Βρισκόμαστε σε νέα καπιταλιστική κρίση, με χιλιάδες απολύσεις, μειώσεις μισθών, εκ περιτροπής εργασία, εντατικοποίηση, και πολλοί εργαζόμενοι έχουν υποχρεωθεί ήδη, να κάνουν χρήση όλης της κανονικής τους άδειας την περίοδο της πανδημίας. Η επίθεση στη ζωή και τα δικαιώματα των εργαζομένων θα ενταθεί μπροστά στα σχέδια ανάκαμψης των κερδών των επιχειρηματικών ομίλων.

Το Εργατικό Κέντρο Ιωαννίνων δεν θα μπορούσε να μείνει αμέτοχο απέναντι στο αναφαίρετο δικαίωμα των εργαζομένων και των ανέργων για αναψυχή, ξεκούραση και διακοπές, απέναντι στο γεγονός ότι η πλειοψηφία των λαϊκών οικογενειών δε θα πάνε ούτε φέτος διακοπές. Ενώ μεγάλο μέρος των εργαζομένων δεν έχει την δυνατότητα έστω για μία εκδρομή στη θάλασσα. Η απάντηση των εργατών, των υπαλλήλων, των ανέργων, των σωματείων της πόλης είναι η αλληλεγγύη!

Την Κυριακή 2 Αυγούστου 2020, στα πλαίσια της προσπάθειας για άμεσα μέτρα ανακούφισης της Εργατικής Τάξης, το Εργατικό Κέντρο παίρνει για πέμπτη συνεχή χρονιά την πρωτοβουλία και διοργανώνει ΔΕΥΤΕΡΗ ΔΩΡΕΑΝ εκδρομή για μπάνιο στη Λούτσα Πρεβέζης, για τα μέλη των Σωματείων της δύναμής του.

Τα λεωφορεία ξεκινούν στις 8:00 το πρωί από την Περιφέρεια (Κεντρική Πλατεία) και στις 5:00 αναχωρούν από τη Λούτσα.

Απαραίτητη προϋπόθεση μόνο η δήλωση συμμετοχής στα τηλέφωνο: 2651032513 (9 το πρωί με 2 το μεσημέρι) μέχρι την Παρασκευή το μεσημέρι.

             Με αίσθημα ευθύνης και παίρνοντας όλα τα αναγκαία μέτρα προστασίας οργανώνουμε την αλληλεγγύη.

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι

Η εφορευτική επιτροπή που εκλέχτηκε στις 16 Ιουλίου 2020 με σκοπό να πραγματοποιήσει τις αρχαιρεσίες του συνδικάτου μας (29, 31 Ιουλίου και 3, 4 Αυγούστου 2020),είχε ορίσει ημερομηνία κατάθεσης υποψηφιοτήτων μέχρι και την Παρασκευή 23 Ιουλίου 2020 στις 20.00 το απόγευμα.

Οι συνάδελφοι που έδειξαν ενδιαφέρον να είναι υποψήφιοι, εφόσον συμπλήρωσαν τις απαιτούμενες αιτήσεις και εφόσον αυτές ελέγχθηκαν από την εφορευτική επιτροπή,  είναι οι παρακάτω  και  ανακηρύσσονται υποψήφιοι από την εφορευτική επιτροπή για τα παρακάτω αξιώματα.

1. Ανδριώτης Σταύρος του Γεωργίου ( Τσάκαλος)(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
2. Αποστόλου Γιώργος του Κωνσταντίνου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
3. Βέργου Λουκάς του Κωνσταντίνου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
4. Γιαννάκης Βασίλης του Νικολάου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
5. Γιαννίκας Δημήτρης του Στέφανου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
6. Γερολουκάς Θωμάς του Αθανασίου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
7. Γκιώνης Βασίλης του Μιχαήλ(Ε.Ε.)
8. Γεωργίου Ιωάννης του Γεωργίου(Ε.Ε, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
9. Δάρρας Δημήτρης του Κωνσταντίνου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
10. Δούρος Δημήτρης του Μάρκου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
11. Ζαχαράκης Γιώργος του Παναγιώτη(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
12. Ζυγογιάννης Παρασκευάς του Ζαχαρία(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
13. Καραμάνης Αλέξανδρος του Γεωργίου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
14. Καρβούνης Γιώργος του Κωνσταντίνου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
15. Κακκαβάς Αγγελής του Ξενοφών(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
16. Καζάς Δημήτρης του Ιωάννη(Ε.Ε., ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
17. Κούρος Ευάγγελος του Νικολάου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
18. Λιούγκος Γιώργος του Κωνσταντίνου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
19. Λουκάς Νικόλαος του Γεωργίου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
20. Λουκάς Περικλής του Επαμεινώνδα(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
21. Λειβαδάρας Παναγιώτης του Ανδρέα(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
22. Μαγγαφάς Αναστάσιος του Χρήστου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
23. Μαγγαφάς Γιώργος του Χρήστου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
24. Μαστροκωστόπουλος Ευάγγελος του Γεωργίου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
25. Μαυροδήμος Γιώργος του Φίλιππα(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
26. Μίχας Παναγιώτης του Ιωάννη(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
27. Μπέτσας Στάθης του Ηλία(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
28. Μπλόντζος Λάμπρος του Παρασκευά(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
29. Νικολόπουλος Αλέξανδρος του Ευάγγελου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
30. Πάνος Σταμάτης του Ιωάννη(Ε.Ε., ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
31. Πάττας Κωνσταντίνος του Δημητρίου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
32. Παπαγεωργίου Ιωάννης του Σπύρου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
33. Παπαϊωάννου Δημήτρης του Κωνσταντίνου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
34. Πυρολάκης Χρήστος του Ιωάννη(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
35. Πολίτης Παναγιώτης του Κωνσταντίνου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
36. Ρήννας Νίκος του Γεωργίου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
37. Σταματάκης Κωνσταντίνος του Άγγελου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)
38. Ψωρομίτας Ιωάννης του Δημητρίου(Δ.Σ, ΠΟΕΜ, Ε.Κ.Λ)

Η εφορευτική επιτροπή σας καλεί σε μαζική συμμετοχή στις αρχαιρεσίες του συνδικάτου και σας εύχεται καλή επιτυχία.

Υπενθυμίζουμε τις ώρες και τις ημέρες αρχαιρεσιών:

• Τετάρτη 29 Ιουλίου 2020 από τις 00 το πρωί έως τις 18.00 το απόγευμα στο καφενείο της πύλης του εργοστασίου της ΛΑΡΚΟ στη Λάρυμνα Φθιώτιδας.
• Παρασκευή 31 Ιουλίου 2020 από τις 00 το πρωί έως τις 18.00 το απόγευμα στο καφενείο της Πύλης του εργοστασίου της ΛΑΡΚΟ στη Λάρυμνα Φθιώτιδας.
• Δευτέρα 3 Αυγούστου 2020 από τις 10:00 το πρωί έως τις 18.00 το απόγευμα στην Λαμία.
• Τρίτη 4 Αυγούστου 2020 από τις 00 το μεσημέρι έως τις 16.00 το απόγευμα στο καφενείο της πύλης του εργοστασίου της ΛΑΡΚΟ στη Λάρυμνα Φθιώτιδας.

Υπενθυμίζουμε ότι δικαίωμα να γραφτούν μέλη στο συνδικάτο και να ψηφίσουν έχουν  όλοι οι συνάδελφοι και συναδέλφισσες, οι οποίοι θα μπορούν να γραφτούν μέλη και να ψηφίσουν μέχρι και πριν κλείσει οριστικά η κάλπη.Απαραίτητο είναι οι συνάδελφοι και συναδέλφισσες που θα ψηφίσουν να έχουν μαζί τους την Αστυνομική τους ταυτότητα και το βιβλιάριο υγείας.

Μαχητικές και με πλούσια εικόνα από χώρους δουλειάς ήταν οι συσκέψεις που διοργανώσαμε στις δυτικές και βόρειες συνοικίες και το Παράρτημα του Πειραιά στον Πειραιά.

 Συζητήθηκαν τα προβλήματα που αντιμετωπίζουμε οι εργαζόμενοι στους χώρους δουλειάς αλλά και στην καθημερινή μας ζωή. Η εντατικοποίηση της εργασίας μας με τις αμέτρητες ΠΝΠ, προθεσμίες και νόμους, η τηλεργασία και η προσπάθεια που γίνεται να πάρει μόνιμες διαστάσεις, τα προβλήματα των νέων γονέων και οι τραγικές καταστάσεις με τους παιδικούς σταθμούς, και ακόμα περισσότερα προβλήματα ήρθαν στην συζήτηση.

Η εμπειρία του σωματείου μας και οι επιμέρους μικρές και μεγάλες κατακτήσεις μέσα στο ορυμαγδό των αντιλαϊκών νόμων, αναδεικνύουν την ανάγκη το κοινό αίσθημα «δεν πάει άλλο» να μεταφραστεί στην ανάγκη για ένταξη των συναδέλφων νέων και παλιών στον αγώνα για τα δικαιώματα μας.

Αναδείχθηκε η ανάγκη να μονιμοποιηθεί η δουλειά μας και οι παρεμβάσεις μας σε χώρους δουλειάς και στις γειτονιές, καθώς και να αποκτήσουν μόνιμα χαρακτηριστικά οι κατά τόπους συσκέψεις πιάνοντας και επιμέρους τοπικά προβλήματα. Η ανάγκη να είμαστε σε ετοιμότητα για ζητήματα που προκύπτουν σε κάθε χώρο δουλειάς μικρό και μεγάλο, αλλά και ζητήματα που αφορούν συνολικά την ζωή μας. Να συνεχίσουμε δηλαδή τη δράση μας στην κατεύθυνση της πάλης των εργαζομένων για μαζικοποίηση και ενίσχυση του σωματείου μας και στις επερχόμενες αρχαιρεσίες.

Από την συζήτηση αποφασίστηκε πλούσιο πρόγραμμα εξορμήσεων σε χώρους δουλειάς όπως σε PWC, Deloitte, EY, ASD, ΑΡΤΙΟΝ GT, Metalign, σε λογιστικά γραφεία περιοχών αλλά και προσπάθεια να παρέμβουμε και σε νέους χώρους όπως μεγάλα λογιστικά γραφεία περιοχών. Επίσης σχεδιασμός για εξορμήσεις στους χώρους των φοιτητών-σπουδαστών των περιοχών και προσανατολισμός για κοινή δράση με τους αυτοαπασχόλουμενους λογιστές μπροστά στις παρεμβάσεις μας στα λογιστικά γραφεία των περιοχών.

Σημαντική παρακαταθήκη των συσκέψεων αποτελεί η συμφωνία των συναδέλφων με το ψήφισμα για την τηλεργασία και την άμεση κινητοποίηση όταν η κυβέρνηση της ΝΔ θα το φέρει προς ψήφιση.

ΚΑΝΕΙΣ ΜΟΝΟΣ ΤΟΥ

ΜΟΝΑΔΙΚΟΣ ΜΑΣ ΔΡΟΜΟΣ ΜΑΣ ΕΙΝΑΙ

Ο ΣΥΛΛΟΓΙΚΟΣ ΑΓΩΝΑΣ, ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ

«Αρκεί να σπάσουμε την πολιορκία της στιγμής»…… «μια πράξη σωστή είναι ένα πήδημα του ανθρώπου έξω από τη μοναξιά. Είναι το σφίξιμο χιλιάδων χεριών κι ο όρκος όλων. Είμαι έτοιμος.»

                                                                                                         Γ. Ρίτσος

        Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

Απευθυνόμαστε σε εσάς που ιδρώνουμε μαζί στα τμήματα, τις κλινικές και τις μονάδες και σας μιλάμε από καρδιάς! Για μια στιγμή σκεφτήκαμε να σταυρώσουμε τα χέρια και να περιμένουμε να δώσει άλλος κάποια λύση σε σχέση με την εγκατάλειψη του σωματείου μας και την απουσία διοίκησης τα τελευταία 2,5 χρόνια. Περιμέναμε αυτούς που δημιούργησαν τα προβλήματα να αντιληφθούν το σφάλμα τους και να αναλάβουν την ευθύνη τους, μάταια… Περιμέναμε την ομοσπονδία να δώσει λύση, μάταια… Περιμέναμε κάποιος να βγει μπροστά κι όσο περιμέναμε αντιληφτήκαμε πως αυτό το βήμα ήταν και δικό μας χρέος!

Αναγκαστήκαμε να απευθυνθούμε στην ελληνική δικαιοσύνη για διορισμό προσωρινής διοίκησης. Ο σκοπός της: Να επιληφθεί των υποθέσεων που έχουν επείγοντα χαρακτήρα και να διενεργήσει αρχαιρεσίες προς ανάδειξη νέου Διοικητικού Συμβουλίου. Συγκροτηθήκαμε άμεσα και ορίσαμε 1^η εκλογοαπολογιστική συνέλευση τη Δευτέρα 24/8/2020, ώρα: 11πμ   στο αμφιθέατρο του κεντρικού κτηρίου, ώστε μέσα στο Σεπτέμβριο να ολοκληρωθούν οι αρχαιρεσίες και να αναλάβει τις ευθύνες του το νέο εκλεγμένο από τους εργαζόμενους διοικητικό συμβούλιο. Νόμιμο, δίκαιο, ηθικό! Άλλη νόμιμη λύση δεν υπάρχει!

Κάποιοι όμως δεν θέλουν νόμιμες αρχαιρεσίες έστω και τώρα! Προσπαθούν να βάλουν εμπόδια στη διαδικασία αυτή και να καθυστερήσουν κι άλλο τις αρχαιρεσίες! Πρόκειται για τις παρατάξεις ΔΑΚΕ και ΔΗΣΥ(ΠΑΣΚΕ) με επικεφαλής τον απερχόμενο πρόεδρο Κωνσταντόπουλο Δημοσθένη και Χαραλαμπόπουλο Ιωάννη. Έκαναν ενάντια στην προσωρινή διοίκηση ασφαλιστικά μέτρα που εκδικάζονται την Πέμπτη 30 Ιουλίου 12:30 μμ στο Πρωτοδικείο Αθηνών και το δικαστήριο θα πραγματοποιηθεί 19 Οκτωβρίου!

Επιδιώκουν να μπλοκάρουν την επαναλειτουργία του σωματείου, το οποίο οι ίδιοι είχαν εγκαταλείψει….! Αυτοί που φέρουν την κύρια ευθύνη που δεν λειτούργησε ποτέ ταμίας στην διετία 2016-2018, αυτοί που μαζί με τους «ανεξάρτητους» του κου Δίπλα μπλόκαραν τη συνδρομή μας στην τράπεζα, αυτοί που δεν εκπλήρωσαν τις ευθύνες τους, που συστηματικά καταπατούν το καταστατικό του σωματείου! Παρέλυσαν με τη στάση τους το σωματείο μας και εξακολουθούν να το θέλουν παραλυμένο!

Είναι ολοφάνερο ότι δεν τους νοιάζουν καθόλου τα οξυμμένα προβλήματα που βιώνουμε στις βάρδιες μας. Τόσα χρόνια δεν έκαναν τίποτα για να αλλάξει αυτή η κατάσταση. Τους θυμόμαστε να περιδιαβαίνουν τους διαδρόμους, όταν πατούσαν το πόδι τους στο νοσοκομείο κι όταν αναφέραμε τα προβλήματα μας για να κάνουν κάτι, βλέπαμε την πλάτη τους! Τα γραπτά αιτήματα συναδέλφων ποτέ δεν τα είχαν παραλάβει (!!!), την αγωνία μας ποτέ δεν τη συμμερίστηκαν! Αντικειμενικά με τη στάση τους διευκόλυναν να υλοποιείται η πολιτική των κυβερνήσεων  ενάντια μας και φυσικά ήταν πάντα με το μέρος της διοίκησης του νοσοκομείου.

Τώρα αυτοαποκαλούνται «κατάλληλοι» και «έμπειροι» και επιδιώκουν να πάρουν πάλι το τιμόνι του σωματείου μπλοκάροντας τις αρχαιρεσίες του Σεπτεμβρίου που έχουν ήδη προκηρυχτεί, με κίνδυνο να μας βρει το δεύτερο κύμα της πανδημίας, χωρίς εκλεγμένη διοίκηση, χωρίς εκπροσώπηση των συμφερόντων των εργαζομένων. Για άλλη μια φορά αγνοούν την αγωνία μας! Στρέφονται ενάντια στη θέληση της πλειοψηφίας των συναδέλφων να γίνουν αρχαιρεσίες το γρηγορότερο, να ζωντανέψει το σωματείο μας, να ξεμπλοκάρει το ταμείο προς το συμφέρον των εργαζομένων, να προχωρήσουμε από εδώ και πέρα συλλογικά και δημοκρατικά!

Φαίνεται πως δεν μπορούν να κοιτάξουν τίποτα άλλο παρά τον καθρέφτη τους, όταν λένε ότι ανήκουμε όλοι εμείς που απαρτίζουμε την προσωρινή διοίκηση στην ίδια παράταξη! Εσείς μας ξέρετε συνάδελφοι στη δουλεία και στη ζωή! Μπορούμε να πρωτοστατήσουμε στη διαφύλαξη της ενότητας όλων των εργαζομένων του νοσοκομείου, γιατί μόνο ενωμένοι και περισσότεροι μπορούμε να αντιμετωπίσουμε την επίθεση στα δικαιώματα μας. Κι η επίθεση αυτή είναι καθημερινή σε όλες τις πλευρές της ζωής μας! Να γιατί αυτή η υπόθεση δεν χωράει άλλη καθυστέρηση!

Αυτή την  ενότητα δεν την θέλουν! Την εχθρεύονται! Αυτή που διακηρύσσει το καταστατικό του σωματείου μας. Γι αυτό τάσσονται ενάντια στην απόφαση που πήραμε να ανοίξει επιτέλους τις πόρτες το σωματείο σε όλους τους εργαζόμενους που εργάζονται χρόνια στο νοσοκομείο μας! Το καταστατικό του σωματείου όχι μόνο δεν εμποδίζει την εγγραφή των μόνιμων γιατρών, των ειδικευόμενων, των συμβασιούχων, επικουρικών συναδέλφων αλλά την καλλιεργεί μέσα από τους σκοπούς του! Αντικαταστατικά και εντελώς άδικα στερούσαν χρόνια τη δυνατότητα σε εκατοντάδες συναδέλφους μας που εργάζονται από 2 έως και 20 χρόνια δίπλα μας να ενώσουν τη φωνή τους με τη φωνή μας!

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι, όλοι μαζί έχουμε τη δύναμη να τους χαλάσουμε τα σχέδια. Σχέδια που στρέφονται τελικά ενάντια σε κάθε εργαζόμενο τη δύσκολη αυτή περίοδο που διανύουμε! Σας καλούμε να σταθείτε στο πλευρό της σημερινής προσωρινής διοίκησης και να βοηθήσετε να εκπληρώσουμε το καθήκον που αναλάβαμε για αρχαιρεσίες το Σεπτέμβρη, για την ενότητα όλων των εργαζομένων του χώρου, για τη δημοκρατική συλλογική λειτουργία του συλλόγου μας!

Καταγγέλλουμε σε όλους τους εργαζόμενους και τους συνταξιούχους του κλάδου την απαράδεκτη απόφαση της Διοίκησης του επαγγελματικού ταμείου ΤΕΑΥΦΕ – ΝΠΙΔ να προχωρήσει σε αγωγές έξωσης όλων των συνδικαλιστικών οργανώσεων εργαζόμενων και συνταξιούχων που ενοικιάζουν γραφεία στο κτίριο ιδιοκτησίας του Ταμείου στην οδό Χαλκοκονδύλη 56, ένα ιστορικό κτίριο φτιαγμένο από τα χρήματα των εργαζομένων και των συνταξιούχων.

Άλλο τόσο απαράδεκτη και προκλητική με την απόφαση να εκδιώξουν τους εργαζόμενους και τους συνταξιούχους από το φυσικό τους χώρο, είναι η συκοφαντική και προβοκατόρικη συμπεριφορά και στάση της Διοίκησης και των επιτελείων της απέναντι στις συνδικαλιστικές οργανώσεις του κλάδου, ιδιαίτερα απέναντι στην κλαδική Ομοσπονδία μας και στο κλαδικό Συνδικάτο Αττικής που πρώτα από όλους έβαλαν στο στόχαστρο. 

Αντί να ενημερώσουν, όπως οφείλουν, τους εργαζόμενους και τους συνταξιούχους του κλάδου για τα περιβόητα σχέδια «αξιοποίησης» της περιουσίας του Ταμείου, αντί να δώσουν λόγο για το πετσόκομμα των συντάξεων και των παροχών, δηλαδή για όλα αυτά που άρπαξαν από εργαζόμενους και συνταξιούχους, ενώ τα έχουν πληρώσει και τα δικαιούνται, επιτίθενται στους συνδικαλιστικούς τους εκπροσώπους, με συκοφαντίες και λάσπη στον «ανεμιστήρα». Εκεί που μας χρωστούσανε, μας πήραν και το βόδι, δηλαδή! Ακριβώς όπως η εργοδοσία και οι κυβερνήσεις της, για να δικαιολογούν τα αντεργατικά και αντιλαϊκά μέτρα που παίρνουν.

Η ΟΕΦΣΕΕ τους ξεκαθαρίζει ότι ούτε μας εκπλήσσουν, ούτε μας φοβίζουν με αυτά που κάνουν! Από την αρχή είχαμε καταγγείλει και αντιπαλέψει τη μετατροπή του επικουρικού ταμείου του κλάδου σε επαγγελματικό, ως εφαρμογή των αντιασφαλιστικών και αντεργατικών νόμων της μνημονιακής περιόδου. Οι εξελίξεις μας επιβεβαίωσαν με τον πιο τραγικό τρόπο, διαψεύδοντας ταυτόχρονα όσους στήριξαν αυτή την «επιλογή» με το επιχείρημα ότι το ταμείο θα ερχόταν «στα χέρια των εργαζόμενων και των συνταξιούχων»!

Όχι μόνο δεν έγινε κάτι τέτοιο, αλλά αντίθετα υλοποιήθηκε η πρώτη φάση της επαγγελματικής ασφάλισης ως «δεύτερου πυλώνα» και τώρα ετοιμάζουν τη φάση της ολοκλήρωσης του κεφαλαιοποιητικού συστήματος στην ασφάλιση, για να δώσουν και το τελευταίο κτύπημα στο κατακτημένο με αγώνες και αίμα δικαίωμα της κοινωνικής ασφάλισης. Εδώ εντάσσονται και τα σχέδια της Διοίκησης του ΤΕΑΥΦΕ – ΝΠΙΔ, ο «διωγμός» των σωματείων.

Καλούμε τους εργαζόμενους και τους συνταξιούχους του κλάδου να βγάλουν τα συμπεράσματά τους, να απαντήσουν στην επίθεση που δέχονται από όλους αυτούς που «τρέφονται» από τη δουλειά και τον ιδρώτα τους, να μην επιτρέψουν το παραπέρα ξήλωμα των δικαιωμάτων τους, να υπερασπίσουν το δικαίωμά τους να συνδικαλίζονται και να εκλέγουν τους εκπροσώπους τους.

Να αποσύρει τώρα η Διοίκηση του Επαγγελματικού Ταμείου όλες τις αγωγές!

Δηλώνουμε προς όλες τις κατευθύνσεις ότι δεν θα παραχωρήσουμε σε κανέναν το δικαίωμα που έχουμε για δεκαετίες να στεγαζόμαστε στο φυσικό μας χώρο! 

Η Διεύθυνση του νοσοκομείου ΕΡΡΙΚΟΣ ΝΤΥΝΑΝ ανακοίνωσε το κλείσιμο του κυτταρολογικού τμήματος του νοσοκομείου και την απόλυση των 4 εργαζομένων του τμήματος.

Πρόθεση της Διοίκησης του ΝΤΥΝΑΝ, είναι ξεκάθαρα η μείωση του κόστους εργασίας, προκειμένου να δημιουργηθεί το κατάλληλο επενδυτικό κλίμα που θα οδηγήσει το νοσοκομείο σε πώληση.  

Οι επενδύσεις στον Κλάδο της Ιδιωτικής Υγείας:

Τα προηγούμενα χρόνια έχουν γίνει σημαντικές επενδύσεις στον Κλάδο σε υποδομές και εξαγορές, που είχαν ως αποτέλεσμα την ακόμα μεγαλύτερη ισχυροποίηση των ομίλων και την εκτόξευση της κερδοφορίας.

Για τους εργαζόμενους, η δημιουργία επενδυτικού κλίματος και οι επενδύσεις, 

συνοδεύτηκαν από  μισθολογικές μειώσεις, κατάργηση δικαιωμάτων, εντατική εργασία, αυθαιρεσία και απολύσεις.

Η πραγματικότητα αυτή επιβεβαιώνεται από τις δεκάδες καθημερινές παραιτήσεις εργαζομένων από τις εταιρείες των  ομίλων του Κλάδου.

Αυτή είναι η πραγματικότητα που οδηγεί σήμερα, την Διοίκηση του ΝΤΥΝΑΝ, σε εύκολες αποφάσεις, για κλείσιμο τμημάτων που δεν έχουν την αναμενόμενη κερδοφορία.

Συνάδελφοι,

Αποδεικνύεται καθημερινά, ότι για την ουσιαστική  βελτίωση της εργασιακής καθημερινότητας, είναι απαραίτητη  η συσπείρωση στα Σωματεία, η οργάνωση όλων μας και η ανάπτυξη αγώνων για συλλογικές συμβάσεις με αυξήσεις και κατοχύρωση  δικαιωμάτων, για μόνιμη σταθερή δουλειά, χωρίς το άγχος της απόλυσης.

Να μην αφήσουμε να κυριαρχήσει η λογική και οι αυταπάτες ότι η υψηλή κερδοφορία των επιχειρήσεων, θα φέρει βελτίωση των σχέσεων εργασίας.

 Δηλώνουμε την συμπαράσταση του Κλαδικού Σωματείου Αθήνας, στους απολυμένους εργαζόμενους.  Στηρίζουμε το αίτημα του Σωματείου εργαζομένων στον ΝΤΥΝΑΝ για την επαναλειτουργία του τμήματος και την άμεση επαναπρόσληψη  των απολυμένων συναδέλφων μας.

Να ενισχυθεί άμεσα με ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό η Πνευμονολογική κλινικής ΓΝΕ ΘΡΙΑΣΙΟΥ, όπου νοσηλεύονται ασθενείς με SARS-CoV-2, και να συνεφημερεύει με άλλες πνευμονολογικές κλινικές

Συνεχίζεται η απαράδεκτη κατάσταση στην Πνευμονολογική κλινική – η οποία είναι η μοναδική πνευμονολογική κλινική της 1^ης και 2^ης ΥΠΕ, που εκτός από τη νοσηλεία ασθενών με SARS-CoV-2, εφημερεύει και για τα υπόλοιπα πνευμονολογικά περιστατικά, χωρίς να επικουρείται από άλλη πνευμονολογική κλινική σε ολόκληρη την Αττική. Με αποτέλεσμα, τις μέρες εφημερίας της κλινικής, να δέχεται εισαγωγές ασθενών (συμπεριλαμβανομένων και ασθενών με SARS-CoV-2) από ολόκληρο το λεκανοπέδιο Αττικής, τα νησιά του Αιγαίου αλλά και από γειτονικές περιοχές (π.χ. πρώην νομοί Βοιωτίας, Κορινθίας και Αργολίδας).

Στην κλινική εργάζονται μόνο έξι ειδικευμένοι γιατροί (τέσσερεις μόνιμοι –  από τους οποίους, ο συντονιστής διευθυντής αντιμετωπίζει σοβαρό πρόβλημα υγείας – και δύο επικουρικοί), με αποτέλεσμα  οι εσωτερικές εφημερίες της κλινικής καλύπτονται μόνο από ένα πνευμονολόγο σε ενεργή εφημερία και ένα σε εφημερία ετοιμότητας, για μέχρι και εξήντα πέντε (65) ασθενείς, διασκορπισμένους σε τρεις διαφορετικούς ορόφους και επτά διαφορετικές κλινικές.

Οι γιατροί αναγκάζονται να ξεπερνούν κάθε μήνα το προβλεπόμενο όριο εφημεριών, με αρνητικότατες συνέπειες για την συνεχιζόμενη καταπόνηση των ίδιων και τις παρεχόμενες υπηρεσίες στους ασθενείς.

Αντίστοιχες είναι οι ελλείψεις σε νοσηλευτικό προσωπικό, με αποτέλεσμα να μην εξασφαλίζεται η κάλυψη των βαρδιών με τον αναγκαίο αριθμό νοσηλευτών, ιδιαίτερα την ημέρα της εφημερίας και την επόμενη, ενώ παραβιάζεται η υποχρεωτική 11ωρη ανάπαυση μεταξύ δύο βαρδιών, δεδομένου  ότι αναγκάζονται να εργασθούν σε συνεχόμενες βάρδιες (απόγευμα – πρωί ή πρωί – νύχτα), με αρνητικές επιπτώσεις για την καταπόνηση της υγείας τους και την ασφαλή λειτουργία της κλινικής.

Χαρακτηριστικό είναι ότι αντί για ενίσχυση με νοσηλευτικό προσωπικό, η Πνευμονολογική κλινική αποδυναμώθηκε, με αποτέλεσμα να μην μπορεί να εξασφαλισθεί η χορήγηση κανονικών αδειών τριών ολόκληρων εβδομάδων, αναγκαίων για την ανάπαυση συναδέλφων, που συνεχίζουν να δίνουν τον καλύτερο τους εαυτό στην καθημερινή «μάχη» τόσο ενάντια στον SARS-CoV-2 όσο και για τη νοσηλεία των υπόλοιπων ασθενών.

Παρόμοιες είναι οι ελλείψεις προσωπικού και στις υπόλοιπες κλινικές και τμήματα του ΘΡΙΑΣΙΟΥ νοσοκομείου, με χαρακτηριστικό παράδειγμα τις 116 κενές οργανικές θέσεις γιατρών – που μόνο το 37% από αυτές καλύπτεται προσωρινά από 43 επικουρικούς γιατρούς, από τους οποίους οι 18 απολύονται μέσα στο 2020.

Αντίστοιχα, παραμένουν κενές 82 οργανικές θέσεις νοσηλευτικού προσωπικού και 49 θέσεις τραυματιοφορέων και βοηθών θαλάμου, ενώ η μοναδική εξαγγελία για πρόσληψη 6 μόνιμων νοσηλευτών και βοηθών νοσηλευτών και 2 τραυματιοφορέων δεν αρκεί για να καλύψει ούτε τις πρόσφατες αποχωρήσεις.

Ζητάμε από τον υπουργό και τις διοικήσεις της 2^ης ΥΠΕ και του ΓΝΕ ΘΡΙΑΣΙΟ να προχωρήσουν σε όλες τις αναγκαίες ενέργειες, ώστε:

► να συνεφημερεύει, μαζί με άλλες πνευμονολογικές κλινικές, η Πνευμονολογική κλινική και να ενισχυθεί άμεσα με ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό

► να μην απολυθεί κανένας συνάδελφος. Να μονιμοποιηθούν οι εργαζόμενοι με ελαστικές εργασιακές σχέσεις (επικουρικοί, μέσω ΟΑΕΔ και ΕΟΔΥ, με συμβάσεις ορισμένου χρόνου)

► να ενισχυθεί άμεσα το ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο με πρόσληψη μόνιμου προσωπικού με επείγουσες διαδικασίες και να αναμορφωθεί ο οργανισμός του νοσοκομείου για να αντιστοιχεί στις πραγματικές ανάγκες

Όπως έχει ενημερώσει και καταγγείλει  το Κλαδικό Σωματείο Αθήνας, η εταιρεία ATHENS EYE HOSPITAL ανακοίνωσε πρόσφατα την απόλυση 2 συναδέλφων.

Με ανακοίνωση που εξέδωσε η Διοίκηση της κλινικής, προσπάθησε να δικαιολογήσει τις απολύσεις,και να διαψεύσει τις καταγγελίες του Σωματείου μας. Το μόνο που κατάφερε, είναι να τις επιβεβαιώσει.

Πιο συγκεκριμένα:

• Η Διοίκηση της εταιρείας επιβεβαιώνει ότι δεν αντιμετωπίζει οικονομική δυσχέρεια, αφού όπως αναφέρεται στην ανακοίνωση της,«την περίοδο της κρίσης τουCOVID (από της αρχές Μαρτίου) , έκανε επενδύσεις δημιουργώντας τα τμήματα Νευρο-οφθαλμολογίας και Μοριακής Βιολογίας». Την ίδια περίοδο εφαρμόζοντας τις αντεργατικές ρυθμίσειςοδήγησε τους εργαζόμενους σε αναστολή σύμβασης και εκ-περιτροπής εργασία, δηλαδή σε μείωση των μισθών τους.
• Η Διοίκηση της εταιρείας αιτιολόγησε τις 2 απολύσεις ως συνέπεια της της «μη-ταύτισης της φιλοσοφίας των εργαζομένων που απολύθηκαν, με τη φιλοσοφία της εταιρείας». Πράγματι οι συνάδελφοι που απολύθηκαν (μετά από 6 χρόνια εργασίας), διεκδίκησαν τα δικαιώματα τους, διαμαρτυρήθηκαν για τις αυθαιρεσίες της εργοδοσίας και αυτή η στάση δεν ταιριάζει με τη φιλοσοφία της εταιρείας.             Ποια είναι η «φιλοσοφία» της εταιρείας: Χαμηλόμισθοι εργαζόμενοι, χωρίς δικαιώματα και κυρίως να δέχονται αδιαμαρτύρητα τις επιθέσεις στα δικαιώματα τους.

Αυτή είναι η «φιλοσοφία» της εταιρείας που υπαγορεύει τις απολύσεις.Η ανακοίνωση της Διοίκησης επιβεβαιώνει ότι οι απολύσεις είναι καταχρηστικές, εκδικητικές με μόνο σκοπό να επιβληθεί «σιγή νεκροταφείου» στο χώρο δουλειάς.

H Διοίκηση της εταιρείας βρίσκεται σε πανικό από τη δράση του Σωματείου και την ανάδειξη του ζητήματος. Προσπαθεί απεγνωσμένα να τρομοκρατήσει τους εργαζόμενουςγια να συνεχίσει την αντεργατική επίθεση.Ας έχουν υπόψη τους, ότι οι εργαζόμενοι, δεν πρόκειται να σκύψουν το κεφάλι.Η «φιλοσοφία» της εταιρείας δεν ταιριάζει με κανέναν εργαζόμενο.                                                                      Με μεγαλύτερη αποφασιστικότητα, με οργάνωση στα Σωματεία,  θα συνεχίσουμε τον αγώνα για Μόνιμη Σταθερή δουλειά με Δικαιώματα.

 Απαιτούμε την άμεση ανάκληση των απολύσεων