ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΟ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟΗ επίσημη ιστοσελίδα του Πανεργατικού Αγωνιστικού Μετώπου

Το Σαββατοκύριακο 7,8 Δεκεμβρίου 2024 πραγματοποιήθηκε το 26^ο   συνέδριο της Ομοσπονδίας μας  με σύνθημα: «Αγωνιζόμαστε ενάντια στη σύγχρονη σκλαβιά και τον πόλεμο. Για ΣΣΕ, μισθούς και δικαιώματα σύμφωνα με τις ανάγκες μας».  Από την πλούσια  συζήτηση, τη μεταφορά της πείρας από τους χώρους δουλειάς,  ρίχτηκε φως στα οξυμμένα προβλήματα των εργαζομένων του κλάδου, τη δράση και τους αγώνες των σωματείων και της Ομοσπονδίας.

Στο γεγονός, ότι ενώ  ο κλάδος  βρίσκεται σε ανάπτυξη, γίνονται επενδύσεις και υπάρχουν κέρδη, οι εργαζόμενοι  δεν βλέπουν να καλυτερεύει η ζωή τους  αφού  οι μισθοί παραμένουν καθηλωμένοι και η ακρίβεια τρώει όλο και μεγαλύτερο μέρος από το εισόδημά τους. Την ίδια στιγμή  σπάει κόκαλα  η εντατικοποίηση και αυξάνονται κατακόρυφα τα εργατικά ατυχήματα, στα οποία δεκάδες συνάδελφοί μας σακατεύτηκαν ή τραυματίστηκαν σοβαρά  ενώ 2 έχασαν τη ζωή τους από την αρχή του χρόνου.

Καθορίστηκαν οι προτεραιότητες και οι στόχοι για το επόμενο διάστημα.  Έγινε σαφές πως βασικός όρος για την ανάπτυξη των  αγώνων είναι η άνοδος της οργάνωσης των εργαζομένων, το δυνάμωμα των σωματείων, η ίδρυση νέων και η συγκρότηση σωματειακών επιτροπών  σε κάθε χώρο δουλειάς. Ότι μπροστά μας έχουμε να δώσουμε μεγάλες μάχες και σε αυτές τις συνθήκες πρέπει  το εργατικό κίνημα να μην αποπροσανατολιστεί από τις επιδιώξεις της κυβέρνησης και των επιχειρηματικών ομίλων.  Των  ηγεσιών  στο συνδικαλιστικό κίνημα, στο επίπεδο της ΓΣΕΕ και των άλλων, που βρέθηκαν απέναντι στις μεγάλες κινητοποιήσεις, στήριξαν την κυβέρνηση και τα μεγάλα επιχειρηματικά συμφέροντα.

Να αντιπαλέψουμε την άποψη που καλλιεργείται πως  “δεν αλλάζει τίποτα”, ότι οι εργαζόμενοι μπορεί να  εξυπηρετήσουν τα συμφέροντά τους στη γραμμή της ταξικής συνεργασίας ή περιμένοντας  κάποια κυβερνητική εναλλαγή. Γιατί βγάζει μάτια η προσπάθεια στήριξης από το σύστημα της χρεοκοπημένης σοσιαλδημοκρατίας, ειδικά  του  ΠΑΣΟΚ, για να εγκλωβίσει τη δυσαρέσκεια των εργαζομένων που μεγαλώνει.

Κοινή η εκτίμηση όλων  πως τα  βήματα που έγιναν  πρέπει να μεγαλώσουν κι άλλο! Δυναμώνοντας τα σωματεία μας, φροντίζοντας για  τη λειτουργία τους, δίνοντας συνέχεια στις διεκδικήσεις σε κάθε χώρο με στόχο να υπογραφούν Συλλογικές Συμβάσεις με αυξήσεις στους μισθούς και περισσότερα δικαιώματα. Με συμμετοχή στις κινητοποιήσεις για όλα τα μέτωπα  που αφορούν τη ζωή του λαού. Για  να δυναμώσει κι άλλο η φωνή των εργαζομένων που απαιτούν  να σταματήσει  ΤΩΡΑ η εμπλοκή της χώρας μας στους πολέμους.

Να εμπνεύσουμε με τη δράση μας  και άλλους συναδέλφους μας να πάρουν τη θέση τους μέσα  στα σωματεία, στη διεκδίκηση και τους αγώνες, μια και εκεί βρίσκεται η  πραγματική ελπίδα!

    Το συνέδριο  ολοκληρώθηκε με την εκλογή του νέου Γενικού Συμβουλίου.

Ποιο συγκεκριμένα,  στις εκλογές πήραν μέρος 53 από τους 56  εκλεγμένους αντιπροσώπους, από 16 Σωματεία  που εκπροσωπούσαν 4.917 εγγεγραμμένα μέλη και 2.826 ψηφίσαντα μέλη.

 Από αυτούς ψήφισαν για το 23μελές Γενικό Συμβούλιο 53 αντιπρόσωποι και βρέθηκαν 53 έγκυρα ψηφοδέλτια, ενώ για την εκπροσώπηση στη  ΓΣΕΕ ψήφισαν 40 αντιπρόσωποι, εκλεγμένοι από 7  Σωματεία με ψηφίσαντα 2.826 μέλη και βρέθηκαν 40 έγκυρα ψηφοδέλτια και τα αποτελέσματα είναι:

Συνδυασμός                                  Ψήφοι                                    Έδρες    

         Δημοκρατική Αγωνιστική                46                                          20

Συνεργασία (ΔΑΣ-ΠΑΜΕ)        

Ενωτική Κίνηση Εργαζομένων         7                                           3

 Τύπου & Χάρτου

 (ΠΑΣΚΕ-ΔΑΚΕ)

Για αντιπροσώπους στη  ΓΣΕΕ                      ΨΗΦΟΥΣ       ΕΔΡΕΣ     

                   Ψήφισαν 40                                                                                                                

      ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΗ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ          40                 2                               

                   (ΔΑΣ-ΠΑΜΕ) 

Στο Διοικητικό Συμβούλιο της Ομοσπονδίας :

ΔΑΣ:  εξέλεξε 10 μέλη

Ενωτική Κίνηση: εξέλεξε  1 μέλος  

ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑ – ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΗ ΔΡΑΣΗ

Παρασκευή 13 Δεκεμβρίου // 6.30 μμ // Πλατεία Δικαστηρίων

Κάτω ο αντιλαϊκός Κρατικός Προϋπολογισμός της φοροληστείας και των πολεμικών δαπανών.

Ο νέος Κρατικός Προϋπολογισμός που κατέθεσε η κυβέρνηση της ΝΔ για το 2025 είναι βαθιά ταξικός και άδικος για το λαό. Μας βυθίζει ακόμα περισσότερο στην ανέχεια για να συνεχίσουν να ενισχύονται οι λίγοι.

Όσα ψέματα κι αν πει η κυβέρνηση περί «κοινωνικά προσανατολισμένου» προϋπολογισμού, δε μπορεί να κρύψει την αλήθεια που ζούμε: ότι το πραγματικό μας εισόδημα μειώνεται χρόνο με το χρόνο, ότι δε φτάνει να πληρώσουμε το ρεύμα, το ενοίκιο, του σούπερ μάρκετ, ότι αναγκαζόμαστε να βάλουμε το χέρι στην τσέπη για την υγεία μας, για το σχολείο των παιδιών μας. Όλα αυτά, την ίδια στιγμή που η χώρα μας δαπανά θηριώδη κονδύλια για πολεμικές δαπάνες, δίνει πάνω από το 3% του ΑΕΠ για εξοπλισμούς στην υπηρεσία του ΝΑΤΟ, λεφτά που τα πληρώνει ο λαός μας από την τσέπη του.

Η κατάθεση του προϋπολογισμού από την κυβέρνηση είναι το καλύτερο χριστουγεννιάτικο δώρο στους βιομήχανους, στους εφοπλιστές, στους τραπεζίτες. Αποτελεί ακόμα ένα μνημείο βαθιάς αντιλαϊκής πολιτικής της κυβέρνησης ΝΔ και των κατευθύνσεων της ΕΕ.

Μια ματιά στα βασικά του μεγέθη αρκεί:

• Η κυβέρνηση εκτοξεύει τους φόρους για το 2025 στα 70 δισ., 3 δισ. παραπάνω από το προηγούμενο χρόνο. Το 95% το πληρώνουμε εμείς. Την ίδια στιγμή δίνει μόνιμα πάνω από 370 εκατ. ευρώ τον χρόνο για πετρέλαιο και άλλα καύσιμα σε εφοπλιστές, βιομήχανους και κλινικάρχες. Διατηρεί τους «αναβαλλόμενους φόρους» των τραπεζών οι οποίες σπάνε συνεχώς ρεκόρ κερδοφορίας. Νομοθετεί «αναπτυξιακούς νόμους» με νέες προκλητικές φοροαπαλλαγές. Από την αφαίμαξη του λαϊκού εισοδήματος θα προκύψουν για ακόμα μια φορά τα ματωμένα πρωτογενή πλεονάσματα για να «βγουν» τα προαπαιτούμενα του Ταμείου Ανάκαμψης!
• Το κρατικό κονδύλι για τις υποτιθέμενες «αυξήσεις του εισοδήματος» στις συντάξεις (0,5€/ημέρα) και στους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων (4€/ημέρα), «κοστίζει» στο κράτος όσο η παραμονή της φρεγάτας στην Ερυθρά Θάλασσα για μισό χρόνο.
• Η χρηματοδότηση για την παιδείαπαραμένει στα άθλια περσινά επίπεδα, πράγμα που σημαίνει ότι θα συνεχιστεί η τραγική κατάσταση στις σχολικές υποδομές και στη λειτουργία των σχολείων, η διαιώνιση των κενών σε εκπαιδευτικό και βοηθητικό προσωπικό, οι συγχωνεύσεις και υποβαθμίσεις σχολείων που κινητοποίησαν το προηγούμενο διάστημα γονείς, εκπαιδευτικούς και μαθητές στην Εύβοια.
• Οιελάχιστες αυξήσεις στις δαπάνες για την υγεία είναι «στάχτη στα μάτια», για να καλυφθούν οι απώλειες από τη μείωση των εργοδοτικών ασφαλιστικών εισφορών. Οι προσλήψεις είναι «άγνωστες λέξεις» για την κυβέρνηση ενώ τα στοιχεία που αναφέρονται στην εισηγητική έκθεση του προϋπολογισμού καταρρίπτουν τον μύθο της ενίσχυσης του δημόσιου συστήματος υγείας αφού παραδέχονται πως την τελευταία διετία οι αποχωρήσεις του τακτικού προσωπικού από την Υγεία είναι περισσότερες από τις αντίστοιχες προσλήψεις.

Φτάνει πια! Τα τελευταία 15 χρόνια μας έχουν τσακίσει με τη φορολογική και δημοσιονομική πολιτική των μνημονίων. Τώρα, με ανοιχτά δύο πολεμικά μέτωπα στην περιοχή μας στα οποία εμπλέκεται η χώρα μας, εκτοξεύουν τις στρατιωτικές δαπάνες και καταρτίζουν προϋπολογισμούς με κριτήριο τη λεγόμενη «πολεμική οικονομία» της ΕΕ, θυσιάζοντας τις ανάγκες του λαού.

ΔΩΣΤΕ ΛΕΦΤΑ ΓΙΑ ΜΙΣΘΟΥΣ, ΥΓΕΙΑ ΚΑΙ ΠΑΙΔΕΙΑ

ΟΧΙ ΓΙΑ ΤΑ ΠΟΛΕΜΙΚΑ ΣΦΑΓΕΙΑ ΤΩΝ ΛΑΩΝ

Δε συμβιβαζόμαστε με τη λογική που χρόνια μας καλλιεργούν ότι για να πάρουμε ένα κομμάτι ψωμί, θα πρέπει να προσμένουμε τα ψίχουλα που θα περισσέψουν από το τεράστιο φαγοπότι των κερδών των επιχειρηματικών ομίλων.

Αντιστεκόμαστε στην αντιλαϊκή επίθεση που προγραμματίζεται και μέσα από τον κρατικό προϋπολογισμό. Δυναμώνουμε την οργάνωση και τον αγώνα μέσα από τα Συνδικάτα. Παίρνουμε την υπόθεση στα χέρια μας και διεκδικούμε!

• Αυξήσεις στους μισθούς και Συλλογικές Συμβάσεις. Ρήτρα αναπροσαρμογής των μισθών με βάση τον πληθωρισμό. Επαναφορά της συλλογικής διαπραγμάτευσης της ΕΓΣΣΕ, κατώτερος μισθός στα 950 ευρώ.
• Επαναφορά κατακτήσεων, όπως οι τριετίες συμπεριλαμβανομένης της περιόδου 2012 – 2023, η αρχή της ευνοϊκότερης σύμβασης, η μετενέργεια και η συρροή, η κυριακάτικη αργία, η πληρωμή υπερωριών.
• Ουσιαστική προστασία των εργαζόμενων γυναικών και της μητρότητας μέσα από τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας. Να γίνει υποχρεωτικά καθολική η εφαρμογή του επιδόματος γάμου στο 10%.
• Επίδομα ανεργίας για όλους τους ανέργους και χωρίς προϋποθέσεις στο 80% του μισθού.
• Μέτρα ενάντια στην ακρίβεια και για την προστασία του εργατικού – λαϊκού εισοδήματος. Αφορολόγητο στα 12.000 ευρώ για κάθε εργαζόμενο και 3.000 ευρώ για κάθε παιδί. Μείωση τιμών και πλαφόν στις τιμές της ενέργειας και των ειδών λαϊκής κατανάλωσης, κατάργηση του ΦΠΑ και των έμμεσων φόρων σε όλα αυτά τα ήδη για τα εργατικά και λαϊκά νοικοκυριά.
• Απεμπλοκή της χώρας μας από τους πολέμους. Να σταματήσει τώρα η γενοκτονία των λαών της Παλαιστίνης, και του Λιβάνου.

Το δίλημμα «ή τα κέρδη τους ή οι ζωές μας» παραμένει επίκαιρο όσο ποτέ

Την απέλυσαν επειδή διεκδίκησε τις τριετίες της

Το Σωματείο Εμποροϋπαλλήλων και Ιδιωτικών Υπαλλήλων Χίου καταγγέλλει την διοίκηση του Market In για την απόλυση συναδέλφισσας, επειδή διεκδίκησε τις τριετίες της.

Στο δρόμο πετάει τη συναδέλφισσα 56 ετών με δυο παιδιά η αλυσίδα σούπερ μάρκετ MARKET IN, απλά και μόνο επειδή είναι κόστος για αυτούς. Επειδή δηλαδή θέλει να έχει άλλους συναδέλφους με μικρότερο μισθό, δικαίωμα που τους το δίνουν όλοι οι νόμοι που έχουν περάσει τα τελευταία χρόνια. Μιας και η συναδέλφισσα έκανε το έγκλημα να ζητήσει αυτά που δικαιούται. Στέλνοντας το μήνυμα η εργοδοσία και στους υπόλοιπους συναδέλφους, να μην απαιτούν πολλά γιατί θα έχουν την ίδια κατάληξη.

Την ώρα που η μεγάλη αλυσίδα σούπερ μάρκετ μετράει αύξηση του τζίρου και κερδών το 2023, ενώ όλα δείχνουν ότι το 2024 θα είναι άλλη μια καλή χρονιά, την ίδια ώρα μας δείχνει με τον πιο κυνικό τρόπο πως βγαίνουν αυτά τα λεφτά. Οι μισθοί των εργαζομένων είναι κόστος για τις πολυεθνικές εταιρίες του κλάδου. Για αυτό όλες οι κυβερνήσεις μέχρι τώρα έχουν βαλθεί να τελειώνουν με τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας των εργαζόμενων. Για να μπορούν να κάνουν ότι θέλουν, να πληρώνουν όσο θέλουν και να αυγατίζουν τα κέρδη με το αίμα και τον ιδρώτα τον δικό μας.

Λογαριάζουν όμως χωρίς τον ξενοδόχο. Γιατί οι συνάδελφοι στη Χίο έχουν το Σωματείο τος που είναι δίπλα τους σε ότι χρειαστούν, έτοιμο να δώσουμε τη μάχη απέναντι σε κάθε εργοδοτική αναλγησία. Πλέον οι συνάδελφοι έχουν στήριγμα την Ομοσπονδία Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ελλάδας, που πέρασε στα χέρια των εργαζομένων και θα στηρίξει κάθε αγώνα μας με όλες τις δυνάμεις που διαθέτει.

Καλούμε όλους τους συναδέλφους των καταστημάτων του Market In, αλλά και σε όλα τα καταστήματα των σουπερ μάρκετ του νησιού, να μη φοβηθούν. Να σηκώσουν το ανάστημά τους και να γίνουμε μια γροθιά ενάντια σ΄αυτήν την άδικη και εκδικητική απόλυση της συναδέλφισσας. Σήμερα είναι εκείνη, αύριο μπορεί να είναι ένας από εμάς.

• Να παρθεί πίσω η απόλυση της συναδέλφισσας!

• Να γυρίσει κανονικά στο πόστο της!

• Να πληρωθεί τα δεδουλευμένα, άδειες και τις τριετίες που της χρωστάνε!

Ένας για όλους και όλοι για έναν!

Συνάδελφοι, συναδέλφισες

Με αγανάκτηση πληροφορηθήκαμε ότι μια από τις πρώτες κινήσεις της νέας διοίκησης της Ελληνικής Συνομοσπονδίας Εμπορίου και Επιχειρηματικότητας (ΕΣΕΕ),ήταν να εκδώσει εγκύκλιο, κατ’ εντολήν του νέου προέδρου της, όπου καλεί τους Εμπορικούς Συλλόγους να χρησιμοποιήσουν τα νέα αντιλαϊκά νομοθετήματα που έχουν περάσει οι κυβερνήσεις για την απελευθέρωση του ωραρίου, με σκοπό την δήθεν τόνωση της αγοράς μπροστά στις γιορτές. Η απαράδεκτη αυτή κίνηση έρχεται σε πλήρη αντίθεση με τα συμφέροντα των μικρών εμπόρων ενισχύοντας ταυτόχρονα τα πολυκαταστήματα και τις μεγάλες εμπορικές αλυσίδες που ήδη τρίβουν τα χέρια τους από τα ασύλληπτα κέρδη που καταγράφουν.

Συγκεκριμένα η εγκύκλιος της ΕΣΕΕ καλεί τους εμπορικούς συλλόγους:

– Να συνεννοηθούν με τους δημάρχους και να ζητήσουν επέκταση του ήδη βεβαρημένου ωραρίου λειτουργίας, οδηγώντας έτσι τους μικρούς εμπόρους ακόμα και σε 70-80 ώρες εργασίας την εβδομάδα.

– Να μεταφέρουν τα ρεπό των εργαζόμενων το Γενάρη (κρατώντας τους ουσιαστικά σκλάβους μέσα στα μαγαζιά ολόκληρο το Δεκέμβρη, αφού έτσι κι αλλιώς οι Κυριακές είναι σχεδόν όλες εργάσιμες). Μάλιστα η διοίκηση ενημερώνει ότι έχει προβεί και σε αντίστοιχες ενέργειες προς το υπουργείο, ξεπερνώντας κάθε όριο!

Το ΔΣ της ΟΒΣΑ καλούμε τους εμπορικούς Συλλόγους , τις τοπικές Ενώσεις των Επαγγελματιών να καταδικάσουν την συγκεκριμένη εγκύκλιο της ΕΣΕΕ, να πάρουν πρωτοβουλίες ενάντια στο ξεχείλωμα του ωραρίου λειτουργίας των καταστημάτων.

Οι αυτοαπασχολούμενοι  έμποροι βλέπουμε τους τζίρους μας έτσι κι αλλιώς να μειώνονται, παρά την ήδη πολύωρη εργασία μας.  Ξέρουμε καλά ότι όλα αυτά τα «χρήσιμα» εργαλεία, όπως τα λένε, καταστρατηγούν ευθέως τον σταθερό ημερήσιο εργάσιμο χρόνο, τσακίζουν το δικαίωμα μας στην ξεκούραση. Η πλειοψηφία της ΕΣΕΕ άλλες συνδικαλιστικές ηγεσίες κάνουν πλάτη στους μεγαλέμπορους και τα πολυκαταστήματα αναπαράγοντας συνειδητά ψέματα. Αυτό που λείπει από τους καταναλωτές δεν είναι ούτε η ψυχολογία ούτε οι παραπάνω ώρες ανοιχτά τα εμπορικά, αλλά οι αξιοπρεπείς μισθοί και συντάξεις.

Έχουμε πια πείρα, ξέρουμε ότι πρωτοβουλίες για το ξεχείλωμα του ωραρίου, το άνοιγμα περισσότερες Κυριακές (ακόμα και αυτή την περίοδο), events τύπου Black Friday, Λευκές Νύχτες κλπ, έχουν ήδη δοκιμαστεί, δεν έχουν αλλάξει την κατάσταση στο εισόδημά μας. Αντίθετα εξελίσσονται σε «Δούρειο Ίππο», οξύνουν τον ανταγωνισμό σε βάρος μας, προκαλούν το βιολογικό και οικονομικό στραγγαλισμό μας. Με την οξυμένη κατάσταση που επικρατεί στα μικρά εμπορικά καταστήματα, με την ακρίβεια, την τεκμαρτή φορολόγηση, την ολοένα αυξανόμενη άμεση και έμμεση φορολογία, μόνο σαν κακόγουστο αστείο ακούγονται οι προτάσεις της διοίκησης.

Δε κάνουμε βήμα πίσω από τις απαιτήσεις μας. Να αποσυρθεί εδώ και τώρα η απαράδεκτη εγκύκλιος. Αγώνας για νομοθετική κατοχύρωση της κυριακάτικης αργίας. Κατάργηση κάθε νόμου και διάταξης που επιτρέπει τη λειτουργία καταστημάτων τις Κυριακές. Κατάργηση όλων των  νόμων και των διατάξεων που απελευθερώνουν το ωράριο.

Από σχετικό δελτίο τύπου που εξέδωσε η Ένωση Ιατρών Ε.Σ.Υ του νομού Καβάλας προκύπτει ότι:

Στις 09/12/2024, ο διοικητής του Γ.Ν. Καβάλας επεχείρησε μεταμεσονύκτια “έφοδο” στο νοσοκομείο για τον ελέγχο της παρουσίας των εφημερευόντων.

Η εν λόγω πράξη αποτελεί ουσιαστικά για μία αήθη απόπειρα αναζήτησης στοιχείων για στημένη ενοχοποίηση των σκληρά εργαζομένων υγειονομικών, χωρίς βέβαια

αποτελέσματα. Ο σκοπός του εγχειρήματος εντάσσεται ενδεχομένως σε σχέδιο αποπροσανατολισμού της κοινής γνώμης από την πολιτική της διάλυσης της δημόσιας δωρεάν υγείας.

Η αναισχυντία των εμπλεκομένων στο δίκτυο διοίκησης της υγείας, σε όλα τα επίπεδα, υπερβαίνει ακόμα και τα όρια της δικής τους χυδαιότητας.

Αντί να κρύβονται από αιδώ για το αντιυγειονομικό, αντεργατικό, αντιιατρικό και αντικοινωνικό τους έργο, αντί να απολογούνται για την υποστελέχωση, την υποχρηματοδότηση και την γενική απαξίωση του δημοσίου συστήματος υγείας, επιδίδονται σε στημένες θλιβερές απόπειρες τρομοκράτησης εξουθενωμένων και υποαμειβόμενων εργαζομένων.

Διερωτώμαστε:

-Γιατί δεν εμφανίζονται οι διοικούντες και οι λοιποί παρατρεχάμενοι στους χώρους του νοσοκομείου υπό το φως της ημέρας, όταν το αποδεκατισμένο και εξουθενωμένο προσωπικό φέρει εις πέρας δυσανάλογο υγειονομικό έργο και οργισμένοι και καθημαγμένοι, ευάλωτοι από ασθένεια άνθρωποι ταλαιπωρούνται μέσα σε ακατάλληλους χώρους;

-Γιατί δεν εφοδεύουν στα υποτυπώδη ή και ανύπαρκατα εφημερεία των νοσοκομείων, όπου υπαβαθμίζεται κάθε ίχνος αξιοπρέπειας των ιατρών.

Δεν τολμούν οι διοικούντες να αντιμετωπίσουν το υγειονομικό προσωπικό κατά πρόσωπο και να απολογηθούν για τα ρεπό που δεν δίνονται, για τις ημέρες κανονικής αδείας που μεταφέρονται από έτος σε έτος, για τις υπεράριθμες εξοντωτικές εφημερίες, για την επιστημονική υποβάθμιση του προσωπικού,για την καταρράκωση της αξιοπρέπειας συνεπών επιστημόνων και την απορρύθμιση της οικογενειακής

και της κοινωνικής των ζωής.

Η Ένωση Ιατρών Ε.Σ.Υ και Ειδικευομένων του Π.Γ.Ν.Λ. συμπαρίσταται στους συναδέλφους του Γ.Ν.Καβάλας, καταγγέλει την ενορχηστρωμένη και αποτυχημένη προσπάθεια διοικητικής τρομοκράτησης και το ατυχές και εκ προοιμίου αναποτελεσματικό εκβιαστικό εγχείρημα.

Αγωνιζόμαστε για δωρεάν, υψηλής ποιότητας υγεία για όλους και στον βωμό αυτό θυσιάζουμε πολύτιμες προσωπικές στιγμές, χρόνο για ανάπαυση και οικογενειακή ηρεμία, καταθέτουμε τον εαυτό μας και την υγεία μας στην υπηρέτηση του κοινωνικού δικαιώματος της υγείας, αλλά αυτό δεν σημαίνει ότι απεμπολούμε τα εργασιακά μας δικαιώματα.

Οι εξελίξεις που αφορούν τους εργαζόμενους από την αντιλαϊκή πολιτική της κυβέρνησης, η συνεχόμενη και πιο βαθιά εμπλοκή της χώρας στα πολεμικά μέτωπα, απαιτούν χωρίς καμία καθυστέρηση οργάνωση της πάλης και αντεπίθεση. Σ αυτή την κατεύθυνση το νέο Διοικητικό Συμβούλιο του Εργατικού Κέντρου Πειραιά όπως προέκυψε από τις τελευταίες αρχαιρεσίες, έχει συνεδριάσει ήδη τρεις φορές μέσα σε διάστημα ενός μήνα.

Στην πρώτη συνεδρίαση το ΔΣ εξέλεξε προεδρείο. Στην δεύτερη έκτακτα αποφάσισε κινητοποίηση ενάντια στο νομοσχέδιο για τον κατώτατο μισθό. Στην τρίτη, αποφάσισε τον αγωνιστικό σχεδιασμό για τους μήνες Δεκέμβρη – Γενάρη.

Ως ΔΑΣ, απευθυνόμαστε προς όλες τις παρατάξεις που αποτελούν το ΔΣ αλλά κυρίως στα σωματεία μέλη του ΕΚΠ και στους χιλιάδες εργαζόμενους που αυτοί εξέλεξαν το νεό διοικητικό συμβούλιο ότι αυτό θα συνεδριάζει, θα σχεδιάζει και θα αποφασίζει συλλογικά τη δράση του ΕΚ.  Αυτό θα επιτευχθεί με την μεταφορά ζωντανής πείρας από τα σωματεία, τους αγώνες που είναι σε εξέλιξη, τα μεγάλα προβλήματα που αντιμετωπίζουμε στους εργασιακούς χώρους, οργανώνοντας την πάλη ενάντια στα σχέδια του κεφαλαίου.

Η εκλεγμένοι συνδικαλιστές με την ΔΑΣ αναλαμβάνουμε την ευθύνη που δεκάδες συναδελφοί μας, μας ανέθεσαν. Να κάνουμε το Εργατικό Κέντρο Πειραιά πραγματικό αποκούμπι των εργαζομένων, δεύτερο τους σπίτι, οργανωτή της πάλης ενάντια στις αντιλαϊκές πολιτικές.

Ήδη στις πρώτες συνεδριάσεις του ΔΣ κάποιες παρατάξεις “λάμπουν” δια της απουσίας τους. Η κάθε συνδικαλιστική δύναμη έχει δικαίωμα να πάρει απόφαση αν θα αναλάβει τις θέσεις που τις αναλογούν στο προεδρείο ή όχι. Δικαίωμα και απαίτηση όμως των αντιπρόσωπων που τους ψήφισαν είναι να έρχονται στις συνεδριάσεις των ΔΣ.

Και εξηγούμαστε για να μην παρεξηγούμαστε. Στο τελευταίο συνέδριο του Εργατικού Κέντρου, η ΔΑΣ  ψηφίστηκε από την μεγάλη πλειοψηφία των αντιπροσώπων και με μεγάλη διαφορά από την δεύτερη δύναμη. Βάσει της αρχής της αντιπροσωπευτικότητας και της αναλογικότητας, στο πρώτο ΔΣ καταθέσαμε πρόταση ώστε να εκπροσωπούνται όλες οι παρατάξεις στο Προεδρείο. Στόχος μας είναι η Διοίκηση να οργανώνει τη δράση του Εργατικού Κέντρου μέσα από διάλογο, ανταλλαγή απόψεων και επιχειρημάτων. Ωστόσο, σε αυτήν την πρώτη συνεδρίαση, οι υπόλοιπες παρατάξεις ήρθαν, είδαν και αποχώρησαν. Οι θέσεις τους στο προεδρείο παραμένουν ακόμη κενές παρά την άρνησή τους να τις καταλάβουν. Στη δεύτερη έκτακτη συνεδρίαση δεν έκαναν τον “κόπο” να έρθουν, ενώ στην τρίτη παρέστη μόνο η ΕΠΑΚ και αυτή για ένα θέμα και μετά αποχώρησε.

Ο καθένας αναλαμβάνει τις ευθύνες του απέναντι στους χιλιάδες εργαζόμενους που εκπροσωπεί το Εργατικό Κέντρο Πειραιά και μας εξέλεξαν στην διοίκησή του.

Εμείς ως ΔΑΣ απευθυνόμαστε σε κάθε σωματείο που συμμετέχει στο Εργατικό Κέντρο, σε κάθε εργαζόμενο του Πειραιά. Τώρα είναι ώρα ακόμα πιο αποφασιστικά τα σωματεία μας και το Εργατικό Κέντρο να γίνουν κάστρα αγώνα. Πάλης και διεκδίκησης. Δηλώνουμε ξεκάθαρα ότι δεσμευόμαστε να βρισκόμαστε στην πρώτη γραμμή υπεράσπισης των εργαζομένων και των δικαιωμάτων τους απέναντι στο κεφάλαιο, τις κυβερνήσεις και την εργοδοσία. Μέσα από τα σωματεία, οι εργαζόμενοι εκφράζουν τις αγωνίες τους για τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν, οργανώνουν την πάλη τους και το Εργατικό Κέντρο θα είναι στο πλευρό τους να τους στηρίζει με όλες του τις δυνάμεις.

Τα κοράκια των «funds» απειλούν με έξωση και άλλη οικογένεια ηλικιωμένης χαμηλοσυνταξιούχου με επιβαρυμένη υγεία στην Ν. Ιωνία!!!

Τα κοράκια των funds απειλούν με έξωση ακόμη μια οικογένεια ηλικιωμένης χαμηλοσυνταξιούχου με επιβαρυμένη υγεία που ζει στο ίδιο σπίτι με τον γιό της και τον εγγονό της στην N.Ιωνία.

Συγκεκριμένα, η εταιρεία DOVALUE, απειλεί ότι από στιγμή σε στιγμή θα πραγματοποιήσει την έξωση γνωρίζοντας ότι η ηλικιωμένη έχει ζητήσει αναστολή του πλειστηριασμού, που δικάζεται το Γενάρη του 2025 και επίσης ποτέ δεν αρνήθηκε την ρύθμιση της οφειλής και την αποπληρωμή του δανείου αλλά πάντα βρίσκει μπροστά της τις εξωπραγματικές απαιτήσεις της DOVALUE!!! Μάλιστα πλειοδότης του πλειστηριασμού ήταν εταιρεία του ομίλου της DO VALUE!

Είναι προκλητικοί!!!

Το δάνειο εξυπηρετούνταν κανονικά για πολλά χρόνια έως ότου ο κορονοϊός δημιούργησε συνθήκες οικονομικής ασφυξίας στην ηλικιωμένη και την οικογένεια της.

Κάτω τα χέρια από το σπίτι της ηλικιωμένης!

Το σπίτι της οικογένειας της χαμηλοσυνταξιούχου θα το υπερασπιστούμε όλη η γειτονιά, όλος ο λαός της Ν. Ιωνίας που πάντα αγωνίζεται για το δίκιο!

Καλούμε όλους τους μαζικούς φορείς της πόλης, όλο το λαό της περιοχής να εκφράσει την αλληλεγγύη του!

Να κάνουμε ότι περνάει από το χέρι μας για να μην χάσει η οικογένεια το σπιτικό της, για να υπάρξει λύση που θα μπορεί η οικογένεια να ανταποκρίνεται!

Για καταγγελίες για πλειστηριασμούς και εξώσεις επικοινωνήστε με την  Επιτροπής Σωματείων & Μαζικών Φορέων της Ν. Ιωνίας και πέριξ περιοχών ενάντια στους πλειστηριασμούς στα τηλέφωνα 2102776787 και 6984573703 καθώς και στο email [email protected].

Επίσης με την Επιτροπή του ΠΑΜΕ ενάντια στους πλειστηριασμούς και τις κατασχέσεις στα τηλέφωνα  2103833776, 2103301847, 6974010107 και 6945757855.

ΕΝΑΣ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΓΙΑ ΕΝΑΝ!!!