ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΟ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟΗ επίσημη ιστοσελίδα του Πανεργατικού Αγωνιστικού Μετώπου

Η Κυβέρνηση Σύριζα – ΑΝΕΛ συνεχίζοντας την πολιτική των προηγούμενων κυβερνήσεων διαμορφώνει μέτρα ελέγχου και κυρώσεις σε βάρος των ανέργων, σε περίπτωση που αρνηθούν να αποδεχτούν εργασία ή συμμετοχή σε πρόγραμμα με τους όρους που προτείνει. Ο ΟΑΕΔ απειλεί με αφαίρεση ακόμα και αυτού του πενιχρού επιδόματος ανεργίας των 360€ το μήνα για τους επιδοτούμενους ανέργους και τη στέρηση της «κάρτας ανεργίας» για τους μη επιδοτούμενους. Με τον τρόπο αυτό αυξάνει την πίεση στους ανέργους να ρίξουν την απαιτητικότητα τους και να αποδεχτούν άθλιους μισθούς και συνθήκες δουλειάς με επιπτώσεις και στους σημερινούς εργαζόμενους.

Γίνεται φανερό ότι ο ΟΑΕΔ μετατρέπεται σε σύγχρονο δουλεμπορικό οργανισμό. Εκφράζουμε την αντίθεσή μας σε αυτή την πολιτική που κλέβει τα λεφτά των εργαζομένων, τον πλούτο που παράγουν και τον χαρίζει σε μια χούφτα βιομήχανους, εφοπλιστές, τραπεζίτες, μεγάλους επιχειρηματικούς ομίλους, αντί να προστατεύσει τους άνεργους, γιατί αυτό απαιτεί η ανάκαμψη των κερδών του κεφαλαίου. Δε θα το επιτρέψουμε, θα κλιμακώσουμε τις κινητοποιήσεις μας.

Διεκδικούμε άμεσα:

• Άμεση κάλυψη όλων των ανέργων για όσο διαρκεί η ανεργία

• Αύξηση του επιδόματος ανεργίας στα 600 ευρώ

• Το διάστημα της ανεργίας να αναγνωρίζεται ως συντάξιμος χρόνος χωρίς επιβάρυνση των ανέργων. Να βαρύνεται το κράτος και οι εργοδότες.

• Πλήρη και δωρεάν ιατροφαρμακευτική περίθαλψη, χωρίς όρους και προϋποθέσεις.

• Καμιά διακοπή ρεύματος – νερού σε ανέργους, απλήρωτους εργαζόμενους

• Αναστολή κάθε υποχρέωσης προς τράπεζες και δημόσιο, διαγραφή των χρεών από τόκους.

ΟΙ ΔΙΟΚΗΣΕΙΣ

ΠΡΟΣ: ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥΣ, ΣΩΜΑΤΕΙΑ, ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ

Το σωματείο μας πήρε την πρωτοβουλία να καταθέσει πρόταση στην εργοδοσία για υπογραφή συλλογικής σύμβασης. Πρόκειται για την πρώτη προσπάθεια για κάτι τέτοιο, όχι μόνο στην επιχείρηση αλλά και στον κλάδο. Η σημασία του είναι πολύ μεγάλη γιατί μέχρι τώρα το μεγαλύτερο μέρος των συναδέλφων δεν έχει σχεδόν κανένα κατοχυρωμένο δικαίωμα και ιδιαίτερα οι νέοι συνάδελφοι έρχονται με 600€ μισθό. Θα βοηθήσει και για την υπογραφή κλαδικής συλλογικής σύμβασης.

Το σημαντικότερο όμως είναι το περιεχόμενο της σύμβασης, το οποίο περιλαμβάνει μια σειρά από δικαιώματα, που η ικανοποίησή τους είναι απαραίτητη για την κάλυψη βασικών αναγκών. Έτσι μαζί με τη μάχη για τη σύμβαση και με οδηγό αυτή, παλεύουμε και για επιμέρους κατακτήσεις που είτε έχουν να κάνουν με αιτήματα που περιλαμβάνονται σε αυτήν, είτε έχουν να κάνουν με επίλυση προβλημάτων, στον όμιλο ή σε συγκεκριμένα τμήματα.

Πρώτο μέτωπο μπροστά μας είναι αυτό της επαναφοράς των μισθών. Η απόφαση της εργοδοσίας να συνεχίσει το καθεστώς των διατακτικών είναι βήμα προς την παγίωση των μειωμένων μισθών. Άλλωστε πλήθος συναδέλφων έχει ζητήματα με το ποσό που θα έπρεπε να παίρνει. Η επιμονή της διοίκησης να μην αναφέρεται στη μισθοδοσία η παροχή και να μη δίνεται καμιά αναλυτική κατάσταση για το τι δικαιούται ο καθένας, όχι μόνο δεν επιτρέπει στους συναδέλφους να ελέγξουν τι παίρνουν, αλλά φανερώνει και την προσπάθεια να μην εξασφαλίζεται καμία παροχή. Οι καινούριοι εργαζόμενοι δεν παίρνουν ούτε καν αυτή την παροχή, αφού η εταιρεία αξιοποιώντας το νομικό οπλοστάσιο που της προσέφεραν οι κυβερνητικές αποφάσεις εδώ και χρόνια τους προσλαμβάνει με μισθούς πείνας.

Το προηγούμενο διάστημα το σωματείο μας έγκαιρα προειδοποίησε για τους κινδύνους. Έτσι τώρα από καλύτερες θέσεις μπορούμε να διεκδικήσουμε την επιστροφή όσων χάσαμε και την κατάκτηση όσων δικαιούμαστε. Και αυτή η παροχή είναι σαφές ότι πολύ πιο δύσκολα θα είχε έρθει αν δεν υπήρχε το σωματείο, αν δεν συμμετείχε στους αγώνες του προηγούμενου διαστήματος, αν δεκάδες συνάδελφοι δεν έδειχναν τη δύναμή τους στις απεργίες και τις συγκεντρώσεις. Αυτό που θα είναι καθοριστικό για το αποτέλεσμα είναι η ενδυνάμωση του σωματείου, η οργάνωση των συναδέλφων σε όλο τον όμιλο, ο συντονισμός με όλο τον κλάδο, ο καθορισμός των στόχων με κριτήριο της ανάγκες των εργαζομένων και όχι της κερδοφορίας της επιχείρησης.

Στα πλαίσια αυτά καλούμε όλους τους συναδέλφους να κάνουν το βήμα, ενόψει και αυτής της μάχης και να ενταχθούν στο σωματείο. Καλούμε όλα τα σωματεία που δραστηριοποιούνται στον όμιλο να δώσουμε αυτή τη μάχη μαζί. Καλούμε όλους τους συναδέλφους στον όμιλο, που δεν υπάρχει συνδικαλιστική οργάνωση στο χώρο τους, να ενταχθούν στα κλαδικά συνδικάτα, να δημιουργήσουν προϋποθέσεις για την οργάνωση και μέσα στον όμιλο. Με τη στήριξη και της ομοσπονδίας μας να συμβάλουμε στην οργάνωση σε όλο τον κλάδο.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:

• Επιστροφή των μισθών στα προ μειώσεων επίπεδα

• Ένταξη του κλάδου στα Βαρέα και Ανθυγιεινά

• Υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας

ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΠΑΝΤΟΥ!

ΑΓΩΝΑΣ ΓΙΑ ΔΟΥΛΕΙΑ ΚΑΙ ΖΩΗ

ΠΟΥ ΝΑ ΑΝΤΑΠΟΚΡΙΝΕΤΑΙ ΣΤΙΣ ΑΝΑΓΚΕΣ ΤΙΣ ΕΠΟΧΗΣ ΜΑΣ

Σήμερα νωρίς το πρωί, η πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Σάμου, είχε τηλεφωνική επικοινωνία με τον Δήμαρχο και τον Αντιπεριφερειάρχη Σάμου. Εκ μέρους της Διοίκησης ζήτησε άμεσα Δήμος και Περιφέρεια να λάβουν όλα τα απαραίτητα μέτρα για όσους πρόσφυγες και μετανάστες παραμένουν εκτεθειμένοι στο κρύο όλες αυτές τις μέρες, τονίζοντας ότι τις επόμενες μέρες αναμένεται και νέα επιδείνωση του καιρού.

Ανέφερε ότι στο hot spot υπάρχουν άνθρωποι που στεγάζονται κάτω από άθλιες συνθήκες. Συνθήκες οι οποίες προφανώς και έχουν επιδεινωθεί λόγω του κρύου. Εκατοντάδες μένουν σε μικρές σκηνές χωρίς θέρμανση: παιδιά, έγκυες, άτομα με ειδικές ανάγκες, ηλικιωμένοι. Γενικά άτομα που χρήζουν ιδιαίτερης φροντίδας είναι εκτεθειμένοι στην κακοκαιρία με άμεσο κίνδυνο για την υγεία τους και τη ζωή τους.

Επισήμανε ότι η κυβέρνηση και το υπουργείο Μεταναστευτικής Πολιτικής φέρει τεράστια ευθύνη για τις συνθήκες διαβίωσης, αλλά και τον εγκλωβισμό τους στα νησιά μας και στη χώρα. Ενώ σημείωσε ότι η δήλωση του υπουργού Γιάννη Μουζάλα ότι «κανείς δεν είναι στο κρύο» είναι πέρα για πέρα ψευδής και αυτό αποδεικνύεται με το χειρότερο τρόπο στα νησιά μας.

Τόνισε ότι αυτοί οι άνθρωποι ξεριζώθηκαν από τις χώρες τους εξαιτίας των ιμπεριαλιστικών επεμβάσεων για τα συμφέροντα του κεφαλαίου, σώθηκαν από τον πόλεμο και τα νερά του Αιγαίου και δεν μπορούμε να  τους αφήσουμε να πεθάνουν από το χιονιά και την κακοκαιρία στο νησί μας.

Τους έκανε γνωστή την απαίτηση της Διοίκησης (και με χθεσινή παρέμβαση) η κυβέρνηση άμεσα να προχωρήσει σε μετεγκατάσταση προσφύγων και μεταναστών σε θερμαινόμενους χώρους, ενώ υπενθύμισε την πάγια θέση μας ότι πρέπει να απεγκλωβιστούν-μετακινηθούν πρόσφυγες και μετανάστες από τα νησιά μας αλλά και από τη χώρα με κρατική ευθύνη, προς όπου επιθυμούν.

Τέλος ζήτησε ο Δήμος και η Περιφέρεια άμεσα να δώσουν λύση με κάθε μέσο για αυτές τις μέρες που το κρύο και το χιόνι δυσχεραίνει ακόμη περισσότερο τη ζωή αυτών των ανθρώπων, ασκώντας φυσικά και από τη μεριά τους ανάλογη πίεση προς την κυβέρνηση.

Άμεσα, ξεκινώντας τώρα κιόλας, Δήμος και Περιφέρεια να μεταφέρουν σε κλειστούς θερμαινόμενους και προστατευμένους χώρους του νησιού όλους όσους μένουν σε σκηνές και είναι χωρίς θέρμανση, παρέχοντάς τους και ό,τι άλλο χρειάζονται, πράγμα το οποίο πρέπει να γίνει και στα υπόλοιπα νησιά του Αιγαίου που και εκεί η κατάσταση είναι άθλια.

Η πρόεδρος επισήμανε πως τόσο η Διοίκηση του Ε.Κ.Σ. όσο και δεκάδες συνάδελφοι από σωματεία μέλη μας, περιμένουν εντός της ημέρας τις ενέργειές του Δημάρχου και του Αντιπεριπεριφερειάρχη Σάμου γιατί αυτοί οι άνθρωποι κινδυνεύουν αν παραμείνουν και άλλο στο κρύο.

Καταγγέλλουμε την στάση της εργοδοσίας της ΚΟΜΟΤΕΞ Α.Ε. για την συνδικαλιστική δίωξη του συναδέλφου και Ταμία του σωματείου «ΕΡΓΑΤΩΝ & ΥΠΑΛΗΛΛΩΝ ΚΟΜΟΤΕΞ Α.Ε.», δήθεν για το αδίκημα της ψευδορκίας και της συκοφαντικής δυσφήμισής της, από κατάθεση του συναδέλφου σε δίκη όπου υπερασπίστηκε απολυμένη εργάτρια. Η υπόθεση συζητείται την Τετάρτη 11 Γενάρη.

Η συνδικαλιστική δίωξη του συναδέλφου γίνεται για να χτυπήσει η μεγαλοεργοδοσία ακόμη περισσότερο τα δικαιώματα των εργαζομένων, του συγκεκριμένου εργοστασίου, μιας και τα προηγούμενα χρόνια έχει προχωρήσει σε περικοπή του οικογενειακού επιδόματος και περαιτέρω περικοπή του μισού ανθυγιεινού επιδόματος, σε μειώσεις μισθών, ενώ αξιώνει από τον συνάδελφο αποζημίωση 100.000 €.

Με απόφαση του ΔΣ η εργοδότρια εταιρία θα ζητήσει την παραπομπή του συναδέλφου – συνδικαλιστή στην επιτροπή του άρθρου 15 του Ν. 1264/82, δηλαδή την απόλυσή του. Η εργοδοσία της ΚΟΜΟΤΕΞ λειτουργεί ως λαγός για όλους τους μεγαλοεργοδότες του Ν. Ξάνθης για να χτυπηθούν τα συνδικαλιστικά και γενικά τα εργατικά δικαιώματα. Ουσιαστικά η συγκεκριμένη δίωξη μας γυρίζει σε μαύρες εποχές, όταν συνδικαλισμός, σήμαινε αυτόματα διώξεις, απολύσεις και ανεργία, καθώς επιχειρούν να ποινικοποιήσουν τη συνδικαλιστική δράση.

Αποκαλυπτική είναι και η στάση του προέδρου του Εργατικού Κέντρου Ξάνθης στην συνάντηση που υπήρξε με την εργοδοσία της ΚΟΜΟΤΕΞ Α.Ε., πριν δύο μήνες περίπου, αλλά και στην συνεδρίαση του ΔΣ του ΕΚΞ την περασμένη Πέμπτη, όπου υπερασπίστηκε την πρόταση της εταιρίας, για την ανάκληση αυτών που κατέθεσε ο συνάδελφος, να ζητήσει συγνώμη από τους εργοδότες και η εταιρία θα σκεφτεί εάν θα αποσύρει την μήνυση. Δηλαδή ο συνάδελφος να σκύψει το κεφάλι, να γίνει έρμαιο στις ορέξεις της εργοδοσίας, μήπως και τύχει του ελέους των διωκτών του.

Η ενέργεια αυτή είναι ιδιαίτερα προκλητική καθώς αμφισβητεί βασικές ελευθερίες και κατακτήσεις του συνδικαλιστικού κινήματος. Πρόκειται για ποινικοποίηση στην ουσία της συλλογικής δράσης των εργαζομένων και  πρέπει να ενημερωθεί όλος ο εργαζόμενος λαός της Ξάνθης. Την ώρα που η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ μαζί τα αστικά κόμματα υποστήριξης του «ευρωπαϊκού κεκτημένου»  κατεδάφισαν το ασφαλιστικό, σφάγιασαν εργασιακά δικαιώματα, ενώ επίκειται το χτύπημα στον συνδικαλιστικό νόμο και το δικαίωμα στην απεργία κι άλλες ελευθερίες, η μόνη απάντηση είναι τα σωματεία και οι εργαζόμενοι της Ξάνθης, να δώσουν απάντηση συμμετέχοντας στην συγκέντρωση την Τετάρτη 11 Γενάρη, ημέρα που θα συζητηθεί η υπόθεση, στις 9 πμ στο δικαστικό μέγαρο Ξάνθης. 

Συνάδελφοι και συναδέλφισσες όπως γνωρίζετε την Πέμπτη 5/1 έγινε και δεύτερο «εργατικό ατύχημα» πριν από λίγους μήνες είχε γίνει παρόμοιο και πάλι στο τμήμα παραγωγής της φρυγανιάς. Αυτή τη φορά ένας νεαρός εργάτης , έχασε τα δυο του δάχτυλα στη συσκευαστική μηχανή. Παρά τις προσπάθειες που έγιναν από τους γιατρούς, τελικά τα δυο του δάκτυλα χρειάστηκε να ακρωτηριαστούν.

Δεν διαφέρουν πολύ τα δυο «εργατικά ατυχήματα» αφού οι μηχανές οι οποίες είναι πεπαλαιωμένες, με ανεπαρκείς δικλίδες ασφάλειας, κολλάνε συνέχεια και με τη πίεση που δέχονται οι εργάτες να βγει η παράγωγη, ήταν θέμα χρόνου να συμβεί.

Η εντατικοποίηση στο κομμάτι της φρυγανιάς το τελευταίο χρονικό διάστημα έχει φτάσει στο αποκορύφωμα της. Ο βασικός λόγος είναι η αποχώρηση ενός μεγάλου μέρους έμπειρων εργατών με τις εκβιαστικές εθελούσιες εξόδους (Σχεδόν το 1/3 της παράγωγης της φρυγανιάς). Ταυτόχρονα προσπαθώντας η εργοδοσία να ανταπεξέλθει στις απαιτήσεις των εξαγωγών, άρα και της κερδοφορίας της, επεκτείνει το εβδομαδιαίο ωράριο ακόμα και την Κυριακή!

Η εργοδοσία παρά τα αρκετά εκατομμύρια ευρώ που έχει πάρει από την Ευρωπαϊκή Ένωση και την κυβέρνηση, δεν έχει βελτιώσει τις συνθήκες υγιεινής και ασφάλειας του εργοστασίου, έχοντας ως αποτέλεσμα οι εργαζόμενοι να εκτίθενται καθημερινά στον κίνδυνο ακόμα και της σωματικής ακεραιότητας του, όπως οι δυο συνάδελφοι.

Μπροστά στο να αυξήσει την παραγωγή και τα κέρδη της αδιαφορεί ακόμα και για τη ζωή των εργατών, καθώς το μόνο μέλημα της είναι η αύξηση της κερδοφορίας της, ανεβάζοντας τους ρυθμούς και το βαθμό της εντατικοποίησης της εργασίας, ενώ όταν είναι έτοιμη για τη μετεγκατάσταση στη Χαλκίδα, οι ίδιοι εργάτες που ξεζουμίζονται όλα αυτά τα χρόνια για να αποφέρουν αυτά τα κέρδη, θα πεταχτούν στο δρόμο. Η εργοδοσία της ELBISCO δεν είναι η μοναδική που έχει επιβάλλει απάνθρωπες συνθήκες δουλειάς, αλλά και δεν είναι και μοναχή της.

Όσο υπάρχει αυτό το σάπιο εκμεταλλευτικό σύστημα,  που στηρίζεται από το κράτος, τις κυβερνήσεις, τους νόμους που είναι ενταγμένοι στην υπεράσπιση των μονοπωλίων και των αφεντικών, οι εργάτες θα μένουν άνεργοι, χωρίς ΣΣΕ, χωρίς δικαιώματα, χωρίς ελευθερίες, θα τσακίζονται καθημερινά μέσα στα εργοστάσια, για να εξασφαλιστούν τα κέρδη των βιομηχάνων.

Όμως ο δικός μας στόχος είναι απέναντι από τις δικές τους επιδιώξεις, αφορά την ικανοποίηση των σύγχρονων αναγκών των οικογενειών μας, την σταθερή, μόνιμη και ασφαλή εργασία με ΣΣΕ και δικαιώματα, την δωρεάν δημόσια παιδεία και υγεία, το δικαίωμα στην ξεκούραση και ψυχαγωγία. Ο καθημερινός αγώνας πρέπει να είναι για το σύνολο της ζωής και αφορά όλους εμάς τους εργαζόμενους. Χρειάζεται μεγαλύτερη συσπείρωση και μαζικοποίηση στα ταξικά συνδικάτα ώστε να φρενάρουμε την επίθεση που δεχόμαστε και να περάσουμε στην αντεπίθεση με τα δικά μας αιτήματα και στόχους.

 Να ξεπεράσουμε και να βάλουμε στην άκρη την προπαγάνδα της εργοδοσίας και του κυβερνητικού και εργοδοτικού συνδικαλισμού που προτάσσουν την εθνική συνεννόηση, τον κοινωνικό διάλογο κ.α. Καμία αυταπάτη δεν πρέπει να έχουμε ότι όλα αυτά τα λένε ώστε να συμφωνήσουμε ότι δεν γίνεται τίποτα και να αποδεχτούμε το μοιραίο.

ΩΣ ΠΟΥ ΘΑ ΦΤΑΣΕΙ ΠΙΑ ΤΟ ΞΕΖΟΥΜΙΣΜΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ;

Νέα παιδιά που δουλεύουν για να βγάλουν το μεροκάματο, για 300 κ 400 ευρώ το μηνά να χάνουν τα δάκτυλα τους, που όλοι γνωρίζουμε πόσο σημαντικά είναι τα χεριά ενός εργάτη για τη ζωή του για την εργοδοσία είναι απλώς απροσεξία του εργαζόμενου καθώς θέλει να αποποιηθεί τις τεράστιες ευθύνες που έχει για την κατάσταση που επικρατεί.

ΤΑ ΑΤΥΧΗΜΑΤΑ ΕΓΙΝΑΝ ΚΑΤΩ ΑΠΟ ΤΡΟΜΕΡΗ ΠΙΕΣΗ ΚΑΙ ΕΞΑΝΤΛΗΤΙΚΕΣ ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ ΓΙΑ ΝΑ ΒΓΕΙ Η ΠΑΡΑΓΩΓΗ!

Και εδώ μπαίνει το ερώτημα. Ποιο είναι το μέλλον μας, να δουλεύουμε για 400 ευρώ και να βγαίνουμε σακατεμένοι από τα εργοστάσια, για να κερδοφορούν οι βιομήχανοι που στο κάτω κάτω δεν έχουν και καμία σχέση με την παραγωγή;

Aς αναρωτηθούμε, ποιος παράγει επιτέλους τον πλούτο και ποιος τον καρπώνεται;

Το επιχειρησιακό σωματείο δεν πιέζει την εργοδοσία για να παρθούν μέτρα υγιεινής και ασφάλειας, δέχεται για άλλη μια φορά το «εργατικό ατύχημα» ως κακή στιγμή. Καλούμε όλους τους εργαζόμενους της ΕΛΜΠΙΣΚΟ να κλείσουν τα αυτιά τους στις όποιες δικαιολογίες της εργοδοσίας, και να συσπειρωθούν στο κλαδικό μας Συνδικάτο.

Μόνο ενωμένοι οι εργάτες του κλάδου, μπορούμε να αντιμετωπίσουμε τα μονοπώλια του κλάδου, που μας θέλουν με σκυμμένο το κεφάλι, να παράγουμε τα τεράστια κέρδη τους, χωρίς Συλλογική Σύμβαση, μόνιμη δουλειά, ακόμα και  χωρίς να είμαστε βέβαιοι ότι μετά τη δουλειά θα πάμε ολόκληροι στα σπίτια μας.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ

1. Άμεσα να παρθούν μέτρα συντήρησης στον εξοπλισμό του εργοστασίου ώστε να σταματήσουν τα εργατικά ατυχήματα.

2. Όσοι εργαζόμενοι είναι συμβασιούχοι και πληρούν πάγιες ανάγκες να μονιμοποιηθούν.

3. Να καταργηθεί αυτό το επαίσχυντο μπόνους παρουσίας των 3 μεροκάματων και να γίνει μέρος του μισθού, καθώς βάζει εμπόδια στο δικαίωμα της απεργίας.

4. Αγώνας για την υπογραφή ΣΣΕ μαζί με όλο τον κλάδο που αποτελεί την ασπίδα των δικαιωμάτων μας.