Σωματείο Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ρόδου: Ένα ακόμη νομοσχέδιο κομμένο και ραμμένο στα μέτρα των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων

Δημοσιεύτηκε στις

Ένα ακόμη νομοσχέδιο κομμένο και ραμμένο στα μέτρα των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων ετοιμάζεται να φέρει η κυβέρνηση. Από την ίδια την ανακοίνωση του Υπουργείου Εργασίας για το τι περιλαμβάνει φαίνεται ξεκάθαρα ότι έρχεται να βάλει οριστική ταφόπλακα στο 8ωρο και στον σταθερό ημερήσιο χρόνο εργασίας, καθώς προβλέπει την θεσμοθέτηση του 13ωρου στον ίδιο εργοδότη, όπως και την εργασία λάστιχο μέσω της διευθέτησης του χρόνου εργασίας με βάση τις ανάγκες της εργοδοσίας.

Η διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου θα μπορεί να γίνεται και σε ετήσια βάση, μονιμοποιώντας επί της ουσίας το αίσχος της ευέλικτης εργασίας. Να ξεχάσουν δηλαδή οι εργαζόμενοι κάθε έννοια προγραμματισμού και σταθερού ωραρίου και να δουλεύουν όποτε και όσο θέλουν οι εργοδότες.

Όπως σε κάθε αντεργατικό νομοσχέδιο, η εκάστοτε κυβέρνηση προσπαθεί να «χρυσώσει το χάπι». Αυτό το σκοπό υπηρετούν οι διακηρύξεις  για ενίσχυση των υπηρεσιών, των δομών και του ανθρωπίνου δυναμικού της Επιθεώρησης Εργασίας, όταν είναι η ίδια η κυβέρνηση που την έχει ξεδοντιάσει.

Αυτά τη στιγμή που σε κάθε επιθεωρητή αντιστοιχούν αρκετές χιλιάδες εργαζόμενοι, με το νησί μας να είναι από τα πιο χαρακτηριστικά παραδείγματα. Την ίδια ώρα τμήμα επιθεώρησης για την υγιεινή και ασφάλεια δεν υπάρχει στο νησί παρά τα δεκάδες εργατικά ατυχήματα που συμβαίνουν σε καθημερινή βάση ενώ ταυτόχρονα αρκετοί συνάδελφοι έχουν αφήσει την τελευταία τους πνοή στο μεροκάματο  ως αποτέλεσμα αυτών των συνθηκών που κυβέρνηση και αφεντικά έχουν διαμορφώσει στους χώρους εργασίας.

Είναι να απορεί κανείς πως το 13ωρο κάνει την εργασία πιο δίκαιη ή πιο ασφαλή για τους εργαζόμενους

Περισσεύει πράγματι το θράσος της κυβέρνησης που φτάνει στο σημείο να λέει ότι αυτό το νομοσχέδιο το ζητάνε οι ίδιοι οι εργαζόμενοι και υπόσχεται ότι έτσι «θα είναι πιο δίκαιη η αγορά εργασίας για τους εργοδότες και τους εργαζόμενους»!

Απορούμε ποιους εργαζόμενους ρωτήσανε και τους είπαν ότι το θέλουν ή ότι το θεωρούν δίκαιο ;

  • Τους συναδέλφους στο Αεροδρόμιο από τα Duty free μέχρι την πίστα που η εντατικοποίηση βαράει κόκκινo και καθημερινά με τις ανύπαρκτες συνθήκες υγείας και ασφάλειας έρχονται αντιμέτωποι όχι με το αν, αλλά με το πότε θα γίνει ένα εργατικό ατύχημα.
  • Τους συναδέλφους στα Εμπορικά και στα Σούπερ Μάρκετ, που οι μισθοί τους είναι καθηλωμένοι και δεν φτάνουν ούτε μέχρι τα μέσα του μήνα και που ο ένας βγάζει την δουλειά για τρεις και ταυτόχρονα έχουν να αντιμετωπίσουν σπαστά ωράρια και δουλειά τις Κυριακές.
  • Τους συναδέλφους στις μεταφορές που κάτω από όλες τις συνθήκες ιδιαίτερα αυτήν την περίοδο είναι στο τιμόνι ακόμα και με 38 και 40 βαθμούς ενώ ταυτόχρονα κουβαλάνε και τα εμπορεύματα.

Αυτό που έχουν ανάγκη σήμερα οι εργαζόμενοι δεν είναι να εργάζονται παραπάνω μήπως καταφέρουν να βρούνε στον λογαριασμό λίγα ακόμα χρήματα, αλλά να παλέψουμε μέσα από τα σωματεία και τα συνδικάτα μας για ουσιαστικές αυξήσεις στους μισθούς μας, για Συλλογικές Συμβάσης που θα πατάνε πάνω στις σημερινές ανάγκες του ανθρώπου με βάση και την εποχή μας. Αυτό μπορεί να γίνει μόνο μέσα από τον οργανωμένο συλλογικό αγώνα και εκεί πρέπει να δώσουμε όλες μας τις δυνάμεις.

 Για αυτό και λέμε ξεκάθαρα ότι αυτό το νομοσχέδιο αποτελεί αιτία πολέμου.

Περισσότερα

Σωματείο Ιδιωτικών Υπαλλήλων – Εμπορ/λων Ν. Δράμας: Το νέο αντεργατικό νομοσχέδιο της κυβέρνησης δεν θα περάσει

Το νέο αντεργατικό έκτρωμα που παρουσίασε η κυβέρνηση είναι στην ουσία βγαλμένο από τα...

Ομοσπονδία Γάλακτος Τροφίμων Ποτών: Το αντεργατικό τερατούργημα μπορεί και πρέπει να μείνει στα χαρτιά

Όλοι και όλες στην παράσταση διαμαρτυρίας την Παρασκευή 4 Ιουλίου, στις 12 το μεσημέρι...

Εργατικό Κέντρο Θεσπρωτίας: Στηρίζουμε τον αγώνα του συλλόγου εργαζομένων στο νοσοκομείο Φιλιατών

Το Εργατικό Κέντρο Θεσπρωτίας στηρίζει τον αγώνα του συλλόγου εργαζομένων στο νοσοκομείο Φιλιατων. Η...