Εκ μέρους του συνδικάτου τηλεπικοινωνιών και πληροφορικής του ΣΕΤΗΠ απευθύνουμε θερμό ταξικό χαιρετισμό στην μεγάλη συγκέντρωση των δυνάμεων του ΠΑΜΕ ενάντια σε παλιά και νέα μέτρα
Και από αυτό το βήμα απευθύνουμε θερμό χαιρετισμό στους εκατοντάδες εργαζόμενους του κλάδου ειδικά του ομίλου ΟΤΕ που βρίσκονται σε κινητοποιήσεις.
Ο κλάδος των τηλεπικοινωνιών βρίσκεται σε ανοδική πορεία. Οι μεγάλοι όμιλοι βρίσκονται σε πορεία ανάπτυξης της κερδοφορίας τους. Με ένταση του ανταγωνισμού μεταξύ τους, ενωμένοι όμως απέναντι στους εργαζόμενους. Παραγγέλνουν νόμους και η κυβέρνηση υλοποιεί.
Ενδεικτικά η Wind δια στόματος διευθυντικού στελέχους της έχει από τον Σεπτέμβρη επιτύχει τους οικονομικούς στόχους για το 2017. Όλα όσα είχε προγραμματίσει να “βγάλει” η εταιρεία φέτος, όσα χρειάζονταν για να καλύψει μισθούς, έξοδα, επενδύσεις, μερίσματα και φυσικά το κέρδος της για όλο το 2017, έχουν ήδη καλυφθεί από το πρώτο 9μηνο του 2017! Τόσο πολύ προσφέρουν οι εργαζόμενοι, τόσο πολύ παράγουν, τόσο είναι το τρομερό κέρδος που βγάζουν από την εργασία μας, που σε 9 μήνες έχουν «βγάλει» όλο το χρόνο και από δω και πέρα η εργασία μας είναι καθαρά κέρδη πάνω από τα υπολογισμένα κέρδη του ομίλου!
Ο όμιλος ΟΤΕ ο μεγαλύτερος όμιλος του κλάδου είχε το 2016 συνολικό τζίρο 3,908 δισ. ευρώ, και καθαρά κέρδη που μοιράστηκαν στους μετόχους 230,2 εκατ. Ευρώ!!!! ενώ το επενδυτικό του πρόγραμμα για φέτος θα ξεπεράσει τα 700 εκατ. Ευρώ!!!!
Όλοι αυτοί, τα παράσιτα πανηγυρίζουν για την «δίκαιη ανάπτυξη» της κυβέρνησης ΣΥΤΖΑ ΑΝΕΛ. Και όπως καταλαβαίνετε έχουν κάθε λόγο να το κάνουν αυτό!
Όμως στο άρμα της ανάπτυξης του ΟΤΕ και του κάθε ΟΤΕ, των μεγάλων ομίλων δεν έχουν θέση όλοι.
Οι εργαζόμενοι στον κλάδο την «επιθετική στρατηγική» ενός ομίλου τη δοκιμάζουμε πρώτα οι ίδιοι στην πλάτη μας, με το παραπέρα ξήλωμα των δικαιωμάτων μας. Έτσι έχουμε να αντιμετωπίσουμε απολύσεις, αντικατάσταση παλιών εργαζόμενων με νέους χωρίς δικαιώματα και μειωμένες απολαβές, αβεβαιότητα και ανασφάλεια για το τι θα μας ξημερώσει, εντατικοποίηση πίεση και ατελείωτες ώρες δουλειάς, μειώσεις μισθών, ελαστικές σχέσεις, την άρνηση των μεγάλων ομίλων να υπογράψουν επιχειρησιακές και κλαδική σύμβαση εργασίας.
Απέναντι σε αυτήν την κατάσταση, όλο και περισσότεροι εργαζόμενοι βγάζουν συμπεράσματα για το ποιος τελικά ωφελείται, αναζητούν διέξοδο και λύση στα ζητήματα που τους απασχολούν.
Απέναντι στη ανυποχώρητη στάση κυβέρνησης, θεσμών και εργοδοσίας οι ταξικές δυνάμεις πρωτοστατήσαμε στην μάχη ώστε και μέσα από τις κινητοποιήσεις να δυναμώσει η ταξική γραμμή και οργάνωση. Πρωτοστατήσαμε στον αγώνα ώστε περισσότεροι εργαζόμενοι στον ΟΤΕ να γυρίσουν την πλάτη στις συμβιβασμένες ηγεσίες της ομοσπονδίας και να δώσουν μια πρώτη απάντηση με την μαζική συμμετοχή τους στην 48ώρη απεργία που πραγματοποιήθηκε με επιτυχία πριν από λίγες μέρες..
Το κλαδικό συνδικάτο με αιχμή το ζήτημα της διεκδίκησης σύμβασηςγια όλους αναπτύξαμε πολύμορφη δράση με περιοδείες, συσκέψεις, συνελεύσεις ανά χώρο δουλειάς και κτήριο, όπου συζητήσαμε πλατιά την ουσία παλιών και νέων μέτρων, απαντήσαμε την πολιτική εξαπάτησης της κυβέρνησης, την προσπάθεια στοίχισης των εργαζόμενων κάτω από τα συμφέροντα του ομίλου, χτυπήσαμε την εργοδοτική τρομοκρατία, τον ρεαλισμό της υποταγής στα κέρδη του εργοδότη των άλλων δυνάμεων, πήραμε αγωνιστικές αποφάσεις συμμετοχής.
Μας ρωτούσαν με γνήσιο προβληματισμό οι νέοι εργαζόμενοι, νέες γυναίκες, το σύνολο των εργαζόμενων στο τηλεφωνικό κέντρο της evalue θυγατρικής του οτε γιατί να απεργήσουμε;
Εμείς δεν έχουμε τα δικαιώματα των παλιών εργαζομένων, δεν μας αφορά η σύμβαση, δεν μας καλύπτει. Πρόκειται για εργαζόμενους που η ομοσπονδία του ΟΤΕ οι ΠΑΣΚΕ και οι ΔΑΚΕ οι δυνάμεις του ΣΥΡΙΖΑ και της ΛΑΕ ούτε να τους γράψουν στα επιχειρησιακά σωματεία δεν θέλουν… Τους θέλουν ανοργάνωτους, άβουλους έρμαια της εργοδοσίας.
Στα τεχνικά τμήματα στα τμήματα της πληροφορικής του ΟΤΕ Και της cosmote αντιμετωπίσαμε την ίδια αγωνία από τους εργαζόμενους. Αμέτρητες ώρες δουλειάς, το 8ώρο άγνωστη λέξη για τους νέους, υπερωρίες, πίεση για να βγουν τα έργα.
Και εκεί το ίδιο ερώτημα γιατί να απεργήσωαφού υπάρχουν δύο ξεχωριστές ΣΣΕ, υπάρχει διαχωρισμός σε νέους και παλιούς εργαζόμενους. Εδώ οι νέοι αμείβονται με μειωμένα μισθολογικά κλιμάκια κατά 40%, με βάση τις προηγούμενες συμβάσεις με μειώσεις της ομοσπονδίας. Αυτός είναι ο «ρεαλισμός» του εργοδοτικού και κυβερνητικού συνδικαλισμού.
Και οι ίδιοι οι εργαζόμενοι έδωσαν την απάντηση!
Με την οργανωμένη, μαζική αντίδραση τους ενάντια στην πολυδιάσπαση, με την συνειδητοποίηση ότι πρέπει να μπει ένα τέλος σε αυτούς τους άθλιους διαχωρισμούς, που το μόνο που έχουν φέρει είναι τη συνολική εξίσωση προς τα κάτω.
Κεντρικό μας αίτημα η εξίσωση των δικαιωμάτων όλων των εργαζόμενων ανεξαρτήτως σχέσεις εργασίας, εταιρείας επινοικίασης, ειδικότητας, ΠΡΟΣ ΤΑ ΠΑΝΩ. Με την διεκδίκηση υπογραφής ΜΙΑΣ ΕΝΙΑΙΑΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ στον όμιλο για ΌΛΟΥΣ τους εργαζόμενους.
Το κλαδικό συνδικάτο παρά και ενάντια στους διαχωρισμούς των εργαζόμενων σε νέους και παλιούς, οτε και επινοικιαζόμενους, τεχνικούς και τηλεφωνητές, παρά και ενάντια στις σειρήνες του εργοδοτικού και κυβερνητικού συνδικαλισμού που υποκλίνονται στην κερδοφορία του ομίλου, που μειώνουν τις απαιτήσεις των εργαζόμενων, προκειμένου ο «δικός τους» εργοδότης να είναι πιο μπροστά από τους άλλους του κλάδου στην κούρσα του ανταγωνισμού, για το «καλό της επιχείρησης» και της ανάπτυξης, παρά και ενάντια στην τρομοκρατία, την πίεση της εργοδοσίας, μπήκαμε μπροστά στην οργάνωση του απεργιακού αγώνα.
Μια ενιαία σύμβαση για όλους τους εργαζόμενους στον όμιλο με εξίσωση όλων προς τα πάνω
Αυτό το αίτημα ενταγμένο σε ένα συνεκτικό πλαίσιο πάλης που δεν αφήνει καμία πτυχή της ζωής του εργαζόμενου απέξω, χτυπά στον πυρήνα της κερδοφορίας του ΟΤΕ, ενώνει τους εργαζόμενους απέναντι στον κοινό αντίπαλο, τους εμπνέει και τους δίνει ώθηση στην οργάνωση της πάλης τους.
Συνεχίζουμε την μάχη, τον αγώνα, την σκυτάλη παίρνουν οι εργαζόμενοι στην Wind με την 24ώρη απεργία με αντίστοιχα αιτήματα την επόμενη Πέμπτη.
Ευχαριστώ!
