Συνάδελφοι, συναδέλφισσες

Το ΔΣ του Συνδικάτου μας , καταγγέλλουμε την εργοδοσία των επιχειρήσεων του κλάδου, “Maragos” στο Χαλάνδρι και «Τσιαδή» στο Αιγάλεω που  προχώρησαν σε εκδικητικές απολύσεις 2 εργαζόμενων.  Αποδεικνύεται για άλλη μια φορά πως όπως και στην περίοδο της οικονομικής καπιταλιστικής κρίσης, έτσι και τώρα περίοδο πανηγυριών ανάπτυξης, τα σπασμένα  τα πληρώνουμε πάντα οι εργάτες, η καπιταλιστική κανονικότητα και η ανάκαμψη της κερδοφορίας των εργοδοτών έχει ως προαπαιτούμενα τις απολύσεις εργαζόμενων, ιδιαίτερα των πρωτοπόρων, την  επίθεση στα δικαιώματα μας, για να βγαίνει η εργοδοσία κερδισμένη. Οι κυβερνήσεις, όπως και η σημερινή της ΝΔ,  έχουν δημιουργήσει  διαχρονικά όλο το αντεργατικό θεσμικό πλαίσιο το οποίο χρησιμοποιούν οι επιχειρηματίες του κλάδου απέναντι σε όποιον εργαζόμενο και εργαζόμενη δεν σκύβει το κεφάλι, διεκδικεί, οργανώνει τους συναδέλφους, παλεύει σε κάθε χώρο δουλειάς.

Γι αυτό οι εργοδότες, στοχεύουν τους  πιο πρωτοπόρους αγωνιστές, για να συνεχίσουν ανενόχλητοι την επίθεση στους μισθούς και τα δικαιώματα των εργατών, όπως ακριβώς έγινε με τις δύο συναδέλφισσες αλλά και με τον πρόεδρο του συνδικάτου.

Αποδεικνύεται ότι τα συμφέροντα εργοδοσίας και εργαζόμενων είναι σε συνεχής σύγκρουση μεταξύ τους. Τίποτα δεν έχουμε να προσμένουμε από  το αν πηγαίνει καλά ή όχι η επιχείρηση. Οι εργοδότες θα συνεχίζουν να έχουν κέρδη και από την άλλη για τους εργαζόμενους απολύσεις, καθυστερήσεις στις πληρωμές των μισθών, ακρίβεια.

Τώρα αυτό ακριβώς θέλουν και μέσα από τις δύο εκδικητικές απολύσεις, οι εργαζόμενοι να υποχωρήσουν από το δικαιώματά τους.

Μάλιστα οι  ισχυρισμοί και των δύο εργοδοτών, στη παρέμβαση του συνδικάτου μας, ότι «δεν μπορούν να πληρώνουν πλέον τους μισθούς» στις συναδέλφισσες που ζούσαν μέχρι σήμερα με τον κατώτερο μισθό πείνας, είναι προκλητικοί αλλά κυρίως είναι η δικαιολογία για να κρύψουν οι εργοδότες την πραγματική αιτία των απολύσεων. Η πρωτοπόρα στάση των συναδελφισσών, στην οργάνωση των εργαζόμενων στους συγκεκριμένους χώρους, η διεκδίκηση των δικαιωμάτων τους, για καλύτερες συνθήκες εργασίας, απέναντι στην εντατικοποίηση, η συνδικαλιστική τους δράση , είναι η αιτία των απολύσεων.

 Επίσης οι προθέσεις της εργοδοσίας ότι θέλουν να επιβάλουν σιγή «νεκροταφείου» στο χώρο , αποκαλύφθηκαν και με τη προσπάθεια του εργοδότη της “ MARAGOS” να τρομοκρατήσει τη συναδέλφισσα , απειλώντας την ίδια και το Συνδικάτο να μην προχωρήσει σε καταγγελία στην επιθεώρηση για την εκδικητική απόλυση. Φυσικά είναι βαθιά νυχτωμένοι οι εργοδότες αν πιστεύουν ότι με απειλές μπορούν να τρομοκρατήσουν το εργατικό κίνημα.  

Καλούμε τους εργαζόμενους, στις συγκεκριμένες επιχειρήσεις αλλά και συνολικά στο κλάδο, να καταδικάσουν τις απολύσεις, να μην σκύψουν το κεφάλι, να οργανωθούν  και να συνεχίσουν μαζί με το Συνδικάτο σας να διεκδικούν δικαιώματα με βάση τις δικές τους ανάγκες και όχι τις ανάγκες και τα θέλω των  εργοδοτών .

Απαιτούμε από  τους συγκεκριμένους εργοδότες και την επιθεώρηση εργασίας , να επιστρέψουν στην εργασία τους οι συναδέλφισσες.

Το Συνδικάτο μας ήδη έχει στείλει επιστολή διαμαρτυρίας στο υπουργείο εργασίας  και προετοιμάζουμε μαζική παρέμβαση την ημέρα συνάντησης στο υπουργείο για να αναδείξουμε τις εγκληματικές ευθύνες της σημερινής  κυβέρνησης , όπως και όλων των προηγούμενων, που με τις αντεργατικές τους πολιτικές οδηγούν εργαζόμενους στην ανεργία, τη φτώχεια και την εξαθλίωση.

Το συνδικάτο καθαριστριών νομού Αττικής και περιχώρων Κατόπιν συνέλευσης του στηρίζει και συμμετέχει μαζί με το ΕΝΙΑΙΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Γ.Ν. ΠΑΙΔΩΝ Π.& Α. ΚΥΡΙΑΚΟΥ στη στάση εργασίας τη Δευτέρα 29/8/2022 στις 8:00 – 10:00.

Και παράσταση διαμαρτυρίας στις ίδιες ώρες στο προαύλιο χώρο του Νοσοκομείου Παίδων Αγλαΐα Κυριακού.

Όλοι την Τετάρτη 31/8/2022 στις 4 μ.μ στη συγκέντρωση έξω από τη Βουλή !

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες

Την Τετάρτη 31/8/2022 η κυβέρνηση της ΝΔ θέλει να ολοκληρώσει το έγκλημα, που διαχρονικά συντελείται σε βάρος των εκατοντάδων εργαζόμενων στα Ναυπηγεία Ελευσίνας,  φέρνοντας στη Βουλή, προς ψήφιση, το εκτρωματικό νομοσχέδιο που διαμόρφωσε στα μέτρα του επενδυτή της ΟΝΕΧ. Με προκλητικό τρόπο θεσμοθετεί ειδικό εργασιακό καθεστώς, μετατρέποντας το Ναυπηγείο σε ειδική οικονομική ζώνη, με σκοπό τέτοιες πρακτικές να γενικευτούν. Αρνείται να διασφαλίζει τις υπάρχουσες θέσεις εργασίας, προβλέπει γενικευμένο καθεστώς εργολαβικής εργασίας και ατομικών συμβάσεων με πετσοκομμένα μεροκάματα και όρους αναντίστοιχους με τις σημερινές ανάγκες. Ασφαλιστικά δικαιώματα και η αποπληρωμή των δεδουλευμένων βρίσκονται στον αέρα, χωρίς συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα, όπως απαιτούν οι εργαζόμενοι. Το ΔΣ του Συνδικάτου μας εκφράζουμε την αντίθεσή μας στο νομοσχέδιο και την αλληλεγγύη μας στους εργαζόμενους και τα δίκαια αιτήματα τους. Καλούμε όλους τους εργαζόμενους στο κλάδο να πάρουν μέρος στη συγκέντρωση. 

Είναι ώρα να δείξουμε τη δύναμη μας! Όλοι για έναν και ένας για όλους!

Ζητάμε να αποσυρθεί το νομοσχέδιο γιατί δεν ικανοποιεί τα δίκαια αιτήματα των εργαζομένων.

Απαιτούμε :

• Να εξασφαλιστούν όλες οι θέσεις εργασίας, μόνιμη και σταθερή εργασία για όλους, με αυξήσεις στους μισθούς, με Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.
• Να μην χαθεί ούτε ευρώ από τα δεδουλευμένα των εργαζομένων

Η πρόσφατη πυρκαγιά σε Μονάδα Ανακύκλωσης στην Μάνδρα επιβεβαίωσε,  για άλλη μια φορά, ότι είναι υπαρκτός ο κίνδυνος για Βιομηχανικό Ατύχημα Μεγάλης Έκτασης και ανέδειξε την επιτακτική ανάγκη για δημιουργία Κέντρου Υγείας στη Μάνδρα και ουσιαστική ενίσχυση του νοσοκομείου ΘΡΙΑΣΙΟ

Αντί για ενίσχυση των δημόσιων μονάδων υγείας στην περιοχή του ΘΡΙΑΣΙΟΥ, όπου τα ατυχήματα σε εργασιακούς χώρους είναι συχνότατα και η υγεία εργαζομένων και κατοίκων είναι ιδιαίτερα επιβαρυμένη λόγω της μεγάλης περιβαλλοντικής μόλυνσης , περιορίστηκε η λειτουργία του Περιφερειακού Ιατρείου Μάνδρας από δύο πρωινά σε ένα πρωινό την εβδομάδα!!!, ενώ δεν έχει εγκριθεί ούτε το αίτημα του ΓΝΕ ΘΡΙΑΣΙΟ για πρόσληψη 5 επικουρικών νοσηλευτών και 6 επικουρικών τραυματιοφορέων/βοηθών θαλάμου

Η πρόσφατη πυρκαγιά στη μονάδα ανακύκλωσης «AK Group» στη Μάνδρα Αττικής προστίθεται στη λίστα με τα συχνότατα «ατυχήματα» σε εργασιακούς χώρους στην ευρύτερη βιομηχανική περιοχή του ΘΡΙΑΣΙΟΥ πεδίου.

Θυμίζουμε ότι στις 6 Ιουνίου είχε ξεσπάσει πυρκαγιά στο εργοστάσιο πλαστικών “FASOPLAST” στον Ασπρόπυργο, με αποτέλεσμα την έκλυση επικίνδυνων αερίων. Το προηγούμενο διάστημα, είχε ξεσπάσει πυρκαγιά δίπλα στις αποθήκες της ΝΟΥΝΟΥ. Τον Ιανουάριο 2022 είχε ξεσπάσει πυρκαγιά στον αντιδραστήρα – απαεριωτή της μονάδας παραγωγής U-32 του διυλιστηρίου των ΕΛΠΕ στην Ελευσίνα, ενώ τον Ιούνιο 2021 3 εργαζόμενοι τραυματίστηκαν σε έκρηξη σε αποθήκη με φιάλες προπανίου και υγραερίου στον Ασπρόπυργο.

Στην περιοχή της Δυτικής Αττικής, με ευθύνη όλων των κυβερνήσεων, των περιφερειακών και δημοτικών αρχών, εξακολουθεί η επικίνδυνη κατάσταση με εργοστάσια και αποθήκες με επικίνδυνες δραστηριότητες και εύφλεκτα υλικά  – ανάμεσα τους και τουλάχιστον 23 επιχειρήσεις, που υπάγονται στην Οδηγία ΣΕΒΕΖΟ που αφορά στον κίνδυνο ενός Βιομηχανικού Ατυχήματος Μεγάλης Έκτασης – να δραστηριοποιούνται μέσα σε κατοικημένες περιοχές.

Σε συνδυασμό με την ολοένα μεγαλύτερη εμπλοκή της χώρας μας στον ιμπεριαλιστικό πόλεμο στην Ουκρανία, που μετατρέπει και το στρατιωτικό αεροδρόμιο Ελευσίνας σε πιθανό στόχο – σε περίπτωση γενίκευσης των πολεμικών συγκρούσεων – δικαιολογείται απόλυτα ο χαρακτηρισμός της «βραδυφλεγούς βόμβας».

Γι’ αυτήν την κατάσταση είναι συνένοχες όλες οι προηγούμενες κυβερνήσεις και η σημερινή. Όλες υλοποιούν την στρατηγική της Ευρωπαϊκής Ένωσης που θυσιάζει τις ανάγκες μας για τα συμφέροντα των επιχειρηματικών ομίλων.

Όσο οι επιχειρηματικοί όμιλοι έχουν τον έλεγχο της παραγωγής και της οικονομίας, η υγεία και η ασφάλειά μας, το περιβάλλον, μαζί με τις υπόλοιπες ανάγκες μας, θα θυσιάζονται στον βωμό της κερδοφορίας τους.

Ταυτόχρονα, παραμένει η υποστελέχωση του ΘΡΙΑΣΙΟΥ νοσοκομείου – που βρίσκεται στο κέντρο μιας μεγάλης βιομηχανικής ζώνης – καθώς και στα Κέντρα Υγείας της περιοχής.

Στο ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο, παραμένουν κενές περισσότερες από 220 οργανικές θέσεις προσωπικού, σε αναστολή εργασίας βρίσκονται 25 εργαζόμενοι και η κατάσταση θα χειροτερέψει αν απολυθούν οι 190 συμβασιούχοι, που οι συμβάσεις τους λήγουν τους επόμενους μήνες. Συγκεκριμένα:

• παραμένουν κενές 83 θέσεις νοσηλευτικού και μαιευτικού προσωπικού και 49 θέσεις τραυματιοφορέων και βοηθών θαλάμου, με αποτέλεσμα στα νοσηλευτικά τμήματα (Πνευμονολογική, Παθολογικές, ΩΡΛ, Χειρουργική, Νευροχειρουργική, Καρδιολογική) δύο νοσηλευτές ανα βάρδια να έχουν την ευθύνη για 30 ή περισσότερους ασθενείς (στην Α Παθολογική κλινική φτάνουν τους 44 και στην Ορθοπαιδική τους 50 ασθενείς), ενώ στην ΩΡΛ νοσηλεύτριες αναγκάζονται να πραγματοποιούν 3 νυχτερινές βάρδιες την εβδομάδα.

Παρόμοιες είναι οι ελλείψεις στην Αιμοδοσία, στα Τακτικά Εξωτερικά Ιατρεία, στο Τμήμα Επειγόντων Προσωπικού, στη Μονάδα Τεχνητού Νεφρού, στις ΜΕΘ, τη ΜΑΦ και τη ΜΕΚ ενώ και στη Μαιευτική κλινική οι μαίες δεν αρκούν για την ασφαλή στελέχωση της κλινικής και του Μαιευτηρίου σε όλες τις βάρδιες.

Τα απογεύματα και τις νύχτες μόνο ένας ή δυο τραυματιοφορείς καλύπτουν την «κίνηση» όλου του νοσοκομείου ενώ λόγω των ελλείψεων αναισθησιολόγων, νοσηλευτών και τραυματιοφορέων, παραμένουν κλειστές 3 χειρουργικές αίθουσες στα Χειρουργεία του 1^ου ορόφου, 2 αίθουσες στο Μαιευτήριο και 3 αίθουσες στο Κέντρο Εγκαυμάτων – με αποτέλεσμα περισσότεροι από 1.800 ασθενείς να είναι σε πολύμηνη αναμονή για χειρουργική επέμβαση.

Παρά τις μεγάλες ελλείψεις δεν έχει εγκριθεί ούτε το αίτημα (με ημερ, απόφασης Δ.Σ. του ΓΝΕ ΘΡΙΑΣΙΟ στις 17/5/2022) για πρόσληψη 5 επικουρικών νοσηλευτών και 6 επικουρικών τραυματιοφορέων/βοηθών θαλάμου.

• αντίστοιχες είναι οι ελλείψεις σε παραϊατρικό προσωπικό στο Ακτινοδιαγνωστικό, την Αιμοδοσία και τα εργαστήρια – παραμένουν κενές 12 θέσεις χειριστών ιατρικών συσκευών και βοηθών εργαστηρίων, 6 τεχνολόγων ακτινολόγων και χειριστών εφαρμοστών – ενώ για την κάλυψη των αναγκών, δεν επαρκούν οι φυσικοθεραπευτές.
• στην διοικητική υπηρεσία οι ελλείψεις καλύπτονται προσωρινά με συμβασιούχους συναδέλφους, ενώ η τεχνική υπηρεσία έχει κυριολεκτικά «αποδεκατιστεί» λόγω της μη αναπλήρωσης των συνταξιοδοτηθέντων εργαζομένων και δεν μπορεί να εξασφαλισθεί η ασφαλής λειτουργία του νοσοκομείου.
• κινδυνεύουν με διακοπή λειτουργίας η Παιδιατρική όπου έχουν απομείνει μόνο 3 ειδικευμένοι παιδίατροι και 4 ειδικευόμενοι και η Αιμοδοσία, όπου έχουν απομείνει 3 ειδικευμένοι γιατροί. Στην Πνευμονολογική, που εξακολουθεί να δέχεται ασθενείς από ολόκληρο το λεκανοπέδιο Αττικής, εργάζονται μόνο 4 ειδικευμένοι γιατροί ενώ στις Α και Β Παθολογικές κλινικές, συχνά ένας μόνο ειδικευμένος παθολόγος εφημερεύει για περισσότερους από 50 ασθενείς.
• στο ΤΕΠ παραμένουν κενές 6 θέσεις ειδικευμένων γιατρών και στις δύο ΜΕΘ του νοσοκομείου, παραμένουν κενές 3 θέσεις ειδικευμένων και όλες οι θέσεις εξειδικευόμενων γιατρών.
• στο Μικροβιολογικό και Βιοχημικό Εργαστήρια έχουν απομείνει μόνο 4 ειδικευμένοι γιατροί, ενώ στο Ακτινοδιαγνωστικό τμήμα, παραμένουν κενές 2 θέσεις ειδικευμένων και 8 θέσεις ειδικευόμενων γιατρών, .

Ακόμα χειρότερη είναι η κατάσταση στα Κέντρα Υγείας της περιοχής, που επιδεινώνεται από τις αναστολές εργασίας εργαζομένων. Στη Μάνδρα εξακολουθεί να μην υπάρχει Κέντρο Υγείας, ενώ συρρικνώθηκε η λειτουργία του Περιφερειακού Ιατρείου από δύο πρωινά σε ένα πρωινό την εβδομάδα.

Στο Κέντρο Υγείας Ελευσίνας παραμένουν κενές 46 οργανικές θέσεις προσωπικού. Τα προβλήματα λειτουργίας θα χειροτερέψουν αν απολυθούν οι 14 συμβασιούχοι εργαζόμενοι. Στο Κέντρο Υγείας Μεγάρων λείπουν γιατροί βασικών ειδικοτήτων και λήγουν οι συμβάσεις 14 συναδέλφων. Στο Κέντρο Υγείας Ασπροπύργου υπάρχουν μόνο 6 γιατροί και ελάχιστο νοσηλευτικό προσωπικό, με αποτέλεσμα να λειτουργεί μόνο πρωινά τις καθημερινές.

Προειδοποιούμε ότι η κατάσταση στις δημόσιες μονάδες υγείας θα χειροτερέψει. Η εφαρμογή των DRG, η επέκταση των Συμπράξεων με τον ιδιωτικό τομέα, με βάση τους αντίστοιχους νόμους της ΝΔ και του ΣΥΡΙΖΑ, η λειτουργία των νοσοκομείων με ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια θα οδηγήσει σε ακόμα μεγαλύτερη υποβάθμιση.

Ζητάμε να προχωρήσετε σε όλες τις αναγκαίες ενέργειες, ώστε:

► να διαμορφωθεί ολοκληρωμένο σχέδιο για την πρόληψη και την αντιμετώπιση ενός πιθανού Βιομηχανικού Ατυχήματος Μεγάλης Έκτασης στην ευρύτερη περιοχή.

► να παρθούν όλα τα αναγκαία μέτρα για την προστασία της υγείας εργαζομένων και κατοίκων. Η τήρησή τους να ελέγχεται συστηματικά από τους αρμόδιους κρατικούς φορείς που πρέπει να στελεχωθούν με μόνιμο προσωπικό.

► να ανακληθεί η συρρίκνωση λειτουργίας του Περιφερειακού Ιατρείου Μάνδρας και να προχωρήσει η ίδρυση και λειτουργία Κέντρου Υγείας στην Μάνδρα και Πολυδύναμου Περιφερειακού Ιατρείου στην περιοχή των Εργατικών Κατοικιών Μάνδρας

► να ενισχυθεί το ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο και τα Κέντρα Υγείας με προσωπικό, με επείγουσες διαδικασίες

► να ανακληθούν οι αναστολές εργασίας των εργαζομένων στις μονάδες υγείας και πρόνοιας και το ΕΚΑΒ

►να μονιμοποιηθούν οι συμβασιούχοι εργαζόμενοι, συμπεριλαμβανομένων των ειδικευόμενων νοσηλευτών.

Στην κατεύθυνση αυτή, θα προχωρήσουμε σε αγωνιστικές πρωτοβουλίες, μαζί με Σωματεία και μαζικούς φορείς της Δυτικής Αττικής. Δεσμευόμαστε ότι δε θα σας αφήσουμε σε «χλωρό κλαρί».

Με δελτίο τύπου, τα Υπουργεία  Ναυτιλίας & Νησιωτικής Πολιτικής και Παιδείας ανακοίνωσαν και φέτος την παροχή έκπτωσης έως 50% από τις ακτοπλοϊκές εταιρείες, στα εισιτήρια των αναπληρωτών εκπαιδευτικών που θα μετακινηθούν για να αναλάβουν υπηρεσία στα σχολεία της νησιωτικής Ελλάδας. Η ανακοίνωση προσδιορίζει ότι αυτή η αυτονόητη έκπτωση, αφορά μόνο την πρώτη μετακίνηση των συναδέλφων προς τον τόπο διορισμού τους.

Αφήνουμε στην άκρη το γεγονός, ότι από την ανακοίνωση για τις ημερομηνίες που καλύπτει η συγκεκριμένη έκπτωση (4-8 Σεπτεμβρίου), επιβεβαιώνονται οι φόβοι χιλιάδων αναπληρωτών συναδέλφων, που ανησυχούσαν ότι θα χαθούν αρκετά ημερομίσθια και δεν θα αναλάβουν υπηρεσία από την 1^η Σεπτεμβρίου. Τονίζουμε επίσης, ότι η στοιχειωδώς ομαλή έναρξη της λειτουργίας των σχολείων, προϋποθέτει την στελέχωσή τους από την πρώτη μέρα για να οργανωθεί η σχολική χρονιά, να μοιραστούν τάξεις κλπ.

Ιδιαίτερα όμως αυτή την περίοδο, όλοι οι εργαζόμενοι, κυριολεκτικά μετράμε ευρώ το ευρώ για να δούμε πώς θα βγει ο μήνας. Επίσης, χιλιάδες συνάδελφοι αναπληρωτές και νεοδιόριστοι αγωνιούμε και σκεφτόμαστε πού και πώς θα λύσουμε το ζήτημα της στέγασης σε ανθρώπινες συνθήκες και δε θα επαναληφθούν τα φαινόμενα να μένουμε στα παγκάκια και τις παραλίες. Βλέπουμε τα σπίτια στους νησιωτικούς προορισμούς να παζαρεύονται κυριολεκτικά στο όνομα της τουριστικής περιόδου, τα ενοίκια σε κάθε περιοχή-πόλη να βρίσκονται στα ύψη για σπίτια-τρύπες. Η ανακοίνωση των δύο Υπουργείων καταλήγει ότι η κίνηση αυτή «αποτελεί μέρος της διαρκούς μέριμνας αλλά και της ουσιαστικής αναγνώρισης του έργου των εκπαιδευτικών». Θα ήταν αστείο αν δεν ήταν προκλητικό.

Οι χιλιάδες συνάδελφοι που θα κληθούμε να αναλάβουμε το έργο της κάλυψης των μορφωτικών αναγκών των μαθητών μας σε κάθε γωνιά της Ελλάδας, είμαστε άνθρωποι με ανάγκες στη μετακίνηση, τη στέγαση, τη σίτιση για όλο τον χρόνο. Για όλα αυτά η Κυβέρνηση και το Υπουργείο δεν παίρνει το παραμικρό μέτρο, τη στιγμή που οι αυξήσεις σε ναύλα, εισιτήρια, ενοίκια, ρεύμα, είδη πρώτης ανάγκης σπάνε καθημερινά όλα τα ρεκόρ. Απαιτούμε για τη στήριξη της διαβίωσης των εκπαιδευτικών και τη λειτουργία των σχολείων:

• Αύξηση μισθού κατά 20% στο εισαγωγικό κλιμάκιο και αντίστοιχα σε όλα υπόλοιπα. Καταβολή 13 ου και 14 ου μισθού και αφορολόγητο στα 12.000.
• Δωρεάν μετακίνηση στην περιοχή πρόσληψης και 50% έκπτωση σε όλα τα ΜΜΜ για όλο το έτος.
• Επιδότηση ενοικίου στα 300€ το μήνα. Αξιοποίηση διαθέσιμων διαμερισμάτων, δωματίων, εστιών και ξενοδοχείων για τη δωρεάν στέγαση αναπληρωτών και νεοδιόριστων.
• Δωρεάν σίτιση για τους εκπαιδευτικούς σε στρατιωτικές και φοιτητικές λέσχες. Δημιουργία λεσχών σίτισης σε περιοχές με μεγάλη συγκέντρωση εκπαιδευτικών.
• Αύξηση του ποσού της χιλιομετρικής αποζημίωσης για ανάγκες της υπηρεσίας και διεύρυνση των κατηγοριών που δικαιούνται αποζημίωση.

Καλούμε όλους τους συναδέλφους να απευθυνθούμε στο σωματεία μας για όλα τα προβλήματα που αντιμετωπίζουμε. Οργανώνουμε μαζικές παραστάσεις διαμαρτυρίες στις Διευθύνσεις Εκπαίδευσης, τις Περιφερειακές Διευθύνσεις και το ΥΠΑΙΘ. Προχωράμε σε δυναμικές κινητοποιήσεις σε Δήμους και Περιφέρειες, στα αρμόδια Υπουργεία και όπου άλλου χρειαστεί για τα ζητήματα της διαμονής και της διαβίωσης των εκπαιδευτικών. Από την πρώτη μέρα μπαίνουμε στη μάχη με αισιοδοξία, για ζωή και δουλειά με δικαιώματα.

Η Ένωση Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ηρακλείου εκφράζει τη θλίψη στους οικείους και στους συναδέλφους του 45χρονο συναδέλφου της εταιρείας “Sychem”, που έχασε τη ζωή του με τραγικό τρόπο. Το Σωματείο μας, από την πρώτη στιγμή βρέθηκε στο χώρο του ατυχήματος με κλιμάκιο του.

Για πόσο ακόμα η υγεία μας, η σωματική μας ακεραιότητα, ή ίδια μας η ζωή θα είναι δευτερεύον ζήτημα για τα αφεντικά και το κράτος τους; Δεν πέρασαν πάρα μόνο 3 μήνες από την πυρκαγιά σε εργοστάσιο ανακύκλωσης στη ΒΙΠΕ, αλλά και το σοβαρό εργατικό ατύχημα που συνάδελφος έχασε το αυτί του μετά από έκρηξη κατά τη διάρκεια της βάρδιας του.

Ωστόσο δεν συγκινήθηκε κανείς! Το ΔΣ του Σωματείου μας εκφράζει την έντονη ανησυχία του, καθώς με ευθύνη του κράτους και της εργοδοσίας, συνεχίζεται η παντελής έλλειψη μέτρων προστασίας στους χώρους δουλειάς, παρά τις αλλεπάλληλες καταγγελίες του Σωματείου μας και πολλών εργαζομένων.

Τα μέτρα προστασίας της υγείας και της ασφάλειάς μας στο χώρο εργασίας για την εργοδοσία είναι κόστος, όπως και για την κυβέρνηση, η ευθύνη της οποίας είναι τεράστια. Συνεχίζει στο ίδιο βιολί με τους προηγούμενους κυβερνώντες και διατηρώντας υποστελεχωμένες τις αρμόδιες ελεγκτικές υπηρεσίες, ενώ ιδιαίτερα για τη ΒΙΠΕ Ηρακλείου, με συγκεντρωμένους πάνω από 2500 εργατοϋπαλλήλους, δεν έχει παρθεί κανένα ουσιαστικό μέτρο εδώ και χρόνια.

Απαιτούμε:

• την άμεση διερεύνηση των αιτιών του δυστυχήματος και να παρθούν όλα τα απαραίτητα μέτρα προστασίας ώστε κάθε εργαζόμενος να μπορεί να επιστρέφει σπίτι του και στα παιδιά του!
• Την άμεση στελέχωση των ελεγκτικών φορέων, της Επιθεώρησης εργασίας και
• Την εντατικοποίηση των ελέγχων για τήρηση όλων των απαραίτητων μέτρων προστασίας.

Για να οργανώσουμε την απάντηση μας, για μισθούς και συνθήκες δουλειάς όπως μας αξίζει!

Χαιρετίζουμε τους σημαντικούς  αγώνες που γίνονται σε μεγάλους χώρους δουλειάς, ΛΑΡΚΟ, όπου οι εργαζόμενοι την κράτησαν ανοιχτή πάνω από 2,5 χρόνια και συνεχίζουν,ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ, ΟΑΣΘ, ΜΕΤΡΟ, PRAKTIKER, LIDL, EFOOD, ΒΑΡΒΑΡΕΣΟΣ, ΠΕΤΡΕΛΑΙΑ ΚΑΒΑΛΑΣ, ΛΙΠΑΣΜΑΤΑ ΚΑΒΑΛΑΣ και αλλού,όπου ξέσπασαν απεργίες, κινητοποιήσεις,για διεκδίκηση αυξήσεων στους μισθούς με αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας. COSCO, ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ πέτυχαν την υπογραφή συλλογικών συμβάσεων εργασίας με βάση τις διεκδικήσεις του!

Η οργάνωση των εργαζομένων, οι αγώνες τους και η αλληλεγγύη φέρνουν θετικά αποτελέσματα, όπως η πρόσφατη ΝΙΚΗ των εργαζομένων στα Λιπάσματα Καβάλας, όπου η απόφαση του δικαστηρίου κρίνει άκυρες όλες τις απολύσεις των εργαζομένων και τους επιδικάζει μισθούς υπερημερίας και χρηματικό ποσό 5 χιλιάδων ευρώ για ηθική βλάβη, αποτελεί αποτέλεσμα ενός πολύχρονου συλλογικού αγώνα, που συνάντησε την αλληλεγγύη πολλών Συνδικάτων όχι μόνο από την περιοχή αλλά κι από όλη τη χώρα!

Με όλους τους κλάδους και χώρους δουλειάς, να συνεχίσουμε ως ένα μεγάλο ποτάμι διεκδίκησης, να συμβάλουμε στην ανάταση του εργατικού- συνδικαλιστικού κινήματος, να δυναμώσει ο διεκδικητικός αγώνας:

• Για αυξήσεις στους μισθούς και τις συντάξεις πάνω από το ύψος του πληθωρισμού, για την κάλυψη όλων των σύγχρονων αναγκών μας. Κατάργηση όλων των φόρων στο ρεύμα και στο φυσικό αέριο, στα είδη πλατιάς λαϊκής κατανάλωσης. Γενναία μείωση τιμών και πλαφόν στα βασικά είδη, στην ενέργεια, στα καύσιμα. Διαγραφή χρεών, κανένα εργατικό – λαϊκό σπίτι χωρίς ρεύμα, νερό, τηλέφωνο και τρόφιμα. Μέτρα προστασίας από την πανδημία, ενίσχυση του δημόσιου συστήματος υγείας με μόνιμους γιατρούς – νοσηλευτές, εξοπλισμό και πόρους.
• Γιατί σήμερα δε μπορούμε να παρακολουθούμε με ουδετερότητα τα πολεμικά σφαγεία που δυναμώνουν στην Ουκρανία, ούτε να παίρνουμε θέση με τον έναν ή τον άλλο ληστή στην αρπαγή του πλούτου των λαών.Γιατί δεν μπορούμε να αποδεχτούμε ως τετελεσμένο γεγονός την ποινικοποίηση της συνδικαλιστικής δράσης και της απεργίας, να παρακολουθούμε τις αντεργατικές ανατροπές να διαδέχονται η μία την άλλην, να αντιμετωπίζουμε ως φυσιολογική εξέλιξη τη νομοθέτηση της ΕΓΣΣΕ με πρωθυπουργικά διαγγέλματα, να βλέπουμε τα εργατικά δικαιώματα να συρρικνώνονται.
• Γιατί είναι ρεαλιστικό σήμερα να παλεύουμε για 7ωρο – 5ημερο – 35ωρο με σταθερό χρόνο εργασίας, γιατί είναι ανάγκη να δυναμώσει ο αγώνας στους χώρους δουλειάς, στους κλάδους, ενάντια σε απολύσεις και απληρωσιά.

Καλούμε όλα τα Σωματεία του κλάδου, να λάβουν αποφάσεις συμμετοχής στην σύσκεψη!

(ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 1/9, ΣΤΙΣ 19:00 ΣΤΟ ΠΑΡΚΟ ΕΠΟΧΩΝ, ΝΕΑ ΠΑΡΑΛΙΑ)

Τιμάμε τους ΕΑΜίτες ήρωες

27 Αυγούστου, 18.00 πλατεία Καστανιάς – ιστορική ομιλία,
κατάθεση στεφάνων // 19.30 κεντρική πλατεία Καρλοβάσου – αντιιμπεριαλιστική συγκέντρωση και ομιλία

 Το Εργατικό Κέντρο Σάμου καλεί στην εκδήλωση τιμής και μνήμης για τους ΕΑΜίτες αγωνιστές που διοργανώνουν η Πανσαμιακή Επιτροπή Ειρήνης (ΕΕΔΥΕ) και το Παράρτημα της Πανελλήνιας Ένωσης Αγωνιστών ΕΑΜικής Εθνικής Αντίστασης και Δημοκρατικού Στρατού Ελλάδας (ΠΕΑΕΑ & ΔΣΕ). Οι ΕΑΜίτες πατριώτες εκτελέστηκαν από τους φασίστες κατακτητές το 1943 στη Δυτική Σάμο, με επίκεντρο την Καστανιά όπου θα ξεκινήσει η εκδήλωση.

Σε μία περίοδο που η ιδέα και μόνο του αντιφασιστικού αγώνα ανατριχιάζει τους κυβερνώντες και την ΕΕ,  που χώρες όπως η Λετονία και η Πολωνία και όχι μόνο επιδιώκουν να ξαναγράψουν ιστορία γκρεμίζοντας αντιφασιστικά μνημεία, που αγωνιστές διώκονται στην κατά τα άλλα δημοκρατική Ουκρανία που αδρά στηρίζουν ΕΕ, ΗΠΑ και ΝΑΤΟ στα πλαίσια των ιμπεριαλιστικών ανταγωνισμών με τη Ρωσία, οι εκδηλώσεις τιμής και μνήμης των ηρώων της ΕΑΜικής αντίστασης και αγώνα για έναν καλύτερο και δίκαιο κόσμο είναι λύτρωση για τη συνείδηση ιδιαίτερα των νέων γενεών και στο νησί μας.

Οι πατριώτες αυτοί που εκτελέστηκαν το 1943 πάλεψαν για την ελευθερία για τη ζωή!

Για την ελευθερία που πλήττεται με τον χειρότερο τρόπο συντεταγμένα από όλα τα κόμματα που ακολουθούν αντιλαϊκή πολιτική. Είναι αυτά που υιοθέτησαν όλο το επικίνδυνο νομικό πλαίσιο της ΕΕ (νόμος για προσωπικά δεδομένα, ευρωπαϊκός κανονισμός που νομιμοποιεί την παραγωγή, εμπορία και διακίνηση κατασκοπευτικού λογισμικού) για να παρακολουθούνται «νόμιμα» οι πάντες, με κύριο στόχο πάντα το λαϊκό κίνημα.

Για τη ζωή που σε έναν αιώνα σημαντικής τεχνολογικής εξέλιξης και προόδου, οι λαοί βιώνουν ενεργειακή φτώχεια (περιορίζονται παροχές θέρμανσης και φωτός ανά την Ευρώπη), πείνα και ακρίβεια, ζουν με vouchers και pass, την ίδια ώρα που σε όλα τα κοινοβούλια εγκρίνονται καθημερινά προϋπολογισμοί και χρηματοδοτήσεις για στρατιωτικούς εξοπλισμούς και υποδομές.

Δίνουμε μαζικό παρόν στην εκδήλωση και τη συγκέντρωση για να δυναμώσει η πάλη και η καθημερινή οργάνωση για ζωή με δικαιώματα!