ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΟ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟΗ επίσημη ιστοσελίδα του Πανεργατικού Αγωνιστικού Μετώπου

Η τρομοκρατία δεν θα περάσει! 

Το σωματείο μας καταγγέλλει την κλήση σε απολογία, με θέμα την λύση της σύμβασης, δηλαδή την απόλυση, της προέδρου του Πανελληνίου Σωματείου Εκτάκτου Προσωπικού του Υπουργείου Πολιτισμού γιατί, την ημέρα που η Υπουργός Πολιτισμού  της κυβέρνησης της ΝΔ επισκέφτηκε το έργο «ΒΕΜ», μαζί με μία συνάδελφό της επεδίωξαν να συνομιλήσουν με την Υπουργό, για να της εκθέσουν τα πάγια αιτήματά τους (μονιμοποιήσεις, απληρωσιές, μέτρα προστασίας).

Η Προϊστάμενη Αρχή της ΔΣΑΝΜ μαζί με άλλους επικεφαλής της Υπηρεσίας αφού προσπάθησαν να τις απομακρύνουν από τον χώρο, λέγοντας πως «δεν έχουν καμία δουλειά εκεί και να γυρίσουν στο πόστο τους», έκαναν ξεκάθαρο πως αυτό το γεγονός δεν θα το αφήσουν να πέσει κάτω και θα πάρουν τα μέτρα τους. Η αλήθεια είναι πως η δράση τους, η δράση των μελών του ΔΣ και των μελών του Σωματείου, είναι καρφί στο μάτι της κυβέρνησης και των υποτακτικών της.

Αυτό που θα έπρεπε να ενοχλεί την υπουργό και τον μηχανισμό της είναι ότι στις ανασκαφές, στο πολιτισμό της χώρας μας, εργάζονται χιλιάδες εργαζόμενοι  με συμβάσεις που δεν γνωρίζουν αν θα ανανεωθούν, με απληρωσιά, σε δύσκολες και επικίνδυνες συνθήκες. Είναι γελασμένη άμα νομίζει ότι θα κάτσουνε προσοχή και θα την υποδέχονται με τριαντάφυλλα.

Η κυβέρνηση της ΝΔ έχει εξαπολύσει ένα πογκρόμ πειθαρχικών διώξεων κατά αγωνιστών συναδέλφων, θέλει να επιβάλει σιγή νεκροταφείου στους χώρους δουλειάς, να υποταχθούν οι εργαζόμενοι στη γραμμή «τα κεφάλια μέσα» στη προετοιμασία για το πόλεμο, επιδιώκοντας να διαμορφώσει ένα ακόμα πιο ασφυκτικό και εκφοβιστικό πλαίσιο λειτουργίας και εργασίας των Δημοσίων Υπαλλήλων με το νέο πειθαρχικό δίκαιο.

Εκφράζουμε την αλληλεγγύη μας στην πρόεδρο του σωματείου, απαιτούμε τώρα να ανακληθεί η πειθαρχική της δίωξη.  Θα είμαστε δίπλα σε κάθε σωματείο, κάθε συνάδελφο, που έρχεται αντιμέτωπος με την κρατική τρομοκρατία, γιατί διεκδικεί το δίκιο των συναδέλφων του. Η τρομοκρατία δεν θα περάσει!

ΑΙΤΙΑ ΠΟΛΕΜΟΥ

το νέο νομοσχέδιο για το πειθαρχικό δίκαιο των δημοσίων υπαλλήλων

• Η κυβέρνηση της Ν.Δ. επιδιώκει «σιωπητήριο» στους χώρους δουλειάς
• Δε θα περάσει! Τους επιστρέφουμε το αντιδραστικό τους σχέδιο
• Να μην κατατεθεί στη Βουλή
• Κινητοποίηση την Τετάρτη 14/7 14:00 στο Υπουργείο Εσωτερικών-Πανδημοσιοϋπαλληλική Απεργία με την κατάθεσή του

Σε διαβούλευση δόθηκε πριν λίγες ημέρες το νομοσχέδιο του υπουργείου Εσωτερικών με τίτλο «Αναμόρφωση του πειθαρχικού δικαίου των δημόσιων πολιτικών διοικητικών υπαλλήλων, των υπαλλήλων των νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου και των δημοτικών και κοινοτικών υπαλλήλων».

Στην ουσία, πρόκειται για μια ακόμη νομοθετική επιχείρηση της κυβέρνησης της ΝΔ που, χωρίς να κρατάει ούτε καν τα προσχήματα, θέτει ευθέως στο στόχαστρο την πολιτική και συνδικαλιστική δράση, μετατρέπει την κάθε αγωνιστική διεκδίκηση, ακόμα και την κριτική στην πολιτική ηγεσία σε πειθαρχικά παραπτώματα, τα οποία τιμωρούνται με στέρηση μισθών και μισθολογικής εξέλιξης, ακόμα και πρόστιμα δεκάδων χιλιάδων ευρώ και φυσικά οριστική παύση και απόλυση!

Αποτελεί το απαύγασμα όλων των εξαγγελιών της κυβέρνησης του τελευταίου διαστήματος και με το βλέμμα στη συνταγματική αναθεώρηση. Άλλωστε, πριν από λίγο καιρό ο πρωθυπουργός δήλωσε ότι θα κριθεί αναθεωρητέο το άρθρο 103 του Συντάγματος, που αφορά την κατοχύρωση της μονιμότητας των υπαλλήλων στο δημόσιο.

Πιο συγκεκριμένα, στο απαράδεκτο, κυνικό και αντεργατικό αυτό νομοσχέδιο προβλέπονται τα εξής:

• Εισάγεται ως ιδιώνυμο αδίκημα η «άρνηση» δημοσίου υπαλλήλου να λάβει μέρος ή να διευκολύνει την αξιολόγηση, με ποινές από στέρηση αποδοχών δύο μηνών ως την απόλυση, εφόσον ο υπάλληλος δεν λάβει μέρος στη διαδικασία για δύο συνεχόμενες αξιολογικές περιόδους. Δηλώνουμε για ακόμη μία φορά: Η αποχή από την αξιολόγηση σε εφαρμογή των αποφάσεων των συνδικαλιστικών μας οργάνων δεν είναι παράβαση καθήκοντος–δεν είναι πειθαρχικό παράπτωμα. Αποτελεί άσκηση του συνδικαλιστικού και συνταγματικού δικαιώματος στην απεργία. Το απεργιακό δικαίωμα δεν καταστέλλεται όσα πειθαρχικά αδικήματα και ποινές και εάν σκαρφιστούν!
• Αυστηροποιείται το πλαίσιο των ποινών, με εισαγωγή και νέων, όπως αφαίρεση ως 4 μισθολογικών κλιμακίων, στέρηση ως 5 χρόνια της μισθολογικής εξέλιξης, ακόμα και εξοντωτικών για τον υπάλληλο προστίμων που μπορεί να φτάσουν και σε ύψος αρκετών δεκάδων χιλιάδων ευρώ.
• Διευρύνονται οι περιπτώσεις παραπτωμάτων στις οποίες μπορεί να επιβληθεί οριστική παύση και απόλυση, ακόμα και χωρίς τη γνωμοδότηση του Πειθαρχικού Συμβουλίου (π.χ. σύλληψη, επιβολή περιοριστικών όρων αντί προσωρινής κράτησης, κ.λπ.). Είναι γνωστό ότι πολλοί συνάδελφοι συνδικαλιστές έχουν συλληφθεί κατά τη διάρκεια κινητοποιήσεων, στο πλαίσιο της ποινικοποίησης της συνδικαλιστικής δράσης, με ανυπόστατες κατηγορίες! Δεν θα επιτρέψουμε να επιβληθεί μια τέτοια διαδικασία σε συνάδελφο που διώκεται ποινικά για πολιτική-συνδικαλιστική δράση!
• Εξαπλώνεται σε ολόκληρο το δημόσιο τομέα ό,τι νομοθετήθηκε ήδη από τον περασμένο χειμώνα για τον κλάδο των εκπαιδευτικών: καταργείται η συμμετοχή των αιρετών εκπροσώπων των εργαζομένων στα Πειθαρχικά Συμβούλια και προβλέπεται αποκλειστική σύνθεσή τους με μέλη του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους, δηλαδή διορισμένους συμβούλους (δικηγόρους) του Κράτους! Η εκπροσώπηση των εργαζομένων περιορίζεται στη δυνατότητα να παραστεί και να τοποθετηθεί, χωρίς δικαίωμα ψήφου, εκπρόσωπος τριτοβάθμιας ή δευτεροβάθμιας συνδικαλιστικής οργάνωσης. Αποκλείονται από τη σύνθεση ακόμα και οι δικαστές (Πρωτοδίκες), από τους οποίους προέρχονταν οι πρόεδροι των Πειθαρχικών Συμβουλίων. Έτσι, οι Νομικοί Σύμβουλοι, δηλαδή οι δικηγόροι του κράτους που έχουν αποστολή να υπερασπίζονται το Δημόσιο ως εργοδότη θα έχουν την αποκλειστική δικαιοδοσία να εκδικάζουν τις πειθαρχικές διώξεις του Δημοσίου εναντίον των δημοσίων υπαλλήλων. Γιάννης κερνάει, Γιάννης πίνει…
• Καταργείται το δικαίωμα ένστασης του υπαλλήλου ενάντια στην απόφαση του Πειθαρχικού Συμβουλίου και ο υπάλληλος στρέφεται αναγκαστικά στην οικονομικά και ψυχικά δαπανηρή διαδικασία της δικαστικής προσφυγής, ενώ για ορισμένες ποινές, π.χ. στέρηση μισθού, καταργείται ακόμα και αυτή η δυνατότητα προσφυγής στη δικαιοσύνη.
• Διατηρούνται μια σειρά αντιδραστικές διατάξεις, όπως η «ανάξια ή αναξιοπρεπής συμπεριφορά εντός ή εκτός υπηρεσίας», η «παραβίαση υποχρέωσης εχεμύθειας», η «κακόβουλη άσκηση κριτικής προς την προϊστάμενη αρχή» που έχουν χρησιμοποιηθεί πολλές φορές για να τυλίξουν σε μια κόλλα χαρτί πρωτοπόρους υπαλλήλους για αγωνιστική συνδικαλιστική δράση.
• Εισάγεται ο πρωτοφανής τρόπος επιδόσεων εγγράφων της πειθαρχικής διαδικασίας με e-mail, με τον οποίο ο διωκόμενος υπάλληλος θα θεωρείται ότι το παρέλαβε τρεις εργάσιμες μέρες μετά την αποστολή του, ανεξάρτητα από το αν έχει απαντήσει ο ίδιος ότι έλαβε γνώση.
• Εισάγεται ο θεσμός της «πειθαρχικής συνδιαλλαγής», δηλαδή μιας διαδικασίας κατά την οποία ο διωκόμενος υπάλληλος καλείται να ομολογήσει την ενοχή του, δηλαδή να υπογράψει μία δήλωση μετάνοιας, με αντάλλαγμα την επιβολή μικρότερης ποινής.

«ΑΠΑΓΟΡΕΥΕΤΑΙ ΝΑ ΜΙΛΑΣ ΚΑΙ ΝΑ ΔΙΕΚΔΙΚΕΙΣ»

Το νέο πειθαρχικό δίκαιο, βασίζεται και διευρύνει τον υπάρχοντα αντιδραστικό δημοσιοϋπαλληλικό κώδικα που διατήρησαν ανέπαφο όλες οι προηγούμενες κυβερνήσεις ΝΔ-ΠΑΣΟΚ-ΣΥΡΙΖΑ.

Θέλουν να τσακίσουν κάθε φωνή αντίστασης, για ένα Κράτος ακόμα πιο εχθρικό για τις ανάγκες και τις εργασιακές συνθήκες των εργαζομένων σε αυτό, αλλά και πιο αποτελεσματικό στην προώθηση των εκάστοτε κυβερνητικών επιλογών, στα “θέλω” των επιχειρηματικών ομίλων (βλέπε Ωνάσεια Σχολεία). Το βλέπουμε και στην δική μας ΔΔΕ Πειραιά, όπου δεκάδες συνάδελφοι διώκονται για συνδικαλιστική δράση ή συμμετοχή σε αγωνιστικές διεκδικήσεις με διαφόρων ειδών πειθαρχικές και ποινικές διαδικασίες.

Αποδεικνύεται ακόμα μια φορά, ότι η στροφή στην πολεμική οικονομία και στους εξοπλισμούς, η ένταση της αντιλαϊκής πολιτικής (φοροληστεία, ακρίβεια κ.ά.) πάει χέρι-χέρι με την ένταση της καταστολής, την ποινικοποίηση των αγώνων και της συνδικαλιστικής δράσης. Το επιλεκτικά ‘’ανίκανο’’ κράτος να προστατέψει το φυσικό πλούτο, τη ζωή και τη λαϊκή περιουσία από τις φωτιές και τις φυσικές καταστροφές, να πάρει μέτρα για την υγιεινή και την ασφάλεια στους χώρους δουλειάς, να εκσυγχρονίσει τα κτίρια και τις υποδομές των σχολικών μονάδων, επιτελικό και ικανότατο κατά τ’ άλλα στο να ενισχύει την πολεμική μηχανή του κράτος-δολοφόνου του Ισραήλ, του ΝΑΤΟ, έχει απόλυτη ανάγκη να καλλιεργήσει ένα κλίμα φόβου και τρομοκρατίας για να εξασφαλίσει σιγή νεκροταφείου ανάμεσα στο λαό.

Δεν ενδιαφέρονται για την καταπολέμηση των πραγματικών αδικημάτων, των σκανδάλων, στα περισσότερα από τα οποία πρωτοστατούν τα ανώτερα διοικητικά-διευθυντικά στελέχη, που οι κυβερνήσεις διορίζουν (βλέπε τον κατά τα άλλα “αξιολογημένο” ΟΠΕΚΕΠΕ). Άλλωστε, είναι γνωστό, ότι το υφιστάμενο πειθαρχικό δίκαιο μπορεί να αντιμετωπίσει αποτελεσματικά οποιαδήποτε  φαινόμενα πειθαρχικών παραπτωμάτων, π.χ. εγκλήματα υπεξαίρεσης, διαφθοράς, προσβολής γενετήσιας αξιοπρέπειας κ.λπ., ακόμα και με την ποινή της απόλυσης. Δεν απαιτείται νέος νόμος για αυτά!

Οι επιλογές αυτές συνδέονται με την προσπάθεια εν μέσω σοβαρών και επικίνδυνων εξελίξεων σε διεθνές επίπεδο, να επιβληθεί σιγή νεκροταφείου στους χώρους δουλειάς, να υποταχθούν οι εργαζόμενοι στη γραμμή «τα κεφάλια μέσα» για να μη διαταραχθεί η κερδοφορία του κεφαλαίου και η προσαρμογή των επιλογών του στην πολεμική οικονομία.

Το νομοθέτημα όμως αυτό αποκαλύπτει το φόβο τους. Φοβούνται, διότι γνωρίζουν ότι μεγάλο μέρος των δημοσίων υπαλλήλων αρνείται να συμβιβαστεί και επιλέγει να αντιταχθεί στις επιλογές τους. Υπερασπίζεται μέσα από τα σωματεία του τα δικαιώματά του. Στέκεται δίπλα στους μαθητές και τα μορφωτικά τους δικαιώματα, δίπλα στους ασθενείς, καταγγέλλοντας τις ελλείψεις στα νοσοκομεία κ.ά.. Φοβούνται, γιατί βλέπουν ότι αναπτύσσεται ένα ρεύμα αγώνα και αμφισβήτησης της κυρίαρχης πολιτικής και μέσα στο Δημόσιο.

Μέσα στα σχολεία συναντούν σοβαρές αντιδράσεις για τις βασικές επιλογές τους, για την αντιεκπαιδευτική αξιολόγηση και την πολιτική κατηγοριοποίησης της εκπαίδευσης, τα Ωνάσεια σχολεία, τα κενά, την αδιοριστία και τις ελαστικές εργασιακές σχέσεις των εκπαιδευτικών, την υποχρηματοδότηση που έχει οδηγήσει σε υπολειτουργία σχεδόν το σύνολο των σχολικών μονάδων. Δεν μπορούν πια να πείσουν κανέναν με επιχειρήματα για την ορθότητα της πολιτικής τους.

Ενημερώνουμε τους φωστήρες της κυβέρνησης, ότι η ταξική πάλη δεν σταμάτησε ποτέ με νόμους και διατάγματα και ούτε τώρα πρόκειται να σταματήσει. Δεν θα κάνουμε πίσω. Όσοι οραματίζονται την επιστροφή των Δημοσίων Υπαλλήλων στην Πλατεία Κλαυθμώνος, θα φάνε τα μούτρα τους. Οι εκπαιδευτικοί, γενικότερα οι εργαζόμενοι δημόσιοι υπάλληλοι θα υψώσουμε τείχος αλληλεγγύης γύρω από οποιοδήποτε συνάδελφο βρεθεί στο στόχαστρο του αυταρχισμού. Με το συλλογικό μας αγώνα, με δύναμη την ενότητα με όλο το λαό και όχημα τα σωματεία μας θα αγωνιστούμε για να ακυρώσουμε αυτά τα σχέδια.

Προχωράμε σε κινητοποίηση την Τετάρτη 16 Ιούλη 14:00 στο Υπουργείο Εσωτερικών, συνδικάτα δημόσιου και ιδιωτικού τομέα από κοινού.

Επίσης, καλούμε σε:

✅     Απεργία στο δημόσιο όταν κατατεθεί η αλλαγή στο Πειθαρχικό.

✅  Συλλαλητήριο από κοινού με συνδικάτα του ιδιωτικού τομέα όταν έρθει σε διαβούλευση το αντεργατικό νομοσχέδιο για τις 13 ώρες δουλειάς, Πανεργατική Απεργία όταν κατατεθεί στη Βουλή.

✅     Δευτέρα 14/07 στηρίζουμε την κινητοποίηση των συναδέλφων μας στην ΕΝΕΔΕΠ. Μπλοκάρουμε τα ισραηλινά φορτία που αιματοκυλούν το λαό της Παλαιστίνης! Όλοι/ες στις 6:30 το πρωί στις προβλήτες 2 και 3 του Πειραιά (βλέπε απόφαση ΕΛΜΕ 150/10-7-2025).

Όλοι στις προβλήτες 2 και 3 της COSCO τη Δευτέρα 6.30 το πρωί!

Μπλόκο στα όπλα της σφαγής! 

Το σωματείο μας στέκεται δίπλα στην παλικαρίσια στάση το λιμενεργατών, να μπλοκάρουν πολεμικό υλικό που κατευθύνεται προς το κράτος δολοφόνο του Ισραήλ. Αυτή τους η στάση δείχνει τον δρόμο που πρέπει να ακολουθήσει η εργατική τάξη κάθε χώρας ενάντια στην ολοένα και βαθύτερη εμπλοκή στους ιμπεριαλιστικούς πολέμους που διεξάγονται ανά τον κόσμο.

Τα αρρωστημένα σχέδια που παρουσιάστηκαν στη συνάντηση Τραμπ – Νετανιάχου για τη Γάζα και τον ολοκληρωτικό εκτοπισμό των Παλαιστινίων δίνουν στο «πιάτο» τις επιδιώξεις των ΗΠΑ – ΝΑΤΟ – Ισραήλ για την περιοχή, αλλά και την αποφασιστικότητά τους να τα κάνουν πράξη μέσα από την εξολόθρευση του παλαιστινιακού λαού. Θεωρούν «διέξοδο» το «να φύγουν από τη Γάζα οι Παλαιστίνιοι», κάτι που κουμπώνει με τις εξαγγελίες Τραμπ για μετατροπή της Γάζας σε «Ριβιέρα της Μέσης Ανατολής», με τον λαό της εκτοπισμένο. Από κοντά και η ΜΚΟ που έχει στηθεί από ΗΠΑ και Ισραήλ για τα «κέντρα διανομής βοήθειας» στη Γάζα, δηλαδή τα σημεία όπου κάθε μέρα εξοντώνονται με σφαίρες στο ψαχνό εκατοντάδες Παλαιστίνιοι, και η οποία προβάλλει σχέδια για μεγάλους καταυλισμούς «αποριζοσπαστικοποίησης» και μελλοντικής «μετεγκατάστασης» προς άλλες χώρες της περιοχής. Η ιμπεριαλιστική «ειρήνη» περιλαμβάνει μέχρι και χτυπήματα με πυρηνικές βόμβες, ώστε να γίνει πράξη η «ιστορική ευκαιρία» του αφανισμού του παλαιστινιακού λαού και το οριστικό θάψιμο του δικαιώματός του να αποκτήσει τη δική του πατρίδα.

Η επιδίωξη των εφοπλιστών, των βιομηχάνων  και άλλων μονοπωλίων της χώρας μας να κερδίσουν περισσότερα από τη μοιρασιά της λείας την επόμενη μέρα από τον πόλεμο στη Μέση Ανατολή, αποτελεί τεράστιο κίνδυνο για τους εργαζόμενους μιας και κάνει τη χώρα, εκτός από θύτη ενάντια σε άλλους λαούς, στόχο αντιποίνων. Οι εργαζόμενοι όλης της χώρας δεν θα ανεχτούμε να γίνουμε συμμέτοχοι στη συνεχιζόμενη σφαγή του Παλαιστινιακού λαού και την γενοκτονία που συντελείται. Να σταματήσει κάθε πολιτική, οικονομική, στρατιωτική συνεργασία με το κράτος δολοφόνο του Ισραήλ. Δεν θα αφήσουμε να μετατραπεί το λιμάνι του Πειραιά σε αγκυροβόλιο των νατοϊκών, σε πύλη εισόδου και μεταφοράς πολεμικού υλικού η εφοδιασμού υλικών πού προορίζονται για τα κορμιά αθώων ανθρώπων.

ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ ΤΥΠΟΥ

 ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΔΙΑΓΡΑΦΕΣ ΦΟΙΤΗΤΩΝ ΚΑΙ ΤΑ ΜΕΤΡΑ ΚΑΤΑΣΤΟΛΗΣ ΣΤΑ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑ

ΠΡΟΣ: ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΙΚΟ ΤΜΗΜΑ

Ενημερώνουμε ότι οι Φοιτητικοί Σύλλογοι Αθήνας και η Ομοσπονδία Διοικητικού Προσωπικού Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης οργανώνουμε Συνέντευξη Τύπου για να εκφράσουμε την εναντίωση της πανεπιστημιακής κοινότητας στο σχέδιο νόμου της κυβέρνησης για τις διαγραφές φοιτητών και τα μέτρα καταστολής στα Πανεπιστήμια.

Η συνέντευξη τύπου θα πραγματοποιηθεί την Τρίτη 15 Ιουλίου στις 11:00πμ στο Μέγαρο της ΕΣΗΕΑ (Ακαδημίας 20 , Αθήνα, 10671) στην Αίθουσα «Γεώργιος Αναστασόπουλος» στον  3^ο όροφο.

Θα μιλήσουν

• Βασίλης Μπέλος, μέλος της Διοικούσας Επιτροπής της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Συλλόγων Διδακτικού και Ερευνητικού Προσωπικού (ΠΟΣΔΕΠ)
• Νίκη Χρονοπούλου, Πρόεδρος της Ομοσπονδίας Διοικητικού Προσωπικού Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης
• Πάνος Σπηλιόπουλος, Πρόεδρος του Φοιτητικού Συλλόγου Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών και μέλος της Εκτελεστικής Γραμματείας του Μετώπου Αγώνα Σπουδαστών.

Παρακαλούμε πολύ για την κάλυψη της συνέντευξης.

Θα υπάρχει χρόνος για ερωτήσεις.

Ευχαριστούμε εκ των προτέρων

Αθήνα, 11 Ιουλίου 2025

Εκ μέρους των διοργανωτών

Νίκη Χρονοπούλου,

Πρόεδρος της Ομοσπονδίας Διοικητικού Προσωπικού Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης,

Τηλέφωνο επικοινωνίας: 697 451 2598

Πάνος Σπηλιόπουλος,

Πρόεδρος του Φοιτητικού Συλλόγου Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών, 

Τηλέφωνο επικοινωνίας: 698 470 2870

ΝΑ ΠΑΡΘΟΥΝ ΤΩΡΑ ΟΛΑ ΤΑ ΜΕΤΡΑ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΤΗΣ ΖΩΗΣ ΚΑΙ ΤΗΣ ΥΓΕΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΚΑΤΟΙΚΩΝ ΤΗΣ ΕΥΡΥΤΕΡΗΣ ΠΕΡΙΟΧΗΣ ΤΗΣ ΡΙΤΣΩΝΑΣ

Σήμερα το πρωί Σάββατο 12 Ιουλίου ξέσπασε φωτιά στο εργοστάσιο πλαστικών στη Ριτσώνα Alex Pak η οποία καίει ακόμα.

Η Διοίκηση του Εργατικού Κέντρου Εύβοιας από την πρώτη στιγμή βρέθηκε στο χώρο και διαπίστωσε ότι μέχρι στιγμής, παρότι η φωτιά είναι υπό έλεγχο υπάρχουν πολλοί και πυκνοί καπνοί που κάνουν την κατάσταση αποπνικτική και εκθέτουν σε επικίνδυνους τοξικούς ρύπους εργαζόμενους και κατοίκους. Ακριβώς μεσοτοιχία βρίσκεται η μεγάλη χημική βιομηχανία Matrix Pack, όπου οι εργαζόμενοι σταμάτησαν να εργάζονται αλλά παρέμεναν πλησίον του εργοστασίου χωρίς να απομακρύνονται από την περιοχή. Δίπλα υπάρχουν αρκετά ακόμα εργοστάσια που έχουν εργαζόμενους, απογευματινές βάρδιες, φύλακες καθώς και την προσφυγική δομή με εκατοντάδες πρόσφυγες και παιδιά.

Πρόκειται για μια βιομηχανική περιοχή χωρίς υποδομές για την αντιμετώπιση τέτοιων καταστάσεων, χωρίς μέτρα ασφάλειας και πρόληψης. Κάθε χρόνο βλέπουμε ένα ακόμη εργοστάσιο να καίγεται στη Ριτσώνα, χωρίς να παίρνονται μέτρα από την εργοδοσία και το κράτος της, ούτε για την πρόληψη, ούτε για τις επιπτώσεις σε εργαζόμενους και κατοίκους. Αλήθεια τι θα γίνει σε περίπτωση ενός μεγάλου βιομηχανικού ατυχήματος και μάλιστα πλάι σε κατοικημένη περιοχή;

Επιλέγουν τα κέρδη τους, βλέπουν ως κόστος την προστασία της ζωής των εργαζόμενων, θυσιάζουν την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων, όπως άλλωστε το ζούμε καθημερινά και με τα εργατικά ατυχήματα.

Απαιτούμε από κάθε αρμόδιο εδώ και τώρα:

• Να διασφαλίσει ότι θα απομακρυνθούν με ασφάλεια όλοι οι εργαζόμενοι από την τοξική κάπνα!
• Να πάρει όλα τα μέτρα προστασίας της ζωής και της υγείας, τόσο για των εργαζομένων και των κατοίκων της ευρύτερης περιοχής της Ριτσώνας, όσο και των προσφύγων που μένουν στην δομή!

Δημοσιεύουμε ορισμένες χιουμοριστικές αφίσες ενάντια στο σχέδιο νόμου της κυβέρνησης για τις διαγραφές φοιτητών και την καταστολή.

Περισσότεροι από 120 φοιτητικοί σύλλογοι έχουν ξεκαθαρίσει ότι οι φοιτητές και οι φοιτήτριες της χώρας απαιτούμε στήριξη για τις σπουδές μας και όχι διαγραφές και καταστολή!

Είναι πρόκληση ο πρωθυπουργός να μας κουνάει το δάκτυλο με θράσος λέγοντας πως είναι δική μας η ευθύνη για την καθυστέρηση των σπουδών μας αφού «το κράτος παρέχει δωρεάν δημόσια παιδεία»! Πρόκειται για το «πιο σύντομο ανέκδοτο» αφού με την πολιτική του οι σπουδές μας έχουν γεμίσει εμπόδια.

Ενώ την ίδια στιγμή η κυβέρνηση παραποιεί την αλήθεια, και έχει επιδοθεί σε ένα κρεσέντο ψεμάτων, ισχυριζόμενος ότι το μέτρο των διαγραφών αφορά την «εκκαθάριση των καταλόγων από ανενεργούς φοιτητές» που εισήχθησαν στα ΑΕΙ προηγούμενες δεκαετίες, όταν στην πραγματικότητα απειλούν με διαγραφή ενεργούς φοιτητές, ανάμεσά τους και νέους 25 χρονών που εισήχθησαν στα πανεπιστήμια το ακαδημαϊκό έτος 2017-2018.

OΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΤΟΝ ΚΛΑΔΟ ΤΩΝ ΔΙΑΝΟΜΩΝ ΚΑΙ ΚΟΥΡΙΕΡ – ΤΑΧΥΜΕΤΑΦΟΡΩΝ

Τα τελευταία χρόνια οι εξελίξεις στον κλάδο που εργαζόμαστε τρέχουν με γοργούς ρυθμούς. Οι μεγαλύτερες εταιρίες που δραστηριοποιούνται στις διανομές σημειώνουν τεράστιους τζίρους με την efood στα τελευταία οικονομικά στοιχεία που είδαν την δημοσιότητα, να κάνει λόγο για ετήσιους τζίρους 163,8 εκ. ευρώ και η wolt 60,15 εκ. ευρώ αντίστοιχα. Είναι οι εταιρίες που καθιέρωσαν τον θεσμό του freelancing για να χτυπήσουν στην πράξη τα εργασιακά μας δικαιώματα. Δεν σταματάνε όμως εκεί συνεχίζουν ακάθεκτες για να αυξήσουν την εκμετάλλευση των εργαζομένων με νέους τρόπους και μέσα. Τα τελευταία χρόνια ο θεσμός αυτός δεν έχει μείνει μόνο στις πλατφόρμες διανομών αλλά έχει εξαπλωθεί και σε άλλους κλάδους όπως π.χ. οι ταχυμεταφορές.

Η Wolt προχώρησε σε νέα μονομερή μείωση στις αμοιβές των διανομέων ενώ ταυτόχρονα εντατικοποιεί την εργασία στα γραφεία. Είναι θέμα χρόνου να κάνει την κίνηση της και η efood η οποία πρόσφατα αποπειράθηκε να παρέμβει σε βάρος των διανομέων σχετικά με τον καθορισμό του προγράμματος εργασίας. H αύξηση της εκμετάλλευσης με την απασχόληση μέσα από εργολάβους αναπτύσσεται ραγδαία την ίδια ώρα που η κυβέρνηση, συνεχίζοντας την πολιτική όλων των τελευταίων χρόνων, ετοιμάζεται να επιβάλλει το 13ωρο στους χώρους δουλειάς. Σκοπός τους είναι τέτοιου είδους μέτρα, με τον έναν ή τον άλλο τρόπο, νωρίτερα ή αργότερα, να επιβληθούν στους χώρους συνολικότερα.

Οι μεγάλοι επιχειρηματικοί όμιλοι από κοινού συντονίζουν την επίθεση τους σε βάρος των εργαζόμενων. Σε μια περίοδο που όλοι οι δείκτες της οικονομίας προειδοποιούν για το ενδεχόμενο μιας νέας κρίσης, με την φωτιά των πολέμων να έχει τυλίξει τον πλανήτη, ως εργαζόμενοι, ανεξαρτήτως μορφής απασχόλησης, είμαστε οι πρώτοι που ζούμε τις συνέπειες των παραπάνω και τα πρώτα εν δυνάμει θύματα στο ενδεχόμενο η κατάσταση να τραπεί προς το χειρότερο.

Ταυτόχρονα, στα πλαίσια των ανταγωνισμών μεταξύ τους παίρνουν επιπλέον μέτρα. Εφαρμόζονται συγχωνεύσεις, παλιές και νέες συνεργασίες μεταξύ εταιριών με σκοπό να διευρύνουν το πεδίο της επιχειρηματικής τους δράσης, διεισδύοντας σε παραπάνω από ένα κλάδους (εστίαση, ταχυμεταφορές, λιανικό εμπόριο κλπ.).

Χαρακτηριστικό παράδειγμα η συμφωνία που μεθοδεύεται μεταξύ Wolt και Speedex, εξέλιξη την οποία παρακολουθούμε με σοβαρή επιφύλαξη σχετικά με το πως θα επιδράσει στους συναδέλφους που εργάζονται στην δεύτερη.

Μέσα σε αυτές τις συνθήκες οι εργαζόμενοι της wolt, ακολουθώντας το παράδειγμα των συναδέλφων της efood ιδρύσαμε το δικό μας Σωματείο με σκοπό να παίρνουμε πρωτοβουλίες για να μπορούμε να αναχαιτίζουμε τις επιθέσεις της εταιρίας στο εισόδημα και τις συνθήκες δουλειάς μας, αλλά κυρίως για να βάζουμε μπροστά τις δικές μας διεκδικήσεις για αυξήσεις στο εισόδημά μας, για μέτρα προστασίας, για καλύτερους όρους δουλειάς.

Η εμπειρία μας ως τώρα αποδεικνύει ότι είναι επιτακτική ανάγκη να συντονίσουμε και εμείς τη δράση μας με βάση τις δικές μας ανάγκες και προβλήματα.

Με βάση όλα τα παραπάνω παίρνουμε την πρωτοβουλία να καλέσουμε σε κοινή σύσκεψη τις διοικήσεις των Σωματείων που έχουν αναφορά στον κλάδο μας αλλά και συνολικότερα στις διανομές για να μεταφέρουμε τη ζωντανή πείρα από τους χώρους δουλειάς μας. Να συζητήσουμε δράσεις και σκέψεις, για να συντονίσουμε τον αγώνα μας αλλά και να σταθούμε σε ένα πλαίσιο πάλης γύρω από τα πραγματικά προβλήματα και όλα όσα μας απασχολούν εντός (συνθήκες δουλειάς κ.α.) και εκτός εργασίας (φορολογικό κλπ.).

Η σύσκεψη θα πραγματοποιηθεί την Τετάρτη 16/7 και ώρα 18:30 στο ΕΚΘ.

Ευελπιστούμε στην θετική ανταπόκριση σας καθώς και στην συμβολή σας ώστε να συμμετέχουν στην συγκεκριμένη σύσκεψη τα μέλη των σωματείων μας αλλά και όλοι οι συνάδελφοι που σχετίζονται με τον χώρο των διανομών και προβληματίζονται για το «τι μέλει γενέσθαι».

Μαζική κινητοποίηση και εξόρμηση στους κεντρικούς δρόμους και τα καταστήματα της Καλαμάτας, πραγματοποίησαν το απόγευμα της Παρασκευής, δυνάμεις του συνδικάτου υπαλλήλων στον ιδιωτικό τομέα αλλά και άλλων εργατικών σωματείων, ενημερώνοντας τους εργαζόμενους και το λαό της Καλαμάτας για το νέο αντεργατικό έκτρωμα που παρουσίασε η κυβέρνηση πού επιδιώκει την καθιέρωση της 13ωρης δουλειάς σε έναν εργοδότη, αλλά και την εργασία-λάστιχο μέσω διευθέτησης του χρόνου εργασίας ανάλογα με τις ανάγκες της εργοδοσίας. Αυτό το σχέδιο νόμου είναι στην ουσία βγαλμένο από τα συρτάρια της μεγαλοεργοδοσίας και πιάνει το νήμα από τους προηγούμενους αντεργατικούς νόμους που ψήφισε η κυβέρνηση της ΝΔ, έχοντας τη στήριξη του ΠΑΣΟΚ και του ΣΥΡΙΖΑ και επιδιώκει να θεωρηθεί μακρινό παρελθόν το 8ωρο και ο σταθερός χρόνος εργασίας.

Τα μέλη των συνδικάτων στάθηκαν ακόμα στο ότι το νέο αντεργατικο τερατουργημα για την 13ωρη εργασία που έρχεται κατευθείαν από τα συρτάρια της μεγάλο εργοδοσίας και κατά εντολή της ευρωπαϊκής ένωσης, η οποία έχει μπει σε φάση πολεμικής προετοιμασίας, πολεμικής οικονομίας και ψάχνει τρόπους για να μαζέψει λεφτά για βόμβες και νέους πολέμους.

Αυτός είναι ο λόγος που θέλουν να δουλεύουμε τρεις και τέσσερις ώρες παραπάνω και απλήρωτες. Γιατί τα λεφτά που μαζεύει και ξοδεύει η Ευρωπαϊκή Ένωση για το πόλεμο, τα  μαζεύει από τους λαούς, από τους εργάτες.

Παράλληλα κάλεσαν σε μαζική συμμετοχή την Τετάρτη 16 Ιουλίου στη μηχανοκίνητη πορεία που οργανώνουν τα σωματεία προς στην 120 Π.Ε.Α. και εκκίνηση 19:30 το απόγευμα από το πάρκινγκ της λαϊκής αγοράς, με σύνθημα, έξω η Ελλάδα από το πόλεμο-καμιά συμμετοχή  στους ιμπεριαλιστικούς πολέμους- να φύγει η Ισραηλινή εταιρεία από το αεροδρόμιο της Καλαμάτας