Δημοσιοϋπαλληλική Αγωνιστική Συσπείρωση ΑΔΕΔΥ: Για το νομοσχέδιο του πειθαρχικού δικαίου

Με συγκέντρωση συνδικαλιστικών οργανώσεων εργαζομένων στο δημόσιο πραγματοποιήθηκε σήμερα στο υπουργείο Εσωτερικών, η συνάντηση της Εκτελεστικής Επιτροπής της ΑΔΕΔΥ με τον υπουργό Εσωτερικών κ. Λιβάνιο και την υφυπουργό κα Χαραλαμπογιάννη.

Η συζήτηση εστιάστηκε στα βασικά σημεία του υπό διαβούλευση νομοσχεδίου για το νέο πειθαρχικό δίκαιο, με το οποίο ποινικοποιείται παραπέρα η συνδικαλιστική, κοινωνική και πολιτική δράση των δημοσίων υπαλλήλων εξομοιώνοντας ενέργειες και δράσεις με αδικήματα του κοινού ποινικού δικαίου, διευρύνοντας τα πειθαρχικά παραπτώματα, επιβάλλοντας αυστηρότερες ποινές και fast track διαδικασίες με ένα σώμα υπάκουων υπερασπιστών των κυβερνητικών επιλογών, αλλάζοντας εντελώς την σύνθεση των πειθαρχικών συμβουλίων, αφαιρώντας και τους αιρετούς εκπροσώπους των εργαζομένων σε αυτά και συγκροτώντας πειθαρχικά συμβούλια αποκλειστικά και μόνο από μέλη του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους κ.α.

Οι εκπρόσωποι της ΔΑΣ αναδεικνύοντας και επιχειρηματολογώντας στο πλαίσιο αυτό για το νέο πειθαρχικό της καταστολής και του αυταρχισμού και απαιτώντας να παρθεί πίσω, παρέδωσαν στον υπουργό 2 κείμενα (συνημμένα).

Ένα κείμενο με την γραπτή τοποθέτησή μας για το νομοσχέδιο και ένα κείμενο με μερικές αποκαλυπτικές ονομαστικές περιπτώσεις πειθαρχικών διώξεων συναδέλφων από τις ήδη υπάρχουσες, που αποδεικνύουν πως οι γενικόλογες εκφράσεις μιας σειράς πειθαρχικών παραπτωμάτων, όπως «η αναξιοπρεπής ή ανάρμοστη ή ανάξια για υπάλληλο συμπεριφορά εντός ή εκτός υπηρεσίας», «η απλή απείθεια», «η κακόβουλη άσκηση κριτικής των πράξεων της προϊσταμένης αρχής που γίνεται δημοσίως, γραπτώς ή προφορικώς», «η παραβίαση της υποχρέωσης εχεμύθειας» κλπ αξιοποιούνται ήδη για διώξεις συνδικαλιστών, απεργών και γενικά υπαλλήλων που διεκδικούν καλύτερους όρους εργασίας, καλύτερες υπηρεσίες για τους πολίτες, που δημοσιοποιούν τα κακώς κείμενα των υπηρεσιών τους κλπ.

Τα χαρακτηριστικά αυτά παραδείγματα που αποδεικνύουν πως ο στόχος δεν είναι οι «επίορκοι», αλλά όσοι διεκδικούν, αντιστέκονται στο άδικο, λένε τη γνώμη τους, αποδεικνύουν πως ποινικοποιείται η συνδικαλιστική και πολιτική δράση των δημοσίων υπαλλήλων.

Ο υπουργός επανέλαβε ότι εμμένει σε όλες τις ρυθμίσεις, εκτός από κάποιες μικρές αλλαγές στις νομοθετικές ρυθμίσεις στα άρθρα 7 και 8, που θα εξετάσει τις επόμενες μέρες, εκφράζοντας την απόφαση της κυβέρνησης να συνεχίσει στον αντεργατικό της δρόμο.

Οι εκπρόσωποι της ΔΑΣ έθεσαν επίσης ζήτημα για την απαράδεκτες περιοριστικές ρυθμίσεις της «κινητικότητας» που περιλαμβάνονται στο νομοσχέδιο.

Οι εξελίξεις επιβάλλουν να πάρουν την υπόθεση στα χέρια τους οι εργαζόμενοι αφού ο αγώνας είναι μονόδρομος απέναντι στην αντεργατική πολιτική και σε όλα τα μέτωπα, που έχουμε μπροστά μας.

Ενημερώνουμε τους εργαζόμενους και όλο το λαό με όλους τους τρόπους και όλα τα μέσα, και προετοιμάζουμε την απεργιακή μας απάντηση όταν κατατεθεί το νομοσχέδιο στη Βουλή, για την οποία έχει ήδη ληφθεί σχετική απόφαση από την ΑΔΕΔΥ, ύστερα από αιτήματα Ομοσπονδιών και πρωτοβάθμιων σωματείων

Σωματείο Οικοδόμων Καβάλας: Καταδικάζουμε την απαράδεκτη πολιτική και συνδικαλιστική δίωξη συναδέλφου

Το Δ/Σ του Σωματείου Οικοδόμων καταδικάζει την απαράδεκτη πολιτική και συνδικαλιστική δίωξη του συναδέλφου Σταύρου Μπάζα, αρχαιολόγου, εργαζόμενου στην Εφορεία Αρχαιοτήτων Έβρου, επειδή μαζί με άλλους εργαζόμενους εκφράστηκε δημόσια ενάντια στην παρουσία ΝΑΤΟικών στρατιωτικών στον χώρο του Αρχαιολογικού Μουσείου Αλεξανδρούπολης.

Με την παραπομπή του στο Πειθαρχικό Συμβούλιο του υπουργείου Πολιτισμού μετά την ολοκλήρωση της ΕΔΕ, με την απειλή της αργίας- απόλυσης, η κυβέρνηση κλιμακώνει την τρομοκρατία των εργαζομένων και την καταστολή.

Η δίωξη του συναδέλφου αποτελεί προπομπό του νέου πειθαρχικού δικαίου των δημοσίων υπαλλήλων που ετοιμάζεται να φέρει η κυβέρνηση το επόμενο διάστημα. Πρόκειται για ένα ακόμη επεισόδιο στη βιομηχανία διώξεων που έχει στηθεί, με σκοπό τη  φίμωση της πολιτικής άποψης και δίωξης της συνδικαλιστικής δράσης.

Γιατί είναι έγκλημα να εναντιώνεσαι στην εμπλοκή της χώρας μας στους ιμπεριαλιστικούς ανταγωνισμούς και πολέμους. Να είσαι αντίθετος στη μετατροπή της περιοχής μας και της χώρας μας σε μια απέραντη αμερικανοΝΑΤΟική βάση, σε ορμητήριο των ΝΑΤΟικών μακελάρηδων.

Είναι έγκλημα να διεκδικείς να υπάρχει το απαιτούμενο προσωπικό στο Μουσείο και να καταβάλλονται οι μισθοί των συναδέλφων σου στην ώρα τους.

Γίνεται πλέον ξεκάθαρο και στον πιο επιφυλακτικό ότι έχουν μπει στο στόχαστρο όσα δικαιώματα και κατακτήσεις έχουν απομείνει για να εξασφαλισθεί “σιγή ιχθύος” και υποταγή,τώρα και στο όνομα της πολεμικής οικονομίας, και φυσικά της εμπλοκής της χώρας στους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς και στον πόλεμο. Να τρομοκρατηθούν οι ολοένα και περισσότεροι εργαζόμενοι που αντιλαμβάνονται ότι αυτή η κατάσταση μόνο ασφάλεια και προκοπή για τον λαό δεν προσφέρουν.

Στεκόμαστε με περηφάνια δίπλα στον συνάδελφο Σταύρο Μπάζα γι’ αυτή του τη στάση και θα κάνουμε ότι περνάει από το χέρι μας αυτές οι φωνές αντίστασης να πολλαπλασιαστούν. Η φωνή των εργατών ούτε φιμώνεται, ούτε υποτάσσεται.

Σωματείο Συνταξιούχων ΙΚΑ Ρόδου: Παρέμβαση για την κατάσταση στο ΚΥ Αγίων Αποστόλων Ρόδου

Αντιπροσωπεία του Δ.Σ. του σωματείου μας, πραγματοποίησε επίσκεψη στο Κ.Υ. Αγίων Αποστόλων Ρόδου και συναντήθηκε με τον διευθυντή του Κ.Υ. κ. Βασιλάκη Ιωάννη προκειμένου να ενημερωθεί για την στελέχωση και τις δυνατότητες του Κ.Υ. ταυτόχρονα επιδόθηκε στον διευθυντή το παρακάτω υπόμνημα

ΥΠΟΜΝΗΜΑ

Προς την Διεύθυνση του Κέντρου Υγείας Ρόδου

Κύριε Διευθυντά.

Η Διοίκηση του Σωματείου μας γίνεται αποδέκτης παραπόνων σε ότι αφορά την εξυπηρέτηση των Συνταξιούχων στις Δομές Υγείας, ιδιαίτερα στο Νοσοκομείο μετρώντας πολύωρες αναμονές εξαιτίας  σημαντικών ελλείψεων στη Στελέχωση του,  εξαναγκάζοντας κατ’ αυτόν τον τρόπο αρκετούς εξ αυτών να απευθύνονται με την πενιχρή Σύνταξη τους στην Ιδιωτική  Υγεία.

Από αυτή την άποψη εκ μέρους των Συνταξιούχων θέλουμε να γνωρίζουμε κατά πόσον μπορεί με επάρκεια να εξυπηρετήσει η Πρωτοβάθμια Φροντίδα Υγείας, π. χ το Κέντρο Υγείας με τους υφιστάμενους γιατρούς και τις ειδικότητες που διαθέτει και σε συνάρτηση και με το πληθυσμό, τις σημερινές, σύγχρονες ανάγκες του πληθυσμού.

Υπάρχει επάρκεια στη Στελέχωση του καθώς και στον Εξοπλισμό του, π.χ σε Απεικονιστικό και Εργαστηριακό Έλεγχο; Ποιο είναι το Οργανόγραμμα του και ποιες είναι οι πιθανές ελλείψεις; Εφημερεύει σε 24η βάση; Μπορεί να αντιμετωπίσει έκτακτα, επείγοντα περιστατικά;Καλύπτει εξ’ ολοκλήρου τις περιπατητικές υπηρεσίες;

Υπάρχει σύνδεση με τα υπόλοιπα επίπεδα Υγείας στη Περιοχή μας, π.χ το Νοσοκομείο;

Υπάρχει κάποιο Πρόγραμμα εκπορευόμενο από το Κ.Υ, Πρόληψης, Φροντίδας, Προστασίας, Αποκατάστασης της Υγείας των Εργαζόμενων-Συνταξιούχων, καθώς αρκετοί πλέον μετά την απονομή της Σύνταξης τους συνεχίζουν να εργάζονται καθιστώντας τους πολλαπλά ευάλωτους σε κινδύνους(εργατικά ατυχήματα, καύσωνες, πλημμύρες,κ.α); Έχει κάποιου είδους συνεργασία με Ελεγκτικούς Μηχανισμούς της Επιθεώρησης Εργασίας;

Υπάρχει Πρόβλεψη για συγκέντρωση Επιστημονικών και Επιδημιολογικών δεδομένων για τις ανάγκες των κατοίκων του νησιού και μάλιστα σε μια περιοχή που δέχεται ετήσια 4 εκ. τουριστών;

Είναι όντως ο Οικογενειακός Γιατρός βασικό ‘’εργαλείο’’, συνδετικός πράγματι κρίκος με την κάθε οικογένεια; Ενημερώνει δηλ. τον πολίτη για την Πρόληψη, παρακολουθεί όντως τον Ιατρικό Φάκελο του, συνταγογραφεί φάρμακα και εξετάσεις, διαχειρίζεται πράγματι τα χρόνια νοσήματα;

Εφαρμόζει το Κ.Υ κάποιο Πρόγραμμα Βοήθειας και Νοσηλείας στο σπίτι για ηλικιωμένους, αναπήρους ή χρονίως πάσχοντες;Παρέχει Υπηρεσίες φυσικοθεραπείας;

Διατηρεί κάποια κινητή μονάδα για έκτακτα περιστατικά; Λειτουργεί Φαρμακείο με δωρεάν κάλυψη των αναγκών του πληθυσμού;

Σε ότι αφορά τα Δημοτικά Ιατρεία του Τομέα Ευθύνης σας στο νησί (Ιαλυσό, Κρεμαστή, Μαριτσά) θα θέλαμε να γνωρίζουμε κατά πόσον ανταποκρίνονται στην αποστολή και το θεσμικό ρόλο τους, όπως π.χ για την Προαγωγή της Υγείας των Δημοτών, δηλ. παρεμβαίνουν σε όλο το φάσμα των Δομών Κοινωνικής Φροντίδας και Αλληλεγγύης όπως προβλέπει και το Θεσμικό τους Πλαίσιο; Παρακολουθείται από την εν λόγω μονάδα π.χ συστηματικά η Υγεία του πληθυσμού στο τομέα ευθύνης της Μονάδας; Συλλέγουν στοιχεία επιδημιολογικής επιτήρησης σύμφωνα με τον Διεθνή Υγειονομικό Κανονισμό;Αντιστοιχούν οι υφιστάμενες Μονάδες στα πληθυσμιακά μεγέθη κάθε περιοχής;

Παρέχει κατ’ οίκον Φροντίδα Υγείας ή Συμβουλευτική Υποστήριξηκαθότιπολλοί από τους Συνταξιούχους στα χωριά δυσκολεύονται εξ αιτίας χρόνιων προβλημάτων να μετακινηθούν; Λειτουργούν σε επτάωρηπενθήμερη βάση τουλάχιστον σε μεγάλες δημοτικές ενότητες ή στις συνοικίες της Πόλης;

 

Ελληνοκουβανικός Σύνδεσμος Φιλίας και Αλληλεγγύης: Πρόσκληση για εκδήλωση στις 23 Ιούλη

Ο Ελληνοκουβανικός Σύνδεσμος Φιλίας και Αλληλεγγύης σάς προσκαλεί στην εκδήλωσή του
για να τιμήσουμε μια ιστορική σελίδα της κουβανικής Ιστορίας, την επίθεση στον Στρατώνα Μονκάδα στις 26 Ιουλίου 1953.

Θα μιλήσει η Γεράκη Κατερίνα, μέλος του ΔΣ του Συνδέσμου.

Στη συνέχεια θα πάρουμε μιαν ανάσα δροσιάς με κουβανέζικη μουσική, κουβεντούλα και τα γνωστά πλέον κοκτέιλ μας με ρούμι!

Τετάρτη 23 Ιουλίου, στις 8μμ

Προαύλιο της Πανελλήνιας Ένωσης Αγωνιστών Μακρονήσου (ΠΕΚΑΜ – Μουσείο Μακρονήσου) Αγίων Ασωμάτων 31, Θησείο

Σας περιμένουμε!

Συγκέντρωση των εργαζομένων του Δημοσιού στο υπ. Εσωτερικών ενάντια στο νέο πειθαρχικό της καταστολής και του αυταρχισμού(ΒΙΝΤΕΟ-ΦΩΤΟ)

0

Συγκέντρωση στο υπουργείο Εσωτερικών πραγματοποίησαν συνδικαλιστικοί φορείς από μια σειρά χώρους του Δημοσίου, για να παρθεί πίσω το νέο πειθαρχικό της καταστολής και του αυταρχισμού.

 

ΦΩΤΟ

ΒΙΝΤΕΟ

Βέτα Πανουτσάκου, μέλος της ΕΕ της ΑΔΕΔΥ

Νίκη Χρονοπούλου, πρόεδρος της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Διοικητικού Προσωπικού Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης (ΟΔΠΤΕ)

Δημοκρατική Αγωνιστική Συνεργασία Ξενοδοχοϋπαλλήλων: Με αφορμή την υπογραφή νέας τοπικής σύμβασης

Έπεσαν μαχόμενοι, αυτός θα μπορούσε να είναι ο τίτλος για την νέα σύμβαση που υπογράφτηκε από την ηγεσία του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων, μια σύμβαση που παρά τα μεγάλα και σκληρά λόγια στην πράξη για τους εργαζόμενους του κλάδου από όσα μέχρι σήμερα έχουν διαρρεύσει προβλέπει αύξηση 2% για φέτος και άλλο ένα 5% για του χρόνου και φτάνει στο σχεδόν 11% σε βάθος τριετίας. Δηλαδή μια σύμβαση πολύ μακριά από τις ανάγκες των εργαζόμενων του κλάδου.  Πόσο μάλλον που είναι ανάγκη να δοθούν στην δημοσιότητα ολόκληρη η σύμβαση για να έχουν γνώσει όλων όσων προβλέπεται και όσο αφορά την 7ήμερη εργασία αλλά και την ανάπαυση μεταξύ των βαρδιών.

Αυτή η σύμβαση υπογράφεται χωρίς οι ίδιοι οι εργαζόμενοι να ερωτηθούμε, μέσα από συσκέψεις ή Γενικές Συνελεύσεις όπως θα έπρεπε με ευθύνη της διοίκησης του Σωματείου,  υπογράφεται στα μέσα της σεζόν που οι εργαζόμενοι στα ξενοδοχεία έχουμε ήδη αρχίσει να τα «φτύνουμε», από την εντατικοποίηση της δουλειάς και την υπερεργασία, βλέπουμε τον μισθό που παίρνουμε να είναι πολύ πίσω από τις ανάγκες μας, τους κανόνες για την υγεία και την ασφάλεια μας να καταπατούνται καθημερινά για να μην μειωθούν τα κέρδη των μεγαλοξενοδόχων και έχοντας στο μυαλό μας το πόσο δύσκολος θα είναι και ο χειμώνας που θα έρθει που για ακόμα μια φορά θα έρθουμε αντιμέτωποι με ένα επίδομα ανεργίας που δεν φτάνει ούτε για τα βασικά.

Την ίδια στιγμή που υπογράφεται η Σύμβαση, οι ξενοδοχοϋπάλληλοι έχουμε να αντιμετωπίσουμε την σκληρή πραγματικότητα και στην καθημερινότητα της ζωής μας πέρα από την εργασία. Την ακρίβεια που χτυπάει κόκκινο στα σούπερ μάρκετ, το πανάκριβο ρεύμα και τα καύσιμα που όλο και ανεβαίνουν, τον πληθωρισμό που κατατρώει και τον μισθό. Από αυτήν την άποψη μια σύμβαση με τους όρους αυτούς που υπογράφηκαν δεν μπορεί να απαντήσει σε όλα αυτά ούτε καλά καλά να δώσει έστω μια ανάσα στο εισόδημα μας.

Ταυτόχρονα μάλιστα στον ματωμένο κατάλογο έρχεται να προστεθεί και το νέο νομοσχέδιο της κυβέρνησης που φέρνει φτηνές υπερωρίες για τους εργοδότες, κατάργηση των ασφαλιστικών εισφορών και την 13ώρη(!) εργασία σε έναν εργοδότη με την διευθέτηση του χρόνου εργασίας  σε εβδομαδιαία βάση.

Ούτε να το σκέφτονται!

Απέναντι στα δικά τους σχέδια για να γίνουμε σύγχρονοι σκλάβοι οι εργαζόμενοι έχουμε ένα καθήκον. Να οργανώσουμε τον αγώνα μας και την πάλη μας μέσα σε ΚΑΘΕ χώρο δουλειάς, να διεκδικήσουμε τα σύγχρονα δικαιώματα μας για δουλειά και ζωή με αξιοπρέπεια!

Διεκδικούμε:

  • ΣΣΕ με ουσιαστικές αυξήσεις στους μισθούς στο 5ημερο, 8ωρο με δύο συνεχόμενα ρεπό
  • Μέτρα υγείας και ασφάλειας σε κάθε χώρο δουλειάς
  • Απόσυρση του εξευτελιστικού νομοσχεδίου του Υπουργείου Εργασίας
  • Επίδομα ανεργίας για όλους τους μήνες που βρισκόμαστε εκτός δουλειάς στο 80% του κατώτατου μισθού
  • Άμεση επαναφορά των βαρέων και ανθυγιεινών

Σύνδεσμος Συνταξιούχων Πολιτικών Δημόσιων Υπαλλήλων Αθήνας: Ανακοίνωση Κάλεσμα για Πανελλαδική Συγκέντρωση στη Θεσσαλονίκη 6 Σεπτέμβρη

Συνάδελφοι συνταξιούχοι,

Η αντιλαϊκή πολιτική συνεχίζεται με αμείωτη ένταση πλήττοντας εργαζόμενους και συνταξιούχους.

Η Κυβέρνηση και όσοι την στηρίζουν αποφασίζει για πιο αντιδραστικά μέτρα προσαρμόζοντας την πολιτική της στην πολεμική προετοιμασία, τις απαιτήσεις των επιχειρηματικών ομίλων, τις κατευθύνσεις ΗΠΑ, ΝΑΤΟ και Ε.Ε.

Για πολλαπλή φορά ζητούν απ’ τους συνταξιούχους να κάνουν υπομονή, να πληρώσουν και πάλι τους στόχους της Αστικής Τάξης και τους ανταγωνισμούς τους για το μοίρασμα της πίτας.

Το συνταξιουχικό κίνημα σε συνέχεια των μεγάλων κινητοποιήσεων του προηγούμενου διαστήματος συνεχίζει ανειρήνευτα τον αγώνα.

Οι Συνεργαζόμενες Συνταξιουχικές Οργανώσεις με ομόφωνη απόφασή τους, πραγματοποιούν Πανελλαδική Συγκέντρωση στη Θεσσαλονίκη το Σάββατο 6/9/2025 στις 5μ.μ στο Λευκό Πύργο.

Η Ομοσπονδία μας, ΠΟΠΣ αναλαμβάνει το κόστος της αυθημερόν μεταφοράς με πούλμαν για τις περιοχές της Β. Ελλάδας (Θράκη, Μακεδονία, Ήπειρο, Θεσσαλία).

Ο Σύλλογος μας την πρώτη εβδομάδα του Σεπτέμβρη θα βρίσκεται στις καθιερωμένες διακοπές για τα μπάνια των μελών μας στην Β. Ελλάδα.

Την ημέρα επιστροφής, 6 Σεπτέμβρη, θα δώσουμε το αγωνιστικό «παρών» συμμετέχοντας στην Πανελλαδική Συγκέντρωση γνωρίζοντας πως ότι έχουμε κερδίσει με αγώνες το έχουμε κερδίσει όπως  και το δικαίωμα για διακοπές.

Οποιος συνάδελφος επιθυμεί να συμμετέχει στη συγκέντρωση έχει δύο επιλογές ή δηλώνει συμμετοχή ως τις 20 Ιούλη για την αυθημερόν δωρεάν μεταφορά του με πούλμαν που ναυλώνει η Ομοσπονδία ΙΚΑ ή απολαμβάνει φθηνές ποιοτικές διακοπές με το σύλλογό μας από 31/8/25 έως 6/9/25, δίνοντας ταυτόχρονα και το δικό του αγωνιστικό παρόν μαζί μας στις 6 του Σεπτέμβρη.

Διασκεδάζουμε και αγωνιζόμαστε.

Η Συγκέντρωση στο Λευκό Πύργο αυτή τη χρόνια πρέπει να αντιστοιχηθεί με τη μαζικότητα και την μαχητικότητα που απαιτείται στην επίθεση που δεχόμαστε.

Δεν πρέπει να λείψει κανείς.

Αγωνιζόμαστε για την ζωή μας, για την ζωή των παιδιών μας.

Απαιτούμε την ικανοποίηση των διευρυμένων αναγκών μας.

Εργατικό Κέντρο Πάτρας – Σωματείο Ποτών Τροφίμων Αχαΐας: Παρέμβαση στην αποκεντρωμένη διοίκηση για μέτρα διαβίωσης και εργασίας των μεταναστών

Παρέμβαση Ε.Κ. Πάτρας και Σωματείου Ποτών – Τροφίμων, Δυτικής Αχαΐας – Βόρειας Ηλείας στην Αποκεντρωμένη Διοίκηση για άμεσα μέτρα βελτίωσης της διαβίωσης και εργασίας των μεταναστών εργατών γης.

 Κατόπιν αιτήματος του Σωματείου Ποτών-Τροφίμων, Δυτικής Αχαΐας – Βόρειας Ηλείας, και του Εργατικού Κέντρου Πάτρας πραγματοποιήθηκε χθες συνάντηση με τον Γενικό Γραμματέα της αποκεντρωμένης διοίκησης Πελοποννήσου, Δυτικής Ελλάδας & Ιονίου και του επιτελείου του, όπου και κατατέθηκε υπόμνημα εκ μέρους των συνδικαλιστικών οργανώσεων με θέμα τις συνθήκες διαβίωσης, διαμονής και εργασίας των μεταναστών, εργατών γης στην περιοχή της Δυτικής Αχαΐας και της Βόρειας Ηλείας.

Τέθηκαν ζητήματα και ερωτήματα προς την αποκεντρωμένη διοίκηση σε σχέση με τις ενέργειες, που προτίθεται η διοίκηση να προβεί και άπτονται των αρμοδιοτήτων της, ώστε να ικανοποιηθούν τα αιτήματα των εργαζομένων μεταναστών γης της περιοχής. 

Οι αντιπροσωπείες των συνδικαλιστικών οργανώσεων ζήτησαν τη διενέργεια ελέγχων της τήρησης των προδιαγραφών υγιεινής των καταλυμάτων και της τήρησης των απαιτήσεων της πολεοδομικής νομοθεσίας, που έχει σχέση την καταλληλότητα των καταλυμάτων. Επίσης ζητήθηκε ενημέρωση σε σχέση με τους ελέγχους, οι οποίοι έχουν πραγματοποιηθεί το τελευταίο διάστημα. 

Η ηγεσία της αποκεντρωμένης διοίκησης δεσμεύτηκε ότι θα ενημερώσει σχετικά σε λίγες μέρες και θα μεταβιβάσει, ως οφείλει στα αρμόδια υπουργεία τα αιτήματα των εργαζομένων και των σωματείων τους.

Το σωματείο και το εργατικό κέντρο Πάτρας συνεχίζουν τον αγώνα τους και τις συναντήσεις με όλους τους εμπλεκόμενους φορείς έτσι ώστε οι χιλιάδες μετανάστες που βρίσκονται στην περιοχή να εργάζονται και να διαβιούν σε ανθρώπινες συνθήκες.

 

Παράρτημα ΕΛΕΠΑ Δυτικών Συνοικιών: Πρόσκληση σε σύσκεψη – συζήτηση 25 Ιούλη στο θεατράκι της πλ. Εθνικής Αντιστάσεως

Σύσκεψη-Συζήτηση

Παρασκευή 25 Ιούλη και ώρα 20.00 στο Θεατράκι της Πλατείας Εθνικής Αντιστάσεως (απέναντι από τον ΟΤΕ).

Δουλεύουμε για να ζούμε! Δε ζούμε για να δουλεύουμε!

Στέλνουμε στο καλάθι των αχρήστων το νέο αντεργατικό τερατούργημα!

Παράρτημα ΕΛΕΠΑ Βορειοδυτικών Συνοικιών: 23 Ιούλη σύσκεψη συζήτηση

Σύσκεψη – Συζήτηση Τετάρτη 23 Ιούλη στις 20.00 στο cafe VINTAGE (Μεσολογγίου 46, Ν. Ιωνία)

Είμαστε άνθρωποι όχι μηχανές

Το νομοσχέδιο έκτρωμα για τις 13 ώρες δουλειάς θα μείνει στα χαρτιά