Συνδικάτα Ηρακλείου: Μαζικές εξορμήσεις των σωματείων στις γειτονιές για την υγιεινή και την ασφάλεια στους τόπους δουλειάς

Δημοσιεύτηκε στις

ΔΕΝ ΔΙΑΠΡΑΓΜΑΤΕΥΟΜΑΣΤΕ ΤΗΝ ΥΓΕΙΑ ΜΑΣ

Συναδέλφισσα, συνάδελφε,      

Για πόσο ακόμα η υγεία μας, η σωματική μας ακεραιότητα θα είναι δευτερεύον ζήτημα για τα αφεντικά και το κράτος τους;

Η μεγάλη αύξηση των κρουσμάτων COVID-19, των νοσηλευομένων και διασωληνωμένων ασθενών επιβάλλουν την ουσιαστική ενίσχυση των δημόσιων μονάδων υγείας, καθώς και την άμεση επίταξη των ιδιωτικών μονάδων και την ένταξη τους σε ενιαίο σχέδιο αντιμετώπισης της επιδημίας.

Η πανδημία της Covid-19 ανέδειξε με ακόμα πιο έντονο τρόπο πόσο λειψό είναι το σύστημα υγείας, η πρόληψη, η αντιμετώπιση έκτακτων περιστατικών. Οι εργαζόμενοι είμαστε εντελώς απροστάτευτοι απέναντι στον κορονοϊό και σε μια σειρά άλλες ασθένειες, μέσα στους χώρους δουλειάς, αφού οι προληπτικές ιατρικές εξετάσεις, τα μέτρα προστασίας της υγείας, η προστασία της υγείας των οικογενειών μας, είναι ατομική ευθύνη!

Αν και κυβέρνηση και ειδικοί ομολογούν ότι βασική εστία διάδοσης της επιδημίας είναι οι μεγάλοι εργασιακοί χώροι και τα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς, αρνούνται να επιβάλλουν στην εργοδοσία να παρθούν τα αναγκαία μέτρα για την προστασία της υγείας των εργαζομένων. Εξακολουθούν να μην παίρνουν κανένα ουσιαστικό μέτρα για την ασφαλή λειτουργία των σχολείων, με αποτέλεσμα να καταγράφονται εκατοντάδες κρούσματα σε μαθητές.

Ταυτόχρονα υπονομεύουν το πρόγραμμα εμβολιασμού, δεδομένου ότι αντί για στοχευμένη ενημέρωση, πλήρη προληπτικό έλεγχο και παρακολούθηση των εμβολιασμένων, η κυβέρνηση επιμένει στα περιοριστικά μέτρα σε βάρος των ανεμβολίαστων.

Κι αυτά τη στιγμή που το Βενιζέλειο, το ΠΑΓΝΗ, τα Κέντρα Υγείας και τα Περιφερειακά Ιατρεία είναι υποστελεχωμένα και τρέμουμε όλοι στο ενδεχόμενο να αυξηθούν τα κρούσματα και στην Κρήτη.

Καθημερινά, στους χώρους δουλειάς, στα εργοστάσια, στις αποθήκες, πάνω στο τιμόνι, πίσω από την οθόνη του υπολογιστή, νιώθουμε την πίεση του αφεντικού για «να βγει η δουλειά» με όποιο κόστος. Τα εργατικά ατυχήματα έχουν γίνει μάστιγα, ενώ τα επίσημα στοιχεία λένε πως κάθε τρεις μέρες ένας εργαζόμενος πεθαίνει στη χώρα μας εν ώρα εργασίας.

Η εντατικοποίηση της δουλειάς, η έλλειψη μέτρων υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους εργασίας, οι ατελείωτες ώρες δουλειάς είναι παράγοντες που εξασφαλίζουν για  το αφεντικό μεγαλύτερο κέρδος και για τον εργαζόμενο εργατικά ατυχήματα και επαγγελματικές ασθένειες.

Η νομοθεσία αλλά και η κοινή λογική μας λέει πως για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων, μέσα στους χώρους δουλειάς αποκλειστικά υπεύθυνος είναι ο εργοδότης. Παρ’ όλα αυτά οι κυβερνήσεις διαχρονικά κάνουν πλάτες, για να τη βγάζουν λάδι πάντα τα αφεντικά. Γι αυτό ποτέ δεν πήγε φυλακή, κανένας εργοδότης για εργατικό ατύχημα, γι’ αυτό θέλουν να αποτελεί ατομική ευθύνη ο εμβολιασμός ενάντια στον κορονοϊό και επιβαρύνεται με το κόστος του rapidtest ο ανεμβολίαστος συνάδελφος.

Οι εργαζόμενοι έχουμε δικαίωμα να επιστρέφουμε στα σπίτια μας όπως ακριβώς φύγαμε, σώοι και αβλαβείς! Έχουμε υποχρέωση απέναντι στις οικογένειές μας να μπορούμε να απολαμβάνουμε τις ώρες που έχουμε καθημερινά μαζί τους.

  • Να μη σακατεύουμε τη μέση και τα χέρια μας στα γιαπιά, στα εργοστάσια, στις αποθήκες και στα ψυγεία.
  • Να μην τραυματίζουμε χέρια και πόδια μέσα στα εργοστάσια.
  • Να μην αποκτάμε αυχενικό σύνδρομο και οσφυαλγίες με τις ατελείωτες ώρες πίσω από έναν υπολογιστή.
  • Να μην θέτουμε τη ζωή μας και των γύρω μας σε κίνδυνο πίσω από ένα τιμόνι ατελείωτες ώρες.

Οι εργαζόμενοι, δεν είμαστε σκλάβοι για να δουλεύουμε χωρίς μέτρα προστασίας της υγείας μας. Έχουμε την εμπειρία, ξέρουμε τον τρόπο που μπορούμε να πετύχουμε να δουλεύουμε με ασφάλεια, με αξιοπρέπεια, όπως μας αξίζει στον 21ο αιώνα.Όλα αυτά μπορούμε να τα πετύχουμε με οργάνωση σε κάθε χώρο δουλειάς, στον κλάδο, σε συντονισμό με συναδέλφους από άλλους κλάδους και τα σωματεία τους.

Τα Συνδικάτα μας καλούμε κάθε συνάδελφο να οργανωθεί στο Συνδικάτο ανάλογα τον κλάδο που ανήκει, να παλέψουμε για αυξημένα μέτρα ασφαλείας στους χώρους δουλειάς, τα σχολεία και τα πανεπιστήμια και για ενίσχυση του δημόσιου συστήματος υγείας.

Απαιτούμε:

  • Άμεσα μέτρα προστασίας της υγείας στους χώρους δουλειάς, στα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς, τα σχολεία και τις σχολές.
  • Συστηματικό δωρεάν προληπτικό έλεγχο (rapidtest) για SARS-COV-2 σε όλους τους εργαζόμενους, χωρίς διαχωρισμού, με ευθύνη της εργοδοσίας και του κράτους.
  • Άμεση ενίσχυση των δημόσιων μονάδων υγείας με επείγουσες προσλήψεις και μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων στις δημόσιες μονάδες υγείας και πρόνοιας.
  • Να επιταχθούν οι ιδιωτικές δομές υγείας, χωρίς αποζημίωση των ιδιοκτητών και μεμισθοδοσία του προσωπικού από το κράτος
  • Ενίσχυση του προγράμματος εμβολιασμού, με στοχευμένη ενημέρωση, πλήρη προληπτικό έλεγχο και παρακολούθηση των εμβολιασμένων
  • Να μην αφαιρούνται ή απενεργοποιούνται τα προστατευτικά στα μηχανήματα και στα εργαλεία, στα εργοστάσια.
  • Να παρέχονται όλα τα απαραίτητα Μέσα Ατομικής Προστασίας σε όλους τους εργαζόμενους ανάλογα με το πόστο τους.
  • Πληρωμένο διάλλειμα για όλους μέσα στο ωράριο. Να εξασφαλίζονται τακτικά διαλείμματα από την οθόνη για τους υπαλλήλους γραφείου. Να μην υπάρχει καμία υπέρβαση ωραρίου των επαγγελματιών οδηγών.
  • Να σταματήσει η αδήλωτη ή/και απλήρωτη υπερωριακή απασχόληση.
  • Να υπάρξουν κινητές μονάδες υγείας στις βιομηχανικές ζώνες του Ηρακλείου (ΒΙ.ΠΕ., ΒΙΟ.ΠΑ. Φοινικιάς, ΒΙΟ.ΠΑ. Τυλίσσου) ώστε να υπάρχει άμεση επέμβαση σε πιθανό εργατικό ατύχημα, να μπορούν να γίνονται δωρεάν rapidtest και όποιες άλλες εξετάσεις χρειάζονται.
  • Επαναφορά και διεύρυνση των επαγγελμάτων και ειδικοτήτων που εντάσσονται στα Βαρέα και Ανθυγιεινά.
  • Σύνταξη στα 60 για τους άντρες, στα 55 για τις γυναίκες. Για όσους δουλεύουν σε βαριές και ανθυγιεινές εργασίες σύνταξη στα 55 για τους άντρες και στα 50 για τις γυναίκες.

ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΟΙΚΟΔΟΜΩΝ Ν. ΗΡΑΚΛΕΙΟΥ / ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΕΡΓΑΤΟΫΠΑΛΛΗΛΩΝ ΓΑΛΑΚΤΟΣ, ΤΡΟΦΙΜΩΝ ΚΑΙ ΠΟΤΩΝ Ν. ΗΡΑΚΛΕΙΟΥ / ΕΝΩΣΗ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ Ν. ΗΡΑΚΛΕΙΟΥ / ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ Ν. ΗΡΑΚΛΕΙΟΥ «ΓΑΛΑΤΕΙΑ ΚΑΖΑΝΤΖΑΚΗ» / ΕΝΩΣΗ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ΙΚΑ Ν. ΗΡΑΚΛΕΙΟΥ

Περισσότερα

Ομοσπονδία Ενώσεων Νοσοκομειακών Γιατρών Ελλάδας: Για την απαράδεκτη συμπεριφορά του διοικητή Νοσοκομείου Καβάλας ενάντια σε γιατρό

Η ΟΕΝΓΕ καταγγέλλει την απαράδεκτη, αυταρχική και έκνομη συμπεριφορά του διοικητή νοσοκομείου Καβάλας ενάντια...