Τετάρτη, 10 Αυγούστου

Σωματείο Εργαζόμενων Vodafone-360 Connect-ΛΘ: Όλοι στην στάση εργασίας 5/7, 12:00-17:00, με συγκέντρωση 13:00 στην Vodafone στο Χαλάνδρι

0

Όλοι στην στάση εργασίας την Τρίτη 5/7, 12:00-17:00 με συγκέντρωση 13:00 στο κτήριο της Vodafone στο  Χαλάνδρι (Τζαβέλλα 1-3)

Καμία εκβιαστική  μεταφορά συναδέλφων- δεν υπογράφουμε καμία ατομική τροποποιητική σύμβαση.

Ενιαία Συλλογική Σύμβαση τώρα για, όλους τους εργαζόμενους στον Όμιλο Vodafone

-πραγματική ασπίδα προστασίας των δικαιωμάτων μας

Όχι στους διαχωρισμούς και τον ατομικό εκβιασμό

 Συνάδελφοι,

Είναι ώρα να γίνουν πράξη, όλα όσα έχουμε συζητήσει πολλές φορές, για το πώς πρέπει να δουλεύουμε στο σήμερα, με τι μισθούς, με τι όρους. Η αγανάκτηση που νιώθουμε καθώς η εργοδοσία προχωρά τους σχεδιασμούς της για να εξασφαλίζει σε κάθε φάση τα κέρδη της και να είναι ανταγωνιστική, πρέπει να μετουσιωθεί σε οργανωμένη από εμάς απάντηση και διεκδίκηση.

Δεν θα γίνουμε θεατές σε ένα χιλιοπαιγμένο έργο.

Χρόνια τώρα η Vodafone, έρχεται και εφαρμόζει επάνω μας, όλο το αντεργατικό νομικό οπλοστάσιο που ψηφίζουν οι κυβερνήσεις , καθώς διαδέχεται η μια την άλλη. Χρόνια τώρα το κάνει , φέρνοντας συμβάσεις ατομικές, απαιτώντας δηλαδή την συναίνεσή μας για να μας χτυπήσει.

Δεν θα συναινέσουμε και δεν θα σκύψουμε το κεφάλι. Το Σωματείο μας από μια μαζική Γενική Συνέλευση, με  τις αποφάσεις να αποτελούν ένα μεγάλο όπλο για όλους τους εργαζόμενους. Το Σχέδιο Συλλογικής Σύμβασης για όλους τους εργαζόμενους στον Όμιλο Vodafone , στο οποίο η Γενική Συνέλευση κατέληξε.

Το σχέδιο εκείνο που σε όποια εταιρεία του Ομίλου και αν είμαστε, μπορεί να κατοχυρώσει τα δικαιώματά μας. Κανένας νόμος, κανένα διάταγμα, καμία υπόσχεση της εργοδοσίας της Vodafone, δεν μπορεί να μας εξασφαλίσει. Ό,τι μπορεί να μας κατοχυρώσει, είναι ο δικός μας αγώνας, να διεκδικήσουμε και να επιβάλουμε εμείς τους όρους μας. Ό,τι κατακτήσαμε σαν δικαιώματα μέσα στην Vodafone, με τον δικό μας αγώνα έγινε, από επαναπροσλήψεις συναδέλφων, μέχρι το διάλειμμα στα τηλεφωνικά κέντρα, που είχε πάει να κόψει. Με την ενότητά μας, αποκρούσαμε την τρομοκρατία και τους διαχωρισμούς και αυτό η εργοδοσία το ξέρει καλά και το φοβάται.

Ο φόβος της να γίνει πραγματικότητα.

Καμία εργοδοσία δεν είναι πανίσχυρη, μπροστά στην δική μας αποφασιστικότητα. Πολλά τα μέσα και οι τρόποι, πολλά τα εργαλεία που μπορεί να χρησιμοποιήσει για να μας διασπάσει. Όμως εμείς, έχουμε να δώσουμε έναν κοινό αγώνα, όλοι οι εργαζόμενοι της Vodafone μαζί .

 Είναι η ίδια η εργοδοσία πρώτα και κύρια , που μπροστά στην  νέα της επίθεση , θέλει να απομονώσει τους 48 συναδέλφους μας, από το σύνολο σαν κάτι ξέχωρο. Είναι η ίδια η εργοδοσία πρώτα και κύρια , που θέλει να απομονώσει τον κάθε συνάδελφο ατομικά , εκβιάζοντάς τον να υπογράψει μια ατομική σύμβαση που για έναν χρόνο θα ισχύουν οι όροι που η ίδια θέτει, χωρίς κανένας να ξέρει τι θα γίνει μετά.

Συνάδελφοι, σε αυτόν τον αγώνα δεν είμαστε μόνοι μας. Έχουμε την στήριξη των  συναδέλφων όλου του κλάδου, του Κλαδικού μας Συνδικάτου, του ΣΕΤΗΠ, που συντονισμένα δίνουμε μάχες και αγώνες τόσα χρόνια. Ξέρουμε πως η ίδια επίθεση που βιώνουμε , είναι ενιαία σε όλον τον κλάδο, που μπουκώνει χρήμα, ενώ εμείς στενάζουμε κάτω από το βάρος της ακρίβειας, των συνεπειών του ιμπεριαλιστικού πολέμου που μαίνεται εδώ και τέσσερις μήνες.  

Ενάντια στα παραπάνω, βγαίνουμε μπροστά, με το σχέδιο της Σύμβασης, με το διεκδικητικό μας πλαίσιο, χαλάμε τα σχέδια της εργοδοσία και με τον αγώνα μας επιβάλουμε αυτά που διεκδικούμε. Η επιτυχία της στάσης εργασίας, η απεργιακή συγκέντρωση στο Χαλάνδρι, όπου θα απαιτήσουμε συνάντηση με την εργοδοσία, να στείλει ηχηρό μήνυμα, πως στα σχέδιά της , εμείς αντιπαραβάλλουμε τα δικά μας σχέδια, τις δικές μας ανάγκες, για μισθούς, όρους δουλειάς, συλλογικά δικαιώματα για όλους τους εργαζόμενους, στον όμιλο Vodafone, που μπορούν να δώσουν ανάσα και ανακούφιση.

Όλοι στην στάση εργασίας την Τρίτη 5/7, 12:00-17:00 με συγκέντρωση 13:00 στο  κτήριο της Vodafone στο Χαλάνδρι, (Τζαβέλλα 1-3, Χαλάνδρι)

 Ενιαία Συλλογική Σύμβαση τώρα για, όλους τους εργαζόμενους στον Όμιλο Vodafone

 

Print Friendly, PDF & Email
Share.

Comments are closed.