Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι

Δυστυχώς, η παρουσίαση την προηγούμενη εβδομάδα του νομοσχεδίου για το 8ωρο, επιβεβαίωσε ότι το μέλλον που ετοιμάζουν για εμάς και τα παιδιά μας είναι ακόμη χειρότερο από αυτό που φανταζόμασταν. Είναι ένα νομοσχέδιο το οποίο μας πάει κυριολεκτικά 100 χρόνια πίσω, στις εποχές που οι εργαζόμενοι δούλευαν ήλιο με ήλιο, χωρίς ξεκούραση, χωρίς ελεύθερο χρόνο!

Σαρώνουν κυριολεκτικά τα πάντα! Δεν αφήνουν κλάδο και εργαζόμενο που να μην χτυπήσουν!

Μετά από 100 χρόνια καθιέρωσής του, η σημερινή κυβέρνηση, πατώντας πάνω τους νόμους όλων των προηγούμενων, καταργεί και με τη βούλα το 8ωρο!

Με βάση το νομοσχέδιο, ο εργοδότης θα έχει το δικαίωμα, προσπερνώντας Σωματεία και Επιχειρησιακές ή Κλαδικές Συμβάσεις, να επιβάλει ατομική σύμβαση που μπορεί να φτάνει τον εργάσιμο χρόνο από 10 ώρες μέχρι και 13 ώρες ημερησίως, χωρίς πρόσθετη αμοιβή! Με απλά λόγια, ο εργαζόμενος θα αναγκάζεται να δουλεύει τσάμπα υπερωρίες για τον εργοδότη με «αντάλλαγμα» κάποια στιγμή, κάποτε,  να πάρει ένα έξτρα ρεπό! Δεν έφτανε αυτό, πλέον το διάλειμμα δεν θα υπολογίζεται ως χρόνος εργασίας και άρα δεν θα πληρώνεται! Τι σημαίνει αυτό πρακτικά για εμάς; Ότι το ελάχιστο ωράριό μας θα ξεκινάει από τις 8 ώρες και 30 λεπτά  (8 ώρες και 45 λεπτά για το τηλεφωνικό) και θα αυξάνει  έως και 2,50 ώρες επιπλέον απλήρωτες υπερωρίες!

Την ίδια στιγμή αυξάνουν τον αριθμό των υπερωριών από 120 ώρες τον χρόνο στις 150 ώρες (τις οποίες θα μπορεί να επιβάλλει μονομερώς ο εργοδότης) και καταργούν την Κυριακάτικη Αργία και στον δικό μας κλάδο (τηλεφωνικά κέντρα, εξυπηρέτηση πελατών και τεχνική υποστήριξη,logistics, ψηφιοποίηση έγχαρτου αρχείου, τμήματα IT, λογιστήριο)! Άρα αρκετά τμήματα τα οποία ήταν κλειστά τις Κυριακές, πλέον θα είναι ενδεχομένως ανοιχτά!

Η κυβέρνηση υποστηρίζει ότι η διευθέτηση του χρόνου εργασίας με ατομική σύμβαση  θα γίνετε μόνο με την σύμφωνη γνώμη του εργαζόμενου…. Ποιόν κοροϊδεύουν αλήθεια; Από πότε η σχέση εργοδότη– εργαζόμενου είναι ισότιμη; Από πότε ο εργαζόμενος, ξεμοναχιασμένος, μόνος του απέναντι στον manager του τμήματος έχει την δυνατότητα να διαπραγματευτεί με ίσους όρους; Τι θα εμποδίζει τον εργοδότη να πει «ή δέχεσαι την ατομική σύμβαση ή πας σπίτι σου»; Εδώ φτάνουν στο σημείο να καταργούν ακόμα και την Επιθεώρηση Εργασίας στην οποία εργαζόμενοι και Σωματεία είχαν την δυνατότητα να προσφύγουν και δημιουργούν  στην θέση της μια «ανεξάρτητη αρχή». Μάλιστα είναι τέτοια η ξετσιπωσιά τους που με βάση το νομοσχέδιο, εάν μια απόλυση κριθεί παράνομη από τα δικαστήρια,  ο εργοδότης δεν έχει την υποχρέωση να επαναπροσλάβει τον απολυμένο!

Μέσα στο νομοσχέδιο επίσης, εισάγεται για πρώτη φορά η έννοια της τηλε- ετοιμότητας για όσους εργαζόμενους δουλεύουν από το σπίτι. Τι σημαίνει τηλε-ετοιμότητα; Ότι ο εργαζόμενος θα είναι αναγκασμένος  να είναι stand-by24ωρες το 24ωρο  σε περίπτωση που του ζητηθεί από τον εργοδότη να μπει στο σύστημα για να βγάλει δουλειά! Μάλιστα, η μόνη υποχρέωση που έχει ο εργοδότης απέναντι στον εργαζόμενο είναι να του κοινοποιήσει την ημέρα ή τις ημέρες αυτές μια βδομάδα πριν… Σωθήκαμε! 

Η αστειότητα του νομοσχεδίου φτάνει σε τέτοια επίπεδα που μέσα αναφέρει ότι «ο εργοδότης θα έχει την υποχρέωση να πληρώνει τον εξοπλισμό του τηλεργαζόμενου «ΕΚΤΟΣ ΚΙ ΑΝ ΕΧΕΙ ΣΥΜΦΩΝΗΘΕΙ ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΑ». Από ποιόν να έχει συμφωνηθεί διαφορετικά; Ποιος εργαζόμενος θέλει και έχει την δυνατότητα να πληρώσει ο ίδιος τον εξοπλισμό του; Τί θα εμποδίζει την διοίκηση της εταιρείας να μας χρεώσει την παροχή laptop;

Αποδεικνύεται και από τα παραπάνω, ότι η τηλεργασία δεν εφαρμόζεται για να μας προστατέψει από την πανδημία, ούτε για να μας βοηθήσει στον καλύτερο προγραμματισμό της ζωής μας. Είναι ένας επιπλέον  τρόπος εκμετάλλευσης και εντατικοποίησης της δουλειάς μας! Είναι ένα εργαλείο για τους εργοδότες για να μας έχουν διαθέσιμους όποτε και για όσο θέλουν!

Το επιχείρημα της κυβέρνησης ότι με αυτό το νομοσχέδιο ένας εργαζόμενος θα έχει την δυνατότητα καλύτερου προγραμματισμού της οικογενειακής του ζωής μόνο ως αστείο ακούγεται! Ένα εξτρά ρεπό δεν μπορεί σε καμία περίπτωση να αποκαταστήσει την σωματική και πνευματική φθορά που προκαλούν τα συνεχόμενα 10ωρα! Τι προγραμματισμός θα γίνεται όταν ο εργαζόμενος θα ξεκινάει δουλειά στις 8 το πρωί και θα σχολάει στις 8 το βράδυ;

Οι εργαζόμενοι έχουν ανάγκη να ξεκουράζονται την ίδια μέρα για να μπορούν να ανταπεξέλθουν στην επόμενη και όχι μετά από μήνες! Έχουν ανάγκη από έναν συγκεκριμένο οικογενειακό προγραμματισμό, να βλέπουν τα παιδιά τους, να τα πάνε στις δραστηριότητες τους και όχι να γυρνάνε στο σπίτι 7 και 8 η ώρα το απόγευμα.

ΚΑΤΑΡΓΟΥΝ ΤΑ ΣΩΜΑΤΕΙΑ – ΒΑΖΟΥΝ ΣΤΟΝ ΓΥΨΟ ΤΗΝ ΔΥΝΑΤΌΤΗΤΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΗΣ

Σαν να μην έφταναν όλα αυτά, και για να προλάβει τις όποιες αντιδράσεις, τώρα ή στο μέλλον, η Κυβέρνηση βάζει νέα εμπόδια στην συνδικαλιστική δράση και στο απεργιακό δικαίωμα. Στόχος τους κυριολεκτικά είναι να καταργήσουν τα Σωματεία!

Το νομοσχέδιο ορίζει ότι σε μέρες απεργίας, θα πρέπει να διασφαλίζεται το 1/3 της δουλειάς, δηλαδή, όχι το 1/3 του προσωπικού σε μια βάρδια ή σε ένα πόστο αλλά το 1/3 του όγκου της δουλειάς! Τι εμποδίζει μια εταιρεία να πει ότι  για να βγει το 1/3 της δουλειάς χρειάζομαι όλο το προσωπικό της βάρδιας; Μετατρέπουν δηλαδή το προσωπικό ασφαλείας σε απεργοσπαστικό μηχανισμό για να μπορεί η επιχείρηση να δουλεύει απρόσκοπτα!

Μάλιστα μπαίνουν επιπλέον δυσκολίες για την λήψη απόφασης για απεργία, οι απεργιακές φρουρές απαγορεύονται και  οι απολύσεις συνδικαλιστών πλέον θα επιτρέπονται «εάν συντρέχει σοβαρός λόγος»

Επιπλέον, προκειμένου ένα Σωματείο να λειτουργεί νόμιμα  για να μπορεί να διαπραγματεύεται συμβάσεις, να παίρνει αποφάσεις για κινητοποιήσεις κτλ, θα πρέπει να μετατραπεί κυριολεκτικά σε γραφείο χαφιεδισμού, αφού με βάση το νομοσχέδιο θα πρέπει να παραδίδει στο Υπουργείο Εργασίας λίστες μελών, ποιος ψήφισε και τί, αλλά και να παρέχει την δυνατότητα στα μέλη του της ηλεκτρονικής ψηφοφορίας ( μέσα από πλατφόρμα του Υπουργείου… ) Αν αυτά δεν είναι φακέλωμα των εργαζομένων και των μελών ενός Σωματείου τί ακριβώς είναι;

Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι,

Το νομοσχέδιο του «superman» υπουργού Χατζηδάκη είναι αιτία πολέμου για όλους τους εργαζόμενους! Μας αφορά όλους, αφορά τις οικογένειές μας, τους φίλους μας, τα παιδιά μας!

ΔΕΝ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΚΑΤΑΤΕΘΕΙ!

Όλοι μας έχουν ευθύνη πρωτίστως στον εαυτό μας αλλά και στα παιδιά μας! Να κάνουμε ότι περνάει από το χέρι μας, με την μαζική συμμετοχή μας, την διεκδίκησή μας, αυτό το νομοσχέδιο να μείνει στα χαρτιά!

    Κλιμακώνουμε τον αγώνα.

Ετοιμάζουμε απεργιακή απάντηση για να μην κατατεθεί το νομοσχέδιο.

Σε ανοιχτή σύσκεψη των σωματείων της δύναμης του Εργατικού Κέντρου Άρτας, συζητήθηκε την Δευτέρα 17 Μάη, η προετοιμασία των εργαζομένων για δυναμική απάντηση στο νομοσχέδιο έκτρωμα που φέρνει η κυβέρνηση για τα εργασιακά, θέλοντας να διαμορφώσει συνθήκες δούλων στους χώρους δουλειάς. Πρώτος σταθμός το συλλαλητήριο της Πέμπτης 20 Μάη, που θα ξεκινήσει από την Πλ. Κιλκίς στις 8.οο μ.μ.

            Εγκρίθηκε ομόφωνα από τα σωματεία, η απόφαση της διοίκησης του Εργατικού Κέντρου για απεργία την ημέρα κατάθεσης του νομοσχεδίου, και το πρόγραμμα παρεμβάσεων και πρωτοβουλιών από τα σωματεία. Από αύριο κιόλας ξεκινάνε οι ομιλίες σε χώρους δουλειάς, σε γειτονιάς και σε καφενεία, οι περιοδείες και οι εξορμήσεις σε όλο το εύρος του νομού. Ξεχωριστά απασχόλησε η θετική εμπειρία των μικρών ομιλιών στους χώρους δουλειάς, που έπαιξε καθοριστικό ρόλο στην απεργία της πρωτομαγιάς. Με κάθε τρόπο το μήνυμα της απεργίας και των αγωνιστικών αντιδράσεων, πρέπει να περάσει σε όλους τους εργαζόμενους σε όλα τα λαϊκά στρώματα. Ιδιαίτερα στάθηκαν στην προπαγάνδα της απεργίας, και σε μέγεθος και σε ευρηματικότητα, και εδώ οι ιδέες ήταν πολλές και ήδη μπήκαν σε εφαρμογή. Για το σκοπό αυτό επιστρατεύτηκε και το χιούμορ, όπως το «ντύσιμο» των κάδων περισυλλογής σκουπιδιών, που βρήκαν την πραγματική χρησιμότητα τους, (βλέπε φωτό) τα μεγάλα πανό που γεμίζουν την πόλη σηματοδοτώντας την απεργία που έρχεται,  σπάζοντας το φράγμα του φόβου που καλλιεργούν η κυβέρνηση και η εργοδοσία. Στο τίποτα δεν γίνεται, τους απαντάμε: κοντός ψαλμός αλληλούια.

            Η εισήγηση έγινε από τον πρόεδρο του Εργατικού Κέντρου Γιώργο Αλιφτήρα και στη συνέχεια πήραν το λόγο οι εκπρόσωποι των σωματείων. Η συζήτηση τράβηξε αρκετά και στράφηκε στις παρεμβάσεις σε κάθε κλάδο, αλλά και στους τρόπους προσέγγισης των χιλιάδων συναδέλφων μας που είναι άνεργοι ή περιστασιακά απασχολούμενοι. Εκ των πραγμάτων η δουλειά πρέπει ετούτη τη φορά να φτάσει πόρτα – πόρτα σε κάθε λαϊκό σπίτι ώστε να δοθεί χαρακτήρας γενικής επιστράτευσης, στον πόλεμο που δεχόμαστε από την πλουτοκρατία και την κυβέρνηση. Οι συνδικαλιστές απαίτησαν τη δημιουργία «μαύρης βίβλου», για τις επιχειρήσεις που θα θελήσουν να χτυπήσουν με όποιο τρόπο την απεργιακή κινητοποίηση, να δοθεί πλατιά δημοσιότητα,με κάλεσμα να γίνει παναρτινό μποϋκοτάζ στην αγορά προϊόντων από τις συγκεκριμένες επιχειρήσεις.

Όσο για την ίδια την απεργιακή συγκέντρωση, θα γίνει στην πλατεία Κιλκίς, αναμένεται να είναι ξεχωριστή, όχι μόνο λόγω της μεγάλης κινητοποίησης, αλλά και του χαρακτήρα που θα πάρει με πολλά δρώμενα αλλά και εκπλήξεις.

            Τέλος εγκρίθηκε ομόφωνα το ψήφισμα των συνδικάτων της Ελλάδας, με απαίτηση να σταματήσει τώρα το ιμπεριαλιστικό έγκλημα εναντίον του Λαού της Παλαιστίνης,  που ήδη είχε προσυπογράψει το Εργατικό Κέντρο αλλά και αρκετά σωματεία της δύναμης του.

Πραγματοποιήθηκε η σύσκεψη σωματείων και φορέων της πόλης μετά από κάλεσμα του συλλόγου εργαζομένων στους ΟΤΑ Ν ΠΡΕΒΕΖΑΣ , με στόχο την οργάνωση της πάλης για την υπεράσπιση των χώρων των πρώην στρατοπέδων ,καθώς αποτελούν λαϊκή περιουσία του πρεβεζανικου λαού .

Στην κύρια εισήγηση ο πρόεδρος του συλλόγου εργαζομένων στους ΟΤΑ  Ν. Πρέβεζας και πρόεδρος του ΝΤ της ΑΔΕΔΥ  Γιώργος Μισηρλης επεσήμανε τον κύριο σκοπό της σύσκεψης.

• Αφενός  το πώς θα οργανώσουμε τον αγώνα μας ενάντια στο ξεπούλημα των στρατοπέδων και των κάστρων της περιοχής σε επιχειρηματικούς ομίλους για εμπορική χρήση, με πιο πρόσφατη την απόφαση της Υπηρεσίας Αξιοποίησης Ακίνητης Περιουσίας Ενόπλων Δυνάμεων να προκηρύξει ανοιχτό πλειοδοτικό διαγωνισμό για την εκμίσθωση του Κάστρου Αγίου Γεωργίου, με σκοπό την επιχειρηματική – εμπορική αξιοποίηση και
• Αφετέρου το θα κάνουμε πράξη, μέσα από πολύμορφες δράσεις και παρεμβάσεις, το πάγιο αίτημα που έχει ο Πρεβεζάνικος λαός, εδώ και μια τεσσαρακονταετία, το οποίο δεν είναι άλλο από το να επιστρέψουν όλοι αυτοί οι χώροι στο φυσικό τους ιδιοκτήτη, που είμαστε όλοι εμείς που κατοικούμε και δραστηριοποιούμαστε στην περιοχή.

Στην συνέχεια πήραν τον λόγο εκλεγμένοι στα σωματεία της περιοχής καθώς και εκπρόσωποι πολιτιστικών συλλογών και άλλων φορέων.

Στην σύσκεψη αποφασίστηκε όλη αυτή  η πείρα  ,η επιχειρηματολογία οι αγωνιστικές μορφές πάλης που βγήκαν από την σύσκεψη ,να γίνουν υπόθεση του κάθε σωματείου του κάθε φορέα της περιοχής με τελικό στόχο την οργάνωση πανπρεβεζανικου αγωνιστικού  συλλαλητηρίου, αλλά και με διαφορές πολιτιστικές και καλλιτεχνικές δραστηριότητες στο επόμενο διάστημα.

Πραγματοποιήθηκε στις 16/5/2021 η εκλογοαπολογιστική γενική συνέλευση του Συνδικάτου μας με μεγάλη συμμετοχή εργαζόμενων από πολλούς χώρους δουλειάς του κλάδου.

Έγινε ο απολογισμός  δράσης του ΔΣ του Συνδικάτου  καθώς και ο οικονομικός απολογισμός. Στην εισήγησή του ο πρόεδρος του ΔΣ Θανάσης Φωτόπουλος τόνισε ότι «αναπτύξαμε μια πλούσια δραστηριότητα που έβαλε στο επίκεντρο τα εργατικά συμφέροντα και ανάγκες, σταθήκαμε ανυποχώρητα απέναντι στα σχέδια των εργοδοτών του κλάδου , της κυβέρνησης, της Ε.Ε. Βρεθήκαμε δίπλα στους συναδέλφους για κάθε μικρό ή μεγάλο ζήτημα που τους απασχολούν. Αυτή η πλούσια δράση του Συνδικάτου μας, με τις τακτικές συνεδριάσεις του ΔΣ, το καθημερινό άνοιγμα των γραφείων μας, την τακτική έκδοση της εφημερίδας μας, με τις εκδηλώσεις, τις θεματικές συζητήσεις , τα γλέντια και την προσπάθεια να δυναμώσουν οι δεσμοί με τους εργαζόμενους και τις εργαζόμενες του κλάδου μέσα και έξω από τους χώρους εργασίας, είναι που βοήθησε να νιώθουν αποκούμπι το Συνδικάτο τους νέοι και παλιότεροι, γυναίκες και άντρες, Έλληνες και μετανάστες εργάτες και εργάτριες».

Στην συζήτηση που έγινε πήραν το λόγο και μετέφεραν την κατάσταση που επικρατεί στο κλάδο δεκάδες συνάδελφοι και συναδέλφισσες. Από όλες τις ομιλίες φάνηκε η ανάγκη να δυναμώσει το Συνδικάτο  στις επερχόμενες αρχαιρεσίες καθώς και να γίνει υπόθεση των εργαζόμενων του κλάδου η διεκδίκηση και η πάλη των σύγχρονων αναγκών και δικαιωμάτων μας. Ιδιαίτερα μεταφέρθηκε η οργή και η αγανάκτηση που επικρατεί ανάμεσα στους εργαζόμενους για το νομοσχέδιο με τις ανατροπές του αιώνα που προωθεί η κυβέρνηση της ΝΔ σε συνέχεια των νόμων του ΣΥΡΙΖΑ και του ΠΑΣΟΚ-ΚΙΝΑΛ, με την κατάργηση του 8ωρου, τα νέα εμπόδια που βάζει στην συνδικαλιστική δράση και στην απεργία. Η ΓΣ  αποφάσισε ότι αυτό το νομοσχέδιο είναι αιτία πολέμου για την τάξη μας και θα δοθεί εκ νέου απεργιακή  απάντηση. Επίσης εγκρίθηκε ψήφισμα καταδίκης του κράτους δολοφόνου του Ισραήλ που βομβαρδίζει και δολοφονεί αμάχους και παιδιά με την στήριξη και ανοχή των ΗΠΑ- ΝΑΤΟ- Ε.Ε και της ελληνικής κυβέρνησης, εκφράστηκε η αλληλεγγύη στον Παλαιστινιακό Λαό.

Τέλος εκλέχτηκε η εφορευτική επιτροπή που θα διεξάγει τις αρχαιρεσίες του Συνδικάτου που όπως αποφασίστηκε θα γίνουν από 29 Μάη έως 19 Ιούνη. 

ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ ΤΗΣ 16ης ΜΑΗ 2021

ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΗΝ ΕΜΠΛΟΚΗ  ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΣΤΟΥΣ ΙΜΠΕΡΙΑΛΙΣΤΙΚΟΥΣ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΥΣ

ΚΑΙ ΚΑΤΑΔΙΚΗ ΤΗΣ ΣΦΑΓΗΣ ΤΟΥ ΙΣΡΑΗΛ ΣΤΟΝ ΠΑΛΑΙΣΤΙΝΙΑΚΟ ΛΑΟ

Η Ελληνική Επιτροπή για τη Διεθνή Ύφεση και Ειρήνη (ΕΕΔΥΕ) χαιρετίζει τις χιλιάδες λαού που συμμετείχαν στη μεγαλειώδη και μαχητική κινητοποίηση της 16η Μάη στην Αθήνα, στο πλαίσιο των πρωτοβουλιών Αντιιμπεριαλιστικής Δράσης που θα ξεδιπλωθούν και στο επόμενο διάστημα σε όλη τη χώρα.

Χαιρετίζουμε τα δεκάδες εργατικά σωματεία και τους φορείς του λαϊκού κινήματος που με αποφάσεις τους στήριξαν και καλούσαν στην αντιιμπεριαλιστική κινητοποίηση. Ιδιαίτερα χαιρετίζουμε τους μαθητές, τους φοιτητές και τους δεκάδες συλλόγους τους που καλούσαν στη συγκέντρωση, συνολικά τη νεολαία, που με τη μαζική και δυναμική της παρουσία έδωσε το στίγμα της αντίθεσης της νέας γενιάς στην εμπλοκή της χώρας μας σε όλους τους επικίνδυνους σχεδιασμούς και πολέμους.

Καταγγέλλουμε την ισραηλινή σφαγή και κατοχή και εκφράζουμε την αλληλεγγύη και τη στήριξή μας στον δίκαιο αγώνα του Παλαιστινιακού λαού.

Δυναμώνουμε την πάλη μας για απεμπλοκή από τους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς, για την ακύρωση της Ελληνοαμερικανικής Συμφωνίας για τις Βάσεις, για το ξήλωμα όλων των ΑμερικανοΝΑΤΟϊκών βάσεων και υποδομών, την επιστροφή των Ενόπλων Δυνάμεων από αποστολές στο εξωτερικό, το σταμάτημα της άσκησης “Defender Europe 2021” και όλων των στρατιωτικών ασκήσεων και συνεκπαιδεύσεων που στοχεύουν άλλους λαούς, τη μη αλλαγή συνόρων και των Συνθηκών που τα καθορίζουν.

Καμιά εμπιστοσύνη στην κυβέρνηση της ΝΔ και στα κόμματα του ευρωατλαντισμού, που με την πολιτική τους οδηγούν το λαό μας σε επικίνδυνες περιπέτειες στο πλαίσιο των σχεδιασμών των ΗΠΑ – ΝΑΤΟ – ΕΕ!

Εντείνουμε την κοινή δράση με άλλα κινήματα και λαούς!

 Στον ιμπεριαλισμό καμιά υποταγή! Η μόνη υπερδύναμη είναι οι λαοί!

Ενίσχυση Κέντρου Υγείας Μεγάρων και ΓΝΕ ΘΡΙΑΣΙΟ με επείγουσες προλήψεις και μονιμοποίηση συμβασιούχων

Δημιουργία Περιφερειακών Ιατρείων σε Ν. Πέραμο και Κινέτα

ΤΡΙΤΗ 18 ΜΑΪΟΥ στις 7 μ.μ.

ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΠΟΡΕΙΑ με αφετηρία το Κέντρο Υγείας Μεγάρων 

Σοβαρότατα προβλήματα σε χιλιάδες οικογένειες προκαλούν οι ελλείψεις σε γιατρούς βασικών ειδικοτήτων και προσωπικό του Κέντρου Υγείας Μεγάρων και η ανυπαρξία δημόσιων μονάδων υγείας σε Ν. Πέραμο και Κινέτα. Πολλοί ταλαιπωρούνται ή αναγκάζονται να ακριβοπληρώνουν στον ιδιωτικό τομέα για υπηρεσίες υγείας που έχουν ανάγκη.

ΔΕΝ ΑΝΕΧΟΜΑΣΤΕ να συνεχισθεί η σημερινή απαράδεκτη κατάσταση:

• στο Κέντρο Υγείας Mεγάρων,  αν και ο  οργανισμός προβλέπει 11 θέσεις γενικών γιατρών ή παθολόγων, σήμερα υπάρχουν μόνο 2 μόνιμοι και 1 επικουρικός. Δεν έχει ολοκληρωθεί ακόμη η πρόσληψη 2 γενικών γιατρών, που έχουν προκηρυχθεί οι θέσεις τους και παραμένουν 7 κενές θέσεις γενικών γιατρών ή παθολόγων.

Αντίστοιχες είναι οι ελλείψεις και στις υπόλοιπες ειδικότητες γιατρών. Για παράδειγμα δεν υπάρχει κανένας γυναικολόγος, νευρολόγος, ουρολόγος ή ψυχίατρος. Υπάρχει μόνο ένας χειρουργός, ένας καρδιολόγος, ένας οφθαλμίατρος, ένας ωτορινολαρυγγολόγος, μια πνευμονολόγος. Δεν υπάρχει κανένας ακτινολόγος και μόνο μια μικροβιολόγος, με αποτέλεσμα να μην μπορούν να λειτουργούν σε 24ωρη βάση τα εργαστήρια του κέντρου υγείας. Αν και στο Κέντρο Υγείας λειτουργούν πολλαπλές εμβολιαστικές γραμμές, δεν υπήρξε ουσιαστική ενίσχυση με γιατρούς ενώ ταυτόχρονα, διατηρείται ο διαχωρισμός μεταξύ 1^ου Κέντρου Υγείας και 2^ου Κέντρου Υγείας.

Ελλείψεις υπάρχουν και στο υπόλοιπο προσωπικό –  για παράδειγμα αν και το Κέντρο Υγείας είναι εμβολιαστικό κέντρο δεν υπάρχει κανένας επισκέπτης υγείας – ενώ κρίσιμες ανάγκες καλύπτουν οι 14 συμβασιούχοι (επικουρικοί και μέσω προγράμματος του ΟΑΕΔ) που κινδυνεύουν με απόλυση τους επόμενους μήνες.

Με τις ελλείψεις αυτές. το κέντρο υγείας δεν μπορεί να ανταποκριθεί στο ρόλο του για την πρόληψη και προαγωγή της υγείας, για παράδειγμα με τη λειτουργία υπηρεσιών σχολικής υγείας καθώς και προσανατολισμό για την πρόληψη και αντιμετώπιση του επαγγελματικού κινδύνου στους εργασιακούς χώρους της περιοχής. Ιδιαίτερα, η επιδημία ανέδειξε την ανάγκη για Ενιαίο, Καθολικό σύστημα Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας, με  πλήρη στελεχωμένα και εξοπλισμένα Κέντρα Υγείας για να αναλάβουν τον εμβολιασμό, την επιδημιολογική επιτήρηση και την παρακολούθηση ομάδων υψηλού κινδύνου και ασυμπωματικών νοσούντων.

• σε Ν. Πέραμο και Κινέτα δεν υπάρχει περιφερειακό ιατρείο ενώ και ο γενικός γιατρός από το περιφερειακό ιατρείο Αλεποχωρίου μετακινείται τις περισσότερες μέρες στο Κέντρο υγείας Μεγάρων

Αντίστοιχα στο ΘΡΙΑΣΙΟ Νοσοκομείο παραμένουν κενές 250 οργανικές θέσεις προσωπικού και είναι επιτακτική η ανάγκη για άμεση ενίσχυση με πνευμονολόγους, παθολόγους, εντατικολόγους καθώς και νοσηλευτικό, βοηθητικό υγειονομικό και παραϊατρικό προσωπικό. Ταυτόχρονα, κινδυνεύουν με απόλυση τους επόμενους μήνες περισσότεροι από 200 συμβασιούχοι – ανάμεσα τους 32 γιατροί – που είναι απολύτως αναγκαίοι για τη λειτουργία του νοσοκομείου.

Αυτά είναι τα αποτελέσματα της εφαρμογής από όλες τις κυβερνήσεις της στρατηγικής της Ευρωπαϊκής Ένωσης, σύμφωνα με την οποία η υγεία είναι ατομική ευθύνη και η υγειονομική περίθαλψη είναι εμπόρευμα που πρέπει να υπόκειται στους νόμους της αγοράς.

Γι’ αυτό αντί για προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, με επείγουσες διαδικασίες, μειώθηκε ο αριθμός των μόνιμων εργαζομένων στην υγεία κατά 1680 άτομα μέσα στο 2020 και η κρατική χρηματοδότηση για τις δημόσιες μονάδες κατά 22 εκατ. ευρώ ενώ αυξήθηκαν οι δικές μας ασφαλιστικές εισφορές για υγειονομική περίθαλψη κατά 219 εκατ. ευρώ. 

Κερδισμένοι από την πολιτική αυτή και την «συνύπαρξη δημόσιου και ιδιωτικού τομέα υγείας» που υποστηρίζουν ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ, ΚΙΝΑΛ και τα υπόλοιπα κόμματα της άρχουσας τάξης, είναι μόνο οι ιδιοκτήτες ιδιωτικών κλινικών, διαγνωστικών κέντρων και ασφαλιστικών εταιρειών, που τα κέρδη τους αυξήθηκαν, μέσα στην επιδημία.

 Συνεχίζουμε τον αγώνα με Συγκέντρωση στην Πλ. Δημαρχείου Μεγάρων, το Σάββατο 22 Μαίου, στις 7 μ.μ.

Η Διοίκηση του Συνδικάτου μας  , οι Μεταλλεργάτες του ταξικού κινήματος , εκφράζουμε τη βαθιά θλίψη μας για τον θάνατο του παλαίμαχου συναδέλφου Παναγιώτη Κουτρούλη  ,  που έφυγε ξαφνικά σε ηλικία 72 ετών .

Με καταγωγή από εργατική λαϊκή οικογένεια , από μικρός μπήκε στον Κλάδο του Μετάλλου, υπήρξε δραστήριο μέλος του Συνδικάτου Μετάλλου Αθήνας ο ΠΡΟΜΗΘΕΑΣ και για πολλά χρόνια πάντα στην πρώτη γραμμή βαδίζαμε πλάι – πλάι , δεμένοι στις αλυσίδες του αγώνα για τα δικαιώματα των εργαζομένων .

Εκφράζουμε τα θερμά συλλυπητήρια μας στην οικογένειά του και τους οικείους του