Στον κλάδο του εμπορίου καθημερινά παρουσιάζονται  κρούσματα σε μεγάλους εργασιακούς χώρους, με την εργοδοσία επικαλούμενη επικοινωνία με τον ΕΟΔΥ να εφαρμόζει μέτρα κατά το δοκούν.

Σε αρκετές περιπτώσεις δεν υπάρχει καμία ενημέρωση σε εργαζόμενους και καταναλωτές, παρά μόνο  μετά από παρέμβαση του σωματείου.

Όπως πολύ καλά γνωρίζετε, τα εμπορικά κέντρα, τα πολυκαταστήματα, τα μικρά καταστήματα  και τα σουπερ μάρκετ είναι χώροι υψηλού υγειονομικού ενδιαφέροντος και σε καμία περίπτωση δεν μπορεί τα υγειονομικά πρωτόκολλα να γίνονται λάστιχο. Είναι εγκληματικό να αντιμετωπίζεται ένα τόσο σοβαρό θέμα που αφορά τη δημόσια υγεία με αυτό τον τρόπο.

Χαρακτηριστικά αναφέρουμε:

• ΑΤΤΙΚΑ (Πανεπιστημίου) : Απέκρυψε την παρουσία κρούσματος για 10 ημέρες χωρίς να προβεί σε καμία ενημέρωση εργαζομένων και καταναλωτών και τη λήψη των απαιτούμενων υγειονομικών μέτρων.
• MY MARKET (Μεταξουργείου): Αρχικά ενημέρωσε τους εργαζόμενους για την ύπαρξη κρούσματος, τους έστειλε να κάνουν το τεστ, όσων τα τεστ βγουν αρνητικά επιστρέφουν κανονικά στην εργασία τους. Το κατάστημα έκλεισε για 2 ώρες και μετά λειτούργησε κανονικά με υπαλλήλους από άλλα καταστήματα. Αντίστοιχη τακτική ακολούθησε και το LIDL (Περιστέρι).
• JUMBO (Βριλησσίων, Αλίμου, Φαλήρου) :Οι εργαζόμενοι ενημερώθηκαν για την ύπαρξη κρούσματος ανά 2αδες – 3αδες για “να μην γίνει σούσουρο” όπως τους τόνισε η εργοδοσία και το μοναδικό μέτρο ήταν να μπει σε καραντίνα 14 ημερών το κρούσμα!
• McArthur Glen (Σπάτα): Υπάρχει κρούσμα σε συγκεκριμένο κατάστημα, δεν έχει υπάρξει καμία ενημέρωση.

 Τα παραπάνω επιβεβαιώνουν τις καταγγελίες συναδέλφων και του σωματείου.

Το σωματείο έχει παρέμβει τόσο στον ΕΟΔΥ, την Πολιτική Προστασία, το ΚΕΠΕΚ, όσο και στην εργοδοσία ώστε να παρθούν άμεσα όλα τα μέτρα για την προστασία εργαζομένων και καταναλωτών.

Απαιτούμε την  άμεση παρέμβαση  σας ώστε κανενός εργαζόμενου, καταναλωτή  και  κατ’ επέκταση η δημόσια υγεία να μην τίθεται σε κίνδυνο σε συνθήκες Πανδημίας. Δεν μπορεί ως μοναδικό μέτρο προστασίας να παρουσιάζεται η μάσκα, το αντισηπτικό και η καθαριότητα που και αυτά παρέχονται με το σταγονόμετρο.

Να γίνουν ΤΩΡΑ δωρεάν και επαναλαμβανόμενα τεστ με ευθύνη της εργοδοσίας και της κυβέρνησης  σε όλους τους εμποροϋπάλληλους.

Να γίνεται τακτική απολύμανση όλων των χώρων των εμπορικών καταστημάτων, των αποθηκών και των γραφείων.

Να εξασφαλιστεί το εισόδημα όλων των εργαζομένων. 

   Συνάδελφοι Μηχανικοί,

 Την Τετάρτη 23 Σεπτέμβρη στις 10:30 στην αίθουσα συνεδριάσεων της ΠΕΜΕΝ, λαμβάνοντας όλα τα μέτρα ασφάλειας και προστασίας λόγω της πανδημίας του COVID-19, θα πραγματοποιήσουμε τη Γενική Συνέλευση για την εκλογή της εφορευτικής επιτροπής αρχαιρεσιών του σωματείου μας.

Η συμμετοχή των Μηχανικών αποκτά ιδιαίτερη βαρύτητα σε μια περίοδο που κλιμακώνεται η επίθεση των εφοπλιστών, της κυβέρνησης, για την κατάργηση των ΣΣΕ, της κοινωνικής ασφάλισης, των συνδικαλιστικών δικαιωμάτων μας.

Στις 29 Ιούλη η κυβέρνηση της ΝΔ, το υπουργείο ναυτιλίας, αιφνιδιαστικά κατέθεσαν τροπολογίες τερατούργημα σε σχέδιο νόμου για «φορολογικές παρεμβάσεις», κάνοντας πράξη τις απαιτήσεις των εφοπλιστών να εφαρμοστούν τα «διεθνή κρατούντα» δηλ. μισθολόγια ITF, ILO, στα υπό ελληνική σημαία ποντοπόρα καράβια και για τους Έλληνες ναυτεργάτες, που θα επεκταθούν και στις υπόλοιπες κατηγορίες καραβιών. Αυτές οι συνθήκες επικρατούν δεκαετίες για τους αλλοδαπούς ναυτεργάτες στους οποίος δεν εφαρμόζεται η ΣΣΕ και η κοινωνική ασφάλιση, τις διαμόρφωσαν όλες οι μέχρι σήμερα κυβερνήσεις, με τραγικές επιπτώσεις στην κοινωνικοασφαλιστική προστασία.

Nα αναφέρουμε ότι ο βασικός μισθός του Γ’ Μηχανικού με την σύμβαση της ITF – ILO είναι 1049 δολ. για 48 ώρες εργασία την εβδομάδα, ενώ με τη ΣΣΕ στα ποντοπόρα του 2010 είναι  1232,74 ευρώ για 40 ώρες εργασία την εβδομάδα.

Συνεχίζεται ο πολύμηνος εγκλωβισμός των χιλιάδων ναυτεργατών στα ποντοπόρα καράβια με τους εφοπλιστές, την κυβέρνηση να μην παίρνουν κανένα ουσιαστικό μέτρο για την προστασία της υγείας τους και τον επαναπατρισμό τους.

Αυτή την περίοδο οξύνονται οι ιμπεριαλιστικοί ανταγωνισμοί των ΗΠΑ, ΝΑΤΟ, Ε.Ε, Ρωσίας, για τον έλεγχο και την εκμετάλλευση των πλουτοπαραγωγικών πηγών στην Ν.Α Μεσόγειο, σε αυτή την επικίνδυνη κατάσταση και τους σχεδιασμούς είναι και οι ελληνοτουρκικές εντάσεις, που δεν πρέπει να αφήνουν κανέναν αδιάφορο. Στη καπιταλιστική βαρβαρότητα θυσιάζονται και ξεριζώνονται από τον τόπο τους  οι λαοί, για να αυξάνουν τα κέρδη τους τα μονοπώλια.

Συνάδελφοι Μηχανικοί,

Η ιστορική διαδρομή της ΠΕΜΕΝ, των ταξικών δυνάμεων και οι κατακτήσεις του εργατικού κινήματος, αποτελούν πολύτιμη παρακαταθήκη για τους αγώνες, που έχουμε μπροστά μας. Κανένας μόνος του, με την συμμετοχή μας στην ζωή και την δράση του σωματείου μας, δυναμώνουμε την πάλη για ΣΣΕ, κοινωνική ασφάλιση, υγεία και ασφάλεια στους χώρους δουλειάς.

 ΕΜΠΡΟΣ ΓΙΑ ΜΑΖΙΚΗ – ΙΣΧΥΡΗ ΠΕΜΕΝ

Σε συνέχεια των χθεσινών εξελίξεων με τα κρούσματα κορονοϊού στη ΜΚΟ ΝΟΣΤΟΣ, συνάδελφοι της Δομής καταγγέλλουν τα παρακάτω τραγελαφικά, σε σχέση με τις οδηγίες της Πολιτικής Προστασίας, του ΕΟΔΥ και της διοίκησης της ΜΚΟ:

Η οδηγία που δόθηκε είναι οι συνάδελφοι, θετικοί και αρνητικοί, να εξακολουθήσουν να εργάζονται στη Δομή. Όσοι βρέθηκαν θετικοί στον κορονοϊό και δεν έχουν εμφανίσει συμπτώματα, να συνεχίσουν να εργάζονται με τα παιδιά, σε βάρδιες με τους υπόλοιπους θετικούς εργαζομένους. Θα παραμένουν στον ξενώνα για βάρδιες 48ωρες (κατά την Πολιτική Προστασία) ή 72ωρες (κατά τη διοίκηση της ΜΚΟ)!! Σε ξενώνες που δεν καλύπτουν καν τις στοιχειώδες ανάγκες διαβίωσης των παιδιών, καλούνται να μείνουν και οι εργαζόμενοι.

Μετά το πέρας του 48ωρου θα πιάνουν δουλειά οι αρνητικοί στο τεστ, “τηρώντας τα μέτρα προστασίας”, επίσης για 48 ή για 72 ώρες.

 Ποια μέτρα άραγε εννοούν; Αυτά που δεν λήφθηκαν ποτέ με αποτέλεσμα να μεταδοθεί ο ιός σε 30 άτομα;

Η κατεύθυνση της διοίκησης της ΜΚΟ καταλήγει πως εάν το πρόγραμμα δεν βγαίνει, τότε θα αναμειχθούν θετικοί με αρνητικούς, χωρίς να έρχονται σε επαφή, πράγμα φυσικά αδύνατο!

Ουσιαστικά, για ακόμα μια φορά, θα κληθούν εργαζόμενοι ανειδίκευτοι να εξυπηρετούν τα παιδιά, ενώ όλοι οι εργαζόμενοι και τα παιδιά θα έπρεπε να αντιμετωπίζονται ως θετικοί στον ιό, αφού έχουν όλοι έρθει σε επαφή μεταξύ τους.

Τα παραπάνω δείχνουν ξεκάθαρα τις εγκληματικές ευθύνες κυβέρνησης και εργοδοσίας. Η κυβέρνηση που κουνάει το δάκτυλο στο λαό και τη νεολαία περί «ατομικής ευθύνης», βάζει μαζί με την εργοδοσία τους συναδέλφους να παίξουν τη ζωή τους κορώνα γράμματα. Δεν έχουμε απέναντι μας μόνο μια εργοδοσία που δεν υπολογίζει τίποτα, αλλά και μια κυβέρνηση που τους αβαντάρει!

Απέναντι σε αυτή την κατάσταση, η δική μας «υπεύθυνη στάση» είναι η οργάνωση στο Σωματείο μας, η άμεση ενημέρωση όταν εμφανίζονται νέα κρούσματα στους χώρους δουλειάς, να επιβάλλουμε τα δικά μας «πρωτόκολλα», με βάση την προστασία της ζωής και της υγείας μας.

Άμεσα να δοθεί λύση στο θέμα φροντίδας των ασυνόδευτων ανηλίκων της Δομής από εξειδικευμένο ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό, χωρίς να μπαίνει σε περαιτέρω κίνδυνο η υγεία και η ζωή των παιδιών και εργαζομένων.

 Ο Σύνδεσμος Ιδιωτικών Υπαλλήλων Αθήνας και η Επιτροπή Αγώνα Εργαζομένων στις ΜΚΟ απαιτούν:

• Άμεση λήψη μέτρων προστασίας από τον ιό με αποκλειστική ευθύνη της   εργοδοσίας.
• Πρόσληψη Ιατρικού και Νοσηλευτικού προσωπικού σε όλες τις Δομές.

• Δωρεάν επαναλαμβανόμενα τεστ σε όλους τους εργαζόμενους.
• Άμεση ενημέρωση όλων των εργαζόμενων όπου υπάρχει επιβεβαιωμένο κρούσμα.
• Δωρεάν και με ευθύνη της εργοδοσίας, μέτρα ατομικής προστασίας.
• Τακτική απολύμανση όλων των χώρων
• Καμιά δυσμενής αλλαγή στους όρους εργασίας.
• Καμία απόλυση
• Για όσο διάστημα διαρκεί η απουσία από τη δουλειά των συναδέλφων που τίθενται σε καραντίνα να διασφαλίζονται πλήρως οι αποδοχές.
• Ενίσχυση με προσωπικό των ΜΜΜ και αύξηση των δρομολογίων για να αποφεύγεται ο συγχρωτισμός.
• Ενίσχυση του δημόσιου συστήματος Υγείας, των νοσοκομείων, της Πρωτοβάθμιας Υγείας.

• Άμεση στελέχωση των Δομών Φιλοξενίας Προσφύγων με αποκλειστική ευθύνη του κράτους και χωρίς την εμπλοκή ΜΚΟ.

Το τελευταίο διάστημα έχουν αυξηθεί οι καταγγελίες στον Σύλλογο Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας από εργαζόμενους σε μεγάλους εργασιακούς χώρους. Οι καταγγελίες αφορούν πέραν όλων των άλλων, στη στάση της εργοδοσίας σε περίπτωση επιβεβαιωμένου κρούσματος εργαζόμενου στο κατάστημα.

Με έκπληξη παρατηρήθηκε ότι ο κάθε εργοδότης έκανε τις «δικές του» διαδικασίες, λες και δεν υπάρχουν προβλεπόμενα πρωτόκολλα από το κράτος για αυτές τις περιπτώσεις. Ιδού κάποιες χαρακτηριστικές διαδικασίες που εφαρμόζουν οι εργοδότες:

• Πρωτόκολλο 1 «Δεν ξέρω, δεν είδα, δεν άκουσα»:

Αποκρύπτουν για 10 μέρες την ύπαρξη κρούσματος και η ζωή συνεχίζεται χωρίς υγειονομικά μέτρα, σε βάρος των εργαζομένων και των καταναλωτών! (Attica)

• Πρωτόκολλο 2 «Ένας ίσον κανένας»

Ενημερώνουν τους εργαζόμενους για το κρούσμα ανά 2άδες-3άδες («για να μην γίνει σούσουρο») και το μόνο μέτρο που παίρνεται είναι να μπει σε καραντίνα για 14 μέρες το κρούσμα, ενώ οι υπόλοιποι εργαζόμενοι συνεχίζουν κανονικά μέσα στο κατάστημα! (Jumbo)

• Πρωτόκολλο 3 «Στο κατάστημα μας δεν κολλάει»

Ενώ γίνεται γνωστό το κρούσμα, οι εργοδότες δεν κάνουν τίποτα! (κατάστημα MacArthur, Σπάτα)

• Πρωτόκολλο 4 «Ανοσία της αγέλης στην εταιρεία μας»

Με γνωστό το κρούσμα, όλοι οι εργαζόμενοι του καταστήματος κάνουν το τεστ και, μέχρι να βγουν τα αποτελέσματα, στο συγκεκριμένο κατάστημα εργάζονται συνάδελφοι από άλλα καταστήματα! (My Market Μεταξουργείο, Lidl Περιστέρι).

Η στάση της εργοδοσίας δημιουργεί μεγάλη ανησυχία στους εργαζόμενους, γιατί είναι προφανές ότι οι εργοδότες ενδιαφέρονται μόνο για την συνέχιση της λειτουργίας του καταστήματος και διασφάλισης των κερδών τους και αγνοούν την δημόσια υγεία και την υγεία των εργαζομένων. Με δύο λόγια, η εργοδοσία δεν υπολογίζει τίποτα μπροστά στο κέρδος!

Κι επειδή σε όλες τις περιπτώσεις η απάντηση της κάθε εργοδοσίας ήταν καρμπόν, «εφαρμόσαμε όλα όσα προβλέπονται από τον ΕΟΔΥ σε περίπτωση κρούσματος(!)», το Σωματείο μας απευθύνθηκε στους πλέον αρμόδιους να ενημερωθεί για το τι πραγματικά ισχύει. Σε όλες τις περιπτώσεις αναφέραμε τις συγκεκριμένες καταγγελίες που έγιναν στο Σωματείο και τον σκοπό του τηλεφωνήματος μας.

Πρώτα απευθυνθήκαμε στο ΕΟΔΥ, όπως και η εργοδοσία μας ανέφερε ότι κάνει σε τέτοιες περιπτώσεις.

Η απάντηση ήταν ότι εκεί είναι γιατροί και θα έπρεπε να απευθυνθούμε στην Πολιτική Προστασία και στο Υπουργείο Εργασίας αφού το ζήτημα είναι εργασιακό. Στην επιμονή μας να ενημερώσουν τι ακριβώς ισχύει, τη στιγμή μάλιστα που τους επικαλούνται οι εργοδότες που στη συνέχεια κάνουν κουρελόχαρτα τα όποια υγειονομικά πρωτόκολλα, μας έδωσαν το τηλέφωνο  του τμήματος ιχνηλάτησης   και το τηλέφωνο των γιατρών.

Στην συνέχεια απευθυνθήκαμε στο Κέντρο Πρόληψης Επαγγελματικού Κινδύνου (ΚΕΠΕΚ), όπου και μας παρέπεμψαν  στην τμηματάρχη της υπηρεσίας. Όταν ενημερώσαμε πως έχουμε απευθυνθεί και στον ΕΟΔΥ φτάσαμε και στο επίμαχο ερώτημα,«Τι ισχύει σε περίπτωση κρούσματος μέσα σε έναν εργασιακό χώρο;».

Ενώ περιμέναμε να δοθεί σαφής απάντηση από τη συγκεκριμένη Υπηρεσία, το συμπέρασμα που από κοινού καταλήξαμε είναι ότι δεν υπάρχει σαφής οδηγία και ξεκάθαρη διαδικασία και γι΄ αυτό ο κάθε εργοδότης κάνει ότι θέλει! Φυσικά, δεν αρνήθηκε να παρέμβει άμεσα στην εργοδοσία και να ζητήσει γραπτές εξηγήσεις για το ποια διαδικασία ακολουθήθηκε από την στιγμή που εντοπίστηκε κρούσμα!

Τέλος, απευθυνθήκαμε στο Τμήμα Ιχνηλάτησης του ΕΟΔΥ, μπας και μάθουμε κάτι περισσότερο. Παραγνωρίζοντας ότι μας είχε δοθεί λάθος τηλέφωνο(!), καταφέραμε να μιλήσουμε με τον υπεύθυνο (τμήμα ιχνηλάτησης Πολιτικής Προστασίας).  Η απάντηση που τελικά μας δόθηκε είναι ότι σε περίπτωση κρούσματος :

• Το κρούσμα μπαίνει σε καραντίνα για 14 ημέρες
• Οι στενές επαφές του κρούσματος μπαίνουν σε καραντίνα για 14 ημέρες ανεξάρτητα από την πραγματοποίηση ή όχι του τεστ
• Στο κατάστημα γίνεται απολύμανση που να πιστοποιείται

Στην προφανή ερώτηση του Σωματείου «ποιες νοούνται ως στενές επαφές», η απάντηση που πήραμε είναι ότι «δεν νοούνται ως στενές επαφές οι συνάδελφοι που φοράνε μάσκα και τηρούν τα μέτρα προστασίας, άσχετα αν εργάζονται στον ίδιο χώρο ή πόστο που εργαζόταν το κρούσμα»! Το ίδιο ισχύει και με τους καταναλωτές. Τέλος, ότι «δεν είναι απαραίτητο να κλείσει το κατάστημα για απολύμανση, αρκεί αυτή να γίνει»!

Μας τονίστηκε, ότι πέραν όλων των άλλων ( ΜΑΠ, υγειονομικά πρωτόκολλα κλπ) αυτό που είναι πρωτεύον, είναι η ατομική προστασία, οι εργαζόμενοι και οι καταναλωτές να τηρούν τα μέτρα! Καμία έκπληξη!

Άρα δεν έχουμε απέναντι μας μόνο μια εργοδοσία που δεν υπολογίζει τίποτα, αλλά και μια κυβέρνηση που βάζει πλάτες στις επιδιώξεις των εργοδοτών! Την ίδια στιγμή που, σύμφωνα με τις δηλώσεις των στελεχών της κυβέρνησης, όλα είναι υπό έλεγχο βάσει των υγειονομικών πρωτοκόλλων που υπάρχουν, ενώ το μόνο που πρέπει να αντιμετωπιστεί είναι η δική μας ανεύθυνη στάση.

Αποδεικνύεται ότι κυβέρνηση και εργοδοσία κουνάνε το δάχτυλο στους εργαζόμενους γιατί δεν θέλουν να προστατεύσουν την υγεία των εργαζομένων, αλλά την απρόσκοπτη κερδοφορία των μεγαλοεπιχειρηματιών. Αυτό επιβεβαίωσε και το καλοκαιρινό παράδειγμα του τουρισμού, όπου κι εκεί γίναν λάστιχο τα όποια πρωτόκολλα υπήρχαν.

Απέναντι σε αυτή την κατάσταση, η δική μας «υπεύθυνη στάση» είναι η οργάνωση στο Σωματείο μας, η άμεση ενημέρωση όταν εμφανίζονται νέα κρούσματα στους χώρους δουλειάς, να επιβάλλουμε τα δικά μας «πρωτόκολλα»:

• Δωρεάν – επαναλαμβανόμενα  τεστ σε όλους τους εργαζόμενους.
• Άμεση ενημέρωση όλων των εργαζόμενων σε κάθε κατάστημα που υπάρχει επιβεβαιωμένο κρούσμα.
• Δωρεάν και με ευθύνη της εργοδοσίας, μέτρα ατομικής προστασίας.
• Τακτική απολύμανση όλων των χώρων, των εμπορικών καταστημάτων, των αποθηκών και των γραφείων.
• Καμία απόλυση, καμία δυσμενής αλλαγή στους όρους εργασίας των εργαζόμενων.
• Ενίσχυση με προσωπικό των ΜΜΜ και αύξηση των δρομολογίων για να αποφεύγεται ο συγχρωτισμός.
• Ενίσχυση του δημόσιου συστήματος υγείας, των νοσοκομείων, της πρωτοβάθμιας υγείας.

Οι ανακοινώσεις του υπουργείου Παιδείας για την ολοκλήρωση των εργαστηριακών μαθημάτων του προηγούμενου εξαμήνου από 1 έως 30 Σεπτεμβρίου και την έναρξη της νέας χρονιάς στις 5 Οκτωβρίου, επιβεβαιώνουν τη ρήση του λαού «τα ίδια Παντελάκη μου, τα ίδια Παντελή μου».

Γιατί αυτό που επιβεβαιώνεται είναι ότι η κυβέρνηση δεν αξιοποίησε καθόλου όλο το προηγούμενο διάστημα για να ανακαινίσει αίθουσες μαθημάτων και εργαστηρίων, να επισκευάσει ή να κατασκευάσει νέες, για να σχεδιάσει την αξιοποίηση αιθουσών των Δήμων ή της Περιφέρειας ώστε να μη συνωστίζονται οι σπουδαστές, για να εξασφαλίσει όλους τους απαραίτητους όρους για την υγιεινή, την ασφάλεια, την προστασία της υγείας και το δικαίωμα στην μάθηση. Αντίθετα ξεκινάμε με τη λογική που και το προηγούμενο διάστημα μας έστειλε σπίτι μας λόγω της παντελής έλλειψης μέτρων.

Γιατί το μοναδικό μέτρο που ακούσαμε είναι η υποχρεωτική χρήση μάσκας και μάλιστα χωρίς να λέει εάν θα είναι δωρεάν για όλους τους σπουδαστές, ρίχνοντας ουσιαστικά στην ατομική ευθύνη και πάλι την ασφάλεια της εκπαιδευτικής διαδικασίας. Δεν κάνει λόγο για καμία κρατική ευθύνη και συνεχίζει η κυβέρνηση να κουνάει το δάχτυλο στη νεολαία για την ατομική ευθύνη που έχει για τη διασπορά του ιού επειδή συνωστίζεται σε πάρτι… τη νεολαία που συνωστίζεται στα ΜΜM, που όσοι νέοι κατάφεραν να βρουν δουλειά στον τουρισμό δούλευαν εξαντλητικά ωράρια, για ψίχουλα και με κίνδυνο της υγείας μας αφού δεν πραγματοποιήθηκαν έλεγχοι του κράτους στην εργοδοσία για την τήρηση των μέτρων προστασίας, ενώ πολλοί μείνανε άνεργοι και οι πιο «τυχεροί» κατάφεραν να πάνε λίγες μέρες διακοπών!

Αυτό που επιβεβαιώνεται, ακόμη, είναι ότι είναι για τα «μάτια του κόσμου» η έναρξη των εργαστηριακών μαθημάτων 1 έως 30 Σεπτέμβρη όταν λίγες μέρες πριν την έναρξη της χρονιάς πολλοί σπουδαστές δεν γνωρίζουν για ποια ακριβώς εργαστηριακά μαθήματα κάνει λόγο το υπουργείο και τη στιγμή που κάποιοι είναι σεζόν ή έχουν γυρίσει στους τόπους καταγωγής τους, ενώ και για τους σπουδαστές που θα εισαχθούν φέτος ακόμη δεν είναι γνωστό ποιες ειδικότητες θα λειτουργήσουν ανά Δ.ΙΕΚ … Εάν ενδιέφερε την κυβέρνηση και το υπουργείο η ολοκλήρωση των εργαστηρίων θα έφτιαχνε σύγχρονα εργαστήρια με όλα τα απαραίτητα μέτρα προστασίας!

Ενώ αποτελεί και εμπαιγμό ότι «ολοκληρώθηκε επιτυχώς η προηγούμενη χρονιά» όπως ειπώθηκε στις ανακοινώσεις του υπουργείου!!! Δεν έχουμε «μνήμη χρυσόψαρου» …. Θυμίζουμε μόνο ότι καθ’ όλη τη διάρκεια της καραντίνας έχουν φτάσει στο σύλλογο 100δες καταγγελίες σπουδαστών για την εξ αποστάσεως εκπαίδευση και τα προβλήματα που είχε, αλλά και με την έναρξη των σχολών το Μάη που ουσιαστικά πραγματοποιήθηκαν ελάχιστες ώρες μάθημα με αποτέλεσμα να μη διδαχθούν τα μαθήματα όπως είναι απαραίτητο, ακριβώς γιατί και τότε το σχέδιο του υπουργείου ήταν κόντρα στις ανάγκες των σπουδαστών.

Αλήθεια, το υπουργείο γιατί δεν ικανοποιεί τα αιτήματα των σπουδαστών τόσο για την υγιεινή και ασφάλεια όσο και για την εκπαιδευτική διαδικασία που από την αρχή της πανδημίας διεκδικεί ο Σύλλογος μας, ακριβώς γιατί είναι αυτοί που γνωρίζουν από πρώτο χέρι την κατάσταση στις σχολές τους αλλά και στους χώρους δουλειάς που κάνουν την πρακτική τους;

Την ώρα που η κυβέρνηση και παρά την έξαρση της πανδημίας συνεχίζει να έχει απροστάτευτους εμάς και τις οικογένειές μας που περάσαμε πολύ δύσκολα αυτό το καλοκαίρι όχι μόνο λόγω της πανδημίας, αλλά και λόγω ότι πολλοί μείναμε άνεργοι ή δουλέψαμε για ψίχουλα και με κίνδυνο της υγείας μας, την ίδια ώρα με απόλυτη σαφήνεια έδωσε το προηγούμενο διάστημα πακέτα πολλών εκατομμυρίων στους μεγάλους επιχειρηματικούς ομίλους, έκανε λάστιχο τα υγειονομικά πρωτόκολλα για χατίρι των μεγαλοεπιχειρηματιών, αγνοώντας επιδεικτικά τα αιτήματα υγειονομικών για θωράκιση του Εθνικού Συστήματος Υγείας.

Δεν μένουμε με σταυρωμένα τα χέρια!

Καλούμε κάθε σπουδαστή να έρθει σε επαφή με το Σύλλογο. Τώρα οργανώνουμε τη διεκδίκηση με γενικές Συνελεύσεις με την έναρξη των σχολών, με συγκρότηση επιτροπών αγώνα, με παρεμβάσεις στις διευθύνσεις στις σχολές και αλληλεγγύη για να εξασφαλίσουμε ότι κανένας σπουδαστής δεν θα είναι μόνος του! Αναλαμβάνουμε πρωτοβουλίες και παρεμβάσεις σε όλες τις σχολές για να λειτουργήσουν με όλα τα απαραίτητα μέτρα προστασίας της υγείας των σπουδαστών.

 Απαιτούμε εδώ και τώρα για το ασφαλές άνοιγμα των Δ.ΙΕΚ:

• Αύξηση της χρηματοδότησης από τον κρατικό προϋπολογισμό για τα Δ.ΙΕΚ. Εδώ και τώρα να δοθεί έκτακτο κονδύλι από τον κρατικό προϋπολογισμό για τα Δ.ΙΕΚ για προσλήψεις μόνιμων εκπαιδευτών, διοικητικού προσωπικού και  μόνιμου προσωπικού καθαριότητας, για την αναβάθμιση υποδομών και εξοπλισμού ώστε να ανοίξουν και να λειτουργήσουν με ασφάλεια για όλους τους σπουδαστές.
  • Να εξασφαλιστούν εδώ και τώρα τα απαραίτητα και αναγκαία μέτρα (τακτικές απολυμάνσεις, αποφυγή συνωστισμού) και ατομικά μέσα προστασίας (μάσκες, αντισηπτικά).
  • Να μειωθεί ο αριθμός των μαθητών ανά τάξη με την δημιουργία περισσότερων τμημάτων.
  • Για όσους σπουδαστές βρίσκονται σε σεζόν και θα κληθούν από 1 έως 30 Σεπτεμβρίου για τα εργαστηριακά μαθήματα να μην κοπούν. Συνολικά διεκδικούμε να δοθεί εδώ και τώρα το πτυχίο (“βεβαίωση σπουδών”) σε όλους τους τελειόφοιτους σπουδαστές και να μην αποτελεί προϋπόθεση η ολοκλήρωση της πρακτικής, ειδικά για τη φετινή χρονιά!
  • Επισκευή – εξασφάλιση κατάλληλων χώρων, σχεδιασμός για αξιοποίηση χώρων των δήμων και της περιφέρειας ώστε να διασφαλιστούν οι απαραίτητες αποστάσεις σε αίθουσες και εργαστήρια.
  • Προσωπικό εξοπλισμό και αναλώσιμα για τον κάθε σπουδαστή ώστε να εξασφαλιστεί η εύρυθμη παρακολούθηση των μαθημάτων μας.
  • Για την εξ αποστάσεως εκπαίδευση για όσους ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες να δοθεί δωρεάν εξοπλισμός, σύνδεση στο δίκτυο, διαμόρφωση και αξιοποίηση των χώρων Η/Υ για τους φοιτητές, αναρτημένο εκπαιδευτικό υλικό.
  • Να εξασφαλιστούν τα αναγκαία μέτρα προστασίας στους χώρους δουλειάς και πρακτικής των σπουδαστών με ευθύνη του κράτους και της εργοδοσίας και των διευθύνσεων των Δ.ΙΕΚ. Να προβλεφθεί ότι τυχόν επιβεβαιωμένο κρούσμα σε χώρο πρακτικής σπουδαστών ή σε σπουδαστή που κάνει την πρακτική του δεν θα επιβαρύνει τον ίδιο η διενέργεια τεστ αλλά το υπουργείο και την εργοδοσία και να μην έχει επιπτώσεις στην πρακτική του.
  • Πύκνωση των ΜΜΜ για να αποφεύγεται ο συγχρωτισμός. Να δοθεί ΤΩΡΑ δωρεάν πάσο για ΟΛΟΥΣ χωρίς ηλικιακά κριτήρια. Δωρεάν μετακίνηση στα υπεραστικά Μέσα Μαζικής Μεταφοράς για όλους τους σπουδαστές.
  • Τυχόν κρούσμα σε σπουδαστή κατά την διάρκεια της χρονιάς να μην επιβαρύνει τον σπουδαστή, αλλά την κυβέρνηση, το κράτος και να πραγματοποιηθούν τεστ σε σπουδαστές, εκπαιδευτικό προσωπικό, να γίνουν απολυμάνσεις στο χώρο. Κατά το διάστημα απουσίας του να μην παίρνει απουσίες κλπ.
  • Κατάργηση της εγκυκλίου του υπουργείου Παιδείας, που προβλέπει το αίσχος της απλήρωτης και ανασφάλιστης πρακτικής των σπουδαστών όλων των ΙΕΚ. Πρακτική άσκηση ενταγμένη οργανικά στη μάθηση με ουσιαστική εποπτεία από το Υπουργείο. Όλοι οι σπουδαστές που κάνουν πρακτική να αμείβονται με βάση τη ΕΓΣΣΕ ή των κλαδικών συμβάσεων (όπου υπάρχουν), να έχουν πλήρη ασφαλιστική κάλυψη και ιατροφαρμακευτική περίθαλψη.
  • Όλοι οι άνεργοι σπουδαστές να ενταχθούν στο επίδομα ανεργίας.
  • Με ευθύνη της κυβέρνησης και του υπουργείου άμεσα να δοθεί το επίδομα ενοικίου σε όλους τους σπουδαστές από επαρχία.
  • Όλοι οι σπουδαστές που μένουν μακριά από τον τόπο κατοικίας τους να μπορούν να σιτίζονται δωρεάν με ευθύνη του Υπουργείου.

Κανείς δεν είναι μόνος!

Μαζί είμαστε πιο δυνατοί!

Έλα σε επαφή με το Σύλλογο σου!

Τηλ. Επικοινωνίας: 6988069521 Κώστας

Facebook: Σύλλογος Σπουδαστών Δημοσίων ΙΕΚ Αττικής

Instagram: sysdiek_attikis

Email: [email protected]

Θετική απόφαση του Πρωτοδικείου Αθηνών που δικαιώνει συναδέλφους του ΥΠΑΑΤ

Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Συλλόγων Εργαζομένων Υπ. Γεωργίας μετέχει στη συγκέντρωση διαμαρτυρίας που θα πραγματοποιηθεί την Τετάρτη 2 Σεπτεμβρίου 2020 στο Υπουργείο Εργασίας, ημέρα κατά την οποία θα γίνει η ακρόαση φορέων από την Επιτροπή «Κρίσεως Βαρέων και Ανθυγιεινών Επαγγελμάτων» και από την οποία απουσιάζει η εκπροσώπηση της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Με αφορμή αυτή την εξέλιξη, η Ομοσπονδία διεκδικεί την επέκταση και αναγνώριση του ανθυγιεινού στους εργαζόμενους του ΥΠΑΑΤ που το δικαιούνται και έχουν εξαιρεθεί.

Αποτελεί θετική εξέλιξη η υπ’ αριθμόν 12680/2020 Απόφαση του Μονομελούς Διοικητικού Πρωτοδικείου Αθηνών που εκδόθηκε στις 19/08/2020 και δικαιώνει τους συναδέλφους μας που αναγκάστηκαν να προσφύγουν δικαστικά, προκειμένου να διεκδικήσουν το αυτονόητο και την οποία οφείλουν και πρέπει να τη λάβουν σοβαρά υπόψη η Επιτροπή «Κρίσεως Βαρέων και Ανθυγιεινών Επαγγελμάτων», η πολιτική ηγεσία του ΥΠΑΑΤ και η κυβέρνηση συνολικά.

Το Δικαστήριο κρίνει ότι η απασχόληση των συναδέλφων, «…εγκυμονεί αυξημένους κινδύνους για την υγεία, παρίσταται επικίνδυνη, καθόσον συνεπάγεται, σε μεγάλο βαθμό, την έκθεσή τους σε ανθυγιεινούς και μολυσματικούς παράγοντες, με απρόβλεπτες επιπτώσεις στην κατάσταση της υγείας τους, τόσο βραχυπρόθεσμα, όσο και μακροπρόθεσμα. Επομένως, παρανόμως, αποκλείσθηκαν οι ενάγοντες από την καταβολή του ένδικου επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας, απορριπτομένων, ως αβασίμων, των περί του αντιθέτου ισχυρισμών του εναγόμενου. Ενόψει τούτου, πρέπει να χορηγηθεί σε καθένα από τους ενάγοντες, οι οποίοι υπάγονται στη Β΄ Κατηγορία της 2/16519/0022/2012 (ΦΕΚ Β΄ 465) κοινής υπουργικής απόφασης, η ένδικη παροχή, για το χρονικό διάστημα από 1.5.2012 έως 31.7.2014,…».  (Παραθέτουμε το σχετικό σύνδεσμο με την απόφαση σε ηλεκτρονική μορφή)

http://www.adjustice.gr/webcenter/portal/dprotodikeioath/services/ypotheseis?bltId=11348910&_afrLoop=14772536953100239#!%40%40%3F_afrLoop%3D14772536953100239%26bltId%3D11348910%26centerWidth%3D100%2525%26leftWidth%3D0%2525%26rightWidth%3D0%2525%26showFooter%3Dfalse%26showHeader%3Dtrue%26_adf.ctrl-state%3Dqpbkfnd7f_45

Η επέκταση και αναγνώριση του ανθυγιεινού στο ΥΠΑΑΤ δεν αφορά μόνο τους συγκεκριμένους συναδέλφους καθώς, με ευθύνη τόσο της σημερινής όσο και των προηγούμενων κυβερνήσεων, πέρα από τους λιγοστούς συναδέλφους χημικούς, υπάρχουν κλάδοι και εργαζόμενοι που αποδεδειγμένα εργάζονται σε ανθυγιεινές εργασίες και χώρους δουλειάς χωρίς να λαμβάνουν το επίδομα επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας. Ενδεικτικά και σε καμία περίπτωση περιοριστικά, αναφέρουμε, τους συναδέλφους στα κτηνιατρικά εργαστήρια, στα Περιφερειακά Κέντρα Προστασίας Φυτών και Ποιοτικού Ελέγχου, στα  εργαστήρια ελέγχου ζωοτροφών, δημητριακών, γεωργικών εφαρμογών και ανάλυσης λιπασμάτων, καλλιεργούμενων φυτών, πολλαπλασιαστικού υλικού,  όσους είναι επιφορτισμένοι με φυτουγειονομικούς και ποιοτικούς ελέγχους, κτηνιατρικούς ελέγχους, στα Τμήματα Αγροτικής Ανάπτυξης (πρώην ΚΕΠΠΥΕΛ), στους Υδροβιολογικούς σταθμούς, στα εργαστήρια του Μπενάκειου Φυτοπαθολογικού Ινστιτούτου και όχι μόνο όπου οι εργαζόμενοι βρίσκονται σε καθημερινή έκθεση σε χημικές ουσίες και διαλύτες, σε τοξικούς και καρκινογόνους χημικούς παράγοντες, σε φυτοφάρμακα, λιπάσματα, ζωοτροφές, σε μολυσμένα δείγματα (ιός της λύσσας, γρίπη πτηνών, σαλμονέλα κ.ά.) και εργάζονται κάτω από αντίξοες και επιβαρυμένες συνθήκες. Διεκδικούμε:

1. Καμιά περικοπή στο ανθυγιεινό επίδομα. Να χορηγείται χωρίς προσκόμματα από διευθυντές και επιτρόπους, σε όλους τους εργαζόμενους που εκτελούν ανθυγιεινές εργασίες.
2. Επέκταση και αναγνώριση του ανθυγιεινού στους εργαζόμενους του ΥΠΑΑΤ που το δικαιούνται και έχουν εξαιρεθεί. Επέκταση στους υπαλλήλους ορισμένου χρόνου, όπως και στους μόνιμους δικαιούχους.
3. Μείωση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης για όλους τους εργαζόμενους που εργάζονται σε ανθυγιεινές συνθήκες
4. Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας σε όλους τους χώρους εργασίας, γιατρός εργασίας και τεχνικός ασφαλείας. Νομοθετική ρύθμιση χορήγησης Μέσων Ατομικής Προστασίας και Προληπτικής Ιατρικής σε όλες τις ειδικότητες που απαιτείται.

Μετά  από παρέμβαση του Ε.Κ.Α. συζητήθηκε προ ημερησίας  διάταξης  στο Δημοτικό Συμβούλιο Αγρινίου το θέμα σχετικά  με την  έναρξη  της νέας σχολικής χρονιάς και τα απαραίτητα μέτρα  που πρέπει να παρθούν,  εν μέσω πανδημίας , για την προστασία  μαθητών, εκπαιδευτικών, εργαζομένων.

Το Δ.Σ. του Ε.Κ.Α. , δια της αντιπροσωπίας του,  έθεσε  στο Δημοτικό Συμβούλιο  το θέμα  των προσλήψεων  στο προσωπικό καθαριότητας  στις σχολικές μονάδες , που η κυβέρνηση μετέθεσε την ευθύνη στους δήμους.

Διατύπωσε  τη θέση  του ότι όλοι  οι εργαζόμενοι  που θα προσληφθούν  πρέπει  να είναι με πλήρες ωράριο , ασφαλιστικά  και εργασιακά δικαιώματα  ,  με συμβάσεις που να καλύπτουν τις ανάγκες τους.

Να σταματήσει η ομηρία των εργαζομένων  και να μονιμοποιηθούν  όλοι οι εργαζόμενοι γιατί εκτελούν πάγιες και διαρκείς ανάγκες.

Έθεσε  το θέμα για τον αριθμό των προσλήψεων , για το Αγρίνιο  είναι  51  με πλήρες και 57 με μειωμένο ωράριο, που δεν αρκούν για την κάλυψη των αναγκών , χρειάζεται να προσληφθούν  περισσότεροι εργαζόμενοι.

Επίσης , για μια ακόμα φορά , έθεσε τα προβλήματα των σχολικών τροχονόμων  και το αίτημα  για αλλαγή  από σχέση εθελοντισμού σε σχέση εργασίας, με πλήρη εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα. Η δημοτική αρχή να πάρει  πρωτοβουλίες  και να θέσει  το αίτημα  στην  ΚΕΔΕ  και στην κυβέρνηση . Οι σχολικού τροχονόμοι  επιτελούν  μόνιμο έργο  για την ασφαλή μετακίνηση  των μαθητών προς και από το σχολείο.  Αυτή η προσφορά τους είναι αναγκαίο να  διευρυνθεί περισσότερο  και κατά τη διάρκεια  λειτουργίας του σχολείου , πολύ περισσότερο αυτή την περίοδο της πανδημίας .

Το Δημοτικό Συμβούλιο  πήρε ομόφωνη απόφαση  για την προώθηση των παραπάνω αιτημάτων  και  η δημοτική αρχή δεσμεύτηκε ότι θα πάρει ανάλογες πρωτοβουλίες.

Οι εργαζόμενοι με τον αγώνα   και την ενότητά τους , συσπειρωμένοι  στα σωματεία τους  έχουν τη δύναμη να επιβάλουν λύσεις  για τη δίκαια αιτήματά τους.