ΕΛΜΕ Πειραιά: Υπόμνημα προς τα ΜΜΕ. Αναλυτικά στοιχεία από τα σχολεία του Πειραιά

Τα σχολεία ξεκίνησαν και από τις πρώτες μέρες εκπαιδευτικοί, γονείς και μαθητές προσπαθούν να διαχειριστούν την απαράδεκτη κατάσταση που επικρατεί, με ευθύνη της κυβέρνησης και του Υπουργείου Παιδείας. Συγκεκριμένα:

  • Στην περίπτωση κρουσμάτων: (στο Βαθμολογικό Κέντρο του Πειραιά, σε εκπαιδευτικό σε Γυμνάσιο, σε μαθητή σε άλλο Γυμνάσιο της ΔΙΔΕ Πειραιά) δεν παίρνεται κανένα ουσιαστικό μέτρο για τον περιορισμό της διασποράς, με βάση τα νέα “πρωτοκόλλα” του ΕΟΔΥ, που στάλθηκαν στις 12/9 και στις 18/9.
    1. Στο Βαθμολογικό Κέντρο (βλέπε και σχετική ανακοίνωση της ΕΛΜΕ με αριθμό 98/12-09-2020), όπου ο κίνδυνος διασποράς ήταν πολύ μεγάλος, δεν έγινε κανένα τεστ από τον ΕΟΔΥ. Με παρέμβαση της ΕΛΜΕ, οι συνάδελφοι που συμμετείχαν στην πειραματική βαθμολόγηση με τον συνάδελφο που νόσησε (στενές επαφές), ανέστειλαν τη βαθμολόγηση των γραπτών, απαιτώντας τεστ. Τελικά, μετά από συνεχείς και επίμονες παρεμβάσεις της ΕΛΜΕ, η Αντιπεριφερειάρχης Πειραιά ανέλαβε η ίδια την πρωτοβουλία να επικοινωνήσει με τον Ιατρικό Σύλλογο Πειραιά, ο οποίος έκανε προσφορά 37 τεστ για τους εκπαιδευτικούς του βαθμολογικού. Πρόκειται για μια συγκινητική προσφορά αλληλεγγύης των γιατρών του Πειραιά προς τους εκπαιδευτικούς του Πειραιά. Ο ΕΟΔΥ, ωστόσο, παραμένει άφαντος, πολύ περισσότερο που θα έπρεπε να ελεγχτούν όσοι συνάδελφοι εργάζονται στο Βαθμολογικό.
    2. Στο 2ο Γυμνάσιο Κορυδαλλού νόσησε η Διευθύντρια του σχολείου, η οποία αντικειμενικά ήρθε σε επαφή με όλους τους εκπαιδευτικούς και η μόνη οδηγία που δόθηκε από τον ΕΟΔΥ ήταν να μπουν σε καραντίνα μόνο οι δυο υποδιευθυντές, αφού μόνο αυτοί θεωρηθήκαν ως “στενές” επαφές. Τελικά, τεστ ανέλαβε να κάνει ο Δήμος.
  • Σε Γυμνάσιο του Πειραιά νόσησε συνάδελφος (πριν πάνε μαθητές) και η μόνη οδηγία ήταν να κάτσουν σπίτι τους, όσοι ήρθαν σε στενή επαφή μαζί του (βλέπε και σχετική ανακοίνωση της ΕΛΜΕ με αριθμό 97/11-09-2020).
  1. Την Παρασκευή 18/9 μαθητής του 9ου ΕΠΑΛ Πειραιά διαγνώστηκε τυχαία (κατά τη διάρκεια προεγχειρητικού ελέγχου) θετικός στον covid19. Σύμφωνα με το πρωτόκολλο του ΕΟΔΥ, έκλεισε το τμήμα του μαθητή που νόσησε κι έγινε απολύμανση από το Δήμο.

Ωστόσο, είναι γνωστό σε όλους ότι το 9ο ΕΠΑΛ Πειραιά (ναυτικό ΕΠΑΛ) στεγάζεται σε μια …  πολυκατοικία! Χωρίς προαύλιο, χωρίς κανονικό γραφείο καθηγητών, με σχολικές αίθουσες μικρές. Πρόκειται για απαράδεκτες συνθήκες, ακατάλληλες έτσι κι αλλιώς για να στεγαστεί σχολείο, πόσω μάλλον σε συνθήκες πανδημίας. Αντικειμενικά, οι εστίες συνωστισμού είναι σημαντικά πολλαπλάσιες σε σχέση με ένα οποιοδήποτε άλλο σχολείο. Κι όμως, πέρα από το κλείσιμο του συγκεκριμένου τμήματος και την απολύμανση, δεν πάρθηκε κανένα άλλο μέτρο, όπως άλλωστε και σε άλλα σχολεία που υπήρξε κρούσμα.  

  1. Αποκορύφωμα το θετικό κρούσμα σε μαθητή στο 4ο Γυμνάσιο Κερατσινίου (επιβεβαιώθηκε το απόγευμα της ημέρας του αγιασμού στις 14/9), όπου δεν ειδοποιήθηκαν καν οι γονείς των υπόλοιπων μαθητών του τμήματος, επειδή τα συμπτώματα στο μαθητή εκδηλώθηκαν τις προηγούμενες ημέρες (τη εβδομάδα 7/9-11/9) και την ημέρα του αγιασμού ο μαθητής ήταν απύρετος! Μάλιστα, οι οδηγίες ήταν οι εκπαιδευτικοί να  μην  αναφέρουν  τίποτα (!), δηλαδή να συγκαλύψουν το γεγονός! Τελικά, μετά από τις διαμαρτυρίες των εκπαιδευτικών και παρέμβαση της ΕΛΜΕ, που κήρυξε στάση  εργασίας  με καθολική συμμετοχή (βλέπε ανακοίνωση ΕΛΜΕ υπ’ αριθμόν 104/17-09-2020 και ανακοίνωση των εκπαιδευτικών του σχολείου), έκλεισε το συγκεκριμένο τμήμα, τρεις ολόκληρες μέρες από την επιβεβαίωση του κρούσματος! 

Τα παραπάνω επιβεβαιώνουν ότι τα ιατρικά πρωτόκολλα γίνονται κυριολεκτικά λάστιχο, με πολιτική επιλογή της κυβέρνησης, που δεν θέλει να δώσει  δεκάρα τσακιστή για μέτρα προστασίας, να πάρει κάποιο ουσιαστικό μέτρο.

  • Ο αριθμός των μαθητών στην τάξη: Σε μια σειρά σχολεία τα τμήματα είναι  24, 25, 26 ή 27 μαθητές, γεγονός που καθιστά αδύνατη την τήρηση αποστάσεων. Υπάρχουν περιπτώσεις που υπάρχει διαθέσιμη αίθουσα για να σπάσουν τμήματα, το ζητούν γονείς και εκπαιδευτικοί, αλλά εισπράττουν αρνητικές απαντήσεις. Δεν έγινε καμιά προσπάθεια να βρεθούν νέες σχολικές αίθουσες για να μειωθεί ο αριθμός των μαθητών στην τάξη, γιατί “αυτά κοστίζουν” (λες και τα βάζουν από την τσέπη τους, λες και δεν πληρώνει ο λαός μας ένα σκασμό λεφτά). Συγκεκριμένα:

Στα σχολεία της Β/θμιας  Εκπαίδευσης Πειραιά λειτουργούν συνολικά 444 τάξεις (αθροίζοντας πόσες Α’, πόσες Β’ και πόσες Γ’ Γυμνασίου/Λυκείου υπάρχουν) και συνολικά 1438 τμήματα μαθητών (π.χ. η Α’ τάξη του Λυκείου του ΕΠΑΛ Αγ. Ιωάννη Ρέντη έχει 2 τμήματα).

Από τις 444 τάξεις:

  • 1 τάξη (η Γ’ Γυμνασίου στην Ιωνιδειο) έχει Μέσο Όρο πάνω από 27 μαθητές (110 μαθητές σε 4 τμήματα). Άρα, έχει τμήμα και με 28 μαθητές.
  • 17 τάξεις (4%) έχουν Μέσο Όρο πάνω από 26 μαθητές, δηλαδή 27αρια και 28αρι τμήματα.
  • 32 τάξεις (7,2%) έχουν Μέσο Όρο πάνω από 25 μαθητές, δηλαδή 26 αρια, 27αρια και 28αρι τμήματα.
  • 48 τάξεις (11%) έχουν Μέσο Όρο πάνω από 24 μαθητές, δηλαδή 25αρια, 26 αρια, 27αρια και 28αρι τμήματα.
  • 125 τάξεις (28%) έχουν Μέσο Όρο πάνω από 22 μαθητές, δηλαδή 23αρια, 24αρια, 25αρια, 26 αρια, 27αρια και 28αρι τμήματα.

Αναφέρουμε χαρακτηριστικά παραδείγματα από σχολεία του Πειραιά  (δεν είναι φυσικά  τα μοναδικά):

  • ΓΕΛ Ιωνιδειου: 27αρια τμήματα
  • Zάννειο Λύκειο: 12 τμήματα με 26/27 μαθητές. Κατά το πρωινό ωράριο λειτουργίας (μαζί με το Γυμνάσιο) συνυπάρχουν 700 άτομα!
  • 8ο ΓΕΛ Πειραιά: Στην Α’ και στη Β’ Λυκείου 26αρια και 27αρια τμήματα
  • Μουσικό Σχολείο Πειραιά: 2 τμήματα με 28 μαθητές
  • Ραλλειο Γυμνάσιο Θηλέων: 11 από τα 13 τμήματα με πάνω από  22 μαθητές
  • ΕΠΑΛ Κορυδαλλού: 22 (!) τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • Καλλιτεχνικό Γυμνάσιο-Λύκειο Κερατσινίου: 12 τμήματα με πάνω από 23 μαθητές
  • 1ο ΓΕΛ Κερατσινίου: όλα τα τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 2ο ΓΕΛ Σαλαμίνας: 7  στα  13  τμήματα άνω των  22  μαθητών, εκ των οποίων 3  με 27 μαθητές.
  • 1ο Γυμνάσιο Αγ. Ιωάννη Ρέντη: 11 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 2ο Γυμνάσιο  Κερατσινίου: 10 τμήματα με πάνω από 22  μαθητές. Σύνολο 400 μαθητές. Συστεγάζεται με το 2ο ΓΕΛ Κερατσινίου, με 350 μαθητές. Ο αριθμός των εκπαιδευτικών υπερβαίνει τους 70. Συνολικά, καθημερινά στο σχολείο υπάρχουν 820 άτομα (!).
  • 2ο ΓΕΛ Κερατσινίου: 5 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 1ο Γυμνάσιο Περάματος: 10 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 1ο Γυμνάσιο Δραπετσώνας: 10 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 1ο Γυμνάσιο Κερατσινίου: 9 τμήματα με πάνω από 22  μαθητές
  • 6ο Γυμνάσιο Κερατσινίου: 9 τμήματα με πάνω από 22  μαθητές
  • 3ο ΓΕΛ Κερατσινίου: 8 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 3ο Γυμνάσιο Περάματος: 7 τμήματα με πάνω από 23 μαθητές
  • 4ο Γυμνάσιο Νίκαιας:  6 από τα 9 τμήματα έχουν πάνω από 22 μαθητές
  • ΓΕΛ Καμινίων: 6 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 8ο Γυμνάσιο Πειραιά: 9 από τα 13 τμήματα έχουν 23-26 μαθητές
  • 2ο Γυμνάσιο Κορυδαλλού: τμήματα κατά πλειοψηφία με 23 και 24 μαθητές
  • 3ο Γυμνάσιο Κερατσινίου: 5 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 9ο Γυμνάσιο Νίκαιας: 5 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 2ο Γυμνάσιο Περάματος: 4 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 2ο ΓΕΛ Κορυδαλλού: 4 τμήματα με 23 μαθητές (Α’ Λυκείου)
  • 4ο Γυμνάσιο Κερατσινίου: 4 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 2ο ΓΕΛ Περάματος: 3 τμήματα με πάνω από 23 μαθητές
  • 1ο ΓΕΛ Κορυδαλλού: 3 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • ΕΠΑΛ Νίκαιας: 3 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 2ο Εσπερινό ΕΠΑΛ Δραπετσώνας: 3 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 8ο Γυμνάσιο Κορυδαλλού: 2 τμήματα με 26 μαθητές, 1 με 23 μαθητές. Στεγάζεται σε πολυκατοικία, 50 ετών.
  • ΓΕΛ Αμπελάκια Σαλαμίνας: 2 τμήματα Γενικής Παιδείας με 23 μαθητές, 1 με 24 μαθητές.
  • 3ο ΓΕΛ Πειραιά: 1 τμήμα με 24  μαθητές
  • 3ο Γυμνάσιο Νίκαιας: 2 τμήματα με πάνω από 22 μαθητές
  • 5ο και 7ο Γυμνάσια  Κερατσινίου: από 1 τμήμα με πάνω από 22 μαθητές
  • 2ο Γυμνάσιο Δραπετσώνας: 1 τμήμα με πάνω από 22 μαθητές
  • 1ο ΓΕΛ Περάματος: 1 τμήμα με πάνω από 23 μαθητές

  • Καθαριότητα: Οι καθαρίστριες ήρθαν Τετάρτη 9/9 και Πέμπτη 10/9 στα σχολεία, λίγες μέρες πριν υποδεχτούν τους μαθητές, οι οποίες επιδόθηκαν σε έναν αγώνα δρόμου για να καθαρίσουν τα σχολεία που είχαν να καθαριστούν από τον Ιούνιο. Πολύ περισσότερο που δεν επαρκούν (προσλήφθηκε ο ίδιος αριθμός των καθαριστριών που δούλευαν και πέρσι), χρειάζονται και άλλες σε πολλά σχολεία για να είναι στοιχειωδώς επαρκής ο καθαρισμός. Ενδεικτικά, ορισμένα σχολεία που χρειάζονται  επιπλέον καθαρίστρια είναι:

ΕΠΑΛ Κορυδαλλού (1), 1ο Γυμνάσιο Κερατσινίου (1), 1ο Γυμνάσιο Δραπετσώνας (2), Καλλιτεχνικό Γυμνάσιο-Λύκειο Κερατσινίου (1), 2ο ΓΕΛ Κερατσινίου (τουλάχιστον ακόμα 1), 1ο ΓΕΛ Δραπετσώνας (1), ΕΠΑΛ Κερατσινίου (1), 2ο Γυμνάσιο Περάματος (1), 2ο ΓΕΛ Περάματος (1), Εσπερινό Γυμνάσιο Περάματος (1), 1ο ΓΕΛ Κορυδαλλού (1), 13ο ΓΕΛ Πειραιά (1), 8ο Γυμνάσιο Πειραιά (1 καθαρίστρια για 13 τμήματα),

  • Σχολική υποδομή και στέγη:

Η διαχρονική πολιτική εγκατάλειψης των σχολικών υποδομών, της μη ανέγερσης νέων σχολικών μονάδων, έχει δημιουργήσει μια ασφυκτική κατάσταση σε μια σειρά σχολεία, ιδιαίτερα σε συνθήκες  πανδημίας.

Αναδεικνύουμε σήμερα ορισμένα από τα πιο χαρακτηριστικά προβλήματα, χωρίς να φιλοδοξούμε να αποτυπώσουμε σε αυτό το υπόμνημα ΟΛΑ τα προβλήματα που υπάρχουν και γνωρίζουμε:

  • 9ο ΕΠΑΛ Πειραιά, στεγάζεται σε πολυκατοικία,
  • 13ο ΓΕΛ Πειραιά, στεγάζεται σε πολυκατοικία
  • 8ο Γυμνάσιο Κορυδαλλού, στεγάζεται σε πολυκατοικία, μισού αιώνα ζωής
  • 7ο Γυμνάσιο Πειραιά, στεγάζεται σε ακατάλληλο κτίριο, που χτίσθηκε πριν το 2ο παγκόσμιο πόλεμο
  • 10ο Γυμνάσιο Πειραιά, στεγάζεται σε κτίριο κατασκευής που χτίσθηκε πριν το 2ο παγκόσμιο πόλεμο (δεκαετία του 1930)
  • 3ο Γυμνάσιο Κορυδαλλού, στεγάζεται σε κτίριο, με έτος κατασκευής τη δεκαετία του 1960, ίσως και νωρίτερα
  • 5ο Γυμνάσιο Κορυδαλλού, αίθουσες σε container,
  • Ζαννειο Γυμνάσιο-Λύκειο, 4οροφο κτίριο, χωρίς μπαλκόνια, κατασκευή το 1959,
  • Το Ειδικό Επαγγελματικό Γυμνάσιο-Λύκειο Δραπετσώνας συστεγάζεται με το ΕΠΑΛ Κερατσινίου
  • Αναγκαία η ίδρυση ενός ακόμα σχολείου ειδικής αγωγής στον Πειραιά, λόγω κορεσμού και έλλειψης χώρων των υπολοίπων Το 2ο Ε.Ε.Ε.Ε.Κ. Πειραιά “Άνοιξη” και το Ενιαίο Ειδικό Επαγγελματικό Γυμνάσιο-Λύκειο Πειραιά λειτουργούν στον ίδιο χώρο, του πρώην 11ου ΓΕΛ Πειραιά, ενώ συστεγάζονται και με το 10ο ΓΕΛ Πειραιά, έχουν δηλαδή το ίδιο προαύλιο με ένα ΓΕΛ.

Μια σειρά σχολικές αίθουσες είναι ακατάλληλες, π.χ. είναι ιδιαίτερα μικρές ή με έλλειψη κατάλληλου εξαερισμού και παρά ταύτα, χρησιμοποιούνται, σαν λύσεις “ανάγκης”, αφού δεν υπάρχουν άλλες. Τέτοιες αίθουσες υπάρχουν σε αρκετά σχολεία, αναφέρουμε καθαρά ενδεικτικά:

Στο 1ο Γυμνάσιο Δραπετσώνας (1), στο 8ο Γυμνάσιο Κορυδαλλού (1), στο 2ο ΓΕΛ Περάματος (1), στο Εσπερινό ΓΕΛ Περάματος (αίθουσα Η/Υ), στο 2ο Γυμνάσιο Κερατσινίου (1), στο 3ο Γυμνάσιο Κερατσινίου (3), στο 7ο Γυμνάσιο Κερατσινίου (1), στο 2ο ΓΕΛ Κερατσινίου (2),  στο 3ο ΓΕΛ Κερατσινίου (6),  στο 6ο Γυμνάσιο Κερατσινίου (10!!!) κ.α.

Ασφυκτική έλλειψη χώρων  αντιμετωπίζουν το 8ο ΓΕΛ Πειραιά (π.χ. πολύ μικρό προαύλιο), το  Μουσικό  Σχολείο Πειραιά (αίθουσα 9.5 τετραγωνικά μέτρα για 10 μαθητές, μικρό προαύλιο, καθυστέρηση στην αξιοποίηση από το Δήμο του γειτονικού πρώην ΠΙΚΠΑ που θα έδινε μια άμεση λύση) κ.α. 

Ορισμένα σχολεία μετέτρεψαν αναγκαστικά αίθουσες άλλων χρήσεων, π.χ. το “Χημείο”, για να βρεθεί μια επιπλέον αίθουσα, όπως π.χ. το 7ο Γυμνάσιο Κορυδαλλού, το 2ο ΓΕΛ Σαλαμίνας κ.α.

Τέλος, είναι επιτακτική ανάγκη για προσθήκη αιθουσών σε μια σειρά σχολεία, όπως στα 2 ΓΕΛ της Σαλαμίνας, στο σχολικό συγκρότημα στα Αμπελάκια Σαλαμίνας, στο 1ο Γυμνάσιο Δραπετσώνας, στο Μουσικό Σχολείο Πειραιά κ.α.

Διεκδικούμε:

  • Σχολεία καθαρά, με 15 μαθητές το πολύ ανά τάξη, νέες αίθουσες διδασκαλίας και πρόσληψη όλου του απαραίτητου εκπαιδευτικού και βοηθητικού προσωπικού.
  • Διενέργεια μαζικών επαναλαμβανόμενων τεστ σε όλους τους συναδέλφους αλλά και τους μαθητές.
  • Εξασφάλιση κονδυλίων στις σχολικές επιτροπές για την προμήθεια µε το απαραίτητο υλικό (Μέσα Ατοµικής Προστασίας, είδη καθαρισµού, αντισηπτικά κ.λ.π.)
  • Εξασφάλιση όλου του απαραίτητου αριθμού µόνιµων εργαζομένων στην καθαριότητα των σχολείων.

 

Συνδικάτο Επισιτισμού Τουρισμού Αττικής : Αποφάσεις Σωματείων για τη Πανελλαδική Μέρα Δράσης στις 28 Σεπτεμβρίου

Τα Σωματεία που έχουν πάρει απόφαση συμμετοχής για την κινητοποίηση του κλάδου στις 28/9 στις 11:00 στο Υπουργείο Εργασίας και συμμετέχουν και στην στάση εργασίας από τις 10πμ μέχρι τις 2μμ είναι τα εξής:

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ MARRIOT

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΖΑΦΟΛΙΑ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ SELECT

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ NEWREST

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩN ROYAL OLYMPIC

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ GRAND RESORT LAGONISI

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ HILTON

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ATHENS PLAZA

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ INTERCONTINENTAL

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ CROWN PLAZA

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ STANLEY

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΙΤΑΝΙΑ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΟΔΗΓΩΝ ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΩΝ ΛΕΩΦΟΡΕΙΩΝ

Σύλλογος Εργαζομένων Δήμου Κορυδαλλού: Αγώνας για να μην πληρώσουμε ξανά την κρίση τους !

 Στο ίδιο έργο θεατές, παρακολουθούμε μία ακόμη κυβέρνηση να φορτώνει στους εργαζόμενους τις συνέπειες μίας καπιταλιστικής κρίσης, που εκδηλώνεται με ένταση. Στην ίδια ρότα και οι Δημοτικές Αρχές, που υλοποιούν την κυβερνητική πολιτική, ζητώντας μας να σφίξουμε το ζωνάρι και χτυπώντας για αρχή τα δικαιώματα των πιο ευάλωτων συναδέλφων.

Την ίδια στιγμή τον Οκτώβρη έχουμε μπροστά μας την προσπάθεια της κυβέρνησης να πετσοκόψει το επίδομα ανθυγιεινής εργασίας, ενώ με το πόρισμα της επιτροπής Πισαρίδη ανοίγει ο δρόμος για ευρύτερες αντεργατικές ανατροπές στην υγεία και την ασφάλιση μας.

Η υλοποίηση των Πράξεων Νομοθετικού Περιεχομένου από τις δημοτικές αρχές ήδη οδηγεί σε ανατροπές των δικαιωμάτων μας σε ωράρια και συνθήκες εργασίας. H κυβέρνηση έχει προαναγγείλει να φέρει μέχρι το τέλος του 2020 νέο νόμο που αφορά μεταρρυθμίσεις στην Τοπική Διοίκηση.

 Όσον αφορά το μόνιμο προσωπικό, οι κατευθύνσεις της κυβέρνησης ακολουθούν στενά τους στόχους του μεσοπρόθεσμου, με αποτέλεσμα σε μια σειρά από υπηρεσίες το πρόβλημα των ελλείψεων μόνιμου προσωπικού να μεγεθύνεται και να γίνεται αφορμή για ιδιωτικοποιήσεις. Εκτός της καθαριότητας, οι ιδιωτικοποιήσεις αφορούν τον τομέα του πρασίνου και το επόμενο διάστημα θα έρθουν οι τεχνικές και πολεοδομικές υπηρεσίες, με εκχώρηση του έργου και των εργαζομένων σε αυτές σε φορείς όπως η ΕΕΤΑΑ και οι νέοι Αναπτυξιακοί Οργανισμοί.

Την ίδια στιγμή διευρύνεται καθημερινά η ανταποδοτικότητα, η λειτουργία δηλαδή των δήμων ως επιχειρήσεις, με όσα ωραία λόγια και αν αυτή ντύνεται (οικονομική αυτοτέλεια). Με τους αναπτυξιακούς οργανισμούς κυβέρνηση και δημοτικές αρχές ετοιμάζονται να κάνουν άλματα στην επιχειρηματική λειτουργία των δήμων, ιδιωτικοποιώντας ολόκληρες δημοτικές υπηρεσίες.

Μπορεί η κυβέρνηση με κάθε τρόπο να επιχειρεί να φορτώσει τις ευθύνες στους εργαζόμενους, είτε με τα περί ατομικής ευθύνης, είτε με την επίκληση της “εθνικής ομοψυχίας” αλλά η πραγματικότητα του βιώνουμε μας δείχνει άλλα. Την ώρα που ο λαός με την υπεύθυνη στάση του έδωσε χρόνο στη κυβέρνηση να ενισχύσει το δημόσιο σύστημα υγείας, αυτή δεν έκανε τίποτα. Το ίδιο και με τα μέσα μαζικής μεταφοράς, τα σχολεία και τους παιδικούς σταθμούς. Τώρα αδίστακτη φορτώνει τις ευθύνες στους γιατρούς και τα παιδιά μας που αγωνίζονται για υγεία και μόρφωση.

Η κυβέρνηση μπορεί να λέει ότι όλοι μαζί θα ξεπεράσουμε τη κρίση, αλλά επιδοτεί με 72 δις ευρώ τους μεγάλους επιχειρηματικούς ομίλους, την ώρα που σε μας στέλνει το λογαριασμό. Στους δήμους αυτή η πολιτική εκδηλώνεται με τις ιδιωτικοποιήσεις που διοχετεύουν ζεστό χρήμα στους μεγαλοεργολάβους, με το λογαριασμό να τον πληρώνουν οι δημότες και οι εργαζόμενοι. Ακόμα και το ενδεχόμενο πολεμικής σύγκρουσης αξιοποιήθηκε για να προχωρήσουν τα σχέδια για συνεκμετάλλευση, κόντρα στα συμφέροντα των λαών στην περιοχή.

Και στο πόλεμο όπως και στην ειρήνη, κάποιοι κερδίζουν και κάποιοι χάνουν, κάποιοι θησαυρίζουν παράγοντας μηχανές για να δίνουμε το αίμα μας εμείς, για τις νέες μεγάλες επιχειρηματικές τους διευθετήσεις. Μια πρώτη γεύση την πήραμε με την αγορά των 16 πολεμικών αεροσκαφών με κόστος αντίστοιχο χιλιάδων νοσοκομείων και σχολείων.

Για να εφαρμόσουν αυτές τις πολιτικές οι κυβερνήσεις αξιοποιούν όχι μόνο τη προπαγάνδα, αλλά και τη καταστολή. Νόμοι ενάντια στο δικαίωμα στην απεργία, στις διαδηλώσεις, στη συνδικαλιστική δράση είναι στην ημερήσια διάταξη. Ήδη ετοιμάζουν νέο, πιο αντιδραστικό, συνδικαλιστικό νόμο.

Απέναντι σε αυτή τη ταξική πολιτική και την αποφασιστικότητα των δημοτικών αρχών να την υλοποιήσουν, οι εργαζόμενοι στους δήμους δείξαμε ήδη τα δόντια μας με τις αγωνιστικές κινητοποιήσεις μέσα στο καλοκαίρι απέναντι στις απολύσεις και με τη διεκδίκηση όλων απαραίτητων των μέσων προστασίας για την υγεία και την ασφάλεια μας σε συνθήκες πανδημίας.

Ενώνουμε τη φωνή μας με τους εργαζόμενους απ΄ όλους τους κλάδους, τους γιατρούς, τους εκπαιδευτικούς, τους εργαζόμενους στην βιομηχανία και τον επισιτισμό, όλους όσους διεκδικούν αγωνιστικά να μην πληρώσουμε ξανά εμείς τη κρίση, ζωή και εργασία με δικαιώματα, μέτρα προστασίας της υγείας των εργαζομένων τώρα, κόντρα στις πολιτικές τις Ευρωπαϊκής Ένωσης, της κυβέρνησης και των Δημοτικών Αρχών, κόντρα στη βαρβαρότητα ενός συστήματος  που βάζει τα κέρδη των λίγων πάνω από τις ζωές των πολλών.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

  • Μέτρα υγειάς και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς. Δωρεάν τεστ για τους εργαζόμενους, με ευθύνη της εργοδοσίας και του κράτους.
  • Καμία απόλυση. Καμία δυσμενή μεταβολή στις εργασιακές σχέσεις, τα δικαιώματα των εργαζομένων με πρόσχημα την αντιμετώπιση της πανδημίας. Κατάργηση όλων των μορφών ελαστικής εργασίας.
  • Κατάργηση όλων των αντεργατικών – αντιλαϊκών διατάξεων των ΠΝΠ.
  • Κανένας χωρίς αξιοπρεπές εισόδημα. Καμία μείωση μισθού, απώλεια του εισοδήματος των εργαζομένων. Να πληρώσουν κράτος κι εργοδοσία. Ουσιαστική προστασία των ανέργων. Επίδομα ανεργίας για όλους τους ανέργους χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Κοινωνική ασφάλιση για όλους αποκλειστικά δημόσια και υποχρεωτική.
  • Να σταματήσουν αμέσως οι πλειστηριασμοί κύριας κατοικίας, οι διακοπές σε ηλεκτρικό ρεύμα και νερό, λόγω των χρεών των εργατικών λαϊκών νοικοκυριών.
  • Έκτακτα κονδύλια για μαζικούς διορισμούς εκπαιδευτικών και άλλων εργαζομένων για την αναβάθμιση υποδομών, καθαριότητα, μέτρα υγιεινής και ατομικά μέσα προστασίας σε όλες τις εκπαιδευτικές βαθμίδες.
  • Πλήρη, επαρκή κι αποκλειστική χρηματοδότηση από τον κρατικό προϋπολογισμό του δημόσιου συστήματος Υγείας με προσλήψεις μόνιμου ιατρικού και νοσηλευτικού προσωπικού με πλήρη εργασιακά δικαιώματα. Να ανοίξουν όλες οι δημόσιες δομές υγείας που έκλεισαν τα προηγούμενα χρόνια. Σχέδιο επίταξης του ιδιωτικού τομέα και άμεση επίταξη των ιδιωτικών διαγνωστικών για μαζικά δωρεάν τεστ στον πληθυσμό.
  • Πύκνωση δρομολογίων, ειδικά στις ώρες αιχμής, σε όλα τα μέσα μεταφοράς. Όχι στην ιδιωτικοποίηση.
  • Κατάργηση του νόμου απαγόρευσης των διαδηλώσεων, του νόμου περιορισμού του απεργιακού δικαιώματος. Κάτω τα χέρια από τα συνδικάτα.

Τηρώντας όλα τα αναγκαία μέτρα προστασίας βγαίνουμε μπροστά με σημαία τις δικές μας ανάγκες. Έχουμε τη δύναμη. Άλλωστε τα καλυμένα στόματα έχουν φωνή.

Στις 13 Οκτώβρη, με τη συμμετοχή μας στο συλλαλητήριο δίνουμε την δική μας μαζική και ενωτική απάντηση στην επίθεση της κυβέρνησης (6:30 μ.μ. Σύνταγμα).

2 Οκτώβρη Εκδήλωση του Εργατικού Κέντρου Σάμου και Σωματείων Ικαρίας για Χρυσή Αυγή

ΣΤΙΣ  7  ΟΚΤΩΒΡΗ  ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ :

ΟΙ ΝΑΖΙ  ΕΓΚΛΗΜΑΤΙΕΣ ΤΗΣ ΧΡΥΣΗΣ ΑΥΓΗΣ ΝΑ ΒΡΕΘΟΥΝ ΣΤΗ ΦΥΛΑΚΗ

ΚΑΛΕΣΜΑ  ΣΕ  ΕΚΔΗΛΩΣΗ –  ΣΥΖΗΤΗΣΗ  ΣΤΗΝ  ΙΚΑΡΙΑ

Παρασκευή 2 Οκτώβρη, ώρα 8:00 μ.μ. στον Άγιο Κήρυκο

(αίθουσα Αγίου Παντελεήμονα) με ομιλητή τον Μάνο Μαλαγάρη,

συνήγορο πολιτικής αγωγής του ΠΑΜΕ στη δίκη των ναζιστών.

       Φέτος συμπληρώνονται 7 χρόνια που ο αντιφασίστας μουσικός, Παύλος Φύσσας, έπεφτε νεκρός από μαχαίρι χρυσαυγίτη. Είχαν προηγηθεί οι δολοφονικές επιθέσεις των χρυσαυγιτών σε συνδικαλιστές του ΠΑΜΕ στο Πέραμα, σε μετανάστες και Έλληνες εργάτες. Πράξεις οργανωμένες και καθοδηγημένες, με ατράνταχτα στοιχεία, από την εγκληματική-ναζιστική οργάνωση Χρυσή Αυγή, που ακόμη και σήμερα μένουν ατιμώρητες, με τη δίκη των ναζιστών να καθυστερεί αδικαιολόγητα με διάφορες προφάσεις και με ευθύνες των προηγούμενων κυβερνήσεων (ΝΔ και ΣΥΡΙΖΑ), με τους εγκληματίες να κυκλοφορούν ελεύθεροι, αλλά και με την εισαγγελική πρόταση πρακτικά να τους ξεπλένει.

Στις 7 του Οκτώβρη,  θα ανακοινωθεί η απόφαση της δίκης της ναζιστικής-εγκληματικής οργάνωσης Χρυσή Αυγή. Η παραδειγματική τιμωρία των ναζί δολοφόνων, που μέχρι σήμερα κυκλοφορούν ελεύθεροι συνεχίζοντας να σπέρνουν το ρατσιστικό δηλητήριο, είναι λαϊκή απαίτηση.

Να ολοκληρωθεί η δίκη με όλους τους ναζιστές – εγκληματίες στη φυλακή!

       Η καλύτερη απάντηση στη Χρυσή Αυγή αλλά και σε όλους τους φασίστες και τα μορφώματά τους, να δοθεί από τον ίδιο τον λαό και τη νεολαία, με την απομόνωσή τους από παντού, σε κάθε χώρο δουλειάς και εκπαίδευσης, σε κάθε γειτονιά, πάνω απ’ όλα με τον αγώνα για την ανατροπή αυτού του σάπιου εκμεταλλευτικού συστήματος, που γεννάει και θρέφει τέτοια εκτρώματα!

Τον φασισμό βαθιά κατάλαβέ τον, δε θα πεθάνει μόνος, τσάκισέ τον!

      Καλούμε το λαό και τη νεολαία της Ικαρίας, τα σωματεία εργαζομένων δημόσιου και ιδιωτικού τομέα του νησιού μας, τους συλλόγους γονέων και τους μαθητές,  στην εκδήλωση – συζήτηση για τη δράση της ναζιστικής οργάνωσης της Χρυσής Αυγής και την πορεία της δίκης των χρυσαυγιτών.

 

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΝΟΜΟΥ ΣΑΜΟΥ

ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΟΙΚΟΔΟΜΩΝ & ΣΥΝΑΦΩΝ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΩΝ ΙΚΑΡΙΑΣ – ΦΟΥΡΝΩΝ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΞΕΝΟΔΟΧΟΫΠΑΛΛΗΛΩΝ & ΣΥΝΑΦΩΝ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΩΝ ΙΚΑΡΙΑΣ-ΦΟΥΡΝΩΝ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΙΚΑΡΙΑΣ- ΦΟΥΡΝΩΝ

Συνδικάτο Υπαλλ. Ιδιωτ. Τομέα Μεσσηνίας : Συλλαλητήριο 1η Οκτώβρη στις 7μ.μ. στην πλατεία 23ης Μαρτίου

Την Τετάρτη 23 Σεπτεμβρίου στη σύσκεψη που πραγματοποιήθηκε στον αίθριο χώρο της Περιφέρειας, εκπρόσωποι των σωματείων, συζητήσαμε για τα ζητήματα που αφορούν τη ζωή και την υγεία μας. Ειδικά αυτή την περίοδο που διανύουμε νέο κύμα έξαρσης της πανδημίας του κορονοϊού, χτυπάει καμπανάκι για τις τεράστιες ελλείψεις στο Νοσοκομείο Καλαμάτας, στα κέντρα υγείας, σε όλες τις μονάδες υγείας και πρόνοιας του Νομού Μεσσηνίας. Ελλείψεις που οφείλονται στη λειτουργία του Εθνικού Συστήματος Υγείας με τη λογική του κόστους – οφέλους που διατηρεί τα δημόσια νοσοκομεία υποστελεχωμένα μη μπορώντας να καλύψουν τις τρέχουσες ανάγκες νοσηλείας, πόσο μάλλον τις απαιτήσεις που προκύπτουν λόγω της πανδημίας.  Για την υπεράσπιση της υγείας εμάς και των παιδιών μας απαιτείται να παρθούν άμεσα μέτρα εδώ και τώρα.

Διεκδικούμε:

  • Μαζικές προσλήψεις σε γιατρούς και νοσηλευτικό προσωπικό. Να καλυφθούν όλες οι κενές οργανικές θέσεις στα Νοσοκομεία Καλαμάτας και Κυπαρισσίας με μόνιμο προσωπικό.
  • Επιπλέον, να προσληφθεί το απαραίτητο προσωπικό, ώστε να καλύπτεται πλήρως η λειτουργία του νοσοκομείου, ως νοσοκομείο – Covid. Να μην πάνε πίσω οι υπόλοιπες λειτουργίες του νοσοκομείου (χειρουργεία, προγραμματισμένες εξετάσεις κλπ).
  • Μονιμοποίηση όλων των επικουρικών στον τομέα της υγείας.
  • Πλήρης λειτουργία του Κ.Υ. Καλαμάτας και των υπολοίπων Κ.Υ. του νομού που είναι σε άθλια κατάσταση. Να στελεχωθούν όλα τα αγροτικά ιατρεία, που σήμερα, τα περισσότερα από αυτά δεν είναι σε θέση να καλύψουν ούτε τη στοιχειώδη συνταγογράφηση.
  • Σχέδιο επίταξης όλων των δομών του ιδιωτικού τομέα υγείας και πρόνοιας, για να μπει σε εφαρμογή σε περίπτωση γιγάντωσης της πανδημίας.
  • Τώρα παροχή όλων των απαραίτητων μέτρων προστασίας για όλους τους εργαζόμενους στους τόπους δουλειάς, με επιβολή των απαραίτητων μέτρων υγιεινής και ασφάλειας.
  • Μαζικά επαναλαμβανόμενα τεστ σε όλους τους εργαζόμενους στην υγεία και τους μεγάλους χώρους δουλειάς με επιβάρυνση της εργοδοσίας.
  • Ουσιαστικά μέτρα προστασίας για το άνοιγμα των σχολείων, 15 – άρια τμήματα, προσλήψεις εκπαιδευτικών και καθαριστριών.
  • Καμία απόλυση – καμία περικοπή εργασιακών δικαιωμάτων.
  • Να σταματήσουν αμέσως οι πλειστηριασμοί κύριας κατοικίας, οι διακοπές σε ηλεκτρικό ρεύμα και νερό, λόγω των χρεών των εργατικών και λαϊκών νοικοκυριών. Κατάργηση του νόμου που απελευθερώνει τις κατασχέσεις και για χρέη προς τις τράπεζες και το Δημόσιο.
  • Υπεράσπιση των συνδικαλιστικών ελευθεριών και δικαιωμάτων.

Για όλα αυτά που αφορούν την υγεία και τη ζωή μας προχωράμε σε συλλαλητήριο την Πέμπτη 1 Οκτώβρη 7μμ στην πλατεία 23ης Μαρτίου.

Μέχρι στιγμής τα σωματεία που υπογράφουν το ψήφισμα και συμμετέχουν στο συλλαλητήριο είναι τα εξής:

  Σωματείο ειδικευμένων ιατρών Νομού Μεσσηνίας  
  Συνδικάτο Υπαλλήλων στον Ιδιωτικό Τομέα Νομού Μεσσηνίας  
  Συνδικάτο Οικοδόμων & συναφών επαγγελμάτων Ν. Μεσσηνίας  
  Παμμεσσηνιακός Σύνδεσμος ιδιωτικών υπαλλήλων  
  Σωματείο Εργαζομένων στις ΔΕΥΑ Ν. Μεσσηνίας  
  Συνδικάτο επισιτισμού τουρισμού ξενοδοχείων και συναφών επαγγελμάτων Ν. Μεσσηνίας  

  Σωματείο Φαρμακοϋπαλλήλων Νομού Μεσσηνίας    
  Σωματείο εργαζομένων στο Άσυλο Ανιάτων Ν. Μεσσηνίας
  Πανελλήνιος Σύλλογος συνταξιούχων πρώην ΔΕΚΟ – Τραπεζών
  Σύλλογος Γυναικών Καλαμάτας

Σωματείο Εργ. Τουριστικά – Επισιτιστικά Επαγγ. Κεφαλονιάς – Ιθάκης : Παράσταση διαμαρτυρίας στο Δημαρχείο Αργοστολίου

Το Σωματείο μας, σας  καλεί όλους να συμμετάσχετε στην παράσταση διαμαρτυρίας  στο Δημαρχείο Αργοστολίου την Δευτέρα 28/09 Ημέρα Πανελλήνιας Δράσης στον Τουρισμό-Επισιτισμό.

Η αγωνιστική μας στάση είναι αυτή που κάνει ξεκάθαρο το μήνυμα μας.

ΠΛΗΡΩΣΑΜΕ ΠΟΛΛΑ – ΔΕΝ ΘΑ ΠΛΗΡΩΣΟΥΜΕ ΞΑΝΑ.

Έπειτα από μια τουριστική σεζόν με ανύπαρκτα μέτρα προστασίας που έθεταν σε κίνδυνο την υγεία όλων όσων από εμάς δούλεψαν και το πρόωρο τέλος της, έρχονται εφιαλτικές μέρες αν δεν συνεχίσουμε τους αγώνες μας. Δεν εφησυχάζουμε, διεκδικούμε όσα μας ανήκουν.

Δεν έχουμε σκοπό να βάλουμε τις ανάγκες μας και τις ανάγκες των οικογενειών μας στο ζύγι προκείμενου να αυξήσουν τα κέρδη τους. Οι συνέχεις διευκολύνσεις των μεγαλοξενοδόχων και των μεγαλοεπιχειρηματιών γίνονται εις βάρος μας.

Τα επισιτιστικά καταστήματα και τα ξενοδοχεία είμαστε εμείς.

Αντιδρούμε στην απληρωσία και στην καταπάτηση των εργασιακών μας δικαιωμάτων. Εμπιστευόμαστε τις δυνάμεις μας.

Διεκδικούμε

  • Να καταργηθούν όλοι οι αντιλαϊκοί νόμοι και μέτρα, των μνημονίων των ΕΕ – ΔΝΤ – ΕΚΤ και όλες οι αντεργατικές διατάξεις των ΠΝΠ.
  • Απαλλαγή από τα δημοτικά τέλη.
  • Να διασφαλιστεί το εισόδημα των εργαζομένων με ευθύνη του κράτους και της εργοδοσίας.
  • Να υπογραφούν ΣΣΕ με αυξήσεις σε μισθούς και δικαιώματα.
  • Να απαγορευτούν οι απολύσεις.
  • Να χορηγηθεί το επίδομα ανεργίας χωρίς όρους και προϋποθέσεις για όλο το διάστημα της ανεργίας.
  • Κοινωνική Ασφάλιση και Υγεία για όλους, δημόσια, υποχρεωτική.
  • Άμεση διακοπή πληρωμών και χρεώσεων σε ΔΕΚΟ, τράπεζες και εφορία.
  • Άμεσα μέτρα προστασίας της υγείας των εργαζομένων.
  • Δωρεάν τεστ σε όλους τους εργαζόμενους με ευθύνη του κράτους και των εργοδοτών.
  • Να ενταχτούν όλοι οι εργαζόμενοι του επισιτισμού στο μηχανισμό στήριξης χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
  • Να πληρώνεται την πρώτη βδομάδα κάθε μήνα η αποζημίωση ειδικού σκοπού.

 ΌΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΗΝ ΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ ΤΗΝ ΔΕΥΤΕΡΑ 28/09 ΣΤΙΣ 10:30ΠΜΣΤΟ ΔΗΜΑΡΧΕΙΟ ΑΡΓΟΣΤΟΛΙΟΥ

ΕΛΜΕ Πειραιά : Να πέσει στο κενό η προσπάθεια ποινικοποίησης των μαθητικών αγώνων

ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟΥΣ ΜΑΘΗΤΕΣ

ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΟΥΝ Η ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ, Η ΚΑΤΑΣΤΟΛΗ

ΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ ΣΤΗΝ ΠΡΟΙΣΤΑΜΕΝΗ ΕΙΣΑΓΓΕΛΙΑΣ ΠΕΙΡΑΙΑ ΤΗ ΔΕΥΤΕΡΑ 28/9 ΣΤΙΣ 13:00 (Δικαστήρια Πειραιά, Σκουζέ  3-5)

   Σύμφωνα με πληροφορίες της ΕΛΜΕ, αστυνομικά τμήματα του Πειραιά και των γύρω Δήμων, ζητούν στοιχεία, κατόπιν εισαγγελικής εντολής, για τις μαθητικές κινητοποιήσεις.

Αφού δεν έπιασε η συκοφαντία, η προσπάθεια να ταυτίσουν τα δίκαια αιτήματα των μαθητών (για μείωση του αριθμού των μαθητών στην τάξη, για προσλήψεις εκπαιδευτικών-καθαριστριών), με τους “αρνητές της μάσκας”, ενεργοποιείται, με κυβερνητική εντολή, σχέδιο καταστολής.

Οι ευθύνες της κυβέρνησης είναι τεράστιες!

Αντί να πάρει μέτρα για την ασφαλή λειτουργία των σχολείων, στοχοποιεί νέα παιδιά.

Καλούμε σε παράσταση διαμαρτυρίας στην Εισαγγελία Πειραιά τη Δευτέρα 28/9 13:00. Καλούμε και άλλα σωματεία-φορείς να πάρουν μέρος.

Σχεδιάζουν δε, όπως φαίνεται (και από ανάλογες περιπτώσεις στο παρελθόν), την κλήση διευθυντών σχολείων στα Αστυνομικά Τμήματα, για να υποδείξουν τους “υπαίτιους” των κινητοποιήσεων.

Επισημαίνουμε για μια ακόμα φορά ότι ο ρόλος των εκπαιδευτικών δεν είναι να λειτουργούν σαν παιδονόμοι,  να καταδίδουν τους μαθητές τους, που αγωνίζονται. Ματαιοπονεί η κυβέρνηση.

Σε περίπτωση κλήσης εκπαιδευτικού στο Αστυνομικό Τμήμα για κατάθεση:

  • ενημερώνουμε άμεσα την ΕΛΜΕ
  • τονίζουμε ότι οι κινητοποιήσεις αποτελούν συλλογική απόφαση των μαθητών

Για την στάση (ευτυχώς) μικρής μερίδας Διευθυντών σχολείων

            Στο ενορχηστρωμένο σχέδιο τρομοκράτησης των μαθητικών κινητοποιήσεων, πήραν μέρος, δυστυχώς, και ορισμένοι διευθυντές σχολείων του Πειραιά, που έκαναν απαράδεκτα πράγματα: με το μότο ότι «η κατάληψη είναι παράνομη» ή με το επιχείρημα ότι κατά την κατάληψη «υπάρχει πιο εύκολα διασπορά του κορονοϊού»(!),  προχώρησαν σε απαγόρευση πραγματοποίησης συνέλευσης και ψηφοφορίας, απειλές για κλήση του εισαγγελέα (σε ανήλικους μαθητές τους!), κλήση της Αστυνομίας, “προειδοποιητικά” μηνύματα σε γονείς με σκοπό την ενεργοποίηση του απαράδεκτου κοινωνικού αυτοματισμού, μέχρι και κοψίματα αλυσίδων κατάληψης. Αυτές είναι μερικές από  τις απαράδεκτες ενέργειες συγκεκριμένων  διευθυντών.

            Με τις πράξεις τους αυτές, οι συγκεκριμένοι διευθυντές όχι μόνο εγγράφουν ένα απαράδεκτο προηγούμενο να αναλαμβάνουν το ρόλο της εσωτερικής αστυνομίας στο σχολείο, αλλά και, ουσιαστικά, γίνονται συνένοχοι με την κυβερνητική πολιτική που αφήνει απροστάτευτους τους μαθητές και εκπαιδευτικούς από την πανδημία.

  • Καλούμε όλους τους συναδέλφους να ενημερώσουν την ΕΛΜΕ σε περίπτωση που έχουν αντιληφθεί τέτοια περιστατικά.
  • Θα προχωρήσουμε σε αποφασιστική καταγγελία αυτών των διευθυντών και συμπεριφορών.
  • Θα καλέσουμε άμεσα σε απολογία και θα εξετάσουμε το ενδεχόμενο πειθαρχικών συνδικαλιστικών μέτρων σε κάποιες περιπτώσεις.

Σωματείο Εμπορ/λων και Ιδιωτ. Υπαλλήλων Χίου: Δεν μας τρομοκρατούν. Δεν θα μας σταματήσουν.

Με απειλές προσπαθεί να καλύψει την αθλιότητα των δωροεπιταγών η εργοδοσία των supermarket «χαρά».

Η εργοδοσία των supermarket «χαρά» δείχνει την ένδεια των επιχειρημάτων της  εξαπολύοντας ευθεία απειλή στο Σωματείο Εμποροϋπαλλήλων και Ιδιωτικών Υπαλλήλων Χίου.  Προσπαθεί να κρύψει την αθλιότητα των δωροεπιταγών με απειλές που όμως δεν πιάνουν στο Σωματείο μας. Άλλωστε μας έχει συνηθίσει μιας και στο παρελθόν έχουμε δεχτεί εξώδικο από τους ίδιους.

Το ΔΣ του Σωματείου μας δεν θα απολογηθεί σε κανέναν εργοδότη για τα ζητήματα που θα αναδείξει. Είναι γνωστό ότι το Σωματείο Εμποροϋπαλλήλων και Ιδιωτικών Υπαλλήλων Χίου, που συσπειρώνεται στο ΠΑΜΕ, στέκεται στο πλευρό των εργαζομένων και απέναντι στη μεγαλοεργοδοσία.

Την εποχή μάλιστα που η κυβέρνηση έχει βάλει στο στόχαστρο τις συνδικαλιστικές ελευθερίες βάζοντας εμπόδια στις αποφάσεις για απεργία και στις διαδηλώσεις φαίνεται ότι βρίσκει άξιους συμπαραστάτες τους εργοδότες.

Αλήθεια όμως, εφόσον θεωρεί ότι ηθικά είναι εντάξει προς τι οι απειλές, που δίνουν μεγαλύτεροι έκταση στο θέμα; Γιατί νιώθουν ότι θίγονται αφού ενεργούν καθόλα νόμιμα, σύμφωνα με τα λεγόμενά τους βέβαια;

Στόχος της εργοδοσίας του «χαρά» είναι να τρομοκρατήσει τους εργαζόμενους της επιχείρησης. Το Σωματείο μας έχει αποδείξει ότι δεν τα «διπλώνει» μπροστά σε δυσκολίες. Χρειάζεται όμως οι ίδιοι οι συνάδελφοι να αντιληφθούν τη δύναμη που έχουν και να σηκώσουν το ανάστημά τους παίρνοντας την κατάσταση στα χέρια τους.

Τέλος, οι συνάδελφοι της επιχείρησης «χαρά» θίγονται από την εντατικοποίηση της εργασίας, με τις μειώσεις μισθών, τις απολύσεις, την αλλαγή των συμβάσεων και από τους αντεργατικούς νόμους που έχει αξιοποιήσει όλα αυτά τα χρόνια η εργοδοσία, και όχι  από την ανακοίνωση του Σωματείο μας.

Δεν μας τρομοκρατούν. Δεν θα μας σταματήσουν.

Νόμος είναι το δίκιο του εργάτη!

Σωματείο Εργαζ. ΓΝΕ Θριάσιο : Σοβαρότατες ελλείψεις προσωπικού στις ΜΕΘ Θριασίου Νοσοκομείου

Να ενισχυθούν άμεσα με προσωπικό οι ΜΕΘ (Γενική και του Κέντρου Εγκαυμάτων) του ΘΡΙΑΣΙΟΥ Νοσοκομείου για να εξασφαλιστεί η ασφαλής λειτουργία τους

Σοβαρότατες ελλείψεις σε προσωπικό (ιατρικό, νοσηλευτικό, βοηθητικό υγειονομικό και καθαριότητας) αντιμετωπίζουν οι δύο ΜΕΘ του ΘΡΙΑΣΙΟΥ νοσοκομείου, από τις οποίες η ΜΕΘ Κέντρου Εγκαυμάτων νοσηλεύει διασωληνωμένους ασθενείς με COVID-19.

Χαρακτηριστικό είναι το παράδειγμα της μεγάλης έλλειψης ιατρικού προσωπικού στη Γενική ΜΕΘ, όπου, αν και όλοι οι υπηρετούντες γιατροί αναγκάζονται να ξεπερνούν κάθε μήνα κατά πολύ το προβλεπόμενο όριο εφημεριών – με σοβαρές συνέπειες στην χρόνια καταπόνηση της υγείας τους – για επτά μέρες το μήνα, εφημερεύει μόνο ένας γιατρός. Γεγονός που καθιστά ανασφαλή τη λειτουργία της ΜΕΘ με οκτώ κρεβάτια και αδύνατη την πραγματοποίηση διακομιδών ασθενών εκτός νοσοκομείου και εκτιμήσεων σε ασθενών σε άλλες κλινικές και τμήματα του νοσοκομείου.

Αντίστοιχες είναι οι ελλείψεις νοσηλευτικού προσωπικού – αντί γι τον προβλεπόμενο αριθμό 33 νοσηλευτών, εργάζονται μόνο 24 μόνιμοι και επικουρικοί νοσηλευτές, από τις οποίους δύο κινδυνεύουν με άμεση απόλυση λόγω λήξης των συμβάσεων τους..

Ακόμα χειρότερη είναι η έλλειψη νοσηλευτικού προσωπικού στην ΜΕΘ Κέντρου Εγκαυμάτων – νοσηλεύονται 8 διασωληνωμένοι ασθενείς με COVID-19 – όπου αντί γι τον προβλεπόμενο αριθμό 33 νοσηλευτών, εργάζονται μόνο 22 νοσηλευτές, ενώ οι ανάγκες για νοσηλευτικό προσωπικό για νοσηλεία ασθενών με COVID-19 είναι επιπλέον αυξημένες κατά 50%. Αποτέλεσμα είναι οι συνάδελφοι να αναγκάζονται να παραμένουν πολλές ώρες, ντυμένοι με προστατευτικές στολές, αφού δεν «φτάνουν» σε κάθε βάρδια για να καλύψουν τις αυξημένες ανάγκες.

Ταυτόχρονα και στις δύο ΜΕΘ δεν καλύπτονται οι ανάγκες σε βοηθητικό υγειονομικό προσωπικό και προσωπικό καθαριότητας, δεδομένου ότι σε κάθε μία ΜΕΘ εργάζονται μόνο ένας τραυματιοφορέας (αντί για τους απαιτούμενους δύο), ένας βοηθός θαλάμου (αντί για τους απαιτούμενους δύο) – η βοηθός θαλάμου στη Γενική ΜΕΘ κινδυνεύει με άμεση απόλυση – και μία καθαρίστρια με σύμβαση ορισμένου χρόνου που καλύπτει μόνο το πρωινό ωράριο.

Για την κάλυψη των αυξημένων αναγκών, δεν επαρκούν ούτε οι φυσικοθεραπευτέςπου, εκτός από την καθημερινή τους προσφορά, έχουν σοβαρό ρόλο στη νοσηλεία και αποκατάσταση ασθενών με SARS-CoV-2 – και χρειάζεται να ενισχυθούν με 4 τουλάχιστον επιπλέον εργαζόμενους.

Αυτά είναι τα αποτελέσματα της χρόνιας πολιτικής υποστελέχωσης και υποχρηματοδότησης, από τις κυβερνήσεις ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ και ΠΑΣΟΚ, των δημόσιων μονάδων, που δεν μπορούν να καλύψουν τις λαϊκές ανάγκες ούτε σε «κανονικές συνθήκες» και πολύ περισσότερο στις σημερινές συνθήκες επιδημίας.

Χαρακτηριστικό είναι ότι από το 2018 δεν έχει προσληφθεί ούτε ένας μόνιμος εργαζόμενος στο ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο, ενώ μετά την έναρξη του δεύτερου κύματος της επιδημίας η πρόβλεψη για ενίσχυση του νοσοκομείου με 8 επικουρικούς νοσηλευτές και 3 επικουρικούς τραυματιοφορείς δεν αρκεί να καλύψει ούτε στο ελάχιστο  τις μεγάλες ελλείψεις προσωπικού, ακόμα σε κλινικές και τμήματα που νοσηλεύουν ασθενείς με COVID-19.

Για να εξασφαλισθούν ασφαλείς συνθήκες λειτουργίας των ΜΕΘ, ζητάμε να προχωρήσετε σε όλες τις αναγκαίες ενέργειες, ώστε:

► να ενισχυθούν άμεσα οι ΜΕΘ με ειδικευμένους εντατικολόγους, για να καλυφθούν οι ανάγκες και να δημιουργηθεί «εφεδρεία». Να προσληφθούν όλοι όσοι συμμετείχαν στην κρίση για την προκηρυχθείσα θέση εντατικολόγου.

► για την άμεση πρόσληψη μόνιμου νοσηλευτικού και βοηθητικού υγειονομικού προσωπικού, να αξιοποιηθούν οι καταστάσεις επιλαχόντων στην προκήρυξη 2Κ και οι καταστάσεις συμμετεχόντων για επικουρικό προσωπικό.

να μονιμοποιηθούν οι εργαζόμενοι με ελαστικές εργασιακές σχέσεις (επικουρικοί, μέσω ΟΑΕΔ, ΣΟΧ)

► να συσταθούν και καλυφθούν άμεσα τουλάχιστον 5 νέες οργανικές θέσεις ειδικευμένων γιατρών και 20 θέσεις νοσηλευτών για τις ΜΕΘ του νοσοκομείου.

Δημοκρατική Αγωνιστική Συνεργασία: Για τη συνεδρίαση του ΔΣ του Εργατικού Κέντρου Θήβας στις 24.9

1.Λόγω της επικείμενης αποχώρησης του Προέδρου του ΕΚΘ Δ. Δημητρίου -όπως είπαν- παρουσιάστηκε ο οικονομικός απολογισμός της περιόδου από 1/1/20 έως 31/8/20.

          Για άλλη μία φορά εκφράσαμε την αντίθεσή μας στον τρόπο διαχείρισης (με ευθύνη της πλειοψηφίας  ΣΑΕΚΕ-ΠΑΣΚΕ και τη στήριξη της ΔΑΚΕ-ΝΔ και της ΑΣΚ-ΣΥΡΙΖΑ) και επιμείναμε στην εφαρμογή του καταστατικού που ορίζει ρητά ότι “…καμία δαπάνη δεν μπορεί να γίνει χωρίς απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου…”.

          Αποτελεί πραγματικά πρόκληση να εμφανίζονται ως έξοδα κίνησης περίπου 5300 ευρώ!!! Στην ουσία πρόκειται για μία περίοδο 4 μηνών, λαμβάνοντας υπόψη ότι αυτές οι δυνάμεις είχαν θέσει σε καραντίνα το ΕΚΘ την περίοδο από Μάρτιο έως Μάιο (όπως κυνικά είπαν τότε, προσαρμόστηκαν στα προσωρινά νομοθετήματα της Κυβέρνησης) και τον Αύγουστο που βρίσκονταν σε άδειες.

          Η πρόκληση γίνεται ακόμα μεγαλύτερη όταν στον κωδικό “έξοδα παράστασης” εμφανίζονται 1322 ευρώ και σε σχετικές αποδείξεις που τα συνοδεύουν βρίσκονται ακόμη και αποδείξεις από ψαροταβέρνες στον Ωρωπό!!! Προφανώς οι εργατοπατέρες απομονωμένοι από τη “συνδικαλιστική τους δράση” κατέληξαν σε ψαροταβέρνες του Ωρωπού για να χαλαρώσουν, με τα χρήματα των εργαζομένων.

  1. Η “ομάδα Δημητρίου” έφερε για εγγραφή στο ΕΚΘ ακόμα ένα “σωματείο – σφραγίδα” των ιδιωτικών υπαλλήλων Βοιωτίας – Εύβοιας, το οποίο υπερψηφίστηκε από ΣΑΕΚΕ και ΔΑΚΕ. Για το συγκεκριμένο έκτρωμα παραπέμπουμε στις σχετικές 2 ανακοινώσεις – καταγγελίες της ΔΑΣ από τον Ιούνιο του 2019.

          Σαν ΔΑΣ αιτιολογημένα καταψηφίσαμε την εγγραφή του στο ΕΚΘ. Επιπλέον επισημάναμε ότι υπάρχει πρόβλημα εγγραφής ακόμη και με το καταστατικό του, καθώς στο άρθρο 3 αναφέρει πως αφορά μόνο “…οργάνωση των εργαζομένων σε τεχνικά έργα καθαρισμού και διαχείρισης απορριμάτων του φορέα διαχείρισης Στερεάς Ελλάδας…”! Στην πρεμούρα τους να αναπαράξουν αντιπροσώπους – φαντάσματα για το ΕΚΘ, για να διατηρούνται στις καρέκλες τους, μπέρδεψαν το καταστατικό με άλλο σωματείο.

          Η ΑΣΚ για άλλη μια φορά εθελοτυφλώντας μπροστά σε τέτοια εκφυλιστικά φαινόμενα ψήφισε λευκό!

          3.Στη συνέχεια ακολούθησε συζήτηση για τις εξελίξεις στο Νοσοκομείο Θήβας μετά το κλείσιμο της παθολογικής κλινικής.

  1. Σαν ΔΑΣ τοποθετηθήκαμε για τις οικονομικές, κοινωνικές και πολιτικές εξελίξεις
  • Για την εξέλιξη της καπιταλιστικής, οικονομικής κρίσης και τα μέτρα που λαμβάνει η κυβέρνηση της ΝΔ για να θωρακίσει την κερδοφορία των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων, φορτώνοντας τα βάρη στις πλάτες των εργαζομένων. Χαρακτηριστικό είναι το πρόσφατο πολυνομοσχέδιο που ψήφισαν και προβλέπει απλήρωτες υπερωρίες, μείωση του δώρου Χριστουγέννων για όσους τέθηκαν σε καθεστώς αναστολής.
  • Για τις εξελίξεις στην Ανατολική Μεσόγειο, στο Αιγαίο και τους κινδύνους που υπάρχουν για το λαό μας.
  • Για την έξαρση της πανδημίας του κορονοϊού και τις ευθύνες της Κυβέρνησης που δεν θωράκισε το σύστημα Υγείας για την αντιμετώπιση του covid-19. Για τα κρούσματα που βρέθηκαν σε μεγάλους χώρους εργασίας της περιοχής μας (ΜΟΡΝΟΣ, ΦΑΜΑΡ, CABLEL, GENERAL MILLS).
  • Για το νέο νόμο που ετοιμάζεται να φέρει Κυβέρνηση για το παραπέρα χτύπημα της συνδικαλιστικής οργάνωσης και δράσης, την εφαρμογή του κεφαλαιοποιητικού πυλώνα της Ασφάλισης, την παραπέρα αποδιάρθρωση των εργασιακών σχέσεων.

          Για όλες αυτές τις εξελίξεις καμία τοποθέτηση δεν πραγματοποιήθηκε από την πλειοψηφία του ΕΚΘ, ούτε καν τα έθεσαν στην ημερήσια διάταξη για συζήτηση, γιατί ακριβώς ο ρόλος τους είναι να κρατάνε τους εργαζόμενους καθηλωμένους, υπερασπιζόμενοι και αυτοί με τον τρόπο τους τα συμφέροντα της εργοδοσίας.

          Η ΔΑΣ δεν αποδέχεται την κατάσταση που διαμορφώνουν κυβέρνηση και μεγαλοεργοδοσία,  για κάθε ζήτημα που αφορά την ίδια τη ζωή και τις ανάγκες μας. Θα συνεχίσουμε με όλες τις δυνάμεις μας να ξεμπροστιάζουμε εκφυλιστικές διαδικασίες στις συνεδριάσεις τους ΕΚΘ, να καταθέτουμε τα προβλήματα και τα αιτήματα των εργαζομένων, να συμβάλλουμε στην καλύτερη οργάνωση και δράση για αγώνες πιο μαζικούς και δυνατούς, για να διεκδικήσουμε λύσεις.