Τί ακριβώς σημαίνει η μεταφορά ασθενών στις Ιδιωτικές Κλινικές. Με τί όρους γίνεται. Οι συνθήκες Εργασίας. Ποια είναι είναι η θέση του Σωματείου (ανακοίνωση)

Η ΚΥΒΕΡΝΗΤΙΚΗ ΠΟΛΙΤΙΚΗ:

Δεν ενισχύθηκε το Δημόσιο Σύστημα Υγείας:

Η αποτελεσματική  αντιμετώπιση της Πανδημίας μπορεί να γίνει μόνο μέσα από ένα ισχυρό Δημόσιο Σύστημα Υγείας.  Τα Σωματεία των υγειονομικών του Δημοσίου έκαναν λόγο για 5.000 κλίνες που χάθηκαν από το Δημόσιο σύστημα τα προηγούμενα χρόνια, με την υπολειτουργία ή το κλείσιμο νοσοκομείων και για ελλείψεις προσωπικού που φτάνουν τις 30.000.

Παρόλο αυτά η Κυβέρνηση ενίσχυσε ελάχιστα τα νοσοκομεία συνεχίζοντας την πολιτική απαξίωσης του Δημόσιου συστήματος Υγείας, με σκοπό να στραφεί ο γενικός πληθυσμός στην Ιδιωτική Υγεία και στις Ιδιωτικές Ασφαλιστικές εταιρείες. Οι μοριακοί έλεγχοι του πληθυσμού (test-COVID) αντί να γίνονται μαζικά και δωρεάν από Δημόσιες Δομές, δημιούργησαν ένα νέο πεδίο κερδοφορίας των Ιδιωτικών μονάδων.

Το αποτέλεσμα της πολιτικής που εφαρμόστηκε:  

Συνεχόμενα lockdown, ασφυξία των Δημόσιων Νοσοκομείων και  μετατροπή τους σε νοσοκομεία αντιμετώπισης μίας νόσου.

Το Υπουργείο αναγκαστικά  τώρα στρέφεται στις Ιδιωτικές Κλινικές για την αποσυμφόρηση των Νοσοκομείων.

Οι όροι της συμμετοχής του Ιδιωτικού Τομέα :

Οι όροι που απευθύνεται το Υπουργείο στους επιχειρηματίες της Ιδιωτικής Υγείας δεν είναι όροι αντιμετώπισης της Πανδημίας, αλλά όροι προστασίας της κερδοφορίας των ομίλων. Πιο συγκεκριμένα:

1. Διπλασιάστηκε  η αποζημίωση που δίνει ο ΕΟΠΥΥ στους επιχειρηματίες της Υγείας για τις κλίνες ΜΕΘ που χρησιμοποιεί.
2. Ο αριθμός των κλινών που θα διαθέσει ο Ιδιωτικός Τομέας, καθορίζεται από τις Διευθύνσεις των μονάδων, με επιχειρηματικά κριτήρια όπως για παράδειγμα να μην θιχτούν οι συμφωνίες με τις ασφαλιστικές εταιρείες.
3.  Δεν γίνεται η παραμικρή αναφορά στις εργασιακές σχέσεις και την μεγάλη έλλειψη  προσωπικού στην Ιδιωτική Υγεία.  Οι Ιδιωτικές κλινικές σήμερα σφύζουν από δουλειά, ενώ οι ασθενείς εξυπηρετούνται με το ελάχιστο δυνατό προσωπικό.   

Το μέλλον της Υγείας και της Ασφάλισης:

Η Κυβερνητική πολιτική  αντιμετωπίζει την Πανδημία προσβλέποντας την επόμενη μέρα  στην οριστική παράδοση υπηρεσιών υγείας από τις Δημόσιες Δομές  στους Ιδιώτες και στην επέλαση της Ιδιωτικών ασφαλιστικών εταιρειών στο ασφαλιστικό σύστημα. Για αυτό δεν ενισχύει αποτελεσματικά το Δημόσιο σύστημα Υγείας.

Σήμερα η κατάσταση έφτασε να είναι οριακή.

Η ένταξη των Ιδιωτικών Κλινικών πρέπει να γίνει χωρίς παζάρια και αποζημιώσεις, με κρατικό σχέδιο αντιμετώπισης της Πανδημίας, εξασφαλίζοντας όλους τους απαραίτητους μισθολογικούς και θεσμικούς  όρους εργασίας των εργαζομένων, συνθήκες Υγιεινής και Ασφάλειας και τις αναγκαίες προσλήψεις.

ΟΙ ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΟΝ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ:

Οι εργαζόμενοι στον Ιδιωτικό τομέα, δίνουν καθημερινά τις δυνάμεις τους, για να προσφέρουν υπηρεσίες υγείας σε όσους έχουν ανάγκη, κάτω από δυσβάσταχτες συνθήκες εργασίας. Το Σωματείο μας συνεχίζει να αναδεικνύει τις συνθήκες εργασίας που επικρατούν στις Ιδιωτικές Μονάδες και την  ανάγκη  βελτίωσης τους, μέσα από ενωμένο, αγώνα,  μέσα από την ενεργή συμμετοχή όλων των εργαζομένων  στα Σωματεία.

«Σπάμε τις αλυσίδες της σιωπής, της εκμετάλλευσης, της ανισοτιμίας»

Χτίζουμε “ασπίδα προστασίας” απέναντι στη βία κάθε μορφής σε βάρος των γυναικών μέσα από την κοινή αγωνιστική μας δράση, τη συλλογικότητα, την αλληλεγγύη!

Η φετινή παγκόσμια ημέρα της γυναίκας, σχεδόν ένα χρόνο από την έναρξη της πανδημίας, βρίσκει τις εργατοϋπαλλήλους, τις αυτοαπασχολούμενες, τις άνεργες, τις φοιτήτριες, όλο το λαό μας αντιμέτωπους με την ανασφάλεια, τα αδιέξοδα που γέννησε η κατάρρευση των δημοσίων συστημάτων υγείας και η εξάπλωση της πανδημίας στη χώρα μας και σε όλο τον κόσμο και μαζί με όλα τα παραπάνω με την αύξηση των περιστατικών βίας απέναντι στις γυναίκες σε συνθήκες εγκλεισμού των πόλεων, της κοινωνικής ζωής λόγω πανδημίας.

Στηρίζουμε με όλες μας τις δυνάμεις τα θύματα που βρήκαν το θάρρος να καταγγείλουν και να αποκαλύψουν νέα ή παλιότερα περιστατικά βίας σε βάρος των γυναικών ακόμα και ανήλικων παιδιών.

Το θερμοκήπιο για τα αποκρουστικά περιστατικά σεξουαλικής παρενόχλησης είναι οι οικονομικές και κοινωνικές πιέσεις και καταναγκασμοί, που δεσμεύουν τα όνειρα, την πορεία μιας γυναίκας, ενός νέου ανθρώπου στην εργασία, στην εκπαίδευση, στον αθλητισμό, στον πολιτισμό.

Σήμερα, οι εργαζόμενες και οι γυναίκες της βιοπάλης βρίσκονται αντιμέτωπες με το ίδιο βάρβαρο εκμεταλλευτικό σύστημα, τους μηχανισμούς και τα επιτελεία του, που με διάφορα ιδεολογήματα και «εκσυγχρονισμένες» μεθόδους προσπαθούν να τις χειραγωγήσουν και να τις πείσουν ότι «ισοτιμία» σημαίνει:

• Τσάκισμα δικαιωμάτων και κατακτήσεων, όπως η κοινωνική ασφάλιση, η προστασία της μητρότητας, η στήριξη του κοινωνικού ρόλου της γυναίκας.
• Αποδοχή πως η μητρότητα είναι εμπόδιο στην «επαγγελματική» ζωή ή και λόγος απόλυσης.
• «Συμφιλίωση» της επαγγελματικής με την προσωπική και οικογενειακή ζωή μέσω της ελαστικής και μερικής απασχόλησης.
• Να δουλεύουν νύχτα –  μέρα και σε βαριές ανθυγιεινές συνθήκες.
• Να συνταξιοδοτούνται σε όλο και μεγαλύτερη ηλικία.
• Να «κυνηγούν» τη γυναικεία «επιχειρηματικότητα» και την «ποσόστωση» της συμμετοχής των γυναικών σε οργανισμούς και επιτελεία που στηρίζουν και προωθούν τη σκληρή εκμετάλλευση όλων των εργαζόμενων.

Βρίσκονται αντιμέτωπες με τα κροκοδείλια δάκρυα και τις εκδηλώσεις «κατά της φυλετικής και εργασιακής βίας» των αστικών επιτελείων και κυβερνήσεων, της Ε.Ε., του εργοδοτικού και κυβερνητικού συνδικαλισμού στην Ελλάδα, στην Ευρώπη και διεθνώς.

Αυτή η βαρβαρότητα, η πραγματική βία, σήμερα εκφράζεται γλαφυρά:

• Με την έκθεση γυναικών και ανδρών της εργατικής τάξης και του λαού στην πανδημία, αφού η υγεία, τα φάρμακα, τα εμβόλια αποτελούν πανάκριβα εμπορεύματα.
• Με την αγωνία των παιδιών των λαϊκών οικογενειών να μάθουν γράμματα σε ένα εκπαιδευτικό σύστημα κατακερματισμένο που ούτε τα στοιχειώδη δεν τους προσφέρει.
• Στις χιλιάδες των ανέργων και σε αναστολή εργαζόμενων που καλούνται να ζήσουν με τα ψίχουλα που περισσεύουν από το καλό «τάισμα» της εργοδοσίας.
• Με τα νέα αντεργατικά μέτρα που φέρνει η κυβέρνηση, για να ενισχύσει τους κεφαλαιοκράτες και να αυξήσει την εκμετάλλευση των εργαζόμενων, βάζοντας στο γύψο τη συνδικαλιστική οργάνωση, τους διεκδικητικούς αγώνες και την πάλη τους.
• Με την άγρια καταστολή όσων σηκώνουν κεφάλι και υψώνουν τη φωνή τους, γυναίκες, άνδρες και παιδιά – μαθητές και φοιτητές.
• Με τις επεμβάσεις και τους πολέμους των ιμπεριαλιστών που δολοφονούν και ξεριζώνουν χιλιάδες αθώους ανθρώπους.

Οι γυναίκες της εργατικής τάξης και των λαϊκών στρωμάτων δεν έχουν κανένα κοινό συμφέρον με τις γυναίκες που στελεχώνουν τα επιτελεία και τους μηχανισμούς της εξουσίας των κεφαλαιοκρατών και των επιχειρηματικών ομίλων, τις κυβερνήσεις τους και τους ιμπεριαλιστικούς οργανισμούς. Καμιά σχέση δεν έχουν με τις γυναίκες που ασκούν αντεργατικές και αντιλαϊκές πολιτικές, τσακίζουν εργατικά – λαϊκά δικαιώματα και ελευθερίες, ξεζουμίζουν και απολύουν εργαζόμενες και εργαζόμενους.

Δεν έχουν τίποτα κοινό με όλους αυτούς που την ανθρώπινη ζωή δε διστάζουν να τη θυσιάσουν στο βωμό των κερδών τους. Με όλους αυτούς που κρύβουν ότι η μήτρα που γεννά τα οξυμμένα προβλήματα των εργαζόμενων, ανδρών και γυναικών, την ανισοτιμία, είναι η εκμετάλλευση ανθρώπου από άνθρωπο. Που απευθύνουν καλέσματα για «φεμινιστική ενότητα» και «απεργίες φύλου», αδιέξοδα για την πάλη των εργαζόμενων γυναικών.

Η 8^η Μάρτη του 1857 δείχνει και σήμερα το δρόμο που πρέπει να βαδίσουν οι γυναίκες μαζί με τους άνδρες του καθημερινού μόχθου. Είναι ο δρόμος της οργάνωσης και ενίσχυσης της πάλης με κριτήριο τις σύγχρονες ανάγκες τους. Για μόνιμη και σταθερή δουλειά, πλήρη εργασιακά δικαιώματα, ΣΣΕ με αυξήσεις. Για δημόσια δωρεάν καθολική υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση. Για προστασία της υγείας και της ασφάλειας στους χώρους δουλειάς. Για δημόσια και δωρεάν υγεία για όλους. Είναι ο δρόμος της πάλης για να σπάσουμε τις αλυσίδες της σιωπής, της εκμετάλλευσης, της ανισοτιμίας.

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,

Η πανδημία του κορωνοϊού κλείνει ένα χρόνο αυτές τις μέρες στη χώρα μας, αναδεικνύοντας την ευθύνη της κυβέρνησης η οποία δεν έχει πάρει κανένα ουσιαστικό μέτρο για την αντιμετώπισή της, ειδικά μέσα σε χώρους δουλειάς. Η συνταγή αντιμετώπισης από μεριάς της κυβέρνησης είναι περισσότερα περιοριστικά μέτρα και κανένα μέτρο ενίσχυσης του συστήματος υγείας. Το Υπουργείο Υγείας «πουλάει τρέλα» και εμπαίζει το λαό, ανακοινώνοντας ότι έχουμε περισσότερες κλίνες ΜΕΘ COVID από το Νοέμβρη του 2020, όταν έχει κλείσει γενικές κλίνες ΜΕΘ και έχει μετατρέψει ολόκληρες κλινικές άλλων νόσων σε κλίνες ασθενών με COVID, βάζοντας στον πάγο διαγνωστικές εξετάσεις, προγραμματισμένα χειρουργεία, θεραπείες άλλων νόσων, μετατρέποντας το δημόσιο σύστημα υγείας σε σύστημα μιας νόσου…

Η εργοδοσία από τη μεριά της βάζοντας ως πρώτιστη προτεραιότητα τη διαφύλαξη της κερδοφορίας της, δεν παίρνει τα κατάλληλα και αναγκαία μέτρα προφύλαξης των εργαζομένων, ενώ σε περίπτωση κρούσματος, η διαχείριση από μέρους της είναι συγκαλυπτική, προσπαθεί να μην μαθευτεί ότι υπήρξε κρούσμα, σε συγκεκριμένους χώρους φτάνει στο σημείο να μην ενημερώνει υπεύθυνα τους υπόλοιπους εργαζομένους, αφήνοντάς τους στο σκοτάδι.

Απαιτούμε από την εργοδοσία, τώρα πριν να είναι αργά:

• Πραγματοποίηση δωρεάν μαζικών επαναλαμβανόμενων τεστ σε όλους τους εργαζόμενους σε κάθε χώρο δουλειάς, με ευθύνη κράτους και εργοδοσίας.
• Ουσιαστική ιχνηλάτηση των επαφών των ασθενών και ενημέρωση του ΕΟΔΥ.
• Καταγραφή και δημοσιοποίηση των επιβεβαιωμένων κρουσμάτων σε κάθε επιχείρηση. Διασφάλιση της τήρησης όλων των απαραίτητων μέτρων στην περίπτωση επιβεβαιωμένου κρούσματος.
• Να εφαρμοστούν όλα τα αναγκαία μέτρα προστασίας της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων στους χώρους δουλειάς. Παροχή όλων των απαραίτητων μέσων ατομικής προστασίας με ευθύνη της εργοδοσίας.
• Επικαιροποίηση των Εκθέσεων Εκτίμησης Επαγγελματικού Κινδύνου σε κάθε χώρο εργασίας που θα λαμβάνουν υπόψη το σύνολο των κινδύνων κάθε επιχείρησης (πανδημία και άλλοι κίνδυνοι) και τη μεταξύ τους αλληλεπίδραση.
• Διασφάλιση όλων των εργασιακών δικαιωμάτων (μισθοί κλπ) των εργαζόμενων που νοσούν οι ίδιοι ή μπαίνουν προληπτικά σε καραντίνα. Τήρηση του ωραρίου, του προγράμματος εργασίας και των ρεπό όλων των εργαζομένων.

Απαιτούμε από την κυβέρνηση:

• Την ουσιαστική ενίσχυση της Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας και του ΕΣΥ με τη στελέχωση ιατρονοσηλευτικού προσωπικού με σταθερές σχέσεις εργασίας αορίστου χρόνου και την προμήθεια του απαραίτητου ιατροτεχνολογικού εξοπλισμού.
• Την άμεση επίταξη του ιδιωτικού τομέα Υγείας.
• Να εξασφαλίσει την ασφαλή μεταφορά των εργαζομένων προς και από τη δουλειά, με πύκνωση των δρομολογίων των Μέσων Μαζικής Μεταφοράς. Συχνές απολυμάνσεις και διασφάλιση τήρησης των μέτρων στα πούλμαν των εταιρειών.
• Να στελεχώσει άμεσα τις αρμόδιες ελεγκτικές υπηρεσίες (ΚΕΠΕΚ) και να διενεργηθούν έλεγχοι για την ουσιαστική εφαρμογή των αναγκαίων μέτρων προστασίας σε όλους τους χώρους δουλειάς.

Καλούμε τους συναδέλφους να έρθουν σε επαφή με το Σωματείο μας. Να σπάσουμε την τρομοκρατία και τον φόβο και να καταγγείλουμε την άθλια κατάσταση που αντιμετωπίζουμε. Να πάρουμε την υπόθεση στα χέρια μας αξιοποιώντας όλους τους τρόπους, να απαιτήσουμε να παρθούν μέτρα. Μαζί με τα Συνδικάτα να μην αφήσουμε να επικρατήσει σιγή νεκροταφείου.

Και με καλυμμένα στόματα έχουμε φωνή. Δυναμώνουμε τη δράση και τις διεκδικήσεις μας. Παίρνουμε την κατάσταση στα χέρια μας!

  Το Δ.Σ. του Σωματείου μας χαιρετίζει τις γυναίκες μέλη του, τις γυναίκες του λαού στην χώρα μας και σε όλο τον κόσμο.
  Η φετινή Παγκόσμια Μέρα της γυναίκας βρίσκει όλες τις κατακτήσεις των γυναικών να δέχονται αλλεπάλληλα κύματα επίθεσης. Οι σύγχρονες γυναίκες καθώς και όλος ο κλάδο μας βρίσκονται αντιμέτωποι με την ανεργία, την ανασφάλεια, τον φόβο από την εξάπλωση της πανδημίας στην χώρα μας, την κατάρρευση του συστήματος Υγείας καθώς και την μετατροπή των νοσοκομείων μας να σε νοσοκομεία  μιας νόσου. Όλα αυτά, συν τις καταργήσεις όσων θετικών ρυθμίσεων υπήρχαν υπέρ των γυναικών στο όνομα της «ισότητας των δυο φύλων» διαμορφώνουν έναν κλίμα έντασης της εκμετάλλευσής τους.
  Το Σωματείο μας καταγγέλλει την βία, σε όλες τις μορφές της, απέναντι στις γυναίκες, που αυξάνεται δραματικά και στηρίζει τα θύματα που βρίσκουν το θάρρος να καταγγείλουν αυτά τα περιστατικά. Ειδικά στον κλάδο μας, στους χώρους δουλειάς,  όπου εάν η εργάτρια μιλήσει, αντιμετωπίζει διαφόρου είδους εκβιασμούς όπως και το να χάσει την δουλειά της.
  Τώρα, η κυβέρνηση ετοιμάζει νέα μέτρα ώστε οι εργοδότες να εκμεταλλεύονται περισσότερο το εργατικό δυναμικό. Μας ζητάν να δουλεύουμε 10ωρα και να «αμειβόμαστε» με ρεπό, χωρίς εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα. Εντείνουν το χτύπημα στα εργατικά σωματεία, στο δικαίωμα της Απεργίας, το δικαίωμα διαδήλωσης, την συμμετοχή στις γενικές συνελεύσεις, το δικαίωμα στην ενημέρωση. Εξυπηρετούν μόνο τα συμφέροντα των επιχειρησιακών ομίλων, παράδειγμα οι επιδοτήσεις που πήρα μέσα στην πανδημία. 

Απέναντι στη εργοδοτική και κυβερνητική βία πρέπει να δώσουμε βροντερή απάντηση με τους μαχητικούς αγώνες μας.

 ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:
 -Καμία μείωση μισθού, καμία απώλεια του εισοδήματος των εργαζομένων. Επίδομα ανεργίας για όλους τους ανέργους χωρίς όρους και προϋποθέσεις και Κοινωνική Ασφάλιση για όλες και όλους, δημόσια και υποχρεωτική.
-Άδεια κύησης, τοκετού, λοχεία, μητρότητας με πλήρεις αποδοχές και ασφαλιστικά δικαιώματα, ανεξαρτήτως εργασιακής σχέσης.
-Γενναία κρατική χρηματοδότηση του δημοσίου συστήματος Υγείας με προσλήψεις μόνιμου ιατρικού και  νοσηλευτικού προσωπικού, άμεση επίταξη του ιδιωτικού τομέα της Υγείας και μαζικός και δωρεάν εμβολιασμός για όλο τον λαό.
-Να παρθούν όλα τα αναγκαία μέτρα προστασίας της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων στους  χώρους δουλειάς, να προστατευτεί ο γυναικείος οργανισμός και η μητρότητα. Να στελεχωθούν άμεσα οι αρμόδιες ελεγκτικές υπηρεσίες του κράτους ώστε να γίνονται έλεγχοι στους χώρους δουλειάς.
-Μόνιμη και σταθερή εργασία για όλες και όλους με όλα τα ασφαλιστικά και εργασιακά δικαιώματα και σταθερό ωράριο.

 Καλούμε όλες τις γυναίκες του κλάδου μας να εγγραφούν και να λάβουν ενεργό μέρος στο Σωματείο μας.

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΣΤΗ ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΔΕΥΤΕΡΑ 08/03, 12:00 – 15: 00 & την ΤΕΤΑΡΤΗ 10/03 15:00 – 18:00

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Το συνδικάτο μας  καταγγέλλει την εργοδοσία του ομίλου FORTHNET – NOVA για την απόλυση του συναδέλφου Ι.Κ. μέλος του Συνδικάτου μας και εκλεγμένου στο Δ.Σ. του επιχειρησιακού Σωματείου εργαζομένων Forthnet – Netmed. Ο συνάδελφος εργαζόταν ως επινοικιαζόμενος για 2 χρόνια στο κτήριο της Forthnet – Nova  στον Ταύρο. Χαρακτηριστικό είναι ότι τους προηγούμενους μήνες ο συνάδελφος είτε  είχε λάβει bonus παραγωγικότητας είτε ήταν στα όρια να το πάρει.  Ο νέος εργοδότης η United Group, το ξέρει το παιχνίδι, αφού πήρε «φιλεταρισμένη» από τραπεζικά χρέη τη Forthnet – Nova, προσπαθεί να τρομοκρατήσει τους εργαζόμενους, παίρνοντας την σκυτάλη από την προηγούμενη διοίκηση.

Χτυπά την οργάνωσή μας, χτυπά το σωματείο, γιατί δε μας θέλει να είμαστε οργανωμένοι, να διεκδικούμε. Ο εργοδότης θέλει χωρίς εμπόδια να χτυπά τα εργασιακά μας δικαιώματα, να αυξήσει την πίεση και την εντατικοποίηση, θέλει ανεμπόδιστα να προωθήσει τους μετασχηματισμούς του στην εταιρεία, με τα σχέδια του να φανερώνουν πλάνο για συγκέντρωση και μεταφορά Core τμημάτων εκτός Ελλάδας σε χώρες που ήδη δραστηριοποιείται στα Βαλκάνια.

ΝΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΕΙ Η ΔΙΩΞΗ ΤΗΣ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗΣ ΔΡΑΣΗΣ

Οι εργοδοσίες είναι σε κοινή γραμμή αναπροσαρμόζονται, χτυπούν τα δικαιώματά μας και απολύουν για να διασφαλίσουν και να αυξήσουν τα κέρδη. Το τελευταίο διάστημα σε απολύσεις έχει προχωρήσει η Vodafone με στόχευση και εκεί πρωτοπόρα μέλη μας, απολύσεις στην Intralot και στην Teleperformance ενώ συνολικό είναι το χτύπημα το εργασιακών δικαιωμάτων και στον ΟΤΕ καθώς στις αρχές του έτους προχώρησε σε δημιουργία θυγατρικών εταιριών.  Οι εργοδότες αξιοποιούν τους αντεργατικούς νόμους που ψήφισαν οι προηγούμενες κυβερνήσεις αλλά και η σημερινή. Επιπλέον ετοιμάζουν νέο χτύπημα στο 8άωρο που και νομοθετημένα θέλουν να κάνει 10ωρο,  στη σταθερή δουλειά με δικαιώματα, χρησιμοποιώντας  την πανδημία είτε σαν ανάχωμα είτε σαν πρόφαση.

Οι ταξικές δυνάμεις είναι αγκάθια στο δρόμο του κέρδους των εργοδοτών, στην προσπάθεια τους για ισοπέδωση των δικαιωμάτων μας. Ο συλλογικός οργανωμένος αγώνας των εργαζομένων είναι εμπόδιο στα σχέδια τους.

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι η στάση μας θα είναι αμείλικτη, σκλάβοι του 21αιώνα δεν θα γίνουμε.

Οι  εργαζόμενοι του κλάδου θα στείλουν την απάντηση που αρμόζει.

Είτε επινοικιαζόμενοι είτε «μόνιμοι» έχουμε τα ίδια δικαιώματα και στην εργασία και στην συμμετοχή μας στα σωματεία μας, στο εργατικό κίνημα αλλά και στη ζωή συνολικότερα. Δεν θα αφήσουμε τον εργοδότη να μας διαχωρίζει. Δεν μπορεί κανείς να απαγορεύσει το κατεκτημένο με αγώνες δικαίωμα του εργαζόμενου, να συνδικαλίζεται στην επιχείρηση που εργάζεται, να διεκδικεί τα δικαιώματα του μαζί  με τους συναδέλφους του που εργάζονται στα ίδια τμήματα και μοιράζονται την ίδια πίεση, τις ίδιες ανησυχίες και τα ίδια προβλήματα.

Όλοι οι εργαζόμενοι να δώσουμε από κοινού τη μάχη μέσα από τα επιχειρησιακά μας σωματεία και μέσα από το ΣΕΤΗΠ. Οργανωνόμαστε στα σωματεία μας – Συμμετέχουμε στις συλλογικές διαδικασίες.

Διεκδικούμε την επαναπρόσληψη του συναδέλφου μας – καμία αλλαγή προς το χειρότερο των όρων εργασίας ούτε οποιαδήποτε δυσμενής αλλαγή στο αντικείμενο εργασίας. Να υπογραφεί και Σ.Σ.Ε. για την διασφάλιση των συνολικών δικαιωμάτων των Εργαζομένων στη Forthnet – Nova  αλλά και για μισθούς που να ανταποκρίνονται στις ανάγκες μας.

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ στην ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ την ΔΕΥΤΕΡΑ 08/03 από τις 12:00 – 15:00

και την  ΤΕΤΑΡΤΗ 10/03 από τις 15:00 – 18:00

ΚΛΙΜΑΚΩΝΟΥΜΕ ΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΜΑΣ ΑΝ ΔΕΝ ΙΚΑΝΟΠΟΙΗΘΟΥΝ ΤΑ ΔΙΚΑΙΑ ΑΙΤΗΜΑΤΑ ΜΑΣ

Η ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ

ΑΠΑΝΤΑΜΕ ΔΥΝΑΜΙΚΑ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΣΗ ΠΟΥ ΔΕΧΟΜΑΣΤΕ

ΠΡΟΧΩΡΑΜΕ ΚΑΙ ΜΕ ΝΕΑ ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗΝ ΤΕΤΑΡΤΗ 10 ΜΑΡΤΗ ΑΠΟ ΤΙΣ 15:00 ΕΩΣ 18:00

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΣΤΗ ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗΝ ΔΕΥΤΕΡΑ 8 ΜΑΡΤΗ ΑΠΟ ΤΙΣ 12:00 ΕΩΣ 15:00

 Το Δ.Σ. του Σωματείου μας προκήρυξε και νέα στάση εργασίας για την Τετάρτη από τις 15:00 εως τις 18:00 μαζί με τη συμμετοχή μας στη στάση της Δευτέρας 12:00 με 15:00, να στείλουμε όλοι οι συνάδελφοι αγωνιστική απάντηση στην εργοδοσία. Η απόλυση του συναδέλφου εκλεγμένου εκπροσώπου των εργαζομένων, είναι προπομπός μεγαλύτερων αντεργατικών σχεδιασμών της νέας εργοδοσίας, της United.

 Υπάρχει η πείρα και από την συγχώνευση της Forthnet με τη Nova, τι και αν έχουν περάσει 10 χρόνια, οι επιδίωξη κάθε εργοδότη παραμένει η ίδια, μείωση του κόστους για αύξηση των κερδών,  όσοι τη ζήσαμε θυμόμαστε τις κατά κύματα απολύσεις και τη μείωση θέσεων εργασίας, τη συρρίκνωση κεκτημένων δικαιωμάτων αλλά και τη εντατικοποίηση στην εργασία μας αφού φορτωθήκαμε λιγότεροι εργαζόμενοι το αντικείμενο δύο εταιρειών χώρια αυτά που προστέθηκαν με τα χρόνια.

Από τη μία μεριά λοιπόν διαφαίνεται η αναδιάρθρωση της εταιρείας με τμήματα ακόμα και εκτός χώρας και από την άλλη ήδη σε όλα τα τμήματα επικρατεί πίεση και με τις αλλαγές που προτάσσονται αλλά όπως και πιο ξεκάθαρα έγινε στα τηλεφωνικά με το Wrap up.

Η απόλυση μέλους του Δ.Σ. του Σωματείου είναι η απάντηση της εργοδοσίας στο κάλεσμα του Σωματείου για αγώνα απέναντι στην εντατικοποίηση, την πίεση, στην προσπάθεια μας για μαζικοποίηση και συλλογικές διαδικασίες ώστε όχι μόνο να μας βρουν έτοιμους οι εξελίξεις αλλά και να έχουμε κάνει βήματα από πριν όπως με τη διεκδίκηση υπογραφής Σ.Σ.Ε.

Παράλληλα την Τρίτη έχει οριστεί τριμερής συνάντηση από το ΣΕΠΕ μετά την καταγγελία μας για τη μη παροχή εξοπλισμών για την τηλεργασία αλλά και για την κάλυψη των παγίων και τα μέτρα για την υγεία και την ασφάλεια μας.

Η εργοδοσία, ενοχλημένη από τα δίκαια αιτήματα μας, ενοχλημένη από ένα ζωντανό σωματείο, θέλοντας να εκμεταλλευτεί τις συνθήκες και ευελπιστώντας σε μικρότερες αντιδράσεις λόγω και των αναχωμάτων που της προσφέρει η τηλεργασία, θέλει να επιβάλει σιγή νεκροταφείου, να φτιάξει το έδαφος έτσι ώστε όλα τα αντεργατικά της σχέδια να περνάνε χωρίς αντιδράσεις και οι εργαζόμενοι να τα δεχόμαστε ως φυσιολογική εξέλιξη.

Όλοι και όλες να συμμετάσχουμε στις κινητοποιήσεις, στις συλλογικές διαδικασίες στο Σωματείο μας,  να ισχυροποιήσουμε τη δύναμη μας να απαιτήσουμε να ακυρωθούν στην πράξη οι επιδιώξεις της Εργοδοσίας.

Να ανακληθεί η απόλυση του συναδέλφου

Να σταματήσει η πίεση και η εντατικοποίηση

Την Κυριακή 7 / 3 στις 19:00 προχωράμε σε Διαδικτυακή σύσκεψη μέσω ZOOM για να συζητήσουμε και να οργανώσουμε την αντεπίθεση μας απέναντι στις επιδιώξεις της εργοδοσίας της Forthnet – Nova.

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΣΤΗ ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗ ΔΕΥΤΕΡΑ 8 ΜΑΡΤΗ 12.00-15.00

ΠΡΟΧΩΡΑΜΕ ΚΑΙ ΜΕ ΝΕΑ ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗΝ ΤΕΤΑΡΤΗ 10 ΜΑΡΤΗ ΑΠΟ ΤΙΣ 15:00 ΕΩΣ 18:00

“Σπάμε τις  αλυσίδες της  σιωπής,  της  εκμετάλλευσης,  της  ανισοτιμίας”

Γυναίκα εργαζόμενη, άνεργη, συνταξιούχε, μικροεπαγγελματία, αγρότισσα

111 χρόνια μετά την, αναγνώριση της ως τέτοια αυτό που πρέπει να κάνουμε είναι με οργάνωση και μαχητικά να ορθώσουμε ανάστημα απέναντι στην βία σε βάρος μας, να δώσουμε την μάχη της προστασίας της υγείας μας και των συναδέλφων μας. Να παλέψουμε για τα δικαιώματα μας.

Δεν μας ταιριάζει ούτε η μοιρολατρία ούτε ο φόβος.

Δεν  γίνεται να ζούμε σε τεντωμένο σχοινί και στην ανασφάλεια . Η Κως φημίζεται για τα πολυτελή ξενοδοχεία με τις χιλιάδες εργαζόμενες γυναίκες στις βαριές -κυρίως- δουλειές .

Όμως η Κως του Ιπποκράτη εδώ και ένα χρόνο από την εκδήλωση της πανδημίας δεν έχει με ευθύνη της κυβέρνησης πνευμονολόγο! Χώρια τις άλλες ελλείψεις και κενά. Είναι απαράδεκτο. Είναι επικίνδυνο.

Ένα χρόνο μετά την εκδήλωση της πανδημίας το νοσοκομείο στηρίζεται στην εντατική εργασία των υγειονομικών . Οι γυναίκες υγειονομικοί επιβαρυμένες με χίλιες δύο υποχρεώσεις που ο ‘σύγχρονος’ κόσμος διαρκώς  τις φορτώνει οφείλουν να φέρουν βόλτα τα καθήκοντα τους σε ένα τόσο ευαίσθητο αλλά χρόνια υποστελεχωμένο τομέα .

Η κυβέρνηση συνεχίζει να  κλίνει σε όλους τους τόνους την  ατομική ευθύνη μαζί με την καταστολή. Κλείνει  όμως ερμητικά τα αυτιά της στα αιτήματα  για θωράκιση  του δημόσιου συστήματος  υγείας.

Η εργοδοσία σε μόνιμη αναστολή των υποχρεώσεων τους, ενώ οι εργαζόμενοι να  τρέμει το φυλλοκάρδι τους πώς θα βγει το μεροκάματο, αν θα έχουν μεροκάματο και πόσο θα είναι!

Η κανονικότητα που θέλουν  κυβέρνηση, Ευρωπαϊκή Ένωση και εργοδοσία να δεχτούμε χωρίς πολλά-πολλά ,παρά  τα αντιδραστικά μέτρα που παίρνουν με εμάς κλεισμένους σπίτι, είναι 10ωρα απλήρωτα, μισθούς, επιδόματα, ανεργία στα ύψη, χωρίς ιατροφαρμακευτική κάλυψη σύγχρονη και δωρεάν, με την γυναίκα να φορτώνεται όλο και περισσότερα βάρη φροντίδας ηλικιωμένων και παιδιών.

Μέχρι εδώ!

Δεν θα επιτρέψουμε να βάλουν τα δικαιώματα μας σε καραντίνα!

Μας θέλουν απομονωμένες ,να μην συμμετέχουμε στις εργατικές διεκδικήσεις, θέλουν να βάλουν φίμωτρο στα σωματεία να είναι άνευρα και ψυχρά γραφεία και όχι σωματεία μαζικά ,ταξικά οργανωτές της μάχης να αξιώνουν την σύγχρονη ζωή.

Τους προειδοποιούμε !

Αναγνωρίζονται πια οι εχθροί μας. Τους έχουμε βάλει απέναντι .Δεν θα σταματήσουμε να αποκαλύπτουμε τον ρόλο και τις πολιτικές τους όσο και αν θέλουν να εμφανιστούν πότε ως Σκύλλα και πότε ως Χάρυβδη .

Όσα μέτρα και να πάρουν δεν θα καταστείλουμε τους αγώνες μας.

Δεν θα σταματήσουμε να δίνουμε την μάχη προστασίας της ζωής μας.

Δεν κάνουμε πίσω από αυτό.  

Το Εργατικό Κέντρο Βορείου Συγκροτήματος Δωδεκανήσου και ο Σύλλογος Γυναικών Κω (μέλος ΟΓΕ) με αγωνιζόμενες γυναίκες, θα βρεθούν την Δευτέρα 8 Μάρτη στις 17:30 ,με όλα τα μέτρα προστασίας, έξω από το Νοσοκομείο «Ιπποκράτης» .