ΠΑΜΕ Web Radio – ΣΕΤΗΠ 25 Φεβρουαρίου 2021

Ακούστε την εκπομπή του Συνδικάτου Εργατοϋπαλλήλων Τηλεπικοινωνιών & Πληροφορικής.

Για αποθήκευση κάντε δεξί κλικ στο σύνδεσμο και επιλέξτε «Αποθήκευση ως…»

ΠΑΜΕ Web Radio – Οι Aγώνες στο Eπίκεντρο 25 Φεβρουαρίου 2021

Ακούστε την εκπομπή “Oι Aγώνες στο Eπίκεντρο”. Καθημερινό ενημερωτικό μαγκαζίνο με θέματα την επικαιρότητα και τη δράση των ταξικών δυνάμεων απ΄όλη την Ελλάδα.

Για αποθήκευση κάντε δεξί κλικ στο σύνδεσμο και επιλέξτε “Αποθήκευση ως…”

Σωματείο Εμποροϋπαλλήλων Ν. Θεσπρωτίας : Εδώ και τώρα μέτρα προστασίας στους χώρους δουλειάς

 Η αύξηση των κρουσμάτων που είδαν το φως της δημοσιότητας φέρνει στο προσκήνιο και πάλι ότι στους χώρους δουλειάς δεν ισχύουν τα υγειονομικά πρωτόκολλα, γίνονται φύλλο και φτερό από την εργοδοσία. Η κυβέρνηση και επιχειρηματικοί όμιλοι έχουν την ευθύνη για την διασπορά του ιού, μιας και έχει αφήσει απροστάτευτους εργαζόμενους και καταναλωτές βάζοντας πλάτη να γίνονται λάστιχο τα όποια μέτρα προστασίας προβλέπονται από τον ΕΟΔΥ.

Ιδιαιτερα, στην πλειοψηφία των super market δεν αποφεύγεται ο συνωστισμός στα ταμεία και στους χώρους των super market γενικά. Το κύριο όμως είναι ότι το πάγιο αίτημα για επαναληπτικά τεστ στους εργαζόμενους στα super market δεν τηρείται ούτε στο ελάχιστο. Όλο αυτό το διάστημα δεν έχει γίνει καμία μόνιμη πρόσληψη εργαζομένων για να καλύψουν συναδέλφους που έχουν πάρει άδεια ειδικού σκοπού, (που κι αυτές δίνονται με το σταγονόμετρο μιας και οι συνάδελφοι φοβούνται να τη ζητήσουν) ή για να καλύψει τους συναδέλφους που έχουν υποκείμενο νόσημα ή για τις ανάγκες της καθαριότητας που τη συγκεκριμένη περίοδο έπρεπε να είναι αυξημένες.

Τα κρούσματα, δεν περιορίζονται μόνο σε έναν εργασιακό χώρο.  Η  αύξηση των κρουσμάτων συνεχίζεται. Επιβεβαιώνεται ότι όσο δεν παίρνονται μέτρα προστασίας στους χώρους δουλειάς θα συνεχίζεται ένα “πινγκ πονγκ” του κορονοϊού από το χώρο εργασίας στον τόπο κατοικίας των εργαζομένων.

Την στιγμή μάλιστα που ο κλάδος του εμπορίου, μετράει εκατοντάδες κρούσματα και έναν νεκρό συνάδελφό μας, τα ερωτήματα προς την κυβέρνηση και εργοδοσία παραμένουν: τι μέτρα παίρνονται σε όλα τα super market προκειμένου να αποφεύγεται ο συνωστισμός, να προστατεύονται με δωρεάν μέσα οι εργαζόμενοι (μάσκες, αντισηπτικά, προστατευτικά πλέξιγκλας, μαζικά επαναλαμβανόμενα τεστ κ.α.); Ποιοι έλεγχοι γίνονται; Μπορούν να δοθούν επίσημα στοιχεία από το κράτος και την εργοδοσία;».

Όσο και αν προσπαθούν κυβέρνηση και εργοδοσία δεν μπορούν να κρύψουν ότι με δική τους ευθύνη οι χώροι δουλειάς παραμένουν υγειονομικές βόμβες εξάπλωσης της πανδημίας. Έχει τεράστια ευθύνη η κυβέρνηση που έχει αφήσει τους ελεγκτικούς μηχανισμούς χωρίς προσωπικό και οι έλεγχοι γίνονται με καθυστέρηση ή και καθόλου.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ: 

  • Μαζικά, επαναλαμβανόμενα και δωρεάν τεστ σε όλους τους εργαζόμενους.
  • Κατάλληλος φυσικός εξαερισμός μέσα στους εργασιακούς χώρους.
  • Τακτικές απολυμάνσεις σε όλους τους χώρους από εξειδικευμένα συνεργεία.
  • Καθαριότητα καθ’ όλη τη διάρκεια λειτουργίας των καταστημάτων.
  • Αυστηρή τήρηση του αριθμού πελατών ανά τ.μ.
  • Να δοθεί άδεια σε όλους τους συναδέλφους που ανήκουν στις ευπαθείς ομάδες με πλήρη μισθολογική και ασφαλιστική κάλυψη.
  • Καταβολή των μισθών και των επιδομάτων (ασθενείας, ανεργίας, ειδικού σκοπού κ.ά.) χωρίς καμία καθυστέρηση και γραφειοκρατική διαδικασία.
  • Ενίσχυση του δημόσιου συστήματος Υγείας με προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, με εξοπλισμό, ΜΕΘ και πραγματική επίταξη του ιδιωτικού τομέα Υγείας και Πρόνοιας.
  • Άμεση καταγραφή και δημοσιοποίηση των επιβεβαιωμένων κρουσμάτων. Διασφάλιση της τήρησης όλων των απαραίτητων μέτρων στην περίπτωση επιβεβαιωμένου κρούσματος.
  • Να στελεχωθούν άμεσα οι αρμόδιες ελεγκτικές υπηρεσίες του κράτους και να διενεργηθούν έλεγχοι.
  • Επικαιροποίηση των Εκθέσεων Εκτίμησης Επαγγελματικού Κινδύνου σε κάθε χώρο δουλειάς που θα λαμβάνουν υπόψη το σύνολο των κινδύνων κάθε επιχείρησης (πανδημία και άλλοι κίνδυνοι) και τη μεταξύ τους αλληλεπίδραση, καθώς και έλεγχοι για την ουσιαστική εφαρμογή των αναγκαίων μέτρων προστασίας.

 

Παίρνουμε την υπόθεση στα χέρια μας, δυναμώνουμε το σωματείο μας! Διεκδικούμε μέτρα προστασίας για την υγεία μας, υπερασπιζόμαστε τα δικαιώματά μας. Καλούμε όλους τους συναδέλφους να σπάσουν το φόβο της σιωπής, να οργανωθούν στο σωματείο μας και να καταγγείλουν οποιαδήποτε εργοδοτική αυθαιρεσία.

Για την συνάντηση κλαδικών και επιχειρησιακών σωματείων με το Υπουργείο Εργασίας για την τηλεργασία

Την Πέμπτη 25/2 προχωρήσαμε σε συνάντηση με το υπουργείο εργασίας, όπου μας επιβεβαίωσαν αυτό που τα σωματεία καταγγέλλουν εδώ και ένα χρόνο! Ότι παρόλο που στα λόγια η τηλεργασία θα ήταν ένα προσωρινό μέτρο για την αντιμετώπιση της πανδημίας, εν τέλει και κατ’ επιταγή των Εργοδοτικών Ενώσεων στόχος είναι να μονιμοποιηθεί.

Προσπάθησαν μάλιστα να παρουσιάσουν την τηλεργασία σαν πρόοδο που αξιοποιείται σε παγκόσμια κλίμακα. Ακόμα και για την απομόνωση και την συνδικαλιστική δράση των εργαζόμενων σε τηλεργασία, έχουν βρει την λύση: τις ηλεκτρονικές συνελεύσεις και τις ηλεκτρονικές ψηφοφορίες, γιατί όπως μας είπαν «ε δεν μπορούμε και να σταματήσουμε την εξέλιξή της τεχνολογίας»!

Μάλιστα είναι τέτοια η πρεμούρα τους να θεσμοθετήσουν περαιτέρω την τηλεργασία, που μας ανακοίνωσαν πως η συγκεκριμένη διάταξη θα συμπεριλαμβάνεται στο νέο αντεργατικό τερατούργημα που ετοιμάζουν για τα εργασιακά, που όπως περιχαρής μας ενημέρωσαν έρχεται σύντομα!!

Έβγαλαν φλύκταινες, στην ερώτηση μας για το 8ωρο, αφού δεν θέλουν ούτε καν να το ακούν! Επαναλάμβαναν συνεχώς, ότι αυτό που ισχύει για το ωράριο, είναι αυτό που ισχύει με βάση το Ευρωπαϊκό και το εθνικό δίκαιο. Επιβεβαιώνοντας δηλαδή την 10ωρη εργασία!

 Αυτή είναι η πρόοδός που ετοιμάζουν για τους εργαζόμενους, η επιστροφή έναν αιώνα πίσω! Η πρόοδος και ο εκσυγχρονισμός τους μας θέλει να δουλεύουμε 10ωρα, με απλήρωτες υπερωρίες. Να φακελώσουν τα συνδικάτα και τα μέλη τους, να χτυπηθεί η συλλογική δράση των συνδικάτων. Και εμείς να είμαστε απομονωμένοι σε 4 τοίχους, την ώρα που να τσακίζουν την ζωή μας!

ΔΕΝ ΘΑ ΤΟΥΣ ΚΑΝΟΥΜΕ ΤΗΝ ΧΑΡΗ!

Δεν έχουμε αυταπάτες για τον ρόλο τους. Εξάλλου τόσα χρόνια οι Εργοδοτικές Ενώσεις μπαινοβγαίνουν στο Υπουργείο σαν το σπίτι τους, ενώ οι εργαζόμενοι και οι οργανώσεις μας όταν δεν αντιμετωπιζόμαστε με τα ΜΑΤ, με το ζόρι φτάνουμε στο φουαγιέ. Παρόλα αυτά τα σωματεία αξιοποιούμε κάθε δυνατότητα πίεσης ώστε να επιβάλλουμε τις δίκαιες διεκδικήσεις μας. Η πραγματική πίεση, ο πραγματικός αγώνας δίνεται στους χώρους δουλειάς, στην ένωση και οργάνωση των εργαζόμενων και στην διεκδίκησή τους.

Επιμείναμε ιδιαίτερα στα παρακάτω αιτήματα, που πρέπει να ικανοποιηθούν άμεσα λόγω της τραγικής κατάστασης που υπάρχει με την χρήση της τηλεργασίας:

  • Οι εργαζόμενοι γονείς που βρίσκονται σε τηλεργασία να μπορούν να κάνουν χρήση των αδειών ειδικού σκοπού με αποκλειστική επιβάρυνση του κράτους και της εργοδοσίας. Οι εκπρόσωποι του υπουργείου παραδέχτηκαν πως η συγκεκριμένη διάταξη δυσχεραίνει ακόμα περισσότερο την ζωή των εργαζόμενων και επιφυλάχθηκαν σχετικά με την επαναφορά της άδειας ειδικού σκοπού για τους εργαζόμενους γονείς που είναι σε τηλεργασία.
  • Να παρθούν όλα τα αναγκαία μέτρα υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς, και όχι να αξιοποιείται η τηλεργασία από εργοδοσία για να βγάλει την ευθύνη από πάνω της.
  • Τα κόστη από την εφαρμογή της τηλεργασίας (εξοπλισμός, ρεύμα, ιντερνέτ, κλιματισμός, άλλα πάγια στοιχεία κλπ) που φορτώθηκαν στις πλάτες των εργαζομένων να τα αναλάβει αποκλειστικά η εργοδοσία.
  • Προστασία του ωραρίου και του μισθού μας με βάση τις συλλογικές συμβάσεις και κατά την διάρκεια της τηλεργασίας, όχι στην δουλειά λάστιχο και στις απλήρωτες υπερωρίες.

Ξεκαθαρίζουμε για άλλη μια φορά πως εργοδοσία και υπουργείο θα μας βρουν μπροστά τους σε κάθε προσπάθεια μονιμοποίησης της τηλεργασίας.

Οι εργαζόμενοι ανήκουμε στους χώρους δουλειάς!

Οργανωμένοι στα σωματεία μας είμαστε πιο δυνατοί!

  • Σ.Ε.ΤΗ.Π.
  • Σωματείο Χρηματοπιστωτικού Ν. Αττικής
  • Ένωση Λογιστών Ελεγκτών Περ. Αττικής
  • Πανελλήνια Ομοσπονδία Λογιστών
  • Σύνδεσμος Ιδιωτικών Υπαλλήλων ΑΕ και Γραφείων Αθήνας
  • Σωματείο εργαζομένων στη MELLON
  • Σωματείο εργαζομένων στη Firstdata
  • Σωματείο εργαζομένων την Cosmote-Evalue Αττικής
  • Σωματείο εργαζομένων στη Forthnet-Netmed
  • Σωματείο εργαζομένων στη Vodafone, 360 Connect κλθ

Συνδικάτο Μετάλλου Ν. Αττικής : Αναφορά κατέθεσε στον πρόεδρο του Αρείου Πάγου για υπόθεση συναδέλφων που διεκδικούν δεδουλευμένα

Καταθέσαμε σήμερα στον πρόεδρο του Αρείου πάγου την ακόλουθη αναφορά, καταγγέλλοντας την απαράδεκτη όσο και ύποπτη διαδικασία που μοιάζει μεθοδευμένη ώστε να οδηγηθεί με μαθηματική ακρίβεια σε παραγραφή, υπόθεση συναδέλφων, που διεκδικούν τα δεδουλευμένα τους. Διαδικασία που ξεκίνησε απροκάλυπτα από την ημέρα που την υπεράσπιση του εργοδότη ανέλαβε το στέλεχος και κοινοβουλευτικός εκπρόσωπος του κυβερνώντος κόμματος της Νέας Δημοκρατίας. Το γεγονός και μόνο αυτό γεννάει σοβαρές υποψίες για κυβερνητική εμπλοκή…

Ακολουθεί το πλήρες κείμενο της αναφοράς μας

ΠΡΟΣ ΤΟΝ Κ. ΠΡΟΕΔΡΟ ΤΟΥ ΑΡΕΙΟΥ ΠΑΓΟΥ

ΑΝΑΦΟΡΑ

Της πρωτοβάθμιας συνδικαλιστικής οργάνωσης ( σωματείου ) που εδρεύει στον Πειραιά (Ομ. Σκυλίτση αρ. 19) με την επωνυμία << ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΕΡΓΑΤΟΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΜΕΤΑΛΛΟΥ Ν. ΑΤΤΙΚΗΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΝΑΥΠΗΓΟΕΠΙΣΚΕΥΑΣΤΙΚΗΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ >>, όπως νόμιμα εκπροσωπείται από τον Πρόεδρο Σωτήρη Πουλικόγιαννη

———-

Κύριε Πρόεδρε ,

 Τρία μέλη της συνδικαλιστικής μας οργάνωσης , ο Κωσταντίνος Μπάρος , ο Κυριάκος Φωνιαδάκης και ο Ευστράτιος Ζωάννος , μεταλλεργάτες ,  έχουν από το έτος 2012 σφοδρότατη αντιδικία με τον εργοδότη τους (κατά την περίοδο 2010 – 2012) – πλοιοκτήτη. Και αυτό διότι όταν εζήτησαν το υπόλοιπο των  δεδουλευμένων  τους από την εργασία τους επί του πλοίου  του εργοδότη στην νήσο Κω  , εκείνος αρνήθηκε να τους τα δώσει και όταν απευθύνθηκαν στην Επιθεώρηση Εργασίας , στο ΙΚΑ και τελικά στο Δικαστήριο , αυτός ισχυρίσθηκε ότι είναι εργολάβοι και όχι εργαζόμενοι . Αυτός ο ψευδής ισχυρισμός δεν στάθηκε σε κανένα Δικαστήριο , εργατικό ή Διοικητικό , τα οποία αποφάσισαν ότι η σχέση τους με τον εργοδότη ήταν σχέση εργασίας και όχι εργολαβίας .

Τελικά και ενώ είχε  προηγηθεί σωρεία μηνύσεων εκ μέρους του εργοδότη εναντίον των εργαζομένων ,  και αναφορά εναντίον τους στον ΣΔΟΕ και εξώδικη δήλωση – αναφορά του προς τον κ. Εισαγγελέα του Αρείου Πάγου , οι οποίες ετέθησαν στο αρχείο , αλλά και αθώωση των εργαζομένων μετά από μήνυσή του  ,  ο Κωσταντίνος Μπάρος  κατέθεσε την 9-1-2016 μήνυση κατ’ αυτού αλλά και κατά των συνεργών του . Επί της μηνύσεως αυτής συντάχθηκε την 6-11-2017 από τον κ. Εισαγγελέα Πρωτοδικών Πειραιά κατηγορητήριο με επτά  κατηγορουμένους για τα αδικήματα της ψευδούς καταμήνυσης , της ψευδορκίας , της συκοφαντικής δυσφήμισης , της απόπειρας απάτης στο Δικαστήριο , και της ηθικής αυτουργίας κατά συρροή σε ψευδή καταμήνυση, ψευδορκία μάρτυρα και συκοφαντική δυσφήμιση .

 Να σημειωθεί ότι σύμφωνα με το κατηγορητήριο η πρώτη κατά σειρά αυτού πράξη τελέσθηκε την 21-5-2013 ( με χρόνο παραγραφής την 21-5-2021 ) και οι λοιπές την 2-10-2013 , την 24-10-2013 , την 5-11-2013 , την 6-12-2013 , την 14-2-2014 , την 21-2-2014 , την 29-10-2014 , την 20-7-2015 , την 8-1-2016 . Να σημειωθεί ακόμα ότι η πρώτη χρονολογικά πράξη του κατηγορητηρίου έχει χρόνο τέλεσης την 22-1-2013 από τον τρίτο κατηγορούμενο , ο οποίος εν τω μεταξύ απεβίωσε .

Η υπόθεση δικάσθηκε στις 17 Δεκεμβρίου  2019 στο  Β Τριμελές Πλημμελειοδικείο Πειραιά και οι κατηγορούμενοι κρίθηκαν ένοχοι κατά το κατηγορητήριο, πλην της απάτης στο Δικαστήριο. Στον πρώτο επιβλήθηκε ποινή 4 ετών και 6 μηνών , στον δεύτερο 27 μηνών , στον τέταρτο 1 έτους και 2 μηνών , στην Πέμπτη 1 έτους και 3 μηνών , στην έκτη 1 έτους και 3 μηνών και την έβδομη σε ποινή φυλάκισης 8 μηνών .

Παρά το γεγονός ότι υπήρχε κίνδυνος παραγραφής των περισσοτέρων πράξεων αλλά κυρίως εκείνης που φέρεται τελεσθείσα την 21-5-2013, η έφεση προσδιορίσθηκε να δικασθεί στο Τριμελές Εφετείο Πλημμελημάτων Πειραιά την 2-11-2020. Κατά την δικάσιμο αυτή το Δικαστήριο αποφάσισε την αναβολή για την 7-12-2020 μετά από αίτημα της υπεράσπισης .

Λίγες ημέρες πριν από την ορισθείσα δικάσιμο της 7-12-2020 πληροφορηθήκαμε από την Γραμματεία της Εισαγγελίας Εφετών Πειραιά (Τμήμα Τριμελούς Πλημμελημάτων) ότι η υπόθεση δεν είχε αναγραφεί στο έκθεμα, διότι κατά την δικάσιμο της 2-11-2020 είχε αναβληθεί για την 7-12-2021 (???? !!!!!!). Όταν διαμαρτυρηθήκαμε έντονα γι’ αυτή την πρωτοφανή  εξέλιξη , ο αρμόδιος υπάλληλος της Εισαγγελίας μας είπε ότι μάλιστα ήδη έχει συντάξει και δώσει προς επίδοση τις κλήσεις για την 7-12-2021 (…… ????). Όταν διαμαρτυρηθήκαμε και πάλι έντονα , πώς είναι δυνατόν μία υπόθεση που παραγράφεται κατά ένα μέρος την 21-5-2021 και κατά το μεγαλύτερο μέρος της τον Οκτώβριο, Νοέμβριο 2021 (και η οποία ανεβλήθη για την 7-12-2020) να φέρεται ότι προσδιορίσθηκε μετά την συμπλήρωση του χρόνου παραγραφής, δηλαδή ένα έτος μετά, ΚΑΙ ΜΑΛΙΣΤΑ ΝΑ ΕΧΟΥΝ ΣΥΝΤΑΧΘΕΙ ΚΑΙ ΔΟΘΕΙ ΠΡΟΣ ΕΠΙΔΟΣΗ ΟΙ ΚΛΉΣΕΙΣ ( ΓΙΑ ΤΟΝ ΔΕΚΕΜΒΡΙΟ 2021, ΑΠΟ ΤΟΝ ΝΟΕΜΒΡΙΟ Ή ΔΕΚΕΜΒΡΙΟ 2020 ) !!!!!,  ο αρμόδιος υπάλληλος μας είπε ότι την ημερομηνία 7-12-2021 είχε γράψει χειρόγραφα η Πρόεδρος επί του φακέλου. Όταν τον ερωτήσαμε ποια  ημερομηνία αναβολής είχε αναγράψει ο κ. Εισαγγελέας της έδρας στο πινάκιό του, ο ίδιος μας απήντησε ότι ο κ. Εισαγγελέας είχε αναγράψει την          7-12-2020, δηλ. την ορθή ημερομηνία. Εζητήσαμε και μας έδωσε φωτοαντίγραφο του πινακίου αυτού. Αμέσως μετά απευθυνθήκαμε στην Γραμματέα της έδρας, αλλά εκείνη μας είπε ότι δεν είχε γράψει στο δικό της τετράδιο καμία ημερομηνία ( ???? !!!!!! ) .

Στη συνέχεια ερωτήσαμε τον Γραμματέα της Εισαγγελίας πώς συντάχθηκαν οι κλήσεις για την 7-12-2021 , όταν στο πινάκιο του κ. Εισαγγελέα της έδρας ήταν γραμμένη η ημερομηνία 7-12-2020 και στην απόφαση και στο κατηγορητήριο αναγράφονταν οι χρόνοι της τελέσεως των αδικημάτων και της παραγραφής !!!! Απάντηση δεν πήραμε παρά μόνο μας υπεδείχθη ότι η Εισαγγελία Εφετών δεν ευθύνεται και να στραφούμε προς το Εφετείο αν θέλουμε να αναζητήσουμε ευθύνες .

Επειδή είχε δημιουργηθεί  μεγάλος θόρυβος από τις διαμαρτυρίες μας, επενέβη ο  Εισαγγελέας Εφετών κ. Τσορμπατζόγλου, ο οποίος εδήλωσε ότι έγινε ένα ανθρώπινο λάθος, το οποίο μπορούσε να διορθωθεί και θα εφρόντιζε ο ίδιος γι’ αυτό.

Επαναπροσδιορίστηκε η υπόθεση στη δικάσιμο της 11-1-2021, κατά την οποία το Δικαστήριο υπό την Προεδρία της ίδιας Προέδρου που ανέβαλε την υπόθεση κατά τη δικάσιμο της 2-11-2020, δέχτηκε την από 4-12-2020 αίτηση ανάκλησης του κ. Εισαγγελέα Εφετών Πειραιά, ανεκάλεσε την αναβλητική εκ παραδρομής ορισθείσα δικάσιμο 7-12-2021 και όρισε νέα δικάσιμο την 2-2-2021.

Κατά την 2-2-2021 το Δικαστήριο διέκοψε για τη δικάσιμο της 15-2-2021, μετά από αίτημα της υπεράσπισης και παρά τη σφοδρή δική μας αντίθεση ότι η υπόθεση οδηγείται με μαθηματική ακρίβεια στην παραγραφή.

Την 15-2-2021 το Δικαστήριο διέκοψε και πάλι για την 18-2-2021 κατόπιν αιτήματος της υπεράσπισης.

Τέλος την 18-2-2021 το Δικαστήριο διέκοψε και πάλι για την 8-3-2021 μετά από αίτημα της υπεράσπισης, μετά από σχετική πρόταση του κ. Εισαγγελέα της έδρας.

Είναι προφανές ότι είναι σχεδόν αδύνατον να αποφευχθεί η παραγραφή για την πράξη της 21-5-2013 και κινδυνεύουν άμεσα με παραγραφή οι λοιπές πράξεις που φέρονται τελεσθείσες τουλάχιστον το έτος 2013.

Εμείς αντισταθήκαμε σε όλα αυτά, τα τονίσαμε επανειλημμένα στο Δικαστήριο, αλλά μάταια.

Σήμερα με την παρούσα αναφορά μας σας θέτουμε όλα αυτά τα στοιχεία υπόψη σας διότι θεωρούμε ότι παραβιάστηκαν βασικές αρχές περί την απονομή της Δικαιοσύνης με αποτέλεσμα χωρίς νόμιμη βάση να οδηγείται στην παραγραφή υπόθεση που αφορά εργαζόμενους που διεκδικούν τα νόμιμα δικαιώματά τους.

Τέλος πρέπει να τονίσουμε ότι ενώ η δικαστική διαμάχη των συναδέλφων με τον συγκεκριμένο εργοδότη, κρατάει πολλά χρόνια, όλη αυτή η διαδικασία που περιγράφουμε ξεκίνησε όταν την 2/11/20 στην πρώτη συνεδρίαση του Τριμελούς Εφετείου Πλημμελημάτων Πειραιά, εμφανίσθηκε ως συνήγορος υπεράσπισης ο κύριος Αθανάσιος Πλεύρης κοινοβουλευτικός εκπρόσωπος και στέλεχος του κυβερνόντος κόμματος της Νέας Δημοκρατίας. Αυτό και μόνο το γεγονός δημιουργεί σε εμάς μια σειρά συνειρμούς. Όλα αυτά τα λάθη μαζεμένα… πολλές συμπτώσεις η μια πάνω στην άλλη… αλλά ο σοφός λαός μας λέει, συμπτώσεις επαναλαμβανόμενες παύουν να είναι συμπτώσεις…

Πειραιάς, 26/2/2021

 

Το πρόγραμμα του web radio για τις 27 -28 Φλεβάρη και 1η Μαρτίου

Το πρόγραμμα του web radio του ΠΑΜΕ το Σάββατο 27 και την Κυριακή 28 Φεβρουαρίου 2021 έχει ως εξής :

Το Σάββατο στις 6μμ, στην παιδική εκπομπή του ΠΑΜΕ ‘’Οι Αγριόχηνες’’ θα ακουστεί το πρώτο μέρος του παραμυθιού ‘’Τα μαγικά μαξιλάρια’’ του Ευγένιου Τριβιζά.

Την Κυριακή στις 11πμ, το δεύτερο μέρος.

Το πρόγραμμα του web radio του ΠΑΜΕ τη Δευτέρα 1 Μαρτίου 2021 έχει ως εξής :

Από τις 2μμ έως τις 4μμ, εργατικά δελτία ειδήσεων ανά μία ώρα.

    Στις 4μμ, εκπομπή ‘’Οι αγώνες στο επίκεντρο’’. Το καθημερινό ενημερωτικό μαγκαζίνο που ασχολείται με όλα τα τρέχοντα θέματα της επικαιρότητας και παρουσιάζει τη δράση του ταξικού, εργατικού κινήματος.

Στις 5μμ, ‘’Ο ορισμός του πέναλτι’’. Αθλητική εκπομπή με τον Δημήτρη Κατσάκο.

Στις 6μμ, εκπομπή του Κλαδικού Σωματείου Εργαζομένων στο Χρηματοπιστωτικό Σύστημα ν. Αττικής.

Στις 7μμ, εκπομπή του Συνδικάτου Γάλακτος – Τροφίμων – Ποτών Αττικής, Πειραιά και Νήσων.

Συνδικάτο Εργατοϋπαλλήλων Τηλεπικοινωνιών και Πληροφορικών Ν. Αττικής : Για τις κινητοποιήσεις στην Vodafone

 Συνάδελφοι,

           Το Συνδικάτο μας, μαζί με το Σωματείο εργαζόμενων στην Vodafone-360 Connect-κλθ,  προχώρησε σήμερα , 26/02, σε δυναμικές κινητοποιήσεις σε καταστήματα και στα κεντρικά της εταιρείας Vodafone, απαιτώντας να παρθούν πίσω οι απολύσεις στις οποίες προχώρησε η εργοδοσία, να μην  χαθεί καμία θέση εργασίας. Η συμμετοχή των συναδέλφων στις κινητοποιήσεις, η στήριξη από τον κόσμο μας δίνει δύναμη και κουράγιο να συνεχίσουμε.

      Παρά τις πιέσεις της εργοδοσίας, που αξιοποίησε την απομόνωση των συναδέλφων με μοχλό τη τηλεργασία εκβιάζοντάς τους,  υπήρξαν συνάδελφοι που δεν υπέκυψαν, δεν υπέγραψαν παραίτηση ή απόλυση, διεκδικώντας και υπερασπιζόμενοι το δικαίωμά τους στην εργασία. Είμαστε δίπλα τους , όπως και σε κάθε άλλο εργαζόμενο, σε όλες τις μάχες που έχουμε να δώσουμε

          Η μάχη που δίνουν οι συνάδελφοι στην Vodafone,  είναι μάχη που αφορά τους εργαζόμενους σε όλον τον κλάδο. Οι μετασχηματισμοί των εταιρειών, τα επιχειρηματικά πλάνα ,έχουν σαν μόνο στόχο την αύξηση της κερδοφορίας των μονοπωλιακών ομίλων, την θωράκιση της ανταγωνιστικότητάς τους. Η φαγωμάρα τους για το ποιος θα βγει όσο το δυνατόν πιο αλώβητος από την κρίση , σημαίνει χτύπημα για τους εργαζόμενους, για τα δικαιώματά τους.

           Η μόνη διασφάλιση είναι ο αγώνας που βάζει στο επίκεντρο τις δικές μας ανάγκες, κόντρα στους σχεδιασμούς και τα πλάνα των εργοδοτών. Δεν δεχόμαστε να χάνουμε τη δουλειά μας, δεν παζαρεύουμε τους όρους μας. Δεν  δεχόμαστε η Υγεία μας, η εκπαίδευση των παιδιών μας , να γίνεται εμπόρευμα. Πάμε κόντρα στους αντεργατικούς νόμους της κυβέρνησης της ΝΔ, των προηγούμενων κυβερνήσεων των ΣΥΡΙΖΑ-ΚΙΝΑΛ , που μόνο στόχο έχει την διασφάλιση των κερδών των επιχειρηματικών ομίλων.

 ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ

 Πιο μαχητικά, πιο δυναμικά.  Στεκόμαστε δίπλα στον κάθε συνάδελφο που αγωνίζεται. Κανένας δεν είναι μόνος του απέναντι στην εργοδοσία.

 Δεν θα πληρώσουμε οι εργαζόμενο την κρίση τους!

 Καμία θέση εργασίας χαμένη!

 Να απορροφηθούν όλοι οι συνάδελφοι σε συναφή με το αντικείμενό τους έργα. Καμία βλαπτική μεταβολή ή χειροτέρευση των όρων δουλειάς μας.

 Δεν υπογράφουμε καμία απόλυση-καμία παραίτηση!

 

 

Για τους νέους βομβαρδισμούς στη Συρία

643904bomb Syria.jpg

Το Πανεργατικό Αγωνιστικό Μέτωπο καταγγέλλει το συνεχιζόμενο ιμπεριαλιστικό έγκλημα των ΗΠΑ-ΝΑΤΟ-ΕΕ εναντίον του λαού της Συρίας.

Σήμερα το πρωί, η νέα ηγεσία των ΗΠΑ προχώρησε σε νέους βομβαρδισμούς στη Συρία προκαλώντας πολλά θύματα. Και αυτή η εξέλιξη αποδεικνύει ότι ο ιμπεριαλισμός, ανεξαρτήτως προσωπείου και διαχειριστή, θα συνεχίζει και θα κλιμακώνει τις επεμβάσεις, τους πολέμους και τις εκατόμβες των θυμάτων καθώς θα συνεχίζονται και θα οξύνονται οι ιμπεριαλιστικοί ανταγωνισμοί.

Το ΠΑΜΕ στέκεται στο πλευρό του δοκιμαζόμενου συριακού λαού και θα πάρει νέες πρωτοβουλίες ενάντια σε ΝΑΤΟ-ΕΕ, ενάντια στα γεράκια του πολέμου και τους επικίνδυνους σχεδιασμούς τους

Παρέμβαση του Άρη Μιχαλάκη, Προέδρου του Σωματείου Εμποροϋπαλλήλων Χίου στη Συνέντευξη Τύπου

Άρης Μιχαλάκης: Πρόεδρος του Σωματείου Εμποροϋπαλλήλων και Ιδιωτικών Υπαλλήλων Χίους και Μέλος του Δ.Σ. του Εργατικού Κέντρου Χίου

Το Σωματείο μας όλο το προηγούμενο διάστημα βρέθηκε στο πλευρό των συναδέλφων που ένα χρόνο τώρα βρίσκονται στην πρώτη γραμμήμέσα σε εργασιακούς χώρους που τα μέτρα προστασίας είναι ελλιπέστατα αν όχι ανύπαρκτα, με την εντατικοποίηση της δουλειάς να χτυπάει κόκκινο, την ελαστικοποίηση του ωραρίου και τους μισθούς πείνας να αυξάνονται, την τρομοκρατία και τον φόβο στους συναδέλφους να διευρύνεται.

Δεν είναι η πρώτη φορά που στο νησί μας εμφανίζεται διασπορά του κορονοϊού σε ένα κατάστημα supermarket. Άλλη μια απόδειξη ότι οι χώροι δουλειάς μετατρέπονται σε υγειονομικές βόμβες, καταρρίπτοντας την επιχειρηματολογία της κυβέρνησης περί ατομικής ευθύνης.

Δεν είναι όμως και η πρώτη φορά που η συρροή κρουσμάτων αντιμετωπίζεται από την εργοδοσία με ανευθυνότητα, σχεδόν εγκληματική, προσπαθώντας να αποκρύψει ή να υποβαθμίσει το γεγονός. Πάση θυσία κρατάνε ανοιχτά τα καταστήματα χωρίς καμία συναίσθηση για τους κινδύνους που εγκυμονεί η στάση τους, έχοντας μοναδικό τους γνώμονα το κέρδος.

Χαρακτηριστικό παράδειγμα των τελευταίων ημερών είναι η στάση της εταιρίας LIDL, δείχνοντας πως κερδίζει την πιστοποίηση “topempoyer” της χρονιάς. Χωρίς καμία πρόληψη μετέφερε εργαζόμενους για ανακαίνιση του καταστήματος της Χίου. Ενώ γνώριζαν ότι τουλάχιστον ένας εργαζόμενος ήταν θετικός στον ιό δεν έκανε καμία ενέργεια, παρά μόνο όταν εμφανίστηκαν τα πρώτα συμπτώματα στους συναδέλφους στο νησί. Με αποτέλεσμα να είναι θετικοί στον ιό μέχρι τώρα, τουλάχιστον το 1/3 των εργαζομένων, με τα κρούσματα καθημερινά να αυξάνονται. Σήμερα πλέον μιλάμε για 8 ή 9 κρούσματα.

Ενδεικτικό είναι ότι ενώ καταγράφηκε από τα τοπικά ΜΜΕ ότι έκλεισε το κατάστημα, ενώ την επόμενη μέρατο κατάστημα ήταν και πάλι ανοικτό, σκίζοντας στην ουσία τα υγειονομικά πρωτόκολλα που υπάρχουν βάζοντας σε κίνδυνο την προστασία της ζωής εργαζομένων, καταναλωτών και προμηθευτών! Παράλληλα γίνεται προσπάθεια να παρουσιαστεί η εταιρία ότι ενήργησε γρήγορα. Το Σωματείο μας πραγματοποίησε παρέμβαση, την Τρίτη 23 Φλεβάρη 2021 στον υπεύθυνο του καταστήματος που δήλωσε αναρμόδιος. Την Τετάρτη εμφανίστηκαν και οι πρώτοι εργαζόμενοι αλεξιπτωτιστές, ενώ το αμέσως επόμενο διάστημα θα αντικατασταθούν όλοι οι εργαζόμενοι με εκείνους από Μυτιλήνη και Αθήνα. Αλήθεια, σε περίπτωση που κάποιος εργαζόμενος από αυτούς κολλήσει τον ιό και αναγκαστικά μπει σε καραντίνα και προφανώς δεν μπορεί να επιστρέψει στον τόπο διαμονής τους, ποιος θα παρακολουθεί την πορεία της υγείας του, δεδομένου μάλιστα ότι βρίσκεται σε έναν ξένο μέρος για εκείνον χωρίς να έχει κάποιον δικό του, και ενώ γνωρίζουμε πολλές περιπτώσεις (όπως του συναδέλφου μας που πέθανε) ότι η οδηγία του ΕΟΔΥ είναι μείνετε σπίτι και εφόσον χειροτερέψει τότε να μεταβεί στο νοσοκομείο;

Όλες αυτές τις μέρες πραγματοποιήσαμε παρέμβαση και στις υπηρεσίες επιθεώρησης εργασίας και του τμήματος ασφάλειας και υγείας, με τους αρμόδιους να δείχνουν απροθυμία να κάνουν επιτόπιους ελέγχους στο κατάστημα λέγοντας ότι δεν υπάρχει κάποιος ιδιαίτερος λόγος αφού η εταιρία έχει διαβεβαιώσει για τα μέτρα προστασίας που έχει λάβει και ο έλεγχος θα πραγματοποιηθεί σε επόμενη στιγμή. Δεν ρίχνουμε ευθύνες στους εργαζόμενους της επιθεώρησης, αλλά στην συνειδητή κυβερνητική απαξίωση που τους αφήνει εδώ και χρόνια γυμνούς και είναι ανεπαρκείς αριθμητικά (τέσσερις εργαζόμενοι και στα δυο τμήματα για όλο το Νομό της Χίου).

Στην παρέμβαση που πραγματοποιήσαμε χθες Πέμπτη στο κατάστημα LIDL, μετά και τα νέα κρούσματα που εμφανίστηκαν, η εταιρία κάλεσε την αστυνομία με προφανή σκοπό να τρομοκρατήσει εμάς και τους εργαζόμενους. Αλλά μιας και μιλάμε για αστυνομία και κατ επέκταση δικαιοσύνη και νόμους, ποιος νόμος επιτρέπει σε μια επιχείρηση με συρροή κρουσμάτων να συνεχίζει τις εργασίες στο κατάστημα που εμφανίζονται τα κρούσματα;

Σε όλα τα supermarket της Χίου οι υπεύθυνοι (και κατ επέκταση οι εταιρίες) θεωρούν ότι η καθαριότητα του χώρου σε καιρό πανδημίας είναι ο καθαρισμός στην αρχή και στο τέλος της βάρδιας. Θεωρούν ότι δεν γίνεται να καθαρίζονται συνεχώς καρότσια, καλάθια κτλ που χρησιμοποιούν εκατοντάδες καταναλωτές καθημερινά. Ενώ η καθαριότητα διενεργείτε σε πολλές των περιπτώσεων από τους ίδιους τους συναδέλφους, που τρέχουν να προλάβουν από τα ράφια, στο ταμείο, στη φασίνα και τούμπαλιν. Ταυτόχρονα σε ώρες αιχμής δεν αποφεύγεται ο συνωστισμός όχι μόνο στα ταμεία αλλά γενικά στους χώρους των καταστημάτων. Δεν γίνεται λόγος για προληπτικά τεστ στους εργαζόμενους, μιας και αυτά όταν γίνονται, πραγματοποιούνται κατόπιν εορτής ενώ σε πολλές περιπτώσεις οι εργαζόμενοι βάζουν βαθιά το χέρι στην τσέπη για να πληρώσουν μοριακό τεστ.

Τα κρούσματα κορονοϊού στη Χίο, ενώ βρίσκονταν στο μηδέν, το τελευταίο διάστημα έχουν πολλαπλασιαστεί. Σ’ αυτό έχει ευθύνη ηκυβέρνηση, για τους παραπάνω λόγους που αναφέραμε. Έχει ευθύνη όμως και για το ότι έχει αφήσει αθωράκιστο το Νοσοκομείο Χίου, που δεν έχει ούτε αιματολόγο, που το 40% των οργανικών θέσεων είναι κενές, που καθαριότητα μεταφέρεται σε ιδιώτη, που μεταβιβάζουν και το βάρος του εμβολιασμού του γενικού πληθυσμού. Για τα δυο Κέντρα Υγείας ούτε λόγος μιας και έχουν απομείνει οι τοίχοι και από εδώ και πέρα και τα εμβόλια.

Την υγεία μας δεν μπορεί κανείς να τα παίζει στα ζάρια. Δεν πρέπει να το επιτρέψουν οι εργαζόμενοι. Χρειάζεται να σηκώσουν το ανάστημά τους, να δουν τη δύναμη που έχουν στα χέρια τους. Να απαιτήσουν τα απαραίτητα μέτρα προστασίας από τον κορονοϊό. Μαζικά και οργανωμένα να διεκδικήσουν μαζί με το Σωματείο τους για να μην καταπατηθεί κανένα δικαίωμα. Μπορούμε να βάλουμε φρένο, παίρνοντας την κατάσταση στα χέρια μας. Συμπαραστάτες σ’ αυτή την κατεύθυνση θα έχουν πάντα το Σωματείο Εμποροϋπαλλήλων και Ιδιωτικών Υπαλλήλων Χίου.

Παρέμβαση του Τσιαούση Κυριάκου, Προέδρου του Συνδικάτου Εργαζ. στον Τουρισμό Επισιτισμό Θεσσαλονίκης στη Συνέντευξη Τύπου

Τοποθέτηση εκ μέρους σωματείων της Θεσσαλονίκης

Τσιαούσης Κυριάκος – Πρόεδρος του Συνδικάτου των εργαζόμενων στον τουρισμό- επισιτισμό (ΣΕΤΕΠΕ)

Και στη Θεσσαλονίκη τα ταξικά συνδικάτα συνεχίζουν να βρίσκονται σε «θέση μάχης» , εν όψει του τρίτου κύματος της πανδημίας, πατώντας και σε μια πλούσια εμπειρία που έχουμε πλέον αποκομίσει από τα δύο πρώτα κύματα της.

Πέρα από όλα τα άλλα διατηρούμε σταθερά στον προσανατολισμό μας την ανάγκη άμεσης λήψης μέτρων προστασίας των εργαζόμενων στους χώρους δουλειάς οι οποίοι αποτελούν και βασικές εστίες μετάδοσης του ιού. Τον τελευταίο καιρό έχουν εντοπιστεί κρούσματα σε μια σειρά χώρους από διάφορους κλάδους. Ξεχωρίζουν οι περιπτώσεις μεγάλων εργοστασίων  στους κλάδους των τροφίμων και ποτών, του μετάλλου και της χημικής βιομηχανίας. Στην πλειοψηφία των περιπτώσεων, αυτά αναδείχτηκαν από τα ταξικά σωματεία, μιας και το πρώτο μέλημα των εργοδοτών ήταν να αποσιωπηθούν. Ενώ εξοργιστική είναι  η στάση  των συμβιβασμένων δυνάμεων και σε επίπεδο  ΕΚΘ που  επί της ουσίας δεν έχουν πάρει την παραμικρή πρωτοβουλία για όλα όσα καταγγέλλουμε.

Στάση εγκληματική αν σκεφτεί κανείς ότι όλο το προηγούμενο διάστημα φτάσαμε σε σημείο να μετράμε ακόμη και νεκρούς σε χώρους όπως γνωστή μπισκοτοβιομηχανία που εδρεύει στην περιοχή, σε εργοστάσιο παραγωγής σωλήνων και δομικών υλικών, στο λιμάνι, στην ΕΥΑΘ κ.α.

Τα παραπάνω αποτελούν έναν επιπλέον λόγο  για τον οποίο βάζουμε ως άμεσο στόχο πάλης συγκεκριμένες πρωτοβουλίες για την προστασία των εργαζόμενων και την ενίσχυση του ΕΣΥ, όπως για παράδειγμα  τη δημιουργία ΚΥ στη ΒΙΠΕ της Σίνδου.

Κρούσματα όμως εντοπίστηκαν και στον αστικό ιστό της Θεσσαλονίκης όπως για παράδειγμα σε καταστήματα του επισιτισμού ή σε καταστήματα και αποθήκες μεγάλων και γνωστών αλυσίδων σούπερ μαρκετ. Πρόβλημα που προστίθεται σε μια ήδη τραγική κατάσταση αν αναλογιστεί κανείς πως μόνο  τις τελευταίες δέκα μέρες είχαμε 5 εργατικά ατυχήματα με θύματα διανομείς φαγητού. Φυσικά στην πράξη  είναι περισσότερα αφού ορισμένα από αυτά δε γίνονται ποτέ γνωστά.

Παράλληλα το πρόβλημα γιγαντώνεται κάτω και από τις τεράστιες ελλείψεις που υπάρχουν με ευθύνη της κυβέρνησης  στο σύστημα υγείας. Τα νοσοκομεία της πόλης, τα οποία σηκώνουν βάρη όλης της ευρύτερης περιοχής, παραμένουν αποδεκατισμένα μιας και δεν έχει παρθεί  κανένα μέτρο ενίσχυσης τους παρόλο που έχουν επωμιστεί και το βάρος της υλοποίησης των εμβολιασμών.

Επομένως από το πλαίσιο μας δεν θα μπορούσε να λείπει η ανάγκη ενίσχυσης του συστήματος υγείας, με προσλήψεις προσωπικού, υλικοτεχνικές υποδομές, με πραγματική επίταξη των ιδιωτικών κλινικών. Στα πλαίσια, αυτά ξεχωρίζει η αγωνιστική «συνάντηση» μεταξύ των αγωνιζόμενων υγειονομικών και της Επιτροπής Διανομέων του Συνδικάτου τουρισμού – επισιτισμού που πραγματοποιήθηκε στις 23 του μήνα  έξω  από την  ΥΠΕ. Μια αγωνιστική πρωτοβουλία η οποία ενώθηκε και με τους χιλιάδες φοιτητές που ήταν στους δρόμους μιας και η Θεσσαλονίκη και ιδιαίτερα το ΑΠΘ αποτέλεσαν  και το «θέατρο» ενός άνευ προηγουμένου οργίου καταστολής τις τελευταίες μέρες.

Εκτός των άλλων  η κατάσταση στις αστικές συγκοινωνίες γίνεται ακόμη πιο επικίνδυνη. Μόνο τα τελευταία 24ωρα εντοπίστηκαν κρούσματα κορονοιού στο σταθμό μετεπιβίβασης του ΙΚΕΑ, σε σταθμαρχεία και αμαξοστάσια. Όλα αυτά τη στιγμή που η κυβέρνηση της ΝΔ συνεχίζοντας στην ίδια ρότα με αυτήν του ΣΥΡΙΖΑ διατηρεί παροπλισμένο μεγάλο κομμάτι του στόλου, κόντρα στην ανάγκη για ασφαλή μεταφορά με συχνά και επαρκή δρομολόγια. Ακόμη και τα λεωφορεία που προμηθεύτηκε πρόσφατα με leasing και που τόσο διαφήμισε η Διοίκηση του ΟΑΣΘ, αποδείχτηκαν ακατάλληλα εν μέσω πανδημίας μιας και οι επιβάτες αναγκάζονται να συνωστίζονται καθώς υποχρεούνται να αποβιβάζονται και να επιβιβάζονται από μόνο μια πόρτα.

Με αυτά τα δεδομένα μόνο ως «τραγική ειρωνεία» θα μπορούσαμε να χαρακτηρίσουμε τα μέτρα που πάρθηκαν σε Δήμους όπως αυτός του Ευόσμου – Κορδελιού. Σε έναν Δήμο όπου κατοικούν χιλιάδες εργαζόμενοι που πηγαινοέρχονται καθημερινά στη Σίνδο (η μεγαλύτερη ΒΙΠΕ της περιοχής) και σε άλλους μαζικούς χώρους δουλειάς. Μια περιοχή στην οποία η διαβίωση των κατοίκων επιβαρύνεται πάρα πολύ και από μια σειρά παράγοντες όπως  η άκρως ανθυγιεινή  λειτουργία  της τσιμεντοβιομηχανίας ΤΙΤΑΝ και των ΕΛΠΕ. Θέμα σοβαρό στο οποίο όμως  δεν θα σταθούμε σήμερα.

Φυσικά η κατάσταση σχετικά με τη λειτουργία των σχολείων, με 25αρια τμήματα παραμένει άκρως επικίνδυνη  όπως και στην υπόλοιπη χώρα.

 Όλα τα παραπάνω έρχονται να προστεθούν σε μια πολύ δύσκολη για τους εργαζόμενους κατάσταση. Με πάρα πολλούς χώρους κλειστούς, από τη μια έχουμε ένα μεγάλο μέρος συναδέλφων να προσπαθεί να επιβιώσει με τα ψίχουλα που η κυβέρνηση μοιράζει ως επιδόματα. Από την άλλη η εντατικοποίηση  έχει φτάσει στο έπακρο για όσους ακόμη εργάζονται και ιδιαίτερα σε κλάδους όπως οι ταχυμεταφορές.

Επομένως μονόδρομο αποτελεί η κλιμάκωση της δράσης μας σε μια κατεύθυνση όπως οι κινητοποιήσεις που ανέπτυξε το συνδικάτο τουρισμού επισιτισμού, σε συντονισμό με δεκάδες άλλα σωματεία του κλάδου πανελλαδικά. Προγραμματίζουμε αυτές τις μέρες συσκέψεις έτσι ώστε να καθορίσουμε ακόμα πιο συγκεκριμένα τα επόμενα βήματα μας παράλληλα με την προσπάθεια μας για συσπείρωση ακόμη περισσότερων δυνάμεων πάνω σε ένα πλαίσιο  στο οποίο εμπεριέχονται όλα αυτά που χρειάζονται για την ουσιαστική στήριξη και  προστασία των εργαζόμενων εντός και εκτός δουλειάς, τη θωράκιση του συστήματος υγείας, την περιφρούρηση των δικαιωμάτων μας αλλά και την διεκδίκηση αυτών που αντικειμενικά μας αναλογούν την περίοδο στην οποία ζούμε.

Φυσικά δεν θα σταματήσουμε και την προσπάθεια έμπρακτης στήριξης, στα πλαίσια της ταξικής αλληλεγγύης, πλευρά της οποίας ήταν και η αποστολή που πραγματοποιήσαμε στις 24 του μήνα σε camp προσφύγων στο νομό Σερρών.