Συνάδελφοι

Σας ενημερώνουμε όχι το ΔΣ ίου Σωματείου μας με βάση την σχετική απόφαση της Γενικής Συνέλευσης στις 30/5/24, απέστειλε πρόσκληση προς την εταιρεία -ΟΛΥΜΠΙΑ ΟΔΟΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ Α.Ε, ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΔΡΟΜΩΝ» για έναρξη διαπραγμάτευσης με αντικείμενο την κατάρτιση και υπογραφή Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας, που θα αφορά τους όρους αμοιβής και εργασίας των εργαζομένων στην επιχείρηση ΟΛΥΜΠΙΑ ΟΔΟΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΑΕ.

Είμαστε αισιόδοξοι ότι θα δώσουμε και αυτή τη μάχη με επιτυχία χάρη στην ενότητα, τις μαζικές μας διαδικασίες και τα αγωνιστικά αιτήματα που ανταποκρίνονται στις ανάγκες όλων των συναδέλφων. Για οποιαδήποτε εξέλιξη θα γίνεται ενημέρωση και συλλογικά θα αποφασίζουμε τα επόμενα βήματά μας.

Το Εργατικό Κέντρο Εύβοιας εκφράζει τα θερμά του συλλυπητήρια στην οικογένεια και τους οικείους του συναδέλφου υλοτόμου που έχασε τη ζωή του στο μεροκάματο, δουλεύοντας στο όρος Τελέθριο της Βόρειας Εύβοιας.

Οι συχνοί, σοβαροί τραυματισμοί και οι θάνατοι των συναδέλφων Ρετσινάδων – Δασεργατών – Υλοτόμων αποδεικνύουν την μεγάλη επικινδυνότητα του επαγγέλματος. Ταυτόχρονα, αναδεικνύουν τις τεράστιες ευθύνες του κράτους και των αρμόδιων υπηρεσιών για την έλλειψη μέτρων προστασίας της ζωής και της υγείας των εργαζομένων, αφού –όπως καταγγέλλει και το Σωματείο Ρητινοκαλλιεργητών Δασεργατών- δεν υπάρχει κανένα σχέδιο για εκπαίδευση, σεμινάρια, δεν πραγματοποιούνται τακτικοί έλεγχοι, με αποτέλεσμα η τήρηση των μέτρων ασφαλείας να είναι «ατομική ευθύνη» των εργαζομένων και των εργολάβων.

Δηλαδή, όπως και σε κάθε έκφραση της κρατικής πολιτικής που αφορά τις ανάγκες των εργαζομένων και του λαού, το «πάμε κι όπου βγει» σε όλο το τραγικό του… μεγαλείο.

Οι εργαζόμενοι δεν πρέπει να συμβιβαστούν με αυτή την κατάσταση.

Συσπειρωμένοι στα Σωματεία τους να παλέψουν για μέτρα Υγιεινής και Ασφάλειας στους χώρους δουλειάς και στους κλάδους, για να πάψουμε να μετράμε κάθε τόσο νεκρούς και σακατεμένους συναδέλφους.

Αγαπητέ πολίτη,

Η τεράστια ταλαιπωρία που αντιμετωπίζεις στις εφημερίες των νοσοκομείων είναι αποκλειστική ευθύνη της πολιτικής της ΝΔ και των προηγούμενων κυβερνήσεων στην υγεία που:

• Έχουν αφήσει τα νοσοκομεία χωρίς το απαραίτητο ιατρικό, νοσηλευτικό, παραϊατρικό και διοικητικό προσωπικό. Λένε ασύστολα ψέματα ότι έχουν κάνει προσλήψεις γιατρών και νοσηλευτών, ενώ τα πράγματα δεν είναι έτσι.
• Έχουν μειώσει την κρατική χρηματοδότηση για την υγεία.
• Έχουν αφήσει κλειστό το 30% των χειρουργικών αιθουσών.
• Έχουν διαλύσει την Πρωτοβάθμια Φροντίδα Υγείας. Τα Κέντρα Υγείας της περιοχής είναι πολύ λίγα σε σχέση με τον πληθυσμό, με ανεπαρκή στελέχωση, χωρίς τον απαραίτητο εξοπλισμό. Δε λειτουργούν σε 24ωρη βάση με αποτέλεσμα να αναγκάζεσαι να έρχεσαι στην εφημερία του νοσοκομείου για κάθε πρόβλημα υγείας.
• Έχουν κλείσει νοσοκομεία, όπως το νοσοκομείο Δυτικής Αττικής Λοιμωδών.

Η δήθεν λύση της καθημερινής εφημερίας όλων των νοσοκομείων της περιοχής θα δημιουργήσει ακόμα περισσότερα προβλήματα γιατί:

• Δεν θα μπορούν πλέον να γίνονται προγραμματισμένες εξετάσεις ή αν γίνονται τα ραντεβού θα είναι πολλούς μήνες μετά. Δεν θα μπορείς να κάνεις ή θα κάνεις με πολύ μεγάλη καθυστέρηση στο νοσοκομείο αξονικές τομογραφίες ή υπερήχους, γαστροσκόπηση ή κολονοσκόπηση, στεφανιογραφίες, ακόμα και εξετάσεις αίματος. Θα αναγκάζεσαι να πληρώνεις για να τα κάνεις στον ιδιωτικό τομέα.
• Οι λίστες αναμονής των χειρουργείων θα αυξηθούν ακόμα περισσότερο. Από τις χειρουργικές αίθουσες που λειτουργούν και ήδη δεν φτάνουν, κάποιες θα είναι κάθε μέρα δεσμευμένες για τα επείγοντα. Έτσι η κυβέρνηση σε σπρώχνει στα απογευματινά επι πληρωμή χειρουργεία ή στα ιδιωτικά νοσοκομεία, αν φυσικά μπορείς να πληρώσεις. Αλλιώς θα περιμένεις μήνες ή και χρόνια.
• Οι γιατροί και οι νοσηλευτές δεν θα έχουν τη δυνατότητα να κάνουν όλες τις εξετάσεις που πρέπει στους ασθενείς που νοσηλεύονται γιατί θα πρέπει να γίνουν οι επόμενες εισαγωγές. Θα αυξηθεί η πίεση που ήδη υπάρχει από τις διοικήσεις να γίνονται γρήγορα εξιτήρια. Οι ασθενείς θα παραπέμπονται να κάνουν τις εξετάσεις μετά το εξιτήριο, δηλαδή και πάλι στον ιδιωτικό τομέα.

Το “ξαναμοίρασμα της τράπουλας” με τις ίδιες δομές, το ίδιο προσωπικό, τους ίδιους ή μειωμένους προϋπολογισμούς δεν μπορεί να δώσει λύση στο πρόβλημα. Για να αντιμετωπιστεί το πρόβλημα των πολύωρων αναμονών και για να προσφέρονται ποιοτικές και σύγχρονες δωρεάν υπηρεσίες Υγείας πρέπει τα νοσοκομεία να στελεχωθούν με όλο το απαραίτητο μόνιμο προσωπικό και να εξοπλιστούν με σύγχρονα και ποιοτικά μηχανήματα. Άμεσα να επαναλειτουργήσουν οι δομές Υγείας που έκλεισαν στο Λεκανοπέδιο.

Σε αυτό τον αγώνα σε θέλουμε στο πλευρό μας!

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΠΓΝ ΑΤΤΙΚΟΝ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΝΙΚΑΙΑΣ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΑΣΚΛΗΠΙΕΙΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΘΡΙΑΣΙΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ

Εδώ και τρεις μήνες η σχολική κοινότητα του 1^ου ΓΕΛ Αλεξανδρούπολης ταλαιπωρείται από συμβάν αποκλίνουσας συμπεριφοράς που συνέβη σε σχολική εκδρομή. Ο Σύλλογος Διδασκόντων επιλήφθηκε του ζητήματος και σε συνεδριάσεις του έλαβε όλα τα παιδαγωγικά μέτρα που προβλέπει η νομοθεσία γι’ αυτές τις περιπτώσεις (τιμωρία μαθητών, γνώμη Συμβούλου παιδαγωγικής ευθύνης, συμβολή κοινωνικών λειτουργών-ψυχολόγων, προγραμματισμός δράσεων τη νέα σχολική χρονιά ώστε η υπόθεση να προβληματίσει το σύνολο των μαθητών και να λειτουργήσει αποτρεπτικά για παρόμοιες πράξεις).

Ο Σύλλογος λειτούργησε όπως προβλέπονταν, λαμβάνοντας υπόψη το παιδαγωγικό κλίμα που πρέπει να διασφαλίζεται στο σχολείο ιδιαίτερα σε τέτοιες περιπτώσεις. Ωστόσο η Διεύθυνση Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης παρήγγειλε Ένορκη Διοικητική Εξέταση (ΕΔΕ) για το συμβάν ενώ και η Σύμβουλος Εκπαίδευσης ΠΕ02 του Ν. Έβρου, που ενεπλάκη στην υπόθεση ως μητέρα μαθητή, δεν ικανοποιήθηκε με τις ποινές που επιβλήθηκαν στους μαθητές και ξεκίνησε μια διαδικασία με επιστολές της και έγγραφα, που στόχο είχαν να προκαλέσουν νέα συνεδρίαση του Συλλόγου Διδασκόντων, ώστε να λάβει απόφαση με βάση τη νέα νομοθεσία, που εκ των υστέρων μπήκε σε εφαρμογή, για να επιβληθούν πιο αυστηρές ποινές (π.χ. αλλαγή σχολικού περιβάλλοντος κλπ). Οι πιέσεις, οι απειλές και η στοχοποίηση του Συλλόγου Διδασκόντων διατάραξαν όλη τη σχολική διαδικασία και μάλιστα σε περίοδο εξετάσεων και συνεχίζονται ακόμη και τώρα, μέσα στο καλοκαίρι και ενώ οι συνάδελφοι εκπαιδευτικοί βρίσκονται σε άδεια.

Μπροστά σ’ αυτή την στοχοποίηση των διδασκόντων, οι φιλόλογοι του σχολείου ζήτησαν την εξαίρεση της Συμβούλου Εκπαίδευσης ΠΕ02 από την αξιολόγησή τους, καθώς ενεπλάκη προσωπικά στην όλη διαδικασία και μάλιστα δημοσίευσε απαξιωτικές εκφράσεις για τους συναδέλφους σε ΜΚΔ! Κι ενώ η διαδικασία της ΕΔΕ βρίσκονταν στην ολοκλήρωσή της, υπήρξε εντολή παράτασής της ακριβώς για να «ανακριθούν» οι φιλόλογοι για το αίτημα εξαίρεσης που υπέβαλαν, ενώ αποτελεί αναφαίρετο δικαίωμα των εργαζομένων να το ζητήσουν, πράγμα που φαίνεται και από την θετική τελικά ικανοποίηση του αιτήματος εξαίρεσης από την Περιφερειακή Διεύθυνση Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Ανατολικής Μακεδονίας – Θράκης.

Όλη αυτή η κατάσταση δείχνει ανάγλυφα ποιο είναι το σχολείο των άριστων στελεχών, που νομίζουν ότι για κάθε ζήτημα τους «παίρνει» με τις πλάτες των αντιεκπαιδευτικών νόμων και της πολιτικής της κυβέρνησης να πιέζουν, να στοχοποιούν, να απειλούν τους εκπαιδευτικούς που καθημερινά δίνουν τον αγώνα τους μέσα στις σχολικές αίθουσες να στηρίξουν τους μαθητές και την μορφωτική διαδικασία. Αποδεικνύεται ποια είναι η κατάσταση που μπορεί να διαμορφώσει η αξιολόγηση μέσα στα σχολεία. Αποδεικνύεται πόσο σημαντικό είναι οι εκπαιδευτικοί να  δώσουν με μαζικότητα και μεγαλύτερη ένταση τον αγώνα ενάντια στην αντιδραστική αξιολόγηση τη νέα σχολική χρονιά.

Επίσης, και σε αυτή την περίπτωση έχουμε μια προσπάθεια έντασης της καταστολής σε κάθε κατεύθυνση και ενώ είναι ξεκάθαρο ότι τα φαινόμενα του σχολικού εκφοβισμού και της αποκλίνουσας συμπεριφοράς έχουν κοινωνικά αίτια και δεν αντιμετωπίζονται αποτελεσματικά με πλατφόρμες, τιμωρίες, ποινές, διοικητικά μέτρα, δικαστήρια. Οι εκπαιδευτικοί είμαστε πρωτίστως παιδαγωγοί με λόγο και πειθώ και δεν λειτουργούμε ως εισαγγελείς. Τα κοινωνικά προβλήματα δεν αντιμετωπίζονται με καταστολή αλλά πρέπει να αναζητηθούν οι αιτίες και εκεί να πέσει το βάρος, με την πρόληψη, την προβολή υγιών προτύπων, με την ενδυνάμωση της συλλογικότητας και της αγωνιστικής στάσης ζωής. Οι αυστηρότερες ποινές στους μαθητές, οι ΕΔΕ και η λογική ότι όλοι φταίνε εκτός από την κυρίαρχη πολιτική που καλλιεργεί το έδαφος για προβληματικές συμπεριφορές, με την αποθέωση του ατομισμού, με την εμπορευματοποίηση και τον εκχυδαϊσμό κάθε έννοιας και αξίας, όχι μόνο δεν λύνουν τα προβλήματα αλλά τα επιτείνουν.

Δηλώνουμε την αμέριστη στήριξή μας στους συναδέλφους του 1^ου ΓΕΛ Αλεξανδρούπολης και καλούμε εδώ και τώρα τη Διεύθυνση Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Ν. Έβρου και την Περιφερειακή Διεύθυνση Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Ανατολικής Μακεδονίας – Θράκης: 

• να σταματήσουν όλες τις πιέσεις και κάθε δίωξη στο Σύλλογο του 1^ου ΓΕΛ Αλεξανδρούπολης, να λήξει η ΕΔΕ και να βάλουν την υπόθεση στο αρχείο. 

• να αναλάβουν το μερίδιο της ευθύνης που τους αναλογεί για την αποκατάσταση της ηρεμίας και του παιδαγωγικού κλίματος στο σχολείο, ώστε να ξεκινήσει ομαλά η σχολική χρονιά.

Καλούμε τις συναδέλφισσες και τους συναδέλφους να αναλογιστούν και από αυτήν την περίπτωση την αξία που έχουν οι Σύλλογοι διδασκόντων ως βασικό κύτταρο συζήτησης και αλληλεγγύης μεταξύ μας αλλά και την στάση της πλειοψηφίας της Α΄ ΕΛΜΕ, που για ένα ακόμα θέμα, παρά τις επανειλημμένες προτάσεις μας, δεν μπαίνει μπροστά σαν ασπίδα στους συναδέλφους, ως όφειλε. Αποτελούν μέρος του προβλήματος, καθώς τελικά με τη στάση τους στηρίζουν όλες τις αντιδραστικές αλλαγές αλλά και κάνουν τα πάντα για να μην υπάρξει καμία οργανωμένη απάντηση στους κυβερνητικούς σχεδιασμούς. Αφήνουν τους συναδέλφους μόνους τους και «νίπτουν τας χείρας τους» σε κάθε θέμα που πρέπει να αναλάβουν τις ευθύνες τους ως εκλεγμένοι συνδικαλιστές Η ΔΑΚΕ αρνείται να βγει ανακοίνωση στήριξης κωλυσιεργώντας και κρύβεται άλλη μια φορά πίσω από την ΟΛΜΕ και η ΣΥΝΕΚ (Αγωνιστική Συσπείρωση Έβρου) κόβει από την ανακοίνωση κάθε αναφορά σε ευθύνες και αυταρχικές συμπεριφορές, θέλοντας μια «αποστειρωμένη» ανακοίνωση που τελικά δεν θα λέει τίποτα, που θα ζήλευε και ο Πόντιος Πιλάτος! Φυσικά κανείς τους ούτε κουβέντα για την αξιολόγηση και τις αντιδραστικές εκπαιδευτικές πολιτικές της κυβέρνησης που γεννούν τέτοιες συμπεριφορές με καταστολή και αυταρχισμό.

Δεν θέλουν και δεν μπορούν να συγκρουστούν με τις αντιδραστικές πολιτικές της κυβέρνησης και των συμπολιτευόμενων τελικά αντιπολιτεύσεων, που χρονιά με την χρονιά ξηλώνουν τη δημόσια εκπαίδευση και προωθούν όλο και περισσότερο το σχολείο της αγοράς. Στην πορεία αυτή οι διευθύνσεις και τα στελέχη εκπαίδευσης αποτελούν τους μοχλούς πίεσης και καταστολής ενάντια σε κάθε αντίδραση, αποτελούν το ουσιαστικό όχημα αυτών των αντιδραστικών απόψεων για να περάσουν στα σχολεία και τη συνείδηση των εκπαιδευτικών. Αυτή η λογική είναι που γεννά και αυταρχικές συμπεριφορές με ΕΔΕ, απειλές και αλαζονεία. Και με αυτούς τους «μοχλούς» η πλειοψηφία της ΕΛΜΕ είναι σε συνεχή επαφή και αγαστή συνεργασία.

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Τους προσπερνάμε και προχωράμε κόντρα σε όλα αυτά, κάνοντας ότι καλύτερο μπορούμε για το δημόσιο  σχολείο, στεκόμενοι ο ένας δίπλα στον άλλο με αλληλεγγύη και αποφασιστικότητα. Για να αλλάξουμε τους συσχετισμούς στην ΕΛΜΕ, για σωματεία ζωντανά και αγωνιστικά.

Πραγματοποιήθηκε στις 18/9/2024 συνάντηση του ΔΣ της ΔΟΕ με την πολιτική ηγεσία του ΥΠΑΙΘ, αποτελούμενη από τον Υπουργό κ. Κ. Πιερρακάκη και τον Γ.Γ. του Υπουργείου κ. Ι. Κατσαρό.

Στη συνάντηση, που επιτέλους παρευρέθηκε ο Υπουργός μετά από πάνω από ένα χρόνο που δεν είχε δεχθεί την Ομοσπονδία, θέσαμε με αναλυτικό και συγκεκριμένο τρόπο όλα τα σοβαρά και εκρηκτικά προβλήματα με τα οποία ξεκίνησαν τα σχολεία τη φετινή χρονιά. Παρουσιάσαμε τις θέσεις και τις αποφάσεις του κλάδου, με στόχο να λάβουμε σαφείς και συγκεκριμένες απαντήσεις.

Στις τοποθετήσεις του ΔΣ της ΔΟΕ τέθηκαν ολοκληρωμένα τα εξής θέματα:

• Η απαράδεκτη στάση του ΥΠΑΙΘΑ, με την προσπάθεια απαξίωσης του ΔΣ της ΔΟΕ, την αδυναμία, με ευθύνη της πολιτική ηγεσίας του Υπουργείου, στη στοιχειώδη επικοινωνία όλο αυτό το χρονικό διάστημα με αποκορύφωμα την «υποδοχή» με γκλομπς και χημικά στα μέλη του ΔΣ και σε μικρά παιδιά στις 4/9/2024 έξω από το Υπουργείο.
• Το μεγάλο παιδαγωγικό «έγκλημα» που διαπράττεται μέσα από το λουκέτο-συμπτύξεις πάνω από 1000 τμημάτων, στη λογική του εξορθολογισμού και του κόστους που διαπνέει την Κυβερνητική πολιτική όταν πρόκειται για τις ανάγκες μαθητών και εκπαιδευτικών. Διατυπώθηκε το πάγιο αίτημα να μειωθούν οι μαθητές στις τάξεις, να επανασυσταθούν τμήματα σε πολλές και συγκεκριμένες περιπτώσεις που θέσαμε, να αρθούν ακόμα και παράτυπες μετακινήσεις μαθητών από σχολεία.
• Τα τεράστια κενά στη στελέχωση των σχολείων, σε όλες τις ειδικότητες και την παράλληλη στήριξη, οι εκατοντάδες ώρες που χάνονται και η αδυναμία σε πολλά σχολεία να λειτουργήσουν με ολοκληρωμένο πρόγραμμα.
• Τα σοβαρά ζητήματα των συναδέλφων αναπληρωτών, των απαράδεκτων αρνητικών διακρίσεων που δέχονται (πχ άδεια ανατροφής), η φημολογία για αλλαγές στον τρόπο διορισμού.
• Τα μεγάλα προβλήματα χρηματοδότησης μετά και την αλλαγή του νόμου για τις σχολικές επιτροπές των Δήμων που προκαλεί οικονομική ασφυξία στα σχολεία.
• Η επικίνδυνη κατάσταση των κτηριακών υποδομών, η απουσία αντισεισμικών ελέγχων, οι σχεδόν καθημερινοί τραυματισμοί εκπαιδευτικών και μαθητών, οι κίνδυνοι από την απουσία ελέγχων.
• Η κατάσταση εργασιακής εξαθλίωσης που αφορά κάθε εκπαιδευτικό αλλά ιδιαίτερα τους αναπληρωτές και τους νεοδιόριστους, οι μισθοί κυριολεκτικά πείνας των νεοδιόριστων και όλων των συναδέλφων, το άγχος και η ανασφάλεια που επιτείνεται στα σχολεία, οι ντροπιαστικές εικόνες εκπαιδευτικοί να μη έχουν κατάλυμα να μείνουν ή να μένουν σε αυτοκίνητα, σε σχολεία και σε σκηνές.
• Η «ανοιχτή πληγή» που δημιουργεί στα σχολεία, η επιμονή του ΥΠΑΙΘΑ να εφαρμόσει και φέτος με τον μανδύα της «αναβάθμισης» τους νόμους 4692 και 4823 για την λεγόμενη αξιολόγηση, δηλαδή την προσπάθεια κατηγοριοποίησης σχολείων, μαθητών και εκπαιδευτικών.
• Η εντεινόμενη επιχείρηση τρομοκράτησης του κλάδου, το όργιο αυθαιρεσιών που καταφεύγουν τα στελέχη εκπαίδευσης, η βιομηχανία διώξεων και πειθαρχικών που άρχισε σε εκπαιδευτικούς που ασκούν το απεργιακό τους δικαίωμα.
• Η υποχρέωση του ΥΠΑΙΘΑ και των ΔΙΠΕ να προχωρήσουν άμεσα στη μονιμοποίηση όλων των νεοδιόριστων, μετά και τη νέα απόφαση του Διοικητικού Εφετείου που δικαιώνει τους νεοδιόριστους του 2020, η απαίτηση να αποσυνδεθεί η διαδικασία από τον αντιδραστικό ν. 4823/21.
• ΗανάγκηναικανοποιήσειάμεσατοΥΠΑΙΘΑόλεςτιςαιτήσειςσυναδέλφωνγιαμετάταξη.
• Η εμμονή και η συνειδητή πολιτική επιλογή του ΥΠΑΙΘΑ να επιβάλλει τον τρόπο εκπροσώπησης και εκλογών για ανάδειξη αιρετών στα Υπηρεσιακά Συμβούλια μέσω των ηλεκτρονικών εκλογών και η συνεχιζόμενη προσπάθεια ουσιαστικής παρεμπόδισης της δράσης των μελών του ΔΣ της ΔΟΕ χωρίς τη χορήγηση της προβλεπόμενης συνδικαλιστικής άδειας για τα μέλη του.

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Το συμπέρασμα που βγαίνει από τη συζήτηση και τις απαντήσεις που έδωσε ο Υπουργός Παιδείας, είναι ότι απέναντί μας έχουμε μια βάρβαρη πολιτική, που αντιλαμβάνεται την εκπαίδευση και τους μαθητές μας σαν κόστος, που στριμώχνει τις ανάγκες μας στα δημοσιονομικά περιθώρια αυτής της πολιτικής, που τα δίνει όλα στους λίγους και θα συνεχίσει. Για αυτό και δεν έδωσε ουσιαστική λύση σε κανένα από τα εκρηκτικά προβλήματα που θέσαμε.

Έτσι, πέρα από τα γνωστά και τετριμμένα ότι η πολιτική της Κυβέρνησης και του ΥΠΑΙΘΑ έχουν συνέχεια, ο Υπουργός μας είπε ότι για να καλύπτονται τα κενά με μόνιμους διορισμούς πρέπει να εξορθολογιστούν, δηλαδή να περικοπούν. Ότι τα κτίρια πράγματι έχουν προβλήματα αλλά ότι η χρηματοδότηση δεν φτάνει, άρα να βρούμε χορηγούς-ευεργέτες και να προτεραιοποιήσουμε ποιο ταβάνι είναι να πέσει πρώτο, ή πού πρέπει να γίνει αντισεισμικός έλεγχος. Ότιηβ’ φάσηπροσλήψεωναναπληρωτώνδενείναιέτοιμηκαιθαγίνειστιςαρχέςΟκτωβρίου, δηλαδήστασχολείαθασυνεχίσουνναχάνονταιεκατοντάδεςώρεςδιδασκαλίας.Ότι οι εκπαιδευτικοί είμαστε πραγματικά από τους φτωχότερους της ΕΕ, αλλά οι αυξήσεις θα πρέπει να ακολουθούν τα δημοσιονομικά περιθώρια της χώρας, άρα 0,4 ευρώ τη μέρα από τον Απρίλη του 2025. Εκεί όμως που ήταν πραγματικά αποκαλυπτικός για τις κατευθύνσεις και τις πραγματικές προτεραιότητες αυτής της πολιτικής ήταν στην ομολογία ότι η χρηματοδότηση για στήριξη των σχολείων, των εκπαιδευτικών και των μαθητών δεν είναι επιλέξιμες δαπάνες από το ΕΣΠΑ και το Ταμείο Ανάκαμψης οι οποίες δίνονται στα «ψηφιακά» και «πράσινα» μεγάλα συμφέροντα που έχουν κέρδη.

Σε ότι αφορά την αντιεκπαιδευτική αξιολόγηση, την επιχείρηση τρομοκράτησης και εκφοβισμού των εκπαιδευτικών με τις διώξεις και τις απειλητικές εγκυκλίους δήλωσε ότι ο νόμος θα εφαρμοστεί. Όμως δεν απάντησε αν θα εφαρμοστούν άμεσα οι δικαστικές αποφάσεις που δικαιώνουν τους νεοδιόριστους συναδέλφους.

Ο Υπουργός ενημέρωσε την Ομοσπονδία ότι το επόμενο διάστημα θα φέρει ρύθμιση για το πλαίσιο θωράκισης των εκπαιδευτικών, για τις σχολικές εκδρομές, θα τροποποιήσει τη μοριοδότηση της προϋπηρεσίας των ιδιωτικών εκπαιδευτικών, ενώ δήλωσε ότι θα εξετάσει το αυτονόητο δικαίωμα των αναπληρωτών στην 9μηνη άδεια ανατροφής, το δικαίωμα συνυπηρέτησης των εκπαιδευτικών και την αδικία με τους νεοδιόριστους των ειδικών κατηγοριών-ΑΜΕΑ.

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Δεν περιμέναμε τη συγκεκριμένη συνάντηση για να κατανοήσουμε ότι για να αλλάξουμε τα πράγματα, για να δουλεύουμε με αξιοπρέπεια, για να συνεχίσουμε να υπερασπιζόμαστε τα μορφωτικά δικαιώματα των μαθητών μας και την παιδαγωγική μας υπόσταση, χρειάζεται σύγκρουση με αυτή την πολιτική, με τον «εξορθολογισμό» της υποβάθμισης των αναγκών των πολλών για τα κέρδη των λίγων. Τις επόμενες ημέρες μέσα από τις ΓΣ των Συλλόγων μας θα στείλουμε ένα ηχηρό, μαζικό και αποφασιστικό μήνυμα στην Κυβέρνηση, ότι δεν αποδεχόμαστε την «κανονικότητα» τους. Θα βροντοφωνάξουμε ότι οι μαθητές μας και οι ανάγκες τους, η ζωή και τα δικαιώματά μας δεν είναι κόστος.Θα χτίσουμε συλλογική ασπίδα αλληλεγγύης απέναντι στον κυβερνητικό αυταρχισμό, τις πιέσεις και τις διώξεις. Θα υπερασπιστούμε τις συλλογικές μας αποφάσεις, θα αποφασίσουμε Απεργία που θα στριμώξει ακόμα παραπάνω την Κυβέρνηση και το ΥΠΑΙΘΑ, αλλά και θα δώσει ακόμα μεγαλύτερη ώθηση στην συνέχιση και κλιμάκωση του αγώνα μας.

Αξιότιμοι κύριοι,

 Έπειτα από ενημέρωση που είχαμε από την διεύθυνση του σχολείου μας, μας ανακοινώθηκε η συγχώνευση τμημάτων των τάξεων στο Γυμνάσιο Αμπελακίων Σαλαμίνας . 

Αυτό λοιπόν συνεπάγεται με «σαρδελοποιηση» των παιδιών μας σε αίθουσες μη κατάλληλες καθώς όλοι γνωρίζουμε ότι οι μαθητές προβλέπεται βάση του νόμου ΠΔ 41-2018 να έχουν 2τμ χώρο / μαθητή . Εκτός αυτού μιλάμε για μείωση καθηγητών που ήδη εδώ και χρόνια παρακαλάμε  εμείς οι γονείς και οι διευθύνσεις των σχολείων να προσλαμβάνεται διδακτικό προσωπικό ώστε να μην υπάρχουν κενά και μειωμένες ώρες μαθημάτων στα σχολεία μας για να μπορούν να φοιτήσουν τα παιδια μας κανονικά επιτέλους!! 

Αντ αυτού συμβαίνει πάντοτε το αντίθετο και τώρα έρχεται και το επόμενο χτύπημα για τους μαθητές να συνυπάρξουν 29+ μαθητές μέσα στο ίδιο τμήμα!

Η σύμπτυξη λοιπόν των τμημάτων προκαλεί συνέπειες τόσο για το διδακτικό προσωπικό όσο και για τους μαθητές! Λοιμώξεις ασθένειες αλλά και μη συγκέντρωση των μαθητών σε τόσο μεγάλο αριθμό , είναι κατά για την μάθηση τους! 

Παρακαλούμε όπως μεριμνήσετε για το ζήτημα ώστε να σταματήσουμε σαν γονείς τις κινητοποιήσεις και να διορίσετε καθηγητές στην ώρα τους για να ξεκινήσει η σχολική χρόνια δίχως προβλήματα και με τα τμήματα σε αριθμό όσο ορίζει ο νόμος ! 

Δεν δεχόμαστε καμία περικοπή και καμία συγχώνευση στη μόρφωση των παιδιών μας!!!!!!!!! 

Ξεκίνησε την Τρίτη 10 Σεπτέμβρη η υποβολή των ηλεκτρονικών αιτήσεων των δικαιούχων του ειδικού εποχικού βοηθήματος και λήγει στις 30 Νοέμβρη 2024, στις 2 μ.μ.. Η υποβολή αιτήσεων στα ΚΕΠ θα ξεκινήσει την Δευτέρα 23 Σεπτέμβρη.

Το ποσό του ειδικού εποχικού βοηθήματος για τους οικοδόμους είναι 960,15 ευρώ.

Οι προϋποθέσεις χορήγησής του είναι:

-Να έχουν πραγματοποιήσει το 2023 αποκλειστικά σε οικοδομικές εργασίες 95-210 ημέρες εργασίας, μαζί με την προσαύξηση και την άδεια. Δηλαδή, αρκεί να έχουν 73-163 πραγματικές ημέρες εργασίας.

– Να μην είναι εργολάβοι ή υπεργολάβοι οικοδομικών εργασιών και απασχολούν περισσότερους από 3 μισθωτούς.

– Να απασχολήθηκαν αποκλειστικά στον κλάδο κατά το προηγούμενο ημερολογιακό έτος.

– Να συνεχίζουν να είναι οικοδόμοι κατά την περίοδο καταβολής του βοηθήματος, δηλ. από 10/9/2024 έως 30/11/2024. Για να αποδείξει κάποιος ότι έχει την ιδιότητα του μισθωτού (οικοδόμος) κατά την περίοδο καταβολής του βοηθήματος (10/9/2024 – 30/11/2024) αρκεί:

Να έχει κολλήσει έστω και ένα (1) οικοδομικό ένσημα στο παραπάνω χρονικό διάστημα ή να έχει ενεργή εργασιακή σχέση ή να έχει ενεργό δελτίο ανεργίας πριν την έναρξη της καταβολής του βοηθήματος (10/9/2024).

Επισημαίνουμε, ότι οι συνάδελφοι οικοδόμοι έχουν το δικαίωμα κατ΄ εξαίρεση να λάβουν το ειδικό εποχικό βοήθημα εφόσον πληρούν τις παραπάνω προϋποθέσεις, ανεξάρτητα αν κατά την περίοδο καταβολής του λαμβάνουν τακτική επιδότηση λόγω ανεργίας.

Για περισσότερες πληροφορίες επικοινωνήστε με το Σωματείο Εργατοτεχνιτών Οικοδόμων Επαρχίας Ελασσόνας στα τηλ(6972827024 και 6982353229).