Καμία ανοχή στον Φασισμό

Η ΠΟΛ καταγγέλλει την προσπάθεια αθώωσης του ναζιστικού εγκληματικού μορφώματος της Χρυσής Αυγής από την απαράδεκτη και χυδαία πρόταση της εισαγγελέως Αδαμαντίας Οικονόμου.

Σε μια δίκη, που με ευθύνη όλων των κυβερνήσεων συνεχίζεται πάνω από 6 χρόνια και με τις αλλαγές στον ποινικό κώδικα, επί ΣΥΡΙΖΑ, να λειτουργούν σαν ασπίδα, η προκλητικότατη πρόταση της εισαγγελέως επιχειρεί να παραδώσει ωσάν αθώα περιστερά το φασιστικό εσμό, για να συνεχίσει το έργο του δολοφονώντας, ξυλοκοπώντας εργαζόμενους προσφυγές και έλληνες.

Τι και αν τα αποδεικτικά στοιχεία είναι συντριπτικά. Η εισαγγελέας δεν τα έλαβε καν υπόψη. Εξάλλου από την αγόρευση της υιοθέτησε πλήρως τους αναπόδεικτους ισχυρισμούς των ναζιστών εγκληματιών, παραβλέποντας την πληθώρα των αποδεικτικών στοιχείων, μαρτυρίες, αναγνωστέα, βίντεο που αναγνώστηκαν και οδηγούν στο ακριβώς αντίθετο συμπέρασμα.

Αναπαρήγαγε επί της ουσίας όλους τους ισχυρισμούς των κατηγορούμενων ναζιστών, φτάνοντας μάλιστα στο σημείο να υιοθετήσει τόσο τη δήλωση του Κασιδιάρη ότι “η δολοφονία Φύσσα ήταν δολοφονία κατά της Χρυσής Αυγής” όσο και τον ισχυρισμό του Μιχαλολιάκου ότι η ανάληψη της πολιτικής ευθύνης για τη δολοφονία Φύσσα αφορούσε δήθεν την ανάληψη της εκλογικής – πολιτικής φθοράς του κόμματος της Χρυσής Αυγής!

Θεωρούμε ότι η απόφαση του δικαστηρίου δεν πρέπει να υιοθετήσει μια τέτοια προκλητική εισαγγελική πρόταση. Πρέπει να απολογηθούν όλοι όσοι τόσα χρόνια χάιδευαν, συγκάλυπταν και στηρίζαν τον φασισμό σε κάθε του μορφή. Δεν εφησυχάζουμε, δεν σταματούμε να αποκαλύπτουμε τον εγκληματικό ρόλο τους. Τον ρόλο τους ως τσιράκια των αφεντικών ενάντια στα δικαιώματα των εργαζομένων.

Το μόνο σίγουρο είναι ότι οι εργαζόμενοι με τον αγώνα μας θα καταφέρουμε να τιμωρηθούν μια και καλή για τα εγκλήματα τους οι κάθε λογής φασίστες και το σύστημα που τους γεννά και τους προστατεύει.

Σε συνέχεια του υπομνήματος που παραδώσαμε στον υφυπουργό ΥΠΕΚΑ κ. Θωμά κατά την επίσκεψή του στο εργοστάσιο της ΛΑΡΚΟ στη Λάρυμνα Φθιώτιδας, με αριθμό πρωτοκόλλου 118/15.11.2019  και είχε σχέση με τη μη εφαρμογή το κανόνων που ορίζει ΚΜΛΕ, σας γνωστοποιούμε τα παρακάτω εξειδικευμένα παραδείγματα στο χώρο.

• Οι επίσημες δηλώσεις του υπουργού, ότι «η κυβέρνηση θα περπατήσει άμεσα σε εκκαθάριση εν λειτουργία της ΛΑΡΚΟ και εκποίηση αυτής σε δύο διαγωνισμούς», έχει φέρει τεράστια εργασιακή ανασφάλεια για όλους τους εργαζόμενους και σύγχυση, γεγονός πού παίζει, κατά τη γνώμη μας, καθοριστικό ρόλο στην ασφάλεια στην εργασία. Κατά τη γνώμη μας, για την ηρεμία των εργαζομένων και την ασφάλεια στην εργασία, η κυβέρνηση άμεσα θα πρέπει να αποσύρει την τοποθέτηση της, να διασφαλίσει μέσα από τη χρηματοδότηση της ΛΑΡΚΟ τη συνέχιση της λειτουργίας της και το παραγωγικό της χαρακτήρα, με εκσυγχρονισμό, ουσιαστικά μέτρα υγιεινής και Ασφάλειας αλλά και παραπέρα ανάπτυξη αυτής. Να διασφαλίσει όλες τις θέσεις εργασίας αλλά και τα εναπομείναντα κεκτημένα των εργαζομένων, υπογράφοντας τη συμφωνημένη με την προηγούμενη διοίκηση ΣΣΕ, καταργώντας το σκλαβοπάζαρο των εργολαβιών και ενσωματώνοντας τους εργαζόμενους από τις εργολαβίες στην ίδια την ΛΑΡΚΟ με σύμβαση αορίστου χρόνου, αλλά και προχωρώντας σε νέες προσλήψεις, όπου Θα καλύψει κάθε οργανικό κενό που προβλέπει το οργανόγραμμα της. Η εργασιακή ασφάλεια  είναι κανόνας του ΚΜΛΕ.
• Άμεσα να γίνει έλεγχος και υλοποίηση όλων των παρατηρήσεων των τεχνικών ασφαλείας στις εκθέσεις επικινδυνότητας.
• Να γίνει έλεγχος όλων των φίλτρων αερίων, σκόνης και νερών καθώς και η συνολική λειτουργία των εγκαταστάσεων.
• Να γίνει έλεγχος καμινάδων.
• Να φτιαχτούν προβλεπόμενα φυλάκια στους θολατζήδες των ηλεκτροκάμηνών και στους αποσκοριωτές, που να έχουν πόσιμο φιλτραρισμένο νερό, θέρμανση-ψύξη και φωριαμούς αποθέσεις προσωπικών αντικειμένων των εργαζομένων.
• Να δοθούν ειδικότητες σε θέσεις εργασίας όπως  χειριστής χυτευτικής μηχανής και κοκοποιητες, χειριστές ηλεκτροσυγκόλλησης και οξυγονοκόλλησης, απόμεταλλοτής, αποσκοριοτής, θολατζής, χειριστής σαριού Π/Κ, χειριστής ταινιόδρομων και σαριού Ά ΥΛΩΝ, χειριστής φίλτρων λάσπης και παχυντή, χειριστές διαβροχής σκόνης, χειριστής pnoimex, χειριστής εγκατάστασης διαχείρισης σκουριάς, κοτσαδόροι και μανούβραδοροι στην φόρτωση στο λιμάνι και σε όλα τα συνεργεία συντήρησης (ή να φτιαχτεί ειδικό τμήμα για τέτοιου είδους εργασίες).
• Να  αναρτιέται σε μηνιαία βάση, σε κάθε τμήμα, πρόγραμμα συντήρησης όπου θα πραγματοποιούνται οι εργασίες από ειδικευμένο προσωπικό της ΛΑΡΚΟ, εξειδικευμένο σε κάθε τμήμα και με υποχρεωτική  δομή  που θα αποτελείται τουλάχιστον από Αρχιτεχνίτη,  τεχνητή Ά και ανάλογα την εργασία το κατάλληλο αριθμό βοηθών.
• Άμεσα να παρθούν μέτρα έτσι ώστε να μην συσσωρεύονται νερά περιμετρικά των ηλεκτροκαμίνων όπου υπάρχει ο κίνδυνος σε περίπτωση διατρήσεις να πραγματοποιηθεί μεγάλη έκρηξη. 
• Άμεσα να γίνει έλεγχος καταλληλότητας και σε περίπτωση που δεν είναι κατάλληλη να αντικατασταθεί ή να επισκευαστεί η μονάδα παραγωγής οξυγόνου που υπάρχει ο κίνδυνος επίσης μεγάλης έκρηξης.
• Άμεσα να γίνει έλεγχος  καταλληλότητας  και επαρκής ασφάλειας στις δεξαμενές προπανίου.
• Να υπάρξει μέριμνα παροχής καθαρού αέρα σε όλα τα φυλάκια, χώρος ξεκούρασης και χώρους χειρισμού εγκαταστάσεων.
• Να χορηγηθεί σύστημα ανοιχτής ενδοεπικοινωνίας στο συνεργείο γερανών και σε όσους κάνουν κουμάντο σε χειριστές μηχανημάτων ή εγκαταστάσεων.
• Να ελεγχθεί η καταλληλότητα και η λειτουργία των αυτοματισμών στις γερανογέφυρες,  στους περιστρεφόμενους γερανούς, αλλά και σε όλα τα αυτοκινούμενα μηχανήματα της ΛΑΡΚΟ.
• Να ελεγχθεί η καταλληλότητα όλων των διαδρόμων και παταριών που κινούνται και εργάζονται καθημερινά οι εργαζόμενοι.
• Να ελεγχθεί η καταλληλότητα και λειτουργία των αυτοματισμών της εγκατάστασης που πραγματοποιείται η αλλαγή γερανογέφυρας από το πάρκινγκ στην αίθουσα εργασίας των ηλεκροκαμινών,  καθώς επίσης και τα χειριστήρια αυτής να μεταφερθούν ή να μετατραπούν σε τύπου joystick.
• Να κατασκευαστεί το προβλεπόμενο φυλάκιο χειρισμού διάβροχης σκόνης.
• Να κατασκευαστούν ράμπες και πάρκινγκ σε όλους τους γερανούς έτσι ώστε με ασφάλεια να γίνονται οι εργασίες επάνω σε αυτούς, τις αρπάγες  ή τα άγκιστρα τους.
• Να πραγματοποιηθεί έλεγχος νύχτα έτσι ώστε να καταγραφούν και  με πρόγραμμα να φωτιστούν όλα τα σκοτεινά σημεία του εργοστασίου.
• Να απαγορευτεί η κάθε εργασία επάνω σε γερανογέφυρες μέσα στην αίθουσα, εκτός εάν δοθεί το κατάλληλο ύψος στις στέγες τους, υπάρχει ο κίνδυνος χτύπημα εργαζόμενου στα ψαλίδια αυτών.
• Να συνταχθεί και να δοθεί σε όλους τους εργαζόμενους, σε  κάθε τμήμα, πρωτόκολλο εκτέλεσης εργασιών και για τις εργασίες που δεν θα προβλέπει, αυτές να εκτελούνται μόνο με την παρουσία μηχανικού και εργοδηγού.
• Να χορηγηθούν σε κάθε τμήμα, ειδικά της συντήρησης, σύγχρονα εργαλεία και να υπάρχει καθημερινά η μέριμνα τοποθέτησης κατασκευών και εργαλείων που θα κάνουν  ασφαλέστερη και ευκολότερη την εργασία.
• Να δημιουργηθεί τμήμα ειδικευμένο για τη μεταφορά σοβαρών τραυματιών και το οποίο θα είναι σε βάρδιες όλο το εικοσιτετράωρο.
• Να χορηγηθούν στους εργαζόμενους όλα τα μέτρα ατομικής προστασίας και τα οποία να είναι κατάλληλα για τις συνθήκες των εργασιών. Από φακούς μάσκες, γυαλιά, ωτοασπίδες,  μέχρι άρβυλα, φόρμες, εργαλειοθήκες κτλπ.
• Να προσληφθεί ο κατάλληλος αριθμός προσωπικού έτσι ώστε πέρα των εργασιών παραγωγής  να μπορεί να υπάρξει και καθαριότητα στους χώρους,  αλλιώς να δημιουργηθεί τμήμα που θα καθαρίζει καθημερινά τα μπάζα και διάφορα υπολείμματα αναλωσίμων.
• Να υπάρξει μέριμνα για την καθημερινή καθαριότητα των δρόμων από σκόνες, λάσπες και  νερά.
• Να κατασκευαστούν τουαλέτες σε όλα τα τμήματα και να υπάρχει μέριμνα για την καθημερινή καθαριότητα τους.

Με τις παραπάνω παρατηρήσεις – προτάσεις μας είμαστε στη διάθεσή σας για οποιαδήποτε διευκρίνιση στον επί τόπου έλεγχο.

Παρακαλούμε όπως πράξετε τα δέοντα έτσι ώστε η ΛΑΡΚΟ να συνεχίσει τη λειτουργία της  και οι εργαζόμενοι σε αυτή να δουλεύουν με ασφάλεια και υγιεινή.

Τα ναυτεργατικά σωματεία ΠΕΜΕΝ, ΣΤΕΦΕΝΣΩΝ, ΠΕΕΜΑΓΕΝ, ΠΕΠΡΝ, ΠΕΣ/ΝΑΤ, δηλώνουν την αλληλεγγύη τους στους εργαζόμενους του Ομίλου ΟΤΕ που αγωνίζονται και με απεργιακές κινητοποιήσεις για υπογραφή ΣΣΕ που να υπηρετεί τις σύγχρονες ανάγκες τους, ενάντια στο χτύπημα των δικαιωμάτων τους, στις απολύσεις, την εργοδοτική τρομοκρατία και τα αντεργατικά σχέδια της επιχείρησης να διαμορφώσει συνθήκες εργασιακών γκέτο.

 Ο όμιλος ΟΤΕ όπως και άλλες μονοπωλιακές επιχειρήσεις, καλλιεργούν  αυταπάτες με την τακτική του «λιγότερου κακού», «το καλό της εταιρείας είναι και καλό για τους εργαζόμενους», για να ενταθεί η εκμετάλλευση των εργαζομένων και η κερδοφορία της επιχείρησης πάνω στα συντρίμμια των εργατικών δικαιωμάτων.

Χαρακτηριστικό είναι  ότι από το 2011 οι ΣΣΕ που υπογράφονται είναι με συνεχόμενες μειώσεις μισθών, διευρύνονται οι ελαστικές μορφές εργασίας,  στο σύνολο των εργαζομένων που απασχολούνται το 1/3 (περίπου 6.000) δεν εφαρμόζεται η ΣΣΕ, είναι με διαλυμένες εργασιακές σχέσεις, χαμηλούς μισθούς, εντατικοποίηση της δουλειάς, με την καρμανιόλα της απόλυσης καθημερινά πάνω από το κεφάλι τους.

Η κερδοφορία του ομίλου ΟΤΕ καλά κρατεί, μόνο για το 2018 είχε 1,2δις εκατ. ευρώ κέρδη,  ενώ στους μετόχους έδωσε 340εκ. ευρώ, ποσό ξεπερνά συνολικά την μισθοδοσία. Αυτή είναι η « ανάπτυξη για όλους» της κυβέρνησης της ΝΔ και η «δίκαιη ανάπτυξη» του ΣΥΡΙΖΑ.

Να δυναμώσει η ταξική πάλη σε κάθε χώρο δουλειάς, κόντρα στον εργοδοτικό – κυβερνητικό συνδικαλισμό που υπονομεύει τους αγώνες καλλιεργεί τον συμβιβασμό, την υποταγή στη μοιρολατρία, στο «λιγότερο κακό».

Να γίνει υπόθεση κάθε σωματείου και εργαζόμενου, ο αγώνας που δίνουν οι εργαζόμενοι του ΟΤΕ, για υπογραφή Ενιαίας Σύμβασης εργασίας για όλους τους εργαζόμενους, με ουσιαστικές αυξήσεις στους μισθούς, με μέτρα που να διασφαλίζουν την υγεία και την ασφάλειά τους.

ΟΙ ΔΙΟΙΚΗΣΕΙΣ ΤΩΝ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ

• ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ ΕΜΠΟΡΙΚΟΥ ΝΑΥΤΙΚΟΥ
• ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ ΚΑΤΩΤΕΡΩΝ ΠΛΗΡΩΜΑΤΩΝ ΜΗΧΑΝΗΣ Ε.Ν. «Ο ΣΤΕΦΕΝΣΩΝ»
• ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΜΑΓΕΙΡΩΝ Ε.Ν
• ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ ΠΛΗΡΩΜΑΤΩΝ ΡΥΜΟΥΛΚΩΝ – ΝΑΥΑΓΟΣΩΣΤΙΚΩΝ
• ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ΝΑΤ

ΔΕΝ ΘΑ ΤΟΥΣ ΠΕΡΑΣΕΙ

Συνάδελφοι,   

Το σωματείο μας καταγγέλλει την απαράδεκτη στοχοποίηση και επίθεση της επιχείρησης SIMOS FOOD απέναντι στον  Αντιπρόεδρο του Διοικητικού Συμβουλίου μας.

Ο συνάδελφος-συναγωνιστής πρωτοπόρος στις διεκδικήσεις μαζί με άλλους εργαζόμενους και με την στήριξη του Σωματείου, πέτυχε την καταβολή των επιδομάτων γάμου και τριετιών, την πληρωμή της νυχτερινής εργασίας και των υπερωριών, την αποζημίωση για εργασία την 7^η μέρα, την καλύτερη συντήρηση των οχημάτων ενώ συνεχώς ενοχλεί την επιχείρηση για καλύτερες και ασφαλέστερες συνθήκες εργασίας.

Θέλουν να ξεμπερδεύουν με την παρουσία του Σωματείου στο χώρο δουλειάς, χτυπώντας την ενημέρωση των εργαζόμενων και την οργανωμένη δράση τους γι΄ αυτό το λόγο η επιχείρηση χτυπάει του πρωτοπόρους εργαζόμενους, για να επιβάλει «σιγή νεκροταφείου» στο χώρο δουλειάς ώστε να συνεχίσουν όλοι οι οδηγοί να εργάζονται όπως και όσο θέλει κάθε φορά ο εργοδότης.

Μας θέλουν σκλάβους του 21^ου αιώνα, να εργαζόμαστε 7 μέρες την εβδομάδα, 30 μέρες τον μήνα χωρίς ρεπό, χωρίς υπερωρίες, χωρίς δικαιώματα.

Η δουλειά για όσες Κυριακές θέλει η εργοδοσία πάει μαζί με τα αίσχη που ψήφισαν και εφαρμόζουν όλες οι κυβερνήσεις, με τις εντολές της Ευρωπαϊκής Ένωσης,  την περίοδο της καπιταλιστικής κρίσης και μας καλούν τώρα να ματώσουμε και για την ανάπτυξή τους.

Μην τρώτε το παραμύθι που σου λένε, πως κανένας δεν δουλεύει όλες τις Κυριακές.  Οι νόμοι είναι δικοί τους, αν δεν αντισταθούμε σήμερα κιόλας, η δουλειά 7 μέρες την εβδομάδα θα γίνει πραγματικότητα.  Να διεκδικήσουμε νομοθετική κατοχύρωση της Κυριακάτικης αργίας, υπερασπίζουμε την Κυριακή ως υποχρεωτική.

Συνάδελφοι,

Δεν υποτασσόμαστε στις ορέξεις της εργοδοσίας.

Δεν θα ανεχτούμε τον εκφοβισμό των εργαζόμενων από την διοίκηση και τα τσιράκια της, θα μας βρίσκουν συνεχώς μπροστά τους με τη δική μας μαχητική απάντηση.

Επιβάλλεται τώρα να βάλουμε μπροστά τις δικές μας  ανάγκες,  την διεκδίκηση Συλλογικής  Σύμβασης Εργασίας, για μέτρα που θα διασφαλίζουν την υγεία και ασφάλεια μας,  για ωράρια και αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας.

Με όλες μας τις δυνάμεις παλεύουμε-διεκδικούμε:

• Κανείς οδηγός χωρίς Συλλογική Σύμβαση Εργασίας. Να μπει τέρμα στην γκιλοτίνα των ατομικών συμβάσεων, στις ενώσεις προσώπων.
• Να βάλουμε φρένο στα εξαντλητικά ωράρια.
• Μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους. Κανείς οδηγός ανασφάλιστος.
• Απαιτούμε μέτρα υγιεινής και ασφάλειας. Κανείς οδηγός πάνω σε κινούμενα φέρετρα.
• Να καταργηθούν άμεσα όλοι οι αντεργατικοί νόμοι που τσακίζουν ασφαλιστικό, συντάξεις, πρόνοια.
• Να παρθούν άμεσα μέτρα για την προστασία όλων των ανέργων, με πλήρη ιατροφαρμακευτική κάλυψη και για τις οικογένειες τους.
• Όχι στη φοροληστεία και σε όλα τα χαράτσια. Να καταργηθούν τώρα ο ΕΝΦΙΑ και ο φόρος αλληλεγγύης.
• Αποκλειστικά Δημόσια-δωρεάν Παιδεία.
• Αποκλειστικά Δημόσια-δωρεάν Υγεία.

Σοβαρά ερωτήματα προκαλεί η πρόταση της εισαγγελέα στη δίκη της Χρυσής Αυγής, που ουσιαστικά αποδέχεται πλήρως την υπερασπιστική γραμμή των ναζί. Θεωρεί την εγκληματική τους δράση με την δολοφονία Φύσσα, τις επιθέσεις στους Αιγύπτιους αλιεργάτες και τους συνδικαλιστές του ΠΑΜΕ, τις δεκάδες ρατσιστικές επιθέσεις τους, τυχαία περιστατικά και καταλήγει πως δεν υπάρχει εγκληματική οργάνωση .

Όταν στη δίκη αποδείχτηκε με συντριπτικά στοιχεία πως πρόκειται για εγκληματική οργάνωση   με κίνητρο για την δράση της την ναζιστική ιδεολογία.

Εάν το δικαστήριο υιοθετήσει αυτή την πρόταση της εισαγγελέα,  οι εγκληματίες χρυσαυγίτες θα δικαιωθούν και θα παραδοθούν “λευκές περιστερές” στη κοινωνία! Ελεύθεροι να συνεχίσουν την εγκληματική τους δράση, εξέλιξη για την οποία θα  έχει σοβαρές ευθύνες  το δικαστήριο και όσοι σήμερα τους χαϊδεύουν.

Δεν έχουμε αυταπάτες, οι ναζί είναι γέννημα – θρέμμα του συστήματος που το κεφάλαιο και το κράτος του επιστρατεύει  όταν τους χρειάζεται. Το αίτημα της καταδίκης τους πρέπει να ακουστεί ακόμα πιο δυνατά ενώ χρειάζεται να δυναμώσει σε κάθε χώρο δουλειάς, σε κάθε γειτονιά η πάλη για την απομόνωση των φασιστικών – ναζιστικών ιδεών και της ρατσιστικής δράσης. Να απομονωθούν όσοι τους κάνουν τις πλάτες και να δυναμώσει η πάλη ενάντια στον καπιταλισμό που τους γεννά και τους θρέφει.

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι

Την Παρασκευή 20/12/2019 πραγματοποιήθηκε Διοικητικό Συμβούλιο του Σωματείου με κύριο θέμα «οργάνωση του αγώνα». Η συζήτηση  πραγματοποιήθηκε στα πλαίσια των αποφάσεων της Γενικής Συνέλευσης των εργαζομένων (17/12/2019) και της σύσκεψης (08/12/2019) των 120 φορέων. Η συζήτηση στο Δ.Σ  κατέληξε ομόφωνα στα εξής:

• Να πραγματοποιηθεί συντονιστικό των Σωματείων που δραστηριοποιούνται στη ΛΑΡΚΟ στις 8/1/2020.
• Να πραγματοποιηθεί «Ημερίδα» την Κυριακή 12/1/2020 στο κινηματογράφο Ίλιον του οικισμού ΛΑΡΚΟ στη Λάρυμνα.
• Να υλοποιηθεί το συλλαλητήριο, απόφαση των 120 φορέων, ημέρα Σάββατο στις 18 ή στις 25/1/2020. (Τηλεφωνικά συμφωνούν όλα τα Σωματεία για ημέρα Σάββατο  και άμεσα θα οριστεί και η ακριβής ημερομηνία).
• Μέσα σε αυτό το χρονικό διάστημα τα Σωματεία θα πραγματοποιούν συναντήσεις με κόμματα, φορείς, θα ενημερώνουν και θα προετοιμάζουν το μεγάλο συλλαλητήριο στην Αθήνα.

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι

Καθαρές κουβέντες.

«Σπάστε» τον εφησυχασμό που λέει «αν έρθει ιδιώτης ίσως τα πράγματα να είναι και καλύτερα».

Η  αλήθεια είναι ότι η παραπέρα ιδιωτικοποίηση της ΛΑΡΚΟ ίσως να είναι και το κλείσιμο της. Οι μέχρι τώρα σχεδιασμοί της Ευρωπαϊκής Ένωσης, όλων των κυβερνήσεων και τα ενδιαφερόμενα κεφάλαια για τη ΛΑΡΚΟ,  επικεντρώνονται στην υδρομεταλλουργία,  που σημαίνει παραγωγή νικελίου επιτόπου στα ορυχεία με χημική μέθοδο και για το χώρο της Λάρυμνας στη μετατροπή του σε κόμβο παραγωγής και αναδιανομής ενέργειας.  Αυτό σημαίνει ενδεχόμενος παύση λειτουργίας του εργοστασίου και  συνολικά  100νταδες θέσεις εργασίας λιγότερες.

Η Ιδιωτικοποίηση της ΛΑΡΚΟ βάζει μεγάλα συμφέροντα να συγκρουστούν μεταξύ τους για το ποιος θα πάρει τι και όταν «τσακώνονται τα βουβάλια, αυτοί που πληρώνουν τη νύφη, είναι οι βάτραχοι».

«Σπάστε» τη διάσπαση που λέει  «εγώ είμαι σε εργολάβο γιατί να ενδιαφερθώ για τους μόνιμους» ή το αντίθετο,  «εγώ είμαι παλιός ενδιαφέρομαι μόνο για την αποζημίωσή μου, εγώ είμαι νέος δεν έχω να χάσω τίποτα στο μισθό μου».

Η εμπειρία από τις ανάλογες περιπτώσεις (ναυπηγεία, ΕΛΒΟ κ.α)  αποδεικνύει ότι το κισσέ στο ταμείο ανεργίας δεν κάνει διακρίσεις.  Είτε εργάζεσαι σε εργολάβο, είτε απευθείας στην εταιρεία που εκποιείται, είτε είσαι «παλιός», είτε «καινούργιος» εργαζόμενος  σε αυτή,  το επίδομα ανεργίας είναι για όλους το ίδιο και διαρκεί για το ίδιο χρονικό διάστημα. Τα κεκτημένα των εργαζομένων χτυπήθηκαν συνολικά, είτε είχανε παλιά σύμβαση, είτε ήταν με νέες συμβάσεις.

«Σπάστε» την καθησυχαστική ουτοπία που λέει «η ΛΑΡΚΟ δεν κλείνει γιατί είναι κερδοφόρα».

Μπορεί να είναι κερδοφόρα, όπως ήταν ο Σκαλιστήρης, τα Ναυπηγεία, τα Κλωστοϋφαντουργία, οι Χαλυβουργίες, η ΕΛΒΟ, οι λιγνιτικές μοναδες της  ΔΕΗ,  τα τσιμέντα Χαλκίδας,  η coca-cola κ.α.

Έκλεισαν όμως, γιατί η  μεταφορά τους στο εξωτερικό ή αλλαγή δραστηριοτήτων τους είναι περισσότερες κερδοφόρες για το κεφάλαιο. Εκατοντάδες χιλιάδες εργαζομένων έχουν μείνει άνεργοι στο κλείσιμο αυτών των εταιρειών. Δεκάδες περιοχές στη χώρα μας ερήμωσαν, λαϊκά νοικοκυριά εκτοπίστηκαν, γιατί το κεφάλαιο,  με τις ευλογίες των κυβερνήσεων, ήθελαν ακόμη περισσότερα κέρδη.

Δεν είμαστε μόνοι σε αυτό τον αγώνα.120 φορείς εξέφρασαν την αλληλεγγύη τους στις 8/12  και μπορούν να πολλαπλασιαστούν, αρκεί εμείς, οι εργαζόμενοι της ΛΑΡΚΟ να μπούμε μπροστά στον αγώνα.

Η ΛΑΡΚΟ είναι οικονομικός πνεύμονας όλης της περιοχής, όλης της Στερεάς. Η καθυστέρηση της μισθοδοσίας που βιώνουμε γονάτισε όλη την περιοχή μας, έχει αντίκτυπο και σε άλλα επαγγέλματα.

Η διασφάλιση της λειτουργίας της και του παραγωγικού της χαρακτήρα. Η κρατική χρηματοδότηση για την ανάπτυξης της, για τον εκσυγχρονισμό και κατασκευή μονάδας ανοξείδωτου χάλυβα που θα ανοίξει νέες θέσεις εργασίας. Η λειτουργία της με ουσιαστικά μέτρα Υγιεινής και Ασφάλειας, με Συλλογική Σύμβαση  που θα καταργεί  το σκλαβοπάζαρο  και θα διασφαλίζει τα κεκτημένα, όλα αυτά,  δεν είναι μόνο δική μας υπόθεση.  Τους αφορά όλους και η σύσκεψη απέδειξε ότι έχουν διάθεση οι σύμμαχοί μας να μας βοηθήσουν σε αυτό τον αγώνα.

Για αυτό επιλέχτηκε ημέρα Σάββατο για το συλλαλητήριο.

Για να διευκολυνθούν οι χιλιάδες συμπαραστάτες και να είναι παρών, μαζί μας.  Για αυτό και πρέπει πριν τις γιορτές να ορίσουμε συγκεκριμένη ημερομηνία 18 ή 25 του Γενάρη 2020 . Έτσι το κάλεσμα για την  συμμετοχή στο συλλαλητήριο θα προχωρήσει,  αν είναι δυνατόν και στον τελευταίο άνθρωπο  και στην τελευταία απομακρυσμένη περιοχή της χώρας μας, θα προγραμματίσει ο καθένας την παρουσία του.

Σας καλούμε αυτές τις ημέρες όλοι οι εργαζόμενοι της ΛΑΡΚΟ να γίνεται μία Επιτροπή Αγώνα.

Να ενημερώσετε τις οικογένειές σας,  τους φοιτητές, τους φίλους, τους μαθητές και αυτοί να το μεταδώσουν στους φορείς που είναι μέλη, στου γνωστούς και φίλους, ανά την Ελλάδα.

Σας καλούμε να μην υπάρξει χριστουγεννιάτικο τραπέζι, παρέα, γλέντι, που να μην συζητηθεί σε αγωνιστικό, νικηφόρο πνεύμα,  το κάλεσμα συμπαράστασης. Το κάθε σπίτι να γίνει «κάστρο» αγώνα.  Έτσι θα εξασφαλίσουμε την πραγματοποίηση της ευχής «και του χρόνου να είμαστε καλά».

Να ενημερωθούν και να καλεστούν όλοι.

Η ΛΑΡΚΟ μεγάλωσε με τον ιδρώτα και το αίμα των εργαζομένων γενιές και γενιές,  οικογένειες και οικογένειες.  Όλοι αυτοί, όπου και να βρίσκονται σήμερα, να είστε σίγουροι ότι θα είναι στο πλευρό μας, αρκεί να καλεστούν. Και θα  καλεστούν με όλους τους τρόπους.

Το δεύτερο δεκαπενθήμερο του Γενάρη,  ημέρα Σάββατο,  η Αθήνα θα ταρακουνηθεί από τη συμμετοχή στο συλλαλητήριο ενάντια στην παραπέρα ιδιωτικοποίηση της ΛΑΡΚΟ και την απαίτηση των εργαζομένων, αυτή να χρηματοδοτηθεί και να αναπτυχθεί υπέρ των συμφερόντων των εργαζομένων όλης της χώρας μας.

Όπως, μέσα από την φοροληστεία και την περικοπή δαπανών σε υγεία, παιδία και ασφάλιση  έδωσαν στις τράπεζες 12 δις εγγυήσεις, στους επιχειρηματικούς ομίλους φοροελαφρύνσεις  μέσα από τον προϋπολογισμό. Έτσι να δώσουν και στην ΛΑΡΚΟ. Αυτοί είναι υπεύθυνοι για την κατάσταση. Εμείς με την ζωή μας πληρώνουμε το αποτέλεσμα των πολιτικών τους επιλογών. Η εκποίηση της ΛΑΡΚΟ δεν θα περάσει. Οι εργαζόμενοι της ΛΑΡΚΟ δεν θα μείνουν άνεργοι.

Όλοι στον αγώνα.

Ενωτικά και αγωνιστικά σας ευχόμαστε καλά Χριστούγεννα.