ΝΑ ΑΠΟΣΥΡΘΕΙ ΤΟ ΝΕΟ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΓΙΑ ΤΟ 13ΩΡΟ

ΟΛΟΙ ΤΗΝ  ΔΕΥΤΕΡΑ 8 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ ΣΤΙΣ7:30 μμ, ΣΤΟ ΣΥΝΤΑΓΜΑ

Το νέο αντεργατικό Νομοσχέδιο μας αφορά όλους, όχι μόνο γιατί στον ιδιωτικό τομέα δουλεύουν  μέλη των οικογενειών μας, κλπ,  αλλά και γιατί ότι εφαρμόζεται στον ιδιωτικό τομέα, αργά ή γρήγορα έρχεται και στο Δημόσιο. Έχουμε συσσωρευμένη πείρα από τις περικοπές του 13^ου και 14^ου μισθού στο Δημόσιο τα προηγούμενα χρόνια και τα επιχειρήματα των τότε Κυβερνώντων για υψηλά αμειβόμενους Δημοσίους Υπαλλήλους κλπ. Εξάλλου σε αυτήν την αντιλαϊκή/αντεργατική επίθεση ενάντια στα δικαιώματα των εργαζόμενων εντάσσεται και το πρόσφατο νομοσχέδιο για το Πειθαρχικό Δίκαιο στο Δημόσιο.

Τα κυβερνητικά επιχειρήματα  περί «δίκαιης εργασίας για όλους» και «στήριξης στους εργαζόμενους» δεν πείθουν τους εργαζόμενους που ζούν και εργάζονται ήδη σε συνθήκες Μεσαίωνα. Με το νομοσχέδιο η κυβέρνηση, πατώντας και παίρνοντας την σκυτάλη από τα προηγούμενα αντεργατικά νομοθετήματα όλων των Κυβερνήσεων που είχαν καθιερώσει την 13ωρη δουλειά σε 2 εργοδότες, ανοίγει ακόμα περισσότερο τον δρόμο για την παραπέρα εντατικοποίηση της εργασίας με την διευθέτηση του χρόνου εργασίας,  με μοναδικό στόχο την περαιτέρω αύξηση της κερδοφορίας των επιχειρηματικών ομίλων.

Αυτή είναι η περιβόητη «ευρωπαϊκή κανονικότητα» και το «κράτος δικαίου» για το οποίο μιλούν όλοι, που έχουν ψηφίσει και εφαρμόσει όλους τους αντεργατικούς νόμους των τελευταίων 15 ετών. Είναι οι οδηγίες της Ε.Ε. που προβλέπουν μονάχα τη μεσολάβηση 11 ωρών ανάμεσα στις δύο βάρδιες, δηλαδή τη δουλειά για 13 ώρες την ημέρα.

Πιο συγκεκριμένα η κυβέρνηση θέλει να δώσει τη δυνατότητα στους εργοδότες:

–Να κρατάνε στη δουλειά τον εργαζόμενο ακόμα και 13 ώρες την ημέρα! Αυτό μπορεί να σημαίνει μέχρι και 78 ώρες δουλειάς την ίδια βδομάδα ανάλογα με τις ανάγκες της εταιρείας, για 7 εβδομάδες στη διάρκεια του χρόνου.

– Να επιβάλλουν υπερωρίες σε όσους ήδη εργάζονται εκ περιτροπής.

– Να ξεχαρβαλώνουν το ωράριο μέσω της ευέλικτης προσέλευσης ως και 120 λεπτών από την τυπική έναρξη και λήξη του καθώς και να μη θεωρείται εργάσιμος χρόνος ο χρόνος «προετοιμασίας», ο οποίος για τις βιομηχανίες είναι 30 λεπτά πριν και μετά την εργασία και αντίστοιχα 10 λεπτά για τον τουρισμό – επισιτισμό.

-Να προσλαμβάνουν με συμβάσεις  «2 ημερών» ακόμα και ανήλικους.

-Να «σπάνε» την ετήσια άδεια σε 4 πενθήμερα όλο το χρόνο.

Η κυβέρνηση λέει ψέματα:

Ψέμα 1^ο: ισχυρίζεται ότι δίνει τη δυνατότητα στους εργαζόμενους να δουλεύουν 13ωρες “αν το θέλουν”. Στην πραγματικότητα η κυβέρνηση αντί να αυξάνει τους μισθούς και να μειώνει τον χρόνο εργασίας, τους εξαναγκάζει να δουλεύουν ατελείωτες ώρες για ένα αξιοπρεπές εισόδημα.

Ψέμα 2^ο: ισχυρίζεται ότι απαιτείται συμφωνία του εργαζόμενου για τις αλλαγές στο ωράριο και ότι τους προστατεύει από τις απολύσεις. Η πραγματικότητα είναι ότι με αυτή την εργασιακή ανασφάλεια και τους χαμηλούς μισθούς, η εργοδοτική τρομοκρατία θεριεύει. Ο εργαζόμενος δε θα μπορεί να αρνηθεί υπό τον φόβο της απόλυσης, ενώ οι εργοδότες θα επικαλούνται άλλους λόγους για να απολύουν με το πάτημα ενός κουμπιού.

Ψέμα 3^ο: ισχυρίζεται ότι παίρνει μέτρα ενάντια στα εργατικά ατυχήματα. Με 13 ώρες δουλειά την ημέρα καθώς και 78 ώρες και 6 ήμερες δουλειά την εβδομάδα, τα εργατικά ατυχήματα, οι νεκροί και οι σακατεμένοι θα πολλαπλασιαστούν.

Ψέμα 4^ο: ισχυρίζεται ότι με την τετραήμερη – δεκάωρη εργασία και τις απλήρωτες υπερωρίες οι γονείς θα αφιερώνουν μια ημέρα εξ ολοκλήρου στα παιδιά τους. Μόνο ένας νοσηρός εγκέφαλος μπορεί να ισχυριστεί ότι τα παιδιά έχουν ανάγκη τους γονείς μια φορά την εβδομάδα και όχι κάθε ημέρα. Άλλωστε καταργώντας τις καλοκαιρινές άδειες (συνεχές δεκαήμερο) αφαιρούν κάθε δυνατότητα στους γονείς να κάνουν ακόμα και διακοπές με τα παιδιά τους.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

• Σταθερή δουλειά με δικαιώματα, 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο για όλους!
• Αυξήσεις στους μισθούς και Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας.
• Επαναφορά 13ου και 14ου μισθού στο Δημόσιο καθώς και της 13ης και 14ης σύνταξης.

ΟΛΟΙ ΤΗ ΔΕΥΤΕΡΑ 8 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ, ΣΤΙΣ 7:30 μμ, ΣΤΟ ΣΥΝΤΑΓΜΑ