Σωματείο Ξενοδοχοϋπαλλήλων & Σερβιτόρων Κω: Όλοι στη γενική συνέλευση. Όλοι στην Απεργία 24 Ιούνη

Δημοσιεύτηκε στις

 ΑΠΕΡΓΙΑ  ΣΤΟΝ ΤΟΥΡΙΣΜΟ-ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟ 24 Ιούνη

10:30π.μ στην Ένωση Ξενοδόχων

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΣΤΙΣ 7μ.μ  ΣΤΟ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ

ΓΙΑ ΤΗΝ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ

ΟΛΟΙ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ ΟΥΣΙΑΣΤΙΚΕΣ ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ-ΓΙΑ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΓΙΑ ΟΛΟ ΤΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΠΟΥ ΕΙΜΑΣΤΕ ΧΩΡΙΣ ΔΟΥΛΕΙΑ-ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΣΤΗΝ ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΕ ΑΝΘΡΩΠΙΝΕΣ ΣΥΝΘΗΚΕΣ

Εργαζόμενοι στα ξενοδοχεία και στον επισιτισμό

Η φετινή σαιζόν ξεκίνησε με ανησυχητικούς όρους.

‘Άλλος ένας πόλεμος με την βαθιά  εμπλοκή της χώρας μας εξελίσσεται στην γειτονιά μας. Οι κίνδυνοι  πολλαπλασιάζονται Τις αρνητικές  επιπτώσεις του τις ζούμε.  Ο τουρισμός  δεν μένει ανεπηρέαστος.

Στις πλάτες μας φορτώνονται νέα βάρη. Αγκομαχάμε από την  ακρίβεια στην ενέργεια, στα προϊόντα στο ράφι των Σ/Μ στα καύσιμα κλπ. Τα μεγάλα ξενοδοχεία και οι αλυσίδες βρίσκουν τρόπο, όπως έκαναν στην κρίση, στην πανδημία να γεμίζουν τα κρεβάτια τους και φυσικά τα ταμεία τους.

Δεν είναι για όλους δύσκολα.

Κυβέρνηση-εργοδοσία και άλλοι παράγοντες πάλι από εμάς τους εργαζόμενους ζητάνε  να βάλουμε πλάτη γιατί όπως λένε οι συνθήκες είναι έκτακτες, απρόβλεπτες κλπ Μόνο που  αυτά λέγανε κάθε φορά που θέλουνε να μην διαταραχτεί η κερδοφορία τους Έτσι λέγανε και στην κρίση, στην πανδημία κλπ και ότι μας πήραν πίσω δεν γύρισε ποτέ. Μισθοί, Βαρέα και Ανθυγιεινά, εφάπαξ στην 20ετια,επίδομα ανεργίας και τόσα άλλα

Τώρα λένε ότι αυξήθηκε ο μισθός ..Ψέματα. Τον συγκρίνουν με τα 586 της κρίσης

Η αλήθεια είναι οτι οι μισθοί είναι σε εποχές του 2011. Και ένα είναι το σίγουρο Οτι όλοι αυτοί που λένε για καλούς μισθούς στον τουρισμό, οι ίδιοι δεν ζουν με αυτούς.

Οι συνθήκες δουλειάς για ντόπιους και αλλοδαπούς είναι άθλιες. Ενας άνθρωπος για τρία πόστα.10ωρα και 13ωρα και με την βούλα του νόμου Χατζηδάκη και Κεραμέως, δουλειά σε μέρες που θα έπρεπε να παίρνουμε ρεπό τα οποία αν δοθούν είναι όπως βολεύει την επιχείρηση. Πληρωμή μισθού ακόμα με κουπόνια σούπερ μάρκετ!

Ατυχήματα και λιποθυμίες κάθε μέρα. Απληρωσιά και στα περσινά δεδουλευμένα. Απειλές για πρόστιμα σε περίπτωση παραίτησης.

Είναι αδίστακτοι μπροστά στα κέρδη που ξέρουν πως βγαίνουν απο φθηνότερα χέρια. Γιαυτό σχεδιάζουν με το Υπουργείο Εργασίας, εργοδοτικές ενώσεις και τα στηρίγματά τους στο ΕΚ Ρόδου και στην Ομοσπονδία Τουρισμού  να επιβάλλουν Συλλογικές Συμβάσεις με 7ημερη δουλειά 16ώρες την μέρα.!

Αυτός είναι ο κλάδος της τουριστικής ανάπτυξης ! Τα ρεκόρ όλων των χρόνων περνάνε σαν οδοστρωτήρες πάνω από τα δικαιώματα μας και τις ζωές μας.

 Για να κερδίσουμε εμείς, πρέπει να χάσουνε αυτοί.

Συναδέλφισσα-συνάδελφε στον τουρισμό & επισιτισμό

Οσα ξενοδοχεία και μαγαζιά αλλάξεις το ίδιο τροπάρι θα ακούς παντού,σε όλες τις περιπτώσεις

Όταν τα ξενοδοχεία μπουκώνουν από τουρίστες ,αλλά και όταν είναι άδεια κουφάρια.

Ότι δεν βγαίνουν !!! Τι εννοούν;; Ότι δεν χορταίνουν με τίποτα..

Και φέτος θα δοθεί μια σκληρή μάχη ενάντια στις άθλιες συνθήκες δουλειάς. Ενάντια στους μισθούς πείνας. Ενάντια στο δουλεμπόριο των εργολάβων, χωρίς ελάχιστη σύνθεση προσωπικού ,χωρίς ανώτατο όριο δωματίων ή τραπεζιών  ανα εργαζόμενο, χωρίς μέτρα υγείας και ασφάλειας.

Η Διοίκηση του Σωματείου μαζί με εργαζόμενους διεκδικεί με παρεμβάσεις στην εργοδοσία και όπου αλλού χρειαστεί να δικαιωθούν τα αιτήματα κάθε συναδέλφου. Για να μην είναι κανείς μόνος του απέναντι σε απειλές και εκφοβισμούς. Για την καταβολή της μισθοδοσίας και την ασφάλιση για την επαρκή σύνθεση προσωπικού, για να μην σκοτωνόμαστε στους χώρους δουλειάς, για την τήρηση μέτρων υγείας και ασφάλειας, για την στέγη και σίτιση.

Το Σωματείο απευθύνεται σε όλους τους εργαζόμενους σε ξενοδοχεία και επισιτισμό.

Σε όλους όσους νομίζουν ότι θα γλιτώσουν από τα προβλήματα αν δεν ανακατευτούν, ή σε αυτούς που φοβούνται.

Η οργάνωση στο Σωματείο είναι η προστασία για τις ζωές μας και τις ζωές των οικογενειών μας.

Είναι εκατοντάδες οι λόγοι που ειδικά φέτος οι ξενοδοχοϋπάλληλοι και επισιτιστές χρειάζεται να βρεθούν στην απεργία και στην Γενική Συνέλευση που θα γίνει το απόγευμα της ίδιας μέρας. Για να αποφασίσουμε μαζί για την Τοπική Συλλογική Σύμβαση που μπορεί να είναι πραγματική ανακούφιση για την καθημερινότητα μας.

Είναι η ώρα να το ΠΑΜΕ αλλιώς. Η λύση δεν θα έρθει απο μόνη της ούτε απο κάποιον άλλο. Εμείς όλοι μαζί έχουμε την δύναμη να φέρουμε τα πάνω κάτω. Αρκεί να συμμετέχουμε.

Οι διεκδικήσεις μας είναι:

 -7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο  με 2 συνεχόμενες ημέρες ανάπαυσης.

 -Υπογραφή Τοπικής ΣΣΕ σε ξενοδοχεία και επισιτισμό με καθορισμό καθηκόντων κάθε ειδικότητας και ελάχιστη σύνθεση προσωπικού.

- Να μπει τέλος στην ομηρία των συμβάσεων ορισμένου χρόνου και στο σύγχρονο δουλεμπόριο των εργολαβικών.

-Επανένταξη όλων των ειδικοτήτων όπως προϋπήρχαν στα ΒΑΕ και επαναφορά του Εφάπαξ Ξενοδοχοϋπαλλήλων στην 20ετία.

-Επίδομα ανεργίας για όλο το διάστημα χωρίς όρους και προϋποθέσεις στο 80% του μισθού.

-Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς.

-Προστασία των συνδικαλιστικών δικαιωμάτων των εργαζομένων.

-Καμία εμπλοκή της Ελλάδας στους πολέμους και τους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς. Να επιστρέψουν όλες οι ελληνικές στρατιωτικές δυνάμεις που βρίσκονται εκτός συνόρων και να κλείσουν όλες οι ξένες στρατιωτικές βάσεις στη χώρα.

-Λεφτά για μισθούς, υγεία, παιδεία – όχι για εξοπλισμούς και πολέμους.

Ελα στην Γενική Συνέλευση του Σωματείου σου 24 Ιούνη στις 7μ.μ για την Τοπική  Συλλογική Σύμβαση.

Με την μαζική  συμμετοχή μπορούμε να καταφέρουμε πολλά!

Περισσότερα

ΕΛΜΕ Πειραιά: Να ικανοποιηθεί εδώ και τώρα το δίκαιο αίτημα των συναδέλφων/ισσών των μουσικών και καλλιτεχνικών σχολείων

Για τη συμμετοχή συναδέλφων/ισσών μουσικών και καλλιτεχνικών σπουδών στις εισαγωγικές εξετάσεις για τα μουσικά...

Σύνδεσμος Υπαλλήλων Εμπορικών Καταστημάτων και Ιδιωτ. Επιχ. Πειραιά: 12 Ιούνη στάση εργασίας στα πολυκαταστήματα NOTOS

Στάση εργασίας στα πολυκαταστήματα NOTOS την Παρασκευή 12 Ιουνίου 10:00 π.μ. έως τις 2:00 μ.μ.! Κανένας εργαζόμενος...

Εργατικό Κέντρο ΒΣ Δωδεκανήσου: Για τον άγριο ξυλοδαρμό εργαζόμενου στην Πάτμο

Το Εργατικό Κέντρο Β Δωδεκανήσου καταγγέλλει τον άγριο ξυλοδαρμό εργαζόμενου από τον εργοδότη  εστιάτορα...