Ένωση Ιδιωτικών Υπαλλήλων Λέσβου : Για την πανδημία

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

            Τις τελευταίες εβδομάδες γινόμαστε μάρτυρες της διάδοσης του κορονοϊού, καθώς τα επιβεβαιωμένα κρούσματα ολοένα αυξάνονται. Η κυβέρνηση αντί να προετοιμαστεί καταλλήλως το προηγούμενο διάστημα, θυσίασε όλα όσα είχε καταφέρει να πετύχει ο λαός με την πειθαρχία που επέδειξε, αλλά και τις δυσανάλογες θυσίες που επωμίστηκε για να περιοριστεί η διάδοση της νόσου. Σαν αποτέλεσμα η υγεία του λαού υποτάχθηκε στις ανάγκες του κεφαλαίου που δραστηριοποιείται στις μεταφορές και στον τουρισμό.

Οι επιχειρηματικοί όμιλοι με την συναίνεση της κυβέρνησης της ΝΔ, που έχει βαριές ευθύνες, αρνούνται να εφαρμόσουν τα υγειονομικά πρωτόκολλα, πανελλαδικά αλλά και στο νησί μας, ρισκάροντας την υγειά και την ζωή των εργαζόμενων. Χαρακτηριστικό παράδειγμα αποτελεί το σούπερ μάρκετ «My Market» στη Μυτιλήνη, όπου επανειλημμένα το σωματείο μας είχε καταγγείλει δημοσίως την μη τήρηση των απαραίτητων υγειονομικών μέτρων, όπως επίσης και τις συνθήκες εργασίας στην EASO (Ευρωπαϊκή Υπηρεσία Υποστήριξης για το Άσυλο).

Δεν διαπραγματευόμαστε την υγεία μας, δεν την παζαρεύουμε για τα κέρδη τους.

Η Ένωση Ιδιωτικών Υπάλληλων καλεί τους εργαζόμενους να έρθουν σε επαφή με το σωματείο και να καταγγείλουν την μη εφαρμογή υγειονομικών πρωτοκόλλων στους χώρους εργασίας. Να συζητήσουμε τα προβλήματα που αντιμετωπίζουμε και να οργανώσουμε τη δράση μας, τόσο ενάντια στην εργοδοτική αυθαιρεσία, όσο και στην πολιτική της κυβέρνησης. Από κοινού να εντείνουμε τον αγώνα μας για την καθημερινή ζωή και την υγεία του λαού και να απαιτήσουμε:

  • Δωρεάν Παροχή Μέσων Προστασίας για όλους τους εργαζόμενους στους τόπους δουλειάς, με επιβολή όλων των απαραίτητων μέτρων υγιεινής και ασφάλειας με αποκλειστική ευθύνη της  εργοδοσίας.
  • Μαζικά, επαναλαμβανόμενα τεστ στους εργαζόμενους στην Υγεία και την Πρόνοια, στα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς, στην Εστίαση, στον Τουρισμό, στο Εμπόριο, αλλά και στους μεγάλους χώρους δουλειάς, καθώς και στο ΚΥΤ της Μόριας και στον Καρά Τεπέ και στην EASO, με επιβάρυνση της εργοδοσίας στον ιδιωτικό τομέα και κάλυψη από το κράτος στο δημόσιο.
  • Σχέδιο επίταξης όλων των δομών του ιδιωτικού τομέα Υγείας και Πρόνοιας, ώστε να μπει σε εφαρμογή, σε περίπτωση γιγάντωσης της πανδημίας.
  • Καμιά απόλυση, καμιά περικοπή εργασιακών δικαιωμάτων.
  • Ενίσχυση του δημόσιου συστήματος Υγείας, της Πρωτοβάθμιας Υγείας και του Βοστάνειου νοσοκομείου με πρόσληψης προσωπικού.
  • Άμεση στελέχωση των Δομών Φιλοξενίας Προσφύγων με αποκλειστική ευθύνη του κράτους και χωρίς την εμπλοκή ΜΚΟ.

Δελτίο Τύπου της Επιτροπής αγώνα εργαζομένων σε δομές και υπηρεσίες στο Προσφυγικό/Μεταναστευτικό

Σαν Ένωση Ιδιωτικών Υπαλλήλων Λέσβου, μεταφέρουμε την ανακοίνωση μελών του σωματείου μας της Επιτροπής αγώνα εργαζομένων σε δομές και υπηρεσίες στο Προσφυγικό/Μεταναστευτικό

 

Η Επιτροπή Αγώνα Εργαζομένων σε δομές και υπηρεσίες στο Προσφυγικό/Μεταναστευτικό στηρίζει τους εργαζόμενους  του “EASO-European Asylum Support Office”, που δίκαια αντιδρούν για τις συνθήκες υπό τις οποίες διεξάγονται οι συνεντεύξεις στην Παγανή Λέσβου.

Σε χώρους πλήρως ακατάλληλους λόγω του μεγέθους τους, δίχως αερισμό καθώς τα περισσότερα γραφεία δε διαθέτουν παράθυρο, στοιβάζονται καθημερινά, αιτούντες και εργαζόμενοι (χειριστές-διερμηνείς-προσωπικό ασφαλείας) ώστε να υλοποιείται ο ημερήσιος στόχος των  εξήντα (60) συνεντεύξεων.

Τον Ιούνιο, που η Υπηρεσία Ασύλου ξεκίνησε να δέχεται κοινό εκ νέου,  εκτιμώμενης της δυναμικής του χώρου, διεξάγονταν συνεντεύξεις μόνο σε δεκαέξι (16) με δεκαεπτά (17) γραφεία, το οποίο ισοδυναμούσε με περί τις σαράντα συνεντεύξεις ημερησίως. Σταδιακά ωστόσο, οι επιταγές του Υπουργείου Μετανάστευσης και Ασύλου για επιτάχυνση  των διαδικασιών, υπερκέρασαν το αγαθό της δημόσιας υγείας.

Στο σήμερα, στη δύσκολη κατάσταση που  έχει διαμορφωθεί  στο νησί μας με τα όλο και αυξανόμενα επιβεβαιωμένα κρούσματα κορονοϊού και τον καταυλισμό της Μόριας να βρίσκεται σε προσωρινό αποκλεισμό, κατόπιν του πρώτου επιβεβαιωμένου κρούσματος, πρόσθετα μέτρα δεν έχουν ληφθεί για την υγιεινή και ασφάλεια τόσο των εργαζομένων όσο και των αιτούντων άσυλο και παρά τις εκκλήσεις του προσωπικού προς όλους τους αρμόδιους φορείς.  Ο ημερήσιος στόχος των συνεντεύξεων παραμένει στις 60, με ό’τι αυτό συνεπάγεται από τη διάταξη του χώρου. Ενώ, η αποφυγή συγχρωτισμού είναι απλώς αδύνατη.

Εντείνουμε τον αγώνα μας για την ζωή και την Υγεία των εργαζομένων   στους χώρους δουλειάς  και απαιτούμε εδώ και τώρα :

  • Να εξασφαλίσει η Υπηρεσία Ασύλου κατάλληλους χώρους εργασίας.
  • Δωρεάν Παροχή Μέσων Προστασίας για όλους τους εργαζόμενους  στους τόπους δουλειάς, με επιβολή όλων των απαραίτητων μέτρων υγιεινής και ασφάλειας.
  • Δωρεάν Παροχή Μέσων Προστασίας για όλους τους αιτούντες
  • Μαζικά, επαναλαμβανόμενα τεστ στους εργαζόμενους με επιβάρυνση της εργοδοσίας στον ιδιωτικό τομέα και στο δημόσιο με κάλυψη από το κράτος.
  • Τακτική απολύμανση όλων των χώρων
  • Καμιά απόλυση, καμιά περικοπή εργασιακών δικαιωμάτων.
  • Ενίσχυση του δημόσιου συστήματος Υγείας, του νοσοκομείου, της Πρωτοβάθμιας Υγείας.

  Καλούμε όλους τους εργαζόμενους  να έρθουν σε επαφή με  την Επιτροπή και το Σωματείο μας και για να συζητήσουμε τα προβλήματα που αντιμετωπίζουμε και να οργανώσουμε τη δράση μας , με βάση την προστασία της ζωής και της υγείας μας. Η κύρια « ατομική μας ευθύνη» είναι ο συλλογικός αγώνας για την επίλυση ενός προβλήματος που αφορά όλους τους εργαζομένους.

 

ΕΣΑΚ Ευαγγελισμού : Να τι σημαίνει, όταν λέει “όλα υπό έλεγχο” η κυβέρνηση !

Να τι σημαίνει, όταν λέει «όλα υπό έλεγχο» η κυβέρνηση!

  • Πριν τρεις μέρες (1/9) τα μέλη της ΔΗΠΑΚ στην ΕΙΝΑΠ κατήγγειλαν ότι, η Διοίκηση του Εθνικού Κέντρου Αιμοδοσίας προχώρησε σε επιεικώς απαράδεκτες δηλώσεις ότι τάχα λόγω «αλόγιστης χρήσης των εξετάσεων» ξεπεράστηκε το όριο της δυνατότητας προμήθειας αντιδραστηρίων από το ΕΚΕΑ και το «κέντρο δεν δύναται να πραγματοποιεί μοριακό έλεγχο για τις δομές των Υγειονομικών Περιφερειών».

ΔΗΛΑΔΗ: χαρακτήρισαν ως αλόγιστη χρήση την ανάγκη για μαζικά test, ενώ την ίδια στιγμή στα περισσότερα νοσοκομεία του λεκανοπεδίου αλλά και πανελλαδικά, εκκρεμούν απαντήσεις εκατοντάδων test!

  • Την επομένη κιόλας (2/9) με εντολή της η διοίκηση της 1ης Υ.ΠΕ. Αττικής κάλεσε τις διοικήσεις όλων των νοσοκομείων να «διερευνήσουν» τη «σύναψη σύμβασης για μοριακούς διαγνωστικούς ελέγχους για Covid-19»,με το διαγνωστικό κέντρο «CENTRAL LAB ΑΕ/ Ομιλος Ιατρική Διάγνωση»
  • Σήμερα, μόλις δυο μέρες μετά, αναβρασμός έχει προκληθεί στο νοσοκομείο μας (το μεγαλύτερο της χώρας και αναφοράς για covid-19) καθώς από τα 120 δείγματα που έστειλε τελικά η διοίκηση στο αναφερόμενο ιδιωτικό εργαστήριο, απάντηση δόθηκε στο νοσοκομείο μόλις για 70 κι από αυτά τα 25 ήταν δείγματα άλλου νοσοκομείου!!! ΔΗΛΑΔΗ, 75 (από τις λήψεις της Πέμπτης 3/9) εκκρεμούν ακόμη, με αποτέλεσμα, δεκάδες προγραμματισμένα χειρουργεία να αναβάλλονται σε αναμονή των αποτελεσμάτων και εκατοντάδες άλλοι συμπολίτες μας μαζί και υγειονομικοί να κάθονται σε ..αναμμένα κάρβουνα ή και πολλοί από αυτούς να βρίσκονται στα πόστα τους! Τέτοια είναι η αργυρώνητη αξιοπιστία και φερεγγυότητά τους.

Την ίδια ώρα, τα όρια των συναδέλφων όλων των εμπλεκόμενων ειδικοτήτων (και όχι μόνο) έχουν ξεπεραστεί προ πολλού, μονάδες – τμήματα – εργαστήρια στενάζουν από έλλειψη προσωπικού και εξοπλισμού.

Κι επιπλέον, απέναντι σ’αυτή τη δραματική κατάσταση η κυβέρνηση και το υπουργείο υγείας συνεχίζουν να θριαμβολογούν προσπαθώντας να διαψεύσουν την ίδια την πραγματικότητα και η Διοίκηση του νοσοκομείου με αυταρχισμό κι αυθαιρεσία προσπαθεί να κρύψει τα εκρηκτικά προβλήματα «κάτω από το χαλί».

Σε κάθε περίπτωση, 6 ολόκληρους μήνες μετά το ξέσπασμα της πανδημίας στη χώρα, οι εξελίξεις επιβεβαιώνουν για άλλη μια φορά τις συνέπειες από τη χρόνια πολιτική εμπορευματοποίησης της Υγείας, όπως και τη μόνη επιλογή που έχουμε εμείς οι υγειονομικοί μαζί με όλο το λαό να δυναμώσουμε τη πάλη για να διασφαλιστούν εδώ και τώρα δωρεάν τεστ για όλους, με ενίσχυση του ΕΚΕΑ, των νοσοκομείων και των εργαστηρίων τους, της Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας και όλων των δημόσιων δομών, καθώς & με άμεση επίταξη των ιδιωτικών διαγνωστικών κέντρων χωρίς «ενοίκια» και κάτω από των έλεγχο του δημοσίου.

 

Νομαρχιακό Τμήμα Κεφαλονιάς Ιθάκης της ΑΔΕΔΥ : Πληρώσαμε πολλά! Δε θα πληρώσουμε ξανά!

Για την προστασία της υγείας και των δικαιωμάτων των εργαζομένων, των δημοκρατικών ελευθεριών του λαού. Για να πάρουμε Ανάσα!

Η ΕΓ του ΝΤ Κεφαλονιάς – Ιθάκης της ΑΔΕΔΥ, ενόψει της διαδήλωσης των συνδικάτων το Σάββατο 12 Σεπτέμβρη στη Θεσσαλονίκη (ΔΕΘ), ανταποκρίνεται στο κάλεσμα συντονισμού και οργάνωσης της πάλης που απευθύνει το ΠΑΜΕ σε όλα τα Εργατικά Κέντρα, τις Ομοσπονδίες, τα συνδικάτα, κάθε αγωνιστή συνδικαλιστή. Σήμερα είναι επιτακτικά αναγκαίο να συναντηθούμε για να οργανώσουμε την απάντηση των εργαζομένων, να υπερασπιστούμε το λαό μας, να διεκδικήσουμε ζωή, όχι επιβίωση. Λύση και διέξοδος προς όφελος του λαού από τον φαύλο κύκλο των κρίσεων θα υπάρξει μόνο όταν βγει στο προσκήνιο της ταξικής πάλης μαζικά ο κόσμος της δουλειάς.

Δεν ανεχόμαστε η κυβέρνηση να μας κουνά το δάκτυλο της “ατομικής ευθύνης”, την ίδια στιγμή που παίζει στο τζόγο των μεγάλων συμφερόντων, των μεγαλοξενοδόχων, των αεροπορικών εταιρειών, των εφοπλιστών τις θυσίες του ελληνικού λαού. Τη στιγμή που άφησαν χωρίς προσωπικό και υποδομές το δημόσιο σύστημα υγείας, έκλεισαν νοσοκομεία και κέντρα υγείας και έκαναν την υγεία πανάκριβο εμπόρευμα.

Δε θέλουμε να συνηθίσουμε τις εικόνες από τους ομαδικούς τάφους στη Βραζιλία, στις ΗΠΑ και τις χώρες της Ευρώπης. Τα κέρδη τους είναι οι νεκροί μας.

Νοιώθουμε δίκαιη οργή για το ρατσισμό και το φασισμό και δε μπορούμε να πάρουμε ανάσα βλέποντας τις δολοφονίες αφροαμερικανών στις ΗΠΑ, τον πνιγμό παιδιών στις βάρκες του Αιγαίου, την καταπίεση και την αδικία.

Καλούμε με τη σειρά μας τα σωματεία του δημοσίου στο Νομό, όλους όσους μπορεί να μην έχουμε την ίδια γνώμη για το παρόν και το μέλλον μας, αλλά βρεθήκαμε μαζί στους δρόμους του αγώνα. Στις αγωνιστικές παρεμβάσεις για την υγεία, την παιδεία, την προστασία της μητρότητας, ενάντια στις συνδικαλιστικές διώξεις και τον αυταρχισμό, ενάντια στην ελαστική εργασία αλλά και για όλα τα γενικότερα ζητήματα για τα οποία κινητοποιηθήκαμε. Στείλαμε μήνυμα ελπίδας και ανάτασης στους συναδέλφους, κόντρα σε κυβέρνηση και αφεντικά που μας καλούσαν να κλείσουμε τα στόματα. Συμμετείχαμε στις κινητοποιήσεις για την κατάργηση του χουντικής έμπνευσης νόμου απαγόρευσης των διαδηλώσεων. Σταθήκαμε αλληλέγγυοι στους πρόσφυγες και μετανάστες, στα θύματα των πολέμων και της ληστρικής εκμετάλλευσης των πατρίδων τους, στηρίξαμε και στηρίζουμε πρωτοβουλίες ενάντια στους πολέμους, τις ιμπεριαλιστικές επεμβάσεις. Συναντηθήκαμε στον αγώνα για να δώσουμε μια νέα πνοή στη δράση των σωματείων του δημοσίου στο Νομό, συντονίζοντας και παίρνοντας πρωτοβουλίες. Παλέψαμε για να απαλλαγεί το εργατικό κίνημα από τους εργατοπατέρες, από όλους αυτούς που φώναζαν δυνατά «ΝΑΙ» σε όλα τα μνημόνια και τα αντιλαϊκά μέτρα, για την απαγόρευση και το χτύπημα των διαδηλώσεων.

Η αγωνιστική και ανυπόταχτη στάση είναι το αποκούμπι και την ελπίδα των εργαζομένων, κόντρα στην απογοήτευση, τη μοιρολατρία και την ηττοπάθεια. Όλα αυτά αποτελούν μια μεγάλη παρακαταθήκη που δείχνει ότι μπορούμε να αλλάξουμε τα πράγματα.

Η περίοδος που περνάμε είναι κρίσιμη. Οι εξελίξεις μάς βάζουν όλους μπροστά σε μεγάλες ευθύνες. Δεν πρέπει να αποδεχτούμε παθητικά και μοιρολατρικά να πληρώσει η εργατική τάξη και ο λαός ξανά την κρίση τους.

Η κυβέρνηση της ΝΔ και η ΕΕ, όλο το διάστημα της πανδημίας, ταΐζουν με δισεκατομμύρια βιομήχανους, εφοπλιστές, τραπεζίτες και για τους εργαζόμενους έχουν φιλοδωρήματα, άθλια επιδόματα που και αυτά τα δίνουν μετά από μήνες, καταργούν τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας.

Η επίθεση του κεφαλαίου προετοιμάζει ένα νέο κύμα φτώχειας, ανεργίας και το τελειωτικό χτύπημα στην κοινωνική ασφάλιση, τις συντάξεις και τις κοινωνικές παροχές. Προσπαθούν να μας πείσουν ότι η ΕΕ και τα δάνεια προς τα κράτη μέλη που εξέδωσε με το περίφημο Ταμείο Ανάκαμψης θα μας σώσει.

Τα νέα θαλασσοδάνεια για τους επιχειρηματικούς ομίλους, τους τραπεζίτες, τους βιομήχανους, τους εφοπλιστές, τους μεγαλοξενοδόχους θα κληθούν να πληρώσουν και πάλι οι εργαζόμενοι. Ο λαός θα κληθεί ξανά να σφίξει το ζωνάρι όπως κάνει εδώ και δέκα χρόνια με 3 μνημόνια και εκατοντάδες αντεργατικούς νόμους. Τα νέα αντιλαϊκά μέτρα θα προστεθούν στα προηγούμενα. Θρασύτατα οι ενώσεις των εργοδοτών όπως ο ΣΕΒ, ο ΣΕΤΕ, η ένωση εφοπλιστών, οι τραπεζίτες και άλλοι ζητούν και άλλα προνόμια. Στην κυριολεξία οι εργαζόμενοι να πληρώνουν για να τους δίνουν δουλειά τα αφεντικά.

Επιπλέον μέσα στην κρίση οι ιμπεριαλιστές συμπεριφέρονται ως λύκοι πάνω από την λεία. Πάνω σε αυτό το πλαίσιο προετοιμάζεται και το έδαφος για επικίνδυνες για τους λαούς εξελίξεις στο Αιγαίο, με τις ΗΠΑ, το ΝΑΤΟ και την ΕΕ να ξαναμοιράζουν τα σύνορα, τη γη, τη θάλασσα και τον αέρα, τους δρόμους ενέργειας και εμπορευμάτων με το αίμα των λαών. Επιβεβαιώνεται ότι η συμμετοχή τής χώρας στους ιμπεριαλιστικούς οργανισμούς όχι μόνο δεν μπορεί να διασφαλίσει τα κυριαρχικά δικαιώματα της χώρας, αλλά τα υποτάσσει στα επικίνδυνα σχέδια για όφελος των πετρελαϊκών και άλλων πολυεθνικών. 

Αυτό που έχει πραγματικά ανάγκη ο λαός είναι να δυναμώσει η πάλη του ενάντια στις αμερικανονατοικές στρατιωτικές βάσεις, για απεμπλοκή της χώρας από όλες τις ιμπεριαλιστικές αποστολές, για αποδέσμευση από ΝΑΤΟ και ΕΕ. Καμία αλλαγή συνόρων και των συνθηκών που τα κατοχυρώνουν.

ΚΑΝΕΝΑΣ ΣΥΜΒΙΒΑΣΜΟΣ ΜΕ ΤΗΝ ΒΑΡΒΑΡΟΤΗΤΑ

Ο αγώνας για την ανασυγκρότηση του εργατικού συνδικαλιστικού κινήματος αποκτά σήμερα εξαιρετική σημασία και πρέπει να αφυπνίσει κάθε τίμιο συνάδελφο και συνδικαλιστή και ειδικά μπροστά στα νέα εμπόδια που επιχειρεί να ορθώσει η εργοδοσία και η κυβέρνηση.

Να συζητήσουμε ουσιαστικά για το πώς θα συγκεντρωθούν και θα συντονιστούν δυνάμεις της εργατικής τάξης, των δημοσίων υπαλλήλων, των αγροτών, των αυτοαπασχολούμενων βιοπαλαιστών, των επιστημόνων, της νεολαίας ξεπερνώντας την αδράνεια και τον συμβιβασμό.

Να συζητήσουμε πώς θα δυναμώσει η καρδιά του εργατικού συνδικαλιστικού κινήματος, τα συνδικάτα. Πώς θα αγκαλιάσουν τα συνδικάτα τη μεγάλη μάζα των ανοργάνωτων νέων με τις απαράδεκτες εργασιακές σχέσεις, και τους μισθούς πείνας, τον τεράστιο όγκο των ανέργων, τη νεολαία, τις γυναίκες, τους μετανάστες, τους κολασμένους της γης. Πώς θα ενώσουμε τους εργαζόμενους, ενάντια στον ρατσισμό, την ξενοφοβία, τον εθνικισμό, την εργοδοτική τρομοκρατία και την κρατική καταστολή.

Σε κάθε κλάδο, σε κάθε χώρο δουλειάς να φτάσει το κάλεσμα για ενωτικό μαζικό αγώνα.

  • Κανένας χωρίς αξιοπρεπές εισόδημα. Καμία μείωση μισθού, απώλεια του εισοδήματος των εργαζομένων. Να πληρώσουν κράτος κι εργοδοσία. Ουσιαστική προστασία των ανέργων. Επίδομα ανεργίας για όλους τους ανέργους χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Κοινωνική ασφάλιση για όλους αποκλειστικά δημόσια και υποχρεωτική.
  • Κατάργηση πλειστηριασμών και κατασχέσεων για την εργατική-λαϊκή οικογένεια. Απαλλαγή των εργαζομένων από χρέη για ηλεκτρικό ρεύμα, νερό, ενοίκιο, τηλέφωνο, internet για όλο το διάστημα της καραντίνας και για όσο διαρκούν τα έκτακτα μέτρα.
  • Λήψη ουσιαστικών μέτρων προστασίας της υγείας και της ασφάλειας μαθητών και εκπαιδευτικών, ώστε να είναι ασφαλές το αναγκαίο άνοιγμα των σχολείων το Σεπτέμβρη αλλά και η ομαλή λειτουργία τους κατά τη διάρκεια της χρονιάς. Σχολεία καθαρά με 15 μαθητές στην τάξη.
  • Πλήρη, επαρκή κι αποκλειστική χρηματοδότηση από τον κρατικό προϋπολογισμό του δημόσιου συστήματος Υγείας με προσλήψεις μόνιμου ιατρικού και νοσηλευτικού προσωπικού με πλήρη εργασιακά δικαιώματα. Να ανοίξουν όλες οι δημόσιες δομές υγείας που έκλεισαν τα προηγούμενα χρόνια. Σχέδιο επίταξης του ιδιωτικού τομέα και άμεση επίταξη των ιδιωτικών διαγνωστικών για μαζικά δωρεάν τεστ στον πληθυσμό. Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς και στα μέσα μαζικής μεταφοράς.
  • Κατάργηση του νόμου απαγόρευσης των διαδηλώσεων, του νόμου περιορισμού του απεργιακού δικαιώματος. Κάτω τα χέρια από τα συνδικάτα.

Αγώνας ρήξη ανατροπή, η ιστορία γράφεται με ανυπακοή.

Να δώσουμε τη δική μας «συνδρομή» στο να συγκροτήσουμε το δικό μας σχέδιο λαϊκής αντεπίθεσης, να ξαναγεννήσουμε την ελπίδα στα μυαλά και τις καρδιές για την ανατροπή της αντιλαϊκής πολιτικής.

Ομοσπονδία Βιοτεχνικών Σωματείων Αττικής : Καλούμε σε συζήτηση 14 Σεπτέμβρη στις 6 μ.μ. τους εκπροσώπους όλων των ΔΣ των Σωματείων

Τη Δευτέρα 14 Σεπτεμβρίου 2020 και ώρα 18:00 προσκαλούμε σε συζήτηση τους  εκπροσώπους όλων των Διοικητικών Συμβουλίων  των Σωματείων της Αττικής. Καλούμε κάθε ΔΣ και κάθε συνδικαλιστή που συμφωνεί ότι η κατάσταση σε υγεία και οικονομία “δε πάει άλλο”. Καλούμε κάθε έναν που αντιλαμβάνεται ότι τη λύση στα αδιέξοδα μας  δε θα τη δώσει καμία κυβέρνηση αλλά μόνο ο αγώνας όλων των  αυτοαπασχολούμενων έμπορων, βιοτεχνών και επαγγελματιών να σχεδιάσουμε από κοινού τη συλλογική,  οργανωμένη, αγωνιστική απάντηση των σωματείων μας.

Μένουμε δυνατοί – Δεν μένουμε σιωπηλοί

Εργατικό Κέντρο Ν. Σάμου: Συμπαράσταση στο Λαό του Λιβάνου

Η Διοίκηση του Εργατικού Κέντρου Σάμου ευχαριστεί τα σωματεία, τους φορείς, τους εργαζόμενους, τους Σαμιώτες και Σαμιώτισσες που ανταποκρίθηκαν στο κάλεσμα του ΕΚΣ για συμπαράσταση στο λαό του Λιβάνου και έδειξαν για άλλη μια φορά, το μεγάλο απόθεμα ψυχής, συμπαράστασης και αλληλεγγύης που έχουν.

Μέσα στις ιδιαίτερα δύσκολες οικονομικές συνθήκες που ζούμε (και γι αυτό αποκτά ακόμα μεγαλύτερη αξία) η αλληλεγγύη μας εκφράστηκε άμεσα και με μια πολύ σημαντική βοήθεια που συγκεντρώθηκε.

Συγκεκριμένα η βοήθεια που ήδη ταξιδεύει για Αθήνα ήταν  :

Δέκα εξ (16) χαρτοκιβώτια με τρόφιμα

Δύο (2) χαρτοκιβώτια με ιατρικά είδη,    κ α ι

Οχτώ (8) χαρτοκιβώτια με κλινοσκεπάσματα και κουβέρτες

Την συνολική βοήθεια πανελλαδικά συγκεντρώνει το Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο στην Αθήνα και πολύ άμεσα πρόκειται να ταξιδέψουν και να δοθούν στον πολύπαθο λαό του Λιβάνου.

Ευχαριστούμε και πάλι.

Eιδικό ενημερωτικό έντυπο του Κλαδικού Σωματείου Ιδιωτικών Κλινικών Αθήνας για τις εξελίξεις

ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ

ΜΕ ΜΟΡΦΗ ΧΙΟΝΟΣΤΙΒΑΔΑΣ ΟΙ ΠΑΡΑΙΤΗΣΕΙΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΗΝ ΙΔΙΩΤΙΚΗ ΥΓΕΙΑ.

Δεκάδες εργαζόμενοι παραιτούνται καθημερινά από τις μονάδες ιδιωτικής Υγείας, ιδιαίτερα από τις μονάδες των μεγάλων ομίλων. Οι αιτίες των παραιτήσεων είναι γνωστές:
1) Έλλειψη προσωπικού- εντατική δουλειά. Οι προσλήψεις γίνονται κυριολεκτικά με το σταγονόμετρο, ακόμα και εκεί που αποδεδειγμένα η «δουλειά δεν βγαίνει».
2) Πολύ χαμηλοί μισθοί. Οι νεοπροσλαμβανόμενοι εργαζόμενοι, αμείβονται με τον κατώτατο μισθό, που δε φτάνει ούτε για την κάλυψη των πιο βασικών αναγκών. Οι πιο παλιοί εργαζόμενοι που έχουν υποστεί τις μεγάλες μισθολογικές μειώσεις, έχουν κλείσει δεκαετία χωρίς αύξηση. Για κανέναν εργαζόμενο σήμερα δεν υπάρχει προοπτική ουσιαστικής βελτίωσης των οικονομικών όρων και των συνθηκών εργασίας.
3) Η εντατικοποίηση της εργασίας, σε συνδυασμό με τους χαμηλούς μισθούς, έχουν κάνει πιο απαιτητική και ασύδοτη την εργοδοσία. Ακόμα και οι ελάχιστες ρυθμίσεις της εργατικής νομοθεσίας δεν τηρούνται, όπως η 11ωρη υποχρεωτική ανάπαυση, το 5ήμερο, η πληρωμή υπερωριών.
Αυτή είναι η κατάσταση που επικρατεί στο σύνολο των εταιρειών του Κλάδου και οδηγεί τους εργαζόμενους στην αλλαγή δουλειάς, ευελπιστώντας, ότι μέσα από μια διαδικασία ατομικής διαπραγμάτευσης θα βελτιώσουν κάπως το μισθό. Είναι χαρακτηριστικό ότι σήμερα παραιτούνται συνάδελφοι, ακόμα και μετά από 10 και 15 χρόνια δουλειάς.
Η στάση της Εργοδοσίας: Η Εργοδοσία από τη μία, επενδύει εκατομμύρια σε έργα υποδομής, σε εξοπλισμό, δηλαδή σε σταθερό κεφάλαιο και από την άλλη, συμπιέζει συνεχώς το μισθολογικό κόστος. Οι ελάχιστες αυξήσεις (μέχρι και κουπόνια για αγορές σε super market) δίνονται σε ατομικό επίπεδο, με μορφή προσωπικής εξυπηρέτησης, μόνο και μόνο, για να διασπαστεί η ενότητα των εργαζομένων, να δημιουργηθούν κατηγορίες εργαζομένων πολλών ταχυτήτων, καταπατώντας κάθε έννοια ίσης μεταχείρισης. Η δικαιολογία, ότι πολλοί εργαζόμενοι διορίζονται στο Δημόσιο, είναι απλά η παραδοχή ότι οι εργοδότες δεν είναι διατεθειμένοι να βελτιώσουν ούτε στο ελάχιστο τις συνθήκες εργασίας.
Η κατάσταση αυτή μπορεί να αλλάξει μόνο μέσα από την ανάπτυξη αγώνα για Κλαδική Σύμβαση. Το Σωματείο μας επαναφέρει το αίτημα για υπογραφή Κλαδικής Σύμβασης για όλους τους εργαζόμενους στην Ιδιωτική Υγεία με αυξήσεις 15% στους βασικούς μισθούς – επαναφορά θεσμικών δικαιωμάτων (ειδικές άδειες, ωράρια κλπ). Να επανέλθουν τα επιδόματα τριετίας.

ΟΙ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΣΤΟΝ ΚΛΑΔΟ.
Όμιλος ΒΙΟΙΑΤΡΙΚΗ: Απόλυση εργαζομένου βιολόγου στο τέλος Ιουλίου. Η εταιρεία τιμώρησε με απόλυση τον συνάδελφο, γιατί ανέδειξε τον Μάρτιο το ζήτημα με τα κρούσματα μεταξύ των εργαζομένων στα Κεντρικά Εργαστήρια του ομίλου. Η Διεύθυνση του ομίλου, πήρε μέτρα προστασίας, μετά από την κινητοποίηση του Σωματείου μας, στις 7/4, με αποτέλεσμα να σταματήσει η διασπορά.
ATHENS EYE HOSPITAL: Δύο εργαζόμενες απολύθηκαν το καλοκαίρι από την οφθαλμολογική κλινική.
Οι παραπάνω εταιρείες εφάρμοσαν την αναστολή σύμβασης εργασίας, αποδεικνύοντας ότι οι ρυθμίσεις δεν έγιναν για να σωθούν οι θέσεις εργασίας, αλλά τα κέρδη των εργοδοτών.
ΕΡΡΙΚΟΣ ΝΤΥΝΑΝ: Όταν ένα τμήμα δεν είναι κερδοφόρο, πετιέται στα σκουπίδια. Έτσι δουλεύει η Ιδιωτική Υγεία, έτσι δημιουργείται επενδυτικό κλίμα. Στο ΝΤΥΝΑΝ έκλεισε το Κυτταρολογικό Εργαστήριο, με αποτέλεσμα την απόλυση 4 εργαζομένων.

ΚΑΘΕ ΑΠΟΛΥΣΗ ΕΙΝΑΙ ΧΤΥΠΗΜΑ ΣΤΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ.

ΠΟΛΙΤΙΚΗ

ΝΕΕΣ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΕΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ
 Με την Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου της 22.08.2020, οι εργαζόμενοι που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες, θα οδηγούνται σε αναστολή σύμβασης εργασίας, εφόσον δεν μπορούν να εργαστούν με τηλεργασία ή σε εργασία που δεν απαιτεί επαφή με κοινό. Δηλαδή η εργοδοσία απαλλάσσεται από το κόστος εργασίας των εργαζομένων που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες. Το ζήτημα είναι πολύ σοβαρό, θα αναγκάσει πολλούς συναδέλφους, με κίνδυνο της προσωπικής τους υγείας, να συνεχίσουν να εργάζονται για να μην ανασταλεί η σύμβαση εργασίας τους.
 Με σχέδιο που κατατέθηκε στη βουλή προβλέπεται η επέκταση έως το τέλος του χρόνου του αντεργατικού προγράμματος «Συν-Εργασία». Με το πρόγραμμα οι επιχειρήσεις μπορούν να μειώνουν τις ώρες εργασίας των εργαζομένων. Έτσι διευκολύνεται η παραπέρα γενίκευση της «ευελιξίας» και μειώνεται μέχρι και 20% ο μισθός. Στον Κλάδο μας το πρόγραμμα εφαρμόζεται ήδη, σε επιχειρήσεις Διαγνωστικών κέντρων.
 Το ίδιο σχέδιο νόμου, προβλέπει την αναπλήρωση των ωρών εργασίας, με απλήρωτες υπερωρίες, για όσους εργαζόμενους, βγαίνουν σε υποχρεωτική καραντίνα. Η αναπλήρωση θα αφορά το ήμισυ των ωρών της καραντίνας. Με αυτό το τρόπο, ο εργαζόμενους που για λόγους Δημόσιας Υγείας, βγαίνει σε καραντίνα, ουσιαστικά τιμωρείται.
 Στο ίδιο σχέδιο νόμου, το Δώρο Χριστουγέννων, θα υπολογίζεται βάση του επιδόματος και όχι του μισθού, για τους εργαζόμενους που η Σύμβαση τους τέθηκε σε αναστολή, για το διάστημα της αναστολής.
Οι αντεργατικές ρυθμίσεις υλοποιούνται, με αφορμή τον COVID, αλλά έχουν μόνιμα χαρακτηριστικά. Επιδιώκεται η ευελιξία της Εργασίας και η μείωση του μισθολογικού κόστους

ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ ΣΤΗ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ
Τα Σωματεία της Θεσσαλονίκης οργανώνουν συλλαλητήριο το Σάββατο 12 Σεπτέμβρη στις 6.30 μ.μ. στην πλατεία ΧΑΝΘ, ενάντια στις αντεργατικές ρυθμίσεις. Την ίδια μέρα ο Πρωθυπουργός θα εξαγγείλει τις νέες ρυθμίσεις από το βήμα του «φόρουμ της ΔΕΘ» . Το συλλαλητήριο πραγματοποιείται με κεντρικό σύνθημα «ΠΛΗΡΩΣΑΜΕ ΠΟΛΛΑ – ΔΕ ΘΑ ΠΛΗΡΩΣΟΥΜΕ ΞΑΝΑ»

ΥΓΕΙΑ

ΤΕΣΤ ΓΙΑ COVID : ΜΕΣΟ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ή ΜΕΣΟ ΚΕΡΔΟΦΟΡΙΑΣ.
Το πανάκριβο τεστ για τον COVID, αποτελεί βασικό πεδίο κερδοφορίας των Ιδιωτικών Εταιρειών. Η Κυβέρνηση από τη μία, όρισε μία σειρά αυστηρές προϋποθέσεις για να γίνεται το test δωρεάν, από τις Δημόσιες δομές και από την άλλη άφησε ελεύθερο το πεδίο στις Ιδιωτικές εταιρείες να κερδοφορήσουν γρήγορα και εύκολα.
Μετά τα κρούσματα στα γηροκομεία, το υπουργείο ανακοίνωσε τον υποχρεωτικό έλεγχο μόνο για τους εργαζόμενους που επιστρέφουν από καλοκαιρινές άδειες και εργάζονται σε αυτά τα Ιδρύματα. Το μέτρο είναι ανεπαρκές.
Για να προστατευτούν πραγματικά οι χώροι εργασίας, πρέπει να υπάρξει σχέδιο για περιοδικούς, τακτικούς και δωρεάν ελέγχους όλων των εργαζομένων στις μονάδες υγείας.
Επιπρόσθετα πρέπει να αντιμετωπιστεί η έλλειψη προσωπικού και η εντατικοποίηση της εργασίας, που σήμερα γίνεται παράγοντας επικινδυνότητας αφού δυσκολεύει ακόμα και τη χρήση των ατομικών μέσων προστασίας.
Η ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΤΗΣ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΥΓΕΙΑΣ εξαρτάται άμεσα ΑΠΟ ΤΙΣ ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ.

ΣΤΟΝ ΟΜΙΛΟ ΒΙΟΙΑΤΡΙΚΗ ΔΕΝ ΓΙΝΟΝΤΑΙ ΕΛΕΓΧΟΙ COVID ΣΕ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΠΟΥ ΕΠΕΣΤΡΕΨΑΝ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ.
Είναι τουλάχιστο προκλητικό η εταιρεία που ελέγχει με τεστ εκατοντάδες συμπολίτες μας κάθε μέρα, να μην διενεργεί το τεστ ούτε καν στο σύνολο του προσωπικού, που επέστρεψε από την καλοκαιρινή άδεια. Οι έλεγχοι γίνονται δειγματοληπτικά, με μοναδικό σκοπό να υπάρχει μια τυπική κάλυψη, στην περίπτωση που παρουσιαστούν κρούσματα. Τα πάντα υποτάσσονται στη λογική κέρδους (ακριβά τεστ για τους «πελάτες») – κόστους (χωρίς τεστ οι εργαζόμενοι).
Το Σωματείο μας εκφράζοντας την ανάγκη των εργαζομένων, να προστατευτεί ο ΧΩΡΟΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ, έστειλε επιστολή στην Διεύθυνση προσωπικού του ομίλου, ζητώντας σε πρώτη φάση να ελεγχθούν ΟΛΟΙ οι εργαζόμενοι που επέστρεψαν από την καλοκαιρινή άδεια.

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ-ΔΕΛΤΙΟ.pdf

Πανελλαδική Γραμματεία Εκπαιδευτικών : Νομοθετούν, εν μέσω πανδημίας, προσλήψεις αναπληρωτών με τρίμηνες συμβάσεις εργασίας!!

Η κυβέρνηση της Ν.Δ και το Υπ. Παιδείας, με διατάξεις που περιλαμβάνονται στο πολυνομοσχέδιο για την Υγεία (κατατέθηκε στη Βουλή στις 4/9) επιχειρούν τη νομοθέτηση συμβάσεων εργασίας, για την πρόσληψη αναπληρωτών, με τρίμηνη διάρκεια. Προϋπόθεση για την πρόσληψη όσων εκπαιδευτικών δηλώσουν συμμετοχή στην ειδική προκήρυξη που θα βγει είναι να μην ανήκουν σε ομάδα υψηλού κινδύνου, με βάση τις εγκυκλίους του Υπ. Εσωτερικών(!!). Οι συγκριμένες διατάξεις, που υποτίθεται ότι έρχονται να αντιμετωπίσουν έκτακτες ανάγκες λόγω covid -19, ανοίγουν νέα, θλιβερά, και επικίνδυνα μονοπάτια στις εργασιακές σχέσεις των αναπληρωτών εκπαιδευτικών και συνολικά στη λειτουργία των δημόσιων σχολείων. Θα έχουν ως αποτέλεσμα το παραπέρα τσάκισμα των μορφωτικών δικαιωμάτων των μαθητών μας.

Η κυβέρνηση, χωρίς ντροπή, «πανηγυρίζει» πως, δήθεν, οι αναπληρωτές είναι έγκαιρα στις θέσεις τους!! Την ίδια στιγμή, έχει προχωρήσει σε 24.927 προσλήψεις εκπαιδευτικών και ΕΕΠ – ΕΒΠ, σε σχέση με τους 42.000 συναδέλφους που δούλεψαν την περσινή χρονιά στα σχολεία. Πανηγυρίζει δηλαδή για τα 20.000 κενά με τα οποία ξεκινάει η χρονιά.

Αντί να καλύψει εδώ και τώρα όλα τα κενά, αντί να μειώσει τον αριθμό των μαθητών ανά τάξη, αντί να εξασφαλίσει νέες αίθουσες, αντί να προσλάβει όλο το απαραίτητο, επιπλέον, προσωπικό που χρειάζεται για τη λειτουργία των σχολείων, εν μέσω πανδημίας (με δεδομένο ότι οι εκπαιδευτικοί που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες υψηλού κινδύνου απαλλάσσονται από τα καθήκοντά του στην τάξη), η κυβέρνηση προχωρά σε άθλιες και εμβαλωματικές παρεμβάσεις. Προσπαθεί να εξαπατήσει γονείς, μαθητές και εκπαιδευτικούς πως με τρίμηνες συμβάσεις εργασίας μπορούν να καλυφθούν τα κενά στα σχολεία.  Η ίδια η φύση της εκπαιδευτικής διαδικασίας, ο αναγκαίος χρόνος εξοικείωσης μαθητή και εκπαιδευτικού απαγορεύουν τέτοιους είδους συμβάσεις εργασίας ακόμα και σε περίοδο πανδημίας.

Στην ουσία, το Υπουργείο Παιδείας επιχειρεί να εισάγει μια ακόμα μορφή ελαστικής εργασίας στην εκπαίδευση που προσομοιάζει στο μοντέλο του «αντικαταστάτη εκπαιδευτικού», όπως ισχύει για παράδειγμα στην Κύπρο. Χιλιάδες αναπληρωτές εκπαιδευτικοί που περιμένουν με αγωνία για το αν και πότε θα δουλέψουν βρίσκονται στον αέρα. Καλούνται να αποφασίσουν ανάμεσα στην τρίμηνη εργασία, την αναμονή πρόσληψης με πλήρες ωράριο ή τον κίνδυνο της ανεργίας.  Στην αγωνία και την ανασφάλεια που γεννά στους αναπληρωτές η υλοποίηση του νόμου – σφαγείου 4589 (ΣΥΡΙΖΑ – Γαβρόγλου), προστίθεται και το άγχος για το πού, πόσο και με τι όρους θα δουλέψουν.

Η διατάξεις που οδηγούν σε αποκλεισμό από τις προσλήψεις εκπαιδευτικών που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες (π.χ. εγκύους) είναι απάνθρωπες και βαθειά αντεργατικές. Ανοίγουν το δρόμο για την αμφισβήτηση δικαιωμάτων για χιλιάδες συναδέλφους (μόνιμους και αναπληρωτές) που ανήκουν στις συγκεκριμένες κατηγορίες. Αντί να στηρίξουν, ενοχοποιούν όσους αντιμετωπίζουν κάποιο πρόβλημα υγείας. Η λέξη ΝΤΡΟΠΗ είναι λίγη!!

Για μια ακόμα φορά, έρχεται στην επιφάνεια το τεράστιο πρόβλημα της αναπλήρωσης και της ελαστικής εργασίας στην εκπαίδευση. Η Ν.Δ. αξιοποιεί και επεκτείνει το αντεργατικό οπλοστάσιο που παρέλαβε από την προηγούμενη κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ. Είναι επιλογή της σημερινής όπως και των προηγούμενων κυβερνήσεων η αναπλήρωση αντί για τη μόνιμη δουλεία ώστε να έχουν τους αναπληρωτές σε ομηρεία, να παρεμβαίνουν πιο εύκολα στη λειτουργία του σχολείου με βάση τις απατήσεις της αγοράς, της Ε.Ε και των επιχειρήσεων.

Όλοι οι εκπαιδευτικοί, μόνιμοι και αναπληρωτές, σε αγωνιστική ετοιμότητα και συσπείρωση στα σωματεία.

  • Να αποσυρθούν οι άθλιες διατάξεις για τις τρίμηνες συμβάσεις εργασία αναπληρωτών εκπαιδευτικών.
  • Εδώ και τώρα να γίνει Β΄ φάση προσλήψεων αναπληρωτών για όλα τα κενά, όλες τις δομές και ειδικότητες με πλήρες ωράριο και εργασιακά δικαιώματα. Να καταργηθούν οι ΑΜΩ.
  • Αύξηση των δαπανών για προσλήψεις, με βάση τις αυξημένες ανάγκες λόγω πανδημίας.
  • Μονιμοποίηση όλων των αναπληρωτών που εργάζονται τα τελευταία χρόνια στα σχολεία.

Καλούμε σε συμμετοχή στην παναττική σύσκεψη ΣΕΠΕ και ΕΛΜΕ την Τρίτη 8 Σεπτεμβρίου στις 6:30 στο θεατράκι της Γκράβας και σε συσκέψεις σε όλη την Ελλάδα.

Καλούμε όλους τους ΣΕΠΕ και τις ΕΛΜΕ, τη ΔΟΕ και την ΟΛΜΕ να προχωρήσουν σε μαζική κινητοποίηση έξω από τη Βουλή τη μέρα ψήφισης του ν/σ για την Υγεία, που περιλαμβάνει και τις άθλιες διατάξεις για τις τρίμηνες συμβάσεις.

Δε θα δεχτούμε εκπαιδευτικούς λάστιχο, αναλώσιμους και χωρίς δικαιώματα, σε σχολεία χωρίς υγιεινή και ασφάλεια.

Τα μορφωτικά δικαιώματα και υγεία μας δεν παζαρεύονται!

Πανελλήνια Ένωση Μηχανικών Εμπορικού Ναυτικού : Καλούμε τους Μηχανικούς, να συμμετέχουν μαζικά δυναμικά στην Γ.Σ στις 23 Σεπτέμβρη

Η έναρξη των κύκλων μαθημάτων του ΚΕΣΕΝ/Μηχανικών για την νέα εκπαιδευτική περίοδο 2020 – 2021, που ήταν προγραμματισμένη να ξεκινήσει σήμερα, επιβεβαίωσε για άλλη μια φορά την διαχρονική απαξίωση και  υποβάθμιση της μετεκπαίδευσης και συνολικά της ναυτικής εκπαίδευσης, που συνεχίζει και η κυβέρνηση της ΝΔ.

          Το υπουργείο ναυτιλίας συνεχίζει την εφαρμογή της τηλεκπαίδευσης στο ΚΕΣΕΝ, που δοκιμάστηκε την περίοδο της πανδημίας του COVID-19, αντιμετωπίζοντας την μετεκπαίδευση ως κόστος. Δεν προχώρησε στην έγκαιρη πρόσληψη καθηγητών (υπάρχουν μόνο 4 μόνιμοι) και στη λήψη μέτρων για την κτηριακή υποδομή, ώστε να εξασφαλιστεί η ασφάλεια και η προστασία της συμμετοχής των πάνω από 250 μετεκπαιδευόμενων για τα διπλώματα Α’ και Β’ Μηχανικού. 

          Η εκπαιδευτική διαδικασία της τηλεκπαίδευσης έρχεται σε αντίθεση με τον πραγματικό ρόλο που πρέπει να έχει η μετεκπαίδευση, προσαρμοσμένη στις σύγχρονες απαιτήσεις και ανάγκες του επαγγέλματος και  θα πρέπει να ανταποκριθούν οι μετεκπαιδευόμενοι από τα πρόσθετα καθήκοντα που θα επωμιστούν σε συνθήκες εργασίας που διαρκώς χειροτερεύουν από την ανταγωνιστικότητα και κερδοφορία του εφοπλιστικού κεφαλαίου και με κίνδυνο την ασφάλεια της ανθρώπινης ζωής. Χαρακτηριστικό τα 3 θανατηφόρα περιστατικά Μηχανικών μέσα σε 20 μέρες!!!

Πάγια είναι η θέση της ΠΕΜΕΝ των αποφάσεων των Γ.Σ του ΚΕΣΕΝ/Μηχανικών, για αναβάθμιση της Μετεκπαίδευσης με αλλαγή της διδασκόμενης ύλης και την πραγματοποίηση σεμιναρίων που να ανταποκρίνονται στις σημερινές απαιτήσεις της τεχνολογίας , αύξηση των εργαστηριακών ωρών με παράλληλη μείωση των θεωρητικών ωρών και την αλλαγή του  τρόπου των εξετάσεων.

          Αντίθετα ο υπουργός ναυτιλίας κ.Πλακιωτάκης όπως και οι υπουργοί των προηγούμενων κυβερνήσεων, υλοποιεί τα σχέδια των εφοπλιστών κάνοντας πράξη τα «διεθνή κρατούντα», που βιώνουν οι αλλοδαποί ναυτεργάτες, πληρώνοντας για τα διπλώματα και τα πιστοποιητικά τους, πληρώνοντας για μια θέση εργασίας μέσα από τα διεθνή δουλεμπορικά κυκλώματα, που απομυζούν τεράστια κέρδη, να πληρώνουν για να έχουν οι ίδιοι και οι οικογένειες τους ασφάλιση. Αυτά είναι τα «διεθνή κρατούντα» των εφοπλιστών, που  διευρύνονται για το σύνολο των ναυτεργατών, για να τσακιστούν το σύνολο των δικαιωμάτων τους. 

          Η κυβέρνηση της ΝΔ, το υπουργείο ναυτιλίας, με τον ν.4714/2020 προχώρησε στην κατάργηση των ΣΣΕ στα ποντοπόρα καράβια,  ενώ θα ακολουθήσουν και οι υπόλοιπες κατηγορίες,  ενώ προετοιμάζονται νέα μέτρα υποβάθμισης της ναυτικής εκπαίδευσης  και μετεκπαίδευσης για να αυξηθεί η πελατεία και η κερδοφορία της ιδιωτικής εκπαίδευσης.

Καλούμε τους Μηχανικούς, να συμμετέχουν μαζικά δυναμικά στην Γ.Σ της ΠΕΜΕΝ στις 23 Σεπτέμβρη για την εκλογή εφορευτικής επιτροπής αρχαιρεσιών, να δυναμώσει ο αγώνας των ναυτεργατών όλων των ειδικοτήτων ενάντια στην εργασιακή ζούγκλα, για τις σύγχρονες ανάγκες μας.

 

Συνδικάτο Γάλακτος Τροφίμων Ποτών Ημαθίας Πέλλας : Όλοι και όλες στη συγκέντρωση των συνδικάτων 12 Σεπτέμβρη στη ΧΑΝΘ

ΟΥΤΕ ΛΕΠΤΟ ΧΑΜΕΝΟ!

ΜΕΤΡΑ ΤΩΡΑ ΣΕ ΥΓΕΙΑ, ΧΩΡΟΥΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ, ΔΙΑΛΟΓΗΤΗΡΙΑ, ΚΟΝΣΕΡΒΟΠΟΙΕΙΑ.

 ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΩΝ ΣΥΝΔΙΚΑΤΩΝ

ΣΑΒΒΑΤΟ 12 ΣΕΠΤΕΜΒΡΗ, 6:30 ΣΤΗ ΧΑΝΘ

Αναχώρηση λεωφορείων: 3:30 από το Πάρκο

Το συνδικάτο όταν ξέσπασε η πανδημία ενημέρωσε τους συναδέλφους για την ανάγκη να παρθούν άμεσα μέτρα για την προστασία της υγείας και των δικαιωμάτων των εργαζομένων.

Έκανε παρεμβάσεις, άμεσα εκεί όπου χρειάστηκε, όμως η κατάσταση εξακολούθησε να είναι επικίνδυνη γιατί στα λεωφορεία, αλλά και στους χώρους επεξεργασίας της παραγωγής στοιβάζονταν οι συνάδελφοι με μικρή απόσταση μεταξύ τους. Ήταν θέμα χρόνου να εμφανιστούν κρούσματα του κορονοϊού.

Μετά την ύπαρξη επιβεβαιωμένων κρουσμάτων σε επιχείρηση κατεργασίας κρέατος στο νομό Πέλλας, σε ένα μεγάλο κονσερβοποιείο της Ημαθίας (ΑΛΜΜΕ) που απασχολεί εκατοντάδες εργαζόμενους εμφανίστηκαν κρούσματα  βάζοντας σε κίνδυνο την υγεία των συναδέλφων όσο και των οικογενειών τους. Επίσης φημολογείται ότι και σε άλλα κονσερβοποιεία της περιοχής Ημαθίας – Πέλλας βρέθηκαν πολλοί εργαζόμενοι θετικοί στον κορονοϊό, καθώς και σε εργοστάσιο τυροκομικών προϊόντων της περιοχής.

Την ίδια ώρα η κυβέρνηση της ΝΔ φαίνεται «ανίκανη» να προστατεύει την υγεία του λαού με οργανωμένο τρόπο. Είναι ικανή όμως να παρέχει «διευκολύνσεις» στους επιχειρηματικούς ομίλους, να κόβει και να ράβει τα προληπτικά μέτρα, στα «μέτρα» της κερδοφορίας τους και κουρελιάζοντας τα υγειονομικά πρωτοκόλλα προκειμένου να συνεχιστεί το «άνοιγμα» του Τουρισμού, των μεταφορών και της εστίασης.

Αφήνει αθωράκιστο το δημόσιο σύστημα υγείας για το οποίο δεν υπάρχουν χρήματα, υπάρχουν όμως 4,2 δις ευρώ κάθε χρόνο για τη δολοφονική μηχανή του ΝΑΤΟ. Αυτά τα λεφτά θα μπορούσαν να εξοπλίσουν όλα τα νοσοκομεία με προσωπικό και μέσα, να γεμίσουν ΜΕΘ, να εξοπλίσουν το ΕΚΑΒ κλπ. Τεράστιες ευθύνες έχουν και οι προηγούμενες κυβερνήσεις ΠΑΣΟΚ – ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, οι οποίες ήταν στην ίδια ρότα με αυτή της κυβέρνησης, δηλαδή της υποστελέχωσης, της υποχρηματοδότησης, της ιδιωτικοποίησης της υγείας.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ ΤΗΝ ΑΜΕΣΗ ΛΗΨΗ ΟΥΣΙΑΣΤΙΚΩΝ ΜΕΤΡΩΝ

  • Αναρρωτική άδεια σε όλους όσους νοσούν και ειδικές άδειες με πλήρεις αποδοχές σε εργαζόμενους που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες και εγκύους.
  • Καμιά απόλυση, καμιά αλλαγή σύμβασης. Να ανανεωθούν άμεσα όλες οι συμβάσεις ορισμένου χρόνου σε αορίστου.
  • Να κλείσουν οι εγκαταστάσεις και να γίνει απολύμανση με ευθύνη της επιχείρησης. Να εξασφαλιστούν ατομικά είδη προστασίας (αντισηπτικά, γάντια, μάσκες, σαπούνια, υλικά καθαριότητας) σε όλους τους εργαζόμενους. Διασφάλιση υγιεινών συνθηκών εργασίας (επαρκής αεριζόμενος χώρος ανά εργαζόμενο).
  • Διαγνωστικά τεστ με δαπάνη του κράτους και των επιχειρήσεων. Μόνιμο επαρκή μηχανισμό επιδημιολογικής επιτήρησης και συστηματικού δειγματοληπτικού ελέγχου στους νομούς Πέλλας – Ημαθίας με τα απαραίτητα διαγνωστικά μέσα και μόνιμο προσωπικό. Αποτελεί βασική προϋπόθεση για την προστασία της δημόσιας υγείας και την αντιμετώπιση της πανδημίας.
  • Πλήρη ενίσχυση των νοσοκομείων των δυο νομών, λειτουργιά όλων των ειδικοτήτων στο επίπεδο της πλήρους, επαρκούς και δωρεάν κάλυψης των υγειονομικών αναγκών. Να εξασφαλιστεί επάρκεια διαγνωστικών τεστ και πιστοποιημένων εργαστηρίων στις δημόσιες δομές υγείας και δωρεάν διαγνωστικοί έλεγχοι με επιστημονικά κριτήρια για το λαό.
  • Να σταματήσουν αμέσως οι πλειστηριασμοί κύριας κατοικίας, οι διακοπές σε ηλεκτρικό ρεύμα και νερό, λόγω των χρεών των εργατικών νοικοκυριών.

Καλούμε τους εργαζόμενους να μην φοβηθούν, να καταγγείλουν την εργοδοτική ασυδοσία και αυθαιρεσία. Δεν θα θυσιάσουμε την υγεία μας, τη ζωή μας, τα δικαιώματα μας για τα κέρδη των αφεντικών.

 Διαδηλώνουμε μαζικά με όλα τα μέτρα προστασίας της υγείας μας για να ακουστεί δυνατά: «Πληρώσαμε πολλά, δεν θα πληρώσουμε ξανά».

 ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΩΝ ΣΥΝΔΙΚΑΤΩΝ

ΣΑΒΒΑΤΟ 12 ΣΕΠΤΕΜΒΡΗ, 6:30 ΣΤΗ ΧΑΝΘ

Αναχώρηση λεωφορείων: 3:30 από το Πάρκο