Παρέμβαση της Β. Πανουτσάκου στο Πρώτο Πρόγραμμα(AUDIO)

Γενική Συνέλευση του Σωματείου Εργαζομένων ΔΕΛΤΑ την Δευτέρα 22 Ιουνίου

Το ΔΣ του σωματείου με ομόφωνη απόφασή του προκηρύσσει στάσεις εργασίας την Δευτέρα 22/06/26 για τις ώρες 14:00 έως 16:00 και 23:00 έως 00:00 όπου και θα πραγματοποιηθεί Γενική Συνέλευση στο χώρο του εργοστασίου.

Η εργοδοσία για να αυξήσει τα κέρδη της μας ζητά να δουλέψουμε με σπαστά ή χωρίς καθόλου ρεπό λόγω έλλειψης προσωπικού επιδιώκοντας να επιβάλει εξαήμερη και εφταήμερη εργασία σε όλα τα τμήματα του εργοστασίου. Οι εργαζόμενοι ξέρουμε τι σημαίνει αυτό για τη σωματική μας ακεραιότητα, τον χρόνο που έχουμε να περάσουμε με τις οικογένειες μας και τους δικούς μας ανθρώπους. Παρά τις επανειλημμένες συναντήσεις μας και τις προτάσεις μας για το πρόγραμμα των βαρδιών σε όλα τα τμήματα καθώς και για προσλήψεις προσωπικού, η στάση της είναι αδιάλλακτη. Αυτό αποδεικνύει ότι μπροστά στα κέρδη τους δεν υπολογίζουν τη ζωή των εργαζομένων.

Οργανωμένα, συλλογικά συζητάμε και αποφασίζουμε τα επόμενα βήματά μας.

Η παρουσία όλων είναι απαραίτητη.

Η άφιξη και η αναχώρηση των λεωφορείων την Δευτέρα το μεσημέρι, θα αλλάξει κατά μια ώρα αντίστοιχα.

Σωματείο Εργαζομένων EMFI(πρωην ΕΒΓΑ): Όλοι στην Απεργία στις 24 Ιούνη

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΙΣ 24 ΙΟΥΝΗ

ΓΙΑ ΤΗΝ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΚΛΑΔΙΚΗΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ  ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΕ ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΕ ΜΙΣΘΟΥΣ ΚΑΙ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ

Συναδέλφισσες-συνάδελφοι

Το Σωματείο μας  συμμετέχει στην Πανελλαδική Κλαδική Απεργία που εξήγγειλε η Ομοσπονδία μας, την Τετάρτη 24 Ιοὺνη.

Απεργούμε για την υπογραφή Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας με ουσιαστικές αυξήσεις στους μισθούς. Με όρους εργασίας που θα δίνουν την δυνατότητα να ζούμε με αξιοπρέπεια και όχι σε συνθήκες μεσαίωνα και για την υπογραφή Επιχειρησιακής Σύμβασης στο εργοστάσιο.

Η Ομοσπονδία μας για πάνω από ένα χρόνο διαπραγματεύεται με τον ΣΕΒ ο οποίος παραμένει αδιάλλακτος στην απαράδεκτη θέση του, που εξαιρεί ένα μεγάλο ποσοστό των εργαζομένων από των κατώτατο κλαδικό μισθό. Θέτουν ως όρο τη συνεχή και αδιάλειπτη εργασία για 3 χρόνια όταν με τις απολύσεις και τις συμβάσεις ορισμένου χρόνου ουσιαστικά δεν υπάρχει σταθερή και μόνιμη δουλειά. Θέλουν πάνω από τους μισούς εργαζόμενους σε διάφορες ειδικότητες να θεωρούνται ανειδίκευτοι εργάτες και ζητούν από την Ομοσπονδία να μην συμπεριλαμβάνονται στην Κλαδική Σύμβαση, να είναι μόνοι τους χωρίς δικαιώματα.

Εμείς οι εργαζόμενοι με τον ιδρώτα μας παράγουμε όλα τα τρόφιμα και τα ποτά, όμως με τους μισθούς μας καθηλωμένους τόσα χρόνια, δεν μπορούμε να ανταποκριθούμε στην κάλυψη ακόμη και των βασικών αναγκών των οικογενειών μας. Δίνουμε ηχηρό μήνυμα στους βιομήχανους, στον ΣΕΒ και στην κυβέρνηση ότι δεν κάνουμε βήμα πίσω από τα δίκαια αιτήματα μας.

Συναδελφισσες – συνάδελφοι γνωρίζετε καλά, ότι το σωματείο μας παλεὺει για την υπογραφή Επιχειρησιακής ΣΣΕ με ικανοποιητικούς όρους που θα εξασφαλίζει όλους τους εργαζόμενους  χωρίς προϋποθέσεις.

Η εργοδοσία αντί να απαντήσει στα δίκαια αιτήματα μας, στα οποία έχουμε καταλήξει μέσα από τις ΓΣ μας, προχωρεί προκλητικά σε απολύσεις αδιαφορώντας για τις ανάγκες των εργαζομένων.

Η Απεργία μας στις 10 Ιουνίου, για την απόλυση της συναδέλφισσας, με την καθολική συμμετοχή όλων των εργαζομένων και την μαζική παρουσία τους τόσο στην πύλη του εργοστασίου από τις πρώτες πρωινές ώρες, όσο και στη Γενική Συνέλευση που ακολούθησε έστειλε μήνυμα ότι οι εργάτες είμαστε και θα είμαστε ενωμένοι απέναντι στην αδιαλλαξία της εργοδοσίας.

Δεν πάει άλλο. Δίνουμε μαζική, δυναμική απάντηση με την συμμέτοχη μας στην απεργία. Στέλνουμε το μήνυμα ότι είμαστε αποφασισμένοι να διεκδικήσουμε εργασία με δικαιώματα και ζωή με αξιοπρέπεια, σύμφωνα με τις δυνατότητες που δίνουν σήμερα η επιστήμη και η τεχνολογία.

Είμαστε πολλοί και έχουμε το δίκιο με το μέρος μας. Διεκδικούμε αυτό που μας ανήκει. Δεν συμβιβαζόμαστε με τα ψίχουλα και την μισή ζωή που μας προσφέρουν. Από την μάχη αυτή δεν περισσεύει κανείς.

Τίποτα δεν χαρίζεται, όλα κατακτώνται  με οργανωμένη συλλογική διεκδίκηση.

ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ ΚΑΙ ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:

  • Κατώτατο κλαδικό μισθό 1.100 ευρώ.
  • Καθορισμό ειδικοτήτων και ένταξη-επίδομα ειδικότητας
  • Όχι στην εργολαβική εργασία και στα εξαντλητικά ωράρια, καμία διευθέτηση χρόνου εργασίας.
  • Μέτρα για την υγεία και την ασφάλεια.
  • Επίδομα γάμου και τέκνων.
  • Επαναφορά τριετιών της περιόδου 2012-2024.
  • Το διάλειμμα να είναι εντός 8ώρου.

                              ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ

ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΣΤΑ ΓΡΑΦΕΙΑ ΤΟΥ ΣΕΒ στις 11:00 ΠΜ

       ΚΑΙ ΠΟΡΕΙΑ ΣΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ στις 12:00 ΠΜ

Η χορωδία του ΠΑΜΕ τραγουδά ενάντια στους ιμπεριαλιστικούς πολέμους την Κυριακή 21 Ιούνη στις 7.00μμ στο Πάρκο Χελντράιχ στον Νέο Κόσμο

Η χορωδία του ΠΑΜΕ θα δώσει το παρών στην εκδήλωση που θα πραγματοποιηθεί την Κυριακή 21 Ιούνη στις 7.00μμ στο Πάρκο  Χελντράιχ στον Νέο Κόσμο (Λαγουμιτζή και Ευρυδάμαντος).

Την εκδήλωση με θέμα “Η συμμετοχή της Ελλάδας στους Ιμπεριαλιστικούς πολέμους και οι επιπτώσεις στη λαϊκή οικογένεια” οργανώνουν η επιτροπή ειρήνης 2ου διαμερίσματος, μέλος της ΕΕΔΥΕ, σε συνεργασία με συλλόγους και φορείς της 2ης δημοτικής κοινότητας Αθήνας.

Με τραγούδια εμπνευσμένα από τους αγώνες των λαών για ελευθερία και κοινωνική δικαιοσύνη, η χορωδία του ΠΑΜΕ, έρχεται να υπενθυμίσει πως ο Πολιτισμός μπορεί να στηρίξει τις αξίες της ειρήνης και της αλληλεγγύης και να αποτελέσει δύναμη αντίστασης απέναντι στη βία και την εκμετάλλευση που απλώνουν οι ιμπεριαλιστικοί ανταγωνισμού.

Επόμενη παρουσία της χορωδίας 28-6 στην Ιστιαία Εύβοιας

Το 2o Camping του ΣΕΤΗΠ είναι εδώ!

🌞🏕️ 2ο Camping ΣΕΤΗΠ 🏕️🌞

26-27-28 Ιουνίου, Platanenhof – Εύβοια

👉🏼 Αν δεν έχεις συμπληρώσει τη φόρμα συμμετοχής, κάν’ το τώρα 👉🏼 εδώ.

Φτιάχνουμε βαλίτσες, στήνουμε σκηνές και δίνουμε ραντεβού για ένα τριήμερο γεμάτο χαλάρωση, δράση, συζητήσεις και γλέντι!

🧘‍♀️🌿 Yoga στη φύση

🥾⛰️ Πεζοπορία

🧗‍♂️🪨 Γνωριμία με την αναρρίχηση (Περισσότερα εδώ)

🌊🏖️ Μπάνιο στη θάλασσα

💬🤝 Συζητήσεις

🎶🎉 Γλέντια

🍔 Οργανωμένο bar με φαγητό και ποτό θα λειτουργεί σε όλη τη διάρκεια του camping. ✨ Φέτος με περισσότερες επιλογές για φαγητό, signature coctail και δροσερές εκπλήξεις!

☀️ Τρεις μέρες γεμάτες ξεκούραση, συλλογικότητα, δραστηριότητες και όμορφες στιγμές. Συνεχίζουμε την προσπάθεια να δημιουργούμε ζωντανές εστίες πολιτισμού, δημιουργικού ελεύθερου χρόνου και συλλογικής έκφρασης, δεμένες με τη ζωή και τη δράση των εργαζομένων και τις σύγχρονες ανάγκες μας.

📅 Ραντεβού στο 2ο Camping ΣΕΤΗΠ!

Διαβάστε αναλυτικά σε αυτό το link στο site του ΣΕΤΗΠ.

ΜΑΣ – Όλοι στο πανελλαδικό – παλλαϊκό συλλαλητήριο στη Θεσσαλονίκη

ΟΛΟΙ ΣΤΟ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΟ – ΠΑΛΛΑΪΚΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ ΣΤΗ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ

ΣΑΒΒΑΤΟ 5 ΣΕΠΤΕΜΒΡΗ ΣΤΙΣ 17:30 , ΠΛΑΤΕΙΑ ΧΑΝΘ   

Δώστε λεφτά για μισθούς, Υγεία και Παιδεία

Καμία θυσία για τον πόλεμο και τα κέρδη τους!

Από τη Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης όλες οι κυβερνήσεις κάθε χρόνο μοίραζαν υποσχέσεις και παρουσίαζαν τα νέα αντιλαϊκά μέτρα που ετοίμαζαν, σαν λύση στα λαϊκά προβλήματα. Αυτό ετοιμάζεται να κάνει στις 5 Σεπτέμβρη ο πρωθυπουργός κ. Μητσοτάκης, διαμορφώνοντας ξανά μία εικονική πραγματικότητα για την καθημερινότητα που βιώνει ο λαός και η νεολαία και εξαγγέλλοντας νέες κάλπικες υποσχέσεις. Έχουμε χορτάσει ψέματα και δεν ανεχόμαστε άλλο τη βαρβαρότητα που επιβάλουν τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων, ούτε θέλουμε να θυσιάσουμε τις ανάγκες και τα όνειρα μας για χάρη τους! Η κυβέρνηση της ΝΔ, αλλά και όλα τα κόμματα της βολικής αντιπολίτευσης, όλοι όσοι εμφανίζονται τώρα ως «σωτήρες», μιλούν για “σταθερότητα” και εννοούν τη σταθερότητα των κερδών των λίγων, την ώρα που τσακίζουν “σταθερά” τη ζωή και τις σπουδές μας!

Για αυτό στις 5 Σεπτέμβρη εκατοντάδες εργατικά σωματεία ετοιμάζουν μεγάλο πανελλαδικό – παλλαϊκό συλλαλητήριο στη Θεσσαλονίκη! Δεκάδες χιλιάδες εργαζόμενοι από όλη την Ελλάδα θα διαδηλώσουν έξω από το χώρο της ομιλίας του πρωθυπουργού με σύνθημαΔώστε λεφτά για μισθούς, Υγεία και Παιδεία. Καμία θυσία για τον πόλεμο και τα κέρδη τους!”.

Οι φοιτητές και οι φοιτήτριες όλης της χώρας έχουμε κάθε λόγο να βρεθούμε κι εμείς εκεί, στο πλευρό τους! Καλούμε κάθε Φοιτητικό Σύλλογο να πάρει από τώρα απόφαση συμμετοχής στο πανελλαδικό συλλαλητήριο, κάθε Διοικητικό Συμβούλιο να συνεδριάσει, να συζητήσει τις διεκδικήσεις του Φοιτητικού Συλλόγου, να οργανώσει την ενημέρωση και να πάρει μέτρα μαζικής συμμετοχής στη διαδήλωση!

Δε θα αποδεχτούμε το έγκλημα στις σπουδές μας!

Η απαράδεκτη κατάσταση στα Πανεπιστήμια μας παραμένει και χειροτερεύει. Με την υποβάθμιση των υποδομών των σχολών και των εστιών που είναι επικίνδυνες χωρίς καμία αντιπλημμυρική, αντισεισμική, αντιπυρική προστασία. Με το πενιχρό φοιτητικό στεγαστικό επίδομα των 166 ευρώ το μήνα που δε φθάνει ούτε για το μισό νοίκι. Με την υποβαθμισμένη και υποστελεχωμένη φοιτητική μέριμνα. Με τον ταξικό και άδικο νόμο των διαγραφών. Με την υποχρηματοδότηση των σχολών που “χτυπάει κόκκινο”, ενώ την ίδια ώρα δίνονται δισεκατομμύρια για την πολεμική οικονομία, την έρευνα για τον πόλεμο και το ΝΑΤΟ.

Σε αυτά έρχεται να προστεθεί η πρόταση της κυβέρνησης της ΝΔ για τη αναθεώρηση του άρθρου 16 του Συντάγματος, μέσα στο καλοκαίρι! Η αναθεώρηση του άρθρου 16 θα απελευθερώσει πλήρως από οποιαδήποτε εμπόδια την ίδρυση ιδιωτικών πανεπιστημίων, οδηγώντας σε απόλυτη υποβάθμιση τα πτυχία μας, εντείνοντας την κατηγοριοποίηση, με πτυχία “πολλών ταχυτήτων” και τη λογική “ό,τι πληρώνεις παίρνεις”. Ταυτόχρονα, θα απαλλάξει ουσιαστικά το κράτος από την ευθύνη χρηματοδότησης των δημόσιων πανεπιστημίων. Ανοίγει ο δρόμος για δίδακτρα στα προπτυχιακά και τη γενίκευση των διδάκτρων στα μεταπτυχιακά. Επιδιώκουν να καταργηθεί κάθε έννοια δωρεάν φοιτητικής μέριμνας –σίτιση, στέγαση, βιβλία– με εκτόξευση της επιχειρηματικής λειτουργίας των Ιδρυμάτων.

Σύμμαχος στα σχέδια της κυβέρνησης είναι το ΠΑΣΟΚ που στηρίζει την κατάργηση του άρθρου 16 του Συντάγματος και άλλα κόμματα που συμφωνούν με την ιδιωτικοποίηση της Παιδείας, την αντιμετώπιση της μόρφωσης ως εμπόρευμα και των φοιτητών ως πελάτες, σύμφωνα με τις κατευθύνσεις της Ευρωπαϊκής Ένωσης.

Οι υπόλοιπες αντιδραστικές αλλαγές που περιλαμβάνει η συνταγματική αναθεώρηση δεν είναι καθόλου τυχαίες! Αντί να καταργήσει τελείως το άρθρο 86 του Συντάγματος –το λεγόμενο νόμο περί ευθύνης υπουργών– ώστε οι υπουργοί να δικάζονται για ποινικά αδικήματα όπως και οι απλοί πολίτες, η κυβέρνηση στην πράξη το διατηρεί. Το συγκεκριμένο άρθρο αξιοποιήθηκε για να τη γλιτώσουν οι υπουργοί της κυβέρνησης που έχουν εγκληματικές ευθύνες για το έγκλημα των Τεμπών! Επίσης, οι αλλαγές που προωθούνται στο άρθρο 103 συνδέουν τη μονιμότητα των δημοσίων υπαλλήλων με την “αξιολόγησή”, δηλαδή την προσαρμογή τους στις απαράδεκτες κατευθύνσεις των κυβερνήσεων. Ταυτόχρονα, προωθείται η συνταγματική κατοχύρωση δημοσιονομικού “κόφτη” δαπανών, δηλαδή του “δεν υπάρχουν λεφτά” για τις ανάγκες μας.

Ο πόλεμός τους φέρνει μόνο φτώχεια και δυστυχία για τον λαό

Από την Ουκρανία μέχρι τη Μέση Ανατολή, από τη γενοκτονία του παλαιστινιακού λαού από το κράτος – δολοφόνο του Ισραήλ μέχρι τον πόλεμο στο Ιράν και τις απειλές ενάντια στην Κούβα, οι λαοί πληρώνουν με αίμα, φτώχεια και ξεριζωμό τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων, τους ιμπεριαλιστικούς ανταγωνισμούς των ΗΠΑ – ΝΑΤΟ – ΕΕ με Κίνα και Ρωσία για τους δρόμους μεταφοράς εμπορευμάτων και ενέργειας, για αγορές και σφαίρες επιρροής.

Η κυβέρνηση της ΝΔ βαθαίνει την εμπλοκή της χώρας στους πολεμικούς σχεδιασμούς με την ουσιαστική συμφωνία των κομμάτων που “υποκλίνονται” στην πολιτική του κέρδους, όπως το ΠΑΣΟΚ, ο «όλος» ΣΥΡΙΖΑ του Τσίπρα κ.ά. Η χώρα μας έχει γίνει ένα αμερικανικό ορμητήριο με στρατιωτικές βάσεις σε κάθε γωνιά της. Μετατρέπουν τη χώρα σε ορμητήριο πολέμου και ταυτόχρονα σε πιθανό στόχο αντιποίνων για έναν πόλεμο που δεν αφορά τον λαό. Χαρακτηριστικό παράδειγμα της εμπλοκής και των κινδύνων είναι η πρόσφατη αποκάλυψη ότι το Ουκρανικό drone που βρέθηκε στη Λευκάδα, στόχευε Ρωσικό πολεμικό πλοίο με σκοπό να το ανατινάξει!

Η πολεμική οικονομία για την οποία η κυβέρνηση δίνει 30 δις ευρώ από τα λεφτά που μαζεύει από τη φορολογία των οικογενειών μας, δεν είναι μόνο τα κανόνια, οι φρεγάτες, τα αεροπλάνα και οι ΝΑΤΟικές μπίζνες. Είναι και η καθημερινή επίθεση στη ζωή της εργατικής τάξης, της νεολαίας:

  • Είναι η υποχρηματοδότηση για τις ανάγκες μας! Μόνο φέτος ο προϋπολογισμός των Πανεπιστημίων μειώθηκε κατά 42 εκατομμύρια.
  • Είναι η έρευνα, τα προγράμματα και οι εκδηλώσεις για την πολεμική εμπλοκή που ξεπηδάνε “σαν τα μανιτάρια” στις σχολές μας, με συμμετοχή μάλιστα σε πολλές περιπτώσεις στελεχών του ΝΑΤΟ ή του Ισραηλινού στρατού!
  • Είναι η ένταση της καταστολής και της τρομοκρατίας για να μη σηκώνει κανείς κεφάλι! Για αυτό πολλαπλασιάζονται οι πειθαρχικές διώξεις μέσα στα ΑΕΙ, οι απαγορεύσεις εκδηλώσεων, κινητοποιήσεων κ.α.
  • Είναι τα 13ωρα, η διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου, οι απλήρωτες υπερωρίες, το χτύπημα των Συλλογικών Συμβάσεων και οι μισθοί πείνας που επιβάλλονται σε εμάς και στους γονείς μας.
  • Είναι τα εργοδοτικά εγκλήματα που οδηγούν σε δεκάδες νεκρούς εργάτες, όπως στη Βιολάντα και αλλού, με τις πλάτες του κράτους.

Σύγκρουση παντού για την ανατροπή της πολιτικής του κέρδους!

Δεν μπορεί να υπάρξει δίκαια διαχείριση της αδικίας.

Κόντρα σε αυτή την πολιτική και τους υπερασπιστές της, τώρα είναι η ώρα οι φοιτητές να διεκδικήσουμε τις ανάγκες μας μαζί με τα εργατικά σωματεία. Το σύγχρονο και ρεαλιστικό για τους φοιτητές είναι οι πραγματικά δημόσιες και δωρεάν σπουδές, τα πτυχία με αξία, η δουλειά με δικαιώματα, ο ελεύθερος χρόνος, η απρόσκοπτη πρόσβαση στον αθλητισμό και τον πολιτισμό.

Η κατάσταση στη ζωή και τις σπουδές μας μπορεί να αλλάξει μόνο μέσα από τον οργανωμένο μας αγώνα. Γυρνάμε την πλάτη στην κυβέρνηση της ΝΔ και δεν έχουμε τίποτα να περιμένουμε από όσους υπερασπίζονται τα κέρδη των λίγων, την πολιτική της ΕΕ της οποίας τα αποτελέσματα βιώνουμε σήμερα. Άλλωστε, το έγκλημα στις σπουδές και στη ζωή μας έχει ιστορία και την υπογραφή όλων των κυβερνήσεων και των κομμάτων που στηρίζουν αυτή την πολιτική. Σε αυτό το δρόμο δεν πρόκειται να δούμε «φως στο βάθος του τούνελ».

Μόνο στο δρόμο της σύγκρουσης με αυτή την πολιτική μπορούμε να κερδίσουμε τη ζωή και τις σπουδές που μας αξίζουν! Το 2025 ήταν χρονιά – ορόσημο για τους εισηγμένους ομίλους στο χρηματιστήριο, με τα καθαρά κέρδη να ξεπερνούν τα 12 δισ. ευρώ, ενώ οι εργαζόμενοι έχουν πραγματικό μέσο μισθό 18% μικρότερο από την περίοδο πριν την καπιταλιστική κρίση. Για να κερδίσουμε εμείς, πρέπει να χάσουν αυτοί. Δεν υπάρχει μέση λύση, δεν υπάρχουν σωτήρες και «προοδευτικές» κυβερνήσεις που να εξασφαλίζουν και τα δύο. Γιατί, η  επιστήμη μας, η τεράστια εξέλιξη της τεχνολογίας, της Τεχνητής Νοημοσύνης, είτε θα μετατραπούν σε μέσα για τη μεγαλύτερη εκμετάλλευση των εργαζομένων, για την κερδοφορία των μεγάλων ομίλων, είτε θα αξιοποιηθούν για τη μείωση του εργάσιμου χρόνου, την εξάλειψη βαριών εργασιών, την προστασία της υγείας και της ασφάλειάς των εργαζομένων.

Παλιοί και νέοι «σωτήρες» βγάζουν λάδι το σάπιο σύστημα της εκμετάλλευσης, το εχθρικό για τον λαό κράτος, την ΕΕ για να στρογγυλοκαθίσουν σε υπουργικές καρέκλες με σκοπό να συνεχίσουν την απρόσκοπτη εφαρμογή της ίδιας αντιλαϊκής πολιτικής μπροστά στην όξυνση των ιμπεριαλιστικών ανταγωνισμών και την επερχόμενη νέα καπιταλιστική κρίση. Για αυτό δεν τολμούν να πουν μισή κουβέντα για τους πραγματικούς ενόχους πίσω από τα βάσανα του λαού και της νεολαίας, που δεν είναι άλλοι από την ΕΕ, το ΝΑΤΟ, τους μεγάλους επιχειρηματικούς ομίλους.

Σε όλες τις μάχες που δώσαμε επιβεβαιώθηκε πως αυτό που φοβούνται οι κυβερνήσεις και το σύστημα είναι η οργάνωση του λαού και της νεολαίας. Οι στιγμές που μας χάρισαν χαμόγελα και ελπίδα, ήταν οι ίδιες που τους χάρισαν φόβο και τρόμο. Οι στιγμές των μικρών και μεγάλων αγώνων, των διαδηλώσεων, των απεργιών που βρισκόμασταν χέρι – χέρι με τους εργάτες, των αγροτικών μπλόκων. Ότι κέρδισε ο λαός το κέρδισε με τον αγώνα του. Έτσι καταφέραμε και οι φοιτητές να βάλουμε εμπόδια σε αντιεκπαιδευτικούς νόμους, να έχουμε κατακτήσεις.

Μόνο ο οργανωμένος αγώνας μας, ένα μαζικό και μαχητικό, πανελλαδικά συντονισμένο φοιτητικό κίνημα στο πλάι του εργατικού μπορεί να συγκρουστεί πραγματικά και να έχει κατακτήσεις. Τώρα πρέπει να γιγαντωθεί το οργανωμένο ρεύμα μιας μεγάλης λαϊκής αμφισβήτησης που δε θα υποτάσσεται στη στρατηγική των κυβερνήσεων που υπηρετούν τα συμφέροντα των λίγων, της ΕΕ και του ΝΑΤΟ, που δε θα είναι εύκολος αντίπαλος, ούτε θα έχει «ημερομηνία λήξης» στις βουλευτικές εκλογές.

Για αυτό, οργανώνουμε την πάλη και μέσα στο καλοκαίρι, με κινητοποιήσεις και συλλαλητήρια ενάντια στην αναθεώρηση του άρθρου 16 του Συντάγματος και στις 5 Σεπτέμβρη φωνάζουμε δυνατά από τη Θεσσαλονίκη πως οι φοιτητές στο πλάι των εργατικών σωματείων διαλέγουμε τις ζωές μας και όχι τον πόλεμο και τα κέρδη τους. 

Διεκδικούμε:

  • ΟΧΙ  στην αναθεώρηση του άρθρου 16 του Συντάγματος!
  • Ουσιαστική αναβάθμιση των σπουδών, με γενναία αύξηση της κρατικής χρηματοδότησης των Πανεπιστημίων, σύγχρονες και ασφαλείς υποδομές, προσλήψεις μόνιμου διδακτικού προσωπικού, σύγχρονα προγράμματα σπουδών που ενσωματώνουν και τις εξελίξεις στην επιστήμη και την τεχνολογία.
  • Αποκλειστικά δημόσια και δωρεάν αναβαθμισμένη φοιτητική μέριμνα, σύγχρονες εστίες για όλους. Γενναία αύξηση του φοιτητικού στεγαστικού επιδόματος και ενοικίαση δωματίων για όσους φοιτητές το έχουν ανάγκη με ευθύνη του κράτους.
  • Πτυχία με αξία, μοναδική προϋπόθεση για την πλήρη πρόσβαση στο επάγγελμα με σύγχρονα εργασιακά δικαιώματα.
  • 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο κατοχυρωμένο μέσα από Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, ώστε να κατοχυρώνουμε και τον ελεύθερο χρόνο που έχουμε ανάγκη.
  • Αυξήσεις στους μισθούς και στις κοινωνικές παροχές.
  • Όχι στην εμπλοκή της χώρας μας στους ιμπεριαλιστικούς πολέμους και σχεδιασμούς. Αλληλεγγύη στους λαούς.
  • Έρευνα προς όφελος των κοινωνικών αναγκών και όχι για τους πολέμους των ιμπεριαλιστών.
  • Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς, γιατί οι ζωές μας δεν είναι κόστος.
  • Μέτρα στήριξης των φοιτητών, ιδιαίτερα των εργαζομένων, ενάντια στην ακρίβεια.
  • Να καταργηθούν όλοι οι αντιεκπαιδευτικοί νόμοι, τα ιδιωτικά πανεπιστήμια, ο άδικος νόμος των διαγραφών και οι νόμοι έντασης της καταστολής.

Σωματείο Εργαζομένων στο Θριάσιο Νοσοκομ.: Στάση εργασίας και συγκέντρωση στο υπ.Εργασίας για ένταξη στα ΒΑΕ

Να σταματήσει η κυβερνητική κοροϊδια με το «μπαλάκι» μεταξύ υπουργείων Εργασίας και Υγείας για το ποιος ευθύνεται περισσότερο για τους απαράδεκτους αποκλεισμούς χιλιάδων εργαζομένων από την ένταξη στα Βαρέα Ανθυγιεινά Επαγγέλματα

ΤΕΤΑΡΤΗ 17 ΙΟΥΝΙΟΥ

Στάση Εργασίας από 11 π.μ. έως 3 μ.μ. και Συγκέντρωση στο Υπουργείο Υγείας στις 12.30 μ.μ.

5ήμερο, 7ωρο, 35ωρο με σύνταξη στα 60 έτη για τους άνδρες και στα 55 έτη για τις γυναίκες. Ουσιαστική καταγραφή και διερεύνηση εργατικών ατυχημάτων και επαγγελματικών ασθενειών. Ουσιαστικά μέτρα για την προστασία της υγείας και ασφάλειας στις δημόσιες και ιδιωτικές μονάδες υγείας και το ΕΚΑΒ

Διπλασιασμός του ανθυγιεινού επιδόματος και επέκταση του σε όλους τους εργαζόμενους στις δημόσιες μονάδες υγείας και το ΕΚΑΒ

Άμεση ένταξη στα Βαρέα Ανθυγιεινά Επαγγέλματα όλων όσων εργάζονται

σε αντίστοιχες συνθήκες, με 5ήμερο, 6ωρο, 30ωρο και σύνταξη στα 55 έτη για τους άνδρες και στα 50 έτη για τις γυναίκες. Αναγνώριση των προηγούμενων ετών με κάλυψη του κόστους από τον κρατικό προϋπολογισμό

Μαζικές προσλήψεις προσωπικού και μονιμοποίηση των συμβασιούχων συναδέλφων για να σταματήσει η εντατικοποίηση και τα απάνθρωπα ωράρια

Αγανάκτηση μας προκαλεί η συνεχιζόμενη κυβερνητική κοροϊδια με το «μπαλάκι» μεταξύ υπουργείων Εργασίας και Υγείας για το ποιος ευθύνεται περισσότερο για τους απαράδεκτους αποκλεισμούς χιλιάδων εργαζομένων στις δημόσιες μονάδες υγείας και το ΕΚΑΒ από την ένταξη στα Βαρέα Ανθυγιεινά Επαγγέλματα.

Μας εξοργίζει το γεγονός ότι στη συνάντηση της 3ης Ιουνίου, ο υφυπουργός Εμπορίου της Υγείας μας παρέπεμψε στο Υπουργείο Εργασίας ενώ στη συνάντηση της 10ης Ιουνίου, ο ΓΓ του υπουργείου Εργασίας «αποκάλυψε» ότι οι αποκλεισμοί έγιναν με βάση την εισήγηση του υπουργείου Υγείας. «Αποκάλυψε» αυτό που ήδη γνωρίζαμε, δεδομένου ότι ο ίδιος ο υπουργός Εμπορίου είχε ανακοινώσει τους αποκλεισμούς στο «παρτι γενεθλίων του» με τους συνδικαλιστές της ΠΑΣΚΕ και της ΔΑΚΕ στα γραφεία της ΠΟΕΔΗΝ

Είναι ΓΕΛΑΣΜΕΝΟΙ αν νομίζουν ότι μπορούν να μας κοροϊδέψουν. Εξίσου υπεύθυνοι είναι όλοι τους.

Μαζί υλοποιούν την κυβερνητική πολιτική που καταδικάζει δεκάδες χιλιάδες εργαζόμενους να συνεχίσουμε να εργαζόμαστε ακόμη και μέχρι τα 67 έτη, μέσα σε συνθήκες αυξανόμενης εντατικοποίησης, λόγω των τεράστιων ελλείψεων προσωπικού (που διαρκώς επιδεινώνονται όπως αποδεικνύει η μείωση του αριθμού των εργαζομένων στις δημόσιες μονάδες υγείας και το ΕΚΑΒ κατά 5.750 εργαζόμενους τα τελευταία 4 χρόνια), εκτεθειμένοι σε βιολογικούς, χημικούς, μηχανικούς, φυσικούς και οργανωτικούς παράγοντες κινδύνου, χωρίς να παίρνονται τα αναγκαία μέτρα για την προστασία της υγείας μας.

Μαζί η σημερινή και οι προηγούμενες κυβερνήσεις ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ και ΠΑΣΟΚ ευθύνονται για το ότι στις περισσότερες μονάδες υγείας δεν υπάρχουν γιατροί εργασίας και τεχνικοί ασφαλείας ή υπάρχουν συμβάσεις με ιδιωτικές εταιρείες που συχνά παρέχουν ψευδεπίγραφες υπηρεσίες και δεν υπάρχει γραπτή εκτίμηση του επαγγελματικού κινδύνου (π.χ. απουσία πραγματοποίησης συστηματικών και ολοκληρωμένων μετρήσεων στους χώρους δουλειάς για την έκθεση σε βλαπτικούς παράγοντες) – αν και είναι υποχρεωτική από τη νομοθεσία – με αποτέλεσμα να μην λαμβάνονται ουσιαστικά μέτρα πρόληψης και αντιμετώπισης των παραγόντων κινδύνου.

Μαζί ευθύνονται για το ότι εξακολουθούν να μην καταγράφονται τα κρούσματα επαγγελματικών ασθενειών που είναι συχνότατα, με συνηθέστερα τις μυοσκελετικές (2η σε συχνότητα μετά τον κλάδο των Κατασκευών) και ψυχοκοινωνικές παθήσεις (σύμφωνα με μελέτες, «εργασιακό άγχος» αναφέρει το 52% των υγειονομικών) ενώ και το κυκλικό ωράριο επιβαρύνει την υγεία π.χ. με την διαταραχή των κιρκάδιων ρυθμών .

Μαζί ευθύνονται για τον συνεχιζόμενο αποκλεισμό από την ένταξη στα Βαρέα Ανθυγιεινά Επαγγέλματα εργαζομένων που διορίσθηκαν πριν το 2011 και εργάζονται σε ειδικότητες όπως προσωπικό ακτινοδιαγνωστικών τμημάτων και διαγνωστικών εργαστηρίων, αιμοδοσίας, τραυματιοφορείς, βοηθούς θαλάμου μαίες, επισκέπτριες υγείας, κλπ ενώ αποκλείονται εντελώς ειδικότητες όπως φυσικοθεραπευτές και εργαζόμενοι της τεχνικής υπηρεσίας.

Εξίσου απαράδεκτο είναι το γεγονός ότι με τους αλλεπάλληλους αντιασφαλιστικούς νόμους της ΝΔ, ΠΑΣΟΚ, ΣΥΡΙΖΑ προβλέπεται συνταξιοδότηση στα 62 έτη ακόμη και όσους ενταχθούν στα Βαρέα Ανθυγιεινά Επαγγέλματα ενώ για όσους εργαζόμενους θέλουν να αναγνωρίσουν προηγούμενα έτη απαιτείται η πληρωμή ακόμη και των εργοδοτικών εισφορών.

  • Αποκλείουν χιλιάδες εργαζόμενους στις δημόσιες μονάδες υγείας και το ΕΚΑΒ (γιατρούς, ειδικότητες της τεχνικής υπηρεσίας, διοικητικούς, ψυχολόγους, κοινωνικούς λειτουργούς, λογοθεραπευτές, διαιτολόγους κλπ) ακόμη και από τη χορήγηση του ανθυγιεινού επιδόματος.
  • Γνωρίζουμε ότι ο ανυπαρξία ουσιαστικών μέτρων για την προστασία της υγείας μας, η μη ένταξη στα Βαρέα Ανθυγιεινά Επαγγέλματα όλων όσων εργάζονται σε αντίστοιχες, ο αποκλεισμός χιλιάδων εργαζομένων ακόμη και από τη χορήγηση του ανθυγιεινού επιδόματος εντάσσονται στο σχεδιασμό κυβερνήσεων και Ευρωπαϊκής Ένωσης για λειτουργία των δημόσιων μονάδων υγείας ως «αυτοτελείς επιχειρηματικές μονάδες» με ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια.
  • Τα νοσοκομεία θα λειτουργούν με βάση τις κατευθύνσεις του ΟΔΙΠΥ Α.Ε. (για την «αύξηση του ανταγωνισμού μεταξύ δημόσιων και ιδιωτικών νοσοκομείων») και τα κριτήρια «Κοστολόγησης Ομοιογενών Διαγνωστικών Κατηγοριών» (DRGs) που διαμόρφωσε η ΚΕΤΕΚΝΥ Α.Ε., στη διάρκεια της διακυβέρνησης του ΣΥΡΙΖΑ, ώστε να διαμορφωθούν παρόμοιοι όροι λειτουργίας μεταξύ δημόσιων νοσοκομείων και ιδιωτικών κλινικών.
  • Δεδομένου ότι στο κόστος λειτουργίας συμπεριλαμβάνεται και η μισθοδοσία του προσωπικού, για να μπορεί το νοσοκομείο – επιχείρηση να είναι «ανταγωνιστικό» με τις αντίστοιχες ιδιωτικές κλινικές, θα πρέπει να έχει όσο το δυνατό λιγότερο και φθηνότερο προσωπικό.
  • Γι’ αυτό, συνεχίζεται η μείωση των εργαζομένων, γι’ αυτό απορρίπτεται, από όλες τις κυβερνήσεις, το αίτημα μας για μονιμοποίηση των συμβασιούχων συναδέλφων. Γι’ αυτό δεν λαμβάνονται τα αναγκαία μέτρα για την προστασία της υγείας, που θεωρούνται «περιττό κόστος» για τις κυβερνήσεις και τις διοικήσεις των νοσοκομείων. Γι’ αυτό, παραμένουν απαράδεκτα χαμηλοί οι μισθοί και διατηρείται η κατάργηση του 13ου – 14ου μισθού και σύνταξης.

Μέρος αυτής της διαχρονικής πολιτικής είναι η απουσία ουσιαστικού κρατικού ελέγχου της εργοδοτικής ευθύνης για την υγεία και ασφάλεια, η τραγική υποστελέχωση των Επιθεωρήσεων Υγείας και Ασφάλειας και κυρίως η αλλαγή του προσανατολισμού ώστε να καλύπτεται η εργοδοτική και κρατική ευθύνη και να καλλιεργείται η συναίνεση και υποταγή των εργαζομένων.

  • Πολύτιμες υπηρεσίες στους κυβερνητικούς σχεδιασμούς προσφέρει η πλειοψηφία της διοίκησης της ΠΟΕΔΗΝ, με χαρακτηριστικό παράδειγμα την «αφωνία» για τη λειτουργία των δημόσιων νοσοκομείων με ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια, την πλήρη αδιαφορία για την ανυπαρξία μέτρων για την προστασία της υγείας των εργαζομένων και το «ξέπλυμα» των κυβερνητικών ευθυνών για τη διαχρονική κοροϊδία με τη μη ένταξη στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα.

 Απαιτείται, επομένως, να συνεχισθούν και να δυναμώσουν οι κοινές αγωνιστικές παρεμβάσεις των Σωματείων των υγειονομικών με τα υπόλοιπα σωματεία και μαζικούς φορείς για την υπεράσπιση και διεύρυνση των δικαιωμάτων των εργαζομένων και των ασθενών.

ΦΣ Φιλοσοφικής – Το Υπουργείο δεν δέχεται την μεταγραφή συμφοιτήτριας μας που ο πατέρας της έχει 80% αναπηρία

Είναι ντροπή! Το Υπουργείο δεν δέχεται την μεταγραφή συμφοιτήτριας μας που ο πατέρας της έχει 80% αναπηρία.

Για το ακαδημαϊκό έτος 2025-2026 στον διαγωνισμό φτώχειας που στήνει κάθε χρόνο το Υπουργείο Παιδείας, κόπηκαν περισσότεροι από 2.000 φοιτητές που έκανα αίτηση μεταγραφής για κοινωνικούς και οικονομικούς λόγους.

Το Υπουργείο ξεπερνάει τα όρια της ντροπής και της απανθρωπιάς.

Απέρριψαν αίτηση μεταγραφής συναδέλφισσάς μας από το πρώτο έτος του Φιλολογικού, με τον πατέρα της να έχει 80% αναπηρία και εισόδημα κάτω από 6.000 ευρώ κατά κεφαλή την τελευταία τριετία.

Σε συνάντηση της ίδιας με εκπρόσωπο του Υπουργείου ειπώθηκε πως δεν υπάρχει καμία ελπίδα να την δεχτούν στο Πανεπιστήμιο διατηρώντας υποτιμητική στάση απέναντι της όπως είχαμε ξανά δει άλλωστε ανάλογη αντιμετώπιση πριν λίγες βδομάδες σε κινητοποίηση του Συλλόγου μας με φοιτητές του μουσικού για να προχωρήσει το αίτημα της μεταγραφής τους. Επικαλέστηκαν μάλιστα ένα υποτιθέμενο τεχνικό πρόβλημα για τα οικονομικά κριτήρια, ωστόσο η απάντηση του Υπουργείου στην επισύναψη, έπειτα από τη συνάντηση, της συμπληρωμένης αίτησης στις 29/10/25 παραμένει μέχρι σήμερα ανύπαρκτη ενώ στο αίτημα θεραπείας λόγω αναπηρίας δεν εντοπίζεται κανένα τεχνικό πρόβλημα.

Σαν να μην έφταναν τα παραπάνω έφτασαν στο σημείο να πουν πως μόνο εάν δηλωθεί ως συμπαραστάτης του πατέρα της μπορεί και να περάσει η μεταγραφή της κάτι που μπορεί να γίνει μόνο δικαστικά με μεγάλα ατομικά έξοδα ( πάνω από 2.000 ευρώ).

Τους κάνουμε σε Κυβέρνηση και Υπουργείο για άλλη μια φορά ξεκάθαρο πως οι φοιτητές δεν θα το ανεχθούμε! Είναι υπόθεσή όλων μας η συναδέλφισσά μας να μην αποκλειστεί από τις σπουδές, να πάρει την μεταγραφή της.

Διεκδικούμε:

Να ανοίξουν και να γίνουν δεκτές οι κατ’ εξαίρεση αιτήσεις μεταγραφών. Να πάρει εδώ και τώρα η συμφοιτήτρια μας την μεταγραφή της!

Να δώσει κανονικά την εξεταστική του εαρινού εξαμήνου.

Σωματείο Ιδιωτικών Υπαλλήλων Αργολίδας για την νοσηλέυτρια στο νοσοκομείο Ναυπλίου που υπέστη ανακοπή εν ώρα εργασίας

Κάθε μέρα που ξημερώνει στην Ελλάδα του 2026, οι εργαζόμενοι που φεύγουν από το σπίτι τους για δουλειά δεν ξέρουν αν θα επιστρέψουν το βράδυ στην οικογένειά τους.

Εκ μέρους του Σωματείου Ιδιωτικών Υπαλλήλων Αργολίδας εκφράζουμε τη βαθιά μας θλίψη και τα ειλικρινή μας συλλυπητήρια στην οικογένεια, στους συγγενείς, συναδέλφους και φίλους της συναδέλφου νοσηλεύτριας, που χθες υπέστη ανακοπή εν ώρα εργασίας στο νοσοκομείο Ναυπλίου.

Δεν πρόκειται πάλι για την «κακιά την ώρα», αλλά για το αποτέλεσμα της ίδιας πολιτικής που θεωρεί τους εργαζόμενους και τα νοσοκομεία μας, με τις υποβαθμισμένες υπηρεσίες υγείας για τα λαϊκά στρώματα,  κόστος!

ΤΕΡΜΑ ΠΙΑ! Για να μην θρηνήσουμε ποτέ ξανά ζωή κανενός και καμιάς  συναδέλφου εν ώρα εργασίας θα πρέπει να ληφθούν μέτρα εδώ και τώρα.

Έχουμε καταγγείλει πολλές φορές τις συνθήκες εργασίας σε όλους τους κλάδους, συνθήκες που θέτουν σε κίνδυνο την υγεία των εργαζομένων. Η εντατικοποίηση, οι υπερωρίες ώστε να συμπληρωθεί ο μισθός, η εργασία χωρίς ρεπό είναι επιβαρυντικοί παράγοντες για την υγεία όλων μας. Πολλώ δε μάλλον που το προσωπικό του νοσοκομείου δεν επαρκεί.

Οι εργαζόμενοι στα νοσοκομεία αντί να εντάσσονται στα ΒΑΕ με ό,τι αυτό θα σήμαινε για μειωμένο ωράριο και μειωμένα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης, εργάζονται πολλές φορές υπερωριακά και μέχρι τα 67 τους έτη.

Απαιτούμε να σταματήσει η εντατικοποιημένη εργασία, η υπερωριακή, χωρίς ρεπό όπου ένας άνθρωπος δουλεύει για δύο και τρεις.

Δεν ανεχόμαστε άλλο να θυσιαζόμαστε στο βωμό ενός συστήματος που θεωρεί τους εργαζόμενους και τα νοσοκομεία κόστος!

Απαιτούμε

  • Πλήρη διερεύνηση των συνθηκών κάτω από τις οποίες συνέβη το τραγικό περιστατικό.
  • Άμεσες μαζικές προσλήψεις προσωπικού όλων των ειδικοτήτων, να σταματήσει το ξεζούμισμα του λιγοστού προσωπικού των νοσοκομείων.
  • Ένταξη όλων των εργαζομένων των νοσοκομείων στα ΒΑΕ, με μείωση ωραρίου εργασίας, αύξηση ημερών άδειας και επίδομα ΒΑΕ.
  • Μετακίνηση των εργαζομένων με προβλήματα υγείας σε κατάλληλα πόστα ώστε να μην επιβαρύνονται και αυτό να τηρείται!!
  • Μέτρα προστασίας της υγείας και ασφάλειας των εργαζομένων στους χώρους δουλειάς.

Σωματείο Εργαζομένων NOKIA: Κάνενας μόνος του στη Nokia – Η δική μας δράση θα κρίνει τις εξελίξεις

Συνάδελφοι,

Σας ενημερώνουμε ότι αύριο την Τετάρτη 17/6/2026 με απόφαση του ΔΣ και βασισμένοι στην τελευταία απόφαση της συνέλευσης μας προχωράμε σε 4ωρη στάση εργασίας στη ΝΟΚΙΑ(1μμ-5μμ) σαν μια πρώτη απάντηση στην ανακοίνωση 24 νέων απολύσεων πριν λίγες ημέρες.

Ταυτόχρονα θα πραγματοποιηθεί γενική συνέλευση εργαζομένων με σκοπό να αποφασίσουμε τα επόμενα βήματα για να βάλουμε φρένο στη νέα επίθεση.

Συνοπτικά παραθέτουμε τα βασικά αιτήματα μάς και σας καλούμε να στηρίξετε τις κινητοποιήσεις που θα αποφασίσουμε.

  •  Δε δεχόμαστε καμία απόλυση. Να απορροφηθούν όλοι οι συνάδελφοι σε ανοιχτές θέσεις εργασίας στη ΝΟΚΙΑ με ευθύνη της εταιρίας και χωρίς βλαπτική μεταβολή.
  •  Να ικανοποιηθούν τα αιτήματα των συναδέλφων του FWA για τη μεταφορά τους στην Inseego όπως αυτά κατατέθηκαν στην διοίκηση από το Σωματείο.
  •  Να διασφαλιστούν όλες οι θέσεις εργασίας των συναδέλφων σε MW Radio (Xhaul).
  •  Να καταγραφούν με σαφήνεια όλοι οι όροι του standby (χρόνοι απόκρισης, ρεπό, ανάπαυση κ.λπ.) στον Κανονισμό Εργασίας, ώστε να ισχύουν για όλους χωρίς εξαιρέσεις.
  •  Υπογραφή Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας με αυξήσεις.