Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,
Η κυβέρνηση φέρνει προς ψήφιση το νέο νομοσχέδιο του υπουργείου Μετανάστευσης και Ασύλου για την «προώθηση πολιτικών νόμιμης μετανάστευσης». Πρόκειται για ένα νομοσχέδιο που, πίσω από τα μεγάλα λόγια για «τάξη», «νομιμότητα» και «διευκόλυνση», αποκαλύπτει τον πραγματικό του στόχο: να εξασφαλίσει στις μεγάλες επιχειρήσεις και τις πολυεθνικές φθηνό, ευέλικτο και ελεγχόμενο εργατικό δυναμικό, με περιορισμένα δικαιώματα και μόνιμη ανασφάλεια.
Το περιεχόμενο αυτού του νομοσχεδίου δεν είναι κάτι αφηρημένο. Το ζούμε καθημερινά στους χώρους δουλειάς μας. Η σύνδεση της άδειας διαμονής με τη δουλειά, οι καθυστερήσεις, η γραφειοκρατία, ο φόβος της απόλυσης που μετατρέπεται σε φόβο απώλειας της παραμονής στη χώρα, αποτελούν βασικά εργαλεία πίεσης στα χέρια της εργοδοσίας. Το νέο νομοσχέδιο δεν έρχεται να τα καταργήσει αυτά. Αντίθετα, τα αναπαράγει, τα «εκσυγχρονίζει» και τα προσαρμόζει στις ανάγκες του κεφαλαίου.
Η κυβέρνηση μιλά για «νόμιμη μετανάστευση», αλλά αποφεύγει να μιλήσει για μόνιμα και κατοχυρωμένα δικαιώματα. Δεν εγγυάται σταθερή άδεια διαμονής ανεξάρτητη από τον εργοδότη, δεν διασφαλίζει ότι τα ένσημα, οι εισφορές και τα χρόνια δουλειάς θα μεταφραστούν σε πραγματικά ασφαλιστικά και συνταξιοδοτικά δικαιώματα. Την ίδια στιγμή, ενισχύεται ο ρόλος μεσαζόντων και εταιρειών που αντιμετωπίζουν τους μετανάστες εργαζόμενους ως «ανθρώπινο δυναμικό προς διάθεση», έτοιμο να μετακινηθεί από εταιρεία σε εταιρεία, από project σε project, ανάλογα με τις ανάγκες των επιχειρηματικών ομίλων.
Επιπλέον εντάσσει και νέα προγράμματα ένταξης στην εργασία, όπως την λεγόμενη tech visa, για να προσελκύσει φθηνό εξιδεικευμένο προσωπικό, για να εξυπηρετηθούν οι διερευνώμενες ανάγκες του κλάδου μπροστά στη στροφή στην πολεμική οικονομία. Θα αξιοποιήσουν την tech visa για περαιτέρω εντατικοποίηση και καθήλωση μισθών, ετοιμάζοντας νέο χτύπημα σε όλους τους εργαζόμενους για να αυξήσουν την κερδοφορία τους και να αντέξουν στο κυνήγι του ανταγωνισμού.
Έχουμε πείρα. Ξέρουμε καλά ότι καμία θετική αλλαγή δεν ήρθε ποτέ από μόνη της και κανένα δικαίωμα δεν χαρίστηκε. Η πρόσφατη εξέλιξη με τη βίζα ειδικού σκοπού, όπου με εγκύκλιο του υπουργείου η ανανέωση της άδειας διαμονής αποσυνδέθηκε προσωρινά από την υποχρέωση προσκόμισης σύμβασης εργασίας, δεν ήταν αποτέλεσμα «καλής θέλησης» της κυβέρνησης. Ήταν αποτέλεσμα του οργανωμένου, συλλογικού και αποφασιστικού αγώνα των εργαζομένων στα τηλεφωνικά κέντρα, Ελλήνων και μεταναστών μαζί, μέσα από το ΣΕΤΗΠ και τα επιχειρησιακά σωματεία στην Teleperformance και τη Webhelp. Οι απεργίες, οι κινητοποιήσεις, οι παρεμβάσεις στα υπουργεία και στη Βουλή έδειξαν στην πράξη ότι όταν οι εργαζόμενοι σηκώνουν κεφάλι, μπορούν να σπάνε ακόμα και τις πιο σκληρές μορφές εργασιακής και μεταναστευτικής ομηρίας.
Το νέο νομοσχέδιο επιβεβαιώνει κάτι που γνωρίζουμε καλά: το κράτος και οι κυβερνήσεις νομοθετούν με γνώμονα τις ανάγκες των επιχειρηματικών ομίλων, όχι τις ανάγκες των εργαζομένων. Γι’ αυτό και σήμερα, περισσότερο από ποτέ, χρειάζεται επαγρύπνηση και οργάνωση. Να μη δεχτούμε μια «νόμιμη μετανάστευση» που σημαίνει μόνιμη ανασφάλεια, χαμηλούς μισθούς, εντατικοποίηση και φίμωση της συνδικαλιστικής δράσης. Να παλέψουμε για άδειες διαμονής που δεν θα εξαρτώνται από τον εργοδότη, για πραγματική ισοτιμία στους χώρους δουλειάς, για Συλλογικές Συμβάσεις με αυξήσεις και δικαιώματα.
Η δύναμή μας βρίσκεται στον κοινό, ταξικό αγώνα. Στην ενότητα Ελλήνων και μεταναστών εργαζομένων. Στα σωματεία μας. Εκεί βρίσκεται η απάντηση σε κάθε νομοσχέδιο που μας θέλει σιωπηλούς και αναλώσιμους. Ο αγώνας που δώσαμε και συνεχίζουμε να δίνουμε στα τηλεφωνικά κέντρα δείχνει τον δρόμο. Και αυτός ο δρόμος είναι ο μόνος που μπορεί να οδηγήσει σε ζωή και δουλειά με αξιοπρέπεια για όλους. Και για αυτό, όπως και για κάθε ζήτημα στη ζωή και τη δουλειά μας, ενωμένοι Έλληνες και ξένοι εργαζόμενοι, με την οργάνωση μας, δυναμώνουμε τα συνδικάτα, διεκδικούμε για την ζωή και τις ανάγκες μας!
