Κλαδικό Συνδικάτο Εργαζομένων Ποτών Τροφίμων Ν. Αχαΐας : 7 Νοέμβρη εκλογοαπολογιστική γενική συνέλευση

Δημοσιεύτηκε στις

ΕΚΛΟΓΟΑΠΟΛΟΓΙΣΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
ΚΥΡΙΑΚΗ 07 ΝΟΕΜΒΡΗ 2021 – 11:00 πμ ΣΤΟ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΠΑΤΡΑΣ.

Συναδέλφισσες/ συνάδελφοι, το διάστημα που μεσολάβησε από τις προηγούμενες εκλογές το 2018, δώσαμε μια σειρά μικρές και μεγάλες μάχες και πολλές από αυτές τις κερδίσαμε. Ακόμα και στην περίοδο της πανδημίας συνεχίσαμε τον αγώνα ενάντια στην επίθεση που δέχονται τα εργασιακά μας δικαιώματα σε πολλούς χώρους δουλείας του κλάδου. Ο κλάδος των τροφίμων και ποτών συνέχισε να λειτουργεί με αυξημένους ρυθμούς ακόμα και στην περίοδο της πανδημίας.

Όσο οι μεγαλο-εργοδότες αύξαναν τα κέρδη τους, τόσο παρατηρούνταν ελλείψεις σε μέτρα προστασίας, αύξηση της ασυδοσίας ακόμα και απολύσεις. Το Κλαδικό Συνδικάτο πρωτοστάτησε να αυξηθούν τα μέτρα προστασίας και να παρθούν πίσω οι απολύσεις.

Ακόμα και όταν τα μέτρα για την πανδημία έβαζαν εμπόδια στις μαζώξεις και τις επισκέψεις στους χώρους δουλιάς, το Κλαδικό Συνδικάτο Εργαζομένων στα Ποτά-Τρόφιμα έδωσε μαχητικό παρόν σε κάθε εργασιακό χώρο, στα Coffee Island που απέλυσαν 3 συναδέλφους, στους Μύλους Αχαΐας και στα Μπαχαρικά Καγιάς όπου έγιναν εργατικά ατύχηματα, αλλά και σε μια σειρά χώρους του κλάδου στο πλευρό των εργαζόμενων.

Αποδείξαμε στην πράξη ότι τελικά, ο μόνος δρόμος που πρέπει να ακολουθούν οι εργάτες είναι αυτός που κοντράρεται με το δήθεν μονόδρομο του κεφαλαίου, που αγωνίζεται και διεκδικεί!

Συναδέλφισσες/ συνάδελφοι, η σημερινή κυβέρνηση της ΝΔ, πατώντας πάνω στο προηγούμενο νομικό “οπλοστάσιο”, που διαμόρφωσαν όλες οι προηγούμενες κυβερνήσεις, έφερε τον περασμένο Ιούνη το νόμο “έκτρωμα” του Χατζηδάκη που καταργεί το 8ωρο, θεσμοθετεί και επεκτείνει τις απλήρωτες υπερωρίες, κάνει νόμο τη διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου, καταργεί τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας. Ο νόμος Χατζηδάκη ψηφίστηκε από την κυβέρνηση, στηρίχθηκε από τον ΣΥΡΙΖΑ και το ΠΑΣΟΚ που ψήφισαν πάνω από τα μισά του άρθρα, όμως καταδικάστηκε από τη συντριπτική πλειοψηφία των εργατών! Αυτό έδειξαν οι τρεις απεργιακές μάχες του Μαΐου – Ιουνίου στις οποίες πρωτοστάτησε το Συνδικάτο μας μαζί με άλλα Σωματεία της περιοχής.

Πέρα από την επίθεση της εργοδοσίας και των κυβερνήσεων στα δικαιώματά μας, τις συνθήκες δουλείας και τα μεροκάματα, έχουμε να αντιμετωπίσουμε την ακρίβεια ακόμη και σε βασικά είδη λαϊκής κατανάλωσης, τις υπέρογκες τιμές του ρεύματος και των καυσίμων που μαδάνε τους έτσι και αλλιώς χαμηλούς μισθούς μας. Έχουμε να αντιμετωπίσουμε την ελλείψεις στα Νοσοκομεία Ρίου και Αγ. Αντρέα που μετά από 2 χρόνια πανδημίας παραμένουν υποστελεχωμένα, με αισθητά λιγότερες ΜΕΘ από τις ανάγκες της Αχαΐας.

 ελπίδα για βελτίωση της ζωής μας βρίσκεται στην ανασύνταξη του εργατικού κινήματος, σε ένα αγωνιστικό – ταξικό προσκλητήριο συλλογικού αγώνα και δράσης όπου χωράμε όλοι και δεν περισσεύει κανένας. Να δυναμώσει η πάλη για την προστασία της ζωής μας, για τη διεκδίκηση των δικαιωμάτων μας, για να μείνει στα χαρτιά το αντεργατικό έκτρωμα Χατζηδάκη, για να καταργηθούν οι αντεργατικοί νόμοι, για μέτρα προστασίας της υγείας μας, για μέτρα προστασίας από τις φυσικές καταστροφές.

Αυτό έχει αποδείξει η πείρα όπως έγινε και με τους συνάδελφους στην “E-FOOD” που μετά από μαζικό και μαχητικό αγώνα δικαιώθηκαν. Αυτό φοβούνται για αυτό και μετά τα εμπόδια για την απόφαση απεργίας, την κήρυξη ως παράνομων 9 στις 10 απεργιών, με βάση το νόμο “έκτρωμα” του Χατζηδάκη επιδιώκεται να σταματήσει τη συνδικαλιστική δράση, αφήνοντας στο απυρόβλητο όμως τη συνδικαλιστική «μαφία» στην ηγεσία της ΓΣΕΕ και τα δεκανίκια τους σε κάθε περιοχή που δεν ξέρουν που πέφτουν οι χώροι δουλειάς.

ΔΕ ΘΑ ΤΟΥΣ ΠΕΡΑΣΕΙ!

Η ΤΑΞΙΚΗ ΠΑΛΗ ΔΕΝ ΚΑΤΑΡΓΕΙΤΑΙ ΜΕ ΝΟΜΟΥΣ!

Οργανώνουμε την πάλη μας! Διεκδικούμε τα δικαιώματα μας!

Παλεύουμε για τις σύγχρονες ανάγκες μας, για σταθερή δουλειά με δικαιώματα, 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο, υπογραφή Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας με αυξήσεις. Διεκδικούμε παντού:

• Αυξήσεις στους μισθούς σε κάθε χώρο δουλειάς, κανένας εργαζόμενος χωρίς Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.

• Μέτρα ατομικής προστασίας στους χώρους δουλειάς με ευθύνη της εργοδοσίας.

• Μέτρα για την αποτροπή εξάπλωσης της πανδημίας στους χώρους δουλειάς με ευθύνη της εργοδοσίας και του κράτους. Το εμβόλιο είναι πολύ σημαντικό όπλο, όμως δεν είναι πανάκια, πολύ περισσότερο δεν είναι μέσο διάσπασης των εργαζομένων.

• Κατάργηση του νόμου “εκτρώματος” Χατζηδάκη που προβλέπει 10ωρη δουλειά, υπερωρίες που πληρώνονται με ρεπό.

• Να προσληφθούν όλοι οι εργολαβικοί εργαζόμενοι και οι εργαζόμενοι ορισμένου χρόνου ως εργαζόμενοι αορίστου χρόνου στις επιχειρήσεις όπου εργάζονται.

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους του κλάδου στην
ΕΚΛΟΓΟΑΠΟΛΟΓΙΣΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
ΚΥΡΙΑΚΗ 07 ΝΟΕΜΒΡΗ 2021 – 11:00 πμ ΣΤΟ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΠΑΤΡΑΣ.

Περισσότερα

ΕΛΜΕ Κεφαλονιάς – Ιθάκης: Ανοιχτή επιστολή προς τον πρωθυπουργό και Υπουργό Παιδείας

ΘΑΥΜΑΣΤΕ ΤΑ ΚΑΤΟΡΘΩΜΑΤΑ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ ΚΑΙ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΠΑΙΔΕΙΑΣ!!!  Κύριε Πρωθυπουργέ, Κύριε Υπουργέ Παιδείας, Ένα τμήμα με...

Ομοσπονδία Συλλόγων Υπαλλήλων Αιρετών Περιφερειών Ελλάδας: Αναγκαιότητα η δημιουργία ασφαλιστικών δικλείδων

Αναγκαιότητα η δημιουργία ασφαλιστικών δικλείδων για τις υπηρεσίες, τους ελεγχόμενους και τους ελεγκτές Με αφορμή...

Ενιαίος Σύλλογος Εργαζομένων ΨΝΑ (Δαφνί): 3 Οκτώβρη όλοι στη σύσκεψη συλλόγων στον χώρο της υγείας, της ψυχικής υγείας και της απεξάρτησης

Όλες και όλοι την Πέμπτη 3/10/2024  στις 1 μ.μ. μπροστά στη σύσκεψη Σωματείων, Ομοσπονδιών και...