Συσκέψεις, περιοδείες, εξορμήσεις σε χώρους δουλειάς για τις Συλλογικές Συμβάσεις
Στα πλαίσια των δραστηριοτήτων των Συνδικάτων για το μέτωπο των Συλλογικών Συμβάσεων έχουν ήδη ανακοινωθεί οι παρακάτω συλλογικές διαδικασίες (Γενικές Συνελεύσεις, συσκέψεις, εξορμήσεις, κινητοποιήσεις):
-
Αττική
Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας: Περιοδείες – εξορμήσεις
Δευτέρα 5/3 καταστήματα Σκλαβενίτης στο Γαλάτσι, Ιζόλα, Χαλκηδόνα
Τρίτη 6/3 καταστήματα Σκλαβενίτης Αλίμου, Αμπελοκήπων
Τετάρτη 7/3 καταστήματα Σκλαβενίτης AVENUE
Τετάρτη 7/3 στο εμπορικό “RIVERWEST“
Πέμπτη 8 Μαρτίου – Παγκόσμια Ημέρα της Εργαζόμενης Γυναίκας
Στα καταστήματα Σκλαβενίτη στο Κηφισό και στην Αργυρούπολη
Καταστήματα Ερμού και στα εμπορικά METROMALL , ATHENSMALL & ATTIKA
Παρασκευή 9/3 καταστήματα Σκλαβενίτης στην Κυψέλη και Ν. Ιωνία
Κυριακή 11 Μαρτίου σύσκεψη για τους εργαζόμενους στα καταστήματα Σκλαβενίτης
Σάββατο 24 Μαρτίου, 9.00μ.μ. το σωματείο καλεί τα μέλη του να παρακολουθήσουν τη θεατρική παράσταση ” οι Επισκέπτες του Δεκαπενταύγουστου ” στο θέατρο Βαφείο – Λάκης Καραλής.
-
Αιτωλοακαρνανία
7 Μάρτη στις 6:30 στο Εργατικό Κέντρο Αγρινίου Γενική Συνέλευση της Ένωσης Οικοδόμων & Εργαζομένων στα Συναφή Επαγγέλματα Ν. Αιτωλοακαρνανίας
8 Μάρτη 2018. Τιμούμε την Παγκόσμια Ημέρα της Εργαζόμενης Γυναίκας – Δυναμώνουμε τα Συνδικάτα μας
Παλεύουμε για ΣΣΕ με αυξήσεις σε μισθούς και δικαιώματα – Κανένας κάτω από 751 ευρώ
Στις 8 Μάρτη 1857 οι εργάτριες στα ραφτάδικα και στην κλωστοϋφαντουργία της Νέας Υόρκης διεκδίκησαν ανθρώπινες συνθήκες δουλειάς, 10ωρη εργασία, ίση αμοιβή με τους άντρες συναδέλφους τους. Ο αγώνας τους βάφτηκε στο αίμα από τις αστυνομικές δυνάμεις. Σε αυτή τη μεγαλειώδη απεργία και εξέγερση, που συγκαταλέγεται στις κορυφαίες στιγμές του εργατικού κινήματος, βρίσκεται το πραγματικό περιεχόμενο της παγκόσμιας ημέρας της εργαζόμενης γυναίκας όπως αυτή καθιερώθηκε το 1910, με απόφαση της Β΄ Διεθνούς Συνδιάσκεψης Σοσιαλιστριών Γυναικών στην Κοπεγχάγη. Η πρώτη απεργία γυναικών στη χώρα μας έγινε το 1892 από τις εργάτριες του εργοστασίου Ρετσίνα στον Πειραιά. Η εργοδοσία που είχε τότε αποκτήσει το πέμπτο της εργοστάσιο, έκανε προσπάθεια να τους μειώσει το μεροκάματο κατά 20%!
Η φετινή 8η Μάρτη βρίσκει τις γυναίκες της εργατικής και λαϊκής οικογένειας να ματώνουν από τα αντεργατικά μέτρα. Η επίθεση της Ε.Ε, της συγκυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, των μονοπωλιακών ομίλων για να πληρώσει ο λαός την κρίση τους και τώρα την ανάκαμψή τους, συνεχίζεται. Οι εργαζόμενες βιώνουν την ανασφάλεια, το φόβο της απόλυσης, της εργοδοτικής τρομοκρατίας. Οι στοιχειώδεις παροχές για την μητρότητα αντιμετωπίζονται από τους κεφαλαιοκράτες ως κόστος. Το αποκρουστικό και αντιδραστικό πρόσωπο της Ευρωπαϊκής Ένωσης φαίνεται και στο γεγονός ότι έφτασε στο σημείο να νομιμοποιήσει απόλυση εγκύου!
Η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, εξυπηρετεί με μεγάλο ζήλο τις απαιτήσεις του μεγάλου κεφαλαίου: διαλύει τις συλλογικές συμβάσεις και το σύνολο των εργασιακών σχέσεων και δικαιωμάτων, πετσοκόβει επιδόματα, τσακίζει μισθούς και συντάξεις, βάζει νέους φόρους, προχωρά σε πλειστηριασμούς λαϊκών κατοικιών. Βάζει στο γύψο το δικαίωμα της απεργίας!
Το τσάκισμα των κατακτήσεων καλύπτεται με το μανδύα της «κοινωνικής δικαιοσύνης και ισότητας». Η κοινωνική ανισότητα «τοποθετείται» ανάμεσα στους εργατοϋπάλληλους και τους αυτοαπασχολούμενους επαγγελματίες και αγρότες, ανάμεσα στους εργαζόμενους και τους συνταξιούχους, ανάμεσα στις γυναίκες της εργατικής, λαϊκής οικογένειας.
Στο όνομα της «ισονομίας» γενικεύεται η εργασιακή ζούγκλα και η ανασφάλεια σε όλο το εργατικό δυναμικό, άνδρες και γυναίκες. Χτυπιέται ο σταθερός ημερήσιος χρόνος δουλειάς, εντατικοποιείται η εργασία, αυξάνεται η εκμετάλλευση.
Το τελευταίο διάστημα, οι επιχειρηματικοί όμιλοι, στα πλαίσια της μεγαλύτερης κερδοφορίας και ανταγωνιστικότητας των επιχειρήσεων, σχεδιάζουν την επένδυση στο «γυναικείο δυναμικό» και την χρησιμοποίηση των «γυναικείων δεξιοτήτων». Πραγματοποιούν έρευνες για το πόσο καλές είναι οι γυναίκες που βρίσκονται σε «διοικητικές θέσεις» και επιδιώκουν τη μεγαλύτερη συμμετοχή των γυναικών στα «κέντρα λήψης αποφάσεων».
Από κοντά και οι συμβιβασμένες συνδικαλιστικές πλειοψηφίες σε ΓΣΕΕ και ΑΔΕΔΥ που ανάγουν τη γυναικεία ανισοτιμία σε ζήτημα «ποσόστωσης».
Αποσυνδέουν τη γυναικεία ανισοτιμία από τη γενικότερη και συνολική ταξική εκμετάλλευση, για να χειραγωγήσουν και να ενσωματώσουν τις γυναίκες στο σύστημα της εκμετάλλευσης, που όσο διαιωνίζεται, όλο και περισσότερο σφίγγει τα δεσμά της διπλής εκμετάλλευσης των γυναικών της εργατικής τάξης και των λαϊκών στρωμάτων.
Αυτά τα δεσμά μπορούμε να τα σπάσουμε, αν ακολουθήσουμε το δρόμο του οργανωμένου αγώνα μέσα από τα ταξικά σωματεία, κόντρα στο μεγάλο κεφάλαιο και σε κάθε κυβέρνησή του, στην ΕΕ και το ΝΑΤΟ, στον εργοδοτικό και κυβερνητικό συνδικαλισμό.
Σήμερα, η αύξηση της παραγωγικότητας, η ανάπτυξη της τεχνολογίας και της επιστήμης μας δίνουν τη δυνατότητα να έχουμε μόνιμη και σταθερή εργασία, να αμειβόμαστε καλύτερα και να δουλεύουμε λιγότερες ώρες, να έχουμε περισσότερο ελεύθερο χρόνο και δυνατότητα να συμμετέχουμε, όλες και όλοι, στην κοινωνική δραστηριότητα. Η απόφαση για τη δημιουργία οικογένειας να μην εξαρτάται από τους οικονομικούς περιορισμούς, αλλά από την ελεύθερη επιλογή του νέου ζευγαριού.
Τη φετινή 8η Μάρτη, καλούμε τις εργαζόμενες γυναίκες, τις γυναίκες της υπαίθρου, τις αυτοαπασχολούμενες, τις νέες γυναίκες, νέες μητέρες, όλες αυτές που αποτελούν το διαχρονικό καύσιμο για την κερδοφορία των μεγάλων επιχειρήσεων, να σηκώσουν το ανάστημά τους, να αναμετρηθούν με την ηττοπάθεια και τη μοιρολατρία, με τις δυσκολίες και τα εμπόδια που τους βάζει το σύστημα.
Να οργανωθούν στα ταξικά συνδικάτα, να δυναμώσουν το ΠΑΜΕ και να παλέψουν δίπλα με τους άνδρες συναδέλφους τους για τη ζωή που αξίζει στις ίδιες και στις οικογένειές τους.Να διεκδικήσουν την ανάκληση των απωλειών, πλέρια εργατικά και λαϊκά δικαιώματα, με κριτήριο τις σύγχρονες ανάγκες των εργαζόμενων και του λαού. Να δώσουν τη μάχη για:
-
Επαναφορά των συλλογικών συμβάσεων και της ΕΓΣΣΕ, υπογραφή συλλογικών συμβάσεων με αυξήσεις στους μισθούς και βελτίωση των όρων εργασίας.
-
Το δικαίωμα στην πλήρη και σταθερή εργασία.
-
Δημόσια και Δωρεάν Κοινωνική Ασφάλιση για όλες και όλους.
-
Προστασία της μητρότητας. Μέτρα για τη φροντίδα των παιδιών και των νηπίων. Μέτρα προστασίας και φροντίδας των ΑμΕΑ.
Για μια ζωή χωρίς φτώχεια, ανεργία, ιμπεριαλιστικούς πολέμους, προσφυγιά.
Για την προοπτική μιας κοινωνίας χωρίς εκμετάλλευση, όπου οι εργαζόμενοι, γυναίκες και άντρες, θα κάνουν κουμάντο στον πλούτο που παράγουν με κριτήριο και σκοπό την ικανοποίηση των εξελισσόμενων σύγχρονων εργατικών – λαϊκών αναγκών.
Μάρτης 2018
Ομοσπονδία Γάλακτος – Τροφίμων – Ποτών : Τιμάμε την παγκόσμια ημέρα της γυναίκας
Παλεύουμε για μόνιμη και σταθερή δουλειά με δικαιώματα
Στις 8 Μαρτίου του 1857 οι εργάτριες της κλωστοϋφαντουργίας στη Ν Υόρκη αγωνίστηκαν για καλύτερες συνθήκες εργασίας. Η μέρα αυτή έχει τις ρίζες της βαθιά στην ιστορία του εργατικού κινήματος. Τα αιτήματα τους τότε για ανθρώπινες συνθήκες και μείωση των ωρών εργασίας δεν απέχουν από τα αιτήματα των γυναικών του σήμερα. Η απεργία στις 8 Μαρτίου του 1857 ήταν από τις σημαντικότερες στιγμές του εργατικού κινήματος, έβαζε στη γραμμή ζητήματα εκμετάλλευσης, διακρίσεων και ανισοτιμίας.
Η ρίζα της γυναικείας ανισοτιμίας έχει ταξικό χαρακτήρα
Σήμερα η πρόοδος της επιστήμης και της τεχνολογίας μπορεί να εξασφαλίσει μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους , με μισθό που θα καλύπτει τις ανάγκες μας, με πλήρη εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα και λιγότερες ώρες εργασίας.
Η εργασιακή εκμετάλλευση, η εργοδοτική τρομοκρατία και οι απολύσεις γυναικών, είναι ξεκάθαρα σημάδια του σάπιου συστήματος, βασιζόμενου στην εκμετάλλευση, σε μια εποχή που τα δικαιώματα που αποκτήθηκαν στο παρελθόν μέσα από δεκαετίες ταξικών αγώνων, καταργούνται με γοργούς ρυθμούς.
Οι γυναίκες στο βωμό των κερδών του μεγάλου κεφαλαίου είναι οι πρώτες υποψήφιες για να απολυθούν, πληρώνονται λιγότερο σε σχέση με τους άνδρες, αναγκάζονται να κάνουν βαριές δουλειές χωρίς πληρωμή. Συναδέλφισσες απολύονται γιατί έκλεισαν το 25ο έτος της ηλικίας τους και έχουν παραπάνω μισθολογικές απολαβές, απολύουν όσες έχουν προϋπηρεσία και κάποια εναπομείναντα δικαιώματα, όσες αρνούνται να υπογράψουν ατομική σύμβαση που τις δένει χειροπόδαρα.
Όλα αυτά σε συνδυασμό με τις άθλιές εργασιακές σχέσεις, με το γεγονός ότι οι εργοδότες επιβάλουν όποιους όρους θέλουν για να εξυπηρετούν την κερδοφορίας τους με μισθούς πείνας πατώντας στο αντεργατικό οπλοστάσιο που έχει εξασφαλίσει για αυτούς η σημερινή και οι προηγούμενες κυβερνήσεις.
Να μην υποταχθούμε στη βαρβαρότητα της εκμετάλλευσης και καταπίεσης
Το αγωνιστικό μήνυμα της 8ης Μάρτη δείχνει το μόνο ελπιδοφόρο δρόμο για μας και τις οικογένειές μας
Δεν είναι μονόδρομος αυτή η κατάσταση που βιώνουμε, δεν πρέπει να συμφιλιωθούμε με τη βαρβαρότητα που έχουν επιβάλει ΕΕ, κυβερνήσεις, μονοπώλια.
Να μην προσαρμόσουμε τις ανάγκες μας στα ελάχιστα, να δουλεύουμε ήλιο με ήλιο για ψίχουλα, χωρίς Συλλογικές Συμβάσεις, χωρίς δωρεάν βρεφονηπιακούς σταθμούς , χωρίς δωρεάν προληπτικές εξετάσεις, επισκέψεις σε γιατρούς για μας και τα παιδιά μας.
Μέσα από το οργανωμένο αγώνα, υπερασπιζόμαστε τα δικαιώματα μας και διεκδικούμε συλλογικά κάθε αίτημα για να καλυτερεύσει το μέλλον μας, ως την κατάργηση της εκμετάλλευσης ανθρώπου από άνθρωπο.
Ενώνουμε τις φωνές μας με τις γυναίκες- θύματα των ιμπεριαλιστικών πολέμων και επεμβάσεων, που θυσιάζονται στο βωμό του κέρδους των επιχειρηματικών ομίλων. Δείχνουμε την αλληλεγγύης μας στους πρόσφυγες που έχουν εγκλωβιστεί στη χώρα μας και παλεύουμε κατά της εμπλοκής, συμμετοχής της χώρας μας στο ΝΑΤΟ και στους σχεδιασμούς του, για να φύγει το ΝΑΤΟ από το Αιγαίο. Παλεύουμε ενάντια στο σύστημα που γεννά τον πόλεμο, την προσφυγιά.
Καλούμε όλες τις εργαζόμενες στον κλάδο να παλέψουμε και να διεκδικήσουμε:
• Υπογραφή Εθνικής Γενικής Συλλογικής Σύμβασης και επαναφορά με νόμο στα 751 ευρώ για όσους αμείβονται με το βασικό μισθό, ως ελάχιστη βάση για αυξήσεις στον κατώτερο μισθό. Κατώτερο μεροκάματο 33,57 ευρώ.
• Να καταργηθεί με νόμο το αίσχος των μισθών πείνας, των 586 και 511 ευρώ και κανένας εργαζόμενος να μη βρίσκεται κάτω από τα 751 ευρώ.
• Υπογραφή και επαναφορά των κλαδικών συμβάσεων εργασίας με αυξήσεις σε μισθούς και δικαιώματα.
• Να καταργηθούν άμεσα όλοι οι αντεργατικοί νόμοι που τσακίζουν τις Συλλογικές Συμβάσεις. Καθολική ισχύς και υποχρεωτικότητα των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας. Εφαρμογή της μετενέργειας μέχρι την υπογραφή νέας ΣΣΕ χωρίς κανέναν χρονικό περιορισμό.
• Όχι στις αντεργατικές αλλαγές που αλυσοδένουν τη λειτουργία των συνδικάτων, που εμποδίζουν την προκήρυξη απεργιών και την ανάπτυξη αγώνων των εργαζόμενων, τις εργατικές διεκδικήσεις.
• Αφορολόγητο ατομικό όριο 20.000 ευρώ, προσαυξανόμενο 5.000 ευρώ για κάθε παιδί. Κατάργηση του ΕΝΦΙΑ και όλων των χαρατσιών.
• Απαγόρευση πλειστηριασμών για την εργατική – λαϊκή οικογένεια. Κανένα σπίτι σε χέρια τραπεζίτη!
Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ
Συνέντευξη του Προέδρου της Ομοσπονδίας Οικοδόμων ενόψει της 24ωρης Πανοικοδομικής Απεργίας
Με αφορμή την 24ωρη πανελλαδική πανοικοδομική απεργία που έχει κηρυχθεί για την Τετάρτη 14 Μαρτίου, ο πρόεδρος της Ομοσπονδίας Οικοδόμων Ελλάδας Γιάννης Τασιούλας θα παραχωρήσει συνέντευξη στο webradio του ΠΑΜΕ αύριο Τρίτη 6 Μαρτίου στις 7μμ
Ποινικοποίηση και καταστολή το δόγμα της κυβέρνησης για την “δίκαιη ανάπτυξη”
Η Εκτελεστική Γραμματεία του ΠΑΜΕ καταγγέλλει την κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ για την ποινικοποίηση και καταστολή που επιχειρεί απέναντι στις κινητοποιήσεις που πραγματοποιούνται από σωματεία και λαϊκές επιτροπές για την προστασία της λαϊκής κατοικίας από τους τραπεζίτες.
Δεν πρόλαβε να στεγνώσει το μελάνι από την ψήφιση της τροπολογίας που μετατρέπει σε «ιδιώνυμο» την αγωνιστική δράση γα την προστασία της λαϊκής κατοικίας και έρχονται οι εισαγγελικές αρχές με την συνδρομή της αστυνομίας και προχωρούν σε ποινική δίωξη σε βάρος του προέδρου του Εργατικού Κέντρου Λάρισας Τάσου Τσιαπλέ και άλλων 6 διαδηλωτών που συμμετείχαν σε συγκεντρώσεις διαμαρτυρίας έξω από τα δικαστήρια στις 10/1/18.
Η ποινική δίωξη καθώς και η προχθεσινή απρόκλητη επίθεση των δυνάμεων καταστολής ενάντια σε σωματεία που διαμαρτύρονταν για τις κατασχέσεις λαϊκών κατοικιών σε συμβολαιογραφείο στην Αθήνα, δείχνει ότι η κυβέρνηση έχει επιλέξει να χτυπήσει με κάθε τρόπο το εργατικό-λαϊκό κίνημα, για να εξασφαλίσει την κερδοφορία των τραπεζικών ομίλων. Η ποινικοποίηση και η καταστολή είναι το δόγμα της κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ για την «δίκαιη ανάπτυξη».
Η λαϊκή κατοικία έχει μπει για τα καλά στο στόχαστρο των μονοπωλίων. Τέτοιες ενέργειες ποινικοποίησης και καταστολής δεν μπορούν να τρομοκρατήσουν το ταξικό κίνημα όπως δεν μπορούν να τρομοκρατήσουν και όσους χάνουν τα σπίτια τους.
Καλούμε τις ομοσπονδίες, τα εργατικά κέντρα και τα σωματεία να καταδικάσουν αυτή την τακτική της κυβέρνησης, τις διώξεις του προέδρου του Εργατικού Κέντρου Λάρισας και των άλλων 6 διαδηλωτών και να ενημερώσουν τους εργαζόμενους. Παράλληλα να συνεχίσουν και να εντείνουν τον αγώνα για την προστασία της λαϊκής κατοικίας. Χρειάζεται χωρίς καμία καθυστέρηση αποφασιστική οργάνωση και πάλη όλων όσων βρίσκονται μπροστά στον κίνδυνο να χάσουν τα σπίτια τους και αυτοί είναι η συντριπτική πλειοψηφία του λαού.
Κανένα σπίτι στα χέρια τραπεζίτη.
Προστασία της λαϊκής κατοικίας με νόμο.
Εμπρός λαέ ξεσηκωμός Κάτω τα χέρια απ’ του λαού το βιος.
Σύσκεψη εργαζομένων Σκλαβενίτη την Κυριακή 11 Μάρτη
ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΗ “ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ” ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΙΣ ΕΛΛΗΝΙΚΕΣ ΥΠΕΡΑΓΟΡΕΣ ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗ
ΣΥΖΗΤΑΜΕ ΕΝΗΜΕΡΩΝΟΜΑΣΤΕ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΜΒΑΣΗΠΟΥ ΥΠΕΓΡΑΨΑΝ ΓΙΑ ΕΜΑΣ ΧΩΡΙΣ ΕΜΑΣ!
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι εργαζόμενοι στα καταστήματα και τις αποθήκες της ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ
Τα κλαδικά σωματεία που υπογράφουμε αυτήν την ανακοίνωση, σας καλούμε σε σύσκεψη την Κυριακή 11Μαρτίουστις 10.30 στα γραφεία του Συλλόγου Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας, Αγ. Φιλοθέης 5β-πλ. Μητροπόλεως για να συζητήσουμε πάνω στην επιχειρησιακή σύμβαση και στον κανονισμό εργασίας που υπέγραψαν και σας επέβαλε η μεγαλοεργοδοσία ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ με τα εργοδοτικά επιχειρησιακά σωματεία πίσω από την πλάτη χιλιάδων εργαζομένων χωρίς καμία ενημέρωση, χωρίς καμία συλλογική διαδικασία.
Η εν λόγω σύμβαση που αυτοαποκαλείται ως συλλογική, μόνο συλλογική δεν είναι. Η συλλογική σύμβαση (είτε κλαδική, είτε επιχ/κή), ρυθμίζει τον ημερήσιο και εβδομαδιαίο χρόνο εργασίας, περιλαμβάνει μια σειρά από δικαιώματα των εργαζομένων ενιαία, χωρίς κανένα διαχωρισμό μεταξύ τους, και καθορίζει το πλαίσιο των αιτημάτων. Είναι αποτέλεσμα ζύμωσης, πλατιάς ενημέρωσης, συζήτησης, συσκέψεων, γενικών συνελεύσεων, δηλαδή αποτέλεσμα συλλογικών διαδικασιών. Όλα αυτά όμως αποτελούν κενό γράμμα για τα προαναφερθέντα σωματεία που για μια ακόμη φορά λειτούργησαν ως κονδυλοφόροι και εντολοδόχοι της εργοδοσίας.
Συνάδελφοι, η σύμβαση και ο κανονισμός εργασίας που σας επιβλήθηκεδεν είναι τίποτε άλλο από το σχέδιο εξυγίανσης που συμφωνήθηκε μεταξύ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ – ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗ – ΤΡΑΠΕΖΩΝ. Σε αυτό το σχέδιο θέλουν τους εργαζόμενους στοιχισμένους πίσω από τα συμφέροντα της εργοδοσίας. Αυτό άλλωστε τονίστηκε ποικιλοτρόπως και στις ανακοινώσεις των επιχειρησιακών σωματείων που υπέγραψαν.
Με μια γρήγορη ανάγνωση γίνεται αμέσως αντιληπτό ότι αυτή η σύμβαση:
-
Διατηρεί και ενισχύει τον διαχωρισμό των εργαζομένων μέσω της μισθολογικής και επιδοματικής πολιτικής που χρόνια εφαρμόζει η εργοδοσία και τώρα κατοχυρώνει μέσα από την επιχειρησιακή σύμβαση.
-
Αποτελεί χτύπημα σε κατοχυρωμένα δικαιώματα (μισθός, επίδομα γάμου και προϋπηρεσίας ) βαπτίζοντας τα ως επιδόματα προσωπικής παροχής, με ότι αυτό συνεπάγεται.
-
Τοποθετείται με ευχολόγια για την αντιμετώπιση της μερικής απασχόλησης, καθεστώς κάτω από το οποίο εργάζεται το 60% και πλέον των εργαζομένων.
-
Προαναγγέλλει παροχές ψίχουλα που αφορούν τους πλέον χαμηλόμισθους και μόλις το 15% του συνόλου των εργαζόμενων.
-
Αναβαθμίζει το ρόλο των εργοδοτικών σωματείων τα οποία αναλαμβάνουν ταυτοχρόνως ρόλο επόπτη και μεσολαβητή μεταξύ των εργαζομένων και της εργοδοσίας.
Συνάδελφοι, η επιχειρησιακή σύμβαση, ο κανονισμός εργασίας και όσα σε αυτόν προβλέπονται όπως είναι το διευθυντικό δικαίωμα, και οι αξιολογήσεις αποτελούν μηχανισμό της εργοδοσίας για να κόβει και ράβει τα δικαιώματα μας έτσι ώστε να εξασφαλίζεται η κερδοφορία και η ανταγωνιστικότητα της.
Εμείς όμως είναι ανάγκη να συζητήσουμε, να υπερασπιστούμε τα δικαιώματα μας. Να αποφασίσουμε και καταθέσουμε τα δικά μας αιτήματα με βάση τις δικές μας ανάγκες. Να μην γίνουμε έρμαια στις ορέξεις καμίας εργοδοσίας.
Ο μισθός, το ωράριο, η ασφάλιση, οι συνθήκες εργασίας αφορούν πρώτα και κύρια εμάς. Αφορούν τον τρόπο που εργαζόμαστε και ζούμε.
Συμμετέχουμε μαζικά στη σύσκεψη που καλούν τα κλαδικά μας σωματεία, ενημερωνόμαστε για τους όρους της επιχειρησιακής σύμβασης και του κανονισμού εργασίας που μας επέβαλαν. Είμαστε σε ετοιμότητα και επαγρύπνηση, συσπειρωμένοι στα κλαδικά μας σωματεία.
Τα Διοικητικά Συμβούλια
Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας, Σύνδεσμος Υπαλλήλων Καταστ/των και Ιδ/κων Επιχειρήσεων Πειραιά, Σωματείο Ιδιωτικών Υπαλλήλων και Εμποροϋπαλλήλων Δ. Αττικής, Σωματείο Ιδιωτικών Υπαλλήλων Λαυρεωτικής.
Η Ομοσπονδία Κλωστοϋφαντουργών καταδικάζει την τρομοκρατία και καταστολή της κυβέρνησης
Η ΟΕΚΙΔΕ καταδικάζει την τρομοκρατία και καταστολή της κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ, τις απρόκλητες επιθέσεις προχτές στην κινητοποίηση των συνδικάτων που συσπειρώνονται στο ΠΑΜΕ για την υπεράσπιση της λαϊκής κατοικίας από τους πλειστηριασμούς, σήμερα στην συγκέντρωση των δασκάλων και καθηγητών στο Υπουργείο Παιδείας, στη διεκδίκηση των δίκαιων αιτημάτων τους για μονιμοποίηση των συμβασιούχων, μόνιμη και σταθερή δουλειά, για κάλυψη των αναγκών στα σχολεία που αποτελούν αιτήματα όλων των εργαζομένων.
Η υλοποίηση της αντιλαϊκής πολιτικής προς όφελος των συμφερόντων των τραπεζιτών, των βιομηχάνων, των επιχειρηματικών ομίλων από τις κυβερνήσεις τους πάει χέρι – χέρι με την καταστολή ενάντια στους αγώνες των εργαζομένων.
Εκφράζουμε τη συμπαράσταση μας στους τραυματίες, την ταξική αλληλεγγύη μας στον αγώνα των εκπαιδευτικών. Η τρομοκρατία δεν θα περάσει. Με δυνάμωμα του ταξικού αγώνα εμείς θα περάσουμε στην αντεπίθεση.
ΠΑΜΕ Web Radio – Συνδικάτο Εργαζομένων Φαρμάκου Καλλυντικού & Συναφών Επαγ/των 2 Μαρτίου 2018
Ακούστε την εκπομπή του Συνδικάτου Εργαζομένων Φαρμάκου Καλλυντικού & Συναφών Επαγ/των.
Για αποθήκευση κάντε δεξί κλιλ στο σύνδεσμο και επιλέξτε “Αποθήκευση ως…”
