ΚΟΙΝΗ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ ΦΑΡΜΑΚΟΥ-ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΦΑΡΜΑΚΟΥ Ν.ΑΤΤΙΚΗΣ-ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ Κ.ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ-ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΗ PFIZER
Η Ομοσπονδία Φαρμάκου, τα κλαδικά συνδικάτα Ν. Αττικής και Κεντρικής Μακεδονίας και το επιχειρησιακό σωματείο εργαζομένων στη Pfizer καταγγέλλουμε τη μη ανανέωση της σύμβασης συναδέλφου μας, που δούλευε για οχτώ χρόνια και μέχρι σήμερα με το καθεστώς των συμβάσεων ορισμένου χρόνου (contractor) μέσω Adecco. Η απόφαση αυτή αποτελεί μέρος μιας διαχρονικής πολιτικής που εφαρμόζει η εταιρεία, εκμεταλλευόμενη όλα τα αντιδραστικά εργαλεία που της παρέχουν οι αντεργατικοί νόμοι όλων των προηγούμενων ετών. Διατηρεί συναδέλφους μας σε καθεστώς “ομηρίας”, πατώντας στην ανάγκη που έχουν οι τελευταίοι για δουλειά και μάλιστα όταν συμπληρώνουν τριετία συνεχών συμβάσεων, για να μην κατοχυρώσουν δικαίωμα μονιμοποίησης, τους αφήνει εκτός δουλειάς για 45 μέρες και έπειτα τους επαναπροσλαμβάνει πάλι από την αρχή. Μιλάμε για έναν όμιλο που έχει δημοσιοποιήσει μέσα σε 3 χρόνια σε παγκόσμιο επίπεδο έσοδα ύψους 238.5 δισεκατομμύρια, δηλαδή περισσότερα από το ΑΕΠ της Ελλάδας και ταυτόχρονα έχει προχωρήσει σε χιλιάδες απολύσεις με πρόσχημα την κακή πορεία των covid προϊόντων, μειώνοντας το κόστος.
Το τελευταίο περιστατικό έρχεται να κουμπώσει σε μια σειρά από αντίστοιχες περιπτώσεις. Συνάδελφοι που μοιραζόμαστε καθημερινά τις ίδιες αγωνίες, τις ίδιες χαρές και προβληματισμούς, ζουν με την ανασφάλεια της ορισμένου χρόνου σύμβασης, για δέκα ακόμα και δεκαπέντε έτη, χωρίς να κρίνεται από την εταιρεία, άκουσον άκουσον ,ότι η θέση που καλύπτουν είναι πάγια. Και μάλιστα με περίσσιο θράσος, η απάντηση είναι “αν δε σου αρέσει αυτή η συνθήκη, μπορείς να κάνεις άλλη επιλογή βρίσκοντας αλλού δουλειά”.
Καταδικάζουμε τις πρακτικές αυτές, που έχουν στόχο την ευελιξία και τη μείωση του κόστους εργασίας εις βάρος των εργατικών δικαιωμάτων. Οι συνάδελφοι που εργάζονται με συμβάσεις ορισμένου χρόνου καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες της εταιρείας (γι’ αυτό και παραμένουν τόσα χρόνια) και δικαιούνται τη μονιμοποίησή τους, με πλήρη εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα.
Διεκδικούμε:
- Την άμεση ανανέωση της σύμβασης του συναδέλφου μας και τη μονιμοποίηση του.
- Τη μονιμοποίηση όλων των εργαζομένων που απασχολούνται μέσω εργολαβικών εταιρειών, οι οποίοι καλύπτουν βασικές και πάγιες λειτουργικές ανάγκες της εταιρείας.
- Την κατάργηση κάθε μορφής ευέλικτης εργασίας, με πλήρη και σταθερή εργασία για όλους τους εργαζόμενους. Η πολιτική των εργολαβικών σχέσεων και των συμβάσεων ορισμένου χρόνου δεν εξυπηρετεί τίποτε άλλο παρά τα κέρδη της εταιρείας, εις βάρος των δικαιωμάτων των εργαζομένων.
Καλούμε όλους τους συναδέλφους να συσπειρωθούν στο επιχειρησιακό σωματείο τους και να οργανώσουν την πάλη τους ενάντια σε αυτές τις αντεργατικές πολιτικές, διεκδικώντας υπογραφή επιχειρησιακής συλλογικής σύμβασης, που θα βάζει τέλος στις αυθαιρεσίες και τα νομικά τερτίπια της εργοδοσίας. Ο αγώνας μας για τη μονιμοποίηση όλων των εργολαβικών εργαζομένων είναι αγώνας όλων μας και θα συνεχιστεί μέχρι τη δικαίωσή τους.
