Καταγγελία Σωματείου Κτιριακών Υποδομών για τα υποτιθέμενα “έκτακτα μέτρα”

Δημοσιεύτηκε στις

ΠΡΟΚΛΗΤΙΚΗ ΚΟΡΟΪΔΙΑ ΤΑ ΥΠΟΤΙΘΕΜΕΝΑ ΕΚΤΑΚΤΑ ΜΕΤΡΑ

 ΓΙΑ ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑ, ΕΥΠΑΘΕΙΣ ΟΜΑΔΕΣ ΚΑΙ ΓΟΝΕΙΣ

          Οι εργαζόμενοι στις ΚΤΙΡΙΑΚΕΣ ΥΠΟΔΟΜΕΣ καταγγέλλουμε την απαράδεκτη εγκύκλιο-κοροϊδία του υπουργείου Εσωτερικών η οποία επί της ουσίας δίνει το «ελεύθερο» και όλες τις δικαιολογίες στις Διοικήσεις δημοσίων φορέων να μην βάλουν υπαλλήλους σε καθεστώς τηλεργασίας !!  Και αυτό διότι ο βασικός όρος για να βάλουν υπαλλήλους σε τηλεργασία είναι να μην μπορούν να τηρηθούν στους χώρους εργασίας οι προβλεπόμενες αποστάσεις του 1,5 μέτρου. Ποια διοίκηση θα παραδεχτεί ότι τόσο καιρό δεν τηρούνταν οι αποστάσεις ;

Τα αμείλικτα ερωτήματα είναι πολλά:  1. Γιατί η εγκύκλιος είναι σε τελείως διαφορετική κατεύθυνση και στόχευση από τις εξαγγελίες της Πολιτικής Προστασίας και του ΕΟΔΥ, που τόνισαν ότι θα τεθεί υποχρεωτικά σε καθεστώς τηλεργασίας το 40% του προσωπικού που εργάζεται σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα (και δύναται να εργαστεί από το σπίτι), με στόχο την αποσυμφόρηση συνολικά της κίνησης στα μέσα μεταφοράς, στους δρόμους και αλλού;              2. Τόσο καιρό δηλαδή δημόσιες υπηρεσίες και φορείς λειτουργούσαν χωρίς να διασφαλίζονται οι απαραίτητες αποστάσεις στους χώρους και τώρα προσπαθούν με την εγκύκλιο αυτή να επιβάλουν την τήρησή τους επί ποινή τηλεργασίας !! 3. Ποιος επικεφαλής δημόσιου φορέα θα παραδεχτεί ότι, δεν τηρούσε όλο αυτό το διάστημα βασικά μέτρα όπως οι αποστάσεις στους χώρους εργασίας; Είναι οφθαλμοφανές ότι, καμία ή σχεδόν καμία διοίκηση δημόσιου φορέα δεν πρόκειται να βγάλει σε καθεστώς τηλεργασίας κανένα ή ελάχιστους εργαζόμενους το επόμενο κρίσιμο διάστημα. 4. Γιατί στον ιδιωτικό τομέα επιβάλλεται η άμεση κοινοποίηση στο σύστημα ΕΡΓΑΝΗ, αλλά όχι στο Δημόσιο; 5. Τελικά σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα οι Διοικήσεις και οι εργοδότες θα κάνουν ό,τι τους βολεύει και θα βγάζουν όποιον τους βολεύει σε τηλεργασία;     Που είναι η υποχρεωτικότητα των μέτρων και πώς επιβάλλεται; Και μετά αναρωτιούνται υποκριτικά γιατί συνεχίζεται ο συνωστισμός στα μέσα μεταφοράς και τους δρόμους παρότι έλαβαν δήθεν έκτακτα μέτρα !

Με βάση την εγκύκλιο η Διοίκηση στον δημόσιο φορέα που εργαζόμαστε, αποφάσισε ότι δεν θα μπει κανείς σε καθεστώς τηλεργασίας, καθώς εκτιμά ότι … τηρούνται οι αποστάσεις του 1,5 μέτρου στα γραφεία και δεν τίθεται θέμα συνωστισμού. Βέβαια κανείς δεν ασχολείται με το γεγονός ότι, η εταιρεία που εργαζόμαστε είναι στο κέντρο της Αθήνας, στην πλατεία Βάθη και δίπλα στο σταθμό Μετρό «Μεταξουργείο», δηλαδή σε μία από τις «κόκκινες» περιοχές όσον αφορά στην πανδημία.

Επιπλέον καταγγέλλουμε ότι με την εν λόγω εγκύκλιο, αντί να διευκολύνονται και να διευρύνονται περαιτέρω οι ειδικές άδειες για ευπαθείς ομάδες και γονείς, μπαίνουν νέα εμπόδια, όροι και προϋποθέσεις !!

Ας μην μας κοροϊδεύουν λοιπόν και μην «μας κουνάνε πάλι το δάκτυλο περί ατομικής ευθύνης», γιατί όλη η ευθύνη για τα «ήξεις αφίξεις», τα προσχηματικά «έκτακτα μέτρα» και το «ελεύθερο» στις Διοικήσεις και τους εργοδότες να κάνουν ό,τι τους συμφέρει και όχι ότι είναι αναγκαίο για την αντιμετώπιση της πανδημίας, ανήκει αποκλειστικά στην κυβέρνηση και τα συναρμόδια υπουργεία.

Περισσότερα

Σύλλογος Εργαζομένων Δήμου Κορυδαλλού: Για την προσπάθεια στοχοποίησης των φαντάρων

Ο Σύλλογος Εργαζομένων Δήμου Κορυδαλλού καταγγέλλει την προσπάθεια στοχοποίησης των διαμαρτυρόμενων φαντάρων ενάντια στη...

Συνδικάτο Φαρμάκου Αττικής: Καταγγελία του Συνδικάτου Φαρμάκου για την εργοδοσία της Medichrom

Το Συνδικάτο Φαρμάκου-Καλλυντικού Αττικής καταγγέλλει στους εργαζομένους του κλάδου την εργοδοσία της εταιρείας MEDICHROM...

Εργατικό Κέντρο Εύβοιας: Καμία βλαπτική μεταβολή των όρων εργασίας εργαζομένων του ΔΕΔΔΗΕ

Το Εργατικό Κέντρο Εύβοιας από κοινού με το κλαδικό Σωματείο Ενέργειας Αττικής – Βοιωτίας...