« Οι ιμπεριαλιστές τη Γη ξαναμοιράζουν , με των λαών το αίμα τα σύνορα χαράζουν», «Οι φαντάροι είναι του λαού παιδιά, έξω από τα σύνορα δεν έχουνε δουλειά», «Να κλείσουνε οι βάσεις, καμιά συμμετοχή – Στον πόλεμο των ΗΠΑ- ΝΑΤΟ-Ρωσίας καμία εμπλοκή».

     Με αυτά τα συνθήματα πραγματοποιήθηκε η 3η Πανικάρια Πορεία Ειρήνης την Κυριακή 15 Μάη, με συμβολική διαδρομή από τον Κάμπο στο Αυλάκι. Ενταγμένη στην Πανελλαδική δράση  που οργανώνει η Ελληνική Επιτροπή για την Διεθνή  Ύφεση και Ειρήνη (ΕΕΔΥΕ). Εργαζόμενοι ιδιωτικού και δημόσιου τομέα, συνταξιούχοι και νεολαία ανταποκρίθηκαν στο αντιιμπεριαλιστικό-αντιπολεμικό κάλεσμα του Εργατικού Κέντρου Σάμου, των σωματείων-μελών του, των εκπαιδευτικών Π.Ε, των γυναικών, κ.α. φορέων.

   Συνεχίζουμε και κλιμακώνουμε τον αγώνα μας για να εκφραστεί μαζικά και μαχητικά η καταδίκη του ιμπεριαλιστικού πολέμου και της εμπλοκής της χώρας μας σ’ αυτόν, στους αμερικανοΝΑΤΟϊκούς σχεδιασμούς. Να απαντήσουμε αποφασιστικά στη χυδαία ευρωατλαντική προπαγάνδα, η οποία θέλει να στοιχίσει τον λαό πίσω από τα συμφέροντα των ιμπεριαλιστών, που ευθύνονται για χιλιάδες νεκρούς και τραυματίες, για εκατομμύρια πρόσφυγες, ξεριζωμένους.

   Δίνουμε τη μάχη ενάντια στους δυνάστες, στους ληστές-ιμπεριαλιστές που σέρνουν τους λαούς στο πολεμικό σφαγείο. Αυτή είναι η σωστή πλευρά της Ιστορίας, που αντιστοιχεί στα συμφέροντα των λαών.

   Δυναμώνουμε την πάλη, τη διεθνιστική μας αλληλεγγύη, διατρανώνοντας:

• Όχι στον ιμπεριαλιστικό πόλεμο στην Ουκρανία.
• Απεμπλοκή της Ελλάδας από τους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς και πολέμους.
• Καμιά αποστολή στρατιωτικών δυνάμεων και πολεμικού υλικού εκτός συνόρων.
• Να κλείσουν οι ΑμερικανοΝΑΤΟϊκές βάσεις – Να καταργηθεί η Ελληνοαμερικανική   Συμφωνία για τις Βάσεις .
• Να μην εγκατασταθούν πυρηνικά στον Άραξο και οπουδήποτε αλλού στην Ελλάδα.
• Καμιά αλλαγή των συνόρων και των συνθηκών που τα καθορίζουν.
• ΟΧΙ στον Ευρωστρατό και στους άλλους πολεμικούς μηχανισμούς της ΕΕ

ΚΑΛΕΣΜΑ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗΣ ΚΑΙ ΑΓΩΝΑ

Προς την εργατική τάξη και τα Συνδικάτα Θήβας – Οινοφύτων

Προς τους εκλεγμένους αντιπροσώπους στο 17^ΟΣυνέδριο του Εργατικού Κέντρου Θήβας (ΕΚΘ)

Συναδέλφισσες – Συνάδελφοι

Το Συνέδριο του ΕΚΘ πραγματοποιείται 18 και 19 Μαΐου 2022, σε μια κρίσιμη περίοδο για την εργατική τάξη και όλο το λαό. Οι αποφάσεις που θα πάρει, θα καθορίσουν αν το εργατικό κίνημα της περιοχής μας θα ακολουθήσει αγωνιστική γραμμή ή την γραμμή του συμβιβασμού την επόμενη τριετία.

Για αυτό το λόγο, το Συνέδριο αφορά όλη την εργατική τάξη της περιοχής.

Απευθυνόμαστε σε κάθε εργαζόμενο και εργαζόμενη, σε κάθε τίμιο συνδικαλιστή που αγανακτεί από την κατάσταση που ζούμε!

Απλώνουμε το χέρι σε κάθε εργαζόμενο που σηκώνει το κεφάλι και δε συμβιβάζεται με τη ζωή που ζούμε!

Καλούμε σε αγωνιστική συμπόρευση όποια και όποιον λέει «φτάνει πια», «κάτι πρέπει να γίνει» με την ακρίβεια, τη φτώχεια, τις συνθήκες δουλειάς, την επικίνδυνη κατάσταση που διαμορφώνεται με τον πόλεμο στην Ουκρανία.

ΣΑΣ ΚΑΛΟΥΜΕ ΝΑ ΠΑΛΕΨΟΥΜΕ ΓΙΑ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΠΟΥ ΘΑ ΛΕΕΙ:

ΩΣ ΕΔΩ! ΒΑΖΟΥΜΕ ΜΠΡΟΣΤΑ ΤΙΣ ΔΙΚΕΣ ΜΑΣ ΑΝΑΓΚΕΣ! ΟΧΙ ΤΑ ΚΕΡΔΗ ΤΩΝ ΛΙΓΩΝ ΚΑΙ ΤΙΣ «ΑΝΤΟΧΕΣ ΤΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑΣ»

Δε δεχόμαστε να πληρώσουμε ούτε να ματώσουμε για τα συμφέροντα των λίγων, για τα κέρδη των εκμεταλλευτών μας! Δε θα πληρώσουμε με φτώχεια, εξαθλίωση, ανεργία, με διακοπές ρεύματος και δυσβάστακτους λογαριασμούς τους πολεμικούς εξοπλισμούς.

Δε μπορούμε να αποδεχτούμε να έρχεται σε εμάς ο λογαριασμός των ανατιμήσεων στο πετρέλαιο, το φυσικό αέριο, την βενζίνη, το ηλεκτρικό ρεύμα, στο ψωμί, στο SuperMarket για να μη θιχτεί η κερδοφορία των επιχειρηματικών ομίλων.

Δε δεχόμαστε να δουλεύουμε χωρίς συλλογικές συμβάσεις, με μισθούς και μεροκάματα που δε φτάνουν να καλύψουν τις βασικές και οξυμένες ανάγκες.

Οι ευθύνες όλων των κυβερνήσεων είναι τεράστιες, αφού ενίσχυαν χρόνο με το χρόνο το αντιλαϊκό οπλοστάσιο υπέρ των συμφερόντων του μεγάλου κεφαλαίου. Μόνο την τελευταία δεκαετία ψήφισαν και εφάρμοσαν τρία Μνημόνια, έφεραν το νόμο Βρούτση – Αχτσιόγλου, κατάργησαν τις διαπραγματεύσεις για την υπογραφή Εθνικής Γενικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας και πλέον τον κατώτατο μισθό τον καθορίζει υπουργική απόφαση με βάση τις «αντοχές της οικονομίας», ψήφισαν το νόμο που χτυπάει το όπλο της ΑΠΕΡΓΙΑΣ (50%+1). Έστρωσαν, δηλαδή, το έδαφος για να έρθει σαν ώριμο φρούτο ο νόμος – έκτρωμα Χατζηδάκη που καταδικάστηκε από όλη την εργατική τάξη.

Η απάντηση στα σχέδιά τους μπορεί να είναι μόνο η διεκδίκηση των σύγχρονων αναγκών μας! Με βάση αυτό διεκδικούμε:

• Την επαναφορά της συλλογικής διαπραγμάτευσης της ΕΓΣΣΕ ως αφετηρία για την αύξηση του κατώτερου μισθού, διεκδικώντας 825€ κατώτερο μεικτό μισθό.
• Την επαναφορά κατακτήσεων όπως τις τριετίες, την αρχή ευνοϊκότερης σύμβασης, την κυριακάτικη αργία, την πληρωμή υπερωριών.
• Τη γενική μείωση του χρόνου εργασίας, με 7ωρο – 5νθήμερο – 35ωρο και σταθερή δουλειά με δικαιώματα.
• Κατάργηση όλων των φόρων στο ρεύμα, στο φυσικό αέριο, στα καύσιμα και στα είδη πλατιάς λαϊκής κατανάλωσης.
• Κατάργηση του ΕΝΦΙΑ και γενναία μείωση των δημοτικών τελών για τα εργατικά και λαϊκά νοικοκυριά.
• Διαγραφή χρεών, όχι στις κατασχέσεις και στους πλειστηριασμούς για τα εργατικά και λαϊκά νοικοκυριά.
• Προσλήψεις προσωπικού με σταθερή δουλειά και δικαιώματα στην υγεία, την πρόνοια, την εκπαίδευση, στην τοπική διοίκηση και στους τομείς πολιτικής προστασίας.

ΣΑΣ ΚΑΛΟΥΜΕ ΝΑ ΑΓΩΝΙΣΤΟΥΜΕ ΓΙΑ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΠΟΥ ΘΑ ΠΑΛΕΥΕΙ ΜΕ ΣΥΝΕΠΕΙΑ ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΗΝ ΕΜΠΛΟΚΗ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΜΑΣ ΣΤΟΝ ΠΟΛΕΜΟ!

Η ασφυκτική κατάσταση που δημιουργείται για το λαό μας, τα επικίνδυνα μονοπάτια που βαδίζουμε με τις πολεμικές αναφλέξεις και τη συμμετοχή της Ελλάδας στον ιμπεριαλιστικό πόλεμο στην Ουκρανία με αποστολή πολεμικού υλικού, αξιοποίηση των αμερικανοΝΑΤΟϊκών βάσεων και προετοιμασία αποστολής εκστρατευτικού σώματος, απαιτεί αγωνιστική ετοιμότητα και επαγρύπνηση από το ΕΚΘ και κάθε Συνδικάτο.

Η απαράδεκτη εισβολή της Ρωσίας και ο πόλεμος στο έδαφος της Ουκρανίας είναι αποτέλεσμα του σκληρού ανταγωνισμού ΗΠΑ/ΝΑΤΟ-ΕΕ από τη μια και της Ρωσίας από την άλλη. Στον ανταγωνισμό αυτό δε συμμετέχουν γενικά και αόριστα «χώρες» ή «συμμαχίες» προς όφελος των λαών τους. Συγκρούονται μεγαθήρια για το ποιος θα βάλει στο χέρι του τον έλεγχο των αγορών, τις πλουτοπαραγωγικές πηγές, ποιος θα ελέγχει τους δρόμους που περνάει το πετρέλαιο, το φυσικό αέριο και τα άλλα εμπορεύματα.

Ο πόλεμος αυτός δε «φύτρωσε» ξαφνικά αλλά προετοιμάζεται χρόνια τώρα. Στο σχέδιο αυτό συμμετείχαν όλες ανεξαιρέτως οι ελληνικές κυβερνήσεις. Η σημερινή κυβέρνηση της ΝΔ στέλνει όπλα, ετοιμάζεται να στείλει εκστρατευτικό σώμα, παραχωρεί δεκάδες βάσεις σε όλη την Ελλάδα για να προωθούνται στην εμπόλεμη περιοχή τα δολοφονικά υλικά. Στη λογική αυτή συντάσσονται ΣΥΡΙΖΑ και ΠΑΣΟΚ-ΚΙΝΑΛ που στηρίζουν τη «στρατηγική συμμαχία» με το ΝΑΤΟ. Όμως δε μπορούμε να ξεχάσουμε ότι οι βάσεις που παραχωρεί η σημερινή κυβέρνηση είναι αυτές που παρέδωσαν και επέκτειναν οι προηγούμενες.

Για τους εργαζόμενους ένα πρέπει να είναι καθαρό:

ότι ο πόλεμος αυτός δεν είναι των λαών, είναι των αφεντικών.

Η «σωστή πλευρά της ιστορίας» για εμάς είναι με όλους τους λαούς. Γιατί οι εργαζόμενοι δεν έχουν κανένα συμφέρον να ευθυγραμμιστούν πίσω από τον έναν ή τον άλλο ληστή, για να υπηρετηθούν τα συμφέροντα των πετρελαιάδων, των βιομηχάνων και των εφοπλιστών, των τραπεζιτών, των βιομηχάνων όπλων.

Κανένας λαός δε ζητάει το αίμα του άλλου λαού για να ζήσει καλύτερα. Από το αίμα και τον ιδρώτα των λαών τρέφονται οι μονοπωλιακοί όμιλοι τόσο σε περίοδο πολέμου όσο και σε περίοδο ειρήνης. Αυτό που ζητάει ο λαός είναι να μπορεί να ζήσει από το μόχθο του, με βάση τις σύγχρονες ανάγκες του και την εξέλιξη της επιστήμης και της τεχνολογίας.

Γιατί εμείς γνωρίζουμε πολύ καλά αυτό που λέει ο σοφός λαός μας, «όταν στο βάλτο μαλώνουν τα βουβάλια, την πληρώνουν τα βατράχια»… Απορρίπτουμε λοιπόν τα σχέδιά τους – δε θα γίνουμε τα «βατράχια» τους!

Απαιτούμε:

• Απεμπλοκή από τον πόλεμο με οποιοδήποτε πρόσχημα και με οποιοδήποτε τρόπο, με πολεμικό υλικό, με στρατιωτικά μέσα, με εκστρατευτικό σώμα.
• Να μην χρησιμοποιηθεί το ελληνικό έδαφος για τα σχέδια των μακελάρηδων.
• Να κλείσουν τώρα όλες οι αμερικανοΝΑΤΟϊκές στρατιωτικές βάσεις στη χώρα.

ΣΑΣ ΚΑΛΟΥΜΕ ΝΑ ΠΑΛΕΨΟΥΜΕ ΓΙΑ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΠΟΥ ΘΑ ΕΙΝΑΙ ΟΠΛΟ ΣΤΑ ΧΕΡΙΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ!

Που θα μπαίνει μπροστά για τα προβλήματα κάθε χώρου και κλάδου δουλειάς, για τα μεγάλα προβλήματα της περιοχής που αφορούν την εργατική τάξη, για την ακρίβεια, τη φτώχεια, την Υγεία, την Παιδεία.

Που θα βοηθάει και θα στηρίζει έμπρακτα τα πρωτοβάθμια σωματεία της Θήβας (κλαδικά και επιχειρησιακά) στον αγώνα που δίνει το καθένα στο χώρο του, για κάθε πρόβλημα. Που θα μπαίνει μπροστά, θα καλεί Γενικές Συνελεύσεις, θα προσπαθεί να συσπειρώσει και να κινητοποιήσει τους εργαζόμενους. Θα βοηθάει να σπάει η εργοδοτική τρομοκρατία, το κλίμα απογοήτευσης, το ρίξιμο των απαιτήσεων.

Που θα μπαίνει μέσα στους χώρους δουλειάς και θα γνωρίζει από πρώτο χέρι τα προβλήματα, θα συγκρούεται με την εργοδοσία.

Που θα αναπτύσσει με όλες του τις δυνάμεις την αλληλεγγύη σε κάθε χώρο δουλειάς που αγωνίζεται.

Που θα συμβάλει να δημιουργούνται νέα Σωματεία σε χώρους δουλειάς και κλάδους με σκοπό περισσότεροι εργαζόμενοι και εργαζόμενες να οργανωθούν.

Που θα συμβάλει στο ζωντάνεμα των Συνδικάτων με πραγματικές, γνήσιες, γόνιμες διαδικασίες.

Που θα επιδιώκει την κοινή δράση με τους αυτοαπασχολούμενους της πόλης, τους αγρότες, τις γυναίκες, τη νεολαία, ενάντια στα κοινά μας προβλήματα.

ΜΕ ΑΥΤΟΥΣ ΤΟΥΣ ΟΡΟΥΣ, ΣΕ ΑΥΤΕΣ ΤΙΣ ΔΥΣΚΟΛΕΣ ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΚΡΙΝΟΝΤΑΙ ΟΛΕΣ ΟΙ ΔΥΝΑΜΕΙΣ ΣΤΟ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΟ ΚΙΝΗΜΑ

Η τριετία που πέρασε ήταν δύσκολη και ιδιαίτερη, ενώ τα δύο χρόνια της πανδημίας έβαλαν πρωτόγνωρα καθήκοντα στο εργατικό κίνημα.

Σε αυτές τις συνθήκες, η πλειοψηφία του Εργατικού Κέντρου Θήβας, δεν στάθηκε πάντα στο ύψος των περιστάσεων και των προσδοκιών των εργαζομένων.

Χαρακτηριστικό παράδειγμα ήταν η πρώτη περίοδος της πανδημίας, όπου δυστυχώς το ΕΚΘ μπήκε “αυτοβούλως” σε κατάσταση καραντίνας αφού δε γίνονταν ούτε συνεδριάσεις του ΔΣ, τη στιγμή μάλιστα που με Πράξεις Νομοθετικού Περιεχομένου μείωναν το εισόδημα των εργαζομένων και τους άφηναν απροστάτευτους από τον κορονοϊό με ανύπαρκτα μέτρα προστασίας στους χώρους δουλειάς. Σε μια περίοδο που η καταστολή από μεριάς κράτους και εργοδοτών οργίαζε μέσα και έξω από τους χώρους δουλειάς.

Άλλο παράδειγμα ήταν, ότι σε μια σειρά σημαντικών απεργιών η πλειοψηφία του ΕΚΘ αποφάσισε αλλαγή ημερομηνίας, υιοθετώντας πρακτικά την απεργοσπαστική τακτική της ΓΣΕΕ και υπονομεύοντας την απόφαση για ΑΠΕΡΓΙΑ σωματείων – μέλη του ΕΚΘ και πολλών Ομοσπονδιών, Εργατικών Κέντρων (όπως της Αθήνας) και της ΑΔΕΔΥ. Την Πρωτομαγιά του 2021 προτίμησε να την γιορτάσει τη μέρα που όρισε η κυβέρνηση ως αργία και όχι τη μέρα που την τίμησαν με απεργία τα ταξικά συνδικάτα όλης της χώρας.

Εκτιμούμε όμως, ότι παρόλο τις αδυναμίες και τις επιλογές που έχουν γίνει από την πλειοψηφία του ΕΚΘ, η συμβολή της ΔΑΣ ήταν καθοριστική ώστε το τελευταίο διάστημα να γίνουν θετικά βήματα από μερίδα συνδικαλιστών του ΕΚΘ.

Έχουνε γίνει βήματα στην λειτουργία και δράση του ΕΚΘ τα οποία όμως δεν έχουν ολοκληρωθεί.

Και δεν θα ολοκληρωθούν, όσοη πλειοψηφία του ΕΚΘ δεν κλείνει τα αυτιά στις «σειρήνες» της υποταγής και του συμβιβασμού που καλούσε –ανάμεσα σε άλλους- και η ξεπουλημένη πλειοψηφία στη ΓΣΕΕ, η οποία στήριξε με κάθε τρόπο τα «θέλω» του ΣΕΒ και της κυβέρνησης, προσπάθησε με κάθε τρόπο να στρατεύσει την εργατική τάξη πίσω από τους στόχους κερδοφορίας και ανταγωνιστικότητας του κεφαλαίου, κάλεσε τους εργαζομένους να «μοιραστούμε» τα βάρη της κρίσης και της πανδημίας με τους εκμεταλλευτές μας.

Δεν θα ολοκληρωθούν, όσο το ΕΚΘ δεν ανοίγει την κόντρα με την κυβέρνηση και την εργοδοσία, εκεί που βρίσκεται η καρδιά της παραγωγής και ενοχλεί τους εργοδότες, δίνοντας την μάχη της απεργίας στις πύλες των εργοστάσιων και με συγκεντρώσεις στην περιοχή μας.

Η ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΤΗΣ ΔΑΣ ΣΤΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ, ΘΑ ΣΥΜΒΑΛΛΕΙ ΣΤΗΝ ΠΡΟΣΠΑΘΕΙΑ

ΓΙΑ ΑΝΑΣΥΝΤΑΞΗ ΚΑΙ ΔΥΝΑΜΩΜΑ ΤΟΥ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΚΙΝΗΜΑΤΟΣ ΣΤΗΝ ΠΕΡΙΟΧΗ

Γιατί οι εκλεγμένοι με τη ΔΑΣ και τα σωματεία που συσπειρώνονται στο ΠΑΜΕ, είναι η δύναμη που αγωνίζεται και κινητοποιείται για κάθε πρόβλημα που αφορά τους εργαζόμενους και τις οικογένειες τους.

Μέσα σ’ αυτές τις δύσκολες και ιδιαίτερες συνθήκες εκτιμάμε ότι οι δυνάμεις μας συνέβαλλαν αποφασιστικά στην οργάνωση των συναδέλφων μας μέσα στους χώρους δουλειάς, αλλά και έξω από αυτούς.

Ακόμα και με την απαγόρευση κυκλοφορίας στην καραντίνα, μια σειρά σωματεία που συσπειρώνονται στο ΠΑΜΕ δεν πτοήθηκαν.

• Οργανώσαμε στις Πανελλαδικές ημέρες δράσεις για την υγεία και εκφράσαμε την αλληλεγγύη μας στο νοσηλευτικό προσωπικό του Νοσοκομείου Θήβας. Οργανώσαμε τις κινητοποιήσεις με τους εργαζόμενους στα Σούπερ Μάρκετ που εργάζονταν με εξαντλητικά ωράρια την περίοδο της καραντίνας.

• Πραγματοποιήσαμε την συγκέντρωση της Πρωτομαγιάς του 2020 στην Θήβα σε συνθήκες απαγόρευσης.

• Απαιτήσαμε σε πολλούς χώρους εργασίας και κατακτήθηκαν μέτρα προστασίας όπου μέχρι πρότινος δε λαμβάνονταν από τις εταιρείες, ενώ παράλληλα θωρακίστηκαν τα εργασιακά μας δικαιώματα.

• Αναλάβαμε την πρωτοβουλία να δράσουμε από κοινού με δεκάδες Σωματεία, Συλλόγους και Φορείς της πόλης μας, μπροστά στο τεράστιο πρόβλημα υποστελέχωσης του Νοσοκομείου Θήβας που πλέον αγγίζει τα όρια του πιθανού λουκέτου. Συμμετέχουμε με εκλεγμένους μας στη Συντονιστική Επιτροπή Φορέων Θήβας για την Υγεία με αιτήματα για πλήρη στελέχωση και λειτουργία της ΜΕΘ του Γ.Ν. Θήβας, του ΚΕΦΙΑΠ και τη δημιουργία Κέντρου Αιμοδοσίας, πλήρη στελέχωση όλων των κενών ιατρικού και άλλου προσωπικού με μόνιμες προσλήψεις και με ταυτόχρονη αύξηση και των οργανικών θέσεων, για Κέντρα Υγείας στην ευρύτερη περιοχή μας, για δημιουργία σταθμού ΕΚΑΒ στη βιομηχανική ζώνη Οινοφύτων.

• Δώσαμε τη μάχη σε όλες τις απεργίες, της απεργιακής φρουράς έξω από τις πύλες των εργοστασίων, της συμμετοχής των συναδέλφων μας στις απεργιακές συγκεντρώσεις. Ενάντια στον “αναπτυξιακό νόμο” της ΝΔ τον Σεπτέμβρη του 2019, ενάντια στο νόμο-έκτρωμα Χατζηδάκη τον Ιούνιο του 2021, ενάντια στην ακρίβεια που μαστίζει τα λαϊκά νοικοκυριά και στην βαρβαρότητα του πολέμου τον Απρίλη του 2022.

Στηρίξαμε και στηρίζουμε έμπρακτα τον ηρωικό, πολύμηνο και μακρόχρονο αγώνα των συναδέλφων μας στη ΛΑΡΚΟ που για όλους μας πρέπει να αποτελεί “φάρο” αγωνιστικής ανάτασης τους εργατικού κινήματος της περιοχής μας.

Συναδέλφισσες – συνάδελφοι

Η δύναμή μας βρίσκεται στην οργάνωση και στον αγώνα, στο δρόμο της διεκδίκησης και της ανατροπής.

Δεν αποδεχόμαστε καμία θυσία για τα συμφέροντα και τους ανταγωνισμούς του κεφαλαίου. Δεν περιμένουμε «εργολάβους λύσεων», κυβερνητικούς μεσσίες που δήθεν θα προστατεύσουν τη ζωή και τα δικαιώματά μας.

Εμπνεόμαστε από τους αγώνες των εργατών της ΛΑΡΚΟ, της COSCO, της E–FOOD, των Λιπασμάτων και των Πετρελαίων Καβάλας.

Ακολουθούμε τον δρόμο του αγώνα και δεν δεχόμαστε εν έτη 2022 να ζούμε με ψίχουλα. Παραδειγματιζόμαστε από το νικηφόρο αγώνα της Ομοσπονδίας Οικοδόμων που κατάφερε να υπογράψει Συλλογική Σύμβαση Εργασίας με αυξήσεις στον μισθό μέχρι και 38%.

Εμπνεόμαστε από το σύνθημα

«ΧΩΡΙΣ ΕΣΕΝΑ ΓΡΑΝΑΖΙ ΔΕ ΓΥΡΝΑ – ΕΡΓΑΤΗ ΜΠΟΡΕΙΣ ΧΩΡΙΣ ΑΦΕΝΤΙΚΑ»

Εκεί βρίσκεται η ελπίδα, εκεί βρίσκεται η λύση!

Σας καλούμε να στηρίξετε την ΔΑΣ για δυναμώσει η πάλη.

Μαζί με το υπόλοιπο εργατικό κίνημα και το λαό, θα παλέψουμε στην κατεύθυνση της ικανοποίησης των σύγχρονων αναγκών μας, για να μπορέσουμε να ζήσουμε τη ζωή που μας αξίζει με βάση τις δυνατότητες της επιστήμης και της τεχνολογίας του 21^ου αιώνα!

4 Οκτωβρίου 2021

Ο νέος νόμος Λάσκαρη, ο νόμος Χατζηδάκη (ν. 4808/2021), θα μείνει στα χαρτιά!!!

Δεν θα τον εφαρμόσουμε!

Με κάθε τίμημα και με κάθε θυσία δεν θα επιτρέψουμε τα συνδικαλιστικά μας δικαιώματα και οι ελευθερίες μας να μπουν στο γύψο.

Για άλλη μια φορά θα νικήσουμε.

Η κυβέρνηση της ΝΔ με τον ν. Χατζηδάκη κλιμακώνει τον πόλεμο στα συνδικάτα, στους εργαζόμενους, τα δημοκρατικά δικαιώματα και τις ελευθερίες.

Με τον χουντικής έμπνευσης ν. Χατζηδάκη, με τους όρους και τις προϋποθέσεις που αυτός επιβάλλει, ουσιαστικά απαγορεύει τη δράση και τη λειτουργία των συνδικάτων ως προς το δικαίωμα των εργαζομένων να αποφασίζουν τη λειτουργία τους και κάθε μορφή απεργιακής κινητοποίησης.

Μετά από μια σειρά αντεργατικούς νόμους, όπως αυτούς για την περιστολή των λαϊκών συγκεντρώσεων και κινητοποιήσεων, τα αυξημένα ποσοστά για τη λήψη απόφασης για απεργία, φέρνουν το νέο αντεργατικό έκτρωμα για να επιβάλουν εργασιακό μεσαίωνα και να αντιμετωπίσουν με εργοδοτική, κρατική βία και καταστολή τον «εχθρό λαό».

Δηλώνουμε ότι θα σηκώσουμε το γάντι, θα υπερασπίσουμε τη δουλειά και τα εργασιακά μας δικαιώματα, όπως και το δικαίωμά μας στην ελεύθερη συνδικαλιστική δράση, αναγνωρισμένο Συνταγματικό δικαίωμα που θέλουν να καταργήσουν. Ο αγώνας και η αντίσταση είναι μονόδρομος για κάθε εργαζόμενο, για κάθε συνδικάτο που σέβεται τον εαυτό του, την κοινωνική τάξη που εκφράζει και τις ανθρώπινες αξίες.

Κάνουμε καθαρό με τον πιο κατηγορηματικό τρόπο ότι τον ν. Χατζηδάκη δεν θα τον εφαρμόσουμε. Ως εκ τούτου:

• Η Ανώτατη Συνομοσπονδία Δημοσίων Υπαλλήλων (ΑΔΕΔΥ) θα συνεχίσει να λειτουργεί και να αποφασίζει νόμιμα με βάση το καταστατικό της (αρ. έγκρισης Πρωτοδικείου Αθήνας 825/1927 και τις μετέπειτα τροποποιήσεις, που ολοκληρώθηκαν με την υπ ́ αριθμ έγκριση του Μονομελούς Πρωτοδικείου Αθηνών 5281/2007).
Εδώ και έναν αιώνα η ΑΔΕΔΥ οργάνωσε την πάλη των εργαζομένων σε δύσκολες συνθήκες. Σε συνθήκες παρανομίας, κόντρα σε χούντες, αντιλαϊκές κυβερνήσεις και αυταρχικά καθεστώτα. Κανένας δεν κατάφερε να την καταργήσει. Δεν υπέστειλε τη σημαία, όπως δεν θα την υποστείλει και τώρα απέναντι σε καμιά αντιλαϊκή κυβέρνηση σε κανέναν αντεργατικό νόμο.

Η ΑΔΕΔΥ θα εξακολουθήσει νόμιμα να οργανώνει την πάλη των δημοσίων υπαλλήλων αξιοποιώντας βασικές διατάξεις του ν.1264/1982. Δεν πρόκειται να αλλάξουμε το καταστατικό μας, γιατί πολύ απλά δεν πρόκειται να αυτοκαταργηθούμε. Το ίδιο καλούμε να κάνουν όλες οι Ομοσπονδίες του δημοσίου και όλα τα Σωματεία.

• Η Ε.Ε. και το Γ.Σ. της ΑΔΕΔΥ θα συνεχίσουν να παίρνουν αποφάσεις για απεργίες, για στάσεις εργασίας, συλλαλητήρια και κάθε είδους κινητοποιήσεις με τη συγκεκριμένη νόμιμη οδό, που χρησιμοποιούσαν μέχρι σήμερα.

Σε όλες εκείνες τις περιπτώσεις που οι προϋποθέσεις που θέτει ο ν. Χατζηδάκη για την πραγματοποίηση μιας απεργίας που υπονομεύουν ή στην πράξη την κάνουν αδύνατη δεν θα εφαρμόσουμε το νόμο Χατζηδάκη (π.χ. ημερομηνίες κατάθεσης εξώδικου για στάσεις εργασίας, ποσοστό προσωπικού ασφαλείας, καθορισμό προσωπικού εγγυημένης λειτουργίας).

Σε καμιά περίπτωση δεν αποδεχόμαστε η πραγματοποίηση της απεργίας να εξαρτάται από την έκθεση ή τη σύμφωνη γνώμη του ΟΜΕΔ.

• Σύμφωνα με το καταστατικό της ΑΔΕΔΥ οι Γενικές Συνελεύσεις και οι αρχαιρεσίες των Σωματείων, τα συνέδρια των Ομοσπονδιών και της Συνομοσπονδίας πραγματοποιούνται δια ζώσης, με φυσική παρουσία και αυτό θα εξακολουθήσει να ισχύει. Η ομόφωνη απόφαση του Γ.Σ. της ΑΔΕΔΥ ενάντια στην εξ’ αποστάσεως – ηλεκτρονική ψηφοφορία είναι σε ισχύ.

• Η Ε.Ε. και το Γ.Σ. της ΑΔΕΔΥ δηλώνουν ότι οι Γενικές Συνελεύσεις των Σωματείων και τα συνέδρια των Ομοσπονδιών θα πραγματοποιούνται δια ζώσης, τηρώντας όλα τα μέτρα υγειονομικής προστασίας.

Όπως ο ν. Χατζηδάκη αποτελεί αντεργατική τομή, έτσι και η απόφαση της ΑΔΕΔΥ, όλων των Ομοσπονδιών του δημοσίου και του ιδιωτικού τομέα να τον καταστήσουν ανενεργό είναι ιστορικής σημασίας.

Αποτελεί χρέος στους ηρωικούς αγώνες του εργατικού – λαϊκού κινήματος, σε όσους θυσίασαν ακόμα και τη ζωή τους για την ελευθερία, την ελεύθερη συνδικαλιστική δράση, τα δημοκρατικά δικαιώματα και την κοινωνική απελευθέρωση όλων των εργαζομένων.

Δεν περιμένουμε κανέναν σωσία, κανέναν αυτόκλητο σωτήρα για την κατάργηση αυτού του νόμου. Μόνο εμείς ενωμένοι μπορούμε να επιβάλουμε το δίκιο μας, να σώσουμε τα δικαιώματα και τις όποιες κατακτήσεις μας.

Ο νόμος αυτός θα καταργηθεί στους λαϊκούς αγώνες, στο πεζοδρόμιο και «θα ναι ντάλα μεσημέρι». Η μη εφαρμογή κι ακύρωση του νόμου Χατζηδάκη θα συνοδευτεί από κλιμακούμενο απεργιακό αγώνα στο επόμενο διάστημα, σε κλαδικό και πανεργατικό επίπεδο, με στόχο την κατάργησή του.

Είμαστε οι πολλοί, έχουμε το δίκιο, τη δύναμη και το ξέρουν, όπως ξέρουμε κι εμείς ότι το δίκιο δε χαρίζεται, επιβάλλεταΙ

Σχετικά με το δημοσίευμα τοπικής εφημερίδας για κατάστημα υγειονομικού ενδιαφέροντος στην Ιτέα, η εργοδοσία του οποίου έχει τοποθετήσει σύστημα παρακολούθησης με το πρόσχημα της ασφάλειας, αλλά ουσιαστικά για να ελέγχει τους εργαζόμενους, καθώς και το γεγονός ότι τους βρίζει με χυδαίες εκφράσεις όπως καταγγέλλεται,

δηλώνουμε ότι είμαστε στο πλευρό των εργαζομένων.

Με συλλογικές, αγωνιστικές διαδικασίες μπορούν να αντιμετωπιστούν τέτοια φαινόμενα εργοδοτικής ασυδοσίας.

Αποδεικνύεται ότι οι όποιοι νόμοι για την προστασία των προσωπικών δεδομένων είναι προσχηματικοί όταν αφορά τα δικαιώματα των εργαζομένων. Άλλωστε, με τους νόμους για τα προσωπικά δεδομένα πολλοί εργοδότες σε όλη τη χώρα ιδιαίτερα σε μεγάλες επιχειρήσεις, έχουν ζητήσει από εργαζόμενους να υπογράψουν κείμενα ότι συναινούν στην παρακολούθησή τους, η οποία όμως ξεπερνάει πολύ τα όρια της καταγραφής για λόγους ασφαλείας.

Καλούμε όποιον εργαζόμενο στην εν λόγω επιχείρηση αλλά και σε οποιαδήποτε άλλη αντιμετωπίζει παρόμοια προβλήματα, να απευθύνονται στο Εργατικό Κέντρο για να προβούμε στις κατάλληλες ενέργειες.

Γονείς και κηδεμόνες, ανάπηροι και χρονίως πάσχοντες.

Παίρνουμε μέρος μαζικά και μαχητικά την Τετάρτη 18 του Μάη στις 7μμ Ιερά Οδό και Θηβών, πλατεία Ελευθερίας, στην μαζική συγκέντρωση Γονιών, εκπαιδευτικών και ΑμεΑ για την σχολική στέγη στο Δήμο Αιγάλεω.

            Τεράστια και διαχρονικά είναι τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν τα σχολικά κτήρια όχι μόνο στον δήμο Αιγάλεω αλλά και σε όλη την Αττική.

            Κτήρια άκρως ακατάλληλα και επικίνδυνα για τα παιδιά και τους εργαζόμενους-εκπαιδευτικούς. Πόσο μάλλον όταν το κτήριο είναι άκρως ακατάλληλο και στεγάζει ειδικά σχολεία με παιδιά με αναπηρίες και ειδικά παιδιά με πολλαπλές αναπηρίες. Όπως το τυφλών πολυαναπήρων και του ΕΝΕΕΓΥΛ στα πολυκλαδικά, αλλά και αυτό στην Οριζομύλων που ενώ οι προδιαγραφές είναι για 100 παιδιά στεγάζει τέσσερα διαφορετικά ειδικά σχολεία στον ίδιο χώρο με παιδιά από 5 χρονών μέχρι 22. Ενώ στο ειδικό δημοτικό του Αιγάλεω μετά το σεισμό έχει γίνει περιπλανώμενος θίασος που κάποτε θα φτιαχτεί το παλιό (17^ο Δημοτικό) για να μεταφερθούν εκεί προσωρινά!!! Που τότε θα κάνουν τις κατάλληλες παρεμβάσεις για να γίνει κατάλληλο για ειδικό, για να ξαναγυρίσουν στο κτήριο της Πελοποννήσου, δηλαδή «Φέξε μου και γλίστρησα»!!!!  

Όλα αυτά είναι αποτελέσματα της χρόνιας υποχρηματοδότησης, της πολιτικής συκοφάντησης και συρρίκνωσης των ειδικών σχολείων. Γι’ αυτό έχουμε σχολικά κτήρια σε άθλια κατάσταση από την έλλειψη επαρκούς συντήρησης, φθορών, στεγανοποίησης, υγρασίας, θέρμανσης κλπ, κτήρια που έχουν καταντήσει κυριολεκτικά αποθήκες. Σε συνδυασμό με την έλλειψη σε εκπαιδευτικό, επιστημονικό και λοιπό βοηθητικό προσωπικό και με ένα προσωπικό που κάθε χρόνο να αλλάζει κάνουν τα πράγματα ακόμα πιο δραματικά ιδιαίτερα τώρα σε καιρό πανδημίας. 

Δεν μας κάνουν χάρη, είμαστε στον 21^ο αιώνα, τα παιδιά μας έχουν δικαίωμα να εκπαιδεύονται σε ασφαλείς χώρους με όλες τις σύγχρονες προδιαγραφές, με σύγχρονα επιστημονικά, αναλυτικά προγράμματα, με επαρκές μόνιμο προσωπικό απαλλαγμένο από την ανασφάλεια του αναπληρωτή, της απλήρωτης εργασίας και της ανέχειας, με την προοπτική ένταξης των παιδιών μας στην κοινωνία στην παραγωγή.

Κινητοποιούμαστε από τώρα ούτος ώστε το Σεπτέμβρη να έχουν γίνει όλες οι αναγκαίες παρεμβάσεις για την βελτίωση των υπαρχόντων σχολικών εγκαταστάσεων, για την ανέβρεση νέων κτηρίων που με τις αναγκαίες παρεμβάσεις να μπορούν να φιλοξενήσουν ειδικά σχολεία για να εξασφαλιστεί η αναγκαία αραίωση του μαθητικού πληθυσμού. Να ξεκινήσει τώρα η διαδικασία για την δέσμευση χώρων και το κτίσιμο νέων σχολείων. Να είναι όλο το αναγκαίο προσωπικό στην θέση του από την πρώτη ημέρα της σχολικής χρονιάς και στα ειδικά σχολεία αλλά και στα τμήματα ένταξης και παράλληλης στήριξης για να μην έχουμε το φαινόμενο να έρχεται προσωπικό μετά από 4 και 5 μήνες. Το ίδιο ισχύει και γα την μεταφορά των παιδιών, για να σταματήσει το φαινόμενο μαθητές να εγγράφονται και να μην μπορούν να παρακολουθήσουν ή γονείς να μεταφέρουν τα παιδιά και να τα φροντίζουν μέσα στο σχολείο. Η εκπαίδευση του παιδιού μας είναι υπόθεση του κράτους και πρέπει να το αναλάβει.

            Με τον αγώνα μας, μαζί με όλους τους γονείς, τον αγωνιστικό αναπηρικό και γονεϊκο κίνημα, με τους εκπαιδευτικούς, τους εργαζόμενους στην ειδική αγωγή ακυρώνουμε το σχέδιο της κυβέρνησης που σε συνέχεια των δεσμεύσεων της προηγούμενης θέλουν να κλείσουν όλα τα ειδικά σχολεία. Γι’ αυτό συναντιόμαστε όλοι μαζί στον δρόμο του αγώνα στις 18 του Ιούνη την πανελλαδική μέρα δράσης και αγώνα για την προστασία των αναπήρων και των οικογενειών τους από την ακρίβεια, το νέο ΕΣΥ  και το εθνικό σχέδιο της εξαθλίωσης και του πολέμου. Η συγκέντρωση για την Αθήνα θα είναι στις 11πμ στο Σύνταγμα.

Συναδέλφισσες – Συνάδελφοι στον Όμιλο ΦΑΜΑΡ,

Το Συνδικάτο Εργαζόμενων Φαρμάκου – Καλλυντικού Αττικής – Πειραιά – Νήσων,  και η Ομοσπονδία μας (Ο.Ε.Φ.Σ.Ε.Ε.) χαιρετίζουν τους συναδέλφους που παραμέρισαν φόβους και έκαναν το βήμα να συμμετέχουν μαζικά στην Απεργία στις 6 Απριλίου, και στη συγκέντρωση στην πλατεία Συντάγματος. Mε αυτόν τον τρόπο δείξαμε την αντίδραση μας στην συμμετοχή της χώρας μας στον πόλεμο και κόντρα στην ακρίβεια που μας τσακίζει τις ζωές. Σε μια απεργία που χτυπήθηκε από τη καταστολή και τη σύλληψη 8 συναγωνιστών, συναδέλφων μας που απαίτησαν μαζί με το απεργιακό ποτάμι της πόλης της Θεσσαλονίκης πως το λιμάνι της πρέπει να είναι των λαών και όχι ορμητήριο των ιμπεριαλιστών.

Η μεγάλη συμμετοχή στην Απεργία στις 6 Απριλίου και στη συνέχεια η συμμετοχή μας στις απεργιακές συγκεντρώσεις της Εργατικής Πρωτομαγιάς, αποδεικνύουν ότι οι εργαζόμενοι μπορούμε να καταφέρουμε πολλά, όταν δρούμε συλλογικά, γι αυτό και η  εργοδοσία  στον όμιλο της ΦΑΜΑΡ έπαιρνε τηλέφωνο στην απεργία για να τρομοκρατήσει, για να μάθει για «ποιο λόγο»  οι εργάτες «έλλειπαν» από τα πόστα τους. Δείξαμε στους εργοδότες ότι δεν δεχόμαστε κάθε επίθεσή τους αμαχητί.

Ειδικά στη ΦΑΜΑΡ, που τα τελευταία χρόνια δίνει αύξηση 1% που δεν φτάνει ούτε για καραμέλες. Που σε Ανθούσα, Αυλώνα και σε όλο τον όμιλο δεν παίρνει μέτρα για να καλυφθούν τα κενά από παραιτήσεις – συντάξεις και οι συνάδελφοί μας έχουν γίνει λάστιχο από μηχανή σε μηχανή, από πόστο σε πόστο.  Δεν αγοράζουν βοηθητικά – ανυψωτικά μηχανήματα, για να διεκπεραιώνεται ο αυξημένος όγκος δουλειάς,  για να βγαίνουν οι βάρδιες μας με πιο ήρεμη εργασία, και όχι να πάσχουμε από μυοσκελετικά και άλλα προβλήματα υγείας.

Συνάσδελφοι – Συναδέλφισσες,

Η εργοδοσία έχει  ήδη ανακοινώσει ότι Ιούλιο – Αύγουστο θα κλείσει η παραγωγή του Αλίμου για να προχωρήσει μια μεγάλη επένδυση. Πρέπει να είναι καθαρό σε όλους μας ότι η ΦΑΜΑΡ προχωράει σε επενδύσεις με τα κέρδη που βγάζει από τη δική μας εργασία. Για να γίνει ανταγωνιστική στην αγορά, για να μεγαλώσει ακόμα περισσότερο τα κέρδη της, πρέπει να εξασφαλίσει η ίδια ότι δεν θα χαθεί κανένα μεροκάματο από κανέναν συνάδελφο. Ωστόσο, είναι τόσο μεγάλο το διάστημα που θα κλείσει η παραγωγή όπου αναγκαστικά θα επηρεαστούν και τα υπόλοιπα τμήματα, (συσκευασία – χημείο – μικροβιολογικό), κάτι που αφορά συνολικά 70 συναδέλφους.

Για άλλη μια φορά οι λύσεις που έρχονται από την εργοδοσία γίνονται με κριτήριο τη μείωση του μισθολογικού κόστους. Είτε να λάβουν οι συνάδελφοι στον Άλιμο άδειες άνευ αποδοχών. Είτε να δουλεύουν 6ημερα με λιγότερες απολαβές, για να εξασφαλίσουν κάποιες έξτρα μέρες άδειας το καλοκαίρι, δηλαδή εφαρμογή του νόμου Χατζηδάκη, διακαή πόθο της  εργοδοσίας. Είτε να μεταβούν όλοι στο εργοστάσιο του Αυλώνα (48) των καλλυντικών που υποτίθεται ότι έχει δουλειά για όλους. Δηλαδή έχει το εργοστάσιο του Αυλώνα (48) 70 κενά και δεν τα καλύπτει η εργοδοσία;! Οι συνάδελφοι του επιχειρησιακού σωματείου στο 48 βλέπουν 70 κενά κάθε μέρα και δεν απαιτούν άμεσα να γίνουν προσλήψεις;! Μάλιστα, το επιχειρησιακό σωματείο με έδρα το 48 ζήτησε να βγούμε εκτός δουλειάς και να μοιραστούμε το κόστος με μισά μεροκάματα!!! ΑΥΤΟ διαπραγματεύεται! Μας λένε να μοιραστούμε τη χασούρα, εργαζόμενοι και εργοδοσία μαζί!

Τους απαντάμε πως ο μισθός μας δεν φτάνει σήμερα για να τα βγάλουμε πέρα, πόσο μάλλον όταν πέσει στα μισά.

Δεν θα επιτρέψουμε να μας οδηγήσουν στην εξαθλίωση.

Συνάδελφοι,

Για μας είναι καθαρό ότι η ίδια η εργοδοσία θέλει πολλοί να αρνηθούν να πάνε Αυλώνα, για να πάρουν άνευ αποδοχών ή αναρρωτικές άδειες και αναγκαστικά να βγει μειωμένο επίδομα άδειας και μειωμένο δώρο Χριστουγέννων. Όπως επιθυμούσε να αποδεχτούν οι εργαζόμενοι να δουλεύουν για 4 μήνες εξαήμερα και να πάρουν περισσότερες μέρες άδεια το καλοκαίρι. Φαίνεται, όμως, πως πολλοί συνάδελφοί μας έχουν ήδη αρνηθεί και δεν προχώρησε το σχέδιο τους. Από τώρα πρέπει να οργανώσουμε την πάλη μας μαζί με το επιχειρησιακό Σωματείο Εργατοϋπαλλήλων ΦΑΜΑΡ ΑΒΕ με έδρα το 49 και με τα αντίστοιχα κλαδικά συνδικάτα της Αττικής και της Βοιωτίας, που μαζί με την Ομοσπονδία μας (Ο.Ε.Φ.Σ.Ε.Ε.) ήδη έχουν ξεκαθαρίσει ότι δεν θα δεχτούμε να χαθεί κανένα μεροκάματο και να διεκδικήσουμε λύσεις που θα μας εξασφαλίζουν τον μισθό μας.

ΑΠΑΙΤΟΎΜΕ:

• Να δοθούν αυξήσεις στους μισθούς μας με βάση τις δικές μας ανάγκες στο 10% οριζόντια σε όλους.
• Υπογραφή κλαδικής συλλογικής σύμβασης εργασίας και επιχειρησιακή συλλογική σύμβαση εργασίας με αυξήσεις στους μισθούς μας.
• Να μην χαθεί κανένα μεροκάματο και ένσημο στους συναδέλφους σε όλο τον όμιλο.
• Να γίνουν άμεσα συμβάσεις ΦΑΜΑΡ αορίστου χρόνου σε συναδέλφους μας που είναι σε καθεστώς εργολαβίας και καλύπτουν πάγιες ανάγκες
• Να γίνουν άμεσα προσλήψεις για να καλυφθούν με νέες θέσεις εργασίας τα ήδη τεράστια κενά σε κάθε εργοστάσιο του Ομίλου.
• Να αγοραστούν μηχανήματα για να καλύπτονται οι ήδη επικίνδυνες εργασίες.
• Όσοι συνάδελφοι δεν μπορούν να πάνε Αυλώνα η εταιρεία να τους καλύψει όλες τις μέρες που θα είναι κλειστός ο Άλιμος. Ή να μας βάλει σε βοηθητικές εργασίες με όλα τα απαραίτητα μέτρα υγιεινής και ασφάλειας.
• Να εξασφαλίσει η εργοδοσία σε όσους συναδέλφους θέλουν να πάνε Αυλώνα λύσεις με αλλαγή στάσεων και ωραρίου με δικό της κόστος. Αφού οι θέσεις που καλύπτουν είναι βοηθητικές, και αν για τις αλλαγές στις στάσεις δεν μπορεί η εταιρεία πούλμαν, ας το κοιτάξει με άλλες εταιρείες ή με την εταιρεία ταξί που έχει ήδη σύμβαση.

ΤΙΠΟΤΑ ΔΕΝ ΧΑΡΊΖΕΤΑΙ ΤΑ ΠΑΝΤΑ ΚΑΤΑΚΤΙΟΥΝΤΑΙ.

Αυτό δείχνει και η πρόσφατη πείρα από τους μεγάλους αγώνες των οικοδόμων που πέτυχαν υπογραφή κλαδικής συλλογικής σύμβασης εργασίας με αυξήσεις και αναγνώριση τριετιών – επιδομάτων αλλά και από  τους αγώνες στην COSCO όπου φαίνεται ότι όταν οι εργάτες πουν «ως εδώ», μπορούν να εμποδίσουν εργοδοσία και κυβέρνηση να επιβάλουν με τρομοκρατία και καταστολή τη σύγχρονη σκλαβιά.

Την Κυριακή 17 Απρίλη 2022 πραγματοποιήθηκε στο πνευματικό κέντρο του Δήμου Περιστερίου η καθιερωμένη τρίχρονη εκλογοαπολογιστική συνέλευση του ΕΣΥΝ, στην οποία συμμετείχαν εκπρόσωποι 22 παραρτημάτων από όλη την Ελλάδα.

Οι τοποθετήσεις των εκπροσώπων ανέδειξαν την πλούσια δραστηριοποίηση των παραρτημάτων πανελλαδικά με κινηματικές δράσεις, εκδηλώσεις, συντονισμούς με τοπικούς και πανελλαδικούς φορείς, ομιλίες στο διαδίκτυο και με φυσική παρουσία, πολιτιστικές και αθλητικές δράσεις, παρεμβάσεις και ενημερώσεις στους κατοίκους των περιοχών όπου δρουν.  

Στη συνέλευση επισημάνθηκαν οι επιπτώσεις της πολιτικής που προσπαθεί να αθωώσει στη συνείδηση της νεολαίας την κάνναβη και άλλες ναρκωτικές ουσίες με σκοπό το κέρδος. Αυτή η πολιτική, σε συνδυασμό με την επιδείνωση των οικονομικών, κοινωνικών και ψυχολογικών όρων ζωής πριν αλλά κυρίως κατά τη διάρκεια της πανδημίας, ευνόησε και ευνοεί την αύξηση της χρήσης και της εξάρτησης από ναρκωτικές ουσίες, όπως άλλωστε δείχνουν διεθνείς και ελληνικές έρευνες.

Επιπλέον, ξεγυμνώθηκαν ως επικίνδυνα, αντιεπιστημονικά και αναχρονιστικά ορισμένα ιδεολογήματα που πλασάρονται ως σύγχρονα, όπως αυτά που αθωώνουν τα ναρκωτικά εξισώνοντάς τα με το αλκοόλ ή το κάπνισμα, διαχωρίζουν τον «λειτουργικό» από τον «μη λειτουργικό» χρήστη, παρουσιάζουν τη χρήση ως ελεύθερη επιλογή και την εξάρτηση ως ατομική ευθύνη, και εμφανίζουν ως δήθεν αποτελεσματική την πολιτική μείωσης της βλάβης.

Καθώς τα ιδεολογήματα γύρω από την τοξικοεξάρτηση αναβαθμίζονται συνεχώς, τα fake news βομβαρδίζουν τους νέους μέσω διαδικτύου και ολοένα περισσότεροι άνθρωποι εκφράζουν την ανησυχία τους για την επιδείνωση του φαινομένου, η συνέλευση ανέδειξε την αναγκαιότητα να αναβαθμιστεί η παρέμβασή του ΕΣΥΝ με όλους τους δυνατούς τρόπους, αξιοποιώντας και τις νέες τεχνολογίες, να υποστηριχθούν περισσότερο τα παραρτήματα από τη γραμματεία ενισχύοντας παράλληλα την αυτοτελή δράση τους, να δοθεί μεγαλύτερος προσανατολισμός στον συντονισμό του ΕΣΥΝ με φορείς του εργατικού, γονεϊκού και μαθητικού κινήματος, αλλά και με τους εργαζόμενους στους φορείς πρόληψης και απεξάρτησης. Σκοπός αυτής της αναβάθμισης είναι η αύξηση του αριθμού των παραρτημάτων και η μαζικοποίηση των ήδη υπαρχόντων, ώστε να υιοθετηθούν ευρύτερα τα αιτήματα του ΕΣΥΝ για δημόσια, δωρεάν κι επαρκή πρόληψη, θεραπεία και κοινωνική επανένταξη στο ύψος των σύγχρονων αναγκών. Άμεσοι σταθμοί του αγώνα είναι η πάλη ενάντια στην πολιτική των χώρων εποπτευόμενης χρήσης και το Εθνικό Σχέδιο Δράσης για τα Ναρκωτικά που αναμένεται να κατατεθεί μέσα στο 2022.

Η συνέλευση ανέδειξε νέα Πανελλαδική Επιτροπή και Εξελεγκτική Επιτροπή. Η Πανελλαδική Επιτροπή εξέλεξε τη γραμματεία, ως εξής:

• Πρόεδρος: Βασίλης Παυλόπουλος, καθηγητής διαπολιτισμικής και κοινωνικής ψυχολογίας στο Τμήμα Ψυχολογίας του Εθνικού Πανεπιστημιακού Πανεπιστημίου Αθηνών
• Αντιπρόεδρος: Παναγιώτης Κατηφές, κοινωνιολόγος-σύμβουλος εξαρτήσεων
• Αντιπρόεδρος: Μαρίνα Τσίγκα, συνταξιούχος εκπαιδευτικός
• Γενικός Γραμματέας: Σοφία Σκλαβενίτη, ψυχολόγος
• Ειδικός Γραμματέας: Ορέστης Παπαγιαννόπουλος, ψυχολόγος
• Ταμίας: Ιλιάνα Ναζεντιάδου, ψυχολόγος
• Μέλος: Ρούλα Γεωργιάδου, ειδικευόμενη ψυχίατρος στο Ψυχιατρικό Νοσοκομείο Θεσσαλονίκης
• Αναπληρωματικό Μέλος: Αλέξης Κιτσιούλης, κοινωνιολόγος
• Αναπληρωματικό Μέλος: Χρήστος Γραικιώτης, οδοντίατρος

Σήμερα Παρασκευή 13 Μαΐου 2022 οι μισθωτοί και οι εργαζόμενοι με Δελτίο Παροχής Υπηρεσιών (ΔΠΥ) που απασχολούνται στο έργο της Ανάπλασης Φαληρικού Όρμου για την εταιρεία ΑΚΤΩΡ ΑΤΕ προχώρησαν σε Γενική Συνέλευση με θέμα:

«Η επαναλαμβανόμενη καθυστέρηση στην μισθοδοσία μας».

Μετά από την συζήτηση που ακολούθησε οι εργαζόμενοι καταλήξαμε σε δύο αποφάσεις:

1. Αν μέχρι την Παρασκευή 13 Μαΐου δεν πληρωθούμε όλοι οι εργαζόμενοι του εργοταξίου, την Δευτέρα 16 Μαΐου θα προχωρήσουμε σε προειδοποιητική στάση εργασίας από τις 12μμ έως και την λήξη της βάρδιας. Κατά την διάρκεια της στάσης εργασίας θα πραγματοποιηθεί νέα Γενική Συνέλευση όπου θα εκτιμηθούν τα νέα βήματα και η κλιμάκωση του αγώνα μας.
2. Δίνουμε σαν καταληκτική ημερομηνία η μισθοδοσία να καταβάλλεται σε όλους τους εργαζόμενους μέσα στις πρώτες δέκα (10) ημερολογιακές ημέρες του κάθε μήνα. Σε αντίθετη περίπτωση οι εργαζόμενοι μέσα από την Γενική μας Συνέλευση θα καθορίζουμε τον τρόπο και τον χρόνο αντίδρασής μας.

Απαιτούμε να σταματήσει αυτή η απαράδεκτη κατάσταση και να μην γνωρίζουμε το πότε θα πληρωνόμαστε. Πολλές φορές η εταιρεία έχει ζητήσει να «βάλουμε πλάτη» ώστε να βγει από την δύσκολη κατάσταση. Τις ειδικές συνθήκες επικαλέστηκε όταν εφάρμοσε πριν από περίπου δύο χρόνια οριζόντια μείωση στις αποδοχές των μισθωτών και των εργαζόμενων με δελτίο παροχής υπηρεσιών. Τις ειδικές συνθήκες επικαλείται κάθε φορά που πιέζει στο όνομα του «να βγει ή να παραδοθεί το έργο» σε υπερωρίες και δουλειά πέρα του 8ώρου και του 5μερου. Υπερωρίες που είναι απλήρωτες για όσους εργάζονται με ΔΠΥ.

Μετά από τις μειώσεις στις αποδοχές μας, με την τεράστια αύξηση του κόστους ζωής και ενώ όλοι οι εργαζόμενοι είμαστε συνεπείς στις υποχρεώσεις μας απέναντι στην εταιρεία, είναι απαράδεκτο να επαναλαμβάνεται η καθυστέρηση στην μισθοδοσία μας.

Οι μισθωτοί και οι εργαζόμενοι με ΔΠΥ στο έργο Ανάπλασης του Φαληρικού Όρμου