Ένωση Εργατοϋπαλλήλων Εμφιαλωμένων Ποτών Β.Ελλάδας: 14 Οκτώβρη Διεκδικούμε την απόσυρση του νομοσχεδίου εκτρώματος του 13ωρου

0

ΤΡΙΤΗ 14 ΟΚΤΩΒΡΗ 2025 ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ–ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ την απόσυρση του νομοσχεδίου εκτρώματος του 13ωρου και της «ευελιξίας».

Κυβέρνηση και εργοδοσία θέλουν να αυξήσουν το χρόνο εργασίας στα όρια της φυσικής εξόντωσης με ταυτόχρονη συμπίεση των αποδοχών των εργαζομένων στα όρια της επιβίωσης.

Συγχρόνως περικόπτουν τους πόρους για την πρόνοια, την υγεία, την  παιδεία ενώ αυξάνουν τους προϋπολογισμούς για τις πολεμικές δαπάνες καθιστώντας το μέλλον της λαϊκής οικογένειας αβέβαιο και επισφαλές.

Αρνούμαστε να γίνουμε «λάστιχο» για τα υπερκέρδη της εργοδοσίας, ντόπιας και πολυεθνικής, αρνούμαστε να καθορίζουν οι διευθύνσεις των επιχειρήσεων τον χρόνο που θα αφιερώνουμε στην οικογένεια και τα παιδιά μας, το χρόνο των διακοπών και της ανάπαυσης.

Το 13ωρο θα ανοίξει την πόρτα για την πλήρη καταστρατήγηση των μέτρων υγιεινής και ασφάλειας στου χώρους δουλειάς και θα καταστήσει την εργασία άκρως επικίνδυνη υπόθεση για κάθε εργαζόμενο και εργαζόμενη.

Όλοι και όλες στις ταξικές  απεργιακές συγκεντρώσεις για να αποσυρθεί το αντεργατικό νομοσχέδιο, για πραγματική μείωση του χρόνου εργασίας, για επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων και υπογραφή Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, για πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς.

 

Υ.Γ. Προσυγκέντρωση ώρα 09.30 στα γραφεία της Ομοσπονδίας μας.

Συνδικάτο Πωλητών, Οδηγών, Βοηθών Εμφιαλωμένων Ποτών -Τυποποιημένων Τροφίμων Β.Ελλάδας: Απεργούμε 14 Οκτώβρη

0

ΤΗΝ  ΤΡΙΤΗ  14  ΟΚΤΩΒΡΗ  2025  ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ – ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ την άμεση απόσυρση του αντεργατικού νομοσχεδίου για το  13ωρο και την εργοδοτική «ευελιξία» στους όρους  και τις συνθήκες της εργασίας.

Η κυβέρνηση με τις ευλογίες της εργοδοσίας, ντόπιας και πολυεθνικής, επιχειρεί να εγκαταστήσει ένα μεσαιωνικό    εργασιακό καθεστώς που θα κινείται στα όρια της φυσικής εξόντωσης των εργαζομένων και με τις αποδοχές μας στα όρια της επιβίωσης.

Παράλληλα περικόπτουν τους πόρους για την πρόνοια, την υγεία, την  παιδεία και αυξάνουν τους προϋπολογισμούς για τις πολεμικές δαπάνες καθιστώντας το μέλλον της λαϊκής οικογένειας αβέβαιο και επισφαλές.

Αρνούμαστε να γίνουμε «λάστιχο» για τα υπερκέρδη της εργοδοσίας, αρνούμαστε να καθορίζουν οι διευθύνσεις των επιχειρήσεων τον χρόνο που θα αφιερώνουμε στην οικογένεια και τα παιδιά μας, το χρόνο των «αδειών» και της ξεκούρασής μας.

Συγχρόνως το 13ωρο θα ανοίξει την πόρτα για την πλήρη καταστρατήγηση των μέτρων υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς και θα καταστήσει την εργασία άκρως επικίνδυνη υπόθεση για κάθε εργαζόμενο και εργαζόμενη.

Συμμετέχουμε  μαζικά και  αγωνιστικά στην Απεργία και ενώνουμε την φωνή μας με την φωνή των χιλιάδων εργαζομένων σε όλη την Ελλάδα για να αποσυρθεί το αντεργατικό νομοσχέδιο, για πραγματική μείωση του χρόνου εργασίας, για επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων και υπογραφή Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, για πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς.

Όλοι στην  Απεργιακή  Συγκέντρωση  στο  Άγαλμα  Βενιζέλου  στις  10.30

Σωματείο Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ρόδου: Να αποσυρθεί τώρα το νομοσχέδιο-έκτρωμα για το 13ωρο

0

Η ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΗ ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΚΑΙ Η ΑΣΤΥΝΟΜΙΚΗ ΠΑΡΕΜΠΟΔΙΣΗ

 ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΟΥΝ!

Καταγγέλλουμε την προσπάθεια φίμωσης και παρεμπόδισης της συνδικαλιστικής δράσης από τη Fraport και την ΕΛ.ΑΣ. στο Αεροδρόμιο Ρόδου, που έπεσε στο κενό!

Το Σωματείο Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ρόδου καταγγέλλει με τον πιο κατηγορηματικό τρόπο την προκλητική προσπάθεια παρεμπόδισης της συνδικαλιστικής μας δράσης, εν όψει της 24ωρης Πανελλαδικής Απεργίας της Τρίτης 14 Οκτωβρίου ενάντια στο αντεργατικό νομοσχέδιο-τερατούργημα για το 13ωρο.

Την Κυριακή 12 Οκτωβρίου, μέλη της Διοίκησης του Σωματείου και μέλος της Διοίκησης του Εργατικού Κέντρου Ρόδου (ΕΚΡ), κατά την διάρκειας περιοδείας στο χώρο του αεροδρομίου με ανακοινώσεις του σωματείου που καλούσαν στην απεργία, βρέθηκαν αντιμέτωποι με τη Διοίκηση της Fraport και την Αστυνομία, σε μια μεθόδευση που στόχευε στη φίμωση και στον εκφοβισμό.

Εκπρόσωποι της Fraport προσπάθησαν να εμποδίσουν αυθαίρετα τη διανομή των ανακοινώσεων, προβάλλοντας τον ισχυρισμό ότι «απαγορεύεται» η συνδικαλιστική προπαγάνδιση της απεργίας εντός του χώρου του αεροδρομίου. Η ενέργεια αυτή συνιστά προσπάθεια εκφοβισμού και ωμή παρέμβαση στο συνδικαλιστικό δικαίωμα των εργαζομένων στην ενημέρωση και στην απεργία.

Στη συνέχεια, ακολούθησε η εμφάνιση αστυνομικών οργάνων. Η στάση τους ήταν απαράδεκτη: Ζητούσαν εξηγήσεις για το «τι κάνουν στον χώρο» και «σε ποιους εργαζόμενους δόθηκε η ανακοίνωση» και ειρωνεύονταν τη συνδικαλιστική τους δράση. Κορυφαία πράξη αυθαιρεσίας ήταν το αίτημα να τους παραδοθεί η ανακοίνωση για να τη διαβάσουν και να την ελέγξουν, γεγονός που συνιστά κατάλυση κάθε έννοιας συνδικαλιστικής ελευθερίας και λογοκρισία. Διενεργήθηκε, τέλος, εξακρίβωση στοιχείων των συνδικαλιστών, με σκοπό τον εκφοβισμό.

Η ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΜΑΣ ΗΤΑΝ ΑΜΕΣΗ ΚΑΙ ΑΠΟΦΑΣΙΣΤΙΚΗ:

Τα μέλη της Διοίκησης του Σωματείου και του ΕΚΡ, παρά την απαράδεκτη εργοδοτική απαγόρευση και την αστυνομική παρενόχληση, δεν υπέκυψαν σε εκφοβισμούς. Αρνήθηκαν να αποχωρήσουν και συνέχισαν κανονικά την περιοδεία τους και την ενημέρωση των εργαζομένων με τις ανακοινώσεις του Σωματείου. Η προσπάθεια παρεμπόδισης έπεσε στο κενό.

ΚΑΤΑΓΓΕΛΟΥΜΕ την εταιρεία Fraport και τα αστυνομικά όργανα που, λειτουργώντας ως θεματοφύλακες των εργοδοτικών συμφερόντων, επιχείρησαν να ποινικοποιήσουν και να ελέγξουν τη νόμιμη συνδικαλιστική δράση. Αυτό που τους νοιάζει είναι να μην οργανωθούν οι εργαζόμενοι, να μη διεκδικήσουν τα δικαιώματά τους και να μη βγουν στην απεργία.

Τους απαντάμε: Ο φόβος, οι απαγορεύσεις και οι εκφοβισμοί δεν θα λυγίσουν τους εργαζόμενους. Η απάντηση στην αυθαιρεσία της Fraport και στην καταστολή είναι μία:

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΝ ΤΡΙΤΗ 14 ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ!

Διεκδικούμε:

Να αποσυρθεί τώρα το νομοσχέδιο-έκτρωμα για το 13ωρο.

7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο με ουσιαστικές αυξήσεις στους μισθούς.

Να σταματήσει η εργοδοτική τρομοκρατία και η κρατική καταστολή των αγώνων.

ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ

ΤΗΝ ΤΡΙΤΗ 14 ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ, 11:00 π.μ., ΣΤΟ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΡΟΔΟΥ!

 

Η δύναμή μας είναι η οργάνωσή μας και η συμμετοχή μας στον αγώνα!

A delegation of PAME is in Palestine

0

PAME is visiting Palestine from October 12 to 16, 2025, expressing the solidarity and internationalist support of the trade unions and workers of Greece for the heroic Palestinian people.

The delegation is holding a series of meetings with Palestinian trade unions, workers’ organizations, and popular institutions, conveying the message of solidarity, friendship, and the common struggle of our peoples.

This visit continues the steadfast, unyielding, and multifaceted struggles of the trade unions and people of our country by the side of the Palestinian people, against the occupation and the genocide by the murderous state of Israel, with the support of the New Democracy government, the parties of capital, and the imperialists of the USA, NATO, and the EU.

At the same time, in Greece, the trade unions are preparing for the nationwide 24-hour strike on October 14, against the monstrous bill on the 13-hour workday, which aims to turn workers into 21st-century slaves in the name of the profitability of monopolies and the war economy of the EU, an economy that crushes wages and rights to finance billions in military spending, burdening the peoples with the costs of imperialist wars.

The workers of Greece, through their struggles, unite their voice with the people of Palestine, strengthening the fight for an independent Palestinian state within the 1967 borders, with territorial continuity and East Jerusalem as its capital, free of occupation forces, settlements, and settlers.

From the factories and ports of Greece and Europe to Gaza, Ramallah, and Jerusalem, the same message echoes:

No involvement in the imperialists’ wars!

Freedom for Palestine!

Solidarity is the weapon of the peoples for a world without exploitation and wars!

Πανελλαδική Ομοσπονδία Εργατ/λων Εμφιαλωμένων Ποτών: 14 Οκτώβρη Απεργούμε

0

Προς  ΟΛΟΥΣ  τους  Εργαζόμενους  του  Κλάδου

 ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ-ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ

Κυβέρνηση και εργοδοσία επιδίδονται σε συστηματική και διαχρονική επίθεση κατά των δικαιωμάτων των εργαζομένων συνεχίζοντας τις αντεργατικές πρακτικές όλων των κυβερνήσεων. Συγχρόνως κόβουν πόρους από την κοινωνική πρόνοια, την υγεία και την παιδεία και αυξάνουν τις πολεμικές δαπάνες.

Με το νέο νομοσχέδιο για το 13ωρο και την «ευελιξία» η κυβέρνηση με την στήριξη της εργοδοσίας, ντόπιας και ξένης, θέλει να εγκαταστήσει ένα αυταρχικό μεσαιωνικό εργασιακό καθεστώς το οποίο θα κινείται στα όρια της φυσικής εξόντωσης και με τις αποδοχές μας στα όρια της επιβίωσης.

Αρνούμαστε να γίνουμε «λάστιχο» για τα υπερκέρδη της εργοδοσίας, αρνούμαστε να καθορίζουν οι διευθύνσεις των επιχειρήσεων τον χρόνο που θα αφιερώνουμε στην οικογένεια και τα παιδιά μας, το χρόνο των «αδειών» και της ξεκούρασής μας.

Τα νέα προτεινόμενα μέτρα και το 13ωρο θα ανοίξουν την πόρτα για την ντε φάκτο κατάργηση των μέτρων υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς και θα μετατρέψει την εργασία επικίνδυνη υπόθεση για κάθε εργαζόμενο και εργαζόμενη.

ΌΛΕΣ και ΟΛΟΙ συμμετέχουμε και  δίνουμε βροντερό παρόν στις κατά  τόπους  απεργιακές συγκεντρώσεις των ταξικών συνδικάτων την  ΤΡΙΤΗ  14 ΟΚΤΩΒΡΗ 2025, για να αποσυρθεί το νομοσχέδιο «έκτρωμα», για μείωση του χρόνου εργασίας (7ωρο-5ήμερο-35ωρο), για επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων και υπογραφή Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, για πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς και ενίσχυση του εισοδήματος της λαϊκής οικογένειας.

Συνδικάτο Εργατ/λων Τηλεπικοινωνίας – Πληροφορικής: Είμαστε άνθρωποι που θέλουμε να ζήσουμε καλύτερα, και όχι μηχανές

0

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΝ ΤΡΙΤΗ 14 ΟΚΤΩΒΡΗ 10:30 ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ
Στα σκουπίδια το νομοσχέδιο για το 13ωρο!

Είμαστε άνθρωποι που θέλουμε να ζήσουμε καλύτερα, και όχι μηχανές

Η μεγαλειώδης απεργιακή κινητοποίηση της 1ης Οκτωβρίου έστειλε ξεκάθαρο μήνυμα στην κυβέρνηση και τις ενώσεις των εργοδοτών, ότι οι εργαζόμενοι απορρίπτουν το αντεργατικό νομοσχέδιο στην πράξη! Οι χιλιάδες απεργοί του κλάδου μας, από δεκάδες διαφορετικές  εταιρίες, ενώθηκαν με τους υπόλοιπους χιλιάδες εργαζόμενους της Αθήνας και πλημμύρισαν τους δρόμους, δείχνοντας ότι ο νόμος τους δεν πρόκειται να εφαρμοστεί.

Την Τρίτη βγαίνουμε ξανά στους δρόμους, σταματάμε την παραγωγή, απεργούμε. Δεν θα κάτσουμε με σταυρωμένα χέρια, τη στιγμή που στη βουλή θα συζητάνε αυτό το αίσχος!

Το νομοσχέδιο για το 13ωρο είναι η συνέχεια της αντεργατικής επίθεσης που ξεκίνησαν οι νόμοι Χατζηδάκη και Γεωργιάδη. Η παρουσίαση του Νομοσχεδίου στην βουλή έκρυβε ακόμα περισσότερα δώρα για τους εργοδότες, σε σχέση με αυτά που είχαν τεθεί στην δημόσια διαβούλευση, αποδεικνύοντας περίτρανα ότι το νομοσχέδιο γράφτηκε για τα αφεντικά και όχι για τους εργάτες. Επιδιώκουν να νομιμοποιήσουν την εξόντωση των εργαζομένων, επιτρέπει στους εργοδότες να μας απασχολούν μέχρι και 13 ώρες τη μέρα, καταργεί στην πράξη το 8ωρο και μετατρέπει τη ζωή μας σε έναν ατέλειωτο εργασιακό μεσαίωνα.

Θέλουν εργαζόμενους χωρίς δικαιώματα, χωρίς σταθερό ωράριο, χωρίς συλλογικές συμβάσεις, χωρίς φωνή. Μας θέλουν just in time για να μπορούν να μας εκμεταλλεύονται όσο το δυνατό περισσότερο, για όσο χρόνο το θελήσουν, όποτε το θελήσουν με βάση τις ανάγκες τους, για να αντέξουν στο κυνήγι των ανταγωνισμών τους και του κέρδους. Ξέρουν ότι κάθε λεπτό που περνάει που εμείς εργαζόμαστε για αυτούς, γεμίζει το σεντούκι, αυξάνουν οι δείκτες κερδοφορίας, τα μερίσματα των μετόχων. Έχουν υπολογίσει ότι δεν υπάρχει άλλος τρόπος να ανταπεξέλθουν στην πολεμική οικονομία που τώρα προτάσσουν σε ολόκληρη την Ευρώπη ως λύση για κερδοφορία αλλά και ως ανάγκη για την πολεμική προετοιμασία, έχουν υπολογίσει ότι χρειάζεται τα πολεμικά πρόγραμματα και projects που αναλαμβάνουν και εταιρίες του κλάδου μας, πρέπει να ολοκληρωθούν πριν από αυτά των ανταγωνιστών τους. Για αυτό αδίστακτα επιτίθονται συνολικά στις ζωές μας, στον ελεύθερο χρόνο μας, τον οικογενειακό προγραμματισμό μας, την ξεκούραση μας, την σωματική και ψυχική υγεία μας.

Κάθε εργαζόμενος έχει λόγο να απεργήσει. Γιατί το 13ωρο και η «ευελιξία», είναι σκλαβιά. Γιατί τα παιδιά μας αξίζουν να περνάνε χρόνο με τους γονείς τους κάθε μέρα και όχι μια μέρα τη βδομάδα και αν. Γιατί δεν θέλουμε να πεθάνουμε σε εργατικά δυστυχήματα, ή να σακατευτούμε σε ατυχήματα. Γιατί η ζωή και η υγεία μας αξίζουν περισσότερο από τα κέρδη των εργοδοτών.

Γιατί δεν δεχόμαστε να ζήσουμε σήμερα σαν σκλάβοι προηγούμενων αιώνων, στην εποχή της Τεχνητής Νοημοσύνης, σήμερα, που η πρόοδος της τεχνολογίας και της επιστήμης επιτρέπουν να δουλεύουμε, λιγότερο, 7ώρες την μέρα – 5μέρο. Όπως επίσης ο μισθός μας να φτάνει για να βγει ο μήνας, για αυτό απαιτούμε αυξήσεις τώρα για όλους τους εργαζόμενους στον κλάδο μας.

Γιατί δεν δεχόμαστε δις ευρώ να κατευθύνονται σε πολεμικούς εξοπλισμούς, και να εμπλέκεται η χώρα μας, στα ματωμένα σχέδια ΗΠΑ-ΝΑΤΟ-ΕΕ, στον σφαγιασμό του Παλαιστινιακού λαού, σε δεκάδες μέτωπα σε όλο τον κόσμο, ενώ την ίδια ώρα στερούμαστε στην υγεία, την παιδεία, την ασφάλεια στην ζωή μας.

Ξεκαθαρίζουμε από τώρα ότι αυτός ο νόμος δεν θα εφαρμοστεί!

Όπως δυσκολεύονται να εφαρμόσουν στην πράξη τους προηγούμενους αντεργατικούς νόμους — του Χατζηδάκη, του Γεωργιάδη και των κυβερνήσεων που νομοθετούν για τα συμφέροντα των λίγων— έτσι δεν πρόκειται να εφαρμοστεί ούτε αυτός. Οι εργαζόμενοι, μέσα από τα σωματεία και τους αγώνες μας, ακυρώσαμε στην πράξη τις πιο αντιδραστικές ρυθμίσεις: από τις «ατομικές συμβάσεις» και την 10ωρη εργασία, μέχρι την ποινικοποίηση της απεργίας. Κανένας νόμος που στρέφεται ενάντια στους εργαζόμενους δεν μπορεί να σταθεί, όταν συναντά την αποφασιστική δύναμη του οργανωμένου κινήματος.

Την ώρα που χιλιάδες εργαζόμενοι βγαίνουν μαζικά στους δρόμους, η ξεπουλημένη ηγεσία της ΓΣΕΕ για άλλη μια φορά σιωπά. Δεν έχει προκηρύξει απεργία ούτε τώρα, όπως δεν το έκανε ούτε μετά το έγκλημα στα Τέμπη, ούτε απέναντι στους νόμους Χατζηδάκη και Γεωργιάδη που τσάκισαν τα εργατικά δικαιώματα. Αντί να υπερασπίζεται τους εργαζόμενους, λειτουργεί ως μηχανισμός υποταγής και συναλλαγής με την κυβέρνηση και την εργοδοσία. Όμως οι εργαζόμενοι έχουμε ξεπεράσει τη ΓΣΕΕ. Έχουμε βρει τη δύναμή μας στα πραγματικά συνδικάτα, στα εργατικά κέντρα, στις ομοσπονδίες που βρίσκονται καθημερινά στο δρόμο, οργανώνουν απεργίες, συγκεντρώσεις και διεκδικήσεις. Αυτές οι δυνάμεις εκφράζουν τη ζωντανή φωνή των εργαζομένων και δίνουν την προοπτική του μαχητικού εργατικού κινήματος, που δεν υποτάσσεται αλλά παλεύει και νικά.

Απαιτούμε :
• Να αποσυρθεί το νέο αντεργατικό τερατούργημα. Κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που ξηλώνουν το 8ωρο, επιβάλλουν την ευελιξία και τις ελαστικές μορφές απασχόλησης.
• 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο με αυξήσεις στους μισθούς και συλλογικές συμβάσεις εργασίας.
• Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς, οι ζωές μας δεν είναι κόστος.
• Άμεσα μέτρα ενάντια στην ακρίβεια.
• Λεφτά για μισθούς, συντάξεις, υγεία, παιδεία και όχι για του ΝΑΤΟ τα σφαγεία.
Απεμπλοκή της Ελλάδας από τους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς και πολέμους.

Στις 14 Οκτωβρίου απεργούμε!

Κατεβάζουμε ακουστικά, κλείνουμε laptop, δεν απαντάμε tickets, δεν εξυπηρετούμε βλάβες!

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ – ΤΡΙΤΗ 14 ΟΚΤΩΒΡΗ, 10:30 ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ
(προσυγκέντρωση 9.30 πλ. Κάνιγγος)

Ομοσπονδία Γάλακτος Τροφίμων Ποτών: Μια απάντηση για το ερωτηματολόγιο της εργοδοσίας στα Ελληνικά Γαλακτοκομεία

0

Ας ξεκινήσουμε από το κύριο, την ικανοποίηση των εργαζομένων, την κατάσταση που βιώνουν οι εργαζόμενοι στον όμιλο των Ελληνικών Γαλακτοκομείων.

Υποστελεχωμένα τμήματα, εντατικοποίηση της δουλειάς, μεταφορά εργαζομένων σε άσχετα με το αντικείμενο τους τμήματα, σαν αποτέλεσμα όλων των παραπάνω να μετράμε δεκάδες εργατικά ατυχήματα στον όμιλο μόνο την τελευταία χρονιά. Μισθοί που φτάνουν μέχρι τις 20 του μήνα, ατομικές συμβάσεις εργασίας με τους εργαζόμενους να είναι έρμαιο του της εργοδοσίας και των διευθυντάδων για το πως θα αμείβεται, σπαστές άδειες κυρίως στα τμήματα παραγωγής με βάση τις ανάγκες της εργοδοσίας. Κάποια μόνο από τα πολλά ζητήματα που κάνουν τους εργαζόμενους να είναι… ικανοποιημένοι από την εργοδοσία.

Για θεό τους έχουν το κέρδος, που βγαίνει από την δική μας εκμετάλλευση. Μπροστά στα κέρδη τους δεν υπολογίζουν ούτε πως δουλεύουν ούτε πως ζουν οι εργαζόμενοι. Οι αντιθέσεις που βιώνουν οι εργαζόμενοι στον όμιλο είναι τεράστιες, από την μια η εργοδοσία να καταγράφει το ένα ρεκόρ εκατομμυρίων μετά το άλλο και την ίδια στιγμή οι εργάτες να μην μπορούν να αγοράσουν ούτε τα προϊόντα που οι ίδιοι δημιουργούν με την δουλειά τους. Γι αυτό επιχειρούν τώρα να εμφανίσουν ανθρώπινο πρόσωπο με ένα ερωτηματολόγιο προς τους εργαζόμενους που θέλει να εκμαιεύσει πόσο περήφανοι νοιώθουμε για την εργοδοσία ή να τους εξομολογηθούμε τα προβλήματα μας, αυτά που οι ίδιοι δημιουργούν.

Με θράσος μας λένε ότι η γνώμη μας μετράει,  ότι θέλουν να μετρήσουν την ικανοποίηση μας για την εργοδοσία. Θέλουν να καλλιεργήσουν ¨κοινή εργασιακή κουλτούρα¨ όπως ομολογούν, θέλουν δηλαδή ο εργαζόμενος να έχει την ίδια σκέψη με τα αφεντικά, τους ίδιους στόχους. Μα πως γίνεται οι εργαζόμενοι που μοχθούν για να βγάλουν το μεροκάματο, που ο μισθός τους δεν φτάνει ούτε για τα βασικά,  να έχουν ¨κοινή εργασιακή κουλτούρα¨ με τους βιομήχανους που από τον ιδρώτα μας μετράνε κέρδη πάνω στα κέρδη. Και όλα αυτά υπό την μορφή της ανωνυμίας, που μόνο κοροϊδία είναι, αφού από τα στοιχεία που μας ζητούν να συμπληρώσουμε, ο κάθε προϊστάμενος μπορεί να καταλάβει κάθε ερωτηματολόγιο από ποιον εργαζόμενο έχει συμπληρωθεί.

ΗΡΘΕ Η ΩΡΑ ΝΑ ΜΙΛΗΣΟΥΜΕ ΕΜΕΙΣ!

ΝΑ ΔΥΝΑΜΩΣΟΥΜΕ ΤΗΝ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΜΑΣ

Κανείς να μην ξεγελαστεί από τα τεχνάσματα της εργοδοσίας. Οι εργαζόμενοι οφείλουμε να προβληματιστούμε πως θα παλέψουμε για τα δικά μας συμφέροντα. Η καλύτερη απάντηση στις έρευνες τους είναι κάθε εργάτης στα Ελληνικά Γαλακτοκομεία να πάρει την θέση που του αξίζει δίπλα στους εργάτες του κλάδου που βιώνουν τα ίδια προβλήματα. Σε κοινή αγωνιστική δράση με τα Συνδικάτα και την Ομοσπονδία του κλάδου που παλεύουν για υπογραφή κλαδικής σύμβασης εργασίας, αυτές τις μέρες δίνουν την μάχη για να μην ψηφιστεί το αίσχος για 13 ώρες δουλειά που φέρνει η κυβέρνηση.

Στον οργανωμένο αγώνα βρίσκεται η δύναμη μας, να αντιπαλέψουμε και ανατρέψουμε την άθλια κατάσταση που επικρατεί στους χώρους δουλειάς και συνολικότερα.

Άραγε θα μοιράσουν ερωτηματολόγια για να μετρήσουν την ικανοποίηση μας και για το έκτρωμα που φέρνει η κυβέρνηση για λογαριασμό των εργοδοτών, που προβλέπει 13 ώρες δουλειάς για κάθε εργαζόμενο, δουλειά λάστιχο με κατάργηση κάθε έννοιας του εργάσιμου χρόνου δηλαδή ο κάθε εργαζόμενος θα πηγαίνει για δουλεία όποτε και για όσο χρειάζεται ο εργοδότης, ακόμα και οι άδειες θα μπορούν να δίνονται σπαστά όποτε θελήσει η εργοδοσία. Οι εργοδότες πάντως έχουν δείξει την ικανοποίηση τους για το νομοσχέδιο που μας διαλύει την ζωή, αφού δεν σταμάτησαν να δίνουν συγχαρητήρια στην κυβέρνηση για το έκτρωμα που φέρνει για ψήφιση.

ΕΙΜΑΣΤΕ ΑΝΘΡΩΠΟΙ ΟΧΙ ΜΗΧΑΝΕΣ!

Ο εργάσιμος χρόνος για εμάς έχει άμεση σχέση με τον χρόνο που περνάμε με την οικογένεια και τα παιδιά μας, την ξεκούραση μας, την κοινωνική μας ζωή και τον ελεύθερο μας χρόνο. Για την εργοδοσία ο χρόνος εργασίας σημαίνει περισσότερα κέρδη αφού οι εργαζόμενοι είναι αυτοί που παράγουν όλο τον πλούτο αλλά τον καρπώνονται οι βιομήχανοι. Δεν θα γίνουμε θυσία στον βωμό του κέρδους για να χρηματοδοτηθεί η προετοιμασία πολέμου, να στηριχθούν με άνοδο της εκμετάλλευσης οι επενδύσεις στην πολεμική οικονομία και συνολικότερα.

Την 1η Οκτώβρη η πλειοψηφία των εργαζομένων δώσαμε μια πρώτη σημαντική μάχη απέναντι στην 13ωρη δουλειά, στις 14 Οκτώβρη μέρα πανελλαδικής απεργίας να δώσουμε ακόμα πιο ηχηρό μήνυμα σε κυβέρνηση και εργοδοσία ότι δεν θα θυσιάσουμε τις ζωές μας για τα κέρδη τους. Καλούμε κάθε εργάτη να συμμετέχει στις απεργιακές συγκεντρώσεις που θα υπάρχουν σε κάθε πόλη με τα συνδικάτα μας.

 

 

Αναδημοσίευση άρθρου Γ. Στεφανάκη, Προέδρου Συνδικάτου Επισιτισμού Τουρισμού Αθήνας στην εφημερίδα ΚΑΡΦΙ

0

ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ ΓΙΑ ΤΗ ΖΩΗ ΜΑΣ!  ΟΛΟΙ ΣΤΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΑ!

Βρισκόμαστε λίγες μέρες πριν την δεύτερη πανελλαδική απεργία της 14ης Οκτώβρη, για την οποία εκατοντάδες σωματεία, ομοσπονδίες, συνδικάτα και εργατικά κέντρα έχουν πάρει απόφαση ήδη από την πρώτη απόφαση και την επιτυχημένη απεργία της 1ης Οκτώβρη. Χιλιάδες εργαζόμενοι που κατέβηκαν σε απεργία πριν λίγες μέρες έχουν κάνει δική τους υπόθεση την επιτυχία της, καλούν τους συναδέλφους τους να απεργήσουν ξανα, να εκφράσουν δυναμικά και αποστομωτικά την καθολική τους απόρριψη στο νομοσχέδιο της εξόντωσης και της ευελιξίας.

Απεργούμε για να στείλουμε το νομοσχέδιο έκτρωμα για το 13ωρο στα σκουπίδια, για αυξήσεις στους μισθούς, για μέτρα ενάντια στην ακρίβεια, για να σταματήσει η πολεμική εμπλοκή της χώρας και να μην πληρώσουμε εμείς οι εργαζόμενοι , οι λαοί με το αίμα μας τους ανταγωνισμούς των επιχειρηματικών ομίλων, των ιμπεριαλιστικών δυνάμεων.

Έχουμε ακούσει διάφορα εξωφρενικά, όπως ότι “το 13ωρο το έχουν ζητήσει οι ίδιοι οι εργαζόμενοι” ή ότι “η 13ωρη εργασία και η ευελιξία είναι δικαίωμα και επιλογή των εργαζομένων”, “ότι θα πληρώνονται περισσότερο και δε θα χρειάζεται να πηγαίνουν σε δύο εργοδότες για δουλειά” και πολλά άλλα που ήδη έχουν πάει στον “κουβά”. Όσο κι αν προσπαθούν να αντιστρέψουν την πραγματικότητα, όσο κι αν χρησιμοποιούν όλους τους μηχανισμούς που έχουν στην διάθεσή τους για να παραπληροφορήσουν, να εκβιάσουν και να τρομοκρατήσουν ώστε να εμποδίσουν τους εργαζομένους να απεργήσουν, η προσπάθειά τους θα πέσει ξανά στο κενό και όσοι το ψηφίσουν θα μείνουν στην ιστορία ως υπεύθυνοι για την βαρβαρότητα που ετοιμάζουν στους εργαζόμενους.

Γιατί η αλήθεια είναι ότι αυτό το νομοσχέδιο είναι ωμή απαίτηση της εργοδοσίας. Με αυτό η εργοδοσία αποκτά το “δικαίωμα” να κρατάει τον εργαζόμενο μέχρι και 13 ώρες την ημέρα, να τον απασχολεί ακόμα και με συμβάσεις 2 ημερών, να κομματιάζει την καλοκαιρινή του άδεια, να τον μετακινεί όποτε θέλει σε όποιο ωράριο θέλει ανάλογα με το “businessplan” της εταιρείας, ακόμα και να τον προσλαμβάνει ή να τον απολύει με ένα SMS. Αυτός είναι ο “εκσυγχρονισμός” που μας τάζουν! Αυτό δήθεν ζήτησαν οι εργαζόμενοι μόνοι τους!

Οι εργαζόμενοι καταλαβαίνουν -γιατί το βιώνουν ήδη- ότι τους θέλουν να δουλεύουν όπως, όσο κι όποτε θέλει ο εργοδότης, σαν καλογυαλισμένα γρανάζια, σαν εξαρτήματα μηχανής, χωρίς να τους μένει χρόνος για ξεκούραση, για την οικογένεια και τα παιδιά τους, για δραστηριότητες, για να έχουν ζωή.  Μάλιστα, αυτή η δουλειά “χωρίς αρχή, μέση και τέλος” περιγράφεται στην περιβόητη ευρωπαϊκή Οδηγία 2003/88 -την οποία έχουν στηρίξει διαχρονικά ΝΔ, ΠΑΣΟΚ, ΣΥΡΙΖΑ- και είναι στρατηγικής σημασίας για το κεφάλαιο, γιατί ο χρόνος εργασίας μεταφράζεται σε παραγωγή περισσότερων κερδών γι’ αυτό.

Αυτό που η κυβέρνηση επιδιώκει να παρουσιάσει ως “σύγχρονο” και “προοδευτικό”, οδηγεί σε ατυχήματα και σακατεμένα κορμιά εργατών και εργατριών, σε επαγγελματικές ασθένειες και κατάρρευση της ψυχικής τους υγείας και ισορροπίας.

 Οι εργαζόμενοι μπορούν έτσι να δείξουν τη δική τους δύναμη, γιατί αν θελήσουν και οργανωθούν μπορούν να τα καταφέρουν.

Υπάρχει πείρα ότι μόνο όταν οι εργαζόμενοι οργανώνονται στα συνδικάτα τους, όταν βγαίνουν στον δρόμο, μπορούν να βάλουν φρένο στην επίθεση. Έτσι ακυρώθηκαν στην πράξη νόμοι για τον περιορισμό της απεργίας, έτσι έμειναν στα χαρτιά τα 12ωρα στα Μεταλλεία Χαλκιδικής, έτσι υπογράφτηκαν σε δεκάδες χώρους δουλειάς Συμβάσεις Εργασίας με συγκροτημένα δικαιώματα και καλύτερους μισθούς. Έτσι μπορούν να πεταχτούν κυριολεκτικά στα σκουπίδια και οι 13 ώρες δουλειάς.

Το ΠΑΜΕ και τα συνδικάτα  θα είναι στην πρώτη γραμμή του αγώνα για να βρεθεί αυτή η στρατηγική επιδίωξη του κεφαλαίου για δουλειά “ήλιο με ήλιο” στο στόχαστρο, με πάλη ενάντια σε όλο το νομοθετικό οπλοστάσιο που διαθέτει, διεκδικώντας: 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο με αυξήσεις στους μισθούς, Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που έφεραν ΝΔ, ΠΑΣΟΚ, ΣΥΡΙΖΑ, κατάργηση της δουλειάς την Κυριακή, μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς, μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους με πλήρη-σύγχρονα δικαιώματα, αποκλειστικά δημόσιες και δωρεάν κοινωνικές υποδομές.

Γιατί σήμερα υπάρχουν όλες οι τεχνολογικές δυνατότητες να δουλεύουμε λιγότερο και να ζούμε περισσότερο! Για να μη γίνει η ζωή μας ατελείωτη βάρδια εργασίας για να βγάζουν αμύθητα πλούτη οι εκμεταλλευτές μας! Για να απολαμβάνει ο λαός μας τον πλούτο που παράγει ο ίδιος!

Γιώργος Στεφανάκης

Πρόεδρος του Συνδικάτου Επισιτισμού Τουρισμού Ξενοδοχείων Ν. Αττικής

Μέλος της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργαζομένων στον Επισιτισμό Τουρισμό

 

 

 

Σωματείο Εργαζομένων Cosmote TV: Δεν είναι σύγχρονο, τον 21ο αιώνα, να δουλεύουμε 13 ώρες

0

ΤΗΝ ΤΡΙΤΗ 14 ΟΚΤΩΒΡΗ ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ – 10:30 ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ
Είμαστε άνθρωποι και όχι μηχανές
Δεν είναι σύγχρονο, τον 21ο αιώνα, να δουλεύουμε 13 ώρες.

Η μαζική συμμετοχή στην απεργία της 1ης Οκτώβρη και η καθολική καταδίκη του νομοσχεδίου από τα συνδικάτα έστειλαν το μήνυμα της απόρριψης του νομοσχεδίου για το 13ωρο και την ευελιξία.

Συνεχίζουμε ώστε να μην περάσει το νομοσχέδιο που θα καταστρέψει τις ζωές μας
Χαρακτηριστική ήταν η τοποθέτηση της, προέδρου του Συλλόγου Επιθεωρητών Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία και υπαλλήλων της Επιθεώρησης Εργασίας, στην επιτροπή της Βουλής. Ανέφερε ότι, σύμφωνα με διεθνείς επιστημονικές μελέτες, η ημερήσια εργασία από 6 έως 8 ώρες θεωρείται ιδανική για τη διατήρηση καλής υγείας και ασφάλειας των εργαζομένων, ενώ η εφαρμογή επαρκών διαλειμμάτων κατά τη διάρκεια της εργασίας συμβάλλει στη μείωση του σωματικού και ψυχικού φόρτου. Υπογράμμισε ότι η 13ωρη εργασία είναι επικίνδυνη και ανθυγιεινή, ενώ ακόμη και διεθνείς οργανισμοί όπως ο Παγκόσμιος Οργανισμός Υγείας και το Διεθνές Γραφείο Εργασίας τεκμηριώνουν τις αρνητικές επιπτώσεις από τις πολλές ώρες εργασίας απαριθμώντας όλα τα σωματικά και ψυχικά επιβλαβή αποτελέσματα που μπορεί να επιφέρει η περαιτέρω εντατικοποίηση της εργασίας.

Μόνιμη επιδίωξη των κυβερνήσεων και όλων των αφεντικών είναι να γίνεται το ωράριο μας λάστιχο, να μην έχουμε καμία σταθερότητα στην δουλειά και στην προσωπική μας ζωή, προκειμένου να εξασφαλίζουν τα μέγιστα για αυτούς κέρδη.

Μας αφορά όλους. Σκεφτείτε τον τεχνικό ροής που έρχεται για την πρωινή του βάρδια και υποχρεώνεται, μέσω της πίεσης της υποτιθέμενης «ελεύθερης επιλογής» του, να μείνει για να καλύψει και τους πρώτους αγώνα της διοργάνωσης. Σκεφτείτε τη βραδινή βάρδια που σχολάει στις 6:30 το πρωί και καλείται να έρθει 5 ώρες νωρίτερα για να καλύψει και τους δεύτερους αγώνες της διοργάνωσης. Όλα αυτά, για να κερδίσει ο εργοδότης μια ενδιάμεση βάρδια εις βάρος της υγείας μας.

Αντίστοιχα, σε όλα τα τμήματα μπορεί να βρει εφαρμογή, όπως στο Master (λόγω «ανάγκης»), στο Support ( πχ για πρωινές εργασίες και απογευματινή αγωνιστική), ή στα Μοντάζ (λόγω πχ Oscars) – το ίδιο ισχύει σε όλα τα τμήματα, τεχνικά ή διοικητικά.

Όλα αυτά είναι υπαρκτές ανάγκες της δουλειάς, οι οποίες όμως πρέπει να καλύπτονται με προσλήψεις προσωπικού, όχι με τη διάλυση των ζωών μας μέσω του νομοσχεδίου-εκτρώματος που έρχεται προς ψήφιση στη Βουλή.

Σύγχρονο, σύμφωνα και με την εξέλιξη των νέων τεχνολογιών, είναι η μείωση του εργάσιμου χρόνου με αύξηση των μισθών, χωρίς την ανάγκη να εργαζόμαστε παραπάνω για να «βγει ο μήνας».

Σύγχρονο δεν είναι η εξάντληση, ούτε το νέο είδος «δουλεμπορίου» όπου εργαζόμενοι νοικιάζονται από τον έναν εργοδότη στον άλλον – όπως βιώνουμε πολλοί εργαζόμενοι στην Cosmote TV με συμβάσεις μέσω της Mellon. Το Σωματείο μας, καθώς και πολλοί εργαζόμενοι, έχουν εντοπίσει λανθασμένη δήλωση μικτού μηνιαίου μισθού στον ΕΦΚΑ για εργαζομένους μέσω Mellon, κάτι που μπορεί να επηρεάσει σημαντικά τα συντάξιμά μας. Το Σωματείο έχει ενημερώσει και τον ΟΤΕ και τη Mellon από τις 06/09/2025, με νέα επισήμανση στις 02/10/2025, απαιτώντας άμεση και αναδρομική διόρθωση για όλους τους μήνες και όλους τους εργαζομένους. Βιώνουμε ένα «θέατρο του παραλόγου», με τον ΟΤΕ (όπου προσφέρουμε την εργασία μας) να δηλώνει «δεν γνωρίζω» και τη Mellon να μην έχει δώσει καμία ουσιαστική απάντηση.

Ουσιαστικά ο ΟΤΕ δεν προστατεύει τους εργαζόμενους και η Mellon δηλώνει ανίκανη να απαντήσει.

Παίζουν και οι δύο με τις ζωές μας. Το Σωματείο επιφυλάσσεται να κινήσει όλες τις νόμιμες διαδικασίες αν δεν λυθεί άμεσα το πρόβλημα, με ευθύνη και των δύο εταιρειών.

Σύγχρονο δεν είναι οι μισθοί πείνας, ενσωματωμένοι με τα εξαιρέσιμα, τα οποία θα πρέπει να
καταβάλλονται πλέον του μισθού. Ο μισθός πρέπει να συνυπολογίζει την εξειδίκευση και την ευθύνη της εργασίας. Σύγχρονο είναι να καταργηθεί το καθεστώς επινοικίασης και να αναγνωρίζεται άμεσα η εργασία και τα ωράρια των εργαζομένων στην εταιρεία για την οποία πραγματικά παράγουν, με καταβολή όλων των νόμιμων προσαυξήσεων.

Σύγχρονο δεν είναι να εξαρτάται η αναγνώριση της προϋπηρεσίας και της προσφοράς των εργαζομένων από τα προσωπικά κριτήρια διευθυντών και στελεχών, για το αν θα ενταχθούν στα «πακέτα αυξήσεων», όπως ζήσαμε πρόσφατα στον Όμιλο ΟΤΕ και στην Cosmote TV.

Σύγχρονο είναι οι συμβάσεις μας να προβλέπουν αυξήσεις και μισθολογικά κλιμάκια ανάλογα με τα χρόνια εργασίας.

Όλα τα παραπάνω είναι λίγα μόνο από όσα περιγράφουν την κατάσταση που ήδη βιώνουμε και πόσο χειρότερη θα γίνει αν ψηφιστεί και εφαρμοστεί το συγκεκριμένο νομοσχέδιο.

Απαντάμε δυναμικά με συμμετοχή στην απεργία την Τρίτη 14/10, διεκδικούμε Συλλογική Σύμβαση Εργασίας στην Cosmote TV που θα καλύπτει ολόπλευρα τους εργαζόμενους, με βασικούς άξονες:

• Εισαγωγικός μηνιαίος μισθός που θα καλύπτει τις σύγχρονες ανάγκες των εργαζομένων,αναγνωρίζοντας την εξειδίκευση και την ευθύνη του αντικειμένου.
• Προσαύξηση 150€ για κάθε τριετία υπηρεσίας.
• Καταβολή όλων των νόμιμων εξαιρέσιμων προσαυξήσεων, σύμφωνα με το πρόγραμμα εργασίας του εργαζομένου, πέραν του μισθού του.
• Επιπλέον παροχές όπως επίδομα πτυχίου, ξένης γλώσσας, πτυχίου τριτοβάθμιας ή μεταπτυχιακού τίτλου. Παροχές 850€ ετησίως.
• Επιπλέον άδειες, σύμφωνα με τις οικογενειακές ανάγκες των εργαζομένων.

Απαιτούμε:
• Να μην κατατεθεί το νέο αντεργατικό τερατούργημα.
• 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο, όπως επιτρέπει η πρόοδος της επιστήμης και της τεχνολογίας.
• Κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που τσακίζουν το 8ωρο.
• Μέτρα υγείας και ασφάλειας σε όλους τους χώρους δουλειάς.
• Ένταξη όλων των εργαζομένων που απασχολούνται για το έργο της Cosmote TV στον ΕΔΟΕΑΠ.

Απεργούμε απέναντι στο νομοσχέδιο που διαλύει τις ζωές μας. Απέναντι στις εργασιακές  σχέσεις που επικρατούν αυτή τη στιγμή στην Cosmote TV.

Συλλογική Σύμβαση Εργασίας στην Cosmote TV ΤΩΡΑ!

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΕΤΑΡΤΗ 14 ΟΚΤΩΒΡΗ – 10:30 ΠΡΟΠΥΛΑΙΑ
Προσυγκέντρωση 9.30 π.μ. στη Πλατεία Κάνιγγος