Κλαδικό Συνδικάτο Εργαζ. Ποτών Τροφίμων Ν. Αχαΐας: Να επανέλθει κανονικά στα καθήκοντά της η συναδέλφισσα στον Όμιλο Coffee Island

Δημοσιεύτηκε στις

Τον Νοέμβριο του 2024 τελείωσε μια δικαστική διαμάχη 5 ετών, συναδέλφισσας που εργαζόταν στον όμιλο Coffee Island και που είχε απολυθεί το Δεκέμβριο του 2019. Η απόλυση της έγινε χωρίς κανέναν επαγγελματικό λόγο και με δόλο από την εταιρεία. Η συναδέλφισσα εργαζόταν στην εταιρία Cocoa Gourmet που ανήκει στον όμιλο της Coffee Island στο τμήμα εμπορικού και marketing, έχοντας αρκετή προϋπηρεσία σε μεγάλες εταιρείες της Αθήνας.

Από την αρχή της συνεργασίας της αντιμετώπιζε προβλήματα διακρίσεων και επαγγελματικού και προσωπικού bullying, από τον διευθυντή της, όμως είχε ανάγκη την εργασία της και παρέμενε. Στη συνέχεια ανέχτηκε μείωση μισθού με εκβιασμό απόλυσης και με την υπόσχεση ότι θα μειωθούν και οι αρμοδιότητές της, πράγμα το οποίο δεν έγινε ποτέ. Το Συνδικάτο Εργαζομένων Ποτών-Τροφίμων ν. Αχαΐας σε επικοινωνία που είχε μαζί της πρότεινε να κληθεί η Επιθεώρηση Εργασίας όμως η συναδέλφισσα θεωρούσε ότι μπορούσε να λύσει τα θέματα αυτά ενδοεταιρικά, αλλά δεν κατέστη εφικτό.

Μέσα στο 2019 ο όμιλος αποφάσισε να απορροφήσει την εταιρία Cocoa Gourmet στη Supply Unique, με υπόσχεση ότι δεν θα απολυθεί κανένας ενώ η ίδια θα μεταφερόταν στα κεντρικά γραφεία σε παρόμοια θέση στο Marketing, με υπόσχεση επαναφοράς του αρχικού της μισθού και σε καλύτερο περιβάλλον.

Στο νέο της γραφείο παρόλο που εργαζόταν απρόσκοπτα χωρίς προβλήματα με τους συναδέλφους της, δεν προχωρούσε επίσημα η πρόσληψή της στην Supply Uniqueκαι φαινόταν ακόμα ότι εργάζεται στην εταιρία Cocoa Gourmet. Μετά από 7 μήνες διαμαρτυρήθηκε στο τμήμα HR επειδή δεν είχε πραγματοποιηθεί η πρόσληψη της, αναφέροντας και τα προβλήματα με τη στάση του διευθυντή της, όπως και την άδικη μείωση μισθού, όμως 10 μέρες αργότερα την μετέφεραν εκ νέου στην Cocoa Gourmet, χωρίς να της ανατεθεί αντικείμενο εργασίας, κάτι που μείωσε την προσωπικότητα της και την προσέβαλλε. Ένα μήνα μετά προχώρησαν σε εκδικητική και με δόλο απόλυση επειδή τόλμησε να διαμαρτυρηθεί για τα δικαιώματά της!

Μετά από μια 5ετή δικαστική μάχη η συναδέλφισσα δικαιώθηκε από όλα τα δικαστήρια και τον Άρειο Πάγο, κρίνοντας την απόλυση της άκυρη και καταχρηστική. Ο όμιλος παρόλα αυτά καθυστερεί χαρακτηριστικά να εφαρμόσει την απόφαση του δικαστηρίου. Ύστερα από δύο εξώδικα ο Όμιλος ακόμη δεν έχει δεχθεί τις υπηρεσίες της, δεν την έχει δεχθεί πίσω στην εργασία της και ούτε έχει καταβάλλει μισθούς υπερημερίας.

Αναδεικνύεται με τον πιο χαρακτηριστικό τρόπο πόσο πολύ οι εργοδότες «σέβονται» τους νόμους και τις αποφάσεις των δικαστηρίων, τηρώντας 2 μέτρα και 2 σταθμά, επιβάλλοντας τον δικό τους νόμο μέσα στους χώρους εργασίας.

Η μαζικοποίηση του σωματείου μας και η συσπείρωση των συναδέλφων του κλάδου μας είναι όρος για να σπάσουμε την αδιαλλαξία και τον τσαμπουκά των εργοδοτών.

Ο εργαζόμενος έχει δικαιώματα και όχι μόνο υποχρεώσεις απέναντι από τον κάθε εργοδότη.

Απαιτούμε να επανέλθει κανονικά στα καθήκοντά της η συναδέλφισσα !

Ο μόνος δρόμος είναι ο δρόμος του συλλογικού και οργανωμένου αγώνα!

Είμαστε αδύναμοι ο καθένας μόνος του απέναντι στον εργοδότη.

Είναι αδύναμοι οι εργοδότες, αν ενωθούμε όλες και όλοι εμείς!

 

Περισσότερα

Εργατικό Κέντρο Σάμου: Δελτίο Τύπου διαδικτυακής σύσκεψης Αιγαίου και κοινό πλαίσιο πάλης

Με συμμετοχή εκπροσώπων Εργατικών Κέντρων, Νομαρχιακών Τμημάτων της ΑΔΕΔΥ και Σωματείων Εργαζομένων σε νοσοκομεία...

Σωματεία Έβρου: Όχι στα θαλάσσια αιολικά ‘’πάρκα’’ σε Αλεξανδρούπολη και Σαμοθράκη

Όχι στα θαλάσσια αιολικά ‘’πάρκα’’ σε Αλεξανδρούπολη και Σαμοθράκη. Φθηνό ρεύμα για όλο το...

ΕΛΜΕ Πειραιά: Συμμετέχουμε στη Πανελλαδική σύσκεψη που θα πραγματοποιηθεί στο Εργατικό Κέντρο Πειραιά

Η ΕΛΜΕ Πειραιά ανταποκρίνεται στην πρόσκληση της Γραμματείας του Π.Α.ΜΕ. και θα συμμετάσχει στην...