Ανακοίνωση του Συνδέσμου Ιδιωτικών Υπαλλήλων ΑΕ και Γραφείων για την παρέμβαση στην εταιρεία Δημοσκοπήσεων KANTAR ΕΛΛΑΣ Α.Ε.

Δημοσιεύτηκε στις

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες στην Kantar

Αντιπροσωπεία του Συνδέσμου Ιδιωτικών Υπαλλήλων Αθήνας πραγματοποίησε παρέμβασηστη διοίκηση της Kantar, προκειμένου να ενημερωθείγια την πρόθεσή τηςνα επιβάλλειστους ερευνητές εργασία στο σπίτικαι να κλείσει το τηλεφωνικό κέντρο.Πραγματοποιήθηκε στη συνέχεια περιοδεία στο χώρο του τηλεφωνικού κέντρου και ενημέρωση των συναδέλφωνπαρά την προκλητική απόπειρα της εργοδοσίας να την παρεμποδίσει χρησιμοποιώντας τα γνώριμα μέσα, από δικαιολογίες ότι εκείνη την ώρα δεν εργάζεται κανείςμέχρι και απειλές περί αστυνομίας και “απαγορεύσεων”!

Γνωστοποιήσαμε την πάγια θέση μας για μόνιμη και σταθερή δουλειά,  ότι η δουλειά στο σπίτι σημαίνειεπιδείνωση των όρων εργασίας των συναδέλφων, διάλυση της προσωπικής και οικογενειακής τους ζωής.  Δουλειά όλη τη μέρα, από το πρωί μέχρι το βράδυ, για να βγει ένα ξεροκόμματο, μείωση του λειτουργικού και ασφαλιστικού “κόστους” για την εταιρείαπου συνεπάγεται πρακτικά με μείωση των αποδοχών τους. Αφαίρεση κάθε δικαιώματος για διεκδίκησησυμβάσεων εργασίας που πραγματικά αντιστοιχούν στη φύση της δουλειάς, επιβάρυνση εξ’ ολοκλήρου των εργαζομένων  με τις ασφαλιστικές τους εισφορές. Απομόνωση που δυσχεραίνει τις συλλογικές τους διεκδικήσεις, αφού δεν συναντιούνται πουθενά και κανείς δεν ξέρει τι κάνει ο άλλος. Ζητήματα που προκύπτουνγια τοποιός θα είναι υπεύθυνος απέναντι στο νόμο  για τα προσωπικά δεδομένα.

Στα παραπάνω η εργοδοσία απάντησε με το κωμικό επιχείρημα ότι γίνεται για το «καλό και τη διευκόλυνση των εργαζομένων», προσπάθησε να κάνει συνένοχους τους συναδέλφους παρουσιάζοντας το ως δική τους επιλογή, κρύφτηκε αμήχανα πίσω από την κυβέρνηση και το ΣΕΔΕΑ λέγοντας ότι αποτελεί πρακτική στον κλάδο. Στο τελευταίο φυσικά θα συμφωνήσουμε, η εκμετάλλευση και η δουλεία χωρίς δικαιώματα αποτελούν όντως πρακτική στον κλάδο!

Συνάδελφοι,  συναδέλφισσες

 Εμείς είμαστε αυτοί που κινούμε την παραγωγή, που βγάζουμε τα έργα για να καρπώνονται τα κέρδη αυτοί που δεν έχουν καμία σχέση με την παραγωγή. Δεν δεχόμαστε να είμαστε αναλώσιμοι, έρμαια στις ορέξεις της εργοδοσίας που συνεχώς ψάχνει ευρηματικούς τρόπους για να κερδίζει στις πλάτες μας.

 Αυτός είναι ο πραγματικός λόγος που η Kantar προσπαθεί να επιβάλει το μέτρο, η ένταση της εκμετάλλευσης, η αύξηση των κερδών της και όχι «το καλό των εργαζομένων». Αυτό είναι που θέλει να αποκρύψει και να εξωραΐσει βαφτίζοντας τους εργαζόμενους «συνεργάτες» και «ελευθέρους επαγγελματίες». Για αυτό ασκεί ασταμάτητα πιέσεις και εκβιασμούς σε συναδέλφους να δεχτούν τη δουλειά στο σπίτι.

Προκειμένου να το κάνουν αυτό έχουν σύμμαχο αυτήν και τις προηγούμενες κυβερνήσεις, την ΕΕ.Όσα μέτρα πάρθηκαν τα τελευταία χρόνια σε εργασιακά, ασφαλιστικό, παροχές, πρόνοια, με πρόσχημα τις επενδύσεις και την «ανάπτυξη», επιδείνωσαν την εργασία και την καθημερινότητά μας, έδωσαν το έδαφος στους εργοδότες να μας χρησιμοποιούν ως αναλώσιμους  ανάλογα με τις ανάγκες τους,χωρίς δικαιώματα.

Μονόδρομος για να βάλουμε φρένο στην ασυδοσία της εργοδοσίας και να διεκδικήσουμε τα δικαιώματά μας είναι ο συλλογικός μας αγώνας, μαζί με τους συναδέλφους από τον υπόλοιπο κλάδο, με το σωματείο μας, το Σύνδεσμο Ιδιωτικών Υπαλλήλων Αθήνας.

Καλούμε όλους τους συναδέλφους να μην υποκύψουν στις πιέσεις και να μην δεχτούν τη δουλειά από το σπίτι, να έρθουν σε επαφή με τον Σύνδεσμο Ιδιωτικών Υπαλλήλων Αθήνας και την Επιτροπή Εργαζομένων στις Εταιρείες Δημοσκοπήσεων για την περαιτέρω οργάνωση του αγώνα, για να μην κλείσει το τηλεφωνικό της Κantar,  να διεκδικήσουμε συμβάσεις εργασίας με όλα τα δικαιώματα που απορρέουν από αυτές.

  • Συμβάσεις αορίστου χρόνου με σταθερή και μόνιμη εργασία για όλους, με σταθερό μισθό που να ανταποκρίνονται στις δικές μας ανάγκες
  • Πλήρη ιατροφαρμακευτική περίθαλψη και ασφάλιση
  • Τα δώρα και τα επιδόματα που μας ανήκουν
  • Τις άδειες που δικαιούμαστε
  • Άρτιο υλικοτεχνικό εξοπλισμό και τακτικά διαλείμματα
  • Κατάργηση του ωρομίσθιου και των συμβάσεων έργου και μετατροπή αυτών των συμβάσεων σε συμβάσεις αορίστου χρόνου.

Λέμε όχι στη δουλειά από το σπίτι, στη δουλειά με το κομμάτι, την ασφάλιση με το κομμάτι,

 τη ζωή με το κομμάτι

ΝΑ ΕΝΙΣΧΥΣΟΥΜΕ ΤΗ ΔΥΝΑΜΗ ΜΑΣ

ΝΑ ΟΡΓΑΝΩΘΟΥΜΕ ΣΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ

 

 

 

 

Περισσότερα

Σωματείο Εργαζ. στην Vodafone – 360 Connect και λθ: Για τη Στάση Εργασίας & τη Συνάντηση του ΔΣ με τους εκπροσώπους της Vodafone

Συνάδελφοι, Η σημερινή στάση εργασίας μας κρίθηκε πετυχημένη, με τη συμμετοχή να φτάνει μάλιστα το...

Ομοσπονδία Οικοδόμων: 22 Γενάρη Πανελλαδική Πανοικοδομική Απεργία

Συνάδελφοι οικοδόμοι, εργαζόμενοι στα συναφή επαγγέλματα, συμμετέχουμε όλοι μαζικά και αποφασιστικά στην Πανελλαδική Πανοικοδομική Απεργία Τετάρτη...

Πανελλήνια Ένωση Κατώτερων Πληρωμάτων Μηχανής Εμπορικού Ναυτικού: Ανακοίνωση για την απώλεια του Σωτήρη Μαργιώλη

Με βαθιά θλίψη σήμερα αποχαιρετούμε τον σύντροφο και συναδελφο Σωτήρη Μαργιώλη, τον ακούραστο εργάτη...