3 ΙΟΥΝΙΟΥ ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ!

ΝΑ ΜΗΝ ΚΑΤΑΤΕΘΕΙ ΤΟ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΟ ΕΚΤΡΩΜΑ!

ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΣΤΙΣ 10π.μ. ΣΤΑ ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι

 Με το νέο αντεργατικό νομοσχέδιο που ετοιμάζει η κυβέρνηση ΝΔ κατόπιν εντολής των επιχειρηματικών ομίλων, επιχειρείται ένα συντριπτικό χτύπημα απέναντι στους εργαζόμενους, ένας πραγματικός οδοστρωτήρας σε ότι έχει απομείνει όρθιο από τα εργασιακά δικαιώματα. Το τσάκισμα των δικαιωμάτων μας είναι προαπαιτούμενο για το μοίρασμα των δισεκατομμυρίων του Ταμείου Ανάκαμψης στους επιχειρηματικούς ομίλους για την ανάκαμψη και διεύρυνση των κερδών τους.

Επιδιώκουν να γίνει νόμος του κράτους η εργοδοτική ασυδοσία και η εργασιακή ζούγκλα, που υπήρχε μέχρι σήμερα:

-με την κατάργηση του 8ώρου και την δυνατότητα 10ώρης εργασίας χωρίς πρόσθετη αμοιβή που όπως αναφέρει το σχέδιο νόμου μπορεί να φτάσει μέχρι και σε 13 ώρες δουλείας. Επίσης το διάλλειμα εξαιρείται του εργάσιμου χρόνου και πρακτικά καθιερώνεται ο διαχωρισμός του ενεργού και ανενεργού χρόνου εργασίας.

-με την αύξηση των υπερωριών στις 150, που σημαίνει αφαίρεση ενός μεγάλου μέρους του μισθού που παίρνουν σήμερα οι εργαζόμενοι με την υπερωριακή απασχόληση.

-με την κατάργηση της Κυριακάτικης Αργίας σε περισσότερους κλάδους (όπως και στον δικό μας) και την απελευθέρωση των απολύσεων.

-με τις μέχρι και 12 μέρες συνεχομένης δουλείας.

-με την μονιμοποίηση της τηλεργασίας που αυξάνει την εντατικοποίηση της εργασίας.

-με το παραπέρα χτύπημα στο δικαίωμα της απεργίας και της συνδικαλιστικής δράσης.

 Η κυβέρνηση της ΝΔ δεν είναι μόνη της στην επίθεση. Δεν έχουμε μνήμη χρυσόψαρου!

 Το τσάκισμα των εργασιακών δικαιωμάτων, που πάντα πάει χέρι-χέρι με την καταστολή, δεν είναι «δεξιά πατέντα». Η διευθέτηση του χρόνου εργασίας δεν είναι μια προσπάθεια της εργοδοσίας που ξεκίνησε σήμερα. Εδώ και 28 χρόνια η λεγόμενη «Λευκή Βίβλος» της ΕΕ έδινε τις κατευθυντήριες γραμμές για όλους τους αντεργατικούς νόμους που είχαν στόχο την ευελιξία της εργασίας για την θωράκιση της ανταγωνιστικότητας και της κερδοφορίας του κεφαλαίου.

Όλες οι κυβερνήσεις, όλων των αποχρώσεων συνέβαλαν σε αυτή την κατεύθυνση. Το ΠΑΣΟΚ, που δήθεν εναντιώνεται στην κυβέρνηση, έφερε το βασικό νόμο της διευθέτησης του χρόνου εργασίας, τον 3986/2011. Αυτόν τον νόμο διατήρησε και τον πήγε ένα βήμα παραπέρα ο ΣΥΡΙΖΑ, με τον νόμο 4498/2017 για τους νοσοκομειακούς γιατρούς που προβλέπετε μέχρι και 12 ώρες εργασία.

Ο ΣΥΡΙΖΑ καταγγέλλει ότι «καταργείται η Κυριακάτικη αργία» όταν ως κυβέρνηση επέβαλε δουλειά για 32 Κυριακές το χρόνο. Καταγγέλλει πως η κυβέρνηση «καθιστά ουσιαστικά αδύνατο το δικαίωμα στην απεργία» όταν ο ίδιος νομοθέτησε περισσότερα εμπόδια για την προκήρυξη απεργίας λέγοντας μάλιστα πως είναι «για το καλό του συνδικαλιστικού κινήματος». Διαχωρίζει την διευθέτηση σε καλή και σε κακή με αποτέλεσμα επί των ημερών του οι γιατροί να δουλεύουν μέχρι 60 ώρες την εβδομάδα, στον ΟΣΕ μέχρι και 9 μέρες συνεχόμενα και στον τουρισμό να υπάρχουν 16 διαφορετικές σχέσεις εργασίας.

Από κοντά και η ηγεσία της ΓΣΕΕ. Την ώρα που δρομολογείται η ανατροπή του αιώνα για τους εργαζόμενους, που εκατοντάδες συνδικαλιστικές οργανώσεις απαιτούν απόσυρση του νομοσχεδίου, η ηγεσία της ΓΣΕΕ προσπαθεί να κάμψει τις αντιδράσεις με κάθε τρόπο. Έχει φτάσει στο σημείο να μιλάει για θετικές πλευρές του νομοσχεδίου, καλλιεργώντας αυταπάτες περί διόρθωσής του. Την ώρα που η πλειοψηφία των σωματείων και ομοσπονδιών προετοίμαζαν την μεγάλη πρωτομαγιάτικη απεργία της 6^ης Μαΐου, η ΓΣΕΕ έλεγε ότι οι απεργίες είναι γελοιότητες, αφού δήθεν δεν είχε δει ούτε ακούσει ότι έρχεται κατάργηση του 8ωρου. Παρόλα αυτά πριν λίγες μέρες ο πρόεδρός της με μία δήλωσή του παραδέχτηκε ότι ήταν σε επικοινωνία με την κυβέρνηση για την διαμόρφωση του νομοσχεδίου! Τέτοιος ξεπεσμός…

Έχουμε την δύναμη να τους σταματήσουμε!

Στις πολύ δύσκολες συνθήκες της προηγούμενης χρονιάς δεν σκύψαμε το κεφάλι, δώσαμε τους αγώνες μας και αποσπάσαμε κατακτήσεις:

• Αποκαλύψαμε και εμποδίσαμε την προσπάθεια της εργοδοσίας σε μια σειρά από χώρους να βγάλει τους εργαζόμενους σε αναστολή ενώ τους απασχολούσε κανονικά.
• Βάλαμε “φρένο” στις υποχρεωτικές χορηγήσεις αδειών των εργαζομένων παρά τη θέλησή τους.
• Πρωτοστατήσαμε στην μάχη για τήρηση των μέτρων προστασίας στους χώρους δουλειάς, την πραγματοποίηση συχνών απολυμάνσεων και διαγνωστικών τεστ στους εργαζομένους με έξοδα των εταιρειών.
• Συναντηθήκαμε στο δρόμο του αγώνα με άλλα ταξικά σωματεία, φορείς και συλλόγους για τα ζητήματα προστασίας της υγείας, του ωραρίου, του εισοδήματος.
• Δώσαμε με επιτυχία τις απεργιακές μάχες την 1^η Μάη του 2020, στις 26 Νοέμβρη και στις 6 Μάη, κόντρα στον υπονομευτικό  ρόλο της ηγεσίας της ΓΣΕΕ.

Πολλά σωματεία, Ομοσπονδίες, Εργατικά Κέντρα σε όλη τη χώρα έχουν πάρει απόφαση για απεργία στις 3 Ιουνίου. Ανάμεσα σε αυτά έχουν πάρει απόφαση η ΠΟΛ αλλά και το Εργατικό Κέντρο Αθήνας και Πειραιά. Η ΕΛΕΠΑ στην πρόσφατη μαζική ΓΣ πήρε απόφαση συμμετοχής!

Εργοδότες και κυβέρνηση θέλουν να περάσουν τις “ανατροπές του αιώνα”. Το αν αυτό θα γίνει θα εξαρτηθεί από την αντίσταση που θα βρουν. Ο δρόμος της μη συμμετοχής, της αποχής από τους αγώνες δεν φέρνει κανένα αποτέλεσμα. Είναι ώρα αγώνα για όλους! Ακόμα περισσότεροι, ακόμα πιο μαζικά, να συμμετέχουμε στην απεργία. Καλούμε κάθε εργαζόμενο του κλάδου να απεργήσει! Μπορούμε να το ανατρέψουμε! Η εκμετάλλευση δε «διευθετείται», καταργείται!!

Απαιτούμε: 

Να μην κατατεθεί το αντεργατικό νομοσχέδιο

• Να καταργηθεί όλο το αντεργατικό πλαίσιο των κυβερνήσεων ΝΔ – ΠΑΣΟΚ – ΣΥΡΙΖΑ

• Παλεύουμε για υπογραφή ΣΣΕ με αυξήσεις στους μισθούς με σταθερό χρόνο εργασίας, 7ωρο-5ημερο-35ωρο, με σύγχρονα δικαιώματα

Να μην αφήσουμε να γυρίσουν το ρολόι της ιστορίας πίσω!

Απαντάμε με απεργία την Πέμπτη 3 Ιουνίου 2021

Κάτω τα χέρια από το 8ωρο.

Να αποσυρθεί τώρα το αντεργατικό έκτρωμα.

Δε θα γίνουμε δούλοι των εργοδοτών.

Συνάδελφοι – Συναδέλφισσες της ΙΟΝ ,

Στη διάρκεια των τελευταίων χρόνων όλες οι κυβερνήσεις φόρτωσαν στις πλάτες μας μια σειρά από μνημόνια και αντεργατικούς νόμους χτυπώντας δικαιώματα που η εργατική τάξη είχε κατακτήσει με αιματηρούς αγώνες.

Σήμερα, 135 χρόνια από την εξέγερση στο Σικάγο και 101 χρόνια από τη καθιέρωση του 8ωρου στην Ελλάδα η κυβέρνηση ΝΔ για λογαριασμό των εργοδοτών, φέρνει νομοσχέδιο για την κατάργηση του 8ώρου. Με το σχέδιο νόμου που έχει κατατεθεί για «διαβούλευση», θεσμοθετείται η απλήρωτη δουλειά, οι παραπέρα ευέλικτες μορφές εργασίας ως συνέχεια των νόμων ΠΑΣΟΚ και ΣΥΡΙΖΑ. Φέρνουν μέτρα για το χτύπημα της συνδικαλιστικής  δράσης και της απεργίας προσπαθώντας να προλάβουν τις όποιες αντιδράσεις των εργαζομένων στο μέλλον.

Το νομοσχέδιο της κυβέρνησης δεν θα ρυθμίσει, όπως λένε, την εργασιακή ζούγκλα που έχουν επιβάλλει οι μεγάλο- εργοδότες. Θα την κάνει ακόμη πιο άγρια. Νομοθετώντας την απλήρωτη εργασία, κάνοντας ακόμη πιο λάστιχο την ζωή μας. Ξεχαρβαλώνοντας τον όποιο προσωπικό και οικογενειακό χρόνο έχει απομείνει. Απαλλάσσοντας τους επιχειρηματίες από τον μεγάλο βραχνά της συλλογικής πάλης, διεκδίκησης και διαπραγμάτευσης από το ταξικό εργατικό κίνημα. Βάζοντας τον κάθε εργαζόμενο, μόνο του απέναντι στον εργοδότη.

Τώρα είναι ώρα δράσης και ευθύνης για κάθε εργαζόμενο, για κάθε συνδικαλιστικό φορέα. Είναι ανάγκη κάθε εργαζόμενος της ΙΟΝ να βγάλει συμπεράσματα για τη στάση του Επιχειρησιακού Σωματείου της ΙΟΝ. Να κρίνουμε τη διοίκηση του Σωματείου για το αν ανταποκρίνεται στο κύριο καταστατικό της καθήκον, να υπερασπίζεται τα δικαιώματα των εργαζομένων.

Το υπάρχον ΔΣ του Σωματείου της ΙΟΝ έχει  μεγάλη ευθύνη για την παθητική του στάση σε κρίσιμες στιγμές όπως αυτή. Σε στιγμές που το σύνολο της εργατικής τάξης δίνει τη μάχη για μόνιμη και σταθερή δουλειά με δικαιώματα, αυτοί είναι άφαντοι. Μάλιστα στην απεργία που έγινε για την 1^η Μάη, δεν μπήκανε καν στον κόπο να συνεδριάσουν. Φαίνεται ότι ηθελημένα ή άθελά τους συντάσσονται με τη μερίδα των συνδικαλιστών που θέλουν τους εργάτες στα σπίτια τους αμέτοχους και απαθείς.

Όποια και να είναι η αφετηρία που το ΔΣ του Σωματείου της ΙΟΝ δεν ανταποκρίνεται στο ρόλο του, οι εξελίξεις αποδεικνύουν ότι είναι κατώτερο των περιστάσεων. Τώρα χρειάζεται κάθε φορέας που εκπροσωπεί τους εργαζόμενους, να μπει μπροστά, να σχεδιάσει, να οργανώσει και να φέρει σε πέρας έναν αγώνα για το μέλλον των εργαζομένων και των παιδιών τους. Για να μην περάσει το αντεργατικό έκτρωμα που σχεδιάζουν κυβέρνηση και εργοδοσία.

Τώρα είναι η ώρα κάθε επιχειρησιακό και κλαδικό Σωματείο, κάθε Ομοσπονδία να συντονίσουν τα βήματά τους με το σύνολο της εργατικής τάξης σε απεργιακό παλμό, δίνοντας μία ηχηρή απάντηση στην πανελλαδική απεργία την Πέμπτη 3 Ιούνη. Κόντρα στον εργοδοτικό και κυβερνητικό συνδικαλισμό που με τη σιωπή τους στηρίζουν  την επίθεση κυβέρνησης και εργοδοσίας, να φτιάξουμε το δικό μας ταξικό μέτωπο των εργατών!

 Είναι στο χέρι των εργαζομένων κάθε εργοστασίου να πιέσουν το Σωματείο τους για να βγει από τη ναφθαλίνη και να λειτουργήσει μαχητικά προς όφελος του συνόλου των εργαζομένων. Αν η παρούσα διοίκηση δεν είναι διατεθειμένη να το κάνει, ας δώσουνε το χώρο σε αυτούς που δε διστάζουν να συγκρουστούν με κυβέρνηση και εργοδοσία και έχουν τη διάθεση να παλέψουν για το δίκιο των εργατών.

Πρόοδος και ρεαλισμός δεν είναι να γυρίσει πίσω ο τροχός, στις συνθήκες που επικρατούσαν πριν 135 χρόνια. Πρόοδος και ρεαλισμός σήμερα, με βάση την ανάπτυξη της τεχνολογίας, των επιστήμων, την παραγωγικότητα της εργασίας μας, είναι να δουλεύουμε λιγότερο και να απολαμβάνουμε περισσότερα. Να καλύπτουμε τις σύγχρονες ανάγκες μας , να έχουμε ελεύθερο χρόνο να ζήσουμε μαζί με τα παιδιά μας και όχι εμείς στη δουλειά και αυτά κλεισμένα στο σπίτι.

Η ΜΟΝΗ ΕΠΙΛΟΓΗ ΤΩΡΑ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΠΑΛΕΨΟΥΜΕ

ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΠΙΤΥΧΙΑ ΤΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΗΣ ΑΠΕΡΓΙΑΣ ΣΤΙΣ 3 ΙΟΥΝΗ

ΝΑ ΣΥΜΜΕΤΑΣΧΟΥΜΕ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ 10.00 ΣΤΑ ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ

ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΗΝ   AΠΕΡΓΙΑ  3 ΙΟΥΝΗ

 ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ, 10.00 π.μ.  ΣΤΑ ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ

 ΣΥΛΛΟΓΙΚΑ ΟΡΓΑΝΩΝΟΥΜΕ ΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΜΑΣ ΑΠΕΝΑΝΤΙ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΣΗ  ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ – ΕΡΓΟΔΟΣΙΑΣ

  Η κυβέρνηση της ΝΔ μας κήρυξε πόλεμο φέρνοντας τις ανατροπές του αιώνα κατά παραγγελία των επιχειρηματικών ομίλων! Μετά την κούρσα στην οποία είχαν επιδοθεί όλες οι προηγούμενες  κυβερνήσεις για το ποια θα φέρει πιο γρήγορα και πιο αποτελεσματικά αντεργατικά νομοσχέδια εξυπηρετώντας καλύτερα την κερδοφορία των εργοδοτών, έρχεται η σημερινή της Ν.Δ. για να περάσει με την τακτική  “σοκ και δέος”  ένα αντεργατικό έκτρωμα που χτυπάει το 8ωρο, τον σταθερό εργάσιμο χρόνο, την Κυριακάτικη αργία, επιβάλει τη 10ωρη εργασία, τις απλήρωτες υπερωρίες,  βάζει ακόμα περισσότερα εμπόδια στην οργάνωση της πάλη μας μέσα από τα σωματεία μας.

 Στον πόλεμο τους απαντάμε με πόλεμο, οργανώνουμε τον αγώνα μας  μαζικά, συλλογικά ! Δεν υπάρχει ούτε χρόνος για χάσιμο,  ούτε άλλες αντοχές, ούτε άλλα περιθώρια για υποχώρηση. Απορρίπτουμε τη μαυρίλα και τη βαρβαρότητα που ζούμε και προσπαθούν να μας την πλασάρουν ως κανονικότητα, εκσυγχρονισμό και πρόοδο.

 Εμείς οι εργαζόμενοι στο εμπόριο  ζήσαμε στο πετσί μας όλους αυτούς τους νόμους και συνεχίζουμε να τους ζούμε καθημερινά στους χώρους εργασίας μην μπορώντας να ξεχάσουμε ποιος και τι έκανε για μας. Ο νόμος για την διευθέτηση του χρόνου εργασίας του ΠΑΣΟΚ,  ο νόμος για τις Κυριακές που ξεκίνησε για 7-8 των ΠΑΣΟΚ – ΝΔ και τελικά έγιναν 32! του ΣΥΡΙΖΑ έρχονται να ολοκληρωθούν επί Ν.Δ. μετατρέποντας μας πραγματικά σε ομιλούντα εργαλεία τα οποία θα εργάζονται όποτε , όταν και όσο θέλει ο εργοδότης ανάλογα με το συμφέρον του. Με νόμους που έχουν τις υπογραφές όλων των κυβερνήσεων και με υπουργικές  αποφάσεις στο παρά πέντε  αναγκαζόμαστε να δουλεύουμε ακατάπαυστα 7 ημέρες την εβδομάδα, 365 μέρες το χρόνο.

 Τώρα με το νέο νομοσχέδιο – έκτρωμα της ΝΔ οι μερικώς απασχολούμενοι που στο εμπόριο είμαστε χιλιάδες  όχι μόνο πρέπει να παρέχουμε πρόσθετη απασχόληση αν μας ζητηθεί από την επιχείρηση, αλλά αυτό μπορεί να γίνει όχι συνεχόμενα στη βάρδια μας, αλλά αφού μεσολαβήσει κενό. Αυτό σημαίνει ότι ενώ κάποιος προσλαμβάνεται για 4ωρο, στο τέλος της μέρας με τα διακεκομμένα ωράρια μπορεί να υποχρεώνεται να είναι «στο δρόμο» πολλαπλάσιες ώρες.

 Όλα αυτά η κυβέρνηση έχει το θράσος να ισχυρίζεται ότι θα εφαρμόζονται μόνο με την σύμφωνη γνώμη του εργαζόμενου ή μετά από αίτημά του!  Εμείς οι εργαζόμενοι στο εμπόριο έχουμε ολοκληρωμένη άποψη για την δημοκρατία στους χώρους εργασίας.

 Αυτή τη δημοκρατία τη βιώνουμε οι συνάδελφοι στα καταστήματα και τις αποθήκες των s/m που μέσα σε συνθήκες πανδημίας εργαζόμαστε χωρίς ουσιαστικά μέτρα προστασίας υγιεινής και ασφάλειας με αποτέλεσμα να μετράμε δεκάδες θύματα στον κλάδο και εκατοντάδες κρούσματα. Είδαμε τους τζίρους των επιχειρηματικών ομίλων του κλάδου να πολλαπλασιάζονται ενώ εμείς γονατίζουμε από την εντατικοποίηση μετρώντας καθημερινά θύματα εργατικών ατυχημάτων και επαγγελματικών ασθενειών. Άδειες, ρεπό, διαλείμματα, ωράρια έγιναν λέξεις ταμπού προκειμένου “… να βγει η δουλειά”.

 Αυτή τη δημοκρατία αντιμετωπίσαμε και οι εμποροϋπάλληλοι στα πολυκαταστήματα που ενώ ήμασταν σε αναστολή σύμβασης, γυρνώντας στην εργασία μας μάθαμε ότι είχαμε χρεωθεί την κανονική μας άδεια χάνοντας τη δυνατότητα να περάσουμε λίγες μέρες με την οικογένεια μας το καλοκαίρι.

 Αυτά και άλλα πολλά αντιμετωπίσαμε στις δεκάδες εξορμήσεις σε χώρους δουλειάς ενώ δεν ήταν λίγες οι φορές που έπρεπε μετά από καταγγελίες μας να επέμβει το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας προκειμένου να αναγκαστούν οι εργοδότες να εφαρμόσουν έστω και κάποια υποτυπώδη μέτρα ασφάλειας. Ούτε αυτό όμως το αφήνει η κυβέρνηση στο απυρόβλητο. Ακόμα και αυτό το υποστελεχωμένο και ανήμπορο Σ.ΕΠ.Ε έχει μπει στο στόχαστρο της κυβέρνησης μετατρέποντας το σε ” ανεξάρτητη αρχή ” , αφαιρώντας μας ακόμα και αυτό το μέσο στην προσπάθεια μας να βρούμε το δίκιο μας.

 Και αν όλα αυτά συνάδελφοι γίνονταν μέχρι σήμερα θα πρέπει να μας προβληματίσει το τι θα γίνει από εδώ και μπρος αν επιτρέψουμε να περάσει αυτό το νομοσχέδιο.

  Μονόδρομος για εμάς λοιπόν η οργάνωση στο σωματείο μας, το δυνάμωμα του συλλογικού μας αγώνα. Με τους συναδέλφους μας μέσα σε κάθε εργασιακό χώρο σχεδιάζουμε την πάλη μας με κριτήριο την ικανοποίηση των δικών μας σύγχρονων αναγκών. Απέναντι στην εργοδοσία και τις κυβερνήσεις της.   Απέναντι στα στηρίγματα τους μέσα στο συνδικαλιστικό κίνημα που είτε βάζουν πλάτη στο έγκλημα όπως κάνει η πλειοψηφία της ΓΣΕΕ,  είτε  εδώ και μήνες έχουν πάθει αφωνία, σφυρίζοντας αδιάφορα για τα εργασιακά κάτεργα στα οποία εργαζόμαστε, τα εκατοντάδες κρούσματα, τους σακατεμένους από την εντατικοποίηση συναδέλφους, τους νεκρούς από covid 19 συναδέλφους.

 Απαιτούμε μαζικά συλλογικά:

•  Να μην κατατεθεί το νομοσχέδιο – έκτρωμα!
  
• Να καταργηθούν όλοι οι νόμοι και οι διατάξεις που διευθετούν το χρόνο εργασίας, οι νόμοι των ελαστικών σχέσεων εργασίας, οι νόμοι που ξηλώνουν την Κυριακάτικη αργία!
•  Συλλογικά οργανώνουμε την απεργία σε κάθε κατάστημα, σε κάθε εμπορικό, σε κάθε αποθήκη.

ΑΠΕΡΓΙΑ ΠΕΜΠΤΗ 3 ΙΟΥΝΗ

10.00πμ ΣΤΗΝ ΠΛ.ΔΗΜΑΡΧΕΙΟΥ-ΗΓΟΥΜΕΝΙΤΣΑ

 ΤΟ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΟ ΕΚΤΡΩΜΑ ΝΑ ΜΗΝ ΠΕΡΑΣΕΙ!

Σε συνέχεια της ομόφωνης απόφασης του Διοικητικού Συμβουλίου του Εργατικού Κέντρου συντονιζόμαστε με Εργατικά Κέντρα και Ομοσπονδίες και σωματεία σε όλη την Ελλάδα και καλούμε όλους τους εργαζόμενους στην απεργία της 3 Ιούνη.

Να μην περάσει το νομοσχέδιο έκτρωμα της κυβέρνησης για:

• 10 ως 13 ώρες δουλειά την ημέρα, ως 78 τη βδομάδα, ως 150 ώρες υπερωρία με 20% λιγότερη προσαύξηση.
• Κατάργηση της Κυριακάτικης Αργίας
• Νομιμοποίηση της Τηλεργασίας, χωρίς όρια.
• Απελευθέρωση των απολύσεων, ακόμη και μετά από δικαστική απόφαση υπέρ του εργαζόμενου.
• Νέα εμπόδια στην Απεργία και την περιφρούρησή της.
• Ηλεκτρονικό φακέλωμα στα σωματεία.
• Κατάργηση της Επιθεώρησης Εργασίας.

 Η κυβέρνηση επιτίθεται στο 8ωρο, στα εργασιακά και συλλογικά δικαιώματα των εργαζομένων, είναι ώρα ευθύνης και αγώνα για όλους μας!

Ήρθε η ώρα να μιλήσουμε εμείς. Να πάρουμε τις δικές μας αποφάσεις.

 Απαιτούμε να πεταχτεί στα σκουπίδια το αντεργατικό τερατούργημα, διεκδικώντας  σταθερό ημερήσιο εργάσιμο χρόνο, 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο. 

 Απαιτούμε την κατάργηση:

—του νόμου του 2011, τον οποίο καμιά κυβέρνηση δεν άγγιξε, αφού ενσωμάτωνε τη «διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου», δηλαδή το τσάκισμα του 8ωρου μέσα από τη θεσμοθέτηση της απλήρωτης δουλειάς, που σήμερα γίνεται προσπάθεια να γενικευτεί με «ατομική συμφωνία» του εργαζόμενου.

—του νόμου του 2017 για τη διευθέτηση του χρόνου εργασίας των νοσοκομειακών γιατρών, που καθιέρωσε τη 12ωρη δουλειά.

— των νόμων που περιορίζουν το δικαίωμα της απεργίας και των διαδηλώσεων.

— του «μίνι εργασιακού» της κυβέρνησης της ΝΔ που πέρασε μέσα στην πανδημία.

— των νόμων που διαδοχικά επέβαλαν δουλειά 32 Κυριακές το χρόνο για τους εμποροϋπαλλήλους και που σήμερα η κυβέρνηση γενικεύει για όλες τις Κυριακές σε δεκάδες ακόμα κλάδους.

 Τώρα είναι η ώρα να μη μείνει χώρος δουλειάς που να μην ξεσηκωθούν οι εργαζόμενοι μέσα από τα σωματεία τους και τις επιτροπές αγώνα, να οργανωθούν γενικές συνελεύσεις, συσκέψεις, περιοδείες, να μάθουν όλες και όλοι τί ετοιμάζει η κυβέρνηση.

 Δεν θα αφήσουμε να γυρίσουν πίσω το ρολόι της Ιστορίας!

Έχουμε υποχρέωση αυτό που μας κληροδότησαν οι γονείς μας, το 8ωρο και τα δικαιώματα, να το παραδώσουμε εμείς στα παιδιά μας και τα εγγόνια μας.

 ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 3 ΙΟΥΝΗ

10:00πμ ΣΤΗΝ ΠΛ.ΔΗΜΑΡΧΕΙΟΥ στην ΗΓΟΥΜΕΝΙΤΣΑ.

ΟΧΙ ΣΤΟ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΟ ΤΕΡΑΤΟΥΡΓΗΜΑ
Η ΕΠΙΘΕΣΗ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΤΙΚΗ ΤΑΞΗ ΘΑ ΑΠΑΝΤΗΘΕΙ ΜΕ
ΑΝΤΕΠΙΘΕΣΗ
ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΩΝ ΣΥΝΔΙΚΑΤΩΝ ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 3 ΙΟΥΝΗ 2021

Η κυβέρνηση της ΝΔ, υλοποιώντας τις χείριστες απαιτήσεις του μεγάλου κεφαλαίου και τις «βέλτιστες» πρακτικές της ΕΕ, επιχειρεί νομοθετικά να μετατρέψει το εργασιακό περιβάλλον των εργαζομένων, των παιδιών και εγγονιών μας, σε πεδίο καθημερινής μάχης, όπου οι εργαζόμενοι θα βρίσκονται αντιμέτωποι με ένα πανίσχυρο αντεργατικό οπλοστάσιο της εργοδοσίας, χωρίς καμία δυνατότητα να αντισταθούν στην αυθαιρεσία, τον εκβιασμό και την τρομοκράτηση εκ μέρους των αφεντικών, του μεγάλου κεφαλαίου, εκείνων, που επίσημα και ανοιχτά δηλώνουν τη… δύσοσμη εκτίμησή τους για τον πρωθυπουργό (και προφανώς όλους τους πρωθυπουργούς), πως αυτός και οι υπουργοί του είναι απλά πιόνια, που εκτελούν τις εντολές τους.

Όπου οι εργαζόμενοι θα φαίνονται αυτοί να παρακαλούν τους εργοδότες να τους επιτρέψουν να δουλέψουν τσάμπα(!!).  Όπου οι εργοδότες θα εμφανίζονται… γαλαντόμοι και καλοσυνάτοι χαρίζοντας στους εργαζόμενους ρεπό κάπου, κάπως, κάποτε έναντι της απλήρωτης εργασίας τους. Όπου τα αφεντικά με μεγάλη… ευαρέσκεια θα κάνουν τη χάρη(!!) στις μητέρες να τους επιτρέπουν να δουν τα παιδιά τους τις Παρασκευές έξω από τα κάγκελα των σχολείων στα διαλείμματα, αλλά όχι τις Κυριακές στα σπίτια τους σε ελεύθερα πρωινά.

Όπου οι διευθυντές των επιχειρήσεων, τα μεγαλοστελέχη θα ψηφίζουν διαδικτυακά στη θέση των εργαζομένων, για το αν οι εργαζόμενοι συμφωνούν το συνδικάτο τους να κηρύξει απεργία.

Η πλήρης αποκάλυψη της απίστευτα αντεργατικής ουσίας του νομοσχεδίου Χατζηδάκη έχει γίνει από το ταξικό εργατικό κίνημα. Κι όση βοήθεια κι αν προσφέρει η ξετσίπωτη ξεπουλημένη εργοδοτική ηγεσία της ΓΣΕΕ στην κυβέρνηση, δεν μπορεί να πετύχει στην εξαπάτηση της συντριπτικής πλειοψηφίας του εργαζόμενου λαού. Τους έχουμε πάρει χαμπάρι και τους μεν και τους δε.

Απαντάμε με τα δικά μας αιτήματα: Να μην περάσει το ν/σ Χατζηδάκη. Να καταργηθεί όλο το αντεργατικό πλαίσιο που νομοθέτησαν όλες οι κυβερνήσεις με τα τρία μνημόνια. Να υιοθετηθεί η πρόταση των 520 συνδικάτων για τις εργασιακές σχέσεις, τα συνδικαλιστικά δικαιώματα και τον κατώτερο μισθό 751 ευρώ, κατώτερη σύνταξη 600 ευρώ.

Γι’ αυτό στις 3 του Ιούνη παίρνουμε ΟΛΟΙ μέρος στις Απεργιακές κινητοποιήσεις των συνδικάτων- συγκεντρώσεις, συλλαλητήρια- στους χώρους που θα ορίσουν τα συνδικάτα σε κάθε πόλη (Στην Αθήνα ώρα 10.00 στα ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ) Μαζί με τους απεργούς θα είμαστε κι εμείς οι συνταξιούχοι. Είναι καθήκον μας. είναι ευθύνη μας. Είναι χρέος μας να σταθούμε στο πλευρό των εργαζομένων. Να συμμετέχουμε ενεργά στις αγωνιστικές δράσεις τους. Με την δική μας αγωνιστική παρουσία, υποστήριξη και αλληλεγγύη να εκδηλώσουμε την αμέριστη απόφασή μας να συνεχίσουμε τον κοινό, ενιαίο αγώνα για να υπερασπιστούμε τα κοινά συμφέροντα της τάξης μας, του λαού μας.

Με επιτυχία πραγματοποιήθηκε, σήμερα το απόγευμα στην κεντρική πλατεία της Δράμας, το συλλαλητήριο που συνδιοργάνωσαν σωματεία και φορείς, ενάντια στο αντεργατικό έγκλημα που προωθεί η κυβέρνηση για λογαριασμό των μεγαλοεργοδοτών.

Στη συγκέντρωση απηύθυνε χαιρετισμό η πρόεδρος των νοσοκομειακών γιατρών, Παρθένα Κιόρτεβε, όπου μεταξύ άλλων τόνισε πως οι νοσοκομειακοί γιατροί είναι από τους εργαζόμενους στους οποίους δεν τηρούνται βασικά εργασιακά δικαιώματα,  όπως ο χρόνος εργασίας.

Συγκεκριμένα, ανέφερε πως: «Από το 2017, σε εναρμόνιση με το ευρωπαϊκό δίκαιο,  καθιερώθηκε η 12ωρη συνεχής εργασία των γιατρών  ενώ προβλέπεται ως ανώτατο όριο εβδομαδιαίου χρόνου εργασίας οι 48 ώρες ( τακτικό ωράριο συν εφημερίες), όριο το οποίο σε καμία περίπτωση δεν μπορεί να ξεπερνά τις 60 ώρες εβδομαδιαίας εργασίας.  Είναι ηλίου φαεινότερον ότι σε νοσοκομεία όπως το δικό μας με τους λιγοστούς γιατρούς που υποχρεώνονται να κάνουν 10-11 εφημερίες το μήνα, το ανώτερο όριο των 48 ωρών, ακόμη και αυτό των 60 ωρών, ξεπερνάται κατά πολύ από όλους μας και έτσι ο εβδομαδιαίος χρόνος εργασίας μας φτάνει για τους περισσότερους από εμάς ακόμη και τις 90 ώρες εβδομαδιαίως. 

Ως εργασιακή ομάδα λοιπόν που βιώνει την εργασιακή εκμετάλλευση από το κράτος,  λόγω της υποστελέχωσης του δημοσίου συστήματος υγείας,  στεκόμαστε αλληλέγγυοι στην κινητοποίηση αυτή,  δίπλα στους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα,  και διατρανώνουμε την αντίθεση μας στις προθέσεις της κυβέρνησης για την εφαρμογή ενός νέου εργασιακού νόμου,  που καταπατά τα εργασιακά κεκτημένα δεκαετιών.»

Τη συγκέντρωση χαιρέτισαν με τη σειρά τους οι :

Ουρανία Κοσμίδου, εκ μέρους του Συλλόγου Δικαστικών Υπαλλήλων,

Γιάννης Παπαδόπουλος, πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων Νοσοκομείου Δράμας

Ιωάννα Νικητοπούλου, εκ μέρους του Συλλόγου Γυναικών Δράμας.

Στην κεντρική ομιλία, η Αναστασία Σακαλίδου, Γραμματέας του Σωματείου Ιδιωτικών Υπαλλήλων & Εμποροϋπαλλήλων, επισήμανε πως: «Καταφέραμε σωματεία εργαζομένων στο δημόσιο και τον ιδιωτικό τομέα με κοινή ανακοίνωση -κάλεσμα ν’ απευθυνθούμε στους εργαζόμενους, μακριά από τις ψεύτικες διαχωριστικές γραμμές που δηλητηριάζουν τις συνειδήσεις των εργαζόμενων, που σκόπιμα καλλιεργούν εργατοπατέρες, όπως η ηγεσία της ΓΣΣΕ και οι ακόλουθοί της εδώ στο ΕΥΚ Δράμας και στρώνουν το δρόμο σε κάθε κυβέρνηση να τσακίζει τη μια εργατική κατάκτηση μετά την άλλη.»

Αναφέρθηκε αναλυτικά στα χτυπήματα των εργατικών δικαιωμάτων, που δρομολογούνται με  το νομοσχέδιο, όπως η καθιέρωση της 10ωρης εργασίας, η εκτόξευση των υπερωριών, η κατάργηση της Κυριακάτικης αργίας, η κατάργηση του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας, όπως και η επιπλέον απελευθέρωση των απολύσεων, περισσότερα εμπόδια στην άσκηση του απεργιακού δικαιώματος και της συνδικαλιστικής δράσης.

Η συγκέντρωση έκλεισε με τη βροντερή απαίτηση:

Να αποσυρθεί άμεσα το αντεργατικό έκτρωμα .

Να καταργηθεί όλη η αντεργατική νομοθεσία και διατάξεις

της διευθέτησης του χρόνου εργασίας και των ελαστικών εργασιακών σχέσεων.

Το αγωνιστικό ραντεβού ανανεώθηκε για την απεργιακή συγκέντρωση στην Περιφέρεια, την Πέμπτη 3 Ιουνίου.

Νέες αποφάσεις επιχειρησιακών σωματείων του κλάδου συμμετοχής στην γενική πανεργατική απεργία στις 3 Ιουνίου, καλώντας παράλληλα σε συμμετοχή στην απεργιακή συγκέντρωση στις 10:00 στα Προπύλαια.

ΝΑ ΑΠΟΣΥΡΘΕΙ ΤΩΡΑ ΤΟ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΟ ΕΚΤΡΩΜΑ

ΔΕΝ ΘΑ ΓΙΝΟΥΜΕ ΔΟΥΛΟΙ ΤΩΝ ΕΡΓΟΔΟΤΩΝ

Μέχρι στιγμής απόφαση συμμετοχής στην απεργία στις 3 Ιουνίου έχουν πάρει τα σωματεία:

• Συνδικάτο εργατοϋπαλλήλων Επισιτισμού-Τουρισμού-Ξενοδοχείων και συναφών επαγγελμάτων ν. Αττικής
• Σωματείο εργαζομένων στο ξενοδοχείο Marriott
• Σωματείο εργαζομένων στο ξενοδοχείο Grand Resort Lagonisi
• Σωματείο εργαζομένων στο ξενοδοχείο Crowne Plaza
• Σωματείο εργαζομένων στο ξενοδοχείο Intercontinental
• Σωματείο εργαζομένων στο ξενοδοχείο Royal Olympic
• Σωματείο εργαζομένων στο ξενοδοχείο Zafolia
• Σωματείο εργαζομένων στο ξενοδοχείο Stanley
• Σωματείο εργαζομένων στην Select Service Partner (SSP) στο Αεροδρόμιο
• Σωματείο εργαζομένων στο ξενοδοχείο Athens Plaza
• Σωματείο εργαζομένων στο ξενοδοχείο Saint George Lycabettus

Την Παρασκευή 28/5/21πραγματοποιήθηκε η περιφερειακή σύσκεψη της Συντονιστικής Επιτροπή Αγώνα(των 11 Ομοσπονδιών Συνταξιουχικών Οργανώσεων) με τα Δ.Σ των σωματίων ΑΡΤΑΣ-ΒΟΝΙΤΣΑΣ-ΛΕΥΚΑΔΑΣ-ΠΡΕΒΕΖΑΣ(ΙΚΑ-ΔΗΜΟΣΙΟΥ-ΟΑΕΕ) στο θεατράκι του Πυροβολικού.

Στη σύσκεψη παρευρέθηκαν οι συνάδελφοι Τάτσης  Παντελής, Πρόεδρος  της Ομοσπονδίας Συνταξιούχων  Ο.Α.Ε.Ε., Μάκας  Λέανδρος, Οργανωτικός Γραμματέας της Ομοσπονδίας Συνταξιούχων Ι.Κ.Α. και  Νάκης Ιωάννης, Ταμίας της Ομοσπονδίας Συνταξιούχων  Δημοσίου.

Στης ομιλίες των εκπροσώπων των Συνεργαζόμενων Συνταξιουχικών Ομοσπονδιών  αλλά και από τα μέλη των διοικήσεων των σωματείων, τονίστηκε, ότι οι συνταξιούχοι δεν θα σταματήσουν να διεκδικούν ό,τι με τη βία τους έχει αφαιρεθεί που ξεπερνά τα 8δις. ευρώ σε κύριες, επικουρικές συντάξεις, 13η -14η σύνταξη, χηρεία, Υγεία – φάρμακα, έκδοση συντάξεων.

Κάλεσαν την κυβέρνηση με πολιτική απόφαση τώρα να σταματήσει το νέο φιάσκο που ετοιμάζεται την νέα κοροϊδία με τις νέες προσφυγές και ατέλειωτες δίχως νόημα αγωγές. Έχουμε αναφερθεί ξανά ότι από το 2017 οι προσφυγές που έγιναν στα πολυέξοδα Ευρωπαϊκά δικαστήρια από μεγαλοδικηγορικά  γραφεία και δίκτυα, απορρίφθηκαν με πρόσχημα δημοσιονομικά προβλήματα, στηρίζοντας  με την απόφαση τους το πετσόκομμα του εισοδήματος των συνταξιούχων.                                                                                                        Ως συνεπές συνταξιουχικό κίνημα , που δραστηριοποιείται μέσα στης γραμμές της ΣΕΑ,  θα κάνουμε ότι περνάει από το χέρι μας οι συνταξιούχοι να μαθαίνουν την αλήθεια αποκαλύπτοντας το κυβερνητικό και εργοδοτικό συνδικαλισμό και της αντιλαϊκές πολιτικές.                                                                                                                                                  Καλούμε την κυβέρνηση να αποδώσει σε όλους τους συνταξιούχους άμεσα, δίχως προαπαιτούμενα τα αναδρομικά για το 11μηνο Ιούνης 2015-Μάης 2016, στις κύριες, επικουρικές συντάξεις και τα δώρα.Είναι αυτό που στην συνάντηση του Δεκέμβρη του 2019 δεσμεύτηκαν οι τρεις υπουργοί της κυβέρνησης στην συνάντηση με την ΣΕΑ. Άμεσα να αποδώσει τα δώρα και να καταργήσει την εισφορά αλληλεγγύης στους συνταξιούχους.                                                                                                                                       Ετοιμάζουν νέο γύρο, νέα επέλαση σε ό,τι μας έχει απομείνει σε μας και στα παιδιά μας.

Γιατί το «πολεμικό ανακοινωθέν» της κυβέρνησης πρέπει να απαντήσουμε  με επίθεση. Η κυβέρνηση έφτασε στο σημείο να λέει ότι καταργεί το 8ωρο και νομοθετεί τη 10ωρη δουλειά χωρίς πρόσθετη αμοιβή για να μπορεί μια μάνα να εξασφαλίσει περισσότερο χρόνο με τα παιδιά της! Δεν μπορούμε να γράψουμε και να πούμε τίποτα πιο πειστικό από τα λόγια του πανό που κρατούσαν μικρά παιδιά στην πρωτομαγιάτικη συγκέντρωση: «Οι γονείς μας δεν είναι παιχνίδια σας για να δουλεύουν μέχρι να χαλάσουν»!  

Να σταματήσουν οι αυταπάτες.

Ό,τι μέχρι σήμερα έχουμε αποκρούσει, αναβάλει  και έχουμε κερδίσει, είναι αποτέλεσμα των αγώνων μας και όχι δικαστικών αποφάσεων. Η πορεία του κινήματος των συνταξιούχων το έχει αποδείξει.                                         

Καλούμε σε κλιμάκωση της πάλης γιατί μόνο με αγώνα κατακτάμε το δίκιο μας, με αγώνες κερδίζουμε την ζωή μας.  Κορύφωση αυτού  του κύκλου δράσης είναι το  Πανελλαδικό Συλλαλητήριο  την 1η Οκτώβρη στην Αθήνα, Παγκόσμια Ημέρα των Συνταξιούχων.

ΟΧΙ στην επαναφορά των εργολαβικών εταιρειών και τις απολύσεις 163 εργαζομένων στο ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο

ΤΡΙΤΗ 1^η ΙΟΥΝΙΟΥ στη 1 μ.μ.

ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ στην είσοδο ΘΡΙΑΣΙΟΥ νοσοκομείου

Παράσταση διαμαρτυρίας, με μαζική συμμετοχή συμβασιούχων συναδέλφων, πραγματοποιήσαμε την Πέμπτη 27 Μαίου, ενάντια στους σχεδιασμούς κυβέρνησης και διοίκησης ΓΝΕ ΘΡΙΑΣΙΟ για επαναφορά των εργολαβικών εταιρειών στην καθαριότητα, φύλαξη και σίτιση. Σχεδιασμοί που οδηγούν στην απόλυση 104 εργαζομένων με συμβάσεις ορισμένου χρόνου που καλύπτουν τις ανάγκες των αντίστοιχων υπηρεσιών ενώ εξασφαλίζουν ότι οι εργολαβικές εταιρείες θα εισπράττουν ετησίως περισσότερο από 1,2 εκ. ευρώ από τον προϋπολογισμό του νοσοκομείου.

Ταυτόχρονα, η κυβέρνηση προωθεί το νομοσχέδιο για 10ωρη εργασία, με απλήρωτες υπερωρίες, απελευθέρωση των απολύσεων και νέο χτύπημα των συνδικαλιστικών δικαιωμάτων, συνεχίζοντας το αντίστοιχο νομοθετικό έργο των κυβερνήσεων ΠΑΣΟΚ και ΣΥΡΙΖΑ, για να εξασφαλίσουν στις εργολαβικές εταιρείες και συνολικά στην μεγαλοεργοδοσία, αλλά και το κράτος – εργοδότη, ακόμη φθηνότερους εργαζόμενους.

Της παράστασης διαμαρτυρίας είχε προηγηθεί μαζική σύσκεψη των συμβασιούχων εργαζομένων (επικουρικοί, με συμβάσεις ορισμένου χρόνου, μέσω ΟΑΕΔ και ΕΟΔΥ), όπου αποφασίσθηκε η συγκρότηση σωματειακής επιτροπής συμβασιούχων και η πραγματοποίηση νέας Συγκέντρωσης την Τρίτη 1^η Ιουνίου.

Εκτός από τους 104 συναδέλφους στην καθαριότητα, σίτιση και φύλαξη, αντιμέτωποι με τον κίνδυνο άμεσης απόλυσης βρίσκονται και 59 επικουρικοί συνάδελφοι (γιατροί, νοσηλευτές, τραυματιοφορείς και βοηθός θαλάμου, διοικητικοί, βιοχημικός, βοηθός φαρμακείου) και ακολουθούν άλλοι 21 συνάδελφοι μέσω ΟΑΕΔ,

 Παρόμοια είναι η κατάσταση στα Κέντρα Υγείας της περιοχής. Στο Κέντρο Υγείας Ελευσίνας, όπου παραμένουν 46 κενές οργανικές θέσεις προσωπικού, κινδυνεύουν με απόλυση 14 συμβασιούχοι συνάδελφοι, στο Κέντρο Υγείας Ασπροπύργου κινδυνεύουν με απόλυση οι 2 από τους 6 υπηρετούντες γιατρούς ενώ στο Κέντρο Υγείας Μεγάρων κινδυνεύουν με απόλυση 14 συμβασιούχοι συνάδελφοι.

Οι παραπάνω εργαζόμενοι  – μαζί με χιλιάδες άλλους συμβασιούχους όλων των ειδικοτήτων – εργάζονται, δίπλα στους μόνιμους συνάδελφους αλλά με «πετσοκομμένα» εργασιακά και μισθολογικά δικαιώματα, σε επικίνδυνες κι ανθυγιεινές συνθήκες εργασίας καλύπτοντας σημαντικό μέρος των μεγάλων ελλείψεων, που σύμφωνα με τους ανεπαρκέστατους οργανισμούς των δημόσιων μονάδων υγείας ξεπερνούν τις 20.000 κενές οργανικές θέσεις.

Έχουν αποκτήσει πολύτιμη εμπειρία για τις απαιτήσεις της εργασίας σε μονάδες υγείας και τυχόν απόλυση τους – εκτός από το πρόβλημα επιβίωσης που θα δημιουργήσει στους ίδιους και τις οικογένειες τους – θα δημιουργήσει σοβαρά προβλήματα στη λειτουργία των δημόσιων μονάδων, ιδιαίτερα στη σημερινή κρίσιμη περίοδο.

Αντιμετωπίζουν τον εμπαιγμό των κυβερνήσεων, που «αναγνωρίζουν το ρόλο τους» αλλά αρνούνται πεισματικά το δίκαιο αίτημα μας για μονιμοποίηση τους. Χαρακτηριστικά παραδείγματα είναι η ψήφιση νόμου, το 2018, από την κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ που βάζει πρόσθετα εμπόδια στη μετατροπή των συμβάσεων ορισμένου σε αορίστου και η απόρριψη από ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ, ΚΙΝΑΛ και ΧΡΥΣΗ ΑΥΓΗ της πρότασης σωματείων για τη μονιμοποίηση των συμβασιούχων με τροποποίηση του άρθρου 103 του Συντάγματος.

Γνωρίζουμε ότι η χρόνια υποστελέχωση του δημόσιου συστήματος υγείας και η επέκταση των ελαστικών εργασιακών σχέσεων σε βάρος της μόνιμης εργασίας με πλήρη δικαιώματα από όλες τις κυβερνήσεις ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ, ΠΑΣΟΚ εντάσσονται στο σχεδιασμό για λειτουργία των δημόσιων νοσοκομείων, ως «αυτοτελείς επιχειρηματικές μονάδες» με ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια.

Συνεχίζουμε τον αγώνα για τη μονιμοποίηση των συμβασιούχων συναδέλφων και για επείγουσες προσλήψεις μόνιμου προσωπικού με συμμετοχή στην Πανεργατική Απεργία, την Πέμπτη 3 Ιουνίου ενάντια στο νέο αντεργατικό νομοσχέδιο για την 10ωρη εργασία και την απελευθέρωση των απολύσεων.