Η συνεχιζόμενη αύξηση των νοσηλευόμενων με COVID-19 και ο μεγάλος αριθμός υγειονομικών που έχουν νοσήσει επιβάλλουν την άμεση ενίσχυση του ΘΡΙΑΣΙΟΥ νοσοκομείου και των υπόλοιπων δημόσιων μονάδων υγείας με προσωπικό

Η ανησυχητική αύξηση των νοσηλευόμενων ασθενών με COVID-19 και ο μεγάλος αριθμός των υγειονομικών που έχουν νοσήσει (ξεπερνούν τους 570 από την έναρξη της επιδημίας) επιβάλλουν την άμεση ουσιαστική ενίσχυση των δημόσιων μονάδων υγείας με προσωπικό, υγειονομικό υλικό και εξοπλισμό.

Παρά τους κυβερνητικούς πανηγυρισμούς περί «θωράκισης του ΕΣΥ», η πραγματικότητα που βιώνουμε καθημερινά, ασθενείς και εργαζόμενοι, είναι ότι οι δημόσιες μονάδες υγείας και, πρώτα από όλα, τα νοσοκομεία αναφοράς αδυνατούν να αντιμετωπίσουν πιθανή μαζική εξάπλωση της επιδημίας λόγω της υποστελέχωσης και υποχρηματοδότησης του δημόσιου συστήματος υγείας, από όλες τις κυβερνήσεις ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ, ΠΑΣΟΚ..

Απόδειξη είναι ότι από το 2018 μέχρι σήμερα δεν έχει ολοκληρωθεί καμία προκήρυξη για πρόσληψη μόνιμου, μη ιατρικού, προσωπικού στις δημόσιες μονάδες υγείας, με αποτέλεσμα να μην έχουν αντικατασταθεί ούτε οι 3500 συνάδελφοι που συνταξιοδοτήθηκαν τα αντίστοιχο χρονικό διάστημα. Με αποτέλεσμα, σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία, ο αριθμός των μονίμων εργαζομένων στην Υγεία μειώθηκε κατά 2022 εργαζόμενους, τον τελευταίο χρόνο (από 79052 τον Αύγουστο 2019 σε 77030 τον Αύγουστο 2020).

Χαρακτηριστικό παράδειγμα είναι το ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο – στο οποίο αυξάνεται συνεχώς ο αριθμός νοσηλευομένων με COVID-19 – όπου είναι απαράδεκτη η κατάσταση στο ιατρείο COVID στο ΤΕΠ που στελεχώνεται από 3 μόνο γιατρούς, που εργάζονται σε εξαντλητικές συνθήκες, ενώ υπάρχουν μεγάλες ελλείψεις σε νοσηλευτικό και βοηθητικό υγειονομικό προσωπικό.

Αντίστοιχα, στην Πνευμονολογική κλινική όπου 6 ειδικευμένοι γιατροί (από τους οποίους, ο ένας αντιμετωπίζει σοβαρό πρόβλημα υγείας) έχουν την ευθύνη για δεκάδες ασθενείς, ανάμεσα τους περισσότεροι από είκοσι επιβεβαιωμένοι ασθενείς με SARS-CoV-2 ενώ το νοσηλευτικό προσωπικό δεν επαρκεί για να στελεχώνονται όλες οι βάρδιες με τον αναγκαίο αριθμό νοσηλευτών και εργάζεται συνεχώς σε συνθήκες υπερεντατικοποίησης.

Παρόμοιες είναι οι ελλείψεις και στις υπόλοιπες κλινικές (Α και Β Παθολογική, ΩΡΛ – όπου νοσηλεύουν και πνευμονολογικά περιστατικά – κλινικές του Χειρουργικού τομέα) και τμήματα (εργαστήρια, ακτινολογικό, αιμοδοσία κλπ). Χαρακτηριστικό είναι το πρόσφατο παράδειγμα στην Α Παθολογική κλινική, όπου για να αντικατασταθούν οι δύο νοσηλεύτριες που νόσησαν (πιθανότατα μετά από επαφή με νοσούντα ασθενή) και οι οκτώ νοσηλεύτριες – «στενές επαφές» που τέθηκαν σε καραντίνα, έγιναν μετακινήσεις νοσηλευτών από άλλες κλινικές (ακόμη και από την Πνευμονολογική) και «κόπηκαν» ημέρες ανάπαυσης και κανονικής άδειας.

Ζητάμε να προχωρήσετε σε όλες τις αναγκαίες ενέργειες, ώστε:

► να ολοκληρωθούν άμεσα οι διαδικασίες των προκηρυχθέντων θέσεων γιατρών που εκκρεμούν (π.χ. ΩΡΛ, Παθολογοανατομικό εργαστήριο) και να προκηρυχθούν για κάλυψη όλες οι κενές οργανικές θέσεις γιατρών (π.χ. ΜΕΘ, Αιμοδοσία, Χειρουργική, Μαιευτική/Γυναικολογική, Ψυχιατρική κλπ)

► να μονιμοποιηθούν όλοι οι εργαζόμενοι με ελαστικές εργασιακές σχέσεις.

► για την κάλυψη μέρους έστω των 6000 κενών οργανικών θέσεων γιατρών, να προσληφθούν όλοι οι γιατροί που συμμετέχουν στις κρίσεις για τις προκηρυχθείσες θέσεις, με προτεραιότητα σε ειδικότητες, όπως εντατικολόγοι, πνευμονολόγοι, παθολόγοι, αναισθησιολόγοι, καρδιολόγοι, κλπ

► για την άμεση πρόσληψη μόνιμου προσωπικού, με επείγουσες διαδικασίες, για την κάλυψη των 20.000 κενών οργανικών θέσεων μη ιατρικού προσωπικού, να αξιοποιηθούν οι καταστάσεις συμμετεχόντων στις προκηρύξεις 2Κ και 6Κ και οι καταστάσεις συμμετεχόντων για επικουρικό προσωπικό.