Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας : Για το άνοιγμα των σχολείων

Κάντε κλικ για περισσότερες φωτογραφίες

Βρισκόμαστε λίγες μέρες πριν την έναρξη της νέας σχολικής χρονιάς, σύμφωνα με τις μέχρι τώρα ανακοινώσεις του Υπουργείου Παιδείας και η ανησυχία γονέων και εκπαιδευτικών εν μέσω του 2ου κύματος της πανδημίας είναι στο ζενίθ.

Η κυβέρνηση σκόπιμα εστιάζει το ζήτημα στη χρήση ή μη της μάσκας για παιδιά και εκπαιδευτικούς και στην  ημερομηνία ανοίγματος των σχολειών, για να κρύψει το σύνολο των σοβαρών προβλημάτων που υπάρχουν. Με ημίμετρα και μπαλώματα και σε συνθήκες που επιβάλλουν επιπρόσθετα μέτρα για την υγεία και την ασφάλεια μαθητών, εκπαιδευτικών και εργαζομένων στη σχολική κοινότητα, κάνει το μαύρο – άσπρο, υπηρετώντας  πιστά  την υποβάθμιση του δημόσιου σχολείου.

Εμείς οι εργαζόμενοι, ιδιαίτερα όσοι είμαστε γονείς δεν πρέπει να επιτρέψουμε να παίζουν με την υγεία, την ασφάλεια και τη μόρφωση των παιδιών μας.   

 Το σωματείο καλεί όλους τους συναδέλφους, ιδιαίτερα τους γονείς,  να συμμετάσχουν στην κινητοποίηση που οργανώνει η Ομοσπονδία Γονέων Αττικής μαζί με εκπαιδευτικούς, τη Τρίτη 25 Αυγούστου στις 11.00π.μ., στα Προπύλαια.

Απαιτούμε :

  • Επισκευή σχολείων-εξασφάλιση κατάλληλων χώρων, ώστε να διασφαλίζονται οι απαραίτητες αποστάσεις σε κάθε τάξη και η αποφασιστική μείωση του αριθμού μαθητών ανά τάξη, ώστε κανένα τμήμα να μην έχει πάνω από 15 μαθητές. 
  • Έκτακτο κονδύλι από τον κρατικό προϋπολογισμό, ώστε να προσληφθεί ο απαραίτητος αριθμός εκπαιδευτικών.
  • Μονιμοποίηση όλων των εκπαιδευτικών και του βοηθητικού προσωπικού που δουλεύουν τα τελευταία χρόνια στην εκπαίδευση.
  • Εξασφάλιση όλου του απαραίτητου αριθμού μόνιμων εργαζομένων στην καθαριότητα των σχολείων, ώστε να διασφαλίζονται οι υγειονομικοί όροι καθ’ όλη τη διάρκεια της λειτουργίας του σχολείου.
  • Εξασφάλιση του απαραίτητου αριθμού λεωφορείων και σχολικών τροχονόμων, ώστε να διασφαλίζεται η ασφαλής μετάβαση του κάθε μαθητή από και προς το σχολείο, χωρίς να απαιτείται η συνοδεία συγγενικού προσώπου.
  • Εξασφάλιση κονδυλίων στις σχολικές επιτροπές για την προμήθεια με το απαραίτητο υλικό (Μέσα Ατομικής Προστασίας, είδη καθαρισμού, αντισηπτικά κ.λ.π.)
  • Άμεση επανέναρξη του προγράμματος των σχολικών γευμάτων.
  • Διενέργεια μαζικών επαναλαμβανόμενων τεστ σε όλους τους συναδέλφους αλλά και στους μαθητές, ώστε να υπάρξει άμεση παρέμβαση σε περίπτωση που χρειαστεί, και να ελέγχεται η διάδοση του ιού.
  • Δημιουργία Σχολιατρικής Υπηρεσίας που θα έχει την ευθύνη για τον έλεγχο λειτουργίας των σχολείων αλλά και τη διαχείριση των κρουσμάτων.
  • Κατάργηση κάθε νομοθετικής διάταξης που επιτρέπει κάμερα στα σχολεία και on – line μετάδοση των μαθημάτων.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ ΑΣΦΑΛΕΣ ΑΝΟΙΓΜΑ ΤΩΝ ΣΧΟΛΕΙΩΝ

ΠΕΜΕΝ, ΣΤΕΦΕΝΣΩΝ, ΠΕΕΜΑΓΕΝ : Σχετικά με την έκρηξη στο λέβητα του μηχανοστασίου του Ε/Γ-Ο/Γ πλοίου<>

Σε συνέχεια του δελτίου τύπου των σωματείων μας, στις 24-8-2020, σχετικά με την έκρηξη στο λέβητα του μηχανοστασίου του Ε/Γ-Ο/Γ πλοίου<<BLUE HORIZON>>,της ναυτιλιακής εταιρίας BLUE STAR FERRIES,στο λιμάνι του Ηρακλείου Κρήτης που προκάλεσε τον τραυματισμό τεσσάρων μελών του πληρώματος.

Απαιτούμε την άμεση παρέμβαση του υπουργείου και των υπηρεσιών του για την διερεύνηση των αιτιών που προκάλεσαν την έκρηξη του λέβητα ,να εξασφαλιστούν πλήρως οι κανόνες ασφαλούς λειτουργείας των μηχανημάτων του μηχανοστασίου και γενικότερα του πλοίου πριν τον απόπλου από το λιμάνι του Ηρακλείου και την έγγραφη ενημέρωση μας. 

Πανελλαδική Γραμματεία Εκπαιδευτικών : Να αποσυρθεί τώρα η εγκύκλιος για τις άδειες ανατροφής των νεοδιοριζόμενων.

Πλήρη άδεια ανατροφής 9 μηνών για όλους τους συναδέλφους, μόνιμους και αναπληρωτές.

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι

Στις 21 Αυγούστου 2020 με Αριθμ. Πρωτ.: 108357/Ε3, δημοσιοποιήθηκε έγγραφο του Υπουργείου Παιδείας με θέμα: «Χορήγηση άδειας ανατροφής με αποδοχές σε νεοδιόριστο/η εκπ/κό και μέλος Ε.Ε.Π.-Ε.Β.Π.». Σύμφωνα με το έγγραφο αυτό:

1) Δε δικαιούνται άδεια ανατροφής όσοι τα παιδιά τους συμπλήρωσαν το 2ο έτος της ηλικίας ενώ όσοι έχουν μικρότερα παιδιά μπορούν να πάρουν την άδεια μέχρι να συμπληρώσουν τα τέσσερα έτη.

2) Σε όσους δικαιούνται, τη δίνουν κουτσουρεμένη, υπολογίζοντας την άδεια με τον τύπο (24 μείον την ηλικία του παιδιού σε μήνες) x 9/21 + 1 μήνα για μονογονεϊκές οικογένειες.

3) Σε περίπτωση διδύμων ή τριδύμων ο γονέας δικαιούται  επιπλέον άδεια 6 μηνών για κάθε τέκνο πέραν του ενός, ακόμα κι αν είναι πάνω από 2 ετών και ως 4 ετών. 

4) Σε περίπτωση που ο εκπαιδευτικός είχε λάβει άδεια ανατροφής με αποδοχές έως 3 μηνών και 15 ημερών ή μέρος αυτής, ο χρόνος που πήρε μαζί με το χρόνο που δικαιούται από τον τύπο, δεν πρέπει να ξεπερνά τους 9 ή 10 μήνες αντίστοιχα.  

5) Το τμήμα της άδειας ανατροφής δίνεται μέχρι το παιδί να γίνει 4 χρονών.

6) Σε περίπτωση που έχει περισσότερα του ενός παιδιά, η άδεια υπολογίζεται για κάθε παιδί χωριστά εφόσον είναι κάτω των 2 ετών.  

7) Άδεια δικαιούνται και αυτοί που έχουν υιοθετήσει, είναι ανάδοχοι γονείς, είτε αποκτούν τέκνο με παρένθετη μητέρα.

Σύμφωνα λοιπόν με πολλές από τις παραπάνω διατάξεις, αποδεικνύεται πως Κυβέρνηση και το Υπουργείο Παιδείας βάζουν κόφτη στα δικαιώματα των συναδέλφων, στερώντας αυτή τη φορά από πολλούς  νεοδιοριζόμενους στην ειδική αγωγή το δικαίωμα στην άδεια ανατροφής.

Αφού οι συνάδελφοι δούλεψαν σχεδόν 20 χρόνια ως αναπληρωτές, με κουτσουρεμένα δικαιώματα στις άδειες, αφού για να γεννήσουν το παιδί τους πολλοί αναγκάζονταν να παραιτηθούν επειδή δε δικαιούνταν άδεια επαπειλούμενης εγκυμοσύνης (τα παραδείγματα είναι εκατοντάδες όλα αυτά τα χρόνια), αφού πολλές άφηναν τα μικρά παιδιά τους σε παππούδες για να πάνε στις εσχατιές της χώρας γιατί θα αποκλείονταν από τους πίνακες ή θα έχαναν προϋπηρεσία, έρχονται αντιμέτωπη με την αναλγησία της κυβέρνησης. Αντί να βοηθήσει τους νέους γονείς με τις άδειες ανατροφής των παιδιών δημιουργεί νέους αποκλεισμούς.

Η μητρότητα και η προστασία της είναι αναφαίρετο δικαίωμα και είναι πραγματικά τραγικό να περικόπτονται δικαιώματα που αφορούν στην ανατροφή τέκνων.

Άμεσα το Υπουργείο Παιδείας και Θρησκευμάτων να αποσύρει την σχετική εγκύκλιο και να παρέχει σε όλους τους νεοδιόριστους εκπαιδευτικούς ακέραιο το δικαίωμα στην πλήρη 9μηνη άδεια ανατροφής καθώς πλήττονται άμεσα εκατοντάδες οικογένειες εκπαιδευτικών αλλά το ζήτημα θα απασχολήσει και όλους τους εκπαιδευτικούς που θα διοριστούν στο μέλλον.

Δυναμώνουμε τις διεκδικήσεις μας για την ολόπλευρη προστασία της μητρότητας. Όπως με τους αγώνες μας καταφέραμε τη θεσμοθέτηση της άδειας ανατροφής 3,5 μηνών για τους αναπληρωτές συναδέλφους, έτσι και τώρα απαιτούμε να αρθούν οι αδικίες στις άδειες ανατροφής για όλους τους συναδέλφους.

Απαιτούμε εδώ και τώρα:

  • Να δοθεί η 9μηνη άδεια ανατροφής στους νεοδιοριζόμενους συναδέλφους χωρίς όρους και προϋποθέσεις, σε όσους έχουν παιδιά ως τεσσάρων ετών.
  • Να δίνεται η 9μηνη άδεια ανατροφής και στους αναπληρωτές.
  • Πλήρη εξίσωση δικαιωμάτων μονίμων και αναπληρωτών.

Καλούμε τους Συλλόγους ΠΕ και τις ΕΛΜΕ να αναλάβουν αγωνιστικές πρωτοβουλίες ώστε κανένας συνάδελφος, αναπληρωτής ή μόνιμος, να μη στερηθεί το δικαίωμα στην άδεια ανατροφής.

 

Κλαδικό Συνδικάτο ΟΤΑ Ν. Αχαΐας: Στάση εργασίας 26 Αυγούστου για τους εργαζόμενους στα κοινωφελή

Το Κλαδικό Συνδικάτο ΟΤΑ ν. Αχαΐας  καλεί όλους τους εργαζόμενους στα κοινωφελή σε στάση εργασίας την Τετάρτη 26 Αυγούστου και ώρα από 10:00 π.μ έως 12:00 καθώς και στη συγκέντρωση-παράσταση διαμαρτυρίας στην Αποκεντρωμένη Διοίκηση  (στην Ν.Ε.Ο στον Κρόνο) στις 10:30 π.μ.

Εργατικό Κέντρο Νάουσας : Δε θα θυσιάσουμε την υγεία μας, τη ζωή μας για τα κέρδη των μεγαλοεπιχειρηματιών.

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Το τελευταίο διάστημα αυξάνονται συνεχώς τα κρούσματα κορονοϊού σε όλη τη χώρα. Αυτό είναι το αποτέλεσμα της παράκαμψης των υγειονομικών πρωτοκόλλων για τα κέρδη των μεγαλοεπιχειρηματικών ομίλων. Το άνοιγμα του τουρισμού «για να πάρει μπροστά η οικονομία» έγινε με τους όρους των επιχειρηματικών ομίλων και όχι με κριτήριο την προστασία της υγείας του λαού και των τουριστών.

Γι΄ αυτό άνοιξαν τα σύνορα χωρίς όρους και  προϋποθέσεις με δειγματοληπτικούς ελέγχους μόλις το 1/0 των εισερχομένων, γι΄ αυτό «φόρτωσαν αεροπλάνα και καράβια» τηρώντας δήθεν τα μέτρα προστασίας.

Οι ευθύνες της κυβέρνησης είναι εγκληματικές γιατί δεν χρησιμοποίησε αυτό το διάστημα που κερδήθηκε με τεράστιες θυσίες από τον απλό κόσμο την περίοδο της καραντίνας για να θωρακίσει το Δημόσιο Σύστημα Υγείας. Σήμερα, 6 μήνες μετά, 30.000 μόνιμοι γιατροί και νοσηλευτές εξακολουθούν να λείπουν από τα νοσοκομεία. Στην περιοχή μας συνεχίζει να μην υπάρχει ούτε ένας πνευμονολόγος σε δημόσια μονάδα υγεία. Το νοσοκομείο μας συνεχίζει να στενάζει από την υποστελέχωση, ενώ την ίδια στιγμή σχεδιάζουν να παραδώσουν σίτιση και καθαριότητα σε εργολάβους! Να θυμίσουμε πως πριν λίγους μήνες καλούσαν τον κόσμο να χειροκροτήσει τους ίδιους εργαζόμενους που σήμερα τους καταδικάζουν στις άθλιες εργασιακές σχέσεις των εργολάβων. Η υποκρισία δεν έχει όριο!

Στην περιοχή μας συνεχίζουν να υπάρχουν χώροι δουλειάς που δεν τηρούν τα μέτρα προστασίας και στη γραμμή της κυβέρνησης ρίχνουν το μπαλάκι στην «ατομική ευθύνη». Είναι ευθύνη του εργαζόμενου –που δεν έχει μία στην τσέπη του- να πληρώνει για τεστ και μέσα προστασίας; (Μήπως να πληρώσει και για την απολύμανση του χώρου;).

Το Εργατικό Κέντρο από την έναρξη της πανδημίας βρέθηκε στο πλευρό των εργαζομένων με κινητοποιήσεις, παρεμβάσεις σε χώρους δουλειάς και παραστάσεις σε ΣΕΠΕ και Τεχνική Επιθεώρηση Ημαθίας. Απαίτησε εφαρμογή των μέσων προστασίας, άδειες (όπου χρειάζονταν), διεκδίκησε πλήρη στελέχωση και όλα τα απαραίτητα μέτρα προστασίας και εφόδια για τις μονάδες υγείας.

Καλούμε τους εργαζόμενους να μη φοβηθούν, να καταγγέλλουν την εργοδοτική ασυδοσία. Δε θα θυσιάσουμε την υγεία μας, τη ζωή μας για τα κέρδη των μεγαλοεπιχειρηματιών.

Απαιτούμε:

ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΛΥΣΗ-ΚΑΜΙΑ ΠΕΡΙΚΟΠΗ ΕΡΓΑΣΙΑΚΩΝ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΩΝ!

  • Τώρα δωρεάν Παροχή Μέσων προστασίας για όλους τους εργαζομένους στους τόπους δουλειάς με επιβολή όλων των απαραίτητων μέτρων υγιεινής και ασφάλειας.
  • Μαζικά, επαναλαμβανόμενα τεστ στους εργαζόμενους στην Υγεία και την Πρόνοια, στην εστίαση, στον τουρισμό, στο εμπόριο, αλλά και τους μεγάλους χώρους δουλειάς (εργοστάσια κ.τ.λ.) με επιβάρυνση της εργοδοσίας.
  • Μαζικές προσλήψεις σε γιατρούς και νοσηλευτικό προσωπικό. Μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων και των επικουρικών στην υγεία.
  • Να ανοίξουν όλα τα νοσοκομεία που έκλεισαν τα τελευταία χρόνια.
  • Σχέδιο επίταξης όλων των δομών του ιδιωτικού τομέα Υγείας και Πρόνοιας, για να μπει σε εφαρμογή, σε περίπτωση γιγάντωσης της πανδημίας.

ΠΕΜΕΝ, ΣΤΕΦΕΝΣΩΝ, ΠΕΕΜΑΓΕΝ: Τέσσερις ναυτεργάτες Μηχανικοί τραυματίστηκαν, από έκρηξη που εκδηλώθηκε στο λέβητα του μηχανοστασίου

Από πληροφορίες μας τέσσερις (4) ναυτεργάτες Μηχανικοί τραυματίστηκαν, εκ των οποίων οένας (1) με σοβαρά εγκαύματα και σε κρίσιμη κατάσταση της υγείας του, από έκρηξη που εκδηλώθηκε στο λέβητα του μηχανοστασίου στο Ε/Γ-Ο/Γ πλοίο «BLUEHORIZON» της ναυτιλιακής εταιρείας BLUESTARFERRIES, το οποίο βρισκόταν στο λιμάνι του Ηρακλείου της Κρήτης.

          Το εφοπλιστικό κεφάλαιο στα πρόσθετα προνόμια που συνέχισε και η  κυβέρνηση της ΝΔ με Πράξεις Νομοθετικού Περιεχομένου την περίοδο της πανδημίας, ήταν η παράταση του χρόνου λήξης των πιστοποιητικών ασφαλείας των πλοίων.

Το αποτέλεσμα είναι στο βωμό της ανταγωνιστικότητας και της κερδοφορίας των εφοπλιστών να υπονομεύονται οι επιθεωρήσεις και οι έλεγχοι  των πλοίων, να θυσιάζεται η ανθρώπινη ζωή στη θάλασσα, ενώ η πλειοψηφία των καραβιών στην ακτοπλοΐα να είναι υπερήλικα και υποσυντήρητα.

Απαιτούμε την άμεση παρέμβαση του υπουργείου και των υπηρεσιών του, για την διερεύνηση των αιτιών, που προκάλεσαν  την έκρηξη του λέβητα στο πλοίο,  την πλήρη ιατροφαρμακευτική κάλυψη και αποζημίωση των τραυματισμένων ναυτεργατών και την έγγραφη ενημέρωση μας.  

Ομοσπονδία Τροφίμων Ποτών : Γιάννης κερνάει, Γιάννης πίνει… η κυβέρνηση κερνά και οι βιομήχανοι μεθούν από τα κέρδη.

Το πρόγραμμα στήριξης «Απόσταξη οίνου σε περίπτωση κρίσης» του υπουργείο Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων για την αντιμετώπιση των  επιπτώσεων που έχει επιφέρει η νέα καπιταλιστική οικονομική κρίση, με τις περιορισμένες πωλήσεις οίνου,  είναι σταγόνα στον ωκεανό και δεν μπορεί να αντιμετωπίσει τις επιπτώσεις στους μικρούς αμπελουργούς και στους εργαζόμενους του συγκεκριμένου κλάδου.

Η “απόσταξη κρίσης” και η “αποθεματοποίηση οίνου”, που προβάλλονται σε επίπεδο ΕΕ ως η λύση για τη μείωση των αποθεμάτων οίνου, δεν πρόκειται να ανακουφίσουν. Κερδισμένοι θα βγουν και πάλι οι βιομήχανοι, που επικαλούμενοι τα πλεονάσματα προετοίμασαν το έδαφος προκειμένου να αρπάξουν τον νέο τρύγο σε εξευτελιστικές τιμές.

Παράλληλα αρκετοί αμπελουργοί αναγκάστηκαν να αφαιρέσουν όλα τα  πράσινα σταφύλια από τον αμπελώνα πριν από την ωρίμανσή τους (πράσινος τρύγος), επιλέγοντας εφόσον τηρούσαν τις προϋποθέσεις, να ενταχθούν στο πρόγραμμα της πρώιμης συγκομιδής. Δηλαδή στην καταστροφή των σταφυλιών έτσι ώστε η παραγωγή  να είναι μηδενική και με αυτό τον τρόπο να λάβουν μια αποζημίωση ώστε να έχουν μικρότερη απώλεια από το κόστος παραγωγής.

Η τραγική κατάσταση που αντιμετωπίζουν οι μικροί αμπελοκαλλιεργητές, αναδεικνύει για ακόμα μια φορά τα αδιέξοδα του συστήματος και την ανικανότητά του να ικανοποιήσει τις σύγχρονες ανάγκες της κοινωνίας.

Η παραγωγή, η οποία σε όλες τις φάσεις της εξελίσσεται άναρχα και ανταγωνιστικά, λειτουργεί μέσα σε αυστηρά όρια και περιορισμούς, που προσβλέπουν μόνο στη δυνατότητα να αποκομίζουν μεγαλύτερα κέρδη οι οινοποιητικές βιομηχανίες στην οινοποίηση με αποτέλεσμα τη φτώχεια και την εξαθλίωση των εργατών και μικρομεσαίων αγροτών.

Αυτή η επιδίωξη του κεφαλαίου να υποτάσσει τα πάντα στην υπόθεση του κέρδους, προκαλεί ασφυξία στους εργαζόμενους και τα άλλα φτωχά λαϊκά στρώματα.

Με περίσσο θράσος μας καλούν να αποδεχτούμε πως όλα είναι φυσιολογικά, την ώρα που υπάρχουν όλες οι δυνατότητες να αυξάνεται ο κοινωνικός πλούτος και να εκσυγχρονίζονται οι διαδικασίες παραγωγής, την ίδια ώρα να χρειάζονται περικοπές στις αποδοχές των εργαζομένων, ευελιξία στην εργασία, κατάργηση των λεγόμενων κοινωνικών παροχών, καταστροφή της παραγωγής και ραγδαία υποβάθμιση των συνθηκών ζωής του εργαζόμενου λαού.

Όμως το απόλυτα λογικό είναι να συμβαίνει ακριβώς το αντίθετο. Όσο αναπτύσσονται οι παραγωγικές δυνατότητες, όσο ο κάθε εργαζόμενος στη βιομηχανία, στο χωράφι καταφέρνει με την εισαγωγή των νέων τεχνολογιών να παράγει περισσότερα σε λιγότερο χρόνο, όσο αναπτύσσεται η παραγωγικότητα της εργασίας, τόσο θα πρέπει να βελτιώνεται το βιοτικό μας επίπεδο, να καλυτερεύουν οι συνθήκες εργασίας, να ενισχύονται οι υποδομές για την παροχή δημόσιας και δωρεάν Παιδείας, να καλύπτονται πλήρως οι ανάγκες στον τομέα της Υγείας, να εξασφαλίζεται ακόμα περισσότερος ελεύθερος χρόνος για τους εργαζόμενους και τις οικογένειες τους.

Ο δικός μας μονόδρομος ……

Η ευημερία των εργαζομένων και των φτωχών βιοπαλαιστών της πόλης και του χωριού βρίσκεται στην κοινή οργάνωση και πάλη ενάντια στα μονοπώλια και τις κυβερνήσεις τους. Αυτή η συμμαχία μπορεί να συντρίψει την πολιτική που σκορπά μόνο δεινά, να βάλει τα θεμέλια ώστε να ζήσουμε καλύτερες μέρες, απαλλαγμένοι από τα παράσιτα της κοινωνίας τους βιομήχανους και την τάξη τους.

Η ομοσπονδία μας απευθύνει κάλεσμα όλους τους εργάτες γης και εργαζόμενους στα οινοποιεία, να βγάλουν συμπεράσματα να οργανωθούν στα ταξικά συνδικάτα βάζοντας στο στόχαστρο βιομηχάνους – ΕΕ – κυβερνήσεις.

Να διεκδικήσουμε:

  • Καμία αλλαγή στις εργασιακές σχέσεις – Καμιά απόλυση.
  • Κατάργηση όλων των αντεργατικών ΠΝΠ.
  • Υπογραφή κλαδικής ΣΣΕ με αυξήσεις στους μισθούς, διεύρυνση ασφαλιστικών και κοινωνικών δικαιωμάτων.
  • Εξασφάλιση με ευθύνη του κράτους εισόδημα για όλους τους άνεργους και αναπλήρωση του χαμένου εισοδήματος για τους φτωχούς αγρότες χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
  • Απόσταξη του πλεονάζοντος οίνου με κρατική ευθύνη και διοχέτευση στην κατανάλωση με χαμηλή τιμή.

Σωματείο Εργαζ. στα Τουριστικά – Επισιτιστικά Επαγγέλματα Κεφαλονιάς – Ιθάκης : Κυβέρνηση και ξενοδόχοι έχουν την ευθύνη για την εγκληματική συγκάλυψη των κρουσμάτων

Η συνεχόμενη αύξηση των κρουσμάτων του κορονοϊού αλλά και η διασπορά αυτών εντείνουν την ανησυχία του λαού και ιδιαίτερα των εργαζομένων στον κλάδο του Τουρισμού και Επισιτισμού.

Η Κυβέρνηση με μοναδικό σκοπό την εξασφάλιση των κερδών των μεγαλοξενοδόχων “μαγειρεύει” τα πραγματικά στοιχεία των κρουσμάτων,αποκρύπτοντας την αλήθεια βάζοντας σε κίνδυνο την υγεία και τη ζωή των εργαζομένων.

Την ίδια στιγμή που με αφορμή την πανδημία καταπατήθηκαν τα εργασιακά μας δικαιώματα με την καθιέρωση της εκ περιτροπής εργασίας και την κατάργηση της κλαδικής συλλογικής σύμβασης, η Κυβέρνηση πιστή στις επιθυμίες των μεγαλοξενοδόχων κουκουλώνει τα πραγματικά στοιχεία.

Την ίδια στιγμή που η Κυβέρνηση άνοιξε τα σύνορα χωρίς όρια, επέτρεψε την πληρότητα των αεροπλάνων στο 100% και πραγματοποιεί δειγματοληπτικούς ελέγχους στο 1/10 των εισερχομένων, συνεχίζει να ανάγει την έξαρση της πανδημίας στην ατομική ευθύνη.

Φτάνει πια!!!

Απαιτούμε:

  • Να δοθούν στη δημοσιότητα όλα τα πραγματικά στοιχεία των κρουσμάτων covid-19 σε περιοχές και επιχειρήσεις.
  • Άμεσα μέτρα προστασίας της υγείας.
  • Δωρεάν τεστ σε όλους τους εργαζόμενους.

 

Επιτροπή Αγώνα Μισθωτών σχολικών Κυλικείων : Κινητοποίηση 31 Αυγούστου στις 17.30 μ.μ. στην πλατεία Κάνιγγος, με πορεία προς το υπουργείο Οικονομικών στην πλατεία Συντάγματος!

Επιστολή – Πρόσκληση προς όλους τους συναδέλφους κυλικειάρχες σχολικών κυλικείων της Ελλάδας, τα αξιότιμα εκλεγμένα σωματεία που μας εκπροσωπούν, την ομοσπονδία (Π.Ο.Κ.Δ.Ι.Σ.), τις λοιπές ομάδες και σελίδες του διαδικτύου που συσχετίζονται με τον κλάδο μας, τις οικογένειες μας.

   Συνάδελφοι από όλη την Ελλάδα, πέρασαν 6 πολύ δύσκολοι μήνες, γεμάτοι αγωνία και ανασφάλεια. Γεμάτοι «θα…» και «Περιμένουμε…» . Άνθρωποι απλοί, σηκώσαμε στις πλάτες μας, πρώτοι απ’ όλους,  όλη την ευθύνη, για την διασφάλιση της εξάπλωσης του κορωνοϊού, από τα 19 πρώτα κρούσματα κι αγωνιστήκαμε με κάθε τρόπο να αντέξουμε με αξιοπρέπεια την κάθε νέα οδηγία των ειδικών που κρατούσε κλειστά τα μαγαζιά μας, σαν βόμβα υγειονομική! Τα σχολικά κυλικεία!

   Διαχειριστήκαμε με σύνεση τις οικονομίες μας! Αντιμετωπίσαμε με υπομονή την καθημερινότητά μας! Ξοδέψαμε με φειδώ κάθε απόθεμα υπομονής για πρόνοια και μέτρα στήριξης βασισμένα στα έκτακτα μέτρα της χώρας, με τα οποία ήρθαμε αντιμέτωποι. Παρ’ όλα αυτά, οι ειδικοί και αρμόδιοι δεν μας πέρασαν ούτε στα ψιλά γράμματα. «Τα κυλικεία παραμένουν κλειστά» ξανά και ξανά! Τα 1.334 ευρώ που δεν πήραν όλοι οι συνάδελφοι, δεν επαρκούσαν ούτε για τις υποχρεώσεις προς Ε.Φ.Κ.Α. . Το επαγγελματικό χρέος που δημιουργήθηκε είναι δυσβάσταχτο και οι οικογένειες μας βιώνουν στιγμές πολύ δύσκολες!

   Συνάδελφοι άφησαν τα μαγαζιά τους. Άλλοι δανείστηκαν. Άλλοι αρρώστησαν. Οικογένειες βιώνουν την κατάθλιψη. Γονείς που δυσκολεύονται να φέρουν φαγητό στα παιδιά τους… Στην Ελλάδα του 2020. Μια Ελλάδα, στην οποία εργαζόμασταν μέχρι πρότινος και προσφέραμε και ζούσαμε αξιοπρεπώς!

   Πλησιάζει η μέρα που θα χτυπήσει το πρώτο κουδούνι της χρονιάς κι εμείς ακόμη περιμένουμε! Δεν υπάρχει άλλος χρόνος. Δεν υπάρχει άλλος τρόπος. Σωματεία και απλοί επαγγελματίες, προσπαθήσαμε , τρέξαμε , μιλήσαμε σε αρμοδίους, καταθέσαμε υπομνήματα, μιλήσαμε δημόσια σε ΜΜΕ , ήρθαμε σε επαφή με βουλευτές από όλα τα κόμματα,  έγιναν προτάσεις στην βουλή… Απάντηση καμία. Δεν μας έδωσαν άλλη επιλογή. Η αντιμετώπιση του κράτους, μας συσπείρωσε και μας οδηγεί σε κινητοποίηση διαμαρτυρίας. Δεν έχουμε να περιμένουμε τίποτα άλλο! Πρέπει να διεκδικήσουμε τα όσα δικαιούμαστε, με τον μοναδικό τρόπο που μας οδήγησαν οι αρμόδιοι φορείς!

                Οι συνθήκες προστάζουν όλα τα σωματεία του κλάδου, καθώς και κάθε συνάδελφο, από κάθε γωνιά της Ελλάδας, να γίνουμε μία φωνή την ΔΕΥΤΕΡΑ 31 ΑΥΓΟΥΣΤΟΥ ΣΤΙΣ 17.30 μ.μ. στην πλατεία Κάνιγγος, με πορεία προς το υπουργείο Οικονομικών στην πλατεία Συντάγματος! Ήρθε η ώρα να ζητήσουμε ότι μας πήραν! Την εργασία μας και την αξιοπρέπειά μας!

  • Την νομοθέτηση του ενός έτους παράτασης των συμβάσεων μας για όλο τον κλάδο. Ήταν για όλους μας μία ζημιογόνος χρονιά. Δεν μπορούν να υπάρχουν εξαιρέσεις
  • Τα σχολικά γεύματα να περάσουν στα χέρια των άμεσα υγειονομικών υπευθύνων, που δεν είναι άλλοι παρά οι ιδιοκτήτες των σχολικών κυλικείων. Η σίτιση των σχολείων πρέπει να γίνετε ως δεκατιανό και όχι ως μεσημεριανό. Όλοι οι μαθητές θα πρέπει να σιτίζονται την ώρα λειτουργίας του σχολείου μέσω κυλικείων, με πιστοποιημένα προϊόντα, όπως συμβαίνει στα σχολεία της Κύπρου .
  • Απαλλαγή Β δόσης μισθώματος, του σχολικού έτους 2019-2020 με απόφαση από την ΚΕΔΕ. Σε καμία περίπτωση δεν θεωρούμε βοήθεια την απαλλαγή 6 ημερών που αφαιρέθηκαν από την Γ δόση. Την απαλλαγή «Β’ δόσης 2019-2020» θεωρούμε απαραίτητη, ως ελάχιστη βοήθεια για την καταστροφή εμπορευμάτων, την πληρωμή οφειλών προς  προμηθευτές και  βοήθεια για επανεφοδιασμό  την νέα σχολική χρονιά.  Επισημαίνουμε το μεγάλο ποσοστό απουσίας μαθητών, λόγω της έξαρσης Η1Ν1 κατά τους προηγούμενους μήνες. Τέλος, αυτά τα χρήματα τα χρησιμοποιήσαμε για να αντέξουμε όλο αυτό το διάστημα.
  • Μείωση μισθώματος κατά 40% , για όλο τον κλάδο , για το σχολικό έτος 2020-2021, ως μέτρο αντιμετώπισης της επερχόμενης οικονομικής κρίσης.
  • Μείωση – Έκπτωση των ασφαλιστικών μας εισφορών ΕΦΚΑ για όλο το σχολικό έτος 2020-2021.
  • Νομοθετική τροποποίηση η οποία να χαρακτηρίζει το επάγγελμα μας «εποχικό».
  • Κατάργηση του τέλους επιτηδεύματος, για τον κλάδο σχολικών κυλικείων ο οποίος βάση σύμβασης χρεώνεται 189 ημέρες ετησίως, ενώ αντικειμενικά δεν ξεπερνάει τις 150 εργάσιμες ημέρες. Κατά το τρέχον σχολικό έτος δεν εργαστήκαμε ούτε 80.
  • Τη διεύρυνση της λίστας των επιτρεπόμενων ειδών πώλησης των σχολικών κυλικείων. Αλλαγή των τιμών στην λίστα διατιμημένων προϊόντων αναλογικά με την αύξηση κόστους των πρώτων υλών. Τιμές οι οποίες παραμένουν σταθερές τα τελευταία 7 έτη.
  • Να υπάρξει ειδική μέριμνα παράτασης συμβάσεως, σε περιπτώσεις όπου η σύμβαση μισθώματος σχολικού κυλικείου λήγει έως 3 έτη πριν την συνταξιοδότησή του μισθωτή .
  • Αλλαγή του τρόπου υπολογισμού του μισθώματος σε σχέση με τις ημέρες και τις απουσίες των παιδιών και όχι με βάση τους εγγεγραμμένους μαθητές, κατά την έναρξη της σχολικής χρονιάς, διότι υπάρχουν απουσίες για λόγους υγείας, προετοιμασίας πανελληνίων, αναβολής στρατού. Πλέον θα απουσιάζουν παιδιά λόγω covid 19.
  • Να παρθούν αυστηρά μέτρα κατά των delivery που μπαίνουν στα σχολεία.
  • Επίσημη απάντηση με ημερομηνία έναρξης της επαναλειτουργίας μας, με προφανή αναμενόμενη ημερομηνία την 7η Σεπτεμβρίου και προϋποθέσεις που να αντιστοιχούν στην αντικειμενική πραγματικότητα των συνθηκών, των ελληνικών σχολείων. Εάν όχι, παρακαλούμε για μία επιστημονικά τεκμηριωμένη απάντηση που να αιτιολογεί τους αποδεδειγμένους λόγους, για τους οποίους δεν μπορούμε να λειτουργήσουμε!

   Τα όσα ζητάμε, τα έχουμε πληρώσει , από τις ασφαλιστικές μας εισφορές και την φορολογία. Δεν ζητάμε από το κράτος να μας χαρίσει τίποτα! Είναι λίγα από τα όσα δικαιούμαστε. Ζητάμε αλλαγές που θα βοηθήσουν να αντέξουμε τις δύσκολες μέρες που έρχονται και να ανταπεξέλθουμε στις επαγγελματικές και προσωπικές μας υποχρεώσεις, μια χρονιά που προβλέπεται γεμάτη αντιξοότητες και δύσκολες στιγμές!

   Στην παρούσα φάση, δεν χωράνε δεύτερες σκέψεις. Δεν υπάρχουν αμφιβολίες για τα όσα ζήσαμε. Οι συνθήκες προστάζουν να είμαστε όλοι εκεί με τα συνδικαλιστικά μας εκλεγμένα όργανα,  μπροστά και πάνω απ’ όλα μαζί! Με μία φωνή! Με ένα σύνθημα! Ανοιχτά σχολεία! Ανοιχτά κυλικεία ! Τώρα!

PAME Statement for the Return of the Pandemic

People’s Health Will Not beGambled for the Profits of the Capitalists

We Take Our LivesIn Our Hands

  The return of the pandemic in Greece came as a tragic confirmation of the predictions that the undermining of the health protocols for the profits of the business groups would create huge risks for the life and health of the people.

In these circumstances, the Government is provocatively trying to hide the responsibilities of its policy by talking about “individual responsibility” of the workers, especially the youth and the people for the new spread of the coronavirus. But their lie has short legs. Really, what is the “individual responsibility” of the employees in the companies that have become centers of dispersion because the employer and the government do not implement even the basic Health and Safety measures?

Some examples:

Meat Industry of Kavala 34 Cases

Halkidiki Olive Oil Factory 50 Cases

1st IRS office of Thessaloniki 17 Cases

Is it the responsibility of the worker who does not have to enough money till the end of the month to also pay for both tests and protective equipment? Should workers also pay for decontaminationof their workplaces? Should they also to have a job?

Characteristic of hypocrisy is the example for the workers in the archeological sites of the Ancient Agora in Athens. There, the government announced in front of the media mass checks for all employees after a case to a colleague. A few hours later, however, the workers complaint that the government, far from the limelight, suspended even this measure, throwing the “individual” responsibility back on the workers themselves.

With cases rising daily, the government is likely to try to prove that ship owners’ profits are causing immunity to the pandemic as it increased ship occupancy to 85%, and is putting travelers and seafarers at enormous risk.

At the same time, the situation in the hospitals is getting worse every day. Along with the huge shortages of medical supplies and staff, we are seeing an increase in cases among the health workers who are in the front line against the pandemic. Indicative are the 13 cases in doctors and nurses in the hospitals of Larissa.

The government has huge responsibilities because it gambled the health of the people for the profits of the hotel owners, opening the borders without conditions and prerequisites, loading the planes at 100% capacity, and only sampling checks to 1/10 of the incoming. And only after the situation escaped control the Government did speak of a tightening of the framework. Instead of taking measures to protect the health and life of the people, in the summer the Government brought to the Parliament and passed new anti-workers’ bills for the abolishment of workerssocial insurance rights.

The government also bears enormous responsibilities for the fact that all this time, which was won with enormous sacrifices by the people, they did not implement any measures to shield the Public Health System against the second wave of the pandemic. Today, 6 months later, 30,000 permanent doctors and nurses are still missing from hospitals, as are also the “obvious” simple means of protection (gloves, masks, etc.).

People and workers were quarantined, lost their jobs, turned their homes into schools and call centers, were left unpaid, living with only a small allowance, or going to work stacked on public transport, living in fear of unemployment , of dismissal, the daily stress of survival.

At the same time, the big business groups in health care are making huge profits, the big supermarket chains are swimming in money, while the big hoteliers, air carriers and others are being subsidized with billions, money coming from the work and sweat of the workers.

Workplaces have been turned into ghettos. Voices of protest and mobilizations of workers will be prosecuted by law. And as if all this were not enough, dozens of workers do not return home, to their families, from the workplaces that have become crematoria. Exploitation, intensification have intensified and there is a complete lack of security measures.

FOR EMPLOYERS THE WORKER’S LIFE IS A COST

They sacrifice the health of the people on the altar of profitability and competitiveness. For employers, health and safety measures are a cost. We are considered consumables.

The life of the working class is not to be gambled!

The life of the workers does not belong to the parasites, the capitalists!

We take our lives in our hands!

Now the unions, the federations, the Regional Trade Union Centers to take new initiatives. To become the shield of the workers

We will not leave any workplace, any worker unprotected. Be close to the workers, organize our struggle. With our organization, with plan and determination, we claim, we intervene, in every problem without any delay.

TRUST IN OUR STRENGTH

 Massively and militantly to demand

  • NO DISMISSALS-NO LIMITATIONS OF WORKERS’ RIGHTS!
  • Now Provide free means of protection for all workers in the workplaces and impose all the necessary Health and safety measures.
  • Mass, repeated tests on all workers in Healthcare, Public Transport, catering, tourism, trade, but also large workplaces (factories, etc.) at the expense of employers.
  • Mass recruitment of doctors and nursing staff. Permanence of all contractors and health care assistants
  • Open all the hospitals that have closed in recent years
  • Plan to order the recruitment of all the structures of the private Healthcare sector under state control, to be implemented, in case of a rise of the pandemic.
  • Urgent recruitments on public transport to increase routes so as to reduce congestion, while reducing the percentage of passengers on ships and planes and while reducing the price of tickets.

FIGHT FOR THE LIFE AND HEALTH OF THE PEOPLE