Η εταιρεία «ΑΝΟΔΙΚΗ ΕΠΕ» που έχει αναλάβει την καθαριότητα στο ΘΡΙΑΣΙΟ Νοσοκομείο παραβιάζει συστηματικά την εργατική νομοθεσία και τους όρους της σύμβασης με το ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο.

Παρά τις συνεχείς διαμαρτυρίες εργαζομένων και τις αλλεπάλληλες αναφορές του Σωματείου μας προς τα υπουργεία Εργασίας και Υγείας, το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας και τη διοίκηση του ΘΡΙΑΣΙΟΥ νοσοκομείου, η εταιρεία «ΑΝΟΔΙΚΗ ΕΠΕ», που έχει αναλάβει την καθαριότητα στο ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο, εξακολουθεί «ανενόχλητη» να παραβιάζει συστηματικά την εργατική νομοθεσία και τους όρους της σύμβασης με το ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο.

Συγκεκριμένα, σύμφωνα με καταγγελίες εργαζομένων, η εταιρεία «ΑΝΟΔΙΚΗ ΕΠΕ»

• παραβίασε τις υποχρεωτικές αργίες των Χριστουγέννων 2024, Πρωτοχρονιάς 2025, 25^ης Μαρτίου 2025 και 15^ης Αυγούστου 2025, επιβάλλοντας τη χορήγηση κανονικής άδειας, χωρίς αίτημα του εργαζομένου, στις ημέρες υποχρεωτικής αργίας 25 και 26 Δεκεμβρίου 2024, 1^η Ιανουαρίου, 25 Μαρτίου και 15 Αυγούστου 2025 αντί για τη χορήγηση ημερών αργίας.
• παραβιάζει τους όρους της σύμβασης με το ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο όπου ρητά προβλέπεται ότι από Δευτέρα έως Παρασκευή θα εργάζονται 52 καθαριστές με 8ωρη απασχόληση, κατανεμημένοι σε βάρδιες.

Ενδεικτικά, σύμφωνα με το εβδομαδιαίο πρόγραμμα της Δευτέρας 3 Φεβρουαρίου έως Κυριακής 9 Φεβρουαρίου 2025, η εταιρεία  «ΑΝΟΔΙΚΗ ΕΠΕ» απασχολούσε 45 καθαριστές τη Δευτέρα 3 Φεβρουαρίου, την Τρίτη 4 Φεβρουαρίου απασχολούσε 44 καθαριστές, την Τετάρτη 5 Φεβρουαρίου απασχολούσε 44 καθαριστές, την Πέμπτη 6 Φεβρουαρίου και την Παρασκευή 7 Φεβρουαρίου απασχολούσε 45 καθαριστές. Αντίστοιχα, σύμφωνα με το εβδομαδιαίο πρόγραμμα, η εταιρεία  «ΑΝΟΔΙΚΗ ΕΠΕ» απασχολούσε 46 καθαριστές την Πέμπτη 5 Ιουνίου και την Παρασκευή 6 Ιουνίου 2025 απασχολούσε 44 καθαριστές

Αποδεικνύεται, για άλλη μια φορά, ότι η ανάθεση των υπηρεσιών καθαριότητας, φύλαξης, σίτισης αλλά και διοικητικών και τεχνικών υπηρεσιών από την κυβέρνηση της ΝΔ και τις διοικήσεις νοσοκομείων και ΥΠΕ σε ιδιωτικές εταιρείες υπηρετούν μόνο την αύξηση των κερδών των επιχειρηματιών και οδηγούν σε απολύσεις συμβασιούχων εργαζομένων και παραβίαση και των στοιχειωδών εργατικών δικαιωμάτων για τους εργολαβικούς εργαζόμενους.

Ταυτόχρονα συνεχίζεται η εργασιακή ομηρία χιλιάδων συμβασιούχων εργαζομένων στις δημόσιες μονάδες υγείας (επικουρικών, μέσω προγραμμάτων της ΔΥΠΑ, ειδικευόμενων νοσηλευτών) από όλες τις κυβερνήσεις, που αρνούνται πεισματικά το δίκαιο αίτημα μας για μετατροπή των συμβάσεων τους σε αορίστου χρόνου, αν και οι συμβασιούχοι συνάδελφοι καλύπτουν κρίσιμες ανάγκες στις δημόσιες μονάδες υγείας, αναπληρώνοντας σημαντικό μέρος των μεγάλων ελλείψεων σε προσωπικό όλων των ειδικοτήτων, που μεγαλώνουν διαρκώς όπως αποδεικνύεται από τη συνεχιζόμενη μείωση των μονίμων εργαζομένων στην Υγεία (από 93580 τον Ιανουάριο 2013 σε 71.684 τον Αύγουστο 2025) .

Ζητάμε να προχωρήσετε σε όλες τις αναγκαίες ενέργειες, ώστε:

► να χορηγηθούν οι ημερες υποχρεωτικής αργίας της 25^ης και 26^ης Δεκεμβρίου 2024 και 1^ης Ιανουαρίου, 25^ης Μαρτίου και 15^ης Αυγούστου 2025. Να τηρείται η εργατική νομοθεσία για τη χορήγηση της κανονικής άδειας.

► να ανακληθεί η ανάθεση της σίτισης, της καθαριότητας και της φύλαξης σε εργολαβικές εταιρείες και να προσληφθούν οι εργαζόμενοι από το ΘΡΙΑΣΙΟ νοσοκομείο με μόνιμη σχέση εργασίας και πλήρη δικαιώματα

► να μετατραπούν, με νομοθετική ρύθμιση, όλοι οι συμβασιούχοι εργαζόμενοι σε αορίστου χρόνου με πλήρη δικαιώματα