Κάλυψη της δαπάνης για τη συμμετοχή των παιδιών των υπαλλήλων της Περιφέρειας Αττικής σε Παιδικές κατασκηνώσεις, κατά τη θερινή περίοδο έτους 2024.

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες αναφορικά με την κάλυψη της δαπάνης για τη συμμετοχή των παιδιών των υπαλλήλων με κάθε σχέση εργασίας της Περιφέρειας Αττικής σε Παιδικές κατασκηνώσεις, κατά τη θερινή περίοδο έτους 2024, σας γνωρίζουμε τα εξής:

• Από την Περιφερειακή Επιτροπή Αττικής εκδόθηκε η υπ’ αριθμ. 13/2024 Απόφαση (συνημμένη) με την οποία εγκρίθηκε «η σκοπιμότητα για την κάλυψη δαπάνης για τη συμμετοχή των τέκνων του προσωπικού της Περιφέρειας Αττικής σε παιδικές κατασκηνώσεις για το έτος 2024» σύμφωνα με την σχετική νομοθετική ρύθμιση (άρθρο 167 του ν. 4483/2017), την οποία πετύχαμε όπως όλοι θυμάστε μετά από αγωνιστικές παρεμβάσεις και κινητοποιήσεις μας.

Σύμφωνα με την απόφαση «Οι γονείς που θα κάνουν χρήση του δικαιώματος αποστολής των τέκνων τους σε παιδικές κατασκηνώσεις, με κάλυψη της δαπάνης από την Περιφέρεια, θα πρέπει να υποβάλουν απολογιστικά στη Δ/νση Οικονομικών Π.Ε. Κεντρικού Τομέα Αθηνών σχετική αίτηση, προσκομίζοντας:

1. Τιμολόγιο Παροχής Υπηρεσιών ή Απόδειξη Παροχής Υπηρεσιών που εκδίδεται από την κατασκηνωτική επιχείρηση στο όνομα του δικαιούχου υπαλλήλου και αποτυπώνει το γινόμενο του αριθμού τέκνων του επί τον αριθμό ημερών διαμονής επί το ημερήσιο τροφείο.
2. Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης.
3. Υπεύθυνη δήλωση του δικαιούχου υπαλλήλου, ότι τόσο αυτός, όσο και ο/η σύζυγός της/του δεν λαμβάνουν συναφή παροχή από οποιονδήποτε φορέα για το έτος 2024.
4. Σε περίπτωση τέκνου με αναπηρία σε ποσοστό 50% και άνω, απαιτείται Βεβαίωση πιστοποίησης αναπηρίας σε ισχύ αρμόδιου Δημόσιου Φορέα από την οποία προκύπτει το ποσοστό αναπηρίας ή αίτηση για επανεξέταση από την αρμόδια Επιτροπή, εάν η σχετική βεβαίωση έχει λήξει και εκκρεμεί η εκ νέου πιστοποίηση της αναπηρίας.
5. Όταν οι δικαιούχοι δεν είναι γονείς των παιδιών (φυσικοί ή θετοί) αλλά ασκούντες την επιμέλεια (ανάδοχοι, κηδεμόνες κ.ο.κ.), απαιτείται: • Επίσημο δικαιολογητικό από αρμόδια αρχή περί ανάθεσης της επιμελείας και • Βεβαίωση ΑΜΚΑ των παιδιών.».

Σημειώνουμε ότι:

Η δαπάνη που καλύπτει η Περιφέρεια αφορά διαμονή διάρκειας έως δύο εβδομάδες κατ΄ανώτατο όριο (συμπεριλαμβανομένων και των ημερών προσέλευσης και αναχώρησης). Οι τυχόν επιπλέον ημέρες επιβαρύνουν αποκλειστικά και μόνο τον συνάδελφο. Επίσης το ημερήσιο τροφείο που καλύπτεται από την Περιφέρεια σύμφωνα με τις διατάξεις των ΚΥΑ Αριθμ. Φ.43000/οικ.18828/8-3-2024 (ΦΕΚ 1659/Β/12-3-2024) περί «Καθορισμού ύψους ημερήσιου τροφείου κατασκηνώσεων έτους 2024» & Αριθμ. 29736/24-4-2024 (ΦΕΚ 2464/Β/25-4-2024) περί «Κατάρτισης προγράμματος επιδότησης διαμονής παιδιών σε παιδικές κατασκηνώσεις, έτους 2024» ανέρχεται: α) στα 34,12€ ημερησίως, συμπεριλαμβανομένων όλων των επιβαρύνσεων και β) στα 58,80€ ημερησίως, συμπεριλαμβανομένων όλων των επιβαρύνσεων, για τα παιδιά με ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω. Τυχόν μεγαλύτερες ή πρόσθετες δαπάνες επιβαρύνουν αποκλειστικά και μόνο τον συνάδελφο.

• Με το υπ’ αριθμ. 105/24-5-2024 έγγραφό μας (συνημμένο) απευθυνθήκαμε σε κατασκηνώσεις ζητώντας τους να αποδεχτούν και φέτος το αίτημά μας για διευκόλυνση αποπληρωμής της δαπάνης συμμετοχής των παιδιών, δηλαδή να τους καταβληθεί η δαπάνη για την συμμετοχή κάθε παιδιού μετά την εκκαθάριση του σχετικού χρηματικού εντάλματος και την απόδοση της δαπάνης από την Περιφέρεια στον υπάλληλο.

 Μετά την ολοκλήρωση των συνεννοήσεων με τις παρακάτω κατασκηνώσεις, σας ενημερώνουμε ότι υπήρξε και φέτος συμφωνία διευκόλυνσης αποπληρωμής της δαπάνης συμμετοχής των παιδιών, προκειμένου να καταβληθεί στις συγκεκριμένες κατασκηνώσεις η δαπάνη για την συμμετοχή κάθε παιδιού μετά την εκκαθάριση του σχετικού χρηματικού εντάλματος και την απόδοση της δαπάνης από την Περιφέρεια στον υπάλληλο.

Οι κατασκηνώσεις με τις οποίες ήρθαμε σε συμφωνία είναι οι εξής:

• Οι συνάδελφοι που θα αξιοποιήσουν την διευκολυντική συμφωνία μας με τις συγκεκριμένες κατασκηνώσεις οφείλουν να φροντίσουν να καταθέσουν έγκαιρα (μετά την διαμονή του παιδιού και την λήψη της σχετικής απόδειξης) όλα τα προβλεπόμενα παραπάνω αναφερόμενα δικαιολογητικά, στην Δ/νση Οικονομικών Π.Ε. Κεντρικού Τομέα, ώστε και η αρμόδια υπηρεσία να μπορεί να λειτουργήσει αποτελεσματικά και οι κατασκηνώσεις να αποπληρώνονται το συντομότερο δυνατόν και να μην δημιουργούνται αρνητικές καταστάσεις, που μπορεί να βάλουν «τέλος» στις «συνεργασίες» που πετύχαμε.

     Πιστεύοντας ότι θα τηρηθούν όλα τα παραπάνω αναφερόμενα, ευελπιστούμε να λειτουργήσουν αποτελεσματικά στη μεγαλύτερη συμμετοχή των παιδιών και στην υποβοήθηση κάθε οικογένειας.

Το Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Πειραιά στέκεται στο πλευρό των εργαζομένων (οικοδόμους, χειριστές, μηχανικούς –τεχνικούς κλπ) της κατασκευαστικής «ΑΒΑΞ» στα εργοτάξια της γραμμής 4 του Μετρό, που βρίσκονται σε επαναλαμβανόμενες απεργίες από την Δευτέρα 20 Μαΐου και στηρίζει τα δίκαια αιτήματα τους για 15% αυξήσεις σε μισθούς και στα καταβαλλόμενα μεροκάματα, 10% επίδομα υπόγειων εργασιών, 5ήμερο – 8ωρο, μέτρα υγείας και ασφάλειας.

Η συμμετοχή των συναδέλφων στις απεργίες και η μαζική  κινητοποίηση τους έξω από τα γραφεία της εταιρείας έσπασε την αδιαλλαξία της, που παρά την άρνηση της για συνάντηση με τους εργαζόμενους, τελικά δεσμεύτηκε να απαντήσει συγκεκριμένα στο ζήτημα των αυξήσεων στους μισθούς.

Εμείς οι ναυτεργάτες του Ε/Σ «ΦΙΛΙΑ» του Ελληνικού Κέντρου Θαλάσσιων Ερευνών (ΕΛΚΕΘΕ), είμαστε αλληλέγγυοι και συμπαραστεκόμαστε στον απεργιακό αγώνα των ναυτεργατών του Ε/Σ «ΑΙΓΑΙΟ», που θα πραγματοποιηθεί το Σάββατο 1 Ιούνη.

Συγκεκριμένα οι ναυτεργάτες του Ε/Σ «ΑΙΓΑΙΟ», αγωνίζονται και διεκδικούν, οι μισθολογικές αποδοχές τους να αναπροσαρμοστούν με βάση τη ΣΣΕ της Ακτοπλοϊας  του 2024.

Οι μισθολογικές αποδοχές, του συνόλου των ναυτεργατών των 3 πλοίων του ΕΛΚΕΘΕ, στα συγκεκριμένα πλοία είναι καθηλωμένες και καθορίζονται με βάση τη ΣΣΕ Ακτοπλοΐας του 2008.

Το Συνδικάτο Εργατοϋπαλλήλων Μετάλλου Ν. Αττικής και εργαζομένων Ναυπηγοεπισκευαστικής Βιομηχανίας Ελλάδας, εκφράζει την αλληλεγγύη του και στηρίζει τον αγώνα των εργαζομένων στα ΕΛΛΗΝΙΚΑ ΑΜΥΝΤΙΚΑ ΣΥΣΤΗΜΑΤΑ, αγώνα που πρέπει να δίνουν όλοι οι εργαζόμενοι μαζί σαν μια γροθιά, αορίστου χρόνου και εργολαβικοί, για το κοινό τους μέλλον.

Στηρίζουμε τα αιτήματά τους για:

• Την υπογραφή ΣΣΕ.
• Τη διατήρηση του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας που κόπηκε το Δεκέμβριο του 2023.

Στηρίζουμε τη στάση εργασίας που έχουν εξαγγείλει    για την ΠΕΜΠΤΗ 30/5/2024 από 10 π.μ. έως 1 μ.μ. και συμμετέχουμε στην συγκέντρωση διαμαρτυρίας στο ΓΛΚ (Πανεπιστημίου 37).

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ από την Κυβέρνηση να ικανοποιήσει τα δίκαια αιτήματα όλων των εργαζομένων, αορίστου χρόνου και εργολαβικών διασφαλίζοντας τις θέσεις εργασίας, με πλήρη εργασιακά δικαιώματα, ενάντια στην ιδιωτικοποίηση και τους σχεδιασμούς που υπηρετούν πολεμοκάπηλα σχέδια τα οποία πληρώνουν με το αίμα τους οι λαοί. Είμαστε ενάντια στα σχέδια της Κυβέρνησης που δεν θέλει τα ΕΑΣ για την άμυνα της χώρας, αλλά για να εξυπηρετεί τα σχέδια του ΝΑΤΟ και της ΕΕ, όπως ο πόλεμος στην Ουκρανία.

Η Ο.Ε.Φ.Σ.Ε.Ε. στηρίζει το Σωματείο Εργαζομένων Ι.Φ.Ε.Τ., μέλος μας, για το αυτονόητο αίτημα να παρθεί πίσω ο αποκλεισμός των εργαζομένων στον Ι.Φ.Ε.Τ.  από τις κατηγορίες του επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας.

Οι εργαζόμενοι του ΙΦΕΤ εκτίθενται σε ανθυγιεινές εργασίες, όπως στον ακτινοβολητή κοβαλτίου, στη συλλογή, αποθήκευση και καταστροφή ληγμένων φαρμάκων.

Αυτοί που τους έχουν πετάξει εκτός επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας είναι αυτοί που υλοποιούν την πολιτική που κάνει τους εργαζόμενους ακόμα πιο φθηνούς και αναλώσιμους, την πολιτική που έχει πετάξει από τα ΒΑΕ όλους τους εργαζομένους στην παρασκευή φαρμάκων.  

Η Ομοσπονδία μας απαιτεί το αυτονόητο. Να λαμβάνουν οι εργαζόμενοι του ΙΦΕΤ το επίδομα ανθυγιεινής εργασίας. Να επιστρέψουν τα ΒΑΕ για όλους τους εργαζόμενους στην παραγωγή, παρασκευή και αποθήκευση φαρμάκων!

Η κυβέρνηση να  αναλάβει τώρα τις ευθύνες της απέναντι στους εργαζόμενους του Ι.Φ.Ε.Τ. και του κλάδου του φαρμάκου συνολικά.

Η ΟΜΕ χαιρετίζει τον αγώνα των Σωματείων Μεταλλωρύχων της «Ελληνικός Χρυσός» όπου με συντριπτική πλειοψηφία 97%, αποφάσισαν την συνέχιση του αγώνα τους με προκήρυξη στάσεων εργασίας και απεργιακών κινητοποιήσεων, ενάντια στην αποικιοκρατική πρόταση της εταιρείας για υπογραφή νέας ΣΣΕ που περιλαμβάνει 12ωρο και 365 μέρες εργασίας τον χρόνο με κατάργηση όλων των επίσημων αργιών.

Το «νέο σύστημα» που προτείνει η εταιρεία, με τη 12ωρη – 4ήμερη εργασία και την κατάργηση των αργιών, με τις 182 ώρες επιπλέον εργασίας τον χρόνο, θα τσακίσει την ψυχική και σωματική υγεία των εργαζομένων, θα διαλύσει την κοινωνική ζωή και τον τόπο. Οι πολύωρες βάρδιες αν εφαρμοστούν θα έχουν προφανείς επιπτώσεις στην αύξηση των εργατικών ατυχημάτων.

Οι 12ωρες βάρδιες, μαζί με τα αυξημένα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης και την ουσιαστική ανυπαρξία της Επιθεώρησης Μεταλλείων, έρχονται να δώσουν συντριπτικό χτύπημα στην προστασία της ζωής των εργαζομένων στις στοές.

Αποτελεί το επόμενο επεισόδιο του «Στρατηγικού Οδικού Χάρτη 2021 – 2024», που προϋποθέτει την όλο και μεγαλύτερη εκμετάλλευση των εργαζομένων.

Ενώ ταυτόχρονα η εταιρεία είχε 27% αύξηση της παραγωγής στο μεταλλείο Ολυμπιάδας την τελευταία διετία, με ίδιο αριθμό εργαζομένων.Πάνω από 1 δισ. δολάρια τζίρο για την «Eldorado Gold» το 2023, με αύξηση 16% το τελευταίο έτος. Την ίδια στιγμή, οι μισθοί των εργαζομένων την τελευταία διετία έχουν αυξηθεί μόλις 2%.Τα μεταλλεύματα πουλιούνται σε τιμές ιστορικά υψηλές, με τη μέση τιμή πώλησης χρυσού να έχει αυξηθεί σε έναν χρόνο κατά 9%.

Τα παιχνίδια των εταιρειών με τι είναι προϊόν και τι παραπροϊόν και με την αξιοποίηση των παραπροϊόντων που είναι πολλές φορές πιο προσοδοφόρα από τα «προϊόντα» δεν ενδιαφέρουν τους εργάτες των μεταλλείων. Χρηματιστηριακά παιχνίδια που δεν έχουν σχέση με την παραγωγή αλλά με την ευκαιριακή απόδοση μετοχών δεν δίνουν σε καμμιά χώρα συγκριτικό πλεονέκτημα αλλά μόνο κέρδη από χρηματιστηριακές φούσκες σε λίγους.

Σήμερα θα πραγματοποιηθεί συνάντηση εργαζομένων με την Εταιρεία! Απαιτούμε να από την «Ελληνικός Χρυσός» να δεχτεί όλα τα αιτήματα των εργαζομένων για υπογραφή της προτεινόμενης από αυτούς ΣΣΕ!

Συνάδελφοι ψηλά το κεφάλι!

Η ΟΜΕ  είναι στο πλευρό σας και ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ ΜΙΑ ΓΡΟΘΙΑ ενωμένοι θα ΝΙΚΗΣΟΥΜΕ!

Δελτίο Τύπου των Σωματείων 21/5/2024:

 ΠΡΟΣ ΤΗΝ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΕΛΛΗΝΙΚΟΣ ΧΡΥΣΟΣ Α.Ε.

Εδώ και 3 μήνες με σοβαρότητα προς την διαδικασία του διαλόγου και σεβασμό προς όλους τους παρευρισκόμενους, καθόμαστε στο τραπέζι των διαπραγματεύσεών σε κάθε πρόσκληση σας, με κύριο γνώμονα το αληθινό συμφέρον των εργαζομένων. Σήμερα 21 Μάϊου για άλλη μία φορά και τελευταία στιγμή, δεν πραγματοποιήθηκε η προγραμματισμένη συνάντηση μας με δικιά σας υπαιτιότητα, με την δικαιολογία πως «Ο Καναδάς αποφασίζει και όχι η Ελλάδα»!

Εδώ και 3 μήνες, καθόμαστε με στωικότητα και σεβασμό απέναντι στην διαδικασία και σας ακούμε να μας παρουσιάζετε αυτό που εσείς ονομάζετε «νέο σύστημα εργασίας» και «βέλτιστες πρακτικές» στη μεταλλευτική βιομηχανία, το οποίο δεν είναι τίποτα άλλο από ένα πρόγραμμα μείωσης του κόστους, όπως οι ίδιοι ομολογείτε. Μας ζητάτε «να βάλουμε πλάτη» δηλαδή -για να χρησιμοποιήσουμε την προσφιλής σας φράση τα χρόνια που μας είχατε ανάγκη για να εδραιωθείτε- χαρίζοντάς σας τις ίδιες μας τις ζωές, γιατί αυτό θα είναι το αποτέλεσμα του 12ωρου για εμάς. Δεν παραλείψατε δυστυχώς να χρησιμοποιήσετε και έναν εκβιασμό ότι σε περίπτωση που δεν δεχτούμε αυτό το νέο πρόγραμμα εργασίας «θα φύγετε νωρίτερα» από τον προβλεπόμενο χρόνο. Εμείς δηλαδή θα πρέπει να αποφασίσουμε αν θα φύγετε νωρίτερα εσείς, ή αν θα πεθάνουμε νωρίτερα εμείς; Είστε σίγουροι για τα διλήμματα που βάζετε;

Εδώ και 3 μήνες με υπομονή περιμένουμε την στιγμή που θα μας καλέσετε να μιλήσουμε για την ολοκληρωμένη, δίκαια και λογική πρόταση που σας έχουμε αποστείλει και εσείς κάνετε σαν να μην την έχετε δει ποτέ. Μία πρόταση που λαμβάνει υπόψιν της: την 20% αύξηση στην παραγωγή τόνων χρυσού από την ολυμπιάδα τον προηγούμενο χρόνο, τους 26% περισσότερους τόνους ανά βάρδια για το 2023. Την συνεχόμενη άνοδο της μετοχής της Eldorado Gold την τελευταία τουλάχιστον διετία. Τις τιμές του χρυσού και του χαλκού που βρίσκονται σε ιστορικά υψηλά και παράλληλα όλες τις οικονομικές αναλύσεις που μιλάνε για διπλασιασμό της παγκόσμιας ζήτησης χαλκού τα επόμενα χρόνια, και τα λοιπά και τα λοιπά και τα λοιπά. Ένας τεράστιος πλούτος που έχει παραχθεί από τον ίδιο αριθμό εργαζομένων.

Ειλικρινά δεν καταλαβαίνουμε τι πιστεύατε πως μπορούσε να αλλάξει από πλευράς μας όλους αυτούς τους μήνες που παριστάνατε πως δεν είδατε ποτέ την πρόταση μας, πιστεύατε ότι θα την ξεχνούσαμε;

Κύριοι της Ελληνικός Χρυσός, της Eldorado, της Ολυμπιάδας, της Αθήνας, του Βανκούβερ ή όπου άλλου βρίσκεστε εσείς που αποφασίζετε για εμάς, η υπομονή μας τελείωσε. Χθες 20 Μαΐου 2024 η Γενική Συνέλευση των σωματείων αποφάσισε πως ο μόνος λόγος για να καθίσουμε ξανά στο τραπέζι του διαλόγου είναι για να συζητήσουμε την ΚΟΙΝΗ ΠΡΟΤΑΣΗ ΤΩΝ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ και μόνο γι αυτό.

Ελπίζουμε πως την Τρίτη 28 Μάϊου, θα συμβεί ακριβώς αυτό. Αλλιώς….

Εμείς θέλουμε δουλειά και ανοιχτά μεταλλεία, αλλά θέλουμε με τη δουλειά μας να μπορούμε να ζούμε καλύτερα και να γυρίζουμε στα σπίτια μας ζωντανοί για να απολαμβάνουμε τους ανθρώπους, τις οικογένειες και τον τόπο μας.

Υ.Γ.1 Καλό θα ήταν να θυμάστε πως αυτός ο τόπος έχει παρελθόν και θα έχει και μέλλον. Δεν είμαστε Μεταλλωρύχοι της Ελληνικός Χρυσός. Είμαστε Μεταλλωρύχοι των Μεταλλείων Κασσάνδρας Χαλκιδικής. Είμαστε μεταλλωρύχοι, αυτών των αμετακίνητων βουνών, αυτού του πλούτου, που μεγάλωσε γενιές και γενιές από εμάς και θα παραμένει ΓΙΑ ΠΑΝΤΑ ΕΔΩ!

Υ.Γ.2 Επειδή όπως μας είπατε και εσείς, «ο Καναδάς αποφασίζει», η συγκεκριμένη επιστολή θα αποσταλεί μεταφρασμένη και στα κεντρικά του Βανκούβερ, προς διευκόλυνση σας.

Με τιμή

ΟΧΙ ΣΤΙΣ ΝΕΕΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΤΗΣ VIVA  

ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΗ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΔΡΑΣΗ

Το Κλαδικό Σωματείο Χρηματοπιστωτικού καταγγέλλει τις δεκάδες νέες απολύσεις (περίπου 20 αυτή τη φορά) που έγιναν στα τμήματα στην Ελλάδα την Παρασκευή 24/5 όπως επίσης και την απόφαση της VIVA για συνέχιση των απολύσεων  το επόμενο διάστημα. Στόχος τους να μείνουν οι μισοί εργαζόμενοι από τους περίπου 1200 που απασχολούσε τον Μάρτιο χωρίς βεβαίως να μειωθεί η κερδοφορία τους.

Καταγγέλλουμε όμως παράλληλα την εκδικητική και στοχευμένη απόφαση της εργοδοσίας να απολύσει 3 πρωτοπόρα μέλη της νεοσύστατης σωματειακής επιτροπής με μοναδικό κριτήριο την δράση τους στον χώρο δουλειάς και πρόσχημα τις περικοπές λόγω κόστους. Η απόφαση αυτή είναι η φυσική συνέχεια του αυταρχισμού και της τρομοκρατίας σε όποιον σηκώσει κεφάλι και αντιδράει και απότοκο όλων των φιλοεργοδοτικών νόμων που ψηφίστηκαν τα τελευταία χρόνια.

Αν νομίζει η διοίκηση ότι με την επιστροφή στον μεσαίωνα θα καταργήσει κάθε φωνή αντίστασης θα διαψευστεί πολύ σύντομα από τους ίδιους τους εργαζόμενους που δεν έχουν πει ακόμα την τελευταία τους λέξη.  Γινόμαστε μάρτυρες της αντίφασης, από την μια πλευρά να τσακώνεται με κοκορομαχίες στα δικαστήρια για την αποτίμηση της εταιρίας με την JP Morgan, με επιχείρημα ότι θα έπρεπε να είναι μεγαλύτερη, και από την άλλη να διώχνει αυτούς που την δημιουργούν.

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους να αντιδράσουν μαζικά ενάντια στις «ματωμένες Παρασκευές» των απολύσεων που προηγήθηκαν και αυτές που σχεδιάζονται να γίνουν. Συνάδελφοι, αυτοί που θα μείνουν θα φορτωθούν 2-3 φορές τον όγκο δουλειάς με πλήρη εντατικοποίηση και πολύ πιθανή την μεταφορά του project σε κάποιο φθηνό outsourcing. Δεν είναι λύση η παραίτηση καθώς αργά ή γρήγορα θα βρεθούμε σε ίδιες ή παρόμοιες καταστάσεις όσο δεν αντιδρούμε και σε άλλους χώρους εργασίας.

Τα μέλη της σωματειακής επιτροπής που ενημερώθηκαν για την απόλυσή τους ΔΕ ΔΕΧΤΗΚΑΝ ΑΥΤΗ ΤΗΝ ΕΞΕΛΙΞΗ ΜΟΙΡΟΛΑΤΡΙΚΑ. ΔΕΝ ΥΠΕΓΡΑΨΑΝ την απόλυση και προσέφυγαν για καταγγελία στην Επιθεώρηση εργασίας, από την οποία ζήτησαν να διεξάγει τριμερή συνάντηση με την εργοδοσία της VIVA και να ΠΑΡΘΟΥΝ ΠΙΣΩ οι άδικες, εκδικητικές και παράνομες απολύσεις. 

ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΑΚΟΜΗ ΠΙΟ ΑΠΟΦΑΣΙΣΤΙΚΑ. ΚΛΙΜΑΚΩΝΟΥΜΕ τον αγώνα και καλούμε κάθε συνάδελφο που ασφυκτιά και αγανακτεί με αυτή την κατάσταση να σηκώσει κεφάλι και να έρθει σε επαφή με το σωματείο. Κανένας αγώνας δεν κερδήθηκε χωρίς μάχη.

Απαιτούμε:

–        Να παρθούν πίσω όλες οι απολύσεις. Τέρμα στην εργοδοτική τρομοκρατία!

–        Την υπεράσπιση των συνδικαλιστικών δημοκρατικών δικαιωμάτων και κατακτήσεων.

Δεν είμαστε κόστος και αναλώσιμοι, συλλογικά μπορούμε να τους σταματήσουμε και θα τους σταματήσουμε!

Σε μια νέα «προεκλογική» της δέσμευση, για το… καλό των συνταξιούχων προχώρησε η κυβέρνηση, ανακοινώνοντας την μείωση των συντάξεων χηρείας σε όσους δικαιούχους συμπληρώνουν 3 χρόνια, στο 35% της αρχικά αποδιδόμενης, εφ’ όσον ο δικαιούχος παίρνει δική του σύνταξη ή έχει άλλο εισόδημα, μετατρέποντας τη σύνταξη χηρείας σε επιδοματάκι κοροϊδίας! Κι όχι μόνο αυτό, αλλά ο ΕΦΚΑ θα απαιτήσει την επιστροφή αναδρομικών από εκείνους, στους οποίους το ίδιο το ταμείο δεν τους τις έκοψε στην… ώρα τους, αλλά εξακολούθησε να τους αποδίδει το 70%, μετά την παρέλευση της 3ετίας!!

Μετά την πρόσφατη περικοπή της 2^ης «εθνικής» σύνταξης σε όσους παίρνουν παράλληλες συντάξεις, το νέο αυτό μέτρο δείχνει με τρόπο τόσο καθαρό την αρνητικότερη προοπτική του συνταξιοδοτικού, που κυβέρνηση και ΕΕ προοιωνίζουν, στο όνομα της «ανάπτυξης» και της διόγκωσης των ματωμένων πρωτογενών πλεονασμάτων.

Οι συντάξεις είναι κόστος που πρέπει, πάση θυσία των συνταξιούχων, να συρρικνωθεί στο ελάχιστο. Όπως κόστος είναι η υγεία τους, οι εξετάσεις, τα φάρμακά τους που πρέπει να το φορτωθούν αυτοί.

Απαιτούμε από την κυβέρνηση να πάρει τώρα πίσω τις νέες αυτές περικοπές. Κάτω τα χέρια από τις συντάξεις. Την απάντηση η κυβέρνηση θα την πάρει με τις αγωνιστικές δράσεις των συνταξιούχων και τη μαύρη ψήφο τους στην ΕΕ και στα κόμματά της στις ευρωεκλογές!!