Εργατικό Κέντρο Αγρινίου : Η πρόσφατη απόφαση του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου για τις ομαδικές απολύσεις ανοίγει το δρόμο για την αύξηση των ορίων των ομαδικών απολύσεων

0

 

Η πρόσφατη απόφαση του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου για τις ομαδικές απολύσεις των εργαζομένων στα «ΤΣΙΜΕΝΤΑ ΧΑΛΙΚΔΑΣ», μετά από προσφυγή της εργοδοσίας και την αποστολή ερωτημάτων από το Συμβούλιο της Επικρατείας , ανοίγει το δρόμο για την αύξηση των ορίων των ομαδικών απολύσεων και την πλήρη απελευθέρωσή τους.

Είναι απόφαση προσανατολισμένη στις απαιτήσεις του ΣΕΒ και των πολυεθνικών ομίλων , με βάση την αρχή της ανεμπόδιστης δράσης του κεφαλαίου, σύμφωνα με τις οδηγίες της Ευρωπαϊκής Ένωσης, προκειμένου να διασφαλίζεται η κερδοφορία του.

Η υπουργός εργασίας δεσμεύτηκε ότι η ελληνική νομοθεσία θα συμμορφωθεί με την απόφαση αυτή και δεν αφήνει κανένα περιθώριο παρερμηνείας.

Η απόφαση αυτή στην ουσία ανοίγει το δρόμο στα νέα μέτρα που προωθεί η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ- ΑΝΕΛ , όπως και οι προκάτοχοί της, για τις ομαδικές απολύσεις και στη συνέχεια για τον κατώτερο μισθό , την κατάργηση των επιδομάτων, το δικαίωμα στην απεργία, τη συνδικαλιστική δράση και γενικότερα για τα εργασιακά.

Αποδεικνύει ακόμα τον αντεργατικό χαρακτήρα της Ε.Ε. , αλλά και το ρόλο της Γ.Σ.Ε.Ε , η οποία από τη μια καταδικάζει υποκριτικά τέτοιες αποφάσεις και από την άλλη υπερασπίζεται το «Ευρωπαϊκό κεκτημένο» που οδηγεί ακριβώς σε όλο και πιο αντεργατικά – αντιλαϊκά μέτρα .

Καλούμε τους εργαζόμενους στον αγώνα ενάντια στην απελευθέρωση των απολύσεων, απαιτώντας την επαναφορά των κλαδικών συλλογικών συμβάσεων εργασίας , κάλυψη των απωλειών σε μισθούς και συντάξεις , κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων.

ΤΟ Δ.Σ.

Δήλωση του Β. Μπούτα εκ μέρους της Πανελλαδικής Επιτροπής Μπλόκων για τις δηλώσεις του Υπουργού Αγροτικής Ανάπτυξης Αποστόλου

0

 

Με δήλωσή του ο Β. Μπούτας, πρόεδρος της Ενωτικής Ομοσπονδίας Αγροτικών Συλλόγων ν. Καρδίτσας, αναφέρεται στις ανακοινώσεις του υπουργού Αγροτικής Ανάπτυξης, Β. Αποστόλου, ότι η κυβέρνηση παίρνει “φιλοαγροτικά” μέτρα, (έγκαιρη καταβολή των επιδοτήσεων/ενισχύσεων, αποζημιώσεις για τις καταστροφές στην παραγωγή και στο αγροτοκτηνοτροφικό κεφάλαιο με κονδύλια από το Πρόγραμμα Αγροτικής Ανάπτυξης, «Κάρτα του Αγρότη» κ.α.), καθώς και στις εκκλήσεις του προς τους αγρότες για «διάλογο» με την κυβέρνηση.

Στη δήλωσή του ο Β. Μπούτας αναφέρει: «Κάτ’ αρχάς να επισημάνω ότι οι εξαγγελίες της κυβέρνησης γίνονται τώρα που κλιμακώνονται οι αγροτικές κινητοποιήσεις. Κάποιες αφορούν σε χρήματα που δικαιούνται οι αγρότες και δεν τους τα χαρίζει η κυβέρνηση, (πχ καταβολή επιδοτήσεων/ενισχύσεων), άλλες είναι απλώς υποσχέσεις για ψίχουλα, (πχ, αποζημιώσεις από Πρόγραμμα Αγροτικής Ανάπτυξης) κι άλλες είναι προς όφελος των τραπεζιτών και των εμποροβιομηχάνων και όχι των αγροτών, (πχ, «Κάρτα του Αγρότη»). Στόχο έχουν να περάσουν στην «κοινή γνώμη» – προπάντων στους εργαζόμενους και τα άλλα λαϊκά στρώματα των πόλεων κι όχι τόσο μέσα στους αγρότες που ξέρουν περί τίνος πρόκειται – την άποψη ότι οι αγροτικές κινητοποιήσεις δεν έχουν κανένα λόγο να γίνουν, αφού, τάχα, η κυβέρνηση ενδιαφέρεται για τον αγροτικό κόσμο και δίνει άμεσα λύσεις στα προβλήματά του.

Μ’ αυτό τον τρόπο η κυβέρνηση επιχειρεί να στρέψει τα άλλα λαϊκά στρώματα ενάντια στις αγροτικές κινητοποιήσεις και να υποκινήσει τον λεγόμενο «κοινωνικό αυτοματισμό», δημιουργώντας ρήγμα στην συμμαχία που, ως μικρομεσαίοι αγρότες, θέλουμε να έχουμε με τους εργαζόμενους και τα άλλα λαϊκά στρώματα του χωριού και της πόλης.

Ας μην έχει την αυταπάτη ο υπουργός και η κυβέρνηση ότι θα το πετύχουν εύκολα. Το οργανωμένο αγροτικό κίνημα έχει, πλέον, την εμπειρία και οι αγωνιζόμενοι αγρότες, μαζί με τους συμμάχους μας, μπορούμε ν’ αντιμετωπίσουμε τις κυβερνητικές μπαγαποντιές και τρικλοποδιές.

Οσον αφορά στις εκκλήσεις για «διάλογο», το οργανωμένο αγροτικό κίνημα είναι κίνημα διεκδίκησης και έχουμε ξεκαθαρίσει, πολλές φορές, ότι δεν πρόκειται να πάμε σ’ ένα «διάλογο» με την κυβέρνηση που δεν θα γίνει για την ικανοποίηση των συγκεκριμένων διεκδικήσεων που περιλαμβάνονται στο πλαίσιο αιτημάτων που έχουμε καθορίσει και για τα οποία βγαίνουμε στους δρόμους.

Τα αιτήματα αυτά τα γνωρίζει ο υπουργός – είναι τα ίδια που είχαμε στα μπλόκα του περασμένου χειμώνα κι απορρίφθηκαν, σχεδόν στο σύνολό τους, τότε από την κυβέρνηση- αλλά αντί να δώσει συγκεκριμένες απαντήσεις επ’ αυτών, «περί άλλα τυρβάζει». Και μας καλεί σε «διάλογο», όχι για την ικανοποίηση των δίκαιων αιτημάτων μας, αλλά, στην ουσία, για το πόσα και ποια θα δεχτούμε να χάσουμε ακόμα.

Εμείς προχωράμε, σταθερά, για την κλιμάκωση των κινητοποιήσεων με στήσιμο ισχυρών μπλόκων σ’ όλη τη χώρα στις 23 Γενάρη, όπως αποφασίσαμε, μετά από εκτενή συζήτηση, ομόφωνα, στη μαζική πανελλαδική σύσκεψη. Και, βεβαίως, τότε, όχι μόνο δεν θα αρνηθούμε συνάντηση με την κυβέρνηση, αλλά θα την επιδιώξουμε, προκειμένου, κάτω και από την πίεση του αγώνα, να ικανοποιηθούν τα συγκεκριμένα και ζωτικής σημασίας για τους μικρομεσαίους αγρότες αιτήματα.

Άλλωστε η κυβέρνηση έχει βρει «προθύμους» για τον «διάλογο» που προτείνει και, ήδη, έχουν γίνει συναντήσεις – φανερές και κρυφές – του υπουργού Αγροτικής Ανάπτυξης με κάποιους απ’ αυτούς. Στην ίδια κατεύθυνση κινείται και ο υφυπουργός, Β. Κόκκαλης, ο οποίος οργανώνει «διαλόγους» για το πώς θα υλοποιηθεί, στο πλαίσιο του νόμου για το διαχωρισμό των αγροτών σε «κατά κύριο επάγγελμα, ή μη» που ψήφισε η κυβέρνηση, η πρόταση του ευρωπαϊκού κοινοβουλίου να θεωρείται «κάτ’ επάγγελμα αγρότης» αυτός που το 100% του εισοδήματός του προέρχεται από την αγροτική απασχόληση και όχι το 51% που ισχύει σήμερα. Αν περάσει κάτι τέτοιο θα έχει ως συνέπεια από τους 800.000, περίπου, που σήμερα θεωρούνται «κάτ’ επάγγελμα» αγρότες στη χώρα μας, να μείνουν το πολύ 150.000, με τους «κομμένους» να μην δικαιούνται επιδοτήσεις/ενισχύσεις, ούτε να συμμετέχουν στα διάφορα προγράμματα, να μην έχουν το αφορολόγητο κλπ.

«Πρόθυμοι» για τέτοιου είδους «διάλογο» είναι τα διάφορα σχήματα – τοπικά και πανελλαδικά – που κινούνται στον «ντορό» του ευρωμονοδρόμου κι εκπροσωπούν τα συμφέροντα μιας χούφτας μεγαλοαγροτών – αγροτοκαπιταλιστών, οι οποίοι θέλουν να επιταχυνθεί η συγκέντρωση της γης και της παραγωγής σε λίγα χέρια και να φύγουμε από τη μέση οι μικρομεσαίοι αγρότες. Τα σχήματα αυτά, όλο το προηγούμενο διάστημα είναι άφαντα και κάθε φορά που ξεκινούν οι αγροτικές κινητοποιήσεις εμφανίζονται σαν «διάττοντες αστέρες», με στόχο να υπονομεύσουν και να ξεστρατίσουν τον αγώνα από την πορεία διεκδίκησης των αιτημάτων επιβίωσης της μικρομεσαίας αγροτιάς.»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Ανακοίνωση του Συνδικάτου ΟΤΑ Αττικής για κινητοποίηση των συμβασιούχων

0

Μαύρα Χριστούγεννα για χιλιάδες συμβασιούχους.

Η κυβέρνηση ετοιμάζει χιλιάδες απολύσεις συμβασιούχων στους ΟΤΑ.

 

ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗ ΤΕΤΑΡΤΗ 28-12-2016 ΑΠΟ ΤΙΣ 11:00 ΜΕΧΡΙ ΤΟ ΤΕΛΟΣ ΩΡΑΡΙΟΥ ΚΑΙ ΜΑΖΙΚΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ

ΣΤΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ ΣΤΙΣ 12:00 ΣΤΗ ΠΛ. ΚΛΑΥΘΜΩΝΟΣ

 

Συναδέλφισσα και συνάδελφε,

Μάθε, ενημερώσου για τις απολύσεις που φέρνει η κυβέρνηση στο δημόσιο.

Με το ποιο σαφή τροπο η υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Γεροβασίλη δήλωσε ότι:

  •  Θα απολύονται όλοι οι συμβασιούχοι στη καθαριότητα μετά τους 24μήνες.
  • Δε θα υπάρξει καμία άλλη παράταση για τους συμβασιούχους. Δηλαδή η κυβέρνηση προτίθεται να πάρει πίσω τη τροπολογία που η ίδια ψήφισε στη βουλή υπό τη πίεση του μεγάλου αγώνα μας, για επέκταση των συμβάσεων μέχρι της 31/12/2017

 Την ίδια στιγμή κυβέρνηση και ελεγκτικό συνέδριο σε αγαστή συνεργασία και με διαφορα προσχήματα αφήνουν απλήρωτους εκατοντάδες συμβασιούχους των οποίων είχε επεκταθεί η σύμβασή τους.Το μέτρο αυτό σταδιακά θα επεκταθεί σε όλους τους συμβασιούχους του δημοσίου που έχουν επεκταθεί οι συμβάσεις τους (ΕΣΠΑ (παιδικοί σταθμοί), βοήθεια στο σπίτι, ΚΗΦΗ, υπουργείο πολιτισμού κα.)

 Η κυβέρνηση υλοποιεί μέχρι κεραίας της απαιτήσεις της ΕΕ και του ΔΝΤ, τις απαιτήσεις του ΣΕΒ για 100.000 απολύσεις άμεσα στο δημόσιο. Έχουν στρατηγική κατάργησης της μόνιμης και σταθερής εργασίας, επέκτασης των ελαστικών μορφών απασχόλησης. Υλοποιούν όχι μόνο το πρώτο μνημόνιο που προβλέπει ότι οι συμβάσεις στο δημόσιο δεν μπορούν να ξεπερνούν τους 24μήνες, άλλα και όλα τα μνημόνια που όλοι μαζί ψήφησαν (ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ, ΠΑΣΟΚ, ΠΟΤΑΜΙ, ΕΝΩΣΗ ΚΕΝΤΡΟΩΝ).

 Κυβέρνηση, Τοπική Διοίκηση (Δήμαρχοι), το σύνολο του κρατικού μηχανισμού τσακίζουν τα εργασιακά δικαιώματα, στρώνουν το έδαφος για άμεση ιδιωτικοποίηση της καθαριοτότητας και των κοινωνικών δομών.

 Την ίδια στιγμή η κυβέρνηση χτυπάει τα Βαρέα και Ανθυγιεινά. Σε όλα τα επίσημα κείμενα της (πρόσφατη οδηγία για τις ασφαλιστικές εισφορές) κάνει λόγο για Βαρέα και Ανθυγιεινά μέχρι το 2017. Θέλει οι μεγαλοεργολάβοι που θα αναλάβουν τις υπηρεσίες καθαριότητας να προσλαμβάνουν με μισθούς πείνας και συνθήκες γαλέρας τους εργαζομένους.

 Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,

Έχουμε τη δύναμη να εμποδίσουμε τα σχέδια τους! Μόλις πριν από λίγους μήνες με το δυναμικό, μαζικό αγώνα μας, τις μεγάλες πανελλαδικές κινητοποιήσεις μας, επιβάλλαμε στη κυβέρνηση, την παραμονή των συναδέλφων στην εργασία μέχρι τα τέλη του 2017. Το ίδιο είναι ανάγκη να κάνουμε και τώρα.!

– Απαιτείται ενιαίος αγώνας όλων των συμβασιούχων σε όλο το δημόσιο.

– Απαιτείται ενιαίος αγώνας συμβασιούχων και μονίμων, όλων των εργαζομένων σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα.

Έρχονται απολύσεις και στους μόνιμους εργαζόμενους στο δημόσιο.

Αυτό προβλέπει ο νόμος Βερναρδάκη «περί αξιολόγησης δομών και εργαζομένων» για όσους αξιολογούνται από 0-24 με κλίμακα βαθμολογίας το 100.

Αυτό προμηνύει και η απόφαση του Ευρωπαϊκού δικαστηρίου (21/12/2016) περί απελευθέρωσης των ομαδικών απολύσεων.

Καλούμε τις Επιτροπές Αγώνα των συμβασιούχων, τα σωματεία, τους συνδικαλιστές να ενημερώσουν όλους τους συναδέλφους. Να προχωρήσουν τώρα σε έκτακτα διοικητικά συμβούλια και Γενικές Συνελεύσεις. Να σημάνει συναγερμός σε όλο το κλαδο των ΟΤΑ.

 Το ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΟΤΑ ΑΤΤΙΚΗΣ καλεί όλους τους συμβασιούχους, όλους τους εργαζόμενους, όλα τα σωματεία σε όλη την Ελλάδα να αποφασίσουν και να συμμετέχουν σε πανελλαδικό συλλαλητήριο την Τετάρτη 28 Δεκέμβρη στις 12 το μεσημέρι στη πλατεία Κλαθμώνος. Για το λόγο αυτό το Συνδικάτο ΟΤΑ Αττικής προκυρήσει στάση εργασίας για όλους τους συναδέλφους από τις 11.00 ως τη λήξη της βάρδιας

 Και αυτή τη φορά θα είμαστε χιλιάδες στο δρόμο του αγώνα!

 Δε θα τους αφήσουμε σε χλωρό κλαρί! Μέσα στις γιορτές θα είμαστε στο δρόμο του αγώνα.

 Απαιτούμε:

  • Να πληρωθούν άμεσα όλοι οι συμβασιούχοι που είναι απλήρωτοι.
  • Καμία απόλυση.
  • Διατήρηση της επέκτασης των συμβάσεων μέχρι της 31/12/2017) και μετατροπή των συμβάσεων τους σε αορίστου χρόνου.
  • Μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους
  • Καμία ιδιωτικοποίηση υπηρεσίας στους δήμους.
  • Κάτω τα ξερά σας από τα ΒΑΕ.

 

 Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ

Δώρο Χριστουγέννων στο ΣΕΒ και τους επιχειρηματικούς ομίλους από Κυβέρνηση και Ευρωπαϊκή Ένωση

0

 

Καλούμε τις συνδικαλιστικές οργανώσεις σε δράση, για να μην περάσουν χειροπέδες στη ζωή μας. Να οργανώσουν την ενημέρωση των εργαζομένων στα εργοστάσια, στις επιχειρήσεις, στους χώρους δουλειάς. Να δυναμώσει η αντίσταση στα σχέδια κυβέρνησης – βιομηχάνων – ΕΕ, ο αγώνας για την ανατροπή της αντιλαϊκής πολιτικής.

 Σήμερα εκδόθηκε η απόφαση του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου για την υπόθεση των ομαδικών απολύσεων των εργαζομένων στα «Τσιμέντα Χαλκίδας», μετά από προσφυγή της πολυεθνικής «Lafarge» και την αποστολή προδικαστικών ερωτημάτων από το Συμβούλιο της Επικρατείας.

 Η σημερινή απόφαση του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου δεν προξενεί έκπληξη. ‘Ήταν προαποφασισμένη σε ένα παιχνίδι στημένο ώστε να φύγουν και τα τελευταία εμπόδια στη δράση των επιχειρηματικών ομίλων, ικανοποιώντας τις πάγιες απαιτήσεις του ΣΕΒ και των άλλων εργοδοτικών οργανώσεων.

 Το κρίσιμο σημείο της απόφασης του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου που περίμεναν κυβέρνηση και βιομήχανοι για να προχωρήσουν στην αλλαγή του νόμου για τις ομαδικές απολύσεις είναι ότι η εφαρμογή της μέχρι σήμερα ελληνικής νομοθεσίας στην πράξη και εν προκειμένω στην υπόθεση της ΑΓΕΤ ΗΡΑΚΛΗΣ δεν πρέπει να ακυρώνει την απόφαση της πολυεθνικής να απολύει ομαδικά.

 Το Ευρωπαϊκό Δικαστήριο επαληθεύει ότι αρχή και τέλος των συνθηκών και των οδηγιών της ΕΕ είναι η ανεμπόδιστη δράση του κεφαλαίου, προκειμένου να διασφαλίζεται η κερδοφορία του. Από αυτήν την άποψη, κρίνεται η ελληνική νομοθεσία για τις ομαδικές απολύσεις, με στόχο να παραμεριστούν και οι ελάχιστοι περιορισμοί που αποθαρρύνουν σήμερα τις επιχειρήσεις να μετεγκατασταθούν, να συγχωνευθούν, να μεταπωληθούν, ακόμα και να κλείσουν, προκειμένου να μεταφερθούν κεφάλαια σε άλλο κλάδο ή και σε άλλη χώρα δηλαδή με απλά λόγια να έχουν την πλήρη ελευθερία οι επιχειρήσεις να απασχολούν εργαζόμενους όποτε, όσο και όπως τις βολεύουν.

 Αυτό είναι το ζουμί της ευρωπαϊκής Οδηγίας για τις ομαδικές απολύσεις, με την οποία καλείται πλέον να συμμορφωθεί η ελληνική νομοθεσία. Η σημερινή απόφαση είναι στην ουσία η αναγγελία των νέων μέτρων καθώς ανοίγει ο χορός με τις ομαδικές απολύσεις και συνέχεια έχει η νέα επίθεση στον κατώτερο μισθό, στο δικαίωμα στην απεργία και στη συνδικαλιστική δράση, η κατάργηση επιδομάτων κοκ.

Η ανακοίνωση της Υπουργού Εργασίας που δεσμεύτηκε όπως και ο προκάτοχός της ότι η ελληνική νομοθεσία θα συμμορφωθεί με την απόφαση του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου δεν αφήνει κανένα περιθώριο παρερμηνειών για το τι έρχεται.

 Αποδεικνύεται για πολλοστή φορά ποιο είναι το ευρωπαϊκό κεκτημένο και οι βέλτιστες πρακτικές που υπερασπίζονται και επικαλούνται συνεχώς τόσο η σημερινή κυβέρνηση όσο και η ΓΣΕΕ που σήμερα ανακάλυψε κλαψουρίζοντας πως η σημερινή απόφαση είναι «αναντίστοιχη των προσδοκιών των εργαζομένων σε όλη την Ευρώπη».

 Ο κόσμος που υπερασπίζονται από κοινού οι επιχειρηματικοί όμιλοι, το πολιτικό προσωπικό τους και οι ξεπουλημένες συνδικαλιστικές ηγεσίες είναι ο κόσμος του νέου υποκατώτατου μισθού, της ακατάπαυστης «ευελιξίας» των εργασιακών σχέσεων, της μαζικής ανεργίας, της ζωής με τα ψίχουλα, της ανταγωνιστικότητας και της κερδοφορίας του κεφαλαίου.

 Απαιτούμε δικαιώματα στην εργασία και τη ζωή, με βάση την εποχή μας – τον 21ο αιώνα, τις ανάγκες μας! Επαναφορά των κλαδικών συμβάσεων εργασίας, κάλυψη των απωλειών σε μισθούς συντάξεις κοινωνικές παροχές, κατάργηση των αντεργατικών νόμων!

 

Το Γραφείο Τύπου

Δώρο Χριστουγέννων στο ΣΕΒ και τους επιχειρηματικούς ομίλους από Κυβέρνηση και Ευρωπαϊκή Ένωση

0

 

Καλούμε τις συνδικαλιστικές οργανώσεις σε δράση, για να μην περάσουν χειροπέδες στη ζωή μας. Να οργανώσουν την ενημέρωση των εργαζομένων στα εργοστάσια, στις επιχειρήσεις, στους χώρους δουλειάς. Να δυναμώσει η αντίσταση στα σχέδια κυβέρνησης – βιομηχάνων – ΕΕ, ο αγώνας για την ανατροπή της αντιλαϊκής πολιτικής.

 Σήμερα εκδόθηκε η απόφαση του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου για την υπόθεση των ομαδικών απολύσεων των εργαζομένων στα «Τσιμέντα Χαλκίδας», μετά από προσφυγή της πολυεθνικής «Lafarge» και την αποστολή προδικαστικών ερωτημάτων από το Συμβούλιο της Επικρατείας.

 Η σημερινή απόφαση του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου δεν προξενεί έκπληξη. ‘Ήταν προαποφασισμένη σε ένα παιχνίδι στημένο ώστε να φύγουν και τα τελευταία εμπόδια στη δράση των επιχειρηματικών ομίλων, ικανοποιώντας τις πάγιες απαιτήσεις του ΣΕΒ και των άλλων εργοδοτικών οργανώσεων.

 Το κρίσιμο σημείο της απόφασης του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου που περίμεναν κυβέρνηση και βιομήχανοι για να προχωρήσουν στην αλλαγή του νόμου για τις ομαδικές απολύσεις είναι ότι η εφαρμογή της μέχρι σήμερα ελληνικής νομοθεσίας στην πράξη και εν προκειμένω στην υπόθεση της ΑΓΕΤ ΗΡΑΚΛΗΣ δεν πρέπει να ακυρώνει την απόφαση της πολυεθνικής να απολύει ομαδικά.

 Το Ευρωπαϊκό Δικαστήριο επαληθεύει ότι αρχή και τέλος των συνθηκών και των οδηγιών της ΕΕ είναι η ανεμπόδιστη δράση του κεφαλαίου, προκειμένου να διασφαλίζεται η κερδοφορία του. Από αυτήν την άποψη, κρίνεται η ελληνική νομοθεσία για τις ομαδικές απολύσεις, με στόχο να παραμεριστούν και οι ελάχιστοι περιορισμοί που αποθαρρύνουν σήμερα τις επιχειρήσεις να μετεγκατασταθούν, να συγχωνευθούν, να μεταπωληθούν, ακόμα και να κλείσουν, προκειμένου να μεταφερθούν κεφάλαια σε άλλο κλάδο ή και σε άλλη χώρα δηλαδή με απλά λόγια να έχουν την πλήρη ελευθερία οι επιχειρήσεις να απασχολούν εργαζόμενους όποτε, όσο και όπως τις βολεύουν.

 Αυτό είναι το ζουμί της ευρωπαϊκής Οδηγίας για τις ομαδικές απολύσεις, με την οποία καλείται πλέον να συμμορφωθεί η ελληνική νομοθεσία. Η σημερινή απόφαση είναι στην ουσία η αναγγελία των νέων μέτρων καθώς ανοίγει ο χορός με τις ομαδικές απολύσεις και συνέχεια έχει η νέα επίθεση στον κατώτερο μισθό, στο δικαίωμα στην απεργία και στη συνδικαλιστική δράση, η κατάργηση επιδομάτων κοκ.

Η ανακοίνωση της Υπουργού Εργασίας που δεσμεύτηκε όπως και ο προκάτοχός της ότι η ελληνική νομοθεσία θα συμμορφωθεί με την απόφαση του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου δεν αφήνει κανένα περιθώριο παρερμηνειών για το τι έρχεται.

 Αποδεικνύεται για πολλοστή φορά ποιο είναι το ευρωπαϊκό κεκτημένο και οι βέλτιστες πρακτικές που υπερασπίζονται και επικαλούνται συνεχώς τόσο η σημερινή κυβέρνηση όσο και η ΓΣΕΕ που σήμερα ανακάλυψε κλαψουρίζοντας πως η σημερινή απόφαση είναι «αναντίστοιχη των προσδοκιών των εργαζομένων σε όλη την Ευρώπη».

 Ο κόσμος που υπερασπίζονται από κοινού οι επιχειρηματικοί όμιλοι, το πολιτικό προσωπικό τους και οι ξεπουλημένες συνδικαλιστικές ηγεσίες είναι ο κόσμος του νέου υποκατώτατου μισθού, της ακατάπαυστης «ευελιξίας» των εργασιακών σχέσεων, της μαζικής ανεργίας, της ζωής με τα ψίχουλα, της ανταγωνιστικότητας και της κερδοφορίας του κεφαλαίου.

 Απαιτούμε δικαιώματα στην εργασία και τη ζωή, με βάση την εποχή μας – τον 21ο αιώνα, τις ανάγκες μας! Επαναφορά των κλαδικών συμβάσεων εργασίας, κάλυψη των απωλειών σε μισθούς συντάξεις κοινωνικές παροχές, κατάργηση των αντεργατικών νόμων!

 

Το Γραφείο Τύπου

Σ.Ε.Α.ΑΝ.: Η εταιρεία Παπαστράτος – Philip Morris επιμένει στην απόλυση εργαζόμενου με Σκλήρυνση Κατά Πλάκας

0

 

ΝΤΡΟΠΗ ΚΑΙ ΑΙΣΧΟΣ

 Η εταιρεία Παπαστράτος –PhilipMorris επιμένει στην απόλυση εργαζόμενου με ΣΚΠ, υψηλής επιστημονικής ειδίκευσης.

Τεράστιες οι ευθύνες κυβέρνησης και υπουργείου.

 

ΓΙΑ ΤΑ ΚΕΡΔΗ ΤΩΝ ΠΟΛΥΕΘΝΙΚΩΝ ΣΤΕΛΝΟΥΝ ΣΤΗΝ ΑΝΕΡΓΙΑ ΤΟΥΣ

ΑΝΑΠΗΡΟΥΣ, ΧΡΟΝΙΩΣ ΠΑΣΧΟΝΤΕΣ.

 

Η ΣΕΑΑΝ και ο Ενιαίος Σύλλογος Γονέων και Κηδεμόνων ΑμΕΑ Αττικής και Νήσων συμμετείχε και στήριξε τη μαζική παράσταση διαμαρτυρίας του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών, που πραγματοποιήθηκε στις 15 Δεκέμβρη στο εργοστάσιο της πολυεθνικής εταιρείας καπνού Παπαστράτος – PhilipMorris στον Ασπρόπυργο, ενάντια στην άδικη απόλυση συναδέλφου που πάσχει από Σκλήρυνση Κατά Πλάκας (ΣΚΠ).

 Η εκπρόσωποι της εν λόγω εταιρείας που συναντήθηκαν με την αντιπροσωπεία των φορέων της κινητοποίησης, αφού πούλησαν κοινωνική ευαισθησία και συμπάθεια, προσπάθησαν να συγκαλύψουν την πραγματική αιτία της απόλυσης και να δικαιολογήσουν την απόφαση της εταιρείας. Προφασίστηκαν πως όταν η εταιρεία ανακοίνωσε την απόλυση, δε γνώριζε την πάθηση του συναδέλφου! Ισχυρίζεται ακόμα πως η απόλυση γίνεται για λόγους απόδοσης! ΑΙΣΧΟΣ!!!

 Όπως αποδείχτηκε στην τριμερή, στην επιθεώρηση εργασίας και στο υπουργείο, όχι μόνο ήξεραν για την πάθηση του συναδέλφου, αλλά και η ίδια η στάση της εταιρείας άλλαξε μετά την ολιγοήμερη νοσηλεία του στο νοσοκομείο. Άλλωστε, η απόλυση κοινοποιήθηκε ακριβώς την επομένη μέρα από την είσπραξη της αποζημίωσης που δικαιούταν ο συνάδελφος για την νοσηλεία του, με βάση το ασφαλιστικό συμβόλαιο που έχει συνάψει η εταιρία Παπαστράτος για τους εργαζόμενούς της, με ιδιωτική ασφαλιστική εταιρεία.

Η εταιρεία ξεπερνώντας κάθε όριο επικαλέστηκε ότι ο συνάδελφος ήταν ανεπαρκής. Χαρακτηρισμός άκρως συκοφαντικός όταν πρόκειται για επιστήμονα με υψηλή ειδίκευση, που επιλέχτηκε ανάμεσα σε εκατοντάδες άλλους, με τα μοντέλα αξιολόγησης της ίδιας της εταιρείας.

Αυτοί οι συκοφαντικοί ισχυρισμοί δεν έχουν τεκμηριωθεί με κανένα άλλο στοιχείο, όπως σύσταση από τον προϊστάμενο, παρατήρηση, επίπληξη κλπ. Το ίδιο ακριβώς επιβεβαιώθηκε και στις τριμερείς που έχουν πραγματοποιηθεί έως τώρα.

 Το μόνο που τους ενδιαφέρει είναι η μάζα του κέρδους που βγάζουν από κάθε εργαζόμενο και τίποτα άλλο.

 Κλιμακώνουμε τον αγώνα μας ενάντια στην άδικη απόλυση εργαζομένου χρονίως πάσχοντα.

Συντονίζουμε τα βήματα μας με το ταξικό συνδικαλιστικό κίνημα, γιατί τον τελευταίο λόγο τον έχουν το αγωνιστικό αναπηρικό κίνημα και ο αγώνας των εργαζόμενων κι ακόμα δεν τον έχουν πει.

 

Η απόλυση πρέπει να παρθεί πίσω!

Με τον αγώνα μας μπορούμε να το καταφέρουμε!

 

ΕΜΠΡΟΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΚΑΙΑΔΑ Ο ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΜΟΣ

ΚΑΙ ΟΧΙ ΤΑ ΑμΕΑ ΚΑΙ Ο ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ.

 

Η Γραμματεία χρονίως πασχόντων της Σ.Ε.Α.ΑΝ.

Κοινή επιστολή σωματείων για την απαράδεκτη κατάσταση στον ΟΑΕΔ

0

 

Αυτές τις μέρες χιλιάδες εποχικοί συνάδελφοι του Τουρισμού (και άλλων κλάδων) περιμένουν με αγωνία να κατατεθεί στους λογαριασμούς τους το επίδομα και το δώρο Χριστουγέννων του ΟΑΕΔ, που όπως εξαγγέλθηκε θα δινόταν από τις 16 Δεκέμβρη.

Η εξαγγελία όμως αυτή, είναι στην κυριολεξία «κενό γράμμα», αφού πολύ μεγάλο μέρος των αιτήσεων στις τουριστικές περιοχές, χιλιάδων δηλαδή ανέργων, βρίσκεται ακόμα σε εκκρεμότητα. Εκατοντάδες είναι επίσης αυτοί, που σε ορισμένες περιοχές όπως η Ρόδος και η Κως, συνεχίζουν ακόμη να καταθέτουν καθημερινά δικαιολογητικά με σειρά προτεραιότητας, παρά το ότι έχουν απολυθεί από τα τέλη Οκτώβρη, το αργότερο τις πρώτες μέρες του Νοέμβρη, στη μεγάλη τους πλειοψηφία. Με αυτούς τους ρυθμούς, αυτοί οι συνάδελφοι δεν πρόκειται να δουν χρήματα τουλάχιστο ως τα τέλη Γενάρη!

Οι μεγάλες καθυστερήσεις, σύμφωνα με τους υπαλλήλους του ΟΑΕΔ που και αυτοί βρίσκονται στα όριά τους, οφείλονται στη χρόνια υποστελέχωση των υπηρεσιών που αδυνατεί να ανταπεξέλθει σε αυτό τον όγκο αιτήσεων, στο προβληματικό σύστημα μηχανογράφησης και στην αλλαγή της εσωτερικής διαδικασίας για την έγκριση της επιδότησης των ανέργων που είναι πιο χρονοβόρα.

Δε φτάνει η εξαντλητική σαιζόν, η απληρωσιά, το τσάκισμα σε μισθούς και δικαιώματα, το κουτσούρεμα του ίδιου του επιδόματος, οι οικογένειες των ξενοδοχοϋπαλλήλων θα αναγκαστούν να κάνουν και Χριστούγεννα χωρίς ακόμα και αυτό το επίδομα της ντροπής των τριών μηνών και 5 ημερών με το οποίο τους έχουν καταδικάσει να ζουν το μισό χρόνο!

Επειδή όμως η δίκαιη ανάπτυξη και το true story, δεν τρώγονται και επειδή η κυβέρνηση και η Διοίκηση του ΟΑΕΔ φέρουν στο ακέραιο την ευθύνη για αυτή την απαράδεκτη κατάσταση, τα Σωματεία του κλάδου του Τουρισμού που υπογράφουμε παρακάτω, απαιτούμε να δοθεί λύση εδώ και τώρα: Άμεσα, το αργότερο μέχρι την Παρασκευή να καταβληθούν επίδομα και δώρο σε όσους έχουν ήδη καταθέσει αιτήσεις, να δοθεί ως το τέλος του έτους σε όσους καταθέτουν αυτές τις μέρες.

Υπογράφουν:

  1. ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΑ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑ ΤΗΣ ΡΟΔΟΥ AMILIA MARE & PARADISE VILLAGE ΤΟΥ ΟΜΙΛΟΥ ALDEMAR

  2. ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΟ ΤΗΣ ΡΟΔΟΥ SHERATON

  3. ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ MIRA MARE WONDERLAND

  4. ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΞΕΝΟΔΟΧΟΫΠΑΛΛΗΛΩΝ ΚΑΙ ΣΕΡΒΙΤΟΡΩΝ ΚΩ

  5. ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΞΕΝΟΔΟΧΟΫΠΑΛΛΗΛΩΝ ΚΕΡΚΥΡΑΣ

 

 

Ανακοίνωση της Πανελλαδικής Ένωσης Λιθογράφων για τις κινητοποιήσεις των εργαζομένων στο Δημοσιογραφικό Οργανισμό Λαμπράκη

0

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες

Για μία ακόμα φορά, οι εργαζόμενοι στο Δημοσιογραφικό Οργανισμό Λαμπράκη, βρίσκονται μπροστά στην ασυνέπεια της εργοδοσίας, να τηρήσει το πρόγραμμα αποπληρωμής των δεδουλευμένων. Η εταιρία έχει φτάσει στο σημείο να χρωστάει δεδουλευμένα πάνω από 4 μήνες, με αποτέλεσμα την εξαθλίωση των εργαζομένων. Επιβεβαιώνεται με τον χειρότερο τρόπο, αυτό που από την αρχή το ταξικό κίνημα έχουμε θέσει. Ότι η Διοίκηση του ΔΟΛ λειτουργεί με σχέδιο, για να διασφαλίσει τα κέρδη που έβγαλε όλα τα προηγούμενα χρόνια και δε διστάζει να κοροϊδεύει τους εργαζόμενους ροκανίζοντας χρόνο. Αξιοποιεί την ανοχή του κρατικού μηχανισμού για να συνεχίζει την έκδοση εντύπων με απλήρωτη εργασία εκατοντάδων εργαζομένων. Την ίδια περίπου τακτική άλλωστε ακολουθεί και στον Πήγασο, την Ίριδα και τα Πρακτορεία Τύπου.

Σε αυτή την επίθεση που δέχονται οι εργαζόμενοι στα δικαιώματά τους, έχουν απέναντι από κοινού Κυβέρνηση, ΕΕ και Εργοδοσία. Όλες οι κυβερνήσεις που έχουν περάσει, από την ΝΔ, το ΠΑΣΟΚ και συνεχίζει πιο εντατικά και η σημερινή κυβέρνηση των ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ, στήνουν ακόμα περισσότερα εμπόδια απέναντι σε οποιαδήποτε προστασία και διεκδίκηση των εργαζομένων με δικαιώματα. Συνεπείς στις δεσμεύσεις τους απέναντι στο κεφάλαιο, για φθηνή εργασία και αύξηση της ανταγωνιστικότητας, δώσανε το δικαίωμα στο ΔΟΛ, να απολύσει δεκάδες συναδέλφους στο όνομα της επιβίωσης της εταιρίας και στη συνέχεια με «άτοκο δανεισμό» από τα χρήματα της μισθοδοσίας, να μην εξασφαλίζεται ούτε καν αυτό.

Αυτή είναι η ανάπτυξη που μας ζητάνε να βάλουμε πλάτη. Απλήρωτη εργασία και κάτεργα παντού, για να μπορεί η εργοδοσία να κερδοφορεί ελεύθερα. Ακόμα και αν κάποια στιγμή ο ΔΟΛ, ή άλλες επιχειρήσεις του ομίλου κλείσουν, αυτοί που θα είναι χαμένοι θα είναι οι εργαζόμενοι. Οι μεγαλοεκδότες το έχουν διασφαλίσει το μέλλον τους για αυτούς και τα τρισέγγονα τους. Το έχουν κάνει όλα τα προηγούμενα χρόνια με τη δουλειά αυτών που πραγματικά παράγουν τον πλούτο.

Οι εργαζόμενοι πρέπει να βγάλουν συμπεράσματα!

Ο δρόμος της υποταγής και του συμβιβασμού δεν οδηγεί πουθενά. Η ανοχή στις καθυστερήσεις πληρωμών και η αναβλητικότητα των αγώνων, μόνο δεινά μπορεί να φέρει. Η προσπάθεια που έγινε από πολλούς, να παρουσιαστεί ότι «το καλό της επιχείρησης είναι και καλό των εργαζομένων», ότι «εδώ είμαστε μία οικογένεια», ναυάγησε με τον πιο τραγικό τρόπο. Τώρα έχουμε και το αποτέλεσμα αυτών των επιλογών που οδήγησε στο μεγάλωμα «της ψαλίδας» των οφειλών.

Τέρμα πια στις αυταπάτες. Ή με το κεφάλαιο, ή με τους εργάτες.

Είναι μεγάλες οι ευθύνες του εργοδοτικού και κυβερνητικού συνδικαλισμού, που όλα αυτά τα χρόνια, αρκείται σε συναντήσεις με τη Διοίκηση και τους διάφορους φορείς, λες και τα προβλήματα λύνονται διεκπεραιωτικά, μέσα σε κλειστές πόρτες. Εκείνων που θεωρούν τις απεργίες ξεπερασμένη μορφή πάλης και σέρνουν τους εργαζόμενους σε ατελείωτους δικαστικούς «αγώνες». Αυτή η τακτική έχει στόχο να στείλει τον κόσμο στο σπίτι του μακριά από πραγματικούς αγώνες και σύγκρουση με Κυβέρνηση- Εργοδοσία. Βασίζονται στη λογική της ανάθεσης έργου, που πρακτικά σημαίνει παραίτηση.

Η πείρα όμως από τους αγώνες που φέρανε αποτελέσματα και κατακτήσεις, δείχνει ότι για να κερδίσεις κάτι σε έναν χώρο ή στον κλάδο, χρειάζεται σκληρή, ανειρήνευτη ταξική πάλη χωρίς αυταπάτες για λύση από τα πάνω.

 Καλούμε όλους τους συναδέλφους του ΔΟΛ, ανεξαρτήτως θέσης και ειδικότητας, να πάρουν μέρος στις απεργιακές κινητοποιήσεις που αποφασίστηκαν. Να διασφαλίσουν την επιτυχία τους, κόντρα σε απεργοσπαστικούς μηχανισμούς και σε πρόθυμους να τις αναστείλουν. Να απομονώσουν αυτούς που δίνουν χρόνο στην εργοδοσία να προετοιμαστεί καλύτερα. Ο στόχος των εργαζομένων, υπηρετείται καλύτερα όταν διασφαλίζει κοινή συμπόρευση με το ταξικό εργατικό κίνημα. Μόνο έτσι θα υπάρξει θετικό αποτέλεσμα. Και αυτός είναι ο μόνος τρόπος που δεν έχει δοκιμαστεί ακόμα και πρέπει να γίνει πράξη το συντομότερο.

 Το Σωματείο Λιθογράφων που συσπειρώνεται στο ΠΑΜΕ, θα βρίσκεται δίπλα σε αυτόν τον αγώνα με όλες του τις δυνάμεις, γιατί ο αγώνας των συναδέλφων του ΔΟΛ, είναι απάντηση, συνολικής επίθεσης που δεχόμαστε. Η μέχρι τώρα υποχωρήσεις πρέπει να αντιστραφούν για να κερδηθεί το χαμένο έδαφος, ώστε στις νέες επιθέσεις, να δώσουμε όλοι μαζική απάντηση, με διεκδίκηση υπογραφής Σ.Σ.Ε . Όπως λοιπών η εργοδοσία κάνει τα σχέδιά της, πρέπει και εμείς να κάνουμε τα δικά μας. Αν συνεχίσουμε έτσι, στο τέλος εμείς θα είμαστε οι νικητές.

Η Διοίκηση

 

Η Ομοσπονδία Τύπου και Χάρτου στηρίζει τον δίκαιο αγώνα των εργαζομένων στον ΔΟΛ

0

Η διοίκηση της Ομοσπονδίας στηρίζει τον δίκαιο αγώνα των εργαζομένων στον ΔΟΛ, προκειμένου να πληρωθούν τα δεδουλευμένα τους και το δώρο των Χριστουγέννων.

Η κατάσταση που αντιμετωπίζουν οι συνάδελφοί μας, στον συγκεκριμένο οργανισμό δεν είναι ένα μεμονωμένο περιστατικό, αλλά τείνει να γίνει κανόνας τον χώρο του Τύπου και των ΜΜΕ.

Σχεδόν στο σύνολό τους, οι εργαζόμενοι καλούνται να δουλέψουν για πολλούς μήνες απλήρωτοι αφού έχουν υποστεί συνεχόμενες μειώσεις στους μισθούς τους, με εκ περιτροπής εργασία, μπλοκάκια, ενώ γιγαντώνεται όλο και περισσότερο η εργασία μέσω «δουλεμπορικών» γραφείων.

Οι εργοδότες στο πλαίσιο των ανακατατάξεων, στο ξαναμοίρασμα της πίττας στην ενημέρωση δεν έχουν κανέναν ενδοιασμό για τις συνέπειες που έχουν οι επιλογές τους στη ζωή των εργαζομένων.

Αξιοποιούν το αντεργατικό οπλοστάσιο που τους προσφέρει απλόχερα με τη σειρά της και η σημερινή κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ για να εξασφαλίσουν την κερδοφορία τους στον Κλάδο και όχι μόνο. Σε αυτήν την κατεύθυνση σιγοντάρουν και οι συμβιβασμένες συνδικαλιστικές ηγεσίες, που ταυτίζουν το συμφέρον των εργαζομένων με αυτό των εργοδοτών και υποκλίνονται στους νόμους της ανταγωνιστικότητας των επιχειρήσεων, που θεωρούν ξεπερασμένο μέσο αγώνα την απεργία, που καλλιεργούν την υποταγή και την ηττοπάθεια παραπέμποντας τις λύσεις αποκλειστικά στους δικαστικούς αγώνες ή προκρίνουν τη λογική του μικρότερου κακού.

Δεν παραγνωρίζουμε ότι οι εξελίξεις μπορεί να πάρουν τον χαρακτήρα ντόμινο και να συμπαρασύρουν και άλλους χώρους εργασίας, στην εκτυπωτική βιομηχανία, στην διακίνηση του Τύπου ή ακόμα και να αποτελέσουν δικαιολογία για το παραπέρα χτύπημα εργατικών δικαιωμάτων.

Σε αυτές τις συνθήκες αποτελεί μονόδρομο η οργάνωση της πάλης όλων των εργαζομένων σε κάθε χώρο δουλειάς, σε κατεύθυνση που θα βάζει μπροστά τις σύγχρονες εργατικές ανάγκες. Για μόνιμη και σταθερή δουλειά με δικαιώματα, για την προστασία των ανέργων, για την αποκατάσταση των απωλειών των τελευταίων ετών.

Καλούμε τα σωματεία του Κλάδου, τους εργαζόμενους, να στηρίξουν αποφασιστικά των αγώνα των συναδέλφων στον ΔΟΛ, αλλά και όποιων άλλων εργαζομένων αντιστέκονται στον εργασιακό μεσαίωνα.

 

Αγωνιστικά

 

Εργατικό Κέντρο Άρτας : Να πληρωθούν άμεσα όλα τα δεδουλευμένα τους οι εργαζόμενοι στην καθαριότητα του νοσοκομείου

0

ΝΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΕΙ Η ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΑΠΟ ΤΗΝ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ

Το Εργατικό Κέντρο Άρτας καταγγέλλει την πολιτική της κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ για τα παιχνίδια που παίζει για άλλη μια φορά στις πλάτες των εργαζομένων στην καθαριότητα του Νοσοκομείου Άρτας, την οποία υλοποιεί στο ακέραιο και η σημερινή διοίκηση του Νοσοκομείου Άρτας.

Πριν περάσουν λίγοι μήνες από την προπαγάνδα της κυβέρνησης ότι δόθηκε λύση στα προβλήματα των εργαζόμενων στην καθαριότητα των νοσοκομείων με τις συμβάσεις έργου , η τραγική κατάσταση που βιώνουν οι ίδιοι οι εργαζόμενοι έρχεται να επιβεβαιώσει με τον πιο σκληρό τρόπο το ακριβώς αντίθετο.

Οι εργαζόμενοι παραμένουν εδώ και 5 μήνες απλήρωτοι, χωρίς να ξέρουν πότε θα πληρωθούν και αν θα πληρωθούν όλους τους μήνες!

Η διοίκηση του Νοσοκομείου Άρτας έχοντας την αποκλειστική ευθύνη για αυτή την κατάσταση, όλο το προηγούμενο διάστημα αντί να δώσει λύση στο πρόβλημα καλλιεργούσε την αναμονή στους εργαζόμενους, στη λογική να μειώσουν τις απαιτήσεις τους, για να δεχτούν την εργασιακή ζούγκλα που μας ετοιμάζουν κυβέρνηση και θεσμοί για λογαριασμό του κεφαλαίου. Για να γίνουμε φτηνότεροι και πιο «ευέλικτοι»!

Η υπομονή που τους καλούσαν τόσο καιρό να κάνουν τελείωσε για τους εργαζόμενους που αποφάσισαν να διεκδικήσουν αγωνιστικά τα δεδουλευμένα τους.

Η παράσταση διαμαρτυρίας που πραγματοποίησαν την Παρασκευή 16/12 με την στήριξη του Εργατικού Κέντρου και του Συλλόγου εργαζομένων στο νοσοκομείο θορύβησε την διοίκηση με αποτέλεσμα να προχωρήσει σε εκβιασμούς και απειλές για απολύσεις, εφαρμόζοντας την τακτική από το καρότο στο μαστίγιο. Έφτασαν στο σημείο να απειλούν τους συνδικαλιστές που παραβρέθηκαν για να στηρίξουν το δίκαιο αγώνα των εργαζομένωνότι θα φέρουν τον εισαγγελέα, παρεμβαίνοντας στα εσωτερικά των σωματείων λέγοντας ότι οι καθαρίστριες-εργολάβοι δεν δικαιούνται να συνδικαλίζονται και να κινητοποιούνται! Έτσι προετοιμάζονται οι διοικήσεις να δημιουργήσουν το έδαφος εφαρμογής του νέου συνδικαλιστικού νόμου για να εξαναγκάσουν τους εργαζόμενους σε σιγή νεκροταφείου.

Είναι γελασμένοι αν νομίζουν ότι με αυτόν τον τρόπο θα τρομοκρατήσουν το ταξικό συνδικαλιστικό εργατικό κίνημα. Η τρομοκρατία δεν πέρασε και δεν θα περάσει!

Το Εργατικό Κέντρο Άρτας χαιρετίζει την αγωνιστική στάση που κρατούν οι εργαζόμενοι στην καθαριότητα και την πρωτοβουλία του σωματείου εργαζομένων στο νοσοκομείο να τους εγγράψει ισότιμα μέλη στο σωματείο και καλεί την κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ, τη διοίκηση του Νοσοκομείου να σταματήσει τις μεθοδεύσεις και την τρομοκρατία, άμεσα να πληρωθούν όλα τα δεδουλευμένα των εργαζομένων και να προχωρήσει στην υπογραφή συμβάσεων εξαρτημένης σχέσης εργασίας με πλήρες ωράριο και εργασιακά δικαιώματα και για τους 37 εργαζόμενους.

Καλούμε όλα τα σωματεία, όλους τους εργαζόμενους να εκφράσουν την έμπρακτη αλληλεγγύη τους στο δίκαιο αγώνα τους. Να συμμετέχουν στη συγκέντρωση διαμαρτυρίας την Πέμπτη 22 Δεκέμβριου στις 7μμ στην πλατεία Κιλκίς.

Ο αγώνας των καθαριστριών στο Νοσοκομείο αφορά όλους τους εργαζόμενους, όλους τους ασθενείς για να είναι καθαρά τα Νοσοκομεία πρέπει να υπάρχουν καθαρίστριες που να δουλεύουν σε ανθρώπινες συνθήκες και να αμείβονται όπως αξίζει στη βαριά και ανθυγιεινή δουλειά τους. Όχι με ψίχουλα!

                                                                                                               Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ