ΟΙ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΣΤΟ Allou! Fun Park ΔΕ ΘΑ ΠΕΡΑΣΟΥΝ
Μετά την Ίδρυση του Σωματείου και την Απεργία της Πρωτομαγιάς, η εργοδοσία στο Allou! Fun Park, προχωράει με θράσος στην απόλυση 7 εργαζομένων, ιδρυτικά μέλη του Σωματείου και της Προσωρινής Διοίκησης, μεταξύ αυτών και του Προέδρου, του Αντιπροέδρου, του Γραμματέα, του Αναπληρωτή Γραμματέα, καθώς και απέλυσε και δεν ανανέωσε συμβάσεις εργαζομένων που συμμετείχαν σε απεργία.
Όχι μόνο δεν έχει εξοφλήσει στους εργαζόμενους τα χρωστούμενα δεδουλευμένα, αλλά προσπαθεί να ξεμπερδέψει και με κάθε μορφή οργάνωσης και αντίδρασης μέσα στο χώρο, στις παγιωμένες πρακτικές της απληρωσιάς.
Ενώ γνωρίζει πολύ καλά, το κατά τα άλλα πολύ κινητικό νομικό τμήμα, το οποίο κάθε λίγο και λιγάκι, έρχεται στην Επιθεώρηση Εργασίας, μετά τις καταγγελίες των εργαζομένων, για να δηλώσει ότι οι εργαζόμενοι κάποια στιγμή θα πληρωθούν, ότι αυτές οι απολύσεις είναι ΠΑΡΑΝΟΜΕΣ ΚΑΙ ΚΑΤΑΧΡΗΣΤΙΚΕΣ, παρόλα αυτά προχώρησε και έστειλε εξώδικα.
Ενώ δεν υπάρχουν χρήματα, σύμφωνα με το Διευθύνοντα Σύμβουλο της εταιρίας και τον εφοπλιστή ιδιοκτήτη, για να πληρωθούν οι εργαζόμενοι, ξαφνικά για να καταβληθούν αποζημιώσεις, βρέθηκαν.
Αν νομίζουν ότι είναι τόσο εύκολο, να ξεμπερδέψουν με το Οργανωμένο Εργατικό Συνδικαλιστικό Κίνημα ΕΙΝΑΙ ΓΕΛΑΣΜΕΝΟΙ.
Έχουμε δηλώσει και αποδείξει ότι ΚΑΝΕΝΑΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΜΟΝΟΣ ΤΟΥ και οι πρακτικές της εργοδοσίας που οδηγούν στην εξαθλίωση και να ζούμε με δανεικά, ΑΦΟΡΟΥΝ ΟΛΟΥΣ ΜΑΣ, κάθε εργαζόμενο του κλάδου, κάθε εργαζόμενο στον Πειραιά και συνολικά.
Τέτοιου είδους πρακτικές δε θα μείνουν αναπάντητες και καλούμε τη διοίκηση της εταιρίας, ΝΑ ΠΑΡΕΙ ΠΙΣΩ ΤΙΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ και να ανανεώσει τις συμβάσεις των εργαζομένων, που εκδικητικά δεν ανανεώθηκαν!
Όπως έχουμε άλλωστε καταγγείλει, το πάρκο λειτουργεί με προσωπικό κατά πολύ λιγότερο από το απαιτούμενο, για την ασφάλεια των εργαζομένων και των επισκεπτών, με πολλές φορές, περισσότερα του ενός πόστα, να πρέπει να καλυφθούν από έναν εργαζόμενο.
Υποσχόμαστε πως θα ρίξουμε όλες μας τις δυνάμεις, στην ενημέρωση του λαού όλου του Πειραιά, της Αττικής και ευρύτερα. Οι πρακτικές της εταιρίας και η αντιμετώπισή της όσον αφορά τους εργαζόμενους, για τους οποίους λέει ότι κόπτεται και ανοίγει θέσεις για τους νέους, θα γίνει γνωστή παντού. Οι επισκέπτες που φέρνουν τα παιδιά τους να διασκεδάσουν, σε ένα χώρο που οι εργαζόμενοι έχουν φτάσει να δουλεύουν απλήρωτοι 5 μήνες, με βάρδιες χωρίς την απαραίτητη ξεκούραση, από τη μία στην επόμενη, θα μάθουν τι κρύβεται πίσω από τα Events και τη δυνατή μουσική.
ΠΑΡΤΕ ΠΙΣΩ ΤΙΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΤΩΡΑ!
