Ψήφισμα στήριξης στον απεργό πείνας Πάνο Ρούτσι, πατέρα του Ντένι Ρούτσι, θύματος της τραγωδίας των Τεμπών

Το Διοικητικό Συμβούλιο της ΟΣΥΑΠΕ εκφράζει την πλήρη στήριξή του στον Πάνο Ρούτσι, ο οποίος από τις 15 Σεπτεμβρίου 2025 πραγματοποιεί απεργία πείνας έξω από τη Βουλή, διεκδικώντας την ικανοποίηση του αιτήματος για εκταφή της σορού του γιου του. Ο στόχος του είναι ένας: να διαπιστωθεί με ακρίβεια η ταυτότητα και η αιτία θανάτου του παιδιού του και να φωτιστούν όλες οι πτυχές της υπόθεσης.

Το αίτημα αυτό δεν μπορεί να αντιμετωπίζεται ούτε ως περιττό ούτε ως απειλητικό. Αντίθετα, αποτελεί αυτονόητο δικαίωμα κάθε γονιού και κάθε ανθρώπου που έχασε τον δικό του με τρόπο τραγικό.

Η ΟΣΥΑΠΕ στέκεται με σεβασμό στο πλευρό του Πάνου Ρούτσι, αλλά και στο πλευρό όλων των οικογενειών που επί δυόμισι χρόνια αγωνίζονται να μην ξεχαστεί η τραγωδία των Τεμπών, να αποδοθούν όλες οι ευθύνες, πολιτικές και ποινικές, στο πλευρό όλων που αγωνίζονται για να μην έχουμε άλλα Τέμπη.

Η συνδικαλιστική μας ευθύνη δεν εξαντλείται στα εργασιακά. Είναι και κοινωνική, είναι και ηθική. Ενώνουμε τη φωνή μας με εκείνη των οικογενειών, απαιτώντας:

• Την άμεση ικανοποίηση του αιτήματος για εκταφή.
• Τη συνέχιση και ολοκλήρωση της δικαστικής έρευνας χωρίς παρεμβάσεις και καθυστερήσεις, με στόχο την πλήρη διερεύνηση.
• Την απόδοση όλων των ευθυνών, όπου κι αν αυτές εντοπίζονται.

Στεκόμαστε αλληλέγγυοι στον δίκαιο αγώνα του Πάνου Ρούτσι, στεκόμαστε με σεβασμό απέναντι σε όλους τους τραγικούς γονείς.

Με ψιλόβροχο και ανοιχτές ομπρέλες παρακολούθησαν χτες Κυριακή 28- Σεπτέμβριου τη θεατρική παράσταση “Η Αγία Ιωάννα των Σφαγείων” του Μπέρτολ Μπρεχτ, στο θέατρο άλσους Ηλιούπολης Δημήτρης Κιντής

Τα μέλη της θεατρικής Ομάδας «Θέατρο από εργάτες για εργάτες» αλλά και οι θεατές παραβλέποντας την ακαταστασία των καιρικών συνθηκών απόλαυσαν την παράσταση.

Φωτογραφίες:

https://flic.kr/s/aHBqjCvCK7

Επόμενες παραστάσεις

Το Σάββατο 11 Οκτώβρη στο Δημοτικό Θέατρο Αγίου Δημητρίου στις 8.00μμ

Κυριακή 12-10 ώρα 6.30 μμ στο πολιτιστικό κέντρο «Γιάννης Ρίτσος» του δήμου Αιγάλεω

18 Οκτώβρη στη Λάρισα

1 Νοέμβρη στο δήμο Αχαρνών

8 Νοέμβρη στο Λαύριο

9 Νοέμβρη στην Καισαριανή  29 Νοέμβρη στην Καλλιθέα και συνεχίζουμε…

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΝ 1η ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ
ΣΤΑ ΣΚΟΥΠΙΔΙΑ ΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΓΙΑ ΤΗ 13ΩΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΕΥΕΛΙΞΙΑ
7ΩΡΟ – 5ΗΜΕΡΟ – 35ΩΡΟ ΜΕ ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ

Απαιτούμε να αποσυρθεί εδώ και τώρα το νομοσχέδιο – τερατούργημα για την 13ωρη εργασία και την γενικευμένη ευελιξία. Το νομοσχέδιο συντάχθηκε από την εργοδοσία, με στόχο να δυναμώσει η εκμετάλλευση, μετατρέποντας τους εργαζομένους σε σύγχρονους σκλάβους, ώστε να αυξάνουν τα κέρδη της!

Η κυβέρνηση της ΝΔ επεκτείνει την εργασιακή ζούγκλα, που έχει επιβληθεί με δεκάδες αντεργατικούς νόμους, που έχουν ψηφίσει όλες οι κυβερνήσεις, ιδιαίτερα τα τελευταία 15 χρόνια.

Η στόχευση αυτού του νομοσχεδίου είναι ξεκάθαρη: περισσότερες ώρες δουλειάς, χειρότερα
αμειβόμενες, με ωράριο ευέλικτο στα μέτρα που καθορίζουν τα business plans της μεγαλοεργοδοσίας. Στο βωμό των κερδών θυσιάζεται ακόμα και η ζωή, η υγεία και η ασφάλεια των εργαζομένων, αφού αντικειμενικά οι 13 και 14 ώρες δουλειάς πολλαπλασιάζουν τις πιθανότητες για εργατικά ατυχήματα, για εκατοντάδες νεκρούς και σακατεμένους στους χώρους δουλειάς κάθε χρόνο.

Η κυβέρνηση για να υποστηρίξει το νέο αντεργατικό τερατούργημα καταφεύγει σε επιχειρήματα ότι δήθεν οι ίδιοι οι εργαζόμενοι ζητάνε να κατοχυρωθεί το “δικαίωμά τους“ στη 13ωρη δουλειά. Φτάνει πια με τις ανοησίες! Η δική μας δύσκολη πραγματικότητα και οι ανάγκες μας έρχονται σε σύγκρουση με την πολιτική, που θέλουν να επιβάλλουν κυβέρνηση και επιχειρηματικοί όμιλοι.

Είναι πρόκληση την περίοδο της Τεχνικής Νοημοσύνης και των μεγάλων δυνατοτήτων που προσφέρει η ανάπτυξη της γνώσης και της επιστήμης, όπου υπάρχουν όλες οι προϋποθέσεις οι εργαζόμενοι να δουλεύουν λιγότερο και να αμείβονται καλύτερα, να παρουσιάζεται ως εκσυγχρονισμός αυτός ο εργασιακός μεσαίωνας, που διαλύει όλες τις πλευρές της ζωής των εργαζομένων και των οικογενειών τους.

Κάθε επίθεση στα δικαιώματα των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα αποτέλεσαν προπομπό για αντίστοιχη επίθεση και στο δημόσιο. Το νομοσχέδιο μας αφορά όλους!

 Γιατί είναι δεκάδες χιλιάδες οι συνάδελφοί μας που εργάζονται με συμβάσεις με ημερομηνία λήξης, που φεύγοντας από το δημόσιο, θα δουλέψουν στον ιδιωτικό τομέα.

 Γιατί είναι χιλιάδες οι συνάδελφοί μας που εργάζονται μέσω “εργολάβων” στις υπηρεσίες που δουλεύουμε.

 Γιατί οι οικογένειες που είμαστε μέλη, δεν αποτελούνται μόνο από δημοσίους υπαλλήλους. Κανείς δεν μπορεί να είναι αδιάφορος, όταν αναγκάζονται να εργάζονται σαν σκλάβοι τα παιδιά μας, τα αδέρφια ή οι σύντροφοι της ζωής μας.

 Γιατί ήδη σε μια σειρά κλάδους του Δημοσίου, η υπερωριακή εργασία μπορεί να επιβάλλεται υποχρεωτικά – όπως στην εκπαίδευση και τα νοσοκομεία.

 Και στο Υπουργείο Πολιτισμού, όμως, οι πιέσεις για υπερωριακή απασχόληση για παράδοση των έργων, για εργασία σε βάρδιες και Σαββατοκύριακα, προς εξυπηρέτηση των κατασκευαστικών εταιριών και εργολάβων, διαρκώς αυξάνονται.

Απαιτούμε:
 Απαιτούμε συνθήκες δουλειάς και αμοιβής, που αντιστοιχούν στο σήμερα, για να ικανοποιηθούν οι σύγχρονες ανάγκες μας και όχι όπως δούλευαν οι παππούδες μας πριν 100 χρόνια.
 Απαιτούμε 7ωρο- 5ήμερο- 35ωρο, σημαντικές αυξήσεις των μισθών, επαναφορά 13ου και 14ου μισθού στο Δημόσιο, συλλογικές συμβάσεις εργασίας για να μπορούμε να καλύψουμε τις ανάγκες των οικογενειών μας.
 Απαιτούμε μόνιμη και σταθερή δουλειά, μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων χωρίς όρους και προϋποθέσεις! Όχι συμβάσεις με ημερομηνία λήξης.
 Απαιτούμε ασφάλεια και μέτρα προστασίας στους χώρους δουλειάς. Να πηγαίνουμε γεροί στη δουλειά και να γυρίζουμε γεροί στο σπίτι μας.
 Απαιτούμε λεφτά για μισθούς, υγεία, παιδεία, πολιτισμό και όχι για του πολέμου τα σφαγεία.

Να μην τολμήσει η κυβέρνηση να φέρει στη βουλή αυτό το άθλιο νομοσχέδιο, όπως και να καταργηθούν όλοι οι νόμοι που καταργούν το 8ωρο και επιβάλουν την διαρκή ευελιξία.

Υπάρχει τεράστια συσσωρευμένη πείρα, που επιβεβαιώνει ότι δεν μπορεί να υπάρξει κανένας
εφησυχασμός, καμία αναμονή, καμία προσδοκία για κυβερνητικούς σωτήρες που θα δώσουν λύσεις στα προβλήματα των εργαζομένων. Η ίδια η ζωή επιβεβαίωσε ότι όπου υπάρχουν ισχυρά ταξικά συνδικάτα με συσπειρωμένους τους εργαζόμενους, η πολιτική της κυβέρνησης και της εργοδοσίας «πάει στον κουβά».

Το δίκιο θα κριθεί στους δρόμους του αγώνα, στο δρόμο για την ανατροπή της βαρβαρότητας, της εκμετάλλευσης, του πολέμου.

Βάζουμε μπροστά τις δικές μας ανάγκες!

Όλοι στον αγώνα – όλοι στην πανελλαδική απεργία την 1η Οκτώβρη!
Όλοι στις απεργιακή συγκέντρωση του Σωματείου,

στην Αθήνα, στις 10.30πμ, στα Προπύλαια
στην Μυτιλήνη, στις 11:00πμ, στην πλατεία Σαπφούς
στην Χίο, στις 11:00πμ, στην πλατεία Βουνακίου
στην Κω, στις 10.30πμ, στην πλατεία Ελευθερίας.

Το Σωματείο Σχολικών Καθαριστριών Αθήνας εκφράζει τη σταθερή του αλληλεγγύη και στήριξη στο αίτημα του Σωματείου Εργαζομένων του Δήμου Γαλατσίου για τη μετατροπή των συμβάσεων των 58 σχολικών καθαριστριών του Δήμου σε πλήρες ωράριο.

Η εργασία των σχολικών καθαριστριών είναι ζωτικής σημασίας για τη λειτουργία των σχολείων και την προστασία της υγείας μαθητών και εκπαιδευτικών. Η σταθερή και πλήρης απασχόληση αποτελεί δικαίωμα των εργαζομένων και αναγκαία προϋπόθεση για τη διασφάλιση αξιοπρεπών συνθηκών εργασίας.

Καλούμε τη δημοτική αρχή και το Δημοτικό Συμβούλιο του Δήμου Γαλατσίου να ζητήσουν τη μετατροπή των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου, χωρίς όρους και  προϋποθέσεις, και να δώσουν συμπαράσταση στους αγώνες των εργαζομένων για τη μονιμοποίησή τους, δείχνοντας έμπρακτο σεβασμό στο έργο τους και στην κοινωνική ευθύνη που φέρει απέναντι στην εκπαιδευτική κοινότητα.

Η στήριξή μας είναι έμπρακτη και συνεχής: θα συνεχίσουμε να είμαστε δίπλα στους εργαζόμενους του Γαλατσίου μέχρι την πλήρη ικανοποίηση των αιτημάτων τους.

ΓΙΑ ΑΛΛΗ ΜΙΑ ΦΟΡΑ ΚΑΜΜΙΑ ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΗ ΑΡΧΗ                            

 ΚΑΜΜΙΑ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΜΕ ΤΟ Δ.Σ.– ΚΑΜΜΙΑ ΣΥΖΗΤΗΣΗ ΣΤΟ Π.Σ. 

• Οι αυθαίρετες μετακινήσεις υπαλλήλων παραμένουν… Καμιά αίτηση θεραπείας δεν ικανοποιήθηκε… Η τραγική ταλαιπωρία ευάλωτων συναδέλφων (με βαριές ασθένειες και μεγάλα προβλήματα υγείας /καρκινοπαθείς, σκλήρυνση κατά πλάκας κ.α.), πολύτεκνων, μονογονεϊκών οικογενειών, συναδέλφων με ΑΜΕΑ παιδιά, γονείς κλπ, συνεχίζεται. Υποχρεώνονται να διασχίζουν την Αττική από τη μια άκρη στην άλλη για να πάνε στη δουλειά τους.
• Οι μηνύσεις εργολάβων σε τεχνικούς υπαλλήλους καλά κρατούν… Η νομική κάλυψη των συναδέλφων παραμένει επί της ουσίας ανύπαρκτη.
• Η μετακίνηση των ελεγκτικών μηχανισμών γίνεται με ΙΧ αυτοκίνητα και με έξοδα των υπαλλήλων…
• Η στέγαση υπηρεσιών σε επικίνδυνα κτήρια συνεχίζεται…
• ….

 Φτάνει πια. Δεν μπορεί η αιρετή Διοίκηση να απαξιώνει τους υπαλλήλους του φορέα.

Η ΟΡΓΗ & Η ΑΓΑΝΑΚΤΗΣΗ ΝΑ ΓΙΝΕΙ ΔΥΝΑΜΗ & ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΗ

ΖΗΤΑΜΕ ΝΑ ΕΙΣΑΧΘΟΥΝ ΣΤΟ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΓΙΑ ΣΥΖΗΤΗΣΗ ΤΑ ΖΗΤΗΜΑΤΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

• Έχει περάσει πάνω από 1,5 χρόνος από την τελευταία φορά που η Περιφερειακή Αρχή δέχτηκε να συναντηθεί με το Δ.Σ. του Συλλόγου.
• Ο Περιφερειάρχης δεν ανταποκρίνεται στα επανειλημμένα αιτήματά μας για συνάντηση για να συζητηθούν τα προβλήματα των υπαλλήλων.

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,

Οι εργαζόμενοι στη σχολική καθαριότητα,  καταγγέλουμε το νέο αντεργατικό νομοσχέδιο που προωθεί η κυβέρνηση της ΝΔ, το οποίο νομιμοποιεί το 13ωρο εργασίας και ενισχύει την εργασιακή εκμετάλλευση. Αυτό το νομοσχέδιο δεν είναι απλώς μια διοικητική ρύθμιση· είναι μια ωμή επίθεση στα δικαιώματά μας, στην υγεία μας και στην αξιοπρέπειά μας.

 Ότι  εφαρμοστεί στον ιδιωτικό τομέα γρήγορα θα “περάσει” και στο δημόσιο: η  πείρα από τις περικοπές μισθών, από τους νόμους που περιορίζουν δικαιώματα, δείχνει ότι ό,τι θεσμοθετείται ως “ευέλικτο” σε ιδιωτικές επιχειρήσεις δεν μένει εκεί. Η ανοχή σε διατάξεις όπως το 13ωρο, το σπάσιμο ωραρίων, τις αυξημένες υπερωρίες, ανοίγει τον δρόμο ώστε και οι δημόσιοι υπάλληλοι – καθαρίστριες, διοικητικό προσωπικό, τεχνικοί κ.ά. – να υποχρεώνονται σε αντίστοιχες συνθήκες.

Γιατί οι οικογένειες που είμαστε μέλη, δεν αποτελούνται μόνο από δημοσίους υπαλλήλους. Κανείς δεν μπορεί να είναι αδιάφορος όταν αναγκάζονται να εργάζονται σαν σκλάβοι τα παιδιά μας, τα αδέρφια ή οι σύντροφοι στη ζωή μας.

Γιατί είναι δεκάδες χιλιάδες οι συνάδελφοί μας που εργάζονται με συμβάσεις με ημερομηνία λήξης και φεύγοντας από το Δημόσιο, θα δουλέψουν στον ιδιωτικό τομέα.Γιατί η ίδια πολιτική που φέρνει το 13ωρο και την πλήρη ευελιξία στην εργασία, μας κάνει κι εμάς να “φυτοζωούμε”. Μας κάνει να ντρεπόμαστε που τις μισές μέρες του μήνα δεν έχουμε χρήματα, αν και η ντροπή ανήκει εξολοκλήρου σε όλες τις κυβερνήσεις που μας έφτασαν ως εδώ.

Το νέο αντεργατικό νομοσχέδιο για το 13ωρο μας αφορά άμεσα, γιατί προβλέπει τη λεγόμενη «διευθέτηση του χρόνου εργασίας». Αυτό σημαίνει ότι ο εργοδότης καθορίζει πότε και πόσες ώρες θα δουλεύουμε μέσα στον χρόνο, καταργώντας στην πράξη το σταθερό ωράριο και την πληρωμή υπερωριών. Στην καθαριότητα των σχολείων αυτό θα έχει πολύ σκληρές συνέπειες :

Θα καλούμαστε να εργαζόμαστε, «σπαστά» ωράρια,  σε 1, 2 ή 3 σχολεία, ανάλογα με τις ανάγκες ,χωρίς χρόνο ξεκούρασης. Η εξάντληση, τα εργατικά ατυχήματα και οι ασθένειες θα πολλαπλασιαστούν. Η ήδη ελαστική, κακοπληρωμένη εργασία στους εργαζόμενους στη σχολική καθαριότητα, θα γίνει ακόμα χειρότερη, με ωράρια-λάστιχο και τη ζωή μας να θυσιάζεται για τα κέρδη των λίγων. θα μπορούν να μας φορτώνουν με εξαντλητικά ωράρια στην αρχή της σχολικής χρονιάς, στις περιόδους εγγραφών ή όταν χρειάζεται γενικός καθαρισμός, και μετά να μας «κόβουν» ώρες όταν τα σχολεία είναι σε λειτουργία, χωρίς καμία επιπλέον αμοιβή για την παραπάνω δουλειά που κάναμε. Δηλαδή, περισσότερη εντατικοποίηση, απλήρωτη εργασία, αβεβαιότητα και διάλυση κάθε έννοιας σταθερού ημερήσιου και εβδομαδιαίου χρόνου δουλειάς.

Μιλάνε  για «ελευθερία» και «δικαίωμα επιλογής», στην πραγματικότητα όμως μάς φορτώνουν περισσότερη δουλειά, λιγότερη ζωή, λιγότερη υγεία. Η «ελευθερία» τους είναι να δουλεύουμε μέχρι τελικής πτώσεως, χωρίς συλλογικά δικαιώματα, χωρίς ΣΣΕ, χωρίς σταθερό ωράριο.

Προσπαθούν να μας μετατρέψουν  σε σύγχρονους σκλάβους, επιβάλλοντας ωράρια που εξαντλούν το σώμα και το μυαλό μας. Το 13ωρο δεν είναι αναγκαιότητα· είναι επιλογή της εργοδοσίας για περισσότερα κέρδη εις βάρος μας. Η νομιμοποίηση αυτής της πρακτικής με το νέο νομοσχέδιο είναι απαράδεκτη και επικίνδυνη

Δεν είναι τυχαίο ότι όλα αυτά τα νομοσχέδια έρχονται το ένα μετά το άλλο. Είναι κατεύθυνση της Ευρωπαϊκής Ένωσης και όλων των κυβερνήσεων που υπηρετούν τα κέρδη των λίγων. Όσο οι μεγάλες επιχειρήσεις και οι εργολάβοι απαιτούν «ευελιξία» και φθηνό εργατικό κόστος, τόσο θα μας φορτώνουν με αντεργατικούς νόμους.

Οι ζωές μας θυσιάζονται για τα κέρδη τους. Δεν είμαστε μηχανές. Είμαστε άνθρωποι με οικογένειες, με ανάγκες, με δικαιώματα. Δεν θα επιτρέψουμε σε κανέναν να μας στερήσει τον ελεύθερο χρόνο μας, την υγεία μας, την αξιοπρέπειά μας. Κι άλλα αντεργατικά νομοσχέδια στο παρελθόν έμειναν στα χαρτιά, γιατί οι εργαζόμενοι οργανώθηκαν, πάλεψαν μέσα από τα σωματεία τους, κατέβηκαν στον δρόμο και τα μπλόκαραν.

 Αυτός είναι ο δρόμος και σήμερα.

Συμμετέχουμε όλες και όλοι στην απεργία την Τετάρτη 1 Οκτώβρη !

Οι εργασίες συντήρησης της Υψηλής Γέφυρας της Χαλκίδας οι οποίες προγραμματίζονται για το επόμενο χρονικό διάστημα είναι αδιαμφισβήτητα αναγκαίες. Ωστόσο, οφείλουν να πραγματοποιηθούν με τέτοιο τρόπο ώστε να μη δημιουργηθούν επιπλέον προβλήματα σε αυτά που ήδη υπάρχουν.

Ήδη με τη σημερινή, κανονική λειτουργία των δύο γεφυρών, χιλιάδες εργαζόμενοι της Εύβοιας που εργάζονται στη Βιομηχανική Ζώνη Οινοφύτων – Σχηματαρίου και γενικά εκτός Εύβοιας, μποτιλιάρονται καθημερινά και για μεγάλα χρονικά διαστήματα στην Υψηλή Γέφυρα κατά τις ώρες αλλαγής των βαρδιών.

Οι κυκλοφοριακές ρυθμίσεις που θα συνοδεύσουν τις εργασίες συντήρησης και έχουν δει το φως της δημοσιότητας (πχ εκ περιτροπής κίνηση στη μία λωρίδα για 30 ημέρες, καθολικό κλείσιμο για 10 ημέρες κλπ) θα κάνουν την κατάσταση ασφυκτική και θα έχουν σοβαρές αρνητικές επιπτώσεις, ανεξάρτητα με την περίοδο στην οποία θα εκτελεστούν. Μόνο από τη σκοπιά των εργαζομένων αναφέρουμε τα εξής:

• Θα προστεθεί νέα, τεράστια ταλαιπωρία στους εργαζόμενους που μετακινούνται καθημερινά από και προς τη Βιομηχανική Ζώνη Οινοφύτων – Σχηματαρίου, τους εργαζόμενους οδηγούς φορτηγών, ΚΤΕΛ, τουριστικών λεωφορείων και όσους εργάζονται εκτός Εύβοιας, οι οποίοι θα αναγκαστούν να φεύγουν από τα σπίτια τους ακόμα νωρίτερα και να επιστρέφουν σε αυτά πολύ αργότερα απ’ ότι ισχύει έως σήμερα, με αποτέλεσμα να χάνουν χρόνο από την απαραίτητη ανάπαυσή τους.
• Επίπτωση θα υπάρχει και στους εργαζόμενους του Λιμανιού της Χαλκίδας, καθώς –όπως μας καταγγέλλει το Σωματείο Εργαζομένων- οι κυκλοφοριακές ρυθμίσεις που έχουν δημοσιευτεί θα βάλουν εμπόδια στη μετακίνηση βαρέων οχημάτων που μεταφέρουν εμπορεύματα από το Λιμάνι της Χαλκίδας προς τη Βιομηχανική Ζώνη Οινοφύτων – Σχηματαρίου. Αυτό θα έχει ως αποτέλεσμα πλοία να μην επιλέξουν το Λιμάνι της Χαλκίδας για να εξυπηρετηθούν, να χαθούν δουλειές που έχουν κλειστεί, με ό,τι αυτό συνεπάγεται για τους εργαζόμενους του Λιμανιού.

Σε αυτά, χρειάζεται να συνυπολογιστούν και οι βάσιμες ενστάσεις που έχουν διατυπώσει και άλλοι φορείς.

Ως Εργατικό Κέντρο βλέπουμε θετικά την πρόταση που έχει κατατεθεί από το Σωματείο Εργαζομένων του Λιμανιού Χαλκίδας και άλλους φορείς για εκτέλεση των εργασιών συντήρησης αποκλειστικά κατά τις νυχτερινές ώρες.

Σε κάθε περίπτωση, με ευθύνη της εταιρείας που έχει αναλάβει το έργο και όλων των εμπλεκόμενων κρατικών υπηρεσιών, θα πρέπει με μεγάλη αυστηρότητα να διασφαλιστεί η Υγεία, η Ασφάλεια και τα εργασιακά δικαιώματα των εργαζομένων που θα δουλέψουν στο εν λόγω έργο.

Ευελπιστούμε πως οι τελικές αποφάσεις για τη διεξαγωγή του έργου θα πάρουν υπόψη αυτές τις σοβαρές παραμέτρους.