Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι

Εν μέσω και του δευτέρου κύματος έξαρσης της πανδημίας αποδεικνύεται ότι παρόλο που οι εργαζόμενοι λαμβάνουν όλα τα μέτρα που επιβάλει η ατομική ευθύνη προκειμένου να περιοριστεί η εξάπλωση του κορωνοϊού, οι χώροι εργασίας με ευθύνη της εργοδοσίας και της κυβέρνησης αποτελούν χώρους μετάδοσής του.

Στον τηλεοπτικό σταθμό OPEN Beyond TV που λαμβάνει ελλιπέστατα προληπτικά μέτρα που περιορίζονται σε μια εβδομαδιαία απολύμανση και μερικά αντισηπτικά στους διαδρόμους του καναλιού, η εργοδοσία άφησε τους συναδέλφους στην ουσία στο έλεος της πανδημίας, προειδοποιώντας μάλιστα με θυροκολλημένη ανακοίνωση ότι σε περίπτωση έξαρσης κρουσμάτων είναι πιθανή η αναστολή λειτουργίας του καναλιού και οι μόνοι υπεύθυνοι γι αυτό θα είναι οι ίδιοι εργαζόμενοι.

Εργαζόμενοι που ελέω κυβέρνησης και εργοδοσίας στοιβάζονται καθημερινά σε λεωφορεία και τρένα (ΜΜΜ) προκειμένου να προσέλθουν στην εργασία τους, που δεν τους παρέχουν ατομικά μέσα προστασίας, που αναγκάζονται να περιπλανώνται στο κανάλι για να βρουν κενή τουαλέτα αφού η εργοδοσία μείωσε τις διαθέσιμες.

Εργαζόμενοι που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες (υποκείμενα νοσήματα, έγκυες κλπ) συνεχίζουν ελέω εργοδοσίας να έρχονται στην εργασία τους χωρίς να λαμβάνεται κανένα επιπλέον μέτρο πρόληψης και προστασίας τους.

Εργαζόμενοι που δεν έχουν υποβληθεί σε κανένα προληπτικό τεστ ανίχνευσης γιατί η εργοδοσία και το κράτος το θεωρούν κόστος και ατομική ευθύνη.

Και όλα τα παραπάνω γίνονται όταν το δημόσιο σύστημα υγείας έχει μείνει αθωράκιστο, με ευθύνη της τωρινής αλλά και όλων των προηγουμένων κυβερνήσεων, από γιατρούς, υγειονομικό προσωπικό και τεχνολογικό εξοπλισμό, όταν τα παιδιά μας στοιβάζονται ανα 25 στις αίθουσες διδασκαλίας, με ελλείψεις σε διδακτικό προσωπικό, με ελλιπέστατο προσωπικό καθαριότητας αλλά και την απουσία υγειονομικού προσωπικού και στα σχολικά συγκροτήματα.

Από την περασμένη βδομάδα στους χώρους του καναλιού, που συστεγάζεται και εταιρεία παραγωγής, υπάρχει έξαρση κρουσμάτων Covid-19. Κρούσματα σε εργαζόμενους που δεν ήταν στα «πάρτι των πλατειών» και σε «πορείες», αλλά το μόνο «παράπτωμα» τους ήταν οτι δουλεύουν σε χώρους εργασίας που συγχρωτίζονται πολλοί εργαζόμενοι χωρίς ουσιαστικά μετρά προστασίας.

Σε αντιμετώπιση αυτής της κατάστασης, η εταιρεία που φροντίζει ανελλιπώς να στέλνει e-mails στους εργαζόμενους για το εβδομαδιαίο μενού του κυλικείου, επέλεξε να κάνει ενημέρωση για την κατάσταση και για τα τέστ που πρόκειται να διενεργηθούν, μετά από το ξέσπασμα των κρουσμάτων, ανεπίσημα στους διαδρόμους .

 Απαιτούμε τώρα:

• Να διενεργηθεί χωρίς καμία καθυστέρηση δωρεάν τέστ ανίχνευσης στο σύνολο των συναδέλφων.
• Να υπάρχει καθημερινά και στις δυο βάρδιες γιατρός στον χώρο εργασίας, που θα μεριμνά για την εφαρμογή όλων των αναγκαίων μέτρων προστασίας της υγείας των πάνω από τετρακοσίων εργαζόμενων με βάση τα ιατρικά πρωτόκολλα, προκειμένου να υπάρχει άμεση εκτίμηση για πιθανά κρούσματα και λήψη μέτρων κατά περίπτωση, όπως καραντίνα χωρίς να αναλώνεται κανονική άδεια, χωρίς να περικόπτεται ο μισθός, τα ένσημα κλπ.
• Πρόσληψή του αναγκαίου προσωπικού καθαριότητας και απολύμανσης που θα επαρκεί για να απολυμαίνει τους χώρους εργασίας καθ’ όλο τον εργάσιμο χρόνο.
• Θερμομέτρηση στις πύλες εισόδου σε όλους τους εισερχόμενους και παροχή δωρεάν ατομικών μέσων προστασίας κατά την είσοδο.
• Μεταφορά των συναδέλφων που χρησιμοποιούν ΜΜΜ με μεταφορικά μέσα της εταιρείας, από κεντρικά σημεία της πόλης προκειμένου να αποφεύγουν τον συγχρωτισμό τους σε αυτά.
• Διενέργεια δωρεάν προληπτικών τέστ ανά εβδομάδα, χωρίς να αναμένεται πρώτα να βρεθεί επιβεβαιωμένο κρούσμα από πιθανό τεστ που θα κάνει κάποιος συνάδελφος με ατομική του ευθύνη.
• Να αποσυμφορηθούν οι χώροι εργασίας και να τηρείται ο μέγιστος αριθμός εργαζομένων ανά χώρο εργασίας (κοντρόλ, μοντάζ, μακιγιάζ κλπ), όπως τα πρωτόκολλα που και το ίδιο το κανάλι προπαγανδίζει, το επιβάλλουν.
• Να δημιουργηθεί τώρα, με την συμβολή της ΕΤΙΤΑ, επιτροπή υγιεινής και ασφάλειας σε κάθε κανάλι, για να μην αφήσουμε την προάσπιση της υγείας μας, σε αυτούς που μόνο μέλημα τους είναι η περικοπή του κόστους λειτουργίας και τα κέρδη τους από όπου και εάν προέρχονται.

Οι ΠΝΠ και όλοι οι αντεργατικοί νόμοι που ψηφίστηκαν ή είναι έτοιμοι προς ψήφιση εν μέσω πανδημίας, χαρίζουν στους εργοδότες ζεστό χρήμα για να τους στηρίξουν και στην νέα οικονομική κρίση που επιταχύνεται λόγω του Covid-19.

Πρέπει επιτέλους οι εργαζόμενοι να περάσουμε με τη συλλογική μας ευθύνη στην απαίτηση της ευθύνης των εργοδοτών και του κράτους, διεκδικώντας την προστασία της υγείας, της δουλιάς και της ζωής μας, για μια ζωή στο ύψος των αναγκών μας.

                        ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΗ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΗΝ ΕΤΙΤΑ

Οι αρχαιρεσίες του ΕΚΛ, πραγματοποιούνται σε μια περίοδο όπου εντείνεται η επίθεση κεφαλαίου-κυβερνήσεων στο σύνολο των δικαιωμάτων μας, στο μισθό, την υγεία μας. Η ένταση της πανδημίας του κορονοϊού επιτάχυνε την εμφάνιση ακόμα μιας κρίσης του συστήματος. Κανείς δε μένει ανεπηρέαστος! Κανείς εργαζόμενος, κανένα σωματείο δεν μπορεί να αντιμετωπίσει την κατάσταση μόνος του!

     Η κυβέρνηση της ΝΔ από τη μία ζητάει νέες θυσίες από εμάς τους εργαζόμενους με το πρόσχημα της «δίκαιης κατανομής βαρών» και από την άλλη στηρίζει με επιδοτήσεις τους μεγαλοξενοδόχους και τους μεγάλους μονοπωλιακούς ομίλους, δηλαδή με «ζεστό χρήμα» που θα κληθούμε να πληρώσουμε πάλι εμείς.

Η κυβέρνηση, αντί να ενισχύσει το δημόσιο σύστημα υγείας, να πάρει μέτρα για την εξασφάσλιση αξιοπρεπούς εισοδήματος για όλους τους εργαζόμενους στο δύσκολο χειμώνα που έρχεται, ιδιάιτερα για τους ξενοδοχουπαλλήλους και τους εργαζόμενους στον επισιτισμό, προχωρά με νέα επίθεση στο ωράριο, το μισθό και στα σωματεία μας, στο δικαίωμα μας να οργανωνόμαστε και να διεκδικούμε!

Στο νομοσχέδιο – έκτρωμα, με τον τίτλο «Ρύθμιση θεμάτων της αγοράς εργασίας», που παρουσίασε χτες ο υπουργός Εργασίας Γ. Βρούτσης στο υπουργικό συμβούλιο και βγήκε στην δημοσιότητα σήμερα, μεταξύ άλλων περιλαμβάνεται:

• Νομοθέτηση για πρώτη φορά στη χώρα μας τη 10ωρη εργασία, 134 χρόνια μετά την απεργία του Σικάγο και ακριβώς 100 χρόνια ύστερα από την πρώτη νομοθέτηση του 8ωρου στην Ελλάδα.

• Απαγόρευση της απεργίας στο Δημόσιο, στους ΟΤΑ, στα ΝΠΔΔ και στους περισσότερους συγκεντρωμένους εργασιακούς χώρους, 44 χρόνια μετά τον μαύρο νόμο του Λάσκαρη.

• Μείωση ακόμα περισσότερο του μέσου μισθού, επεκτείνεται η “ευελιξία” και παράλληλα αναβαθμίζεται ως υπέρτατος ρυθμιστής ο Οργανισμός όπου πλειοψηφούν το κράτος και η εργοδοσία (ΟΜΕΔ).

            Τώρα χρειάζεται κοινός αγώνας, συντονισμός των σωματείων μας, οργάνωση και πάλη κόντρα στην νέα λαίλαπα αντεργατικών μέτρων!

Να προετοιμαστούμε για απεργιακή απάντηση, σε συντονισμό με τις άλλες συνδικαλιστικές οργανώσεις σε όλη τη χώρα, όποτε τολμήσει η κυβέρνηση να φέρει αυτό το νόμο!

     Να παλέψουμε με αιτήματα που έχουν στο επίκεντρό τους την υπεράσπιση της υγείας μας και των δικαιωμάτων μας:

• Κάτω τα χέρια από το 8ωρο, το μισθό και τα σωματεία μας. Να μην περάσει το νέο αντεργατικό έκτρωμα της κυβένρησης!
• Κανένας χωρίς αξιοπρεπές εισόδημα. Καμία μείωση μισθού, απώλεια του εισοδήματος των εργαζομένων. Να πληρώσουν κράτος κι εργοδοσία. Ουσιαστική προστασία των ανέργων. Επίδομα ανεργίας για όλους τους ανέργους χωρίς όρους και προϋποθέσεις για όλο το χρονικο διάστημα μέχρι να βρουν δουλειά. Κοινωνική ασφάλιση για όλους αποκλειστικά δημόσια και υποχρεωτική.
• Κατάργηση πλειστηριασμών και κατασχέσεων για την εργατική-λαϊκή οικογένεια. Απαλλαγή των εργαζομένων από χρέη για ηλεκτρικό ρεύμα, νερό, ενοίκιο, τηλέφωνο, internet για όλο το διάστημα της καραντίνας και για όσο διαρκούν τα έκτακτα μέτρα.
• Λήψη ουσιαστικών μέτρων προστασίας της υγείας και της ασφάλειας μαθητών και εκπαιδευτικών, ώστε να είναι ομαλή και με ασφάλεια η λειτουργία τους κατά τη διάρκεια της χρονιάς. Σχολεία καθαρά με 15 μαθητές στην τάξη.
• Πλήρη, επαρκή κι αποκλειστική χρηματοδότηση από τον κρατικό προϋπολογισμό του δημόσιου συστήματος Υγείας με προσλήψεις μόνιμου ιατρικού και νοσηλευτικού προσωπικού με πλήρη εργασιακά δικαιώματα. Άμεσα να στελεχωθούν τα Νοσοκομεία, τα Κέντρα Υγείας και τα Περιφερειακά Ιατρεία του Νομού μας. Τώρα επίταξη των ιδιωτικών διαγνωστικών για μαζικά δωρεάν τεστ στον πληθυσμό και των ιδιωτικών ΜΕΘ.
• Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς και στα μέσα μαζικής μεταφοράς.
• Κατάργηση του νόμου απαγόρευσης των διαδηλώσεων, του νόμου περιορισμού του απεργιακού δικαιώματος. Κάτω τα χέρια από τα συνδικάτα.

Συνάδελφοι,

Στις 31.10.2020, συνεδρίασε το Δ.Σ. του Συνδικάτου μας, προκειμένου να συζητήσει για το πώς θα οργανώσει την πάλη των εργαζόμενων σε όλον τον κλάδο, να λάβει αγωνιστικές αποφάσεις στην κατεύθυνση αυτή.

Η κυβέρνηση της Ν.Δ. με την σύμπλευση των υπόλοιπων αστικών κομμάτων επιτίθεται στα δικαιώματα των εργαζόμενων, φέρνοντας νέα μέτρα που στοχεύουν στο χτύπημα του σταθερού εργάσιμου χρόνου, νομιμοποιεί τις απλήρωτες υπερωρίες και την ευελιξία των εργαζόμενων στους χώρους δουλειάς. Η επίθεση αυτή συνοδεύεται από την ένταση της καταστολής με το χτύπημα που σχεδιάζει στην συνδικαλιστική δράση, ώστε να απαλλαγεί από την οποιαδήποτε αντίδραση πάει κόντρα στους σχεδιασμούς της. Την ίδια στιγμή που δεν παίρνεται κανένα ουσιαστικό μέτρο για την προστασία της υγείας του λαού και στήριξης της υγείας, της εκπαίδευσης, της ασφάλειας μέσα στους χώρους δουλειάς, η κυβέρνηση παίρνει σωρεία μέτρων για την στήριξη των επιχειρηματικών ομίλων.

Δεν θα δεχτούμε να πληρώσουμε εμείς τις συνέπειες της πανδημίας, που έφερε την κρίση πιο κοντά. Δεν θα δεχτούμε να χτυπηθούν τα δικαιώματα και οι κατακτήσεις μας για να κερδίσουν μια χούφτα κεφαλαιοκράτες. Οργανώνουμε τον αγώνα μας με κριτήριο την ικανοποίηση των σύγχρονων αναγκών μας. Να σημάνει παντού απεργιακός ξεσηκωμός!

Στη συνεδρίαση του Δ.Σ. αποφασίστηκαν τα εξής:

• Προκήρυξη 24ωρης απεργίας με ανοιχτή ημερομηνία απέναντι στους σχεδιασμούς κυβέρνησης εργοδοτών
• Σύσκεψη εργαζόμενων που μένουν στα Δυτικά προάστια, Κυριακή 1/11, 10:30, πλατεία Εθνικής Αντίστασης (ΟΤΕ), Λεωφόρος Παναγή Τσαλδάρη Περιστέρι
• Σύσκεψη εργαζόμενων που μένουν στα Βόρεια προάστια, Κυριακή 8/11, 10:30, στη Νέα Ιωνία
• Παράσταση διαμαρτυρίας στο Υπουργείο Εργασίας, Τετάρτη 11/11
• Νέα Γενική Συνέλευση του Συνδικάτου μας, Κυριακή 15/11
• Έκθεση σκίτσου με θέμα:«Τηλεργασία στο σήμερα. Πάμε κόντρα στην ευελιξία και την απομόνωση»

Λίγες μόνο μέρες μετά τις διαβεβαιώσεις των διοικητών της 1^ης και 2^ης υγειονομικής περιφέρειας ότι δεν πρόκειται να μειωθούν τα προγραμματισμένα τακτικά χειρουργεία, η σημερινή οδηγία για δραστική μείωση στις τακτικές χειρουργικές επεμβάσεις είναι ανοιχτή ομολογία ότι τόσους μήνες μετά δεν έχει υπάρξει καμία «ουσιαστική θωράκιση και ενίσχυση του δημόσιου συστήματος υγείας».

Πιο συγκεκριμένα, σύμφωνα με τον χάρτη μέτρων υγειονομικής ασφάλειας και προστασίας από τη λοίμωξη Covid-19, προβλέπει μείωση των προγραμματισμένων χειρουργικών επεμβάσεων κατά 20% στα νοσοκομεία και διαγνωστικά κέντρα των περιοχών που βρίσκονται στο επίπεδο Α (επιτήρηση) και κατά 80%  στο επίπεδο Β (αυξημένου κινδύνου).

Αναρωτιόμαστε ο δραστικός περιορισμός των χειρουργικών επεμβάσεων αφορά και τον ιδιωτικό τομέα; Ας μη βιαστούν να μας απαντήσουν. Γιατί στο πρώτο κύμα της επιδημίας οι ιδιωτικοί όμιλοι της υγείας συνέχιζαν ανενόχλητοι να χειρουργούν την «υψηλή πελατεία τους», η οποία μάλιστα αυξήθηκε κατά τη διάρκεια της καραντίνας. Για μία ακόμη φορά τα σπασμένα θα τα πληρώσει ο λαός, οι ασθενείς που δεν έχουν τη δυνατότητα να απευθυνθούν στον ιδιωτικό τομέα.

Το δημόσιο σύστημα υγείας μετατρέπεται σε σύστημα μιας νόσου, με αποτέλεσμα τον κίνδυνο εκτίναξης της θνητότητας και της νοσηρότητας όσον αφορά στις λοιπές παθήσεις. Η εμπειρία του πρώτου κύματος της πανδημίας αυτό δείχνει. Δραματική αύξηση των ήδη μακροχρόνιων αναμονών, μοιραία μετατροπή τακτικών χειρουργείων σε επείγοντα, επιπλοκές και εξέλιξη της εκάστοτε νόσου.

Είναι τεράστιες οι ευθύνες της κυβέρνησης, γιατί ξόδεψε τόσους μήνες χωρίς να γίνει κανένα ουσιαστικό βήμα για την ενίσχυση του δημόσιου συστήματος περίθαλψης με το αναγκαίο μόνιμο προσωπικό και με τις αναγκαίες υποδομές.

Απαιτούμε:

• Επίταξη τώρα του ιδιωτικού τομέα και ένταξη του στο κρατικό σχέδιο για την αντιμετώπιση της επιδημίας!
• Μαζικές προσλήψεις γιατρών, νοσηλευτών, όλου του αναγκαίου μόνιμου προσωπικού στην υγεία!
• Τήρηση των αναγκαίων μέτρων προστασίας στα ΜΜΜ, στα σχολεία, στους εργασιακούς χώρους, παντού!

Ως εδώ με την κυβερνητική ανευθυνότητα!

Απεργιακή απάντηση στα νέα βάρβαρα αντεργατικά μέτρα κυβέρνησης – εργοδοσίας

        Το Σωματείο Καθαριστών – Καθαριστριών Πειραιά & Νήσων απαίτησε όλο αυτό το διάστημα από την κυβέρνηση συγκεκριμένα μέτρα με αιτήματα, ώστε να μην κινδυνεύουν  οι εργαζόμενοι στους  χώρους δουλειάς από τη μετάδοση του ιού και να μην καταπατούνται τα δικαιώματα τους σε συνθήκες “έκτακτες”, όπως τις έχουν ονομάσει.

• Απαιτήσαμε ο χρόνος που κερδήθηκε με τις θυσίες του λαού στην καραντίνα να αξιοποιηθεί για την ενίσχυση του συστήματος Υγείας με προσλήψεις μόνιμου προσωπικού σε γιατρούς και νοσηλευτές και με εξοπλισμό. Απαιτήσαμε την επίταξη των ιδιωτικών μονάδων Υγείας.
• Να δυναμώσουν τα μέτρα ασφάλειας και προστασίας στους χώρους δουλειάς. Να αυστηροποιηθούν και κυρίως να τηρούνται τα υγειονομικά πρωτόκολλα στους εργασιακούς χώρους, που αποτελούν εστίες υπερμετάδοσης του ιού.
• Να προστατευθούν οι μαθητές στα σχολεία, στους παιδικούς σταθμούς. Να γίνουν νέες προσλήψεις σε δασκάλους, καθηγητές, προσωπικό καθαριότητας με μόνιμη σχέση εργασίας. Να μονιμοποιηθούν οι συμβασιούχοι στην καθαριότητα των σχολείων. Να μετατραπούν οι συμβάσεις των καθαριστριών μερικής απασχόλησης σε πλήρους. Να σταματήσει η εντατικοποίηση και η καταπάτηση του ωραρίου. Να γίνονται συχνές και ειδικές απολυμάνσεις. Να επαναπροσληφθούν με τις νέες προσλήψεις οι μετανάστες καθαριστές και καθαρίστριες που έχουν απολυθεί.
• Να πυκνώσουν τα δρομολόγια των ΜΜΜ για να είναι ασφαλή σε συνθήκες πανδημίας.
• Να μη μείνει κανένας εργαζόμενος χωρίς εισόδημα.

        Η κυβέρνηση, που έχει την ευθύνη για τη θωράκιση του δημόσιου συστήματος Υγείας και την προστασία του λαού, απάντησε:

• Με ένταση της καταστολής ενάντια σε όσους αντιστέκονται και διεκδικούν αξιοπρεπείς όρους δουλείας και ασφάλειας της ζωής τους. Με συλλήψεις μαθητών που διεκδικούν ασφαλή σχολεία και μορφωτικά δικαιώματα, να διαλύει συγκεντρώσεις με χημικά και γκλοπ.
• Με νέο πτωχευτικό νόμο για μπορούν να μας παίρνουν το σπίτι και να βάζουν στο χέρι το πενιχρό εισόδημα μας.
• Με μπούκωμα με ζεστό χρήμα τους επιχειρηματίες της Υγείας, τις ιδιωτικές εταιρείες μεταφορών, τις μεγάλες επιχειρήσεις.
• Με μετακινήσεις του προσωπικού καθαριότητας των σχολείων για να μπαλώσει τρύπες στα κενά στην καθαριότητα, που είναι αποτέλεσμα της λογικής του κόστους που εφαρμόζει.
• Με εργολαβικούς καθαριστές και καθαρίστριες στις δημόσιες συγκοινωνίες να καθαρίζουν 18 λεωφορεία ο καθένας στη βάρδια του χωρίς κανένα μέτρο ατομικής προστασίας.

                   Αποκορύφωμα αυτές τις μέρες είναι  η προσπάθεια της κυβέρνησης να βάλει επιπλέον εμπόδια στη συνδικαλιστική δράση με το νέο συνδικαλιστικό νόμο. Ένας νόμος που θα σηματοδοτήσει διώξεις απέναντι στο σωματείο μας και τη δράση του. ένας νόμος που θα απαγορεύει την απεργία, το δικαίωμα μας να οργανώνουμε αγώνες, να διεκδικούμε και να βρισκόμαστε μέσα στους χώρους δουλειάς ενάντια στη επίθεση κυβερνήσεων και εργοδοσίας.

        Οι απαγορεύσεις, η καταστολή, οι διώξεις, οι δεκάδες ΠΝΠ, δείχνουν το φόβο τους για τη δύναμη της οργανωμένης και ταξικά προσανατολισμένης πάλης των εργαζομένων, που οργανωμένοι στα σωματεία τους βάζουν στο στόχαστρό τον πραγματικό εχθρό, τα μονοπώλια και τις κυβερνήσεις τους.

        Να σταματήσει η κυβέρνηση να κρύβεται πίσω από την ατομική ευθύνη. ΤΩΡΑ ΜΕΤΡΑ ΠΡΙΝ ΕΙΝΑΙ ΑΡΓΑ!

        Δυναμώνουμε την προσπάθεια μας με συλλογικές διαδικασίες, με ενημέρωση όλων των συναδέλφων. Όποτε τολμήσει η κυβέρνηση να φέρει στη Βουλή το έκτρωμα που ονομάζει συνδικαλιστικό νόμο απαντάμε με απεργία!

ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΑ

ΕΞΩ ΤΟ ΚΡΑΤΟΣ & ΟΙ ΜΗΧΑΝΙΣΜΟΙ ΤΟΥ ΑΠΟ ΤΗ ΛΕΤΟΥΡΓΙΑ & ΔΡΑΣΗ ΤΩΝ ΣΥΝΔΙΚΑΤΩΝ

ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΚΑΘΑΡΙΣΤΩΝ – ΚΑΘΑΡΙΣΤΡΙΩΝ ΠΕΙΡΑΙΑ ΔΗΛΩΝΕΙ “ΩΣ ΕΔΩ”!

Το Υπουργείο Παιδείας για μια ακόμη φορά προκαλεί. Αντί να πάρει μέτρα για την κανονική λειτουργία των σχολείων και τη συνέχιση της εκπαιδευτικής διαδικασίας με όρους υγιεινής και ασφάλειας, εξέδωσε εγκύκλιο Αριθμ. 120126/ΓΔ4, για την «Παροχή σύγχρονης εξ αποστάσεως εκπαίδευσης για το σχολικό έτος 2020-2021» με την οποία θα προσπαθήσει να εφαρμόσει τη γνωστή αντιπαιδαγωγική, αντιεκπαιδευτική και αντιδραστική διάταξη του ν4686/20, για την on –line αναμετάδοση των μαθημάτων, που καθολικά καταδίκασε η εκπαιδευτική κοινότητα.

Η συγκεκριμένη εγκύκλιος (σε εφαρμογής της σχετικής Π.Ν.Π.) προβλέπει, μεταξύ άλλων, στην περίπτωση που το τμήμα ή ολόκληρη η σχολική μονάδα λειτουργούν κανονικά, την παροχή EξΑΕ «υπό τη μορφή ταυτόχρονης  διδασκαλίας  σε μαθητές  οι οποίοι συμμετέχουν στο μάθημα με φυσική παρουσία και σε μαθητές οι οποίοι δεν δύναται να παρακολουθήσουν με φυσική παρουσία την εκπαιδευτική διαδικασία».

            Σύμφωνα με την εγκύκλιο, η εξ αποστάσεως παρακολούθηση των μαθημάτων είναι υποχρεωτική για τους μαθητές που ί) ανήκουν στις ομάδες αυξημένου κινδύνου (π.χ. μαθητές σε χημειοθεραπεία, με νεφρική νόσο ή ανεπάρκεια, κυστική ίνωση κ ά.) ή ίί) συνοικούν με πρόσωπο το οποίο νοσεί από κορωνοϊό COVID.

            Επιπλέον, προχωρά σε αμφίβολες ρυθμίσεις σε σχέση με τη δημιουργία διαδικτυακών τμημάτων (και ως προς τη δημιουργία τους και ως προς τον τρόπο λειτουργίας τους), καταστρατηγεί εργασιακά δικαιώματα εκπαιδευτικών με τις διατάξεις για τη συμπλήρωση ωραρίου σε διαδικτυακά τμήματα, δημιουργώντας έτσι εργασιακές σχέσεις «λάστιχο». Δεν αναλαμβάνει σε καμία περίπτωση την ευθύνη για την παροχή, σε μαθητές και εκπαιδευτικούς, όλου του απαραίτητου ηλεκτρονικού εξοπλισμού.

            Τέλος, προβλέπει την απαράδεκτη ρύθμιση για καταχώριση απουσιών (!) σε μαθητές που δεν θα πάρουν μέρος στο διαδικτυακό μαθημα, την ώρα που μαθητές δεν διαθέτουν τον αναγκαίο εξοπλισμό .    

Συνάδελφοι/σες

            Για μια ακόμα φορά τονίζουμε ότι ο ρόλος του σχολείου, της εκπαίδευσης είναι πολυδιάστατος: γνωστικός, διαπαιδαγωγητικός,  κοινωνικός, μορφωτικός, καλλιέργεια ομαδικότητας, χαρακτήρα, αξιών κ.ά. Τίποτα απ’ αυτά δεν αναπτύσσονται χωρίς τον αναντικατάστατο δεσμό εκπαιδευτικού-μαθητή, την ύπαρξη σχολικής κοινότητας και της αλληλεπίδρασής της με την κοινωνία. Η δια ζώσης, κανονική εκπαιδευτική διαδικασία είναι αναντικατάστατη!

            Οι εκπαιδευτικοί, χωρίς καμία στήριξη από το Υπουργείο Παιδείας, το χρονικό διάστημα της καραντίνας και της υποχρεωτικής αναστολής λειτουργίας των σχολείων, σταθήκαμε δίπλα στους μαθητές «με όλα τα μέσα», ξεπεράσαμε τις υπαρκτές δυσκολίες και τα εμπόδια εξαιτίας της έλλειψης τεχνικών μέσων και με αίσθημα ευθύνης κρατήσαμε ανοιχτή την επαφή με τους μαθητές μας.

            Σε κάθε περίπτωση αναστολής λειτουργίας των σχολείων θα πράξουμε το ίδιο. Θα μείνουμε αρωγοί δίπλα στα παιδιά. Θα σταθούμε στο πλευρό τους, με όποιο τρόπο κρίνει ο κάθε εκπαιδευτικός ως τον πιο κατάλληλο, ώστε να διατηρηθεί η επαφή με όλους τους μαθητές.

            Ξεκαθαρίζουμε όμως προς την πλευρά της κυβέρνησης και του Υπουργείου Παιδείας: Καμία κάμερα δε θα μπει στις σχολικές τάξεις. Το σχολικό μάθημα δε θα μετατραπεί σε reality!!

            Με την ταυτόχρονη ζωντανή αναμετάδοση του μαθήματος της τάξης οι εκπαιδευτικοί και οι μαθητές αυτοπεριορίζονται, αυτολογοκρίνονται και  ακυρώνεται – απονεκρώνεται κάθε μάθηση και διαπαιδαγώγηση. Διαρρηγνύεται  η σύνθετη παιδαγωγική σχέση μαθητή – εκπαιδευτικού!

ΚΑΛΟΥΜΕ:

Τους εκπαιδευτικούς, τους Συλλόγους Διδασκόντων και τους Διευθυντές των σχολείων να απέχουν από κάθε ενέργεια που συμβάλλει στην υλοποίηση της ζωντανής αναμετάδοσης του μαθήματος. Αξιοποιούμε και  συμμετέχουμε στην  απεργία – αποχή, που κήρυξε το Γ.Σ. της ΑΔΕΔΥ στις 20-05-2020, από την εφαρμογή των διατάξεων που περιλαμβάνονται στην υπ’ αρ. 57233/Υ1/2020 [ΦΕΚ 1859/Β/15-5-2020] Κοινή Υπουργική Απόφαση «Σύγχρονη εξ αποστάσεως εκπαίδευση» σε εφαρμογή της διάταξης του αρ.63 του N. 4686/2020 και των συνακόλουθων εφαρμοστικών εγκυκλίων.

Ο Σύλλογος Διδασκόντων κάθε σχολείου έχει τη δυνατότητα, με υπεύθυνο και παιδαγωγικά τεκμηριωμένο τρόπο, να προγραμματίσει (αξιοποιώντας όλα τα μέσα) τον τρόπο διατήρησης της επαφής με τους μαθητές σε περιπτώσεις αναστολής λειτουργίας τμημάτων και σχολικών μονάδων. Οι εκπαιδευτικοί γνωρίζουν και είναι οι μόνοι κατάλληλοι να επιλέξουν με ποιο τρόπο μπορεί αυτό να γίνει. Η υποχρεωτική δημιουργία διαδικτυακών τμημάτων, χωρίς να λαμβάνονται υπόψη οι ιδιομορφίες, η ηλικία και άλλοι εκπαιδευτικοί παράγοντες δεν μπορεί να γίνει αποδεκτή.

Δεν μπορεί να γίνει αποδεκτή η υποχρεωτική επιβολή ανεφάρμοστων και εκτός τόπου και χρόνου υποχρεωτικών ωρολογίων  προγραμμάτων εξ αποστάσεως εκπαίδευσης για τάξεις που κλείνουν, η καταχώριση απουσιών στους μαθητές που δεν συμμετέχουν στην ΕξΑΕ, αλλά και το προχώρημα της ύλης χωρίς να διδαχτεί μέσα στην σχολική τάξη.

Δε θα γίνει αποδεκτή καμία πίεση και κανένας αυταρχισμός της διοίκησης απέναντι σε συναδέλφους που δίνουν τη μάχη μέσα σε αντίξοες συνθήκες χωρίς καμία στήριξη. 

Βοήθεια, στήριξη, αλληλεγγύη οι εκπαιδευτικοί φυσικά και θα δώσουν προς τους μαθητές ξανά, όποτε χρειαστεί, με όλα τα μέσα! Επιτέλους  η κυβέρνηση να αναλάβει τις ευθύνες της.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:

1. Να αποσυρθεί τώρα η αντιπαιδαγωγική εγκύκλιος του Υπουργείου Παιδείας. Να καταργηθεί όλο το νομοθετικό πλαίσιο που εισάγει την On-line αναμετάδοση του μαθήματος.
2. Να μειωθεί τώρα στους 15 (το ανώτερο) ο αριθμός μαθητών στην τάξη με πρόσληψη του αναγκαίου εκπαιδευτικού προσωπικού.
3. Για τους μαθητές που θα απουσιάσουν από τα σχολεία για λόγους υγείας ή COVID-19: Για όσους ανήκουν στις ομάδες αυξημένου κινδύνου να συνεχιστεί η κατ’ οίκον διδασκαλία, όπου είναι εφικτό, με τη λήψη όλων των μέτρων που προβλέπονται. Για τους μαθητές που θα απουσιάσουν απ’ το σχολείο, για σημαντικό διάστημα,  λόγω COVID-19 (των ιδίων ή των γονιών τους) να τους παρασχεθεί πρόσθετη διδακτική στήριξη με την επιστροφή τους στο σχολείο (με πρόσληψη εκπαιδευτικού προσωπικού).
4. Για τις περιπτώσεις αναστολής λειτουργίας σχολείων και τμημάτων να δοθούν, με ευθύνη της κυβέρνησης και του Υπουργείου Παιδείας όλα τα απαραίτητα μέσα (ηλεκτρονικοί υπολογιστές, τάμπλετ, δωρεάν internet κ.α.). Δεν καταχωρούμε  απουσίες.
5. Να μειωθεί δραστικά η υλη.
6. Ο Σύλλογος Διδασκόντων κάθε σχολείου να αποφασίσει με παιδαγωγικό τρόπο πώς θα στηρίξει με όλα τα μέσα τους μαθητές των κλειστών τμημάτων ή όλου του σχολείου.
7. Πρόσληψη  όλου του απαραίτητου εκπαιδευτικού προσωπικού για την κάλυψη των έκτακτων κενών που δημιουργούνται. Καμία καταστρατήγηση του ωραρίου και των εργασιακών δικαιωμάτων.
8. Να δημιουργηθούν εδώ και τώρα χιλιάδες νέες αίθουσες. Λιγότεροι μαθητές ανά τάξη. Διενέργεια μαζικών επαναλαμβανόμενων τεστ σε όλους τους συναδέλφους αλλά και τους μαθητές.

 ΑΚΥΡΩΝΟΥΜΕ ΣΤΗΝ ΠΡΑΞΗ ΤΟΥΣ ΑΝΤΙΠΑΙΔΑΓΩΓΙΚΟΥΣ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΥΣ!

ΟΥΤΕ ΜΙΑ ΩΡΑ ΖΩΝΤΑΝΗΣ  ΜΕΤΑΔΟΣΗΣ ΤΟΥ ΜΑΘΗΜΑΤΟΣ

Να ανακληθεί η απαράδεκτη απόφαση για δραστικό περιορισμό των τακτικών χειρουργικών επεμβάσεων που βάζει σε κίνδυνο την υγεία εκατοντάδων χιλιάδων ασθενών και τους εξαναγκάζει να χρυσοπληρώσουν στον ιδιωτικό τομέα για υπηρεσίες υγείας που έχουν ανάγκη και δικαιούνται

Η απαράδεκτη απόφαση για περικοπή των προγραμματισμένων χειρουργικών επεμβάσεων στα δημόσια νοσοκομεία, στο όνομα της εξοικονόμησης προσωπικού και υποδομών για την αντιμετώπιση της επιδημίας COVID-19, ουσιαστικά μετατρέπει το δημόσιο σύστημα υγείας σε σύστημα υγείας “μιας νόσου”, βάζοντας σε κίνδυνο την υγεία εκατοντάδων χιλιάδων ασθενών. Τους αναγκάζει ή να συνεχίσουν να υποφέρουν και να κινδυνεύουν από πιθανές επιπλοκές ή να  χρυσοπληρώσουν στον ιδιωτικό τομέα για την χειρουργική επέμβαση που έχουν ανάγκη.

Η απόφαση είναι ανοιχτή κυβερνητική ομολογία αυτού που ήδη γνωρίζουμε και η κυβερνητική προπαγάνδα προσπαθούσε να κρύψει. Ότι δηλαδή δεν υπήρξε ουσιαστική ενίσχυση των δημόσιων μονάδων υγείας με προσωπικό και εξοπλισμό και τα δημόσια νοσοκομεία αδυνατούν να αντιμετωπίσουν την εξάπλωση της επιδημίας.

Χαρακτηριστικό είναι ότι από το 2018 μέχρι σήμερα δεν έχει ολοκληρωθεί καμία προκήρυξη για πρόσληψη μόνιμου, μη ιατρικού, προσωπικού, με αποτέλεσμα να μην έχουν αντικατασταθεί ούτε οι 3500 συνάδελφοι που συνταξιοδοτήθηκαν τα αντίστοιχο χρονικό διάστημα, ενώ την τριετία 2017 – 2019, η κρατική χρηματοδότηση για τα δημόσια νοσοκομεία μειώθηκε κατά 415 εκατ. ευρώ.

Σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία, ο αριθμός των μονίμων εργαζομένων στην Υγεία συνεχίζει να μειώνεται κατά 2.384  (από 79.254 το Μάιο 2019 σε 76870 το Σεπτέμβριο 2020) ενώ μειώθηκε και η κρατική χρηματοδότηση στα δημόσια νοσοκομεία κατά 131 εκατ. (από 518 εκατ. το 1^ο εξάμηνο 2019 σε 387 εκατ. το 1^ο εξάμηνο 2020).     

Ταυτόχρονα, η απόφαση για την περικοπή των τακτικών χειρουργικών επεμβάσεων στα δημόσια νοσοκομεία αποτελεί νέα προκλητική πριμοδότηση  της κερδοφορίας των επιχειρηματικών ομίλων, που ήδη θησαυρίζουν από την κερδοσκοπία με τις διαγνωστικές εξετάσεις για COVID-19.

Αποτέλεσμα της κυβερνητικής απόφασης θα είναι η μεγάλη αύξηση των χειρουργικών επεμβάσεων στις ιδιωτικές κλινικές, που σε συνδυασμό με την προηγούμενη κυβερνητική απόφαση για διπλασιασμό της ημερήσιας αποζημίωσης για κρεβάτι ιδιωτικής ΜΕΘ, θα οδηγήσει σε εκτόξευση των επιχειρηματικών κερδών. Αποδεικνύοντας, για άλλη μια φορά, ότι στα πλαίσια του συστήματος που ζούμε, ακόμα και η αντιμετώπιση της επιδημίας, για τις λαϊκές οικογένειες αποτελεί «ατομική ευθύνη» ενώ για τους επιχειρηματικούς ομίλους γίνεται πηγή κερδοφορίας.

Στο ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο, έχουμε, ήδη, την αρνητική εμπειρία από την αντιμετώπιση του 1^ου κύματος επιδημίας, οπότε για να εξοικονομηθεί προσωπικό και κρεβάτια, εκτός από την αναστολή λειτουργίας τακτικών χειρουργείων και εξωτερικών ιατρείων, είχαν γίνει εκτεταμένες συμπτύξεις με αποτέλεσμα τον δραστικό περιορισμό της λειτουργίας των περισσότερων κλινικών (Ορθοπαιδική, Καρδιολογική, Νευροχειρουργική, Γεν. Χειρουργική, ΩΡΛ).

Δεν ανεχόμαστε να πληρώσουμε, για άλλη μια φορά, τις συνέπειες της υποστέλεχωσης και υποβάθμισης των δημόσιων μονάδων υγείας, από όλες τις κυβερνήσεις ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ, ΠΑΣΟΚ. Δεν ανεχόμαστε να θυσιάζουμε την υγεία και τα δικαιώματα μας για να θησαυρίζουν οι επιχειρηματικοί όμιλοι στην Υγεία, γι’ αυτό απαιτούμε:

► να ανακληθεί η απαράδεκτη απόφαση για περικοπή των τακτικών χειρουργικών επεμβάσεων

► να προσληφθούν όλοι οι γιατροί που συμμετέχουν στις κρίσεις για τις προκηρυχθείσες θέσεις, με προτεραιότητα σε ειδικότητες, όπως εντατικολόγοι, πνευμονολόγοι, παθολόγοι, αναισθησιολόγοι, καρδιολόγοι, κλπ

► για την άμεση πρόσληψη μόνιμου προσωπικού, με επείγουσες διαδικασίες, να αξιοποιηθούν οι καταστάσεις συμμετεχόντων στην προκήρυξη 2Κ και στις καταστάσεις για επικουρικό προσωπικό.

► να μονιμοποιηθούν όλοι οι εργαζόμενοι με ελαστικές εργασιακές σχέσεις.

►να στελεχωθούν όλες οι δημόσιες μονάδες υγείας, που έκλεισαν με τα Μνημόνια και να αξιοποιηθούν για τη νοσηλεία ασθενών με COVID-19

►να επιταχθούν οι ιδιωτικές μονάδες υγείας και να ενταχθούν στο κρατικό σχέδιο για την αντιμετώπιση της επιδημίας

Το ΔΣ του Συνδικάτου μας, στη συνεδρίασή του, την Πέμπτη 29/10/2020 που πραγματοποιήθηκε στο ΕΚΗ παρουσία συναδέλφων από διάφορους χώρους δουλειάς του κλάδου μας, συζήτησε τα εξής θέματα:
• Κατάσταση των εργαζομένων στον κλάδο: Με αφορμή την πανδημία έχουμε απλήρωτες υπερωρίες, εντατικοποίηση, μείωση μισθών, άδειες άνευ αποδοχών, μη καταβολή δεδουλευμένων, απουσία κλαδικής και επιχειρησιακών ΣΣΕ, ρατσιστικές επιθέσεις εναντίων μεταναστών εργατών με σκοπό να πέσουν τα μεροκάματα.
• Αντεργατική επίθεση της κυβέρνησης: Νέος πτωχευτικός κώδικας που μας κάνει σκλάβους των τραπεζιτών, Πράξεις Νομοθετικού Περιεχομένου που καταστρατηγούν εργασιακά δικαιώματα από την αρχή της πανδημίας, δήθεν προσωρινά, όμως παρατείνονται συνεχώς. Νομοσχέδιο που θα προβλέπει 10ωρη εργασία, αύξηση νόμιμων υπερωριών, αύξηση των επιχειρήσεων που θα μπορούν να δουλεύουν Κυριακή.
• Επερχόμενος συνδικαλιστικός νόμος: Η επίθεση στα δικαιώματα των εργαζομένων συνοδεύεται και συμπληρώνεται από περιορισμό ως και κατάργηση του δικαιώματος στη διαμαρτυρία. Προβλέπεται υποχρεωτική εφαρμογή του ηλεκτρονικού μητρώου (φακέλωμα για λογαριασμό της εργοδοσίας) που νομοθέτησε η κυβέρνηση του ΣΥΡΙΖΑ, ηλεκτρονική ψηφοφορία για λήψη απόφασης απεργίας, προσωπικό ασφαλείας τουλάχιστον 40% στο δημόσιο. Για το χτύπημα του δικαιώματος της διαμαρτυρίας προβλέπεται απαγόρευση κατάληψης χώρου ή εισόδου και η άσκηση ψυχολογικής ή σωματικής βίας καθώς αν συμβεί κάτι απ’ όλα αυτά η απεργία θα καθίσταται παράνομη. Τέλος για τις συλλογικές διαπραγματεύσεις, αυτές θα γίνονται μόνο από συνδικαλιστικές οργανώσεις που έχουν ηλεκτρονικό μητρώου και υποβαθμίζεται περεταίρω ο ρόλος της Επιθεώρησης Εργασίας.
Για όλα τα παραπάνω αναπτύχθηκε πλούσια συζήτηση, στην οποία μεταξύ άλλων αποφασίσαμε απεργιακή απάντηση όποτε τολμήσουν να φέρουν αυτό το έκτρωμα. Η προετοιμασία αυτής της απεργίας έχει ξεκινήσει ήδη και θα κλιμακωθεί τις επόμενες μέρες με περιοδείες στους χώρους δουλειάς, συσκέψεις εργαζομένων και παρεμβάσεις για τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι συνάδελφοι του κλάδου.
Καλούμε όλες τις συνδικαλιστικές οργανώσεις του νομού μας να πάρουν αντίστοιχες αποφάσεις και να οργανώσουν την απάντηση των εργαζομένων σε κάθε κλάδο, σε κάθε επιχείρηση, απέναντι στο αντεργατικό έκτρωμα που ετοιμάζει η κυβέρνηση, κάτω από τις προσταγές της εργοδοσίας.

ΒΑΡΒΑΡΗ ΕΠΙΘΕΣΗ της ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ σε ΜΙΣΘΟΥΣ και ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ
ΝΟΜΙΜΟΠΟΙΟΥΝ ΤΗΝ ΑΠΛΗΡΩΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑ – ΚΑΤΑΡΓΟΥΝ ΤΟ 8-ΩΡΟ.

Μέσα στην έξαρση της πανδημίας, η Κυβέρνηση θα έπρεπε να φροντίζει για την ενίσχυση των νοσοκομείων, για την αύξηση των ΜΕΘ, των δρομολογίων των Μέσων Μεταφοράς, για την αποσυμφόρηση των σχολικών αιθουσών και γενικά για τη Δημόσια Υγεία. Αντί για αυτά, σπεύδει να αξιοποιήσει την πανδημία για να μειώσει τους μισθούς, να καταργήσει εργατικά και συνδικαλιστικά δικαιώματα.

Ο υπουργός Εργασίας παρουσίασε πρόσφατα, στο υπουργικό συμβούλιο, νομοσχέδιο με το οποίο καταργείται η αμοιβή των υπερωριών.

Συγκεκριμένα οι βασικότερες ρυθμίσεις του νέου νομοσχέδιου προβλέπουν:

 Απλήρωτες υπερωρίες – Κατάργηση 8ωρου. Οι Επιχειρήσεις θα μπορούν να απασχολούν εργαζομένους ως 10 ώρες ημερησίως, χωρίς πρόσθετη αμοιβή. Οι επιπλέον ώρες εργασίας θα εξοφλούνται με αντίστοιχη μείωση ωρών ή ρεπό ή ημέρες άδειας. Νομιμοποιείται δηλαδή η απλήρωτη εργασία.

 Διευκόλυνση των απολύσεων. Οι εργοδότες, όταν απολύουν με προειδοποίηση θα δικαιούνται να ΜΗΝ απασχολούν τους εργαζόμενους, για το διάστημα από την προειδοποίηση ως την απόλυση. Έτσι θα μπορούν να μειώνουν την αποζημίωση – όπως προβλέπεται και σήμερα – χωρίς όμως την ενοχλητική για αυτούς παρουσία του εργαζόμενου στο χώρο εργασίας.

 Κατάργηση των καταγγελιών στις επιθεωρήσεις Εργασίας. Οι καταγγελίες για εργοδοτικές αυθαιρεσίες θα παραπέμπονται στον ΟΜΕΔ αντί για τις επιθεωρήσεις Εργασίας. Πολύ πιο δύσκολα θα βρίσκουμε το δίκιο μας.

 ΣΤΟΧΟΠΟΙΗΣΗ ΤΟΥ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΟΣ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ και στη ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΔΡΑΣΗ. Το νομοσχέδιο προβλέπει ότι για να υπάρχει λήψη απόφασης για Απεργία, το Συνδικάτο «πρέπει να παρέχει πρακτική δυνατότητα συμμετοχής και ψήφου εξ αποστάσεως, ηλεκτρονικώς». Ο εργαζόμενος δηλαδή να ψηφίζει μόνος του, «ηλεκτρονικά», επομένως κάτω από την πίεση και τον έλεγχο των μηχανισμών της Εργοδοσίας.

Ο σκοπός είναι ξεκάθαρος. Να μην γίνονται Απεργίες, να μην γίνονται αγώνες, να μην υπάρχει καμία οργανωμένη αντίσταση.

Ο ΣΚΟΠΟΣ ΤΟΥΣ
Η Κυβέρνηση νομοθετεί προς όφελος και καθ’ υπόδειξη των μεγάλων ομίλων.
Διαλύει μισθούς και δικαιώματα για να μειώσει κι άλλο το κόστος εργασίας.
Θέλουν να μας φτάσουν να δουλεύουμε για 300 ευρώ το μήνα, χωρίς ωράρια και δικαιώματα.
Για αυτό στον Κλάδο μας οι Εργοδότες ΔΕΝ υπογράφουν Κλαδικές Συμβάσεις. Δεν θεσμοθετούν αυξήσεις και Δικαιώματα. Υποκρίνονται ότι ανησυχούν για τις πολλές παραιτήσεις, αλλά δίνουν εντολή στην Κυβέρνηση να ρίξει κι άλλο το κόστος εργασίας. Αξιοποιούν κάθε δυνατότητα των αντεργατικών νόμων.

Ο ΦΟΒΟΣ ΤΟΥΣ
Η προσπάθεια που κάνει η Κυβέρνηση να περιορίσει τα συνδικαλιστικά μας δικαιώματα, το δικαίωμα στις συγκεντρώσεις , στις Συνελεύσεις, στην απεργία δείχνει ένα πράγμα.
ΤΟ ΦΟΒΟ ΤΟΥΣ. Φόβο που έχουν πρώτοι από όλους, οι Εργοδότες απέναντι στην οργάνωση των εργαζομένων. Γιατί ξέρουν καλά ότι ο μόνος τρόπος να βελτιωθεί η ζωή μας, να κατακτήσουμε δικαιώματα είναι ο οργανωμένος αγώνας, η συλλογική δράση. Για αυτό η κυβέρνηση επιτίθεται στα Συνδικάτα. Για να προστατέψει την Εργοδοσία.

Ο ΑΓΩΝΑΣ ΜΑΣ
Ένα πράγμα είναι σίγουρο: Οι εργαζόμενοι, θα σηκώσουμε το βάρος της ευθύνης, για τη ζωή μας, για τα δικαιώματα μας, όπως σηκώνουμε καθημερινά το βάρος της λειτουργίας των επιχειρήσεων. Δουλειά μας τώρα είναι η υπεράσπιση των δικαιωμάτων μας.

ΔΕΝ ΘΑ ΕΠΙΤΡΕΨΟΥΜΕ ΟΥΤΕ ΤΗΝ ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΟΥ 8-ΩΡΟΥ, ΟΥΤΕ ΤΗΝ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ ΣΤΑ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΑ ΜΑΣ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ.

ΘΑ ΠΑΜΕ ΜΠΡΟΣΤΑ – ΔΕ ΘΑ ΓΥΡΙΣΟΥΜΕ 100 ΧΡΟΝΙΑ ΠΙΣΩ.

Το Σωματείο μας, συντάσσεται με Σωματεία, Ομοσπονδίες, Εργατικά Κέντρα, το Εργατικό Κίνημα. Συντονισμένα και οργανωμένα προετοιμαζόμαστε για μεγάλη Α Π Ε Ρ Γ Ι Α Κ Η Α Π Α Ν Τ Η Σ Η

Το δεύτερο κύμα πανδημίας εξελίσσεται σε μεγάλη ευκαιρία της κυβέρνησης και των εργοδοτών να περάσουν όσα δεν είχαν τολμήσει μέχρι σήμερα. Από μέρα σε μέρα διακυβεύεται ποιες πόλεις θα οδηγηθούν σε lockdown ελλείψει νοσοκομειακής περίθαλψης και ουσιαστικών μέτρων πρόληψης, οι χώροι δουλειάς και τα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς έχουν γίνει χώροι υπερμετάδοσης του ιού. Μέσα σε ένα τέτοιο ζοφερό περιβάλλον, βρήκαν ευκαιρία να μην αφήσουν τίποτα όρθιο. Δε φτάνει ο πτωχευτικός νόμος, με τον οποίο αρπάζουν λαϊκά σπίτια κι εισοδήματα. Δε φτάνει η ανεργία που εκτοξεύτηκε.

Δε φτάνει ο νόμος που βάζει σε γύψο τις διαδηλώσεις. Ήρθε και ο “εκσυγχρονισμός” της κυβέρνησης και του ΣΕΒ που φέρνουν το νομοσχέδιο έκτρωμα.      Ένα νομοσχέδιο που καταλύει όσα δικαιώματα είχαν απομείνει από τις κατακτήσεις της εργατικής τάξης μέσα στον 20^ο αιώνα για να μπορέσουν οι τραπεζίτες και οι άλλοι επιχειρηματικοί όμιλοι να σώσουν τα κέρδη τους μέσα στην καπιταλιστική κρίση. Επιδίωξή τους να περάσουν τα νοσηρά σχέδιά τους χωρίς να κουνηθεί φύλλο, εάν μπορούσαν με τους εργαζόμενους κλειδωμένους στο σπίτι!

Με αυτό το νομοσχέδιο της κυβέρνησης:

–Νομοθετούν τη 10ωρη εργάσιμη μέρα αντί του 8ωρου και του 7ωρου στον κλάδο μας. 134 χρόνια μετά την απεργία του Σικάγου που επέβαλε το 8ωρο και ακριβώς 100 χρόνια μετά την πρώτη νομοθέτηση του 8ωρου στην Ελλάδα, η κυβέρνηση της ΝΔ επιβάλει τη 10ωρη εργασία χωρίς πρόσθετη αμοιβή για τις επιπλέον 2 ώρες εφόσον εντός του ίδιου 6μηνου εξοφλούν τις ώρες με αντίστοιχη μείωση ή ρεπό ή μέρες άδειας. Πρακτικά σημαίνει κατάργηση του κλαδικού ωραρίου, κυλιόμενο ωράριο στο 7ημέρο και ρεπό στις αργίες, κάτι που επαναφέρει το εργασιακό καθεστώς των τραπεζοϋπαλλήλων στην περίοδο του μεσοπολέμου.

– Θέτουν υπό διωγμό, ακόμη και ποινικό, το απεργιακό δικαίωμα. Σε κρίσιμους κλάδους όπως οι τράπεζες, τα λιμάνια, οι αστικές συγκοινωνίες, η ΔΕΗ αλλά και στο Δημόσιο επιβάλουν προσωπικό ασφαλείας τουλάχιστον στο 40%, ενώ ταυτόχρονα οι εργαζόμενοι που περιφρουρούν την απεργιακή τους κινητοποίηση θα τελούν «ποινικώς κολάσιμη πράξη»! Μάλιστα, στις παραπάνω διατάξεις χτυπούν και ουσιαστικά καταργούν τις Γενικές Συνελεύσεις ως ανώτερο όργανο των συνδικάτων. Τι λένε δηλαδή; Ότι πλέον το Συνδικάτο «θα πρέπει να παρέχει πραγματική πρακτική δυνατότητα συμμετοχής και ψήφου εξ αποστάσεως, ηλεκτρονικώς, ιδίως για τη λήψη απόφασης απεργίας…». Αντί για λήψη απόφασης δηλαδή μέσα από τις ζωντανές Γενικές Συνελεύσεις επιβάλουν στον καθένα εργαζόμενο, απομονωμένο, με τον προϊστάμενο ή τον διευθυντή του πάνω απ’ το κεφάλι του, να πατήσει ένα κουμπί για να συναποφασίσει ή όχι απεργία…! Κι αν αυτό το συνδυάσεις με τον άλλο απεργοκτόνο νόμο που έφερε ο ΣΥΡΙΖΑ με τη Αχτσιόγλου περί απαρτίας 50%+1 στις Γενικές Συνελεύσεις, εύκολα συμπεραίνει κανείς πως πλέον όλες οι απεργίες εκ προοιμίου επιδιώκεται να βγαίνουν παράνομες!

-Περιορίζουν τη συνδικαλιστική δράση, τη δράση των συνδικάτων που υπερασπίζονται τα εργατικά συμφέροντα. Συγκεκριμένα, επιβάλουν ως προϋπόθεση για την άσκηση του συνδικαλιστικού δικαιώματος την απογραφή στο ήδη νομοθετημένο Γενικό Μητρώο, δίνουν δικαίωμα συλλογικής διαπραγμάτευσης μόνο στις οργανώσεις που έχουν εγγραφεί στα νομοθετημένα ψηφιακά Μητρώα. Με λίγα λόγια, για να λειτουργεί κάποιο συνδικάτο προϋπόθεση είναι να δεχτεί το φακέλωμα, να δίνει τα στοιχεία των μελών του στο Υπουργείο και στους εργοδότες! Πρακτικά σημαίνει ότι στις τράπεζες, που η συνδικαλιστική κάλυψη φτάνει στο 95%, θα φακελωθεί το 95% των εργαζομένων. Εδώ χάνεται η «ευαισθησία» των προσωπικών δεδομένων, την οποία επικαλούνται μόνο όταν οι εργαζόμενοι ζητούν από τους εργοδότες οικονομικά και άλλα στοιχεία προκειμένου να καταθέσουν διεκδικητικά αιτήματα στις διαπραγματεύσεις των συλλογικών συμβάσεων.

– Βάζουν το λύκο να φυλάει τα πρόβατα καθώς προβλέπουν «…η συμφιλίωση συλλογικών διαφορών αφαιρείται από τις Επιθεωρήσεις Εργασίας και ανατίθενται στον ΟΜΕΔ». Με άλλα λόγια, οι καταγγελίες των εργαζομένων και των συνδικάτων εξαρχής θα παραπέπονται στον «κοινωνικό εταιρισμό», εκεί που κυριαρχούν οι εργοδότες και οι εργοδοτικές ενώσεις.

– Μετά την προειδοποίηση της απόλυσης και μέχρι αυτήν, ο εργοδότης θα μπορεί να αξιώνει να μην προσέρχεται ο εργαζόμενος στη δουλειά, αλλά βεβαίως να μισθοδοτείται. Απομακρύνουν δηλαδή την όποια δυνατότητα ο εργαζόμενος με τους συναδέλφους του και το σωματείο να διεκδικήσουν την μη απόλυση.

Συνάδελφοι,

Όλο το προηγούμενο διάστημα οι εργαζόμενοι έχουν αιτηθεί από την Κυβέρνηση μέτρα για την κάλυψη των σύγχρονων αναγκών μας. Ζητήσαμε να δυναμώσει το σύστημα υγείας, να δυναμώσουν τα μέτρα ασφάλειας και προστασίας μέσα στους χώρους δουλειάς. Να τηρούνται και κυρίως να αυστηροποιηθούν τα πρωτόκολλα υγείας στους εργασιακούς χώρους. Απαιτήσαμε να μη μείνει κανένας εργαζόμενος χωρίς εισόδημα, να μη μειωθούν οι μισθοί, να υπάρχουν τεστ κορονοϊού δωρεάν σε όλους τους εργαζόμενους, να μην εντατικοποιηθεί η εργασία λόγω της τηλεργασίας, να πυκνώσουν τα δρομολόγια στα μέσα μαζικής μεταφοράς. Να προστατευτούν οι μαθητές στα σχολεία, να καταργηθούν οι πλειστηριασμοί και οι κατασχέσεις της λαϊκής περιουσίας.

Η απάντηση της κυβέρνησης ήταν να φτιάξει νέο πτωχευτικό νόμο για να μπορούν μας παίρνουν το σπίτι και τους μισθούς ευκολότερα, να βγάλει προγράμματα απασχόλησης ώστε να αποκτά η εργοδοσία φτηνά εργατικά χέρια με 200 ευρώ μισθό, να δίνει ζεστό χρήμα σε κλινικάρχες, σε ιδιωτικές εταιρείες μεταφορών, σε μεγάλες επιχειρήσεις. Να δυναμώνει την καταστολή ενάντια σε όποιον αντιστέκεται, να διαλύει εργατικές-λαϊκές συγκεντρώσεις, με χημικά και αύρες να χτυπάει εργάτες και μαθητές.

Η κυβέρνηση απαντάει με καταστολή, με νόμους που απαγορεύουν τις διαδηλώσεις, με ισχυρά εμπόδια στη συνδικαλιστική δράση.

Με αυτούς τους νόμους η Κυβέρνηση δίνει το πράσινο φως στους τραπεζίτες να ξεσαλώνουν με νέα προγράμματα εθελουσιών, με απολύσεις και αποσχίσεις, με κλεισίματα καταστημάτων, με πλειστηριασμούς. Κι όλα αυτά χωρίς να έχουμε το δικαίωμα να αντιδράσουμε. Δε θα επιτρέψουμε να μας απαγορεύσουν το δικαίωμα στην απεργία, το δικαίωμα να οργανωνόμαστε, να διεκδικούμε όσα έχουμε πραγματικά ανάγκη και να βρισκόμαστε μέσα στους χώρους δουλειάς.

Οι εργαζόμενοι δηλώνουμε ΩΣ ΕΔΩ!!! ΑΠΑΝΤΑΜΕ ΜΕ ΙΣΧΥΡΟΥΣ ΕΝΩΤΙΚΟΥΣ ΑΓΩΝΕΣ

Ζητάμε άμεσα να συνεδριάσει η ΕΓ της ΟΤΟΕ και οι διοικήσεις των επιχειρησιακών σωματείων, να αποφασίσουν απεργιακή κινητοποίηση ενάντια στο νέο νομοσχέδιο έκτρωμα.

Απαιτούμε:

• Να μην περάσει το νέο αντεργατικό τερατούργημα της κυβέρνησης που πλήττει βασικά εργασιακά δικαιώματα, καταργεί το 8ωρο και το 7ωρο, την κλαδική μας ΣΣΕ, τις υπερωρίες, την αργία της Κυριακής, την όποια προστασία είχε απομείνει στους εργαζόμενους μέσω της προσφυγής στο ΣΕΠΕ. Να μην μονιμοποιηθεί η τηλεργασία και να μην επιβαρύνει τους εργαζόμενους για όσο διαρκεί η πανδημία.
• Όχι στις απολύσεις κάθε μορφής (άμεσες, εθελούσιες, αποσχίσεις). Όχι στις εργασιακές σχέσεις λάστιχο. Να καταργηθεί η στοχοθεσία. 7ωρο – 5νθήμερο – 35ωρο σε όλες τις τράπεζες και τις εταιρείες του κλάδου. Να ισχύει για όλους τους εργαζόμενους σε θυγατρικές ή συνδεδεμένες επιχειρήσεις των τραπεζών η κλαδική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας της ΟΤΟΕ χωρίς όρους και προϋποθέσεις.

• Άμεσα μέτρα προστασίας της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων στις τράπεζες και όλου του λαού. Τακτικά τεστ στο προσωπικό με ευθύνη της κυβέρνησης και των τραπεζιτών. Όχι στο κλείσιμο καταστημάτων. Μέτρα απολύμανσης των καταστημάτων και αποσυμφόρησης τους χωρίς χαράτσια στις ηλεκτρονικές συναλλαγές και με αναστολή πληρωμών σε όσους δεν μπορούν να κάνουν χρήση των ηλεκτρονικών μέσων. Άδειες ειδικού σκοπού (σε κρούσματα, γονείς, ευπαθείς ομάδες, κηδεμόνες ΑμΕΑ) χωρίς καμία επιβάρυνση των εργαζομένων. Άμεσα μέτρα προστασίας στα μέσα μαζικής μεταφοράς με πύκνωση δρομολογίων και επίταξη ιδιωτικών μέσων.

• Άμεσα μέτρα στήριξης του δημόσιου συστήματος υγείας, με προσλήψεις μόνιμου προσωπικού όλων των ειδικοτήτων, επίταξη του ιδιωτικού τομέα υγείας, αύξηση της κρατικής χρηματοδότησης.

• Κανένας πλειστηριασμός λαϊκής κατοικίας και καμία κατάσχεση λαϊκού εισοδήματος. Προστασία τους με νόμο και κούρεμα χρεών των φτωχών εργατικών και λαϊκών νοικοκυριών. Αναστολή πληρωμής δόσεων σε εφορίες, τράπεζες, ρεύμα, νερό, τηλέφωνο, για τους ανέργους, για όσους βρίσκονται σε συνθήκες αναστολής της εργασίας και στο πρόγραμμα ΣΥΝ – εργασία.

• Κατάργηση όλων των αντεργατικών διατάξεων των ΠΝΠ

• Κατάργηση του νόμων της ΝΔ και του ΣΥΡΙΖΑ που μετατρέπουν τις κινητοποιήσεις ενάντια στους πλειστηριασμούς σε «ιδιώνυμο αδίκημα», που υπονομεύουν το απεργιακό μας δικαίωμα και που απαγορεύουν τις διαδηλώσεις. Αγώνας ενάντια στο νέο συνδικαλιστικό νόμο της κυβέρνησης που συνιστά δίωξη της συνδικαλιστικής δράσης.